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XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會201*年創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

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XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會201*年創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會

201*年創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)

201*年,XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會在縣總工會的領(lǐng)導下,堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想為指導,緊扣科學發(fā)展觀和省、州、縣總工會有關(guān)精神,認真貫徹落實“組織起來、切實維權(quán)”的工會工作方針,按照全國總工會關(guān)于創(chuàng)建“六好”街鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會的文件精神,堅持“建組織、強管理、維權(quán)益、送溫暖、搞活動、抓亮點”的工作思路,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,奮發(fā)進取,全鎮(zhèn)工會隊伍日益壯大,網(wǎng)絡(luò)更加健全,制度不斷完善,運作更為規(guī)范,工會工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破,現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)如下:

一、抓“規(guī)范”,加強組織建設(shè)(一)加強機關(guān)工會組織的組建

1.XXX鎮(zhèn)黨委、政府非常注重加強XXX鎮(zhèn)基層工會自身建設(shè)。一方面XXX鎮(zhèn)黨委、政府把工會工作納入黨建目標范疇。把工會工作擺上發(fā)展市場經(jīng)濟的重要位置,做到年初有布置,年中有檢查,年末有考核。另一方面,活動經(jīng)費給予保障,XXX黨委政府每年撥足一定的經(jīng)費,由XXX鎮(zhèn)基層工會根據(jù)形勢的需要,拿出新載體,開展好活動。

2.XXX鎮(zhèn)基層工會圍繞切實維護職工權(quán)益做了一系列工作和探索,根據(jù)區(qū)總工會建立企業(yè)職工維權(quán)服務(wù)站,進一步發(fā)揮鎮(zhèn)村基層工會維權(quán)職能的相關(guān)文件精神要求,我鎮(zhèn)在完善鎮(zhèn)工會服務(wù)站的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮村級工會組織的作用,在村級企業(yè)較多的村,積極建立村級工會服務(wù)站,取得了一些工作成效。工會服務(wù)站的建立使廣大職工看到了工會在維護、協(xié)調(diào)、穩(wěn)定勞動關(guān)系中的積極作用,從而使工會組織,尤其是基層工會組織的作用地位得到進一步提升。

(二)在抓好XXX鎮(zhèn)基層工會自身建設(shè)的同時,我們把在企業(yè)中組建工會作為工會工作的主戰(zhàn)場和突破口,采取強有力的措施推進企業(yè)建會工作。以村級非公有制企業(yè)為重點,努力在非公企業(yè)中建立工會組織。

1.在黨委、政府的領(lǐng)導和支持下開展抓宣傳,促進認識,大力開展宣傳工作。

2.工會下苦功硬功,深入調(diào)查研究,徹底摸清底數(shù),靈活建會。鎮(zhèn)工會組織派專人摸底排查全鎮(zhèn)的企業(yè)數(shù)、職工數(shù)、工會建會數(shù)、未建會數(shù)和未入工會職工數(shù)。對鎮(zhèn)底數(shù)能摸清,并落實到戶,并逐一登記。對較大企業(yè),工會派人親自到場進行宣傳、講解、幫助、指導企業(yè)建會。對小企業(yè),私營企業(yè)由村委會工會負責宣傳落實。從而做到全面落實建會工作。

201*年,我鎮(zhèn)基層工會工作實現(xiàn)了創(chuàng)新和突破,目前,工會組織已覆蓋企業(yè)XX家,,工會會員XXX人,占職工總數(shù)的XX%,切實擴大了覆蓋面,工會工作模式得到了上級工會的肯定,成效明顯。

二、抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會作用(一)集體合同工作的推進情況

為了更好的做到穩(wěn)定職工就業(yè)、保障職工收入,鎮(zhèn)工會用集體合同來整體維護職工經(jīng)濟權(quán)益,工會組織代表職工與企事業(yè)簽訂集體合同,是協(xié)調(diào)勞動關(guān)系最為有效的手段,也是規(guī)范勞動合同的一種有效方式。鎮(zhèn)工會還積極推進工資集體協(xié)商制度的建立,要求企業(yè)工會代表職工就工資分配制度、分配形式、支付制度等相關(guān)內(nèi)容與企業(yè)方進行平等協(xié)商,簽訂專項協(xié)議。到目前為止,我鎮(zhèn)已有XX家企業(yè)簽訂了集體合同和工資集體協(xié)商協(xié)議書,確保了職工工資的標準水平和無拖欠職工工資現(xiàn)象、從而使職工的勞動報酬、工作時間得到較好的實現(xiàn)。

(二)調(diào)解勞動關(guān)系情況

由于工作宣傳、落實到位,我鎮(zhèn)為出現(xiàn)勞動爭議等現(xiàn)象。(三)困難職工的幫扶救助情況

我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結(jié)合起來,千方百計地為困難職工解決困難,當好工會撫貧幫困第一責任人,拓展送溫暖領(lǐng)域;進一步把各項幫扶工作落到實處,把幫扶救助工作做細做實。全鎮(zhèn)共申報困難職工XX名,發(fā)放慰問金XXXXX元。

三、抓“載體”,增強工會活力(一)職工素質(zhì)教育工程實施情況

201*年,我鎮(zhèn)組織參加職工素質(zhì)教育人數(shù)XX人,根據(jù)企業(yè)職工的具體情況,幫助企業(yè)組織人員報名,所報科目有《從農(nóng)民到工人》和《職工工作效率要覽》。在了解企業(yè)需要前先組織學習以,清楚職工想要學習的大概內(nèi)容,然后根據(jù)每期學習的主要課程,有的放矢的聯(lián)系有興趣的職工,幫助他們報名學習。

(二)安康杯競賽及安全月活動情況

鞏固安全生產(chǎn)檢查成果,開展形式多樣的安全宣傳工作,增強企業(yè)及職工的生產(chǎn)安全意識。安全生產(chǎn),配備安全保護設(shè)備是保障職工最基本的利益。為此,鎮(zhèn)工會在全鎮(zhèn)企業(yè)中開展了“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動。今年鎮(zhèn)工會與鎮(zhèn)社會事務(wù)辦公室、派出所、綜治辦、安監(jiān)等部門多次深入企業(yè)進行專項監(jiān)督檢查,共檢查企業(yè)XX次,查出隱患XX處,整改XX處。在今年的安全生產(chǎn)月中,鎮(zhèn)基層工會在全鎮(zhèn)進行了廣泛宣傳和動員,組織開展安全生產(chǎn)知識競賽,并取得良好的效果。

(三)圍繞中心、服務(wù)大局,工會工作成效明顯

工會緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,大力推動轄區(qū)職工經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動的深入開展,推動實施職工素質(zhì)培訓工程,廣大職工積極投身改革,為發(fā)展經(jīng)濟建功立業(yè)。職工文化體育工作活躍。不斷深化“創(chuàng)學習型組織,爭做知識型職工,樹立新時代職工形象”活動的開展。通過組織干部職工考察學習培訓、組織參與縣總工會舉辦的各類學習競賽活動、結(jié)合學雷鋒日、“五一”勞動節(jié)、“八一”建軍節(jié)、中秋節(jié)等節(jié)日,開展為職工群眾送溫暖。做到把關(guān)愛干部、職工、群眾的工作、學習和生活的有機結(jié)

合,作為工會工作中的大事來抓,真心實意地為大家搞好服務(wù)

在肯定成績的同時,我們也認識到自身工作存在的一些不足:一是工會相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會活動內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會活動方面拓展和研究;五是活動經(jīng)費還不充足;六是圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)這個中心開展工作和活動,力度還不夠,需要我們進一步加強。

在今后的工作中,我們將改進不足,繼續(xù)努力開展工會工作,做到全心全意為職工服務(wù)。

XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會201*年8月28日

擴展閱讀:附城鄉(xiāng)創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”

附城鄉(xiāng)創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會匯

報材料

加強自身建設(shè)充分發(fā)揮作用

努力建設(shè)新形勢下的“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”

(履行職責、服務(wù)群眾篇)

汝城縣附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會

二0一一年十二月

附城鄉(xiāng)工會“兩建”示范基地簡介

201*年,附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會在全鄉(xiāng)積極開展以“建言獻策、建功立業(yè)”為主題的工會“兩建”活動,活動中各工會充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,圍繞中心工作,積極建言獻策、建功立業(yè),涌現(xiàn)了許多先進典型。其中鄉(xiāng)機關(guān)工會圍繞鄉(xiāng)政府“建設(shè)附城生態(tài)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)-打造有機茶之鄉(xiāng)”的發(fā)展目標,建立“建功立業(yè)茶葉范基地”,有效推動全鄉(xiāng)茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展,帶動全鄉(xiāng)201*年新增茶葉面積3000畝。

附城鄉(xiāng)機關(guān)工會“兩建”示范基地磨刀村總面積1000畝,是鄉(xiāng)機關(guān)工會采取“1+1”、“1+2”、“1+X”的模式(即一個會員聯(lián)系一戶至多戶貧困戶,由會員出苗木,提供技術(shù)指導,農(nóng)民處土地,提供勞動力)發(fā)展起來的一個高標準錐栗示范基地,涉及農(nóng)戶81戶408人。基地進入豐產(chǎn)期后,預計年產(chǎn)值可達200萬元,年人均增收890元以上。

目前,該基地被定為縣級有機茶示范基地。

附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會情況簡介

附城鄉(xiāng)總面積83.5平方公里,下轄20個行政村,182個村民小組,目前全鄉(xiāng)共有民營企業(yè)9個。附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會下轄機關(guān)工會1個、村區(qū)域工會聯(lián)合會1個,企業(yè)工會8個,總會員數(shù)128人。201*年,附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會圍繞鄉(xiāng)黨委“271”發(fā)展定位,認真貫徹省、市、縣總工會工作精神,按照“組織起來,切實維權(quán)”的工作要求,認真履職,在全鄉(xiāng)“搭建了一個平臺,構(gòu)筑了兩個載體,開展了三項活動”,積極服務(wù)中心工作,促進和諧勞動,為附城今年工作再上新臺階做出了應(yīng)有的貢獻。

一是圍繞一個中心,搭建一個平臺。汝城立足湘粵贛三省交界的區(qū)位條件,提出建設(shè)“省際中心縣城”的發(fā)展定位,附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會審時度勢,在全鄉(xiāng)各工會開展了“汝城在發(fā)展,附城怎么辦”主題的“建言獻策”工會活動,動員會員積極建言獻策,全年共提出有建設(shè)性的意見建議30余條,鄉(xiāng)黨委在充分聽取意見建設(shè)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮毗鄰縣城的優(yōu)勢,搶抓附城列入“縣城區(qū)2030總體規(guī)劃”的有利時機,提出了“融入中心縣城建設(shè)”的發(fā)展定位,凝聚人心,提振信心,營造了濃厚干事創(chuàng)業(yè)濃氛。

二是圍繞服務(wù)發(fā)展,構(gòu)筑兩個載體。一是構(gòu)筑服務(wù)載體。搶抓開展創(chuàng)先爭優(yōu)的有利時機,我們在各行政村、各工會設(shè)立“工會干部創(chuàng)先爭優(yōu)農(nóng)村服務(wù)站”,工會干部集中墟前一日在服務(wù)站進行群眾排憂解難、代理代辦等工作,搭建了服務(wù)群眾平臺,掀起“創(chuàng)建先進基層工會組織,爭當優(yōu)秀工會會員”熱潮。二是構(gòu)筑立業(yè)載體。在全鄉(xiāng)各工會開展“建功立業(yè)活動”,發(fā)動工會會員積極圍繞促進發(fā)展這一主題,立足崗位,建功立業(yè),尤其是機關(guān)工會“兩建示范基地”的成功,為全鄉(xiāng)各工會搭建立業(yè)平臺提供了典范。

三是圍繞平安和諧,開展三個活動。附城鄉(xiāng)鄰近縣城,社情民意相對復雜,加上縣城區(qū)建設(shè)項目在附城推進,鄉(xiāng)工會聯(lián)合會為促進平安和諧環(huán)境,開展了三個活動,為全鄉(xiāng)的平安和諧起到了積極的作用。一是開展素質(zhì)大提升活動。在鄉(xiāng)機關(guān)工會實行了周一學習例會制,認真組織干部職工進行服務(wù)群眾業(yè)務(wù)知識和優(yōu)質(zhì)服務(wù)理論培訓,優(yōu)化了行政效能,提升了服務(wù)質(zhì)量,密切了干群關(guān)系。二是開展“雙愛雙評雙贏”活動。定期或不定期深入企業(yè)進行明查暗訪,嚴格結(jié)果應(yīng)用,實行通報制度,提升了資方依靠職工辦企業(yè)、職工依靠企業(yè)謀發(fā)展的意識,實現(xiàn)了和諧、體面勞動。三是開展“會員農(nóng)戶手牽手、平安幸福伴我走”活動。經(jīng)常性的組織會員進行安全意識培訓,實行會員與煙花生產(chǎn)戶一對一幫扶活動,通過切實為農(nóng)戶解決實際困難,確保了全鄉(xiāng)社會大局的穩(wěn)定。

目錄

1、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會信訪接待登記薄2、工會走訪制度

3、工會經(jīng)費收入專用收據(jù)4、星級基層工會考評細則5、工會財產(chǎn)管理制度

6、附城鄉(xiāng)聯(lián)工會聯(lián)合會財產(chǎn)清單7、附城鄉(xiāng)基層工會考核細則

8、關(guān)于召開附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會201*年度職工大會的會議通知

9、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會201*年度職工大會關(guān)于《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會經(jīng)費審查報告》的決議

10、附城鄉(xiāng)工會經(jīng)費審查工作報告

11、201*年附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會職工大會會議議程

12、附城鄉(xiāng)201*年度職工大會關(guān)于《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會工作報告》的決議

13、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會201*年年度職工大會基層工會參會人員簽到冊14、在201*年度職工大會上的報告

15、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)創(chuàng)“工人先鋒號”活動實施方案》的通知16、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)聯(lián)合工會第六輪“芙蓉杯”女職工提素質(zhì)立新功活動實施方案》的通知

17、附城鄉(xiāng)第六輪“芙蓉杯”女職工提素質(zhì)立新功活動總結(jié)

18、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會開展“雙愛雙評”活動實施方案》的通知

19、關(guān)于表彰“雙愛雙評”活動先進單位、先進個人的通報20、附城鄉(xiāng)“雙愛雙評”活動總結(jié)

21、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會開展“創(chuàng)建學習型組織,爭當知識型職工”活動實施方案》的通知

22、附城鄉(xiāng)創(chuàng)建“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”活動總結(jié)23、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工人階級新聞宣傳月活動實施方案》的通知24、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會“兩報”投遞清單

25、關(guān)于開展201*年平安企業(yè)創(chuàng)建活動的實施方案26、附城鄉(xiāng)“三八”節(jié)村婦女主任活動經(jīng)費發(fā)放表27、鄉(xiāng)婦女干部職工活動經(jīng)費發(fā)放表28、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)“工會會員干部創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站活動”實施方案》的通知

29、關(guān)于成立附城鄉(xiāng)工會會員干部創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站活動領(lǐng)導小組的通知

30、附城鄉(xiāng)“工會會員干部創(chuàng)先爭優(yōu)農(nóng)村服務(wù)站”活動總結(jié)31、附城鄉(xiāng)機關(guān)工會創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站會員工作臺賬32、附城鄉(xiāng)工會創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站活動記錄臺賬33、附城鄉(xiāng)工會創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站服務(wù)群眾臺賬

34、關(guān)于開展工會會員“建言獻策,建功立業(yè)”活動的實施方案35、關(guān)于成立附城鄉(xiāng)工會“兩建”活動領(lǐng)導小組的通知36、關(guān)于成立附城鄉(xiāng)工會“兩建”活動積極分子的通報37、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會“兩建”活動總結(jié)

38、附城鄉(xiāng)機關(guān)工會“建言獻策、建功立業(yè)”的活動臺賬

目錄

1、工會工作制度

2、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會例會制度3、經(jīng)審制度

4、基層和會員(代表)評議鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作和干部制度5、工會勞動爭議調(diào)解委員會工作制度6、關(guān)于成立勞動爭議調(diào)解委員會的通知

7、關(guān)于批準各基層工會成立勞動爭議調(diào)解委員會的批復8、附城鄉(xiāng)工會會員大會制度9、職工代表大會制度

10、關(guān)于推行非公企業(yè)廠務(wù)公開制度的實施意見11、附城鄉(xiāng)非公企業(yè)廠務(wù)公開制度實施辦法

12、關(guān)于201*年度非公企業(yè)廠務(wù)公開評比結(jié)果的通報13、推行平等協(xié)商集體合同工作實施意見14、工資集體協(xié)商制度

15、企業(yè)工資集體協(xié)議申報表

16、隆鑫礦業(yè)有限公司職工方協(xié)商帶包會議紀要17、隆鑫礦業(yè)企業(yè)工會工資集體要約

18、關(guān)于對職工方工資集體協(xié)商《要約書》的復約19、隆鑫礦業(yè)有限公司工資集體協(xié)商會議紀要20、會議通知

21、隆鑫礦業(yè)有限公司職工代表大會關(guān)于《金山勵達鞋業(yè)有限公司工資協(xié)議》的決議

22、隆鑫礦業(yè)有限公司工資集體協(xié)商協(xié)議書23、企業(yè)工資集體協(xié)議申報表

24、關(guān)于貫徹《企業(yè)工會工作條例》的實施意見

25、關(guān)于調(diào)整附城鄉(xiāng)貫徹《企業(yè)工會工作條例》示范單位的通報26、關(guān)于表彰201*年度貫徹《企業(yè)工會工作條例》示范單位的通報27、關(guān)于進一步加強勞動合同簽訂工作的通知28、勞動合同

29、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會關(guān)于深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動實施方案》的通知

30、關(guān)于成立附城鄉(xiāng)深入創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)工作領(lǐng)導小組的通知31、附城鄉(xiāng)工會企業(yè)勞動保護監(jiān)督檢查員花名冊32、關(guān)于201*年開展“安康杯”競賽活動的通知33、關(guān)于調(diào)整“安康杯”競賽活動工作小組的通知34、“安康杯”安全生產(chǎn)月活動總結(jié)35、困難職工幫扶制度

36、關(guān)于調(diào)整附城鄉(xiāng)幫扶工作站成員的通知37、關(guān)于開展201*年“金秋助學”活動的通知38、附城鄉(xiāng)“金秋助學”名單

39、汝城縣困難職工子女助學申請表40、附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會金秋助學活動總結(jié)

41、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會關(guān)于201*年元旦春節(jié)期間開展送溫暖活動的通知》的通知

42、附城鄉(xiāng)201*年家屬慰問金發(fā)放表

43、附城鄉(xiāng)重陽節(jié)離退休人員活動經(jīng)費發(fā)放表44、附城鄉(xiāng)工會會員及村主干外出考察學習方案

45、關(guān)于印發(fā)《附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會農(nóng)民工培訓方案》的通知46、關(guān)于調(diào)整附城鄉(xiāng)農(nóng)民農(nóng)民工培訓工作領(lǐng)導小組的通知47、基層工會有關(guān)知識48、勞工法培訓講義

49、農(nóng)民工外出務(wù)工培訓資料50、婦女特殊病投保發(fā)票復印件

51、附城鄉(xiāng)201*年女性特殊疾病保險52、工會信訪接待工作制度

53、附城鄉(xiāng)工、青、婦聯(lián)合義務(wù)植樹活動方案54、附城鄉(xiāng)“五四”活動方案

目錄

一、總編

1.附城鄉(xiāng)十佳“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”申報表2.附城鄉(xiāng)創(chuàng)建“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”匯報材料

3.附城鄉(xiāng)創(chuàng)建“市六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”活動實施方案二、黨政重視篇

4.附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會簡介

5.附城鄉(xiāng)工會“兩建”示范基地簡介6.鄉(xiāng)黨委聽取工會工作匯報制度

7.鄉(xiāng)黨委聽取工會工作匯報會議紀要(2次)8.鄉(xiāng)政府與工會聯(lián)席會議制度

9.鄉(xiāng)政府與工會聯(lián)合會議紀要(1次)10.附城鄉(xiāng)黨建帶工建聯(lián)席會議紀要

11.附城鄉(xiāng)黨建帶工建聯(lián)席會議紀要(2次)12.附城鄉(xiāng)村級目標管理考核方案13.附城鄉(xiāng)財政預算報告三、組織建設(shè)篇

14.附城鄉(xiāng)工會組織情況區(qū)域表15.附城鄉(xiāng)工會組織機構(gòu)一覽表

16.汝城縣總工會關(guān)于提名縣機關(guān)單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會聯(lián)合會工會主席職務(wù)任命文件(汝工黨組201*1號)

17.汝城縣委關(guān)于縣機關(guān)單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工會選舉結(jié)果的通報

18.附城鄉(xiāng)關(guān)于鄉(xiāng)機關(guān)及各基層工會選舉結(jié)果呈報及建立的請示

19.縣總工會關(guān)于各基層工會成立及選舉結(jié)果報告的批復20.鄉(xiāng)工會聯(lián)合會主要職責,工會主席職責、經(jīng)審委職責、女工委職責

21.附城鄉(xiāng)干部職工目標管理崗位責任制22.工會走訪制度

23.附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會“五訪五送”責任人安排表24.附城鄉(xiāng)工會聯(lián)合會201*年工會干部培訓計劃

附閱【201*】10號

關(guān)于附城鄉(xiāng)黨委聽取鄉(xiāng)工會聯(lián)合會201*年

半年工作匯報的會議紀要

201*年7月10日,鄉(xiāng)工會聯(lián)合會主席曾名鴻在鄉(xiāng)會議室向鄉(xiāng)黨委匯報了上半年工會工作情況,并對下半年工會工作向鄉(xiāng)黨委提出了建議,鄉(xiāng)黨委書記葉劍鋒同志對鄉(xiāng)工會聯(lián)合會前段時間的工作給予了肯定,并就下半年鄉(xiāng)工會工作與全體黨委委員進行了認真討論研究,形成決議如下:

1.同意在全鄉(xiāng)啟動“工會干部農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站活動”,活動主題為“創(chuàng)建先進工會組織、爭當優(yōu)秀工會會員”,建議將服務(wù)站設(shè)于鄉(xiāng)黨委黨員干部農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)區(qū)內(nèi)。

2.同意鄉(xiāng)工會聯(lián)合會在全鄉(xiāng)啟動以“建言獻策、建功立業(yè)”為主要內(nèi)容的工會“兩建”活動,會議要求工會“兩建”活動要切合實情,有效推動附城“強鄉(xiāng)富民”的建設(shè)進度。

3.會議對鄉(xiāng)工會聯(lián)合會提出201*年創(chuàng)建市“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會”的目標給予了高度肯定,并要求各單位各部門必須給予大力支持。

出席:葉劍鋒朱肯仁朱會元朱中洲

盧軍宋濤李燕英曾名鴻曹圣畫記錄:歐陽介

中共附城鄉(xiāng)委員會

201*年7月10日

附閱【201*】25號

關(guān)于聽取鄉(xiāng)工會聯(lián)合會工作匯報的

會議紀要

201*年11月5日,鄉(xiāng)工會聯(lián)合會主席曾名鴻在鄉(xiāng)會議室向鄉(xiāng)黨委匯報了201*年工會工作情況,并對下段時間的工會工作作出了具體的安排。鄉(xiāng)黨委書記葉劍鋒同志在聽取匯報后,表示附城鄉(xiāng)今年的工會活動開展經(jīng)常,在促進全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會事業(yè)發(fā)展上做出了重要貢獻,尤其是在創(chuàng)建和諧勞動和凝聚人心上起到了積極的作用。會上全體黨委委員經(jīng)過認真的討論研究,形成決議如下:

1.201*年附城鄉(xiāng)的工會工作是有為有位的,尤其是在非公有制企業(yè)工會的組建工作上成績突出。

2.對201*年的工會工作主要要在以下方面進一步加強:(1)加大村工會的建設(shè)力度,進一步做好農(nóng)民工的入會工作;(2)要按照“邊組建、邊規(guī)范”的要求,加大工會建設(shè)和管理的規(guī)范化建設(shè);

(3)工會開展的“兩建”活動和“農(nóng)村創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)站”活動對全鄉(xiāng)的發(fā)展起到了積極和推動作用,在201*年要進一步深入開展。

出席:葉劍鋒朱肯仁朱會元朱中洲

盧軍宋濤李燕英曾名鴻曹圣畫記錄:歐陽介

中共附城鄉(xiāng)委員會

201*年11月5日

附閱【201*】5號

關(guān)于加強附城鄉(xiāng)機關(guān)工會職工之家建設(shè)政府工

會聯(lián)席會議紀要

201*年4月26日,鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府和鄉(xiāng)工會聯(lián)合會全體成員在鄉(xiāng)會議室召開了關(guān)于進一步加強機關(guān)工會職工之家建設(shè)工作專題會,全體黨政領(lǐng)導、鄉(xiāng)文化站長參加了會議,會議由鄉(xiāng)工會聯(lián)合會主席曾名鴻主持。

經(jīng)研究,就鄉(xiāng)機關(guān)職工之家作出如下決定:

1.同意將新建的鄉(xiāng)文化綜合大樓按照高標準的職工之家的要求進行規(guī)范化建設(shè),與縣文化局的一切協(xié)商事宜由鄉(xiāng)黨委負責。

2.機關(guān)工會職工之家的建設(shè)規(guī)劃由鄉(xiāng)工會聯(lián)合會進行具體指導,并由文化站長黃女明同志具體與縣文化局進行溝通銜接。

3.除縣文化局配套的書籍、電腦、乒乓球桌等設(shè)備外,需要購買的其它設(shè)備由鄉(xiāng)財政負責。

4.職工之家的共三層,一樓為圖書室和閱覽室,二樓為多媒體文化共享中心,三樓為乒乓球室。

出席:葉劍鋒朱肯仁朱會元朱中洲盧軍宋濤李燕英曾名鴻曹圣畫黃女明

記錄:歐陽介

中共附城鄉(xiāng)委員會

201*年4月26日

附閱【201*】5號

關(guān)于黨建帶工建聯(lián)席會第一次

會議紀要

201*年3月10日,在鄉(xiāng)會議室召開發(fā)附城鄉(xiāng)“黨建帶工建”聯(lián)席會201*年度第1次會議,根據(jù)會議安排形成會議紀要如下,請各部門各單位認真貫徹落實。

1.會議認為在各基層工會成立勞動爭議調(diào)解委員會是促進和諧勞動的有力保證。

2.會議通過各基層工會上報的勞動爭議調(diào)解委員會名單,并一致同意上報縣總工會同意后,下發(fā)批復致各基層工會及各村各單位。

3.會議要求“黨建帶工建”聯(lián)席會各成員單位在工會勞動爭議調(diào)解委員會開展工作的過程中必須給予大力支持和配合。

出席:朱忠明朱肯仁朱會元朱輝華朱中洲盧軍宋濤何生良曾海棠曹圣畫黃女明鄧晨球黃錕

記錄:歐陽介

中共附城鄉(xiāng)委員會

201*年3月10日附閱【201*】5號

關(guān)于附城鄉(xiāng)201*年黨建帶工建聯(lián)席會第二次

會議紀要

201*年11月23日,在鄉(xiāng)會議室召開發(fā)附城鄉(xiāng)“黨建帶工建”聯(lián)席會201*年度第2次會議,根據(jù)會議安排行程會議紀要如下,請各部門各單位認真貫徹落實。

1.會議傳達學習了十七屆六中全會精神,會議認為黨的十七屆六中全會,是在我國開始實施“十二五”規(guī)劃、進入全面建設(shè)小康社會的關(guān)鍵時期召開的一次具有重要意義的重要會議。胡錦濤總書記的兩次重要講話,站在時代和全局的高度,全面總結(jié)了過去一年的工作,深刻分析了我國發(fā)展面臨的國際國內(nèi)形勢,對“十二五”時期推動科學發(fā)展、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、保障改善民生、維護社會穩(wěn)定、加強黨的建設(shè)等重大問題作出了戰(zhàn)略部署,是我們謀劃科學發(fā)展、推動科學發(fā)展、實現(xiàn)強國富民宏偉目標的綱領(lǐng)性文件。會議認為全體共產(chǎn)黨員及工會會員一定要充分認識這次全會的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義,真正把思想和行動統(tǒng)一到會議精神上來,統(tǒng)一到學院科學發(fā)展的思路上來,不斷開創(chuàng)學院快速、穩(wěn)步跨越的新局面。會議認為要精心組織、統(tǒng)籌安排,切實抓好十七屆六中全會精神的學習貫徹,學習貫徹十七屆五六中全會精神,準確把握全會精神的核心內(nèi)容,近期,各支部和各基層工會要周密安排,通過自主學習、集體學習等形式,對全會精神進行深入系統(tǒng)的學習。黨員領(lǐng)導干部和工會干部要發(fā)揮帶頭作用,做到先學一步,學深一些,學透一些,為全黨員和工會會員作出表率。認識這次全會的重大意義,最根本的是要以全會精神為指導,以黨委的發(fā)展思路為根本,思考和謀劃我鄉(xiāng)發(fā)展中的重大問題,全面推進強鄉(xiāng)富民步伐。

2.會議部署了我鄉(xiāng)201*年度工會職工大會的籌備工作(1)時間:201*年12月12日上午9點半(2)地點:鄉(xiāng)四樓大會議室(3)主持人:朱會元

(4)參會:機關(guān)工會全體會員、各基層工會干部及職工代表。(5)邀請:縣總工會領(lǐng)導

(6)議程:①鄉(xiāng)工會聯(lián)合會主席作工會工作報告;②經(jīng)審主任做工會經(jīng)費預決算報告;③審議工會工作報告和經(jīng)費預決算報告;3.會議籌備工作小組組長:曾名鴻

成員:歐陽介胡麗梅朱琪玉朱滿珠鄧新紅出席:朱忠明朱肯仁朱會元朱輝華朱中洲盧軍宋濤何生良曾海棠曹圣畫鄧新紅鄧晨球黃錕

記錄:歐陽介

中共附城鄉(xiāng)委員會

201*年11月23日

附發(fā)201*6號

中共附城鄉(xiāng)委員會附城鄉(xiāng)人民政府

關(guān)于成立勞動爭議調(diào)解委員會的

通知

各村黨支部、村委會,鄉(xiāng)直機關(guān)各單位,各基層工會:

為適應(yīng)市場經(jīng)濟條件下協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的需要,最大限度地把勞動爭議解決在基層,化解在萌芽狀態(tài),切實維護勞動爭議當事人合法權(quán)益,保持社會穩(wěn)定,構(gòu)建和諧社會。經(jīng)研究決定成立由鄉(xiāng)調(diào)解委員會、鄉(xiāng)勞動保障站、鄉(xiāng)工會聯(lián)合會聯(lián)合成立附城鄉(xiāng)勞動爭議調(diào)解委員會。其組成人員如下:

主任:朱中洲

副主任:盧軍、曹圣畫

委員:朱素清、曹禎祥、黃錕、吳金惠、曾名鴻、歐陽介

勞動爭議調(diào)解委員會的主要職責:一是幫助基層勞動爭議調(diào)解組織依法開展勞動爭議調(diào)解,提高調(diào)解工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和辦事能力;二是受理基層勞動爭議調(diào)解組織難以調(diào)解的勞動爭議案件,并及時酌情予以調(diào)解;三是檢查督促勞動爭議雙方當事人履行調(diào)解協(xié)議的落實情況;四是通過調(diào)解工作宣傳法律、法規(guī)、規(guī)章和政策,教育職工遵紀守法,遵守勞動紀律,做好勞動爭議的預防工作。

中共附城鄉(xiāng)委員會

附城鄉(xiāng)人民政府

201*年4月10日

附發(fā)201*8號

中共附城鄉(xiāng)委員會附城鄉(xiāng)人民政府

關(guān)于批準各基層工會成立勞動爭議調(diào)解委員會

的批復

各基層工會:

根據(jù)各基層工會上報的基層工會勞動爭議調(diào)解委員會名單,經(jīng)鄉(xiāng)“黨建帶工建”聯(lián)系會研究,報請縣總工會同意,批準各基層工會成立勞動爭議調(diào)解委員會名單如下:

1.鄉(xiāng)機關(guān)工會勞動爭議調(diào)解委員會:主任:曹圣畫

成員:朱素清、曹禎祥、黃錕、吳金惠、曾名鴻、歐陽介2.江頭區(qū)域工會聯(lián)合會:主任:朱棟養(yǎng)

成員:朱滿養(yǎng)、何付恩、何冬明、黃滿娥3.隆鑫礦業(yè)有限公司工會主任:何中桂

成員:何亞軍、何分祥、何篤雄、何發(fā)華3.廖家機磚廠有工會:主任:曹普全

成員:曹友權(quán)、何永成、何春娥、鐘春香4.官橋機磚廠工會:主任:葉濤

成員:李征發(fā)、何小菲、葉昴齊、葉雪菊

中共附城鄉(xiāng)委員會附城鄉(xiāng)人民政府

201*年3月10日

附發(fā)201*128號

中共附城鄉(xiāng)委員會附城鄉(xiāng)人民政府

關(guān)于表彰201*年度貫徹《企業(yè)工會工作條例》

示范單位的通報

各村黨支部、村委會,鄉(xiāng)屬各企事業(yè)單位,各基層工會:

為進一步促進基層工會工作,根據(jù)汝委201*11號文件精神,決定對貫徹《企業(yè)工會工作條例》工作突出的隆鑫礦業(yè)有限公司、鑫宇有限公司授予示范單位稱號,并在全鄉(xiāng)予以通報表揚,希望受表彰的單位再接再勵,工作存在差距的單位迎頭趕上。

中共附城鄉(xiāng)委員會附城鄉(xiāng)人民政府

201*年12月5日

友情提示:本文中關(guān)于《XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會201*年創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,XXX鎮(zhèn)基層工會聯(lián)合會201*年創(chuàng)建“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會工作總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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