電氣車間201*年安全生產(chǎn)總結(jié)
201*年安全生產(chǎn)工作總結(jié)
201*年是車間各項(xiàng)工作穩(wěn)步發(fā)展的一年,在這一年中,電氣車間緊緊圍繞車間的安全生產(chǎn)工作目標(biāo),在車間內(nèi)部開展了以公司“體系推進(jìn)年”活動(dòng)為契機(jī)的各項(xiàng)安全活動(dòng),加強(qiáng)安全檢查,落實(shí)安全責(zé)任主體,強(qiáng)化員工安全技能培訓(xùn),以車間各崗位危險(xiǎn)危害因素及環(huán)境因素辨識(shí)、隱患排查及整改等工作為基礎(chǔ),加快車間本質(zhì)安全體系建設(shè),消除安全隱患,扎實(shí)推進(jìn)安全工作順利進(jìn)行。
201*年主要工作總結(jié):
回顧201*年,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、扎實(shí)開展“體系推進(jìn)年”活動(dòng),有效推進(jìn)安全基礎(chǔ)管理工作;
1、修訂完善規(guī)章制度,建立健全各項(xiàng)臺(tái)帳記錄。
由于車間在試車投運(yùn)過(guò)程中制度存在不完善,不利于對(duì)車間的管理。車間主任親自負(fù)責(zé),廣大員工積極參與,建立并完善了適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)需要、涵蓋車間安全管理47項(xiàng)規(guī)章制度的《電氣車間本質(zhì)安全管理制度匯編》,編制并印發(fā)了《電氣車間風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及防范手冊(cè)》,人手一冊(cè),對(duì)電氣專業(yè)典型作業(yè)的危險(xiǎn)源進(jìn)行了辨識(shí)并采取了防范措施,明確要求在簽發(fā)安全檢修任務(wù)書及工作票中參照手冊(cè)對(duì)作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行辨識(shí)并采取防范措施。
結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際,建立健全了《HSE檢查記錄》、《安全教育臺(tái)帳》、《消防設(shè)施器材使用和維護(hù)記錄》、《氣防器材使用和維護(hù)記錄》、《廠內(nèi)車輛檢查記錄》、《防火安全檢查記錄》、《安全活動(dòng)記錄》、《火災(zāi)報(bào)警檢查記錄》、《燒嘴點(diǎn)火槍檢查確認(rèn)表》、《便攜式氣體檢測(cè)儀日常巡檢記錄》、《應(yīng)急演練臺(tái)帳》、《隱患排查治理臺(tái)帳》等一百余項(xiàng)臺(tái)賬記錄,確保電氣安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作有章可循,有據(jù)可依。
2、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn),提高員工安全素質(zhì)和操作技能。車間克服專業(yè)技術(shù)人員缺少、現(xiàn)場(chǎng)工作任務(wù)重的實(shí)際情況,對(duì)車間的工作崗位人員進(jìn)行調(diào)整,擠出人員安排對(duì)車間特種作業(yè)崗位人員進(jìn)行了培訓(xùn),到目前為止,車間有81人取得地面電工證,90名操作人員已取得安全生產(chǎn)作業(yè)證,1名新分配大學(xué)生正在進(jìn)行崗前培訓(xùn),28人取得高壓進(jìn)網(wǎng)作業(yè)證,6人取得調(diào)度證,特殊工種培訓(xùn)合格率達(dá)到100%;先后開展了以崗位操作規(guī)程、消防氣防器材使用及維護(hù)、車間危險(xiǎn)危害因素辨識(shí)、本質(zhì)安全管理體系知識(shí)、應(yīng)急響應(yīng)程序及應(yīng)急救援、安全工器具的使用及維護(hù)、職業(yè)衛(wèi)生防治等安全知識(shí)的培訓(xùn);車間各班組每月至少舉行一次涵蓋《電氣安全工作規(guī)程》的考試,考試合格率在99%以上;先后對(duì)中油二建等單位外來(lái)施工人員進(jìn)行了安全教育和考試;開展各種形式的安全活動(dòng),加強(qiáng)員工的安全教育。
二、積極推進(jìn)本安管理體系建設(shè),加強(qiáng)班組建設(shè)管理,構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制
班組建設(shè),在創(chuàng)新中不斷進(jìn)步。作為搞好安全生產(chǎn)的細(xì)胞工程,車間對(duì)班組建設(shè)工作高度重視,通過(guò)公開競(jìng)聘配齊了班組長(zhǎng)人員,通過(guò)班組民主推選配齊了兩長(zhǎng)五大員,通過(guò)教育提高班組長(zhǎng)及車間員工對(duì)班組建設(shè)工作的認(rèn)識(shí)并轉(zhuǎn)變觀念,同時(shí)車間領(lǐng)導(dǎo)每人督導(dǎo)一個(gè)班組,安全技術(shù)組確定對(duì)口班組建設(shè)督導(dǎo)員,共同提高,共同進(jìn)步。201*年,我車間有電氣調(diào)試班、電氣運(yùn)行班、工藝二班達(dá)到化工公司級(jí)優(yōu)秀班組,其他班組達(dá)到公司級(jí)優(yōu)秀班組標(biāo)準(zhǔn)。
三、積極組織開展“安全知識(shí)競(jìng)賽”、“首季開門紅”、“百日安全無(wú)事故”、“安全生產(chǎn)月”、“向不安全行為宣戰(zhàn)”、“決戰(zhàn)四季度、實(shí)現(xiàn)年目標(biāo)”、“電氣車間第一屆職業(yè)技能大賽”、“第一屆CAD制圖大賽”、“安全活動(dòng)日”等活動(dòng),提高員工安全意識(shí)
一是認(rèn)真開展了年初的“安全知識(shí)競(jìng)賽”、“首季開門紅”、“百日安全無(wú)事故”活動(dòng)和“6月份安全生產(chǎn)月”活動(dòng),以“強(qiáng)三基、推體系、抓責(zé)任”為主題,突出“安全責(zé)任、重在落實(shí)”,強(qiáng)化票證專項(xiàng)整治及“決戰(zhàn)四季度、實(shí)現(xiàn)年目標(biāo)”等活動(dòng),認(rèn)真編制方案,確定目標(biāo),并召開動(dòng)員會(huì)強(qiáng)力推動(dòng),扎實(shí)開展,效果明顯。
二是扎實(shí)開展了“向不安全行為宣戰(zhàn)”活動(dòng),到目前共上報(bào)工作亮點(diǎn)409個(gè),發(fā)現(xiàn)物的不安全狀態(tài)294項(xiàng),整改290項(xiàng),活動(dòng)期間,查處各類三違248人次,確保了活動(dòng)的實(shí)效。
三是組織開展好車間每月安全活動(dòng)日活動(dòng),通過(guò)每月集中安全綜合大檢查、安全專項(xiàng)培訓(xùn)、觀看安全警示教育片等形式進(jìn)一步加強(qiáng)員工的安全意識(shí),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)電氣安全生產(chǎn)的管理。
四是車間結(jié)合目前生產(chǎn)狀況,車間全員積極參與,開展了:“電氣車間第一屆職業(yè)技能大賽”、“第一屆CAD制圖大賽”、“首屆論文大賽”等活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)了車間全員“比、學(xué)、趕、超”的工作學(xué)習(xí)氛圍,展現(xiàn)了電氣車間員工善于學(xué)習(xí)、勤于鉆研、敢于攻關(guān)、吃苦耐勞、積極向上的良好精神面貌和過(guò)硬的技術(shù)素養(yǎng)。
四、積極組織開展事故應(yīng)急演練、鍛煉員工處理突發(fā)應(yīng)急事故的能力截止11月22日,車間通過(guò)模擬演練、桌面推演等形式共計(jì)開展車間級(jí)應(yīng)急演練三次,班組級(jí)應(yīng)急演練共計(jì)55次,這些活動(dòng)都充分檢驗(yàn)了電氣車間事故應(yīng)急預(yù)案可行性,提高此預(yù)案的組織協(xié)調(diào)性和技術(shù)支持能力。通過(guò)演練使參演人員掌握發(fā)生事故的應(yīng)急救援程序和方法,提高電氣車間應(yīng)急救援隊(duì)伍的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)能力和處理突發(fā)事故的能力。從演練過(guò)程看,員工的安全實(shí)戰(zhàn)技能還不能達(dá)到要求,還需加強(qiáng)培訓(xùn)及實(shí)際練習(xí)。
五、定期組織開展安全文明大檢查工作、提升班組安全管理水平開展了以6月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),以“安全責(zé)任、重在落實(shí)”為主題,積極開展隱患的排查和治理、車間分別組織進(jìn)行了消防、氣防設(shè)施、應(yīng)急物資、票證管理、車間標(biāo)準(zhǔn)化變電所創(chuàng)建的專項(xiàng)檢查.
車間每周至少一次組織技術(shù)、管理人員對(duì)班組安全文明生產(chǎn)工作進(jìn)行大檢查,檢查的范圍涵蓋安全管理、生產(chǎn)技術(shù)管理、設(shè)備管理、職工培訓(xùn)、基礎(chǔ)管理、黨務(wù)管理等方面的內(nèi)容;通過(guò)檢查進(jìn)一步促進(jìn)班組在責(zé)任制落實(shí)、臺(tái)帳建立、記錄的規(guī)范化、員工培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施、員工安全意識(shí)及業(yè)務(wù)技能方面得到明顯提高,不斷夯實(shí)“三基”工作,細(xì)化工作內(nèi)容,建立工作標(biāo)準(zhǔn),提高執(zhí)行力。
加強(qiáng)了檢維修和施工作業(yè)的安全管理,現(xiàn)場(chǎng)的每項(xiàng)工作按要求辦理安全作業(yè)票證,按要求作業(yè);對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)加強(qiáng)檢查和監(jiān)督。保證了作業(yè)安全。
六、做好勞動(dòng)防護(hù)、雨季“三防”、防凍保溫等各項(xiàng)工作。及時(shí)聯(lián)系廠配發(fā)了耳塞、防塵口罩、護(hù)目鏡等勞動(dòng)防護(hù)用品,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)按要求佩戴。把職業(yè)衛(wèi)生防治放在第一位。認(rèn)真開展雨季“三防”活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)雨季安全生產(chǎn)工作。對(duì)全廠機(jī)柜間進(jìn)行了檢查。對(duì)防雨、用電管理和安全進(jìn)行了整改。
自九月份開始,全廠電氣系統(tǒng)大檢查,對(duì)所有電氣設(shè)備建立防凍保溫臺(tái)帳,組織專人落實(shí)設(shè)備防凍保溫各項(xiàng)事宜,并由車間領(lǐng)導(dǎo)組織檢查,對(duì)所涉及到的裝置、設(shè)備均通過(guò)增加電伴熱等方式進(jìn)行防護(hù),確保設(shè)備安全過(guò)冬。
七、加大“反三違”查處力度,對(duì)三違人員和事故責(zé)任者做到“四不放過(guò)”。
開展定期的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,對(duì)查出的三違人員給以考核和處罰。對(duì)“三違”人員加強(qiáng)管理、對(duì)相關(guān)責(zé)任人按“四不放過(guò)”的原則嚴(yán)格進(jìn)行考核和處理。
電氣車間全年共發(fā)生上報(bào)事件2起,其中設(shè)備事件2起、責(zé)任事件0起。通過(guò)對(duì)發(fā)生事件的分析,說(shuō)明人員的安全意識(shí)不強(qiáng),對(duì)設(shè)備的檢查不到位,技能水平還要進(jìn)一步提高。組織全體員工結(jié)合自身實(shí)際情況對(duì)車間發(fā)生的事故進(jìn)行討論學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、制定安全措施,提高安全意識(shí),防止類似事故的發(fā)生。
八、加強(qiáng)施工和檢修質(zhì)量管理工作。
現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)嚴(yán)格按技術(shù)要求進(jìn)行作業(yè),檢修作業(yè)和裝置運(yùn)行前實(shí)行檢查確認(rèn)制度,將責(zé)任落實(shí)到人,堅(jiān)查確認(rèn)到位。保證每次檢修和裝置開車的安全可靠。
九、運(yùn)行管理,保持中提高。
一是編制完善了運(yùn)行管理標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),明確了標(biāo)準(zhǔn)細(xì)則,從設(shè)備管理,安全管理,技術(shù)管理,職工培訓(xùn),文明生產(chǎn)等方面抓起,逐步形成了以110KV總變、MTP變電所、氣化備煤變電所為示范的運(yùn)行管理工作依次遞進(jìn)的格局;二是不斷灌輸標(biāo)準(zhǔn)化管理的理念和思想,真正讓員工做到上標(biāo)準(zhǔn)崗,干標(biāo)準(zhǔn)活,物品擺放定置化,衛(wèi)生責(zé)任區(qū)定置化,設(shè)備管理包機(jī)化,安全設(shè)施標(biāo)志標(biāo)準(zhǔn)化,使人的思想和行動(dòng)均以標(biāo)準(zhǔn)化為最高指導(dǎo)原則,目前車間所屬12個(gè)35kV及以上變電所于九月份一次性通過(guò)化工公司標(biāo)準(zhǔn)化變電所檢查驗(yàn)收,面貌一新,標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范,整潔有序,人員精神狀態(tài)飽滿充滿活力;三是不斷規(guī)范記錄填寫,票證填寫,提高合格率、正確率,明確細(xì)節(jié)決定成敗、態(tài)度決定一切的理念,使員工養(yǎng)成了良好的行為習(xí)慣和工作習(xí)慣。
通過(guò)全年的安全工作努力,既提高了廣大員工的安全意識(shí),又振奮了我們克服困難保生產(chǎn)的信心;機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,壓力和希望同在,只要我們?nèi)w員工保持昂揚(yáng)的斗志,強(qiáng)化主動(dòng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),我們一定會(huì)圓滿完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)。
二一一年十一月二十二日
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201*年安全生產(chǎn)總結(jié)
電氣車間成立于201*年10月4日,是從原電儀中心分離出的組織機(jī)構(gòu),在這一年中,電氣車間緊緊圍繞車間的安全工作目標(biāo),在車間內(nèi)部開展了以公司“安全基礎(chǔ)提高年”活動(dòng)方案為契機(jī)的各項(xiàng)安全活動(dòng),加強(qiáng)安全檢查,落實(shí)安全責(zé)任主體,強(qiáng)化員工技能培訓(xùn),
加快安全基礎(chǔ)體系建設(shè),消除安全隱患,扎實(shí)推進(jìn)安全工作順利進(jìn)行。
回顧201*年,我們主要做了以下幾個(gè)方面的工作:一、扎實(shí)開展“安全基礎(chǔ)提高年”活動(dòng),有效推進(jìn)安全基礎(chǔ)管理工作;
1、修訂完善規(guī)章制度,建立健全各項(xiàng)臺(tái)帳記錄。
由于車間在試車投運(yùn)過(guò)程中制度存在不完善,不利于對(duì)車間的管理。車間主任親自負(fù)責(zé),廣大員工積極參與,建立并完善了現(xiàn)場(chǎng)適應(yīng)生產(chǎn)需要的各項(xiàng)規(guī)章管理制度:《車間安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《車間事故應(yīng)急匯編》、《車間安全生產(chǎn)例會(huì)制度》、《電氣車間安全檢查制度》、《電氣車間事故響應(yīng)管理制度》、《電氣車間要害部位安全管理制度》等18項(xiàng)規(guī)章制度。
結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)工作實(shí)際,建立健全了《HSE檢查記錄》、《安全教育臺(tái)帳》、《消防設(shè)施器材使用和維護(hù)記錄》、《氣防器材使用和維護(hù)記錄》、《應(yīng)急演練臺(tái)帳》、《隱患排查治理臺(tái)帳》等30余項(xiàng)臺(tái)賬記錄,確保電氣安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作有章可循,有據(jù)可依。
2、強(qiáng)化安全教育培訓(xùn),提高員工安全素質(zhì)和操作技能。車間克服專業(yè)技術(shù)人員缺少、現(xiàn)場(chǎng)工作任務(wù)重的實(shí)際情況,對(duì)車間的工作崗位人員進(jìn)行調(diào)整,擠出人員安排對(duì)車間特種作業(yè)崗位人員進(jìn)行了培訓(xùn),到目前為止,電氣運(yùn)行共計(jì)18人分三批到銀川學(xué)習(xí),現(xiàn)均以優(yōu)異的成績(jī)?nèi)〉酶邏喝刖W(wǎng)作業(yè)證;共計(jì)8人取得電瓶車作業(yè)證;7月份共有18人通過(guò)了地面電工復(fù)審,第二批地面電工證復(fù)審也將在年底開展;特殊工種培訓(xùn)合格率達(dá)到100%;開展了崗位操作規(guī)程、應(yīng)知應(yīng)會(huì)、應(yīng)急程序、安全知識(shí)等的培訓(xùn);車間不定期的對(duì)全體電氣工作人員進(jìn)行《電氣安全工作規(guī)程》考試,并對(duì)不合格人員進(jìn)行相應(yīng)的考核;組織開展了規(guī)章制度、安全規(guī)程、
消防氣防、安全工器具等知識(shí)培訓(xùn),并對(duì)此進(jìn)行了考試,考試合格率在97%;先后對(duì)中油二建等單位外來(lái)施工人員進(jìn)行了安全教育
和考試;開展各種形式的安全活動(dòng),加強(qiáng)員工的安全教育。
4、深入開展好安全基礎(chǔ)提高年活動(dòng)。
在全車間范圍內(nèi)開展了以“強(qiáng)三基、反三違、除隱患”為主題的“安全基礎(chǔ)年”活動(dòng),夯實(shí)了車間安全管理基礎(chǔ)工作,有效扭轉(zhuǎn)了安全被動(dòng)局面,板塊安全管理的基礎(chǔ)工作得到了顯著加強(qiáng);今年,開展以“強(qiáng)三基、保安全、對(duì)一流、上水平”為主題的“安全基礎(chǔ)提高年”和以“強(qiáng)質(zhì)量、保安全、促工期、抓試車”為主題的“建設(shè)項(xiàng)目試車年”活動(dòng)。要求各班組嚴(yán)格按照公司部署,扎實(shí)深入地開展好此項(xiàng)活動(dòng),確保了活動(dòng)開展不走過(guò)場(chǎng),各項(xiàng)工作落實(shí)不走樣,實(shí)現(xiàn)了項(xiàng)目試車的各項(xiàng)安全目標(biāo)。
二、積極推進(jìn)HSE管理體系建設(shè),加強(qiáng)班組建設(shè)管理,構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制
學(xué)習(xí)外單位先進(jìn)管理模式,全力推進(jìn)車間HSE管理體系建設(shè),編制了車間設(shè)備檢查表、危險(xiǎn)性調(diào)查表等危險(xiǎn)危害環(huán)境因素辯識(shí)方法和風(fēng)險(xiǎn)指數(shù)評(píng)價(jià)方法,并組織全體員工學(xué)習(xí)了《HSE管理制度》、HSE知識(shí)和危險(xiǎn)危害環(huán)境因素辯識(shí)知識(shí)培訓(xùn),有效控制員工作業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。
三、積極組織開展“安全生產(chǎn)月”、“安全知識(shí)競(jìng)賽”、“班組安全技能競(jìng)賽活動(dòng)”、“安全活動(dòng)日”等活動(dòng),提高員工安全意識(shí)
201*年6月組織開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),活動(dòng)目的是規(guī)范崗位員工行為,提高員工素質(zhì),加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)崗位管理,包括各類臺(tái)賬、記錄、票證及現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生等。通過(guò)本次活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),為以后的管理打下了良好的基礎(chǔ)。
6月18日,電氣車間為深入貫徹落實(shí)“三基”建設(shè)工作,組織開展好“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),舉行了電氣車間《安全文化、企業(yè)文化、消防知識(shí)競(jìng)賽》活動(dòng),此次活動(dòng)通過(guò)廣大員工的積極參與,廣泛傳播了安全文化、企業(yè)文化、消防知識(shí),為各個(gè)裝置的順利投料試車打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
各個(gè)班組都結(jié)合自身工作實(shí)際通過(guò)各種形式,在每月都開展著班組安全技能競(jìng)賽活動(dòng),各班的技能競(jìng)賽都充分體現(xiàn)了電氣車間員工善于學(xué)習(xí)、勤于鉆研、敢于攻關(guān)、吃苦耐勞、積極向上的良好精神面貌和過(guò)硬的技術(shù)素養(yǎng)。自“7.20”事故之后,電氣車間將每月的20日定為電氣車間“安全活動(dòng)日”,我們通過(guò)觀看事故案例光碟、安全警示片、現(xiàn)場(chǎng)安全事故講述等形式,讓車間所有員工,牢記“7.20”事故的教訓(xùn),結(jié)合工作實(shí)際,狠抓票證管理、現(xiàn)場(chǎng)操作、巡視檢查、《安規(guī)》的學(xué)習(xí)與應(yīng)用等方面工作,“找隱患、查違章、告別事故源”,切實(shí)將各項(xiàng)安全工作做到實(shí)處。
四、積極組織開展事故應(yīng)急演練、鍛煉員工處理突發(fā)應(yīng)急事故的能力
201*年4月2日,車間組織進(jìn)行了火災(zāi)事故應(yīng)急演練,8月27日,在MTP機(jī)柜間舉行了針對(duì)MTP試車期間突發(fā)事件的應(yīng)急事故處理模擬演練,除此之外,車間每月都通過(guò)通過(guò)模擬演練、桌面推演等形式,開展事故應(yīng)急演練,這些活動(dòng)都充分檢驗(yàn)了電儀中心事故應(yīng)急預(yù)案可行性,提高此預(yù)案的組織協(xié)調(diào)性和技術(shù)支持能力。通過(guò)演練使參演人員掌握發(fā)生事故的應(yīng)急救援程序和方法,提高電儀中心應(yīng)急救援隊(duì)伍的協(xié)調(diào)作戰(zhàn)能力和處理突發(fā)事故的能力。從演練過(guò)程看,員工的安全實(shí)戰(zhàn)技能還不能達(dá)到要求,還需加強(qiáng)培訓(xùn)及實(shí)際練習(xí)。
五、組織開展了崗位練兵及技術(shù)比武活動(dòng)、鍛煉員工實(shí)戰(zhàn)技能
車間各個(gè)班組每月都組織開展了崗位練兵及技術(shù)比武活動(dòng),通過(guò)崗位練兵和技術(shù)比武活動(dòng),在車間營(yíng)造自覺(jué)學(xué)習(xí)安全文化知識(shí),提高技術(shù)素質(zhì)的氛圍和自主創(chuàng)新能力,加快車間人才培養(yǎng)的步伐。
六、定期組織開展安全文明大檢查工作、提升班組安全管理水平
開展了以6月份的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),以“安全發(fā)展,預(yù)防為主”為主題,積極開展隱患的排查和治理、車間分別組織進(jìn)行了消防、票證管理的專項(xiàng)檢查,共查處各類問(wèn)題157項(xiàng),對(duì)此已要求各班組按照規(guī)定限期整改。
車間每周四組織技術(shù)、管理人員對(duì)班組安全文明生產(chǎn)工作進(jìn)行大檢查,檢查的范圍涵蓋安全管理、生產(chǎn)技術(shù)管理、設(shè)備管理、職工培訓(xùn)、基礎(chǔ)管理、黨務(wù)管理等方面的內(nèi)容;通過(guò)檢查進(jìn)一步促進(jìn)班組在責(zé)任制落實(shí)、臺(tái)帳建立、記錄的規(guī)范化、員工培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施、員工安全意識(shí)及業(yè)務(wù)技能方面得到明顯提高,不斷夯實(shí)“三基”工作,細(xì)化工作內(nèi)容,建立工作標(biāo)準(zhǔn),提高執(zhí)行力。
加強(qiáng)了檢維修和施工作業(yè)的安全管理,現(xiàn)場(chǎng)的每項(xiàng)工作按要求辦理安全作業(yè)票證,按要求作業(yè);對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)加強(qiáng)檢查和監(jiān)督。保證了作業(yè)安全。
七、做好勞動(dòng)防護(hù)、雨季“三防”、防凍保溫等各項(xiàng)工作。
及時(shí)聯(lián)系廠配發(fā)了耳塞、防塵口罩、護(hù)目鏡等勞動(dòng)防護(hù)用品,現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)時(shí)按要求佩戴。把職業(yè)衛(wèi)生防治放在第一位。
認(rèn)真開展雨季“三防”活動(dòng),切實(shí)加強(qiáng)雨季安全生產(chǎn)工作。對(duì)全廠機(jī)柜間進(jìn)行了檢查。對(duì)防雨、用電管理和安全進(jìn)行了整改。
自九月份開始,全廠電氣系統(tǒng)大檢查,對(duì)所有電氣設(shè)備建立防凍保溫臺(tái)帳,組織專人落實(shí)設(shè)備防凍保溫各項(xiàng)事宜,并由車間領(lǐng)導(dǎo)組織檢查,對(duì)所涉及到的裝置、設(shè)備均通過(guò)增加電伴熱等方式進(jìn)行防護(hù),確保設(shè)備安全過(guò)冬。
八、加大“反三違”查處力度,對(duì)三違人員和事故責(zé)任者做到“四不放過(guò)”。
開展定期的現(xiàn)場(chǎng)安全檢查,對(duì)查出的三違人員給以考核和處罰。對(duì)“三違”人員加強(qiáng)管理、對(duì)相關(guān)責(zé)任人按“四不放過(guò)”的原則嚴(yán)格進(jìn)行考核和處理。
電氣車間全年共發(fā)生上報(bào)事故3起,其中設(shè)備事故2起、責(zé)任事故1起。通過(guò)對(duì)發(fā)生事故的分析,說(shuō)明人員的安全意識(shí)不強(qiáng),對(duì)設(shè)備的檢查不到位,技能水平還要進(jìn)一步提高。組織全體員工結(jié)合自身實(shí)際情況對(duì)車間發(fā)生的事故進(jìn)行討論學(xué)習(xí),吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、制定安全措施,提高安全意識(shí),防止類似事故的發(fā)生。
九、加強(qiáng)施工和檢修質(zhì)量管理工作。
現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)嚴(yán)格按技術(shù)要求進(jìn)行作業(yè),檢修作業(yè)和裝置運(yùn)行前實(shí)行檢查確認(rèn)制度,將責(zé)任落實(shí)到人,堅(jiān)查確認(rèn)到位。保證每次檢修和裝置開車的安全可靠。
十、開展事故反思活動(dòng)。
車間對(duì)“7。20電弧燒傷”事故進(jìn)行學(xué)習(xí)反思,并收集到兄弟單位發(fā)生的專業(yè)事故案例和本車間發(fā)生的事故案例編輯成學(xué)習(xí)資料,下發(fā)各班組學(xué)習(xí),以提高大家的安全意識(shí);另將典型事故案例做成展板,進(jìn)行公開展示,以便員工隨時(shí)學(xué)習(xí),時(shí)刻警醒自己。
十一、嚴(yán)抓車間班組建設(shè),創(chuàng)建車間“五型”優(yōu)秀班組,推動(dòng)班組標(biāo)準(zhǔn)化管理。車間由安全組牽頭,對(duì)班組實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,通過(guò)建立完善各類制度、臺(tái)賬、確,F(xiàn)場(chǎng)安全文明生產(chǎn)、票證管理、班組員工教育培訓(xùn)等方面的工作為主,充分調(diào)動(dòng)班組員工的積極性和創(chuàng)造性,激發(fā)班組員工愛(ài)崗敬業(yè)的精神,創(chuàng)建車間“五型”優(yōu)秀班組,并通過(guò)每月評(píng)比的方式,在各班組之間形成趕、比、超的工作氛圍,為車間按時(shí)完成公司各裝置調(diào)試試車任務(wù),創(chuàng)建安全文明生產(chǎn)車間打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
通過(guò)全年的安全工作努力,既提高了廣大員工的安全意識(shí),又振奮了我們克服困難保生產(chǎn)的信心;機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,壓力和希望同在,只要我們?nèi)w員工保持昂揚(yáng)的斗志,強(qiáng)化主動(dòng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),我們一定會(huì)圓滿完成公司交給的各項(xiàng)任務(wù)。
回顧過(guò)去,在電氣車間全體員工扎實(shí)工作和頑強(qiáng)拼博下,中心按照公司要求明確了各崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任,逐步夯實(shí)了安全基礎(chǔ)工作,取得了較好的成效。但是,我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,電氣車間年輕人較多,員工的基礎(chǔ)比較薄弱,員工的安全意識(shí)、安全責(zé)任、安全管理等方面還存在著一定差距,盲目性、習(xí)慣性違章未得到有效遏制,安全被動(dòng)的局面并有得到徹底地扭轉(zhuǎn),這些問(wèn)題將引起車間高度重視,制定切實(shí)可行的措施,認(rèn)真
加以解決。
十二、201*年主要工作
1、加大現(xiàn)場(chǎng)安全檢查力度。定期開展每周安全文明大檢查活動(dòng)。2、開展對(duì)新入廠員工和實(shí)習(xí)人員的安全、技能培訓(xùn)工作。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、安排專業(yè)人員進(jìn)行安全知識(shí)和技能教育和培訓(xùn)。面對(duì)安全管理工作新的更高的要求,車間繼續(xù)把加強(qiáng)安全教育,進(jìn)一步提高全員安全素質(zhì)作為貫穿全年安全工作的重點(diǎn)。注重安全工作的連續(xù)性和實(shí)效性,做到月初有安排、月中有檢查、月末有考核,杜絕安全教育講形式走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象。鞏固“三基”工作的成果,結(jié)合烯烴特點(diǎn)進(jìn)一步實(shí)施HSE管理體系的完善和運(yùn)行工作,加強(qiáng)安全基礎(chǔ)管理工作。
3、繼續(xù)開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
4、加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的監(jiān)督檢查和管理,搞好票證辦理工作。對(duì)已受電和代管的機(jī)柜間,嚴(yán)格直接作業(yè)環(huán)節(jié)的管控,在具體操作上嚴(yán)格執(zhí)行“三三二五”制,狠抓以“三票、五記錄”為主的直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全管理,“想到、說(shuō)到、監(jiān)督到”,保證操作和事故處理過(guò)程的安全。必須明確各級(jí)人員的安全職責(zé),提高執(zhí)行力,營(yíng)造一個(gè)安全沒(méi)有中間地帶,安全不是滿分就是零分的意識(shí)和全員參與、全員監(jiān)督的安全工作氛圍,從而減少直接作業(yè)環(huán)節(jié)的過(guò)失。
5、繼續(xù)加強(qiáng)隱患排查工作,制定隱患整改制度,加大現(xiàn)場(chǎng)隱患排查力度,同時(shí)完善管理臺(tái)帳,對(duì)安全隱患分級(jí)管理,采用“五定”原則,責(zé)任到人,落實(shí)整改。
6、加強(qiáng)事故管理,切實(shí)落實(shí)各級(jí)事故管理規(guī)定,對(duì)發(fā)生的事故嚴(yán)格按事故匯報(bào)流程進(jìn)行匯報(bào)并執(zhí)行事故響應(yīng)制度,事故處理嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”的要求進(jìn)行查處和處理,堅(jiān)決杜絕將大事化小、小事化了和對(duì)事故隱瞞或拖延不報(bào)的做法,強(qiáng)化反事故演練,提高職工反事故能力。
7、按照公司試開車存在的問(wèn)題繼續(xù)修訂電氣設(shè)備運(yùn)行規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)指導(dǎo)書,完善各類電氣的檢修規(guī)程、調(diào)試規(guī)程及事故處理規(guī)程,進(jìn)一步規(guī)范員工的作業(yè)行為。
電氣車間安全組201*年10月30日
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