消防隊上半年工作總結(jié)

保衛(wèi)科上半年工作總結(jié)

光陰似箭，半年時光不覺已過，在XX領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)與親切關(guān)懷下，XX消防隊取得了良好的成績，當(dāng)然也有不足之處�，F(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下。

一、加強思想政治學(xué)習(xí)，提高思想覺悟。

半年以來，我隊組織人員通過廣播電視及書籍報刊等，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”主要思想，十七大精神及深入開展科學(xué)實踐發(fā)展觀活動，學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和業(yè)務(wù)理論知識等，通過一系列的學(xué)習(xí)思想上提高了覺悟，樹立了正確的人生觀、價值觀，加強了“以廠為家”的集體榮譽感，維護(hù)廠內(nèi)人員及財產(chǎn)安全深入人心，使全隊上下在工作中擰成一股繩，整體精神面貌煥然一新。

二、時刻做好安全宣傳教育工作，加大巡查，提高警惕，保障安全。

1、針對我廠采油區(qū)處在林區(qū)，防火安全形勢尤為嚴(yán)峻，做好安全宣傳教育工作十分重要，為此我隊多次進(jìn)入采油區(qū)進(jìn)行消防安全知識宣傳并在消防宣傳日來臨之際，通過懸掛橫幅，張貼標(biāo)語，通過移動短信平臺對廠內(nèi)所有職工進(jìn)行了消防安全短信提醒，有利的拓展了工作面。

2、配合廠相關(guān)部門加大日常巡查力度，開展消防安全大檢查活動，找漏洞，查隱患，防微杜漸，嚴(yán)防火災(zāi)，半年來共進(jìn)行消防安全XX次，整改XX次，杜絕了安全事故發(fā)生。

三、強化內(nèi)務(wù)管理及業(yè)務(wù)訓(xùn)練，加強執(zhí)勤備戰(zhàn)，提高自身戰(zhàn)斗力。1、強調(diào)紀(jì)律，安全工作在隊伍中的重要性，抓好日常養(yǎng)成，嚴(yán)格消防隊一日生活制度，建立和完善各種規(guī)章制度，警容風(fēng)紀(jì)、消防車輛維護(hù)、人員執(zhí)勤出勤等進(jìn)行評比，要求隊員從小事做起、自我做起、養(yǎng)成良好的職業(yè)習(xí)慣，有效地促進(jìn)了各項工作的開展。

2、嚴(yán)格訓(xùn)練，規(guī)范訓(xùn)練動作，按條令要求規(guī)范出入列動作。開展內(nèi)容包括，業(yè)務(wù)基本理論、戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練、技術(shù)訓(xùn)練等科目訓(xùn)練，業(yè)務(wù)訓(xùn)練以戰(zhàn)斗力標(biāo)準(zhǔn)，立足崗位、突出重點，加強隊員間的協(xié)作，熟練掌握各種斬操作及維護(hù)，保證了接警快速、出警迅速平息災(zāi)害。

四、工作中存在的不足及今后發(fā)展的方向。

1、人員業(yè)務(wù)有待提高，著重在今后的工作中，廠領(lǐng)導(dǎo)在人員業(yè)務(wù)水平提高方面能給我隊大力支持與幫助。

2、人員消防理論知識需要提高，并與實際工作的結(jié)合不夠緊密。在今后工作中，我隊人員道德要在理論知識方面武裝自己，在每個人的思想上必須建立系統(tǒng)的消防理論知識體系。

3、所轄面積大多在林區(qū)，因道路及消防設(shè)備等原因，工作難度較大，下一步我隊將與宜川縣林業(yè)局協(xié)談。針對林區(qū)防火作聯(lián)合，增大實力。

半年來，我消防隊出了不少力，卻業(yè)績平平。在工作中常有比較盲目的現(xiàn)象，希廠領(lǐng)導(dǎo)能給以大力資助。

擴展閱讀：縣消防大隊201*年上半年工作總結(jié)

XX縣消防大隊二一一年上半年

工作總結(jié)

二一一年上半年，XX縣消防大隊按照支隊201*年工作要點和18項重點工作目標(biāo)的要求，以“五大”活動為抓手，以打造消防鐵軍為著力點，積極推進(jìn)應(yīng)急救援平臺建設(shè)，全面提升部隊滅火和搶險救援能力，全力維護(hù)全縣火災(zāi)形勢和部隊內(nèi)部管理“雙穩(wěn)定”�，F(xiàn)將半年工作情況總結(jié)如下：

一、主要工作開展情況

（一）以部隊精細(xì)化管理為突破口，全方位強化隊伍管理。1、建立健全規(guī)章制度，確保隊伍管理有序。打破以往管理模式，遵循“嚴(yán)字當(dāng)頭、以精為準(zhǔn)、從細(xì)著手、科學(xué)管理”的原則，積極探索部隊精細(xì)化管理新路子。先后制定出臺了《精細(xì)化管理細(xì)則》、《士官周工作匯報制度》、《日巡查制度》、《對講機使用管理規(guī)定》《請求匯報制度》等一系列規(guī)章制度，基本上形成了精細(xì)化管理制度體系。通過這些制度進(jìn)一步規(guī)范了工作生活“七項秩序”。

2、以“五無”創(chuàng)建活動為載體，確保部隊高度穩(wěn)定。大隊嚴(yán)格落實每月安全形勢分析會、周安全例會制度，將安全形勢分析常態(tài)化，緊緊把握重點時期、敏感時段安全管理，認(rèn)真查找隱患、苗頭，著重加強了人員和車輛的管理，制定了有效的防范、整改措施，堅決防止各類事故的發(fā)生，確保了部隊安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定。

（二）強化政治教育，提高官兵素質(zhì)，打牢思想根基，增強隊伍戰(zhàn)斗力。

1、深入開展條令條例學(xué)習(xí)暨作風(fēng)紀(jì)律教育整訓(xùn)活動。根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，大隊從3月上旬始開展了條令條例暨作風(fēng)紀(jì)律教育整訓(xùn)活動，組織全體官兵深入學(xué)習(xí)條令條例，并根據(jù)查擺剖析情況，積極建章立制，制定整改措施，使官兵切實明白了開展條令條例暨作風(fēng)紀(jì)律教育整訓(xùn)活動的意義和內(nèi)涵，提高了官兵參與教育的積極性、主動性和自覺性。

2、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，提高隊伍純潔性。為做好部隊黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，增強黨員干部的廉潔自律意識和法紀(jì)觀念，大隊組織黨員干部積極開展集中警示教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的理論知識，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)；依托縣看守所、烈士陵園成立經(jīng)常性教育基地，召開專題民主生活會，檢查廉潔從政情況，開展批評和自我批評，針對存在的問題進(jìn)行整改。通過一系列學(xué)習(xí)教育，進(jìn)一步強化了官兵拒腐防變的思想道德意識，保證了隊伍風(fēng)清氣正。

3.深入開展大走訪開門評警活動，廣泛接受群眾監(jiān)督。一是召開座談會，敞開心門聽取民意。4月14日，大隊召開“大走訪”開門評警座談會，為聘請的十二名黨風(fēng)廉政監(jiān)督員發(fā)放了聘書，聽取了廉政監(jiān)督員關(guān)于當(dāng)前消防部隊建設(shè)、社會消防宣傳工作以及監(jiān)督執(zhí)法方面的寶貴意見和建議，會上大隊黨委成員分別圍繞履行監(jiān)督執(zhí)法職責(zé)、個人廉政建設(shè)，服務(wù)群眾等方面和滅火救援、社會救助、勤務(wù)工作職責(zé)等方面進(jìn)行面向廉政監(jiān)督員和社會單位負(fù)責(zé)人公開述職述廉，接受了群眾評議。二是開展案件回訪活動，提高辦案公信力。大隊多次派員對201*年1月以來辦理的消防執(zhí)

法處罰案件、來信來訪案件當(dāng)事人進(jìn)行回訪，并主動向走訪對象匯報消防工作和隊伍建設(shè)情況，同時，發(fā)放征求意見函，認(rèn)真聽取群眾對消防行政許可、消防監(jiān)督檢查、火災(zāi)事故調(diào)查、消防行政處罰、消防產(chǎn)品管理、滅火救援工作以及消防隊伍建設(shè)的建議和意見，準(zhǔn)確把握人民群眾對消防工作和消防隊伍的新期盼。三是深入開展“大走訪、大調(diào)研”，增強社會群眾消防安全感。大隊領(lǐng)導(dǎo)主動向政府領(lǐng)導(dǎo)匯報消防工作和部隊建設(shè)情況，大、中隊干部深入轄區(qū)各社會單位、社區(qū)、學(xué)校，上門征求意見和建議，幫助解決日常消防工作中存在的實際困難，消除消防安全隱患，贏得各級單位和群眾對消防工作的理解和支持，有效提高了群眾的消防安全感。

（三）強化執(zhí)勤崗位練兵活動，提高部隊整體作戰(zhàn)能力。1、扎實開展執(zhí)勤崗位練兵活動。大隊始終堅持以提高戰(zhàn)斗力為目的，嚴(yán)格按照執(zhí)勤崗位練兵方案要求，依據(jù)支隊月訓(xùn)練計劃，按綱施訓(xùn)，科技興訓(xùn)，基本上達(dá)到了執(zhí)勤崗位練兵和消防鐵軍建設(shè)成果的預(yù)期目標(biāo)，在支隊第一階段體能對抗賽中，我中隊以總分110分取得了團體第三名的優(yōu)異成績。通過訓(xùn)練全體官兵體能、技能訓(xùn)練都有了一定得提高，攻堅克難能力明顯增強。

2、繼續(xù)深入開展“大熟悉、大演練”活動，加強滅火作戰(zhàn)相關(guān)課題的研究。今年以來，共熟悉二級重點單位28個，重大火災(zāi)隱患單位5個，三級單位24個，修訂二級、三級單位預(yù)案22份，開展實戰(zhàn)演練28次，其中夜間演練10次，有效提高了官兵的滅火救援能力。同時，依托特勤班建立了高層火災(zāi)撲救尖刀班，對

高層建筑物的固定消防設(shè)施進(jìn)行了測試，對現(xiàn)有器材裝備供水能力進(jìn)行了測試，為成功處高層建筑火災(zāi)提供了詳實的理論依據(jù)。

半年以來，全縣未發(fā)生較大火災(zāi)，大隊共接警起，其中火災(zāi)19起、執(zhí)勤保衛(wèi)任務(wù)8起，搶險救援7起，出動人員253人次，出動車輛45次，疏散解救人員8人，挽救了群眾財產(chǎn)價值10.6萬元。

（四）強化社會消防工作，提高全社會抗御火災(zāi)能力。1、全面推進(jìn)消防工作社會化進(jìn)程。大隊提請政府在春節(jié)前和“兩會”前各召開一次消防工作會議，研究部署社會消防工作。3月8日，召開了全縣201*年消防工作會議上，縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、職能部門和二級消防安全重點單位分別簽訂了消防工作目標(biāo)責(zé)任書，同時下發(fā)了《201*年鄉(xiāng)鎮(zhèn)消防工作季度分解目標(biāo)》，將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的消防工作責(zé)任目標(biāo)按季度進(jìn)行了具體分解。4月19日，提請縣政府召開了全縣重大火災(zāi)隱患整改推進(jìn)會，縣政府、各相關(guān)職能部門與5個重大火災(zāi)隱患單位分別簽訂了責(zé)任狀，制定了對口幫扶整改方案。6月15日，縣政府辦公室發(fā)文，成立了縣消防安全委員會，并召開了消防安全委員會成員單位協(xié)調(diào)會議，對當(dāng)前消防工作作了進(jìn)一步安排部署，組織學(xué)習(xí)了《湖北省消防條例》。

2.多措并舉，筑牢社會消防安全防火墻。一是提請政府下發(fā)部署消防工作。4月30日,XX縣政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強當(dāng)前消防工作的緊急通知》，從加強消防工作責(zé)任感、抓牢火災(zāi)隱患排查整治重點、加強社會消防宣傳力度等方面對當(dāng)前消防工作進(jìn)行了全面部署。二是政府統(tǒng)籌，部門聯(lián)動確保重大火災(zāi)隱患整改。提請政府召開了重大火災(zāi)隱患整改督辦會和調(diào)研研討會各一

次，以縣政府名義與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、重大火災(zāi)隱患的主管部門簽定了整改責(zé)任狀，提請政府對5處重大火災(zāi)隱患實行掛牌督辦，同時與縣安委會進(jìn)行協(xié)調(diào)，將重大火災(zāi)隱患納入全縣安全生產(chǎn)重大隱患督辦范疇，對重大火災(zāi)隱患進(jìn)行雙重督辦整改。目前，兩處隱患已整改銷案，其他3處正在按照整改方案積極整改。三是積極主動整治工業(yè)園區(qū)消防安全隱患。縣委、政府為了創(chuàng)造更好的招商引資的環(huán)境，曾聯(lián)合下文規(guī)定各職能部門在每月1-25號不得對園區(qū)單位進(jìn)行任何形式的檢查，但工業(yè)園區(qū)的消防安全狀況確實令人堪憂。大隊監(jiān)督人員在不違背上級文件精神的前提下，在月底對園區(qū)企業(yè)消防安全狀況進(jìn)行了全面深入的摸排，并提請公安局向政府提交了專題報告，縣主要領(lǐng)導(dǎo)作出批示，要求園區(qū)主管部門和消防大隊一定要加大監(jiān)管力度，園區(qū)企業(yè)要依法整改消防安全隱患，確保安全。四是大力推進(jìn)社會單位“四個能力”建設(shè)，確保單位自查自改。5月5日，大隊召開重點單位消防安全“四個能力”建設(shè)推進(jìn)會，通報了近期發(fā)生的影響較大的火災(zāi)事故案例和全州針對人員密集場所消防違法行為進(jìn)行的罰款數(shù)額較大的行政處罰案例，深入剖析了人員密集場所火災(zāi)事故多發(fā)的原因，對各單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了消防安全警示教育，組織學(xué)習(xí)了《湖北省消防條例》。6月8日，大隊組織轄區(qū)7家消防重點單位主要負(fù)責(zé)人來到XX市“四個能力”建設(shè)試點單位實地進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，有效提高了社會單位負(fù)責(zé)人對四個能力建設(shè)的直觀認(rèn)識。

3.嚴(yán)格執(zhí)法，加大對消防違法行為的處罰力度。大隊全體監(jiān)督人員本著執(zhí)法必嚴(yán)，違法必究的原則，對消防安全違法行為，進(jìn)行了嚴(yán)厲的處罰。在具體的執(zhí)法過程中，我們對重點單位和公

眾聚集場所的處罰從嚴(yán)、對屢犯的單位處罰從重，同時還加強對設(shè)計單位不按規(guī)范設(shè)計、施工單位擅自降低施工標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)單位擅自變更消防設(shè)計、公眾聚集場所使用不合格消防產(chǎn)品等違法行為的處罰。上半年，共檢查單位（場所）376個，發(fā)現(xiàn)隱患189處，整改178處，對5處重大火災(zāi)隱患提請政府進(jìn)行了掛牌督辦，辦理行政處罰案件35起，罰款23730萬元,臨時查封單位1家，完成全年行政處罰任務(wù)數(shù)量的50%、罰款金額的60%。

4、精心指導(dǎo)，全面提高派出所消防監(jiān)管水平。在提高派出所民警監(jiān)督檢查業(yè)務(wù)水平的基礎(chǔ)上，大隊積極指導(dǎo)各派出所，進(jìn)一步提高民警辦理消防行政處罰案件的能力。大隊召集全縣派出所專兼職民警開展集中培訓(xùn)2次，大隊監(jiān)督人員下鄉(xiāng)專門指導(dǎo)工作4次，有效提高了民警消防業(yè)務(wù)素質(zhì)，上半年派出所共辦理處罰案件7起，拘留案件2起。

5、廣泛進(jìn)行消防宣傳，提高全民消防安全意識。今年以來，大隊積極借助新聞媒體、社會單位、消防志愿者等“三類平臺”廣泛開展消防宣傳。共懸掛消防安全提示標(biāo)語15條，播放消防安全提示標(biāo)語180余條，發(fā)送消防安全短信10萬余條，在公眾聚集場所放消防宣傳臺歷1000余個，在159個重點單位、400多個行政村發(fā)放張貼201*份冬季防火宣傳海報，在黨政機關(guān)、企事業(yè)單位、人員密集場所的樓梯間、電梯間統(tǒng)一懸掛“四個能力”宣傳畫600余套，投入2.5萬元印制并發(fā)放了15萬份農(nóng)村防火宣傳資料，組織消防站對外開放活動35次，開展社會消防執(zhí)業(yè)資格培訓(xùn)1次、集中組織《湖北省消防條例》宣貫、建筑單位項目經(jīng)理、電氣焊工等培訓(xùn)5次，深入單位開展培訓(xùn)12次，深入10所中小

學(xué)校開展消防安全學(xué)校創(chuàng)建和“消防安全第一課”活動，在主流網(wǎng)站設(shè)消防專欄4個，有效提高了全縣群眾消防安全意識。

（五）全面落實后勤管理制度，提升后勤保障水平。1.拓寬經(jīng)費來源渠道，不斷加大消防業(yè)務(wù)費爭取力度。上半年，大隊積極爭取地方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)對消防工作的重視與支持，加強與財政等職能部門的溝通協(xié)調(diào)，不斷完善消防經(jīng)費保障機制。已落實消防業(yè)務(wù)費預(yù)算78萬元，實際撥款45萬元；初步落實消防裝備采購經(jīng)費30萬元，落實應(yīng)急救援建設(shè)經(jīng)費110萬元，同時，通過農(nóng)副業(yè)生產(chǎn)收入4120元，爭取地方各單位捐贈款9萬余元，并且償還了支隊裝備欠款18萬元，基建欠款22萬元以及其他欠款5萬余元。

2.加強財務(wù)制度建設(shè)，嚴(yán)格審批制度。一是嚴(yán)格規(guī)范各項財務(wù)管理制度。大隊以支隊后勤處制定的各項財務(wù)規(guī)定為依據(jù)，結(jié)合自身實際，制定了《財務(wù)管理規(guī)定》、《票據(jù)管理規(guī)定》、《經(jīng)費報銷審批制度》、《現(xiàn)金管理制度》等規(guī)章制度，使財務(wù)管理更科學(xué)，做到有章可循。二是嚴(yán)格審批制度。大隊根據(jù)總隊和支隊相關(guān)規(guī)定，制定了《經(jīng)費開支報銷審批制度》，并嚴(yán)格審批手續(xù)，要求各項經(jīng)費開支必須先批準(zhǔn)后開支，不得越權(quán)辦理，未經(jīng)批準(zhǔn)的開支財會人員不得辦理開支手續(xù)，從而避免了亂開支，從源頭上阻止了經(jīng)費的流失。三是加財務(wù)管理教育，培養(yǎng)節(jié)約意識。大隊利用黨課教育對大隊財務(wù)工作人員進(jìn)行節(jié)約教育，始終要求發(fā)揚艱苦奮斗的作風(fēng)，堅持勤儉節(jié)約的原則，不與別單位攀比，不追求辦公設(shè)施的豪華，不超標(biāo)發(fā)放補助，不嗜華浪費，一切從節(jié)約出發(fā)，做到細(xì)水長流。

3、固定資產(chǎn)和器材裝備管理規(guī)范。大隊嚴(yán)格按照固定資產(chǎn)管理規(guī)定，定期安排專人定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清點，嚴(yán)格按照要求落實固定資產(chǎn)增減憑證記賬制度，確保大隊固定資產(chǎn)系統(tǒng)與會計賬相符。根據(jù)人員變動、裝備配備變化等實際情況，中隊積極開展裝備盤點清查、通過隨車器材標(biāo)簽、車輛器材維護(hù)保養(yǎng)責(zé)任卡、隨車器材一覽卡，采取“卡片式”管理對裝備器材重新定位、定人；在發(fā)揮裝備的最大效能方面，中隊將裝備評估與崗位練兵有機地結(jié)合起來，使日常的裝備訓(xùn)練更貼近火場和救援現(xiàn)場，努力提高官兵愛裝用裝能力。

（六）強化應(yīng)急救援工作，應(yīng)急救援平臺建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。第一季度，縣應(yīng)急救援指揮中心主體建設(shè)工作基本完成；5月4日召開了全縣應(yīng)急救援平臺建設(shè)專題會，縣委常委、常務(wù)副縣長陳德義出席會議，相關(guān)職能部門分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會議，會議研究決定撥付110萬元用于應(yīng)急救援平臺建設(shè)；5月5日至7日，XX縣政府辦公室副主任XXX帶領(lǐng)縣消防大隊、縣政府采購辦和縣信息化辦等部門分管領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人員，深入宜昌、宜都等地考察應(yīng)急救援平臺建設(shè)；5月10日縣應(yīng)急辦、縣政府辦公室、縣采購辦、縣信息化辦、州消防支隊指揮中心和縣消防大隊相關(guān)人員參加了應(yīng)急救援建設(shè)推進(jìn)會，對應(yīng)急救援平臺建設(shè)方案進(jìn)行了審核，并就建設(shè)中相關(guān)問題進(jìn)行了討論；5月20日，縣應(yīng)急辦主任XXX、縣信息化辦常務(wù)副主任XXX以及縣采購辦和縣公安局指揮中心技術(shù)人員來到縣消防大隊，就應(yīng)急救援指揮中心建設(shè)招標(biāo)文件進(jìn)行會審，提出了修改性意見和建議，為招標(biāo)工作奠定了基礎(chǔ)。當(dāng)前，招投標(biāo)、應(yīng)急管理制度的制定、各類預(yù)案的修訂完善等工作在同步進(jìn)行。6月20日，我縣啟動了縣應(yīng)急救援指揮平臺第一期建設(shè)

的招標(biāo)工作。201*年6月28日，縣政府在接到XXX應(yīng)急辦發(fā)[201*]1號文件后，縣政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視并及時批示。縣政府應(yīng)急辦召集縣信息化辦、縣消防大隊認(rèn)真學(xué)習(xí)了XX州應(yīng)急辦發(fā)[201*]1號文件精神。正在征求州政府應(yīng)急辦意見后確定下步應(yīng)急指揮平臺建設(shè)意見。

二、存在的不足和困難：

一是打造消防鐵軍還有很大的提升空間。在打造消防鐵軍工作中，大隊全體官兵雖然想了一些辦法，采取了一些措施，取得了一些成績，但由于受經(jīng)費、場地和部分人員長期不在位等因素的影響，部分訓(xùn)練項目無法開展，導(dǎo)致官兵的訓(xùn)練水平參差不齊，效果不明顯。

二是精細(xì)化管理的制度、標(biāo)準(zhǔn)有待進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)一�？傟�、支隊的精細(xì)化管理也還處在實踐階段，精細(xì)化管理手冊也還處在討論定稿階段，這導(dǎo)致大隊在執(zhí)行過程中標(biāo)準(zhǔn)、動作不統(tǒng)一，存在打架撞墻現(xiàn)象。

三是社會消防工作責(zé)任體系有待進(jìn)一步完善。目前，全縣的消防工作責(zé)任主要還是落實在縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級政府和消防部門，“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門依法監(jiān)管、單位全面負(fù)責(zé)、公民積極參與”的社會消防工作責(zé)任體系仍不夠完善。職能部門對本行業(yè)本系統(tǒng)的消防安全管理沒有完全落實管理措施，部門之間的聯(lián)系會議、函告等開展的頻次不多；企業(yè)自主管理的意識還比較薄弱。

四是農(nóng)村、社區(qū)消防工作基礎(chǔ)仍然比較薄弱。由于山區(qū)特殊的地理條件和各種因素，全縣農(nóng)村和社區(qū)消防工作發(fā)展較慢，加上農(nóng)村和社區(qū)工作人員少、經(jīng)費緊張，消防基礎(chǔ)設(shè)施裝備欠缺，

消防宣傳力度較弱，村民消防安全意識淡薄，導(dǎo)致農(nóng)村和社區(qū)火災(zāi)隱患嚴(yán)重，火災(zāi)時有發(fā)生，有的教訓(xùn)十分深刻。

五是社會化消防宣傳工作有待進(jìn)一步加強。目前，全縣消防宣傳氛圍不是很濃厚，大隊宣傳員在還存在思維不開闊，主觀能動性差的問題。

六是財務(wù)人員素質(zhì)不高，持財能力不強。大隊財務(wù)人員都沒有經(jīng)過系統(tǒng)的、專業(yè)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，對于專業(yè)性較強的財務(wù)工作似懂非懂、一知半解，在一定程度上制約與阻礙了大隊財務(wù)管理工作的順利開展和財務(wù)管理水平的迅速提高。

三、下半年的工作思路：

一是以《湖北省消防條例》正式實施和深入推進(jìn)“五大活動”為契機，加大火災(zāi)隱患排查整治力度，徹底整改和消除一批火災(zāi)隱患。重點加強重大火災(zāi)隱患的整改督辦，確保在10月前全部銷案；規(guī)范工業(yè)園區(qū)的消防安全管理；對人員密集場所、易燃棚戶區(qū)、“城中村”、在建工地等進(jìn)行專項整治；聯(lián)合治安大隊、派出所，對“十小場所”尤其是城區(qū)小賓館、小旅店進(jìn)行全面檢查治理。

二是創(chuàng)新管理模式，深入開展打造消防鐵軍活動。大隊將按照總隊、支隊的部署，緊緊圍繞滅火救援新形勢和新任務(wù)的需要，以“攻得進(jìn)，守得住，打得贏”為目標(biāo)，堅持從難、從嚴(yán)、從實戰(zhàn)出發(fā)，積極探索管理模式，全力推進(jìn)打造消防鐵軍建設(shè)。

三是進(jìn)一步加強思想政治工作和管理教育工作，把大隊官兵的思想統(tǒng)一到上級領(lǐng)導(dǎo)的要求和大隊工作部署上來。

四是加強消防設(shè)施和消防隊伍建設(shè)。加強市政消火栓的建設(shè)和維護(hù)工作，確保城鎮(zhèn)已有的市政消火栓完好率達(dá)到95%以上，新

建城區(qū)的市政消火栓同步建設(shè)，全縣新增消火栓不少于30個；指導(dǎo)完成官店鎮(zhèn)、花坪鄉(xiāng)政府專職消防隊建設(shè)。

五是結(jié)合應(yīng)急救援平臺的招標(biāo)和投入使用，修訂完善應(yīng)急救援預(yù)案，加強應(yīng)急救援隊伍的訓(xùn)練，定期開展應(yīng)急救援演練，不斷增強應(yīng)急救援能力。

六是結(jié)合《湖北省消防條例》宣傳月、安全生產(chǎn)月、119消防宣傳日、消防站對外開放等活動，開展多種形式的消防宣傳，開展消防職業(yè)資格培訓(xùn)和社會消防安全培訓(xùn)。

七是繼續(xù)爭取縣政府領(lǐng)導(dǎo)重視，努力爭取201*年消防經(jīng)費和裝備建設(shè)經(jīng)費持續(xù)增長。

二一一年七月四日

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