街道10年上半年黨風廉政建設和紀檢工作總結

XX街道辦事處201*年上半年黨風廉政

建設和紀檢工作總結

上半年，XX街道辦事處的黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，在縣紀委和辦事處黨委的領導下，以鄧小平理論、“三個代表”、黨的“十七大”重要思想和中紀委五次全會精神為指導，結合學習實踐科學發(fā)展觀活動，將“553”工程定為工作重點，按照年初縣紀委工作安排部署，分解責任目標，突出工作重點，并圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設、經濟建設，重點抓黨員、干部廉潔自律、違法違紀案件查處、經濟環(huán)境治理、干部作風轉變等項工作，為轄區(qū)的經濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定，提供了有力的政治保證。現(xiàn)將今年以來工作總結如下：

一、開展黨性、黨風、黨紀教育，全面提高黨員、干部素質通過在辦事處、社區(qū)兩級黨組織中開展對黨員、干部的黨性、黨風、黨紀教育，并結合黨員先進性教育活動，使整個黨員、干部隊伍廉潔自律和拒腐防變能力有了新的增強。

一是組織黨員干部認真學習十七屆四中全會，中央、省、市紀委會議精神，中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和防腐體系實施綱要》，并進行了考試。學習“兩個條例”、四大紀律、八項要求，市委關于領導干部從政十二條規(guī)定和紀檢監(jiān)察干部“六不準”規(guī)定以及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部和基層站所負責人廉潔自律若干規(guī)定》，通過學習，辦事處、社區(qū)黨員干部從思想上提高了對加強黨風廉政建設重要性的認識。二是組織辦事處、社區(qū)黨員、干部職工觀看反腐倡廉電教片，學習縣內外一些違法違紀案例，用正反兩方面典型，對干部職工開展生動形象的宣傳教育，弘揚正氣，鞭撻邪惡。

三是定期組織黨委、支委、中心組成員學習上級精神、典型經驗，熟悉工作業(yè)務，掌握工作方法。

四是利用辦事處機關周三為黨員活動學習日的制度，帶領黨員干部學習黨政紀處分條例，增強遵紀守法自覺性。通過學習提高，廣大黨員干部從思想上筑牢了抵御腐敗的堅固防線，黨員、干部隊伍整體素質和形象有了良好改觀。

二、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，抓好領導班子及站所廉潔自律工作

一是嚴格落實黨風廉政建設責任制，年初就把黨風廉政建設工作納入全年整體工作，與經濟和中心工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，并明確黨政“一把手”是責任目標制定、檢查、考核和實施責任追究的第一責任人。

二是建立了XX街道辦事處《黨風廉政建設責任制分解責任目標》，對黨政班子成員的責任進行了分工界定，除自身搞好廉政外，還要對分管的人員負廉政領導責任，既要抓經濟業(yè)務工作，又要抓黨風廉政建設，實行“一崗雙責”，使黨政領導班子抓黨風廉政建設的責任更加具體。且每季度召開一次黨風廉政建設為主要內容的黨政班子聯(lián)席會議，使黨風廉政建設工作的開展進入經�；�、制度化。三是街道辦紀律認真開展新老“五項制度”建設工作，并結合自身實際，積極探索新“五項制度”的貫徹落實，進一步擴大老五項制度的覆蓋面和影響力。積極配合縣紀委的調配，參與協(xié)作區(qū)的辦案工作；推行社區(qū)領導述職述廉制度；強化黨風廉政責任制工作報告制度；實施了領導干部掛牌、群眾點名接訪；開展了2次15人的新上作社區(qū)干部的培訓活動。并聘請4名離退休干部任廉政建設監(jiān)督員，完善了廉政建設制度、述職述廉制度、績效考核制度、過錯責任追究制度，每個黨員干部都寫了廉政了承諾，使每名黨員干部自覺做到了自省、自勵、自律。

四是上半年召開了辦事處領導、社區(qū)兩委干部的針對“八項要求”專題民主生活會，出臺了一系列管理制度。有效的開展了“厲行節(jié)約”活動，上半年辦事處同比節(jié)約開支3.2萬元。

二、繼續(xù)深入開展黨風廉政建設，認真抓好基層基礎工作一是大力推進廉政文化進社區(qū)活動，全力打造廉政文化新社區(qū)。我們共制作廉政建設新版面12塊，其中在新城社區(qū)新建廉政文化社區(qū)1個、廉政文化宣傳欄2個，發(fā)放廉政建設宣傳資料1200份。

二是以民為本，切實轉變機關工作作風，結合街道辦實際，設立“意見箱”，對廣大居民反映比較強烈的熱點，難點問題進行了解和反饋，及時消除隱患，化解矛盾，穩(wěn)定人心。

三是通過多種形式加強黨員干部勤政廉政教育。采取班子成員領講，利用多媒體教育等形式，組織廣大黨員干部學習《黨章》、《實施綱要》及黨紀條規(guī)學習進行黨員干部學習活動。

四是提高透明度，強化政務財務公開。認真搞好政務、財務公開是加強基層黨風廉政建設的一個重要方面，以制度促廉政，以廉政保工程，收到良好效果。

五是學習先進典型，打造反腐倡廉活動陣地，努力把街道辦的四個社區(qū)打造成各具特色的反腐倡廉的先進點。

四、搞好來信來訪接待，積極調處各類糾紛

今年我們加強了紀檢監(jiān)察工作信訪舉報工作，一是堅持領導接待來訪制度，由辦事處全體領導每周在辦事處接待來訪群眾不少于一個接待日，所有信訪案件必須有調查有結果。二是明確紀委書記為紀檢監(jiān)察信訪舉報工作直接責任人，并指定一名紀委委員負責此項工作，有辦公場所，有規(guī)章制度，有來訪登記，有處理結果。三是建立兩級紀檢信訪網絡，設立了4個社區(qū)紀檢委員，切實加強了監(jiān)督，上半年，共接待來訪11起（都是民事糾紛），均已得到解決。

五、下半年工作打算

（一）繼續(xù)組織廣大黨員、干部深入學習有關黨風廉政文件精神，增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內外監(jiān)督的力度。（二）嚴格落實黨風廉政建設責任制，不斷深化內容，拓寬其領域。

（三）深入群眾了解情況，切實轉變領導干部工作作風，切實為群眾辦好事、辦實事。

（四）不斷深化“553工程建設”，政務、財務、黨務公開的內容，完善監(jiān)督機制，創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施，促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展。

（五）進一步做好“三問”工作，從源頭上預防和治理腐敗工作。半年來，通過黨風廉政建設反腐工作的不斷深入開展，黨員干部在廉潔自律、工作作風等方面發(fā)生了新的變化，使黨組織在群眾中的吸引力、在黨內的凝聚力。工作中的戰(zhàn)斗力有了很大的加強，轄區(qū)呈現(xiàn)出了社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，廣大干群共謀發(fā)展的大好形勢。XX街道辦事處紀委二O一O年七月十日

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xx街道辦事處201*年上半年黨風廉政

建設和紀檢工作總結

上半年，xx街道辦事處的黨風廉政建設和紀檢監(jiān)察工作，在縣紀委和辦事處黨委的領導下，以鄧小平理論、“三個代表”、黨的“十七大”重要思想和中紀委五次全會精神為指導，結合學習實踐科學發(fā)展觀活動，將“553”工程定為工作重點，按照年初縣紀委工作安排部署，分解責任目標，突出工作重點，并圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設、經濟建設，重點抓黨員、干部廉潔自律、違法違紀案件查處、經濟環(huán)境治理、干部作風轉變等項工作，為轄區(qū)的經濟快速發(fā)展、社會穩(wěn)定，提供了有力的政治保證�，F(xiàn)將今年以來工作總結如下：

一、開展黨性、黨風、黨紀教育，全面提高黨員、干部素質通過在辦事處、社區(qū)兩級黨組織中開展對黨員、干部的黨性、黨風、黨紀教育，并結合黨員先進性教育活動，使整個黨員、干部隊伍廉潔自律和拒腐防變能力有了新的增強。

一是組織黨員干部認真學習十七屆四中全會，中央、省、市紀委會議精神，中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和防腐體系實施綱要》，并進行了考試。學習“兩個條例”、四大紀律、八項要求，市委關于領導干部從政十二條規(guī)定和紀檢監(jiān)察干部“六不準”規(guī)定以及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部和基層站所負責人廉潔自律若干規(guī)定》，通過學習，辦事處、社區(qū)黨員干部從思想上提高了對加強黨風廉政建設重要性的認識。二是組織辦事處、社區(qū)黨員、干部職工觀看反腐倡廉電教片，學習縣內外一些違法違紀案例，用正反兩方面典型，對干部職工開展生動形象的宣傳教育，弘揚正氣，鞭撻邪惡。

三是定期組織黨委、支委、中心組成員學習上級精神、典型經驗，熟悉工作業(yè)務，掌握工作方法。

四是利用辦事處機關周三為黨員活動學習日的制度，帶領黨員干部學習黨政紀處分條例，增強遵紀守法自覺性。通過學習提高，廣大黨員干部從思想上筑牢了抵御腐敗的堅固防線，黨員、干部隊伍整體素質和形象有了良好改觀。

二、深入貫徹落實黨風廉政建設責任制，抓好領導班子及站所廉潔自律工作

一是嚴格落實黨風廉政建設責任制，年初就把黨風廉政建設工作納入全年整體工作，與經濟和中心工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核，并明確黨政“一把手”是責任目標制定、檢查、考核和實施責任追究的第一責任人。

二是建立了xx街道辦事處《黨風廉政建設責任制分解責任目標》，對黨政班子成員的責任進行了分工界定，除自身搞好廉政外，還要對分管的人員負廉政領導責任，既要抓經濟業(yè)務工作，又要抓黨風廉政建設，實行“一崗雙責”，使黨政領導班子抓黨風廉政建設的責任更加具體。且每季度召開一次黨風廉政建設為主要內容的黨政班子聯(lián)席會議，使黨風廉政建設工作的開展進入經�；�、制度化。三是街道辦紀律認真開展新老“五項制度”建設工作，并結合自身實際，積極探索新“五項制度”的貫徹落實，進一步擴大老五項制度的覆蓋面和影響力。積極配合縣紀委的調配，參與協(xié)作區(qū)的辦案工作；推行社區(qū)領導述職述廉制度；強化黨風廉政責任制工作報告制度；實施了領導干部掛牌、群眾點名接訪；開展了2次15人的新上作社區(qū)干部的培訓活動。并聘請4名離退休干部任廉政建設監(jiān)督員，完善了廉政建設制度、述職述廉制度、績效考核制度、過錯責任追究制度，每個黨員干部都寫了廉政了承諾，使每名黨員干部自覺做到了自省、自勵、自律。

四是上半年召開了辦事處領導、社區(qū)兩委干部的針對“八項要求”專題民主生活會，出臺了一系列管理制度。有效的開展了“厲行節(jié)約”活動，上半年辦事處同比節(jié)約開支3.2萬元。

二、繼續(xù)深入開展黨風廉政建設，認真抓好基層基礎工作一是大力推進廉政文化進社區(qū)活動，全力打造廉政文化新社區(qū)。我們共制作廉政建設新版面12塊，其中在新城社區(qū)新建廉政文化社區(qū)1個、廉政文化宣傳欄2個，發(fā)放廉政建設宣傳資料1200份。

二是以民為本，切實轉變機關工作作風，結合街道辦實際，設立“意見箱”，對廣大居民反映比較強烈的熱點，難點問題進行了解和反饋，及時消除隱患，化解矛盾，穩(wěn)定人心。

三是通過多種形式加強黨員干部勤政廉政教育。采取班子成員領講，利用多媒體教育等形式，組織廣大黨員干部學習《黨章》、《實施綱要》及黨紀條規(guī)學習進行黨員干部學習活動。

四是提高透明度，強化政務財務公開。認真搞好政務、財務公開是加強基層黨風廉政建設的一個重要方面，以制度促廉政，以廉政保工程，收到良好效果。

五是學習先進典型，打造反腐倡廉活動陣地，努力把街道辦的四個社區(qū)打造成各具特色的反腐倡廉的先進點。

四、搞好來信來訪接待，積極調處各類糾紛

今年我們加強了紀檢監(jiān)察工作信訪舉報工作，一是堅持領導接待來訪制度，由辦事處全體領導每周在辦事處接待來訪群眾不少于一個接待日，所有信訪案件必須有調查有結果。二是明確紀委書記為紀檢監(jiān)察信訪舉報工作直接責任人，并指定一名紀委委員負責此項工作，有辦公場所，有規(guī)章制度，有來訪登記，有處理結果。三是建立兩級紀檢信訪網絡，設立了4個社區(qū)紀檢委員，切實加強了監(jiān)督，上半年，共接待來訪11起（都是民事糾紛），均已得到解決。

五、下半年工作打算

（一）繼續(xù)組織廣大黨員、干部深入學習有關黨風廉政文件精神，增強廣大黨員、干部反腐倡廉意識，不斷加大黨內外監(jiān)督的力度。（二）嚴格落實黨風廉政建設責任制，不斷深化內容，拓寬其領域。

（三）深入群眾了解情況，切實轉變領導干部工作作風，切實為群眾辦好事、辦實事。

（四）不斷深化“553工程建設”，政務、財務、黨務公開的內容，完善監(jiān)督機制，創(chuàng)新黨風廉政建設工作措施，促進黨風廉政建設工作向前發(fā)展。

（五）進一步做好“三問”工作，從源頭上預防和治理腐敗工作。半年來，通過黨風廉政建設反腐工作的不斷深入開展，黨員干部在廉潔自律、工作作風等方面發(fā)生了新的變化，使黨組織在群眾中的吸引力、在黨內的凝聚力。工作中的戰(zhàn)斗力有了很大的加強，轄區(qū)呈現(xiàn)出了社會穩(wěn)定，群眾安居樂業(yè)，廣大干群共謀發(fā)展的大好形勢。xx街道辦事處紀委二O一O年七月十日

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