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石牌小學(xué)201*年度微型課題研究工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-26 21:20:50 | 移動(dòng)端:石牌小學(xué)201*年度微型課題研究工作總結(jié)

石牌小學(xué)201*年度微型課題研究工作總結(jié)

石牌小學(xué)201*年度微型課題“一人一題”研究工作總結(jié)

本學(xué)年,我校繼續(xù)遵循“抓大放小,突出重點(diǎn)工作”的教科研管理思路,重點(diǎn)培養(yǎng)和扶持了今年上報(bào)并立項(xiàng)的三個(gè)縣級(jí)立項(xiàng)課題和兩個(gè)未能結(jié)題的縣級(jí)課題,同時(shí)兼顧了五個(gè)校級(jí)立項(xiàng)課題的開展和管理。全校教師參與研究率100%。

本學(xué)年我校繼續(xù)抓好以往課題的研究,主要是放手給學(xué)科組自主開展研究,各學(xué)科組準(zhǔn)備好過程性材料,學(xué)校在學(xué)期末進(jìn)行了過程性檢查并進(jìn)行評(píng)價(jià)。

針對(duì)微型課題的研究,我們立足“小”字,幫助教師們關(guān)注自己具體教育教學(xué)中的現(xiàn)象和問題,追求真實(shí)的研究;立足“課題”,引導(dǎo)教師從計(jì)劃到反思,以科學(xué)的方式探索問題的解決或現(xiàn)象的改變,追求經(jīng)驗(yàn)的提升。我們把教師的“微型課題”研究作為教師獲得個(gè)性化成長的重要平臺(tái)以及特色教師成長的重要途徑;仡欁哌^的路,我們主要做了以下扎實(shí)有效的工作:

1、培訓(xùn)選題,確定立項(xiàng)微型課題

3月下旬,我們組織全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣教科室關(guān)于微型課題研究的指導(dǎo)意見,針對(duì)開展微型課題研究的意義、微型題的選擇、研究中應(yīng)注意的問題、微型課題研究的實(shí)施等方面內(nèi)容”對(duì)教師進(jìn)行了培訓(xùn)輔導(dǎo),使老師們懂得了“開展自己的教研,發(fā)表自己的見解,解決自己的問題,改進(jìn)自己的教學(xué)”是進(jìn)行微型課題研究的根本目的所在。

4月上旬,我們組織各學(xué)科組教師認(rèn)真選題,經(jīng)過了“困惑”“問題”“課題”三步曲:首先,我們利用“集體教研”的時(shí)間,組織教師交流自己在教學(xué)實(shí)踐中的困惑、疑點(diǎn);然后,讓老師們進(jìn)行思維加工,并提出問題,把一個(gè)個(gè)小問題,轉(zhuǎn)化成一個(gè)個(gè)微型課題;最后,指導(dǎo)教師分析背景,查找資料,形成課題,編制計(jì)劃,填報(bào)《微型課題研究申報(bào)表》。其間,我們對(duì)各學(xué)科組所選的課題進(jìn)行了嚴(yán)格的篩選,最后審定為三個(gè)微型課題為縣級(jí)立項(xiàng)課題,五個(gè)課題為校級(jí)立項(xiàng)課題。

2、抓行動(dòng)、抓反思。

四月中旬,我們對(duì)五個(gè)微型課題下發(fā)了立項(xiàng)通知,在學(xué)校內(nèi)進(jìn)行了立項(xiàng)公示。

從4月開始實(shí)施方案,各課題組嘗試進(jìn)行行動(dòng)研究。從4月以來,我們圍繞微型課題研究,以學(xué)校為單位開展了每期一次的微型課題研究經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng),以課題組為單位開展了每期2兩次的微型課題研究經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)一般程序?yàn)椋褐行陌l(fā)言人發(fā)言課題小成員補(bǔ)充發(fā)言參會(huì)者提問與互動(dòng)組織者(或聘請(qǐng)的專家)總評(píng)。這一生動(dòng)活潑的互動(dòng)式學(xué)習(xí)形式,激發(fā)了廣大教師參與的積極性和主動(dòng)性,培養(yǎng)了他們自己提出問題,分析問題,解決問題的能力。有的課題組采取了研討課的形式,針對(duì)進(jìn)課堂教學(xué)進(jìn)行了研討。

課題組通過大型研討活動(dòng),讓老師們?cè)诜磸?fù)實(shí)踐的基礎(chǔ)上,及時(shí)小結(jié)反思,分享經(jīng)驗(yàn),不斷調(diào)整自己的研究計(jì)劃、改進(jìn)研究方法。對(duì)典型的課例,還采取現(xiàn)場(chǎng)診斷的形式進(jìn)行指導(dǎo),現(xiàn)場(chǎng)會(huì)診一般包括課前研究、現(xiàn)場(chǎng)觀察、課后討論分析、形成新方案、再次試教等五個(gè)步驟。

3、抓檢查、抓評(píng)估。

為了確保微型課題研究扎實(shí)有效地向縱深推進(jìn),我們學(xué)校成立了跟蹤檢查小組,抽查聽課和查閱記錄、跟蹤研討活動(dòng)等方式檢查工作,便于了解各課題研究的進(jìn)展情況,及時(shí)解決普遍存在的問題,并對(duì)各學(xué)科組的教研活動(dòng)進(jìn)行階段評(píng)價(jià)。有的課題組還邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給與適時(shí)地指導(dǎo)與點(diǎn)評(píng)。目前,我校的微型課題研究進(jìn)展順利,初步收到了明顯的效果,具體表現(xiàn)在以下方面:一是老師們對(duì)本人承擔(dān)課題的研究目的、意義有了更為清楚的認(rèn)識(shí);二是老師們相互交流、相互借鑒,掌握了課題的研究更多靈活實(shí)用的方法;三是積累了初步的微型課題研究的組織、管理經(jīng)驗(yàn)。

當(dāng)然,本學(xué)年教科研工作也存在不足:

1、個(gè)別課題組研討活動(dòng)有的老師參入態(tài)度不積極,教師的個(gè)人發(fā)言材料偏離研討主題。

2、課題組集中活動(dòng)次數(shù)偏少,有的問題不能及時(shí)解決。3、不注重過程性材料的收集與積累,收集的材料單一。4、活動(dòng)過程學(xué)生材料過少,沒有學(xué)生反饋的資料。針對(duì)以上存在的問題今后需做以下改進(jìn):

1、提高學(xué)科組成員的參入意識(shí),針對(duì)每個(gè)課題組成員的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),摒棄偏離主題的發(fā)言。

2、注重過程性材料的收集,把收集整理資料貫穿始終,注重平日的積累,特別是學(xué)生資料的積累,及時(shí)反饋學(xué)生的意見,掌握學(xué)生的動(dòng)態(tài)。

3、可以把平日備課組集體研討的問題積累歸納,抓出重點(diǎn),這樣可以提高大學(xué)科組研討的容量與效率。

總之,一年來,在縣教科室領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我校微型課題研究收到了很大的成效,教師的教育思想日臻科學(xué),學(xué)生的學(xué)習(xí)面貌煥然一新。為了更合理使用新課標(biāo),貫徹新課標(biāo)的教育思想,我們會(huì)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新教師理念,繼續(xù)加強(qiáng)研究,提高各項(xiàng)工作的實(shí)效性,爭(zhēng)取再上一個(gè)新臺(tái)階。

201*年12月

擴(kuò)展閱讀:“一人一題”評(píng)比活動(dòng)總結(jié)[1]

石牌小學(xué)201*年“一人一題”評(píng)比活動(dòng)總結(jié)

微型課題研究是校本教研的重要組成部分,是課程改革中出現(xiàn)的一種新的教研形式,是促進(jìn)教師專業(yè)化成長的催化劑和助推器。興隆學(xué)校為認(rèn)真落實(shí)科研興教、科研興校戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)“教師即研究者”的角色轉(zhuǎn)變,使教科研真正為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù),在全校教師中開展微型課題研究工作,即“一人一題”評(píng)比活動(dòng)。通過教科室的認(rèn)真組織,老師們積極申報(bào),取得了一定的成績,為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),更好地開展下一階段“微型課題”的研究工作,現(xiàn)對(duì)我校201*年“一人一題”評(píng)比活動(dòng)總結(jié)如下:

一、宣傳發(fā)動(dòng),認(rèn)識(shí)到位

今年我校按照上級(jí)科研興教中“五個(gè)一”活動(dòng)的有關(guān)通知,積極組織教師進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí),使老師們深刻認(rèn)識(shí)了“微型課題”研究的重要意義。一致認(rèn)為“微型課題”研究能夠幫助老師本人反思和改進(jìn)教育教學(xué)工作,可以使教師在學(xué)習(xí)、工作、研究過程中提高自身的專業(yè)水平,也可以促進(jìn)我?蒲泄ぷ魃钜徊桨l(fā)展,也可以推動(dòng)我校教育教學(xué)工作的科學(xué)發(fā)展。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視,管理到位

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)非常重視“微型課題”的研究工作。還成立了以校長為組長的微型課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組!拔⑿驼n題”研究在我校已成為一把手工程、由校長主抓,科研主任直接抓,各教研組長和骨干教師為組成人員。

三、制度保證,落實(shí)到位

學(xué)校制定了一系列的制度以保證“微型課題”研究的有效開展。學(xué)校從學(xué)科帶頭人、骨干教師考核、優(yōu)秀班主任的考評(píng)到教師年度工作考核,把“微型課題”研究加進(jìn)考核的量化評(píng)比分?jǐn)?shù)中,對(duì)“微型課題研究”都作了明確的要求。學(xué)校還出臺(tái)了明確的獎(jiǎng)勵(lì)制度,對(duì)結(jié)題和優(yōu)秀課題給予專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),“微型課題”研究者外出參加研究活動(dòng),作為學(xué)校公務(wù)外出,學(xué)校除幫助安排好課程外,還按規(guī)定進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)助。這些做法,極大地調(diào)動(dòng)了老師對(duì)微型課題研究的積極性、主動(dòng)性、得到了老師們的好評(píng)。

四、塑造教師,組織到位

如果說“學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆”是對(duì)學(xué)習(xí)而言,那么對(duì)于教學(xué)研究則是“教而不研則退,研而不教則廢”。只有培養(yǎng)出了研究型的教師,才能有質(zhì)量地開展課題的研究工作。教師,是微型課題研究的生力軍,為此,我們的首要工程是塑造教師。

1、樹立教研意識(shí)

教師首先要樹立實(shí)踐科研的意識(shí),清醒地意識(shí)到自身不是教育教學(xué)科研的旁觀者,等別的專家和研究人員去制定一套適合自己的課題實(shí)施方案。而是要在自己的教育教學(xué)實(shí)踐中,開展微型課題研究工作。要通過自己的一個(gè)科學(xué)研究過程來發(fā)現(xiàn)、研究、解決教育教學(xué)中的問題。

2、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)

學(xué)習(xí)是研究的基礎(chǔ),每個(gè)教師只有勤于學(xué)習(xí),讀專業(yè)書、理論書,注重在微型課題研究中不斷獲取新的教育理論,提高自身的研究修養(yǎng),勤于積累,才能厚積薄發(fā),才能有力量做好微型課題研究工作。我們多次組織教師集體學(xué)習(xí),進(jìn)行專題講座,觀看視頻錄像,有力地推動(dòng)了微型課題研究的深入開展。

3、外出增長見識(shí)為了促使我校的教育研究蓬勃成長,學(xué)校通過多渠道向兄弟學(xué)校學(xué)習(xí)取經(jīng)。只要有相關(guān)的研究活動(dòng)、聽課活動(dòng),學(xué)?偸遣幌顿Y盡可能多地讓教師出外學(xué)習(xí),今年我校有10余位教師到外地參觀學(xué)習(xí),傾聽名家的講座,并進(jìn)行了聽課、教研等教學(xué)活動(dòng),通過這樣的外出學(xué)習(xí)活動(dòng),不僅使教師長了見識(shí),還激發(fā)了他們的學(xué)習(xí)欲望,因?yàn)樗麄冊(cè)诒容^中更意識(shí)到了自己的不足。

五、立足課堂,教學(xué)到位

課堂是新課程改革的主陣地,微型課題研究應(yīng)該聯(lián)系教學(xué)實(shí)際,尤其是應(yīng)該聯(lián)系課堂教學(xué)實(shí)際,而且更應(yīng)該注重校情、學(xué)情。我校是一個(gè)地處城鄉(xiāng)結(jié)合地帶的農(nóng)村九年制學(xué)校,好多優(yōu)質(zhì)生源到縣城學(xué)校就讀,所剩生源或是一般甚至較差。表現(xiàn)在課堂上的狀況是:教學(xué)秩序比較亂、學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚、教學(xué)效果不理想。理性反思:微型課題研究都要基于這樣的學(xué)情,才能取得實(shí)效。微型課題研究,源于教學(xué),聯(lián)系教學(xué),服務(wù)教學(xué),促進(jìn)教學(xué),微型課題研究才有價(jià)值,才能取得一定的成果。

六、重視過程,安排到位

學(xué)校十分重視“微型課題”研究的過程管理。學(xué)校教科室為教師建立了電子檔案,并給教師每人配備了一本科研日記和一個(gè)材料袋和專用計(jì)算機(jī),要求教師們?cè)谘芯窟^程中認(rèn)真記錄下相關(guān)內(nèi)容,并注意不斷積累研究資料,為結(jié)題作好準(zhǔn)備。教科室還指導(dǎo)教師圍繞微型課題研究方案制定好階段性研究計(jì)劃,寫好階段性總結(jié)和期末總結(jié),這樣減少了教師們?cè)谘芯窟^程中的隨意性、盲目性、提高了研究的針對(duì)性和實(shí)效性。

總之,“微型課題”研究活動(dòng)的開展,幫助我校教師找到了一條教育教學(xué)與科研相結(jié)合的道路,培養(yǎng)了教師們微型課題研究的能力,提高了教師們的教科研水平,有效促進(jìn)了教師的專業(yè)化成長。

今后的工作中,我們?cè)跒榻處焸冏龊梅⻊?wù)工作的同時(shí),還要進(jìn)一步做好課題的管理和指導(dǎo)工作。指導(dǎo)微型課題研究者認(rèn)真做好資料的積累、整理和分析,要講究研究的科學(xué)性和實(shí)效性相結(jié)合,把微型課題研究落實(shí)到教學(xué)中。并請(qǐng)專家來指導(dǎo)、發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,切實(shí)抓好微型課題研究的針對(duì)性和提高微型課題研究的實(shí)效性,以微型課題研究促進(jìn)教師的專業(yè)化成長,促進(jìn)教師的整體素質(zhì)提高,促進(jìn)我校教育教學(xué)工作科學(xué)向前發(fā)展。

石牌小學(xué)

201*年3月

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