中國人民銀行青田縣支行創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)總結(jié)

中國人民銀行青田縣支行創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)總結(jié)

自開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)以來，我行深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的成功經(jīng)驗(yàn)，精心設(shè)計(jì)載體、豐富活動(dòng)內(nèi)容，采取有力措施，在全行各個(gè)股室開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，為基層黨建注入了新鮮的活力。目前，各項(xiàng)工作正扎實(shí)有序的逐步開展�，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、基本情況

按照開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的安排部署，第一階段工作重點(diǎn)是做好組織發(fā)動(dòng)，為下步活動(dòng)開展打好基礎(chǔ)，為此我行黨組重點(diǎn)做好以下工作：

（一）、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層宣傳發(fā)動(dòng)。我行成立了由行長任組長的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，與辦公室積極配合，抽調(diào)精干力量，搞好組織協(xié)調(diào)，抓好各階段工作，促進(jìn)活動(dòng)開展，為活動(dòng)提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。召開全行職工大會(huì)和各股室動(dòng)員大會(huì)，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行層層動(dòng)員，通過發(fā)放明白紙、座談會(huì)等多種有效形式開展宣傳動(dòng)員，在全行上下形成了人人了解活動(dòng)、人人參與活動(dòng)的良好氛圍。

（二）、制定活動(dòng)方案，精心設(shè)置載體。結(jié)合我行實(shí)際，在廣泛征求各股室意見和建議的基礎(chǔ)上，經(jīng)過反復(fù)修改，制定出了一套適合我行實(shí)際需求的有效措施，以“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)筑堡壘，創(chuàng)先爭優(yōu)力爭上游”為活動(dòng)主題的《創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案》，對全行上下的所有員工提出了明確目標(biāo)和具體要求，從實(shí)際出發(fā)，精心設(shè)計(jì)各具特色、務(wù)實(shí)管用的活動(dòng)載體，分類提出開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的具體要求，形成反展主題突出、創(chuàng)建特色鮮明、競相比學(xué)趕超的生動(dòng)局面。

（三）、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，推動(dòng)全面落實(shí)。為確保活動(dòng)開展落到實(shí)處，我行創(chuàng)新工作機(jī)制促進(jìn)活動(dòng)開展。一是實(shí)行“單線負(fù)責(zé)制”，即每個(gè)股室長負(fù)責(zé)起自己的股室，指導(dǎo)、協(xié)助股室員工。組織落實(shí)活動(dòng)安排。二是實(shí)行“雙督雙考”的督考制度，即督導(dǎo)各股室按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作安排，確保各項(xiàng)活動(dòng)安排全面落實(shí)。三是落實(shí)目標(biāo)責(zé)任書，指導(dǎo)各股室將開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)列入工作日程，并把目標(biāo)責(zé)任書進(jìn)行層層分解，目標(biāo)到人、責(zé)任到人。（四）、抓好學(xué)習(xí)教育，強(qiáng)化理論基礎(chǔ)。堅(jiān)持每周一下午學(xué)習(xí)日的制度，采取集中學(xué)習(xí)、分組討論、個(gè)人自學(xué)等多種形式，認(rèn)真學(xué)習(xí)上�？傂邢掳l(fā)的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)實(shí)施方案，使全體員工明確了解活動(dòng)主題、總體要求和方法步驟，為下一步活動(dòng)開奠定了基礎(chǔ)。

二、特色活動(dòng)

自開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)以來，根據(jù)中央確定的“推動(dòng)科學(xué)發(fā)張、促進(jìn)社會(huì)和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組合”的總體要求,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的安排部署，在全行上下深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)，特色做法有：

（一）、抓好學(xué)習(xí)教育。執(zhí)行學(xué)習(xí)日制度，開展周例會(huì)制度，各股室規(guī)定每月一次例會(huì)，采取員工輪流講課的形式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，使員工明確活動(dòng)的總體要求、主要內(nèi)容、活動(dòng)載體和推進(jìn)方式，為下一階段活動(dòng)的開展奠定基礎(chǔ)。全行員工進(jìn)行集中學(xué)習(xí)，行領(lǐng)導(dǎo)親自講課，全行員工積極討論，確保所有員工都參與到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中來。

（二）、創(chuàng)新宣傳載體。全行積極創(chuàng)新活動(dòng)宣傳載體，采取公告欄、簡報(bào)、等手段來大力宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。及時(shí)更新內(nèi)容，宣傳活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。各股室每月召開一次學(xué)習(xí)會(huì)，對本股室員工的典型事跡進(jìn)行宣傳，樹立先進(jìn)典型。指派專人及時(shí)更新創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)相關(guān)信息。讓大家了解知道并且學(xué)習(xí)自己身邊的先進(jìn)典型。促使全行形成學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)、爭當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。

（三）、完善評議制度。每季度匯報(bào)一次組織和參與活動(dòng)情況，并對進(jìn)一步搞好活動(dòng)提出意見和建議。匯報(bào)之后，進(jìn)行以座談形式的交流活動(dòng)，對活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行梳理，提出意見，加以改進(jìn)。每半年組織一次群眾評議和聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)評議，先由行領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行述職，然后組織全行員工對開展活動(dòng)情況進(jìn)行逐個(gè)評議，對參與活動(dòng)的情況進(jìn)行互評和群眾評議，最后由領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評。通過評議，從而認(rèn)識到取得的成績和存在的問題，然后明確今后努力的方向。

（四）、建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)情況，結(jié)合年度工作考核進(jìn)行考核。在考核和評議的基礎(chǔ)上，每季度開展一次評選表彰活動(dòng)，評選表彰活動(dòng)中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)員工和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨員志愿者，并召開表彰大會(huì)，請先進(jìn)員工和黨員代表進(jìn)行典型發(fā)言，并頒發(fā)證書和獎(jiǎng)金，激勵(lì)他們?nèi)�身心的投入到�?chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中來，促進(jìn)活動(dòng)更好更科學(xué)地開展。對于在活動(dòng)中表現(xiàn)不力，甚至造成負(fù)面影響的進(jìn)行通報(bào)批評，勒令改正，如果屢教不改，則視情節(jié)輕重進(jìn)行處理。三、主要經(jīng)驗(yàn)

我行在這段時(shí)間的創(chuàng)先爭優(yōu)工作中，也積累了一些經(jīng)驗(yàn)，概括講有一下幾點(diǎn)：

(一)、要明確創(chuàng)先爭優(yōu)工作的重要性。全行各級員工一定要充分認(rèn)識開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的重大意義，準(zhǔn)確把握創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的目標(biāo)要求，在解放思想、更新觀念上下功夫，在選好主題、創(chuàng)新載體上下功夫，在注重實(shí)效上下功夫，切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到創(chuàng)先爭優(yōu)工作中來。

（二）、要發(fā)揮模范帶頭作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要有高度的政治責(zé)任感和工作自覺性，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識，以實(shí)際行動(dòng)引領(lǐng)全行員工一心一意謀發(fā)展，全力以赴抓落實(shí)。要親歷親為，身先士卒，堅(jiān)持把推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作放在首要位置，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)成果體現(xiàn)在優(yōu)化發(fā)展上，讓所有人切身感受到創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)帶來的新變化、新風(fēng)尚。

（三）、要及時(shí)總結(jié)與研究。及時(shí)對工作中的成功經(jīng)驗(yàn)和做法進(jìn)行總結(jié)，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真謀劃和專題研究，制定可操作的實(shí)施方案，迅速啟動(dòng)，扎實(shí)推進(jìn)。同時(shí)，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展情況及典型人物進(jìn)行分析與宣傳、擴(kuò)大創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的影響力。超前采取防范措施，把工作做在前面，掌握工作的主動(dòng)權(quán)。要具有”忠于職守、愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取、樂于奉獻(xiàn)”的工作作風(fēng).黨員干部對內(nèi)是凝聚力，對外是影響力，對下是號召力，對上是服從力，形成全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的戰(zhàn)斗力；力爭做到作風(fēng)好，善于學(xué)習(xí)，準(zhǔn)確把握，統(tǒng)籌兼顧。四、主要成效

我行按照總行的統(tǒng)一部署和要求，牢牢把握科學(xué)發(fā)展這個(gè)主題和快速轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式這條主線，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，取得了一定的成效，大致有一下幾點(diǎn)：

（一）、員工綜合素質(zhì)得到提高。通過創(chuàng)先爭優(yōu)工作的鍛煉，黨員干部的思想政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)等各方面的素質(zhì)都得到明顯提高，責(zé)任意識、大局意識、創(chuàng)新意識進(jìn)一步增強(qiáng)，樹立起公道正派、清正廉潔的良好形象，為高標(biāo)準(zhǔn)完成各項(xiàng)任務(wù)、推動(dòng)我行工作不斷創(chuàng)新發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，也取得了不錯(cuò)的成績：支行員工在各項(xiàng)業(yè)務(wù)競賽中先后獲得了省級業(yè)務(wù)競賽先進(jìn)個(gè)人、人行上�？偛拷韼浇ü�標(biāo)兵、人行上�？偛啃畔⒐ぷ飨冗M(jìn)個(gè)人、青年崗位能手、市人行金融研究先進(jìn)個(gè)人、市人行政務(wù)信息先進(jìn)個(gè)人等。

（二）、支行軟實(shí)力得到提高。201*年，支行獲得市人行系統(tǒng)一等行稱號，被評為省級衛(wèi)生文明先進(jìn)單位、省級文明單位；201*年，獲得市人行政務(wù)信息先進(jìn)集體、人行上海總部級模范職工之家，復(fù)評為省級文明單位；201*年，獲得市人行政務(wù)信息先進(jìn)集體。201*年，支行外匯管理局獲得浙江省破獲重大外匯違法犯罪案件先進(jìn)集體和個(gè)人。

（三）、黨員干部在學(xué)習(xí)能力上得到提高。從根據(jù)本職工作安排學(xué)習(xí)到著眼全局業(yè)務(wù)工作安排學(xué)習(xí)等方面有了更深層次的認(rèn)識。通過對黨的理論、方針、政策，重要時(shí)事的學(xué)習(xí)。每位黨員干部建立起了學(xué)習(xí)檔案，把學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、學(xué)習(xí)成績記入檔案，建立了黨員干部綜合評價(jià)體系和班子建設(shè)目標(biāo)管理體系，把學(xué)習(xí)情況作為評選先進(jìn)、考核評價(jià)黨員干部的重要依據(jù)。每位黨員都積極的從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”進(jìn)行轉(zhuǎn)變。

（四）、支行社會(huì)形象上得到提升。通過以創(chuàng)先爭優(yōu)工作，學(xué)以致用，努力學(xué)習(xí)的同時(shí)積極投身到工作中，有效推進(jìn)我縣金融飛速發(fā)展，至201*年末，全縣人民幣存款余額238.02億元，同比增長8.7%；全縣人民幣貸款余額為151.79億元，同比增長14.52%；金融業(yè)占第三產(chǎn)業(yè)比重達(dá)19.92%，金融強(qiáng)縣創(chuàng)建深入人心，支行在縣政府年度涉工部門企業(yè)測評中獲得95分、排名第二。

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人民銀行崇州市支行

“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)黨支部、共產(chǎn)黨員

公開承諾書

中共中國人民銀行崇州市支行支部委員會(huì)

二O一一年三月

為了深入推動(dòng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，進(jìn)一步突出“加強(qiáng)黨的建設(shè)，強(qiáng)化對外履職，支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)人民群眾”的活動(dòng)主題，逐步實(shí)現(xiàn)“組織創(chuàng)先進(jìn)，黨員爭優(yōu)秀，履職突重點(diǎn)，工作上水平”的目標(biāo)要求，支行黨支部、全體共產(chǎn)黨員特訂立公開承諾書。

一、支行黨支部承諾內(nèi)容

1.進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)：加強(qiáng)黨的理論、黨的知識和黨的歷史以及大政方針的學(xué)習(xí)貫徹，積極推動(dòng)“學(xué)習(xí)型黨組織”建設(shè)；切實(shí)加強(qiáng)對黨員干部的教育和管理，引導(dǎo)和要求黨員干部做到理想信念堅(jiān)定，有較強(qiáng)的黨員意識，成為支行重點(diǎn)、主要工作推動(dòng)

的骨干和主力軍。

2.進(jìn)一步健全工作機(jī)制：切實(shí)明確黨建工作的任務(wù)、目標(biāo)及責(zé)任，健全并嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織制度、生活制度和工作制度，確

保工作運(yùn)行順暢有序。

3.進(jìn)一步提升工作業(yè)績：圍繞支行中心工作，充分發(fā)揮支持和協(xié)助作用，推動(dòng)支行在履行貫徹執(zhí)行貨幣政策，維護(hù)金融穩(wěn)定，優(yōu)化金融服務(wù)，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展等主要工作職責(zé)方面取得明顯成效，堅(jiān)持黨建工作與業(yè)務(wù)工作統(tǒng)籌兼顧、有機(jī)結(jié)合，

業(yè)績考核優(yōu)良。

4.進(jìn)一步密切黨群關(guān)系：堅(jiān)持黨的群眾路線，在群眾中有較高威信，黨員在群眾中有良好形象，黨群干群關(guān)系密切，黨員群

眾評議滿意率高。二、共產(chǎn)黨員共同承諾內(nèi)容

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)：深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，自覺堅(jiān)定理想信念；全面學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)金融知識、科技知識和其他科學(xué)文化知識，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)，提高綜合素質(zhì)，學(xué)習(xí)與履行崗位職責(zé)有關(guān)的新知識、新業(yè)務(wù)、新技能，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，努力成為本職工作的行家里手。2.勤奮工作：具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻(xiàn)，帶頭完成各項(xiàng)工作任務(wù)，

在本職崗位上做出一流業(yè)績。

3.服務(wù)群眾：具有強(qiáng)烈的群眾觀念和服務(wù)意識，熱心幫助群眾解決實(shí)際困難，自覺維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益，積極投身金融服務(wù)實(shí)踐，黨員群眾評議滿意率高。

4.遵紀(jì)守法：自覺遵守黨的紀(jì)律，堅(jiān)決執(zhí)行黨組織的各項(xiàng)決議，維護(hù)黨的權(quán)威；嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，模范執(zhí)行本職崗位的業(yè)務(wù)管理規(guī)章和操作規(guī)范，自覺遵守支行、科室的規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)

則》及其他廉政規(guī)定，做到廉潔從政。

5.弘揚(yáng)正氣：帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，樹立正確的榮辱觀，遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德和家庭美德；堅(jiān)持原則，勇于批評和自我批評，敢于抵制各種不正之風(fēng)和消極腐敗現(xiàn)象，敢于同各種違紀(jì)違法行為

作斗爭。

三、黨組班子成員承諾內(nèi)容

帶頭深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和上級行工作會(huì)議精神，按照加強(qiáng)縣支行建設(shè)的要求，積極探索縣支行履職新路，強(qiáng)化對外履職，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)控管理，確保支行穩(wěn)健運(yùn)行，實(shí)現(xiàn)支行整體工作質(zhì)量和工作水平持續(xù)提高，繼

續(xù)爭創(chuàng)“目標(biāo)管理先進(jìn)單位”。

堅(jiān)持“兩手抓”，緊緊圍繞中心工作創(chuàng)造性地開展基層黨建工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，民主決策，思路清晰，舉措有力，作風(fēng)務(wù)實(shí)，勤政廉潔，有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)

斗力。四、黨員中層干部承諾內(nèi)容

認(rèn)真貫徹落實(shí)上級行、支行黨組提出的工作要求、下達(dá)的工作任務(wù)、議定的工作事項(xiàng)，在本科室工作中積極發(fā)揮示范帶頭作用，在推動(dòng)支行整體工作中發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作、全力支持作用。帶頭執(zhí)行規(guī)章制度，切實(shí)加強(qiáng)對規(guī)章制度執(zhí)行情況的檢查、督促和考核，確保規(guī)章制度執(zhí)行到位。認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，做好科室內(nèi)人員的思想政治工作，抓好業(yè)務(wù)工作，努力實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)

工作處室考核A等的目標(biāo)。五、綜合保障部門黨員承諾內(nèi)容

做到“四樹立四增強(qiáng)”：樹立服務(wù)意識，增強(qiáng)保障能力；樹立規(guī)范意識，增強(qiáng)管理能力；樹立大局意識，增強(qiáng)協(xié)作能力；樹

立群眾意識，增強(qiáng)服務(wù)能力。六、綜合業(yè)務(wù)部門黨員承諾內(nèi)容

做到“四個(gè)提高”：提高政策水平，全面準(zhǔn)確傳導(dǎo)貨幣信貸政策；提高業(yè)務(wù)能力，有效落實(shí)“兩綜合兩管理”要求；提高對外溝通能力，確保政策的及時(shí)傳達(dá)和經(jīng)濟(jì)金融信息的及時(shí)反映；提高自我管理能力，嚴(yán)格執(zhí)行外出檢查工作紀(jì)律和廉政規(guī)定。

七、基礎(chǔ)業(yè)務(wù)部門及窗口服務(wù)崗位黨員承諾內(nèi)容努力做到“六個(gè)零”：嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)、管理規(guī)章制度，堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，實(shí)現(xiàn)“零違規(guī)、零差錯(cuò)、零風(fēng)險(xiǎn)、零投訴、零案

件、零事故”目標(biāo)。

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