13年女工特別規(guī)定競賽總結(jié)

七公司工會開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》

活動工作總結(jié)

七公司工會根據(jù)集團公司工會女職工委員會關(guān)于組織全司女職工參加《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動的通知精神，在《特別規(guī)定》頒布一周年之際，為進一步推動保障女職工權(quán)益法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和普及，促進保護女職工權(quán)益法律法規(guī)的貫徹落實。結(jié)合本單位實際情況，組織、開展女職工對《女職工勞動保護特別規(guī)定》的學(xué)習(xí)、宣傳活動，積極參加知識競賽活動，現(xiàn)將活動情況總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，積極營造了開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳活動學(xué)習(xí)的氣氛

公司工會對開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳活動高度重視，接到文件后，積極組織全司女職工認真學(xué)習(xí)了《女職工勞動保護法特別規(guī)定》的內(nèi)容。

二、針對《女職工勞動保護法特別規(guī)定》開展形式多樣的宣傳活動

以學(xué)習(xí)《女職工勞動保護特別規(guī)定》宣傳活動為契機，在公司機關(guān)、各項目部積極組織開展《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動，大力營造宣傳氛圍，推動女職工權(quán)益保障法律法規(guī)的貫徹落實，營造維護女職工的合法權(quán)益和特殊利益的良好環(huán)境。

三、采取行之有效的措施，把《女職工勞動保護法特別規(guī)定》知識普及到每個人心中利用工作間隙，把《女職工勞動保護法特別規(guī)定》與貫徹《婦女權(quán)益保障法》、《勞動法》、《勞動合同法》等相結(jié)合，運用多種形式加大宣傳力度，切實提高女職工的依法維權(quán)意識。

我公司在冊職工156人，其中女職工37。除放假與借出人員未能參加知識競賽答題外，共有32人參加了此次競賽活動，收到有效答卷31份。

四、一點建議：應(yīng)經(jīng)常性的組織女職工參加多種形式的學(xué)習(xí)活動，擴大影響，使它深入每個角落，有助于女職工維權(quán)，并正在落實，讓《特別規(guī)定》發(fā)揮更大的作用，。

在此次活動中，女職工積極響應(yīng)，認真學(xué)習(xí)和計劃，借助網(wǎng)絡(luò)、咨詢詢問等方式，不僅增添了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，加大宣傳力度，擴大宣傳效果,營造濃厚的宣傳氛圍。還使我司女職工提高了對《女職工勞動保護法特別規(guī)定》的認識，增強了信心，更加了解了自身的合法權(quán)益。

201*年5月21日

擴展閱讀：新城子明德小學(xué)《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動總結(jié)

新城子明德小學(xué)

《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動總結(jié)

《女職工勞動保護特別規(guī)定》頒布施行后，新城子中心小學(xué)縣教育局工會的統(tǒng)一安排部署，結(jié)合自身實際，廣泛開展了形式多樣的學(xué)習(xí)宣傳活動，促進《特別規(guī)定》進校園，掀起學(xué)習(xí)宣傳的高潮。通過學(xué)習(xí)宣傳《特別規(guī)定》，不斷擴大《特別規(guī)定》的社會知曉率和覆蓋面，大力營造關(guān)心、愛護女職工的良好氛圍，著力提高女職工依法維權(quán)意識和自我保護能力，普及女職工勞動保護法律法規(guī)知識，推動女職工工作，結(jié)合我�；鶎訉嶋H，開展了《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽活動。

一、參賽情況。我校共有女教職工8人，全員參與了知識競賽活動、收到有效答卷8份數(shù)。

二、開展活動基本情況。為了把此次競賽活動任務(wù)，落實好，新城子中心小學(xué)工會高度重視，出臺了關(guān)于舉辦《女職工勞動保護特別規(guī)定》知識競賽的通知文件。要求各學(xué)校要高度重視，切實做好《特別規(guī)定》的學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹工作，并及時總結(jié)維護女職工權(quán)益的好做法、好經(jīng)驗，推進《特別規(guī)定》全面實施。并且將學(xué)習(xí)《特別規(guī)定》納入學(xué)校業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程。廣泛營造保護女職工勞動權(quán)益和健康的社會氛圍，不折不扣地把《特別規(guī)定》執(zhí)行到位，為女職工營造安全、健康、和諧、向上，舒心、愉悅的工作環(huán)境和勞動氛圍。

三、通過這次《女職工勞動保護特別規(guī)定》的識競賽活動，擴大了《特別規(guī)定》在女職工中的知曉率和覆蓋面，提高了女職工依法維權(quán)意識和自我保護能力，增強了用人單位的執(zhí)法意識和責(zé)任義務(wù)，加大了女職工工作的維權(quán)力度，開創(chuàng)了我校女職工工作的新局面。

新城子明德小學(xué)201*年5月20日

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