黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作總結(jié)

沙特WASIT項(xiàng)目部

自覺(jué)糾正“四風(fēng)”是堅(jiān)持黨的群眾路線的關(guān)鍵

沙特WASIT項(xiàng)目黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)總結(jié)WASIT項(xiàng)目黨總支自正式啟動(dòng)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，嚴(yán)格按照公司黨的群眾路線教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署，在沙特分公司黨委統(tǒng)一安排和協(xié)調(diào)下，結(jié)合WASIT項(xiàng)目工作實(shí)際情況組織開(kāi)展了形式多樣、富有成效的工作，教育實(shí)踐活動(dòng)正在有序順利開(kāi)展。

一、對(duì)群眾路線的理解和認(rèn)識(shí)

十八大報(bào)告指出：“只有植根人民、造福人民，黨才能始終立于不敗之地”。群眾路線是黨的根本路線，也是黨所有工作的生命線。黨同人民群眾的關(guān)系，就是魚(yú)和水的關(guān)系。密切聯(lián)系群眾是我們黨老一輩無(wú)產(chǎn)階級(jí)革命家們?cè)陂L(zhǎng)期的革命斗爭(zhēng)實(shí)踐中總結(jié)出的寶貴經(jīng)驗(yàn)，我們每個(gè)黨員都應(yīng)該繼承和發(fā)揚(yáng)。從黨的發(fā)展壯大歷程來(lái)看，就是一部依靠群眾、發(fā)動(dòng)群眾的生動(dòng)歷史；從黨長(zhǎng)期執(zhí)政歷程來(lái)看，也是一部為了群眾、服務(wù)群眾的鮮活歷史。正因?yàn)槲覀凕h始終堅(jiān)持為人民服務(wù)的根本宗旨，并且創(chuàng)造性地貫徹于革命、建設(shè)和改革的歷史進(jìn)程中，貫徹于我們黨的全部工作、全部活動(dòng)中，我們黨才得到了最廣大人民群眾的真誠(chéng)擁護(hù)。

隨著時(shí)代的不斷變革，黨的群眾路線被賦予了新的含義。作為新時(shí)期國(guó)有企業(yè)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，凡事應(yīng)該從職工群眾的根本利益出發(fā)，全心全意為職工群眾辦實(shí)事、解難事、做好事，努力踐行“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念，做到思想上尊重職工群眾、

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政治上代表職工群眾、感情上貼近職工群眾、工作上為了職工群眾，才能得到他們的擁護(hù)和支持，才能更好地使企業(yè)的建設(shè)和發(fā)展取得新勝利。

二、對(duì)“四風(fēng)”的理解和認(rèn)識(shí)

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的主要內(nèi)容就是要把為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值追求深深植根于全黨同志的思想和行動(dòng)中，集中解決有的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子和一些領(lǐng)導(dǎo)干部形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義突出，奢靡之風(fēng)嚴(yán)重的問(wèn)題。我們每位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該認(rèn)真地“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。本人認(rèn)為，此次教育實(shí)踐活動(dòng)主要內(nèi)容的核心就是糾“四風(fēng)”問(wèn)題，如何正確認(rèn)清“形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢糜之風(fēng)”的本質(zhì)現(xiàn)象，是學(xué)習(xí)教育環(huán)節(jié)的關(guān)鍵。

形式主義本質(zhì)上講是一種片面追求形式，脫離實(shí)際和群眾，不講內(nèi)容和效果的主觀主義和形而上學(xué)的思想、方法和作風(fēng)，反映出一個(gè)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的世界觀、人生觀和價(jià)值觀偏離了馬克思主義的“三觀”。當(dāng)前,形式主義已經(jīng)成為影響我們事業(yè)發(fā)展的一大禍害。要堅(jiān)持黨的群眾路線,必須堅(jiān)決克服形式主義。形式主義最大的特點(diǎn)就是“浮”在面上，“沉”不下去。從我們企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中，大體可以搜羅出以下幾種表象：一是工作思路不清，執(zhí)行力不強(qiáng)。常常是黨委公司的工作精神吃不透，公司層面的決策決定和經(jīng)營(yíng)管理策略得不到中層較好地貫徹落實(shí)。二是制度執(zhí)行不到位，好人主義思想根深蒂固。三是開(kāi)拓創(chuàng)新的能力不強(qiáng)，本本主義、教條主義思想仍舊存在。管理方法上不主

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動(dòng)向先進(jìn)單位學(xué)習(xí)，永遠(yuǎn)都是“按部就班”；理論學(xué)習(xí)上照抄照搬，毫無(wú)自己觀點(diǎn)可言。四是工作匯報(bào)好大喜功，報(bào)喜不報(bào)憂。有些領(lǐng)導(dǎo)干部某項(xiàng)工作取得一點(diǎn)效果，就夸夸其談，總在如何贏得上級(jí)賞識(shí)、引起轟動(dòng)效應(yīng)，準(zhǔn)確摸清領(lǐng)導(dǎo)喜好、追風(fēng)逐浪、嘩眾取寵上做文章，對(duì)本單位或自身存在的問(wèn)題隱瞞不報(bào)。

官僚主義與形式主義有相同之處，亦有不同的表現(xiàn)形式，自古以來(lái)是為官之大忌，也是人民群眾深惡痛決的行為之一。主要表現(xiàn)在：門難進(jìn)、臉難看，基層到機(jī)關(guān)辦事難；高高在上、唯我獨(dú)尊，工作不結(jié)合實(shí)際，官老爺作風(fēng)明顯；不求上進(jìn)、不思進(jìn)取，工作上得過(guò)且過(guò)；不調(diào)查、不研究，瞎指揮、亂發(fā)令，讓基層職工群眾苦不堪言。

享樂(lè)主義和奢糜之風(fēng)是新時(shí)期官僚主義的又一種表現(xiàn)形式。我們企業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為這些離自己比較遠(yuǎn)，都是大領(lǐng)導(dǎo)們的事。其實(shí)不然，享樂(lè)主義和奢糜之風(fēng)并不僅僅是指貪圖享受或者追求驕奢淫逸、腐化墮落的生活。記得項(xiàng)目書(shū)記毛紅楓在項(xiàng)目管理人員會(huì)議上曾說(shuō)過(guò)：領(lǐng)導(dǎo)干部狀態(tài)不好，執(zhí)行力不強(qiáng)，就是一種享樂(lè)主義。這種享樂(lè)主義在我們很多干部身上都存在。思想上理想信念淡薄，價(jià)值觀扭曲，一味追求物質(zhì)至上；工作上得過(guò)且過(guò)，當(dāng)一天和尚撞一天鐘，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)；學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，以其昏昏，使人昭昭，自我感覺(jué)良好；公務(wù)活動(dòng)中，講排場(chǎng)、比闊氣，鋪張浪費(fèi)，不重實(shí)效；生活方式上，追求貴族化，吃喝玩樂(lè)，沉湎于花天酒地、聲色犬馬。

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“四風(fēng)”不除，勢(shì)必嚴(yán)重影響企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。三、踐行群眾路線的幾點(diǎn)想法

一是加強(qiáng)黨的群眾路線理論的學(xué)習(xí)和理解，更好地掌握群眾路線的工作方法。作為基層單位的黨總支，首先應(yīng)該安排好各家關(guān)于黨的群眾路線的學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合本單位實(shí)際確定好研討專題，幫助班子成員處理好工學(xué)矛盾。其次要帶頭學(xué)習(xí)理解群眾路線的相關(guān)文件資料，先于班子其他成員領(lǐng)會(huì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的精神實(shí)質(zhì)。其三要組織好學(xué)習(xí)研討活動(dòng)，通過(guò)理論上的交流和思想意識(shí)的碰撞，使班子成員真正理解群眾路線的含義，統(tǒng)一思想方法，才能盡快掌握黨的群眾路線的工作方法。

二是加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，注重工作實(shí)效。執(zhí)行力是一個(gè)老生常談的問(wèn)題，也是一個(gè)“大籠子”，幾乎什么問(wèn)題都可以“歸罪”于它，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部有一較強(qiáng)的工作執(zhí)行力是克服和糾正形式主義和官僚主義的關(guān)鍵所在。一要樹(shù)立正確的“三觀”，也就是說(shuō)要解決好“我為誰(shuí)工作，工作為了誰(shuí)，應(yīng)該怎么工作”的問(wèn)題，才能形成嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)信、奉獻(xiàn)的工作態(tài)度。二要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，正確理解黨委公司的各項(xiàng)工作意圖和精神，解決好上下一心，實(shí)現(xiàn)一個(gè)目標(biāo)的問(wèn)題。三要不折不扣地執(zhí)行黨委公司的決策決議。一項(xiàng)工作決定下達(dá)后，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要迅速地領(lǐng)會(huì)上級(jí)工作意圖，帶領(lǐng)職工群眾創(chuàng)造性地完成好既定的工作任務(wù)和目標(biāo)，才能算一個(gè)稱職的干部。四要強(qiáng)化工作檢查與考核的力度。在現(xiàn)實(shí)工作中，

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有些職能部室和領(lǐng)導(dǎo)干部往往是工作一布了之，不重視了檢查和考核這個(gè)煩瑣的環(huán)節(jié)，工作自然達(dá)不到應(yīng)有的效果。

三是密切聯(lián)系職工群眾。這句話說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單，其實(shí)做起來(lái)也不難。首先，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹(shù)立心系職工群眾的理念，真正理解“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”的內(nèi)涵。具體到我們企業(yè)這個(gè)層次，就是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶領(lǐng)廣大職工實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)的保值增值與職工個(gè)人價(jià)值的“雙贏”。其次，要積極踐行黨委公司提倡的“三深入”活動(dòng)。每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該有計(jì)劃、有步驟地下基層、到班組與職工群眾開(kāi)展交心談心活動(dòng)，時(shí)刻掌握職工思想脈搏，及時(shí)溝通交流，增進(jìn)感情，改善關(guān)系。積極了解職工群眾工作和生活中的實(shí)際困難，關(guān)心職工，落實(shí)好“五必訪”制度，主動(dòng)為職工辦實(shí)事、解難事。

四是真心實(shí)意依靠職工群眾辦企業(yè)。充分相信職工、尊重職工、依靠職工，調(diào)動(dòng)他們參與管理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的積極性。這方面公司一直非常注重落實(shí)民主管理制度，但還應(yīng)該在重大管理決策、投資項(xiàng)目、經(jīng)費(fèi)使用、人事調(diào)整等重大事項(xiàng)提交職工代表大會(huì)通過(guò)的制度落實(shí)上下工夫，積極收集和聽(tīng)取職工合理化建議，做到大事有回復(fù)，小事有回音，充分體現(xiàn)工人階級(jí)主人翁的地位。

五是樹(shù)立正確的價(jià)值觀、榮辱觀。我們黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，應(yīng)該具有吃苦在前、享受在后的精神。所謂吃苦并不是指讓我們都去過(guò)那種苦行僧式的生活，而是要具備準(zhǔn)備吃苦、敢于吃苦這種精神狀態(tài)，任何時(shí)候都能保質(zhì)保量完成黨委公司交付的各項(xiàng)工作任

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務(wù)。另外，就是要保持良好的行為規(guī)范，培養(yǎng)高尚的生活情趣。在工作行為中嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，不觸紅線，不碰高壓線；在社會(huì)行為中堅(jiān)守道德底線，做一個(gè)遵紀(jì)守法的公民。生活上要知足、工作上要不知足、學(xué)習(xí)上要知不足，時(shí)刻保持良好的心態(tài)，始終保持清醒的頭腦，正確看待榮辱得失，才能自覺(jué)地抵制享樂(lè)主義和奢糜之風(fēng)。

以上是沙特WASIT項(xiàng)目部黨的群眾路線的總結(jié)，我們將以這次活動(dòng)為契機(jī)，繼續(xù)在干部隊(duì)伍建設(shè)，干部工作作風(fēng)建設(shè)，隊(duì)伍穩(wěn)定和項(xiàng)目執(zhí)行能力的建設(shè)上，更加的嚴(yán)格要求，明確奮斗目標(biāo)。順利的執(zhí)行好WASIT項(xiàng)目，給分公司、公司、總公司和業(yè)主交一份滿意的答卷。

二一三年十一月二十二日

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XX公司

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)

在集團(tuán)公司黨委的悉心指導(dǎo)下，XX公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)自201*年10月啟動(dòng)以來(lái)，嚴(yán)格按照中央、省委、省國(guó)資委黨委要求的方法和步驟，相繼完成了“學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)”，“查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)”和“整改落實(shí)、建章立制”三個(gè)環(huán)節(jié)的工作，取得了顯著成效。

一、開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的基本情況在公司上下的共同努力下，已經(jīng)圓滿地完成教育實(shí)踐活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié)工作�；�本情況如下：

（一）學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)1.黨委高度重視，積極主動(dòng)部署

一是周密部署，及時(shí)統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。10月18日，XX公司召開(kāi)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員會(huì)。公司黨委書(shū)記、教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)XX作動(dòng)員講話，XX公司、XX公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人參加了動(dòng)員會(huì)。會(huì)上XX公司黨委書(shū)記XX傳達(dá)了習(xí)近平總書(shū)記在中央黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議上的重要講話精神和省委7月3日召開(kāi)的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議精神，對(duì)XX公司黨委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面安排部署。同時(shí)要求各級(jí)黨組織要站在政治和全局的高度，把群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)作為當(dāng)前一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，在抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的同時(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，做好正面宣傳教育，從學(xué)習(xí)抓起、從教育抓起、從自我做起，引導(dǎo)黨員干部和群眾自我學(xué)習(xí)、自我凈化、自我提升。通過(guò)活動(dòng)促進(jìn)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和環(huán)境的改善，促進(jìn)煤礦安全、高效、優(yōu)質(zhì)地生產(chǎn)，促進(jìn)XX項(xiàng)目又好又快建設(shè)，提升黨員干部的工作水平和管理水平，營(yíng)造優(yōu)

美的治安環(huán)境、安全的生產(chǎn)環(huán)境和穩(wěn)定的生活環(huán)境。

二是成立機(jī)構(gòu)，制定方案、營(yíng)造氛圍。10月19日，公司黨委召開(kāi)會(huì)議，專題研究教育實(shí)踐活動(dòng)相關(guān)工作。成立了XX公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和活動(dòng)督導(dǎo)組。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真制定了既體現(xiàn)中央、省委、省國(guó)資委黨委精神，又符合XX公司實(shí)際的教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案，制定活動(dòng)路線圖、編印學(xué)習(xí)資料、加強(qiáng)宣傳報(bào)道，有力地推動(dòng)了廣大黨員干部深入開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)。

2.認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識(shí)

采取集中學(xué)習(xí)、專題輔導(dǎo)、個(gè)人自學(xué)、集體研討等方式開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)。組織黨員干部職工學(xué)習(xí)十八大精神，深入學(xué)習(xí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)有關(guān)指示文件精神，學(xué)習(xí)研讀《論群眾路線重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)重要、論述摘編》等學(xué)習(xí)材料，聯(lián)系工作和思想實(shí)際，分析查找公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題，談?wù)J識(shí)、擺問(wèn)題、找差距、明態(tài)度。

3.開(kāi)門納諫，廣泛征求意見(jiàn)

一是“面對(duì)面”征求意見(jiàn)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子以召開(kāi)座談會(huì)的形式“面對(duì)面”向基層一線員工、業(yè)務(wù)骨干、直屬單位負(fù)責(zé)人、分管單位干部職工等征求意見(jiàn)建議。坦誠(chéng)征求對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題及意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員找準(zhǔn)存在問(wèn)題、撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料打下良好的基礎(chǔ)。

二是“背靠背”征求意見(jiàn)。公司黨委牽頭組織，采取個(gè)別訪談、主動(dòng)上門、設(shè)置意見(jiàn)箱、網(wǎng)上郵箱等多種方式“背靠背”廣泛充分征求下屬企業(yè)、基層職工群眾、業(yè)務(wù)服務(wù)對(duì)象等對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員和黨員、干部作風(fēng)建設(shè)等方面存在的問(wèn)題

意見(jiàn)和建議。

三是深入基層納言問(wèn)計(jì)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合各自分管業(yè)務(wù)積極主動(dòng)深入基層單位，通過(guò)座談交流、聽(tīng)取匯報(bào)、入戶走訪、現(xiàn)場(chǎng)查看等形式開(kāi)展大調(diào)研活動(dòng)。圍繞干部作風(fēng)、經(jīng)營(yíng)管理、項(xiàng)目建設(shè)、安全生產(chǎn)、科技治災(zāi)、成本控制、預(yù)算管理、民主管理、工資分配、環(huán)境改善等關(guān)乎企業(yè)生存發(fā)展和職工切實(shí)利益的問(wèn)題展開(kāi)調(diào)研，廣泛征求職工群眾對(duì)企業(yè)發(fā)展以及維護(hù)職工利益方面的意見(jiàn)和建議。在調(diào)研過(guò)程中，班子成員積極宣傳黨的方針政策，面對(duì)面聽(tīng)取對(duì)開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)建議，與廣大干部群眾一起找問(wèn)題、理思路、商對(duì)策、促發(fā)展，并結(jié)合企業(yè)發(fā)展實(shí)際，就如何改進(jìn)工作作風(fēng)、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展等問(wèn)題進(jìn)行座談?dòng)懻�，力�?zhēng)切實(shí)解決員工反映強(qiáng)烈、制約企業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題。

4.各單位迅速行動(dòng)，積極跟進(jìn)

公司各下屬單位高度重視，準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)和掌握活動(dòng)精神和要求，嚴(yán)格按照時(shí)間安排和規(guī)定動(dòng)作，迅速行動(dòng)起來(lái)，相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組、制定本單位實(shí)施方案，在活動(dòng)辦公室和各督導(dǎo)組的指導(dǎo)下，相繼召開(kāi)全體干部職工學(xué)習(xí)動(dòng)員大會(huì)，積極跟進(jìn)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng)。子公司XX公司在開(kāi)展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，還開(kāi)展了隊(duì)長(zhǎng)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。魯班山北礦嚴(yán)肅處理工作不負(fù)責(zé)任的個(gè)別科隊(duì)干部，大膽清除阻礙政令暢通的“堰塞湖”。石屏一礦結(jié)合實(shí)際開(kāi)展“六（六個(gè)反思），五（五個(gè)查看），六（六個(gè)主動(dòng)仗）”活動(dòng)，觀沙煤業(yè)公司“五治五求”、“六個(gè)結(jié)合”“七個(gè)嚴(yán)禁”的隊(duì)干部作風(fēng)整治，都取得了較好效果。

5.督導(dǎo)組明確職責(zé)，嚴(yán)格規(guī)范指導(dǎo)活動(dòng)開(kāi)展

XX公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組派出2個(gè)督導(dǎo)組，深入聯(lián)系各直屬單位，認(rèn)真履行職責(zé)，工作富有成效。一

是主動(dòng)聯(lián)系分組負(fù)責(zé)督導(dǎo)單位，做到督導(dǎo)與活動(dòng)同步進(jìn)行、同步展開(kāi)；二是結(jié)合被督導(dǎo)單位實(shí)際確立督導(dǎo)工作的具體內(nèi)容和措施；三是依靠督導(dǎo)單位黨組織開(kāi)展工作，與主要負(fù)責(zé)同志密切溝通、深入交流，就有關(guān)重點(diǎn)工作提出意見(jiàn)建議；四是審核把關(guān)被督導(dǎo)單位的有關(guān)材料，確保符合各項(xiàng)要求；五是參加被督導(dǎo)單位的動(dòng)員會(huì)等重要會(huì)議，并就貫徹好中央精神、開(kāi)展好教育實(shí)踐活動(dòng)提出明確要求，確保開(kāi)好局、起好步。

6.加強(qiáng)宣傳報(bào)道，營(yíng)造濃厚氛圍

活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在推動(dòng)教育實(shí)踐活動(dòng)的同時(shí)，編排教育實(shí)踐活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào)，并在XX公司網(wǎng)站及《XX公司信息簡(jiǎn)報(bào)》開(kāi)辟活動(dòng)宣傳專欄，即時(shí)宣傳活動(dòng)動(dòng)態(tài)及各種好經(jīng)驗(yàn)、好做法，為指導(dǎo)公司上下開(kāi)展各具特色的教育實(shí)踐活動(dòng)、加強(qiáng)學(xué)習(xí)交流、營(yíng)造良好學(xué)習(xí)氛圍，提供了陣地，發(fā)揮了作用。

（二）查擺問(wèn)題，開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)1.認(rèn)真查擺問(wèn)題，深挖根源

針對(duì)在聽(tīng)取意見(jiàn)方面征求到的意見(jiàn)建議，公司領(lǐng)導(dǎo)班子擺正心態(tài)、端正態(tài)度，從自身找起，認(rèn)真查擺問(wèn)題，深挖根源。按照教育實(shí)踐活動(dòng)要求深刻查找公司班子及成員在“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題，深刻分析問(wèn)題產(chǎn)生的根源。此外，還結(jié)合公司實(shí)際，查找“軟骨病、冷漠病、浮躁病、享樂(lè)病、梗阻病、懶散病”等“六病”，把脈“病情”，找準(zhǔn)“病灶”，既分析“病情”，也分析產(chǎn)生病情的積習(xí)根源，既治標(biāo)，也治本。

2.深入開(kāi)展談心活動(dòng)，統(tǒng)一思想形成共識(shí)

在廣泛聽(tīng)取民意的基礎(chǔ)上，黨委書(shū)記帶頭與班子成員一對(duì)一談心談話，班子成員相互之間也面對(duì)面進(jìn)行談心談話，大家敞開(kāi)心扉，誠(chéng)懇地剖析自己，并真誠(chéng)地給其他班子成員指出問(wèn)題、提醒幫助，相互間理解加深了，共識(shí)在會(huì)前形成了，創(chuàng)造

了健康開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的良好條件。談心談話以指出問(wèn)題和不足為主，把擬在會(huì)上開(kāi)展批評(píng)的意見(jiàn)亮出來(lái)，把問(wèn)題和矛盾解決在民主生活會(huì)前。通過(guò)開(kāi)展談心活動(dòng)相互溝通、化解矛盾、達(dá)成共識(shí)，又把話講在當(dāng)面，把事情談開(kāi)談透，把矛盾和問(wèn)題解決在專題民主生活會(huì)前，為專題民主生活會(huì)順利的召開(kāi)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

3.認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料

公司領(lǐng)導(dǎo)班子及成員圍繞民主生活會(huì)主題，根據(jù)學(xué)習(xí)心得和群眾所提意見(jiàn)，按照衡量尺子嚴(yán)、查擺問(wèn)題準(zhǔn)、原因分析深、整改措施實(shí)的要求，認(rèn)真開(kāi)展自我剖析，撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。班子成員都親自動(dòng)手撰寫(xiě)個(gè)人的對(duì)照檢查材料，對(duì)照檢查材料緊密聯(lián)系工作實(shí)際、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)、政治紀(jì)律等方面深挖思想根源，全方位對(duì)自我進(jìn)行深刻剖析。

4.召開(kāi)了高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)

12月12日上午，XX公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)召開(kāi)。集團(tuán)公司群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)督導(dǎo)組組長(zhǎng)XX率督導(dǎo)組成員到會(huì)指導(dǎo)。XX公司黨委書(shū)記、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)公司XX同志主持會(huì)議，會(huì)議以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，以反對(duì)“四風(fēng)”、服務(wù)群眾、促進(jìn)發(fā)展為重點(diǎn)，認(rèn)真查找領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人在“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，通過(guò)對(duì)照檢查、批評(píng)與自我批評(píng)，找出存在問(wèn)題根源，提出具體改進(jìn)措施，取得了清洗思想和行為灰塵，保持共產(chǎn)黨人政治本色，既解決思想問(wèn)題又解決實(shí)際問(wèn)題的顯著成效。

一是找準(zhǔn)突出問(wèn)題，整改措施翔實(shí)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子作對(duì)照檢查查擺存在的突出問(wèn)題。在形式主義方面：一是專業(yè)知識(shí)、理論知識(shí)學(xué)習(xí)還不夠深入，沒(méi)有處理好工學(xué)矛盾，學(xué)習(xí)效果還

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