安?201*年工作總結(jié)及201*年工作思路
201*年工作總結(jié)及201*年工作思路
一、安全環(huán)保、5S工作總結(jié)
201*年能夠認真完成集團公司安環(huán)部布置的各項任務(wù)工作,并結(jié)合本公司生產(chǎn)實際,制定、完善了六項規(guī)章管理制度,現(xiàn)場動態(tài)安全巡檢900余次,查糾違章現(xiàn)象70余人次,截至目前我公司201*年未發(fā)生輕傷及以上事故,安全管理工作有了較大提升,基本上完成了全年安全工作目標,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力保障,重點完成工作如下:1、
順利通過集團公司組織的“春節(jié)”、“五一”、“十一”節(jié)前
安全大檢查驗收工作。2、
組織開展壓力容器,起重機械,電氣設(shè)備,機械設(shè)備等專
業(yè)檢查和油壓機,熱處理油槽淬火,搖臂鉆等重點危險崗位和設(shè)備檢查100余次,確保了現(xiàn)場重點危險源點始終處在受控狀態(tài)。3、
按照年初制定的安全培訓(xùn)教育計劃,截至目前,共計舉辦
中層及以上領(lǐng)導(dǎo),班組長(安全員),特種作業(yè)人員,重點危險崗位人員,新入廠,改變工種,一人多機,有害作業(yè),臨時用工及全員安全培訓(xùn)16次,累計安全培訓(xùn)教育人員400余人次,極大提升了公司員工的安全知識水平和防范意識,為今年減少和避免事故發(fā)生打下了堅實基礎(chǔ)。4、
強化現(xiàn)場動態(tài)安全監(jiān)管,堅持每日多次對現(xiàn)場進行動態(tài)巡
檢,及時查糾各種違章違規(guī)行為,教育,考核,違章違規(guī)人員,違章作業(yè)現(xiàn)象與去年同比有較大幅度的下降,員工遵章守紀的安全意識,和規(guī)范操作行為有了較大改善。5、
強力推進安全生產(chǎn)標準化崗位達標工作,目前正在準備集
團公司安環(huán)部驗收。6、
定期組織召開模具公司安委會,落實安全主體責任和“一
崗雙責”的監(jiān)管,定期對個層級安全管理人員的履責情況進行考評。7、
每季度對公司安全工作進行評審安全風險評估,對危險作
業(yè),登高,帶電作業(yè)等進行審批和全過程監(jiān)控,每季度對個生產(chǎn)單元進行掛牌考核。8、
及時組織相關(guān)人員學(xué)習和傳達國家及集團公司安全工作主
要精神和要求,同時對集團公司發(fā)生的每一起工傷事故案例進行原因剖析,舉一反三,結(jié)合我公司生產(chǎn)實際制定防范措施并監(jiān)督落實。9、種
10、檢查處理現(xiàn)場存在的安全隱患,協(xié)調(diào)相關(guān)單位對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行整改,保障現(xiàn)場的本質(zhì)安全,截至目前,累計完成各類安全隱患整改200余項(包括基礎(chǔ)管理,設(shè)備設(shè)施,作業(yè)環(huán)境等)。
11、201*年1-3季度,我公司5S管理進步提升明顯,連續(xù)2個季度受到集團公司安環(huán)部表揚(見7月份和10月份集團公司安全例會簡報),定置管理基本到位,公司領(lǐng)導(dǎo)5S管理意識有所提升,5S管理工作已納入長效管理機制。
每月上報集團公司各種報表,總結(jié),方案,檢查表等近12、強化環(huán)境保護工作的落實,截止目前我公司未發(fā)生環(huán)境污染事故,固廢危廢管理基本到位,各種臺帳,管理制度齊全,各種報表報送及時。
存在問題及201*年管理提升思路
1、好人思想未徹底消除,處理考核力度不大。
2、日常管理不夠細致,現(xiàn)場違章違規(guī)現(xiàn)象沒能及時清查。3、基礎(chǔ)管理工作相對薄弱,檔案資料管理仍存在較多問題。4、由于管理不到位,員工違章作業(yè)造成的小事故仍有時有發(fā)生。
5、現(xiàn)場5S的日常監(jiān)控不到位,員工5S素養(yǎng)較低,現(xiàn)場5S工作鞏固保持難度較大。
6、環(huán)保工作一些細節(jié)問題關(guān)注不足,如空壓機噪聲擾民,被高新區(qū)環(huán)保局進行問詢。
201*年總體來說,多項工作相對較好,未發(fā)生給企業(yè)造成危害的時間,管理工作也有一定提升,201*年將在今年管理提升的基礎(chǔ)上,重點針對存在的問題和差距,突出落實零隱患,零違章,零事故,不斷提升自己的管理水平和能力,扎扎實實做好自己的本職工作,把安全環(huán)保5S等工作的基礎(chǔ)管理夯實,最大限度的杜絕和避免事故發(fā)生,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做好自己分內(nèi)之事。二、治安保衛(wèi)工作
201*年我公司治安保衛(wèi)形式總體平穩(wěn),在集團公司武保部的各項考評中,始終處在前7名之內(nèi),截至目前,未發(fā)生一般及重大交通,消防事故和治安案件,基本上完成了全年治安保衛(wèi)工作目標,具體工作完成總結(jié)如下:1、
順利通過集團公司組織的“春節(jié)”、“五一”、“十一”節(jié)前
及各季度“平安杯”大檢查驗收工作。2、3、
定期組織全體員工進行消防、交通安全知識培訓(xùn)。每季度對熱處理油槽淬火作業(yè)人員進行崗位知識培訓(xùn)和應(yīng)
急演練。4、
整理、歸納、上報各種管理臺帳,報表,總結(jié)等,每月平
均5份以上。5、
每月對公司所有的消防器材檢查1次,確保消防設(shè)備設(shè)施
正常,并按集團公司武保部要求定期進行消防器材的維修,更換工作。6、
每日堅持對危險部位(計財部、熱處理、倉庫等)進行檢
查,及時消除不安全因素。7、8、
安排、布置、檢查節(jié)假日期間的治安、值班保衛(wèi)工作。對動火作業(yè),大模塊淬火作業(yè)等治安危險作業(yè)進行全過程
監(jiān)控。9、
對進出我公司的車輛進行管理,查驗。
10、辦理公司車輛手續(xù)和高新區(qū)消防隊的資料報送及現(xiàn)場消防檢查
其他工作完成情況:
1、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和公司辦交付的臨時性工作。
2、組織完成今年的民兵點驗,防汛搶險,集結(jié)訓(xùn)練及民兵教育等工作。
3、對廠區(qū)環(huán)境進行管理。
4、完成集團公司安環(huán)部,武保部布置的突發(fā)性工作。5、配合派出所,技術(shù)監(jiān)督局,環(huán)保局,保安公司做好我公司的聯(lián)防,壓力容器,起重機械檢測,環(huán)保時間處理和保衛(wèi)值班等工作。
存在問題和201*年管理提升思路1、處理突發(fā)時間經(jīng)驗不足,手腕不硬。
2、工作不細致,管理粗糙,特別是現(xiàn)場違章吸煙及地面煙頭管理不到位。
3、現(xiàn)場監(jiān)管力度不強,員工使用工具仍有丟失現(xiàn)象。201*年模具公司雖然沒有發(fā)生一般交通、消防事故,總體治安形式平穩(wěn),但管理水平與集團公司先進單位還有一定差距。,201*年要緊緊圍繞全年不發(fā)生任何消防、交通、治安事件的年度治安管理工作目標上,以管理提升為突破口,以強化現(xiàn)場檢查、監(jiān)管為手段,以落實主體責任和管理制度為保障,以提高自己的責任心和管理能力為基礎(chǔ),客服僥幸思想,縮小差距和不足,盡心盡力做好本職工作,為模具公司201*年經(jīng)營目標的勝利實現(xiàn)貢獻自己的力量。
201*年11月12日
安?
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河北鑫達礦業(yè)集團有限公司
安保處
201*年工作總結(jié)及201*年工作安排
一年以來,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全處同志共同努力,始終把維護公司安全與穩(wěn)定放在首位,扎實做好創(chuàng)平安和諧公司及治安綜合治理工作,不斷增強服務(wù)意識,提高工作效率,圓滿完成了征山征地、治安綜合治理、安全保衛(wèi)、消防、戶籍管理、軍訓(xùn)
等各項工作,為公司發(fā)展提供安全保障,實現(xiàn)了年度工作目標。結(jié)合本公司安保實際,制定、完善了(保安管理制度、保安手冊、保衛(wèi)處獎懲暫行辦法、消防常識、法律基礎(chǔ)知識、救護常識、保安盤查技能技巧、保安守則、保安職業(yè)道德、保安職責、出入車輛管理辦法、出入人員管理辦法、安全檢查記錄臺賬、消防安全管理臺賬、火災(zāi)事故應(yīng)急預(yù)案、施工隊管理制度、施工隊治安消防協(xié)議書、施工隊人員登記表等)規(guī)章管理制度,截至目前我處201*年未發(fā)生輕傷及以上任何事故,安全管理工作有了較大提升,完成了全年安全工作目標,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營提供了有力保障。
一、重點完成工作:1、平泉征山征地。2、破獲偷盜事件6次3、查處職工內(nèi)在隱患2次4、處理治安案件2次5、處理突發(fā)事件無數(shù)次6、處理工傷傷亡事故1起
7、簽訂震房補償協(xié)議書及飛炮補償,共放款68638.07元。其中,發(fā)放后補震房款15戶(29738.07元)平均1982.538元/戶,飛炮補償119戶(38900元)平均326.89元/戶。
二、主要完成工作:
1、征山征地及處理群眾鬧事等,確保了工期進度和正常生產(chǎn)秩序。1.1、征山征地時遇到許多棘手的事情,我們在條件艱苦、環(huán)境特殊的情形下,排除萬難,想盡一切辦法制止了事態(tài)的發(fā)生,例如:有一次鉤機正在干活,被馬青山、馬青坡等人停了,我們馬上出動,通過各種手段說服了他們,順利完成任務(wù),直到完工沒有出現(xiàn)任何事情。1.2、安保處在人員少、面積大、地理分散、任務(wù)重的嚴峻形勢下,對炸藥庫等重點部位嚴格把守,明確任務(wù),責任到人,加強巡邏,確保了物資和新機器物件沒有丟失。
1.3、新建廠和采區(qū)的征山征地,做老百姓的思想工作,防止百姓無理取鬧,我們24小時巡邏,例如:8月24日發(fā)生的40多人鬧事,不讓放炮的事件,我們及時調(diào)動人員應(yīng)急進行處理,最后順利完成任務(wù),一直到現(xiàn)在什么時候放炮也沒有百姓搗亂。2、安保隊伍的自身建設(shè)
2.1、開展創(chuàng)先爭優(yōu),增強自覺遵紀守法意識,提高了全員素質(zhì),樹立了保衛(wèi)隊伍的良好形象。
2.2、健全安保隊伍領(lǐng)導(dǎo)班子,將干事崗位配備到位,做到組織健全,人員精干,戰(zhàn)斗力強。
2.3、加強制度建設(shè),認真組織學(xué)習貫徹國家、省、市及公司的有關(guān)安全保衛(wèi)工作的法律法規(guī)和規(guī)章制度,逐步完善各項安全管理制
度,使安全管理工作有了頭緒。3、加強消防管理
3.1、貫徹落實《消防安全管理規(guī)定》,組織學(xué)習消防知識培訓(xùn),切實增強了隊伍對火情火災(zāi)的預(yù)防、撲救和自我保護意識。3.2、完善消防安全管理制度,并將制度上墻,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,進一步落實消防安全管理措施,確保重點要害部位的安全。3.3、堅持開展以防火、防盜為主要內(nèi)容的安全檢查工作,嚴防發(fā)生盜竊和火災(zāi)事故。
3.4、凈化公司周邊治安環(huán)境,主動和地方政府、公安機關(guān)聯(lián)系,加強公司周邊治安秩序的整治,保持公司良好的外部環(huán)境。4、整治公司交通秩序
4.1、確保公司內(nèi)交通安全,加強公司門衛(wèi)交通安全檢查,嚴格執(zhí)行門衛(wèi)管理制度。
4.2、堅持對辦公樓、宿舍樓門前的車輛管理,使其停放有序。4.3、對基建施工車輛專門提出要求,規(guī)定行使路線和時段。5、加大突擊檢查、巡崗、查崗力度,是全體保安在緊張的氛圍中認真完成了保衛(wèi)任務(wù)及貫徹公司相關(guān)規(guī)定學(xué)習6s管理。
(5.1)順利通過集團公司組織的“五一”、“十一”、“元旦”節(jié)假日期間的安全大檢查驗收工作。
(5.2)按照年初制定的安全培訓(xùn)計劃,截至目前,共計舉辦科長,班組長,新入廠及全員安全培訓(xùn)121次,累計安全培訓(xùn)教育人員90余人次,極大提升了安全知識水平和防范意識,為減少和避免事故發(fā)生打下了堅實基礎(chǔ)。
(5.3)強化現(xiàn)場動態(tài)安全監(jiān)管,堅持每日多次對現(xiàn)場進行動態(tài)巡檢,及時查糾各種違章違規(guī)行為,教育,考核,違章違規(guī)人員。(5.4)及時組織相關(guān)人員學(xué)習和傳達國家及集團公司安全保衛(wèi)工作主要精神和要求,結(jié)合我公司生產(chǎn)實際制定防范措施并監(jiān)督落實。
(5.5)每月上報集團公司各種報表,總結(jié),方案,檢查表等。(5.6)201*年2季度,學(xué)習我公司6S管理,進步提升明顯,定置管理基本到位,安保干事6S管理意識有所提升,6S管理工作已納入長效管理機制。
6、定期組織全體員工進行消防、交通安全知識培訓(xùn)。7、整理、歸納、上報各種管理臺帳,報表,總結(jié)等,每月平
均5份以上。
8、每月對公司所有的消防器材檢查1次,確保消防設(shè)備設(shè)施
正常,并按集團公司武保部要求定期進行消防器材的維修,更換工作。
9、每日堅持對危險部位(炸藥庫、倉庫等)進行檢查,及時
消除不安全因素。
10、安排、布置、檢查節(jié)假日期間的治安、值班保衛(wèi)工作。11、對進出我公司的車輛進行管理,查驗。三、其他工作完成情況:
1、完成公司領(lǐng)導(dǎo)和公司辦交付的臨時性工作。
2、組織完成了點驗、防汛搶險、集結(jié)訓(xùn)練及教育等工作。3、配合派出所,技術(shù)監(jiān)督局,環(huán)保局做好我公司的聯(lián)防保衛(wèi)
值班等工作。
四、存在問題及201*年管理提升思路
1、好人思想未徹底消除,處理考核力度不大。
2、日常管理不夠細致,生產(chǎn)現(xiàn)場違章違規(guī)現(xiàn)象沒能及時清查是發(fā)生工傷事故的根源。
3、認識不足,由于保衛(wèi)工作提供的是治安環(huán)境的保障,產(chǎn)生的效益往往是間接的、隱性的,導(dǎo)致開展內(nèi)部管理時,只重視生產(chǎn)規(guī)章的執(zhí)行,忽視了治安保衛(wèi)工作的重要性,對保衛(wèi)工作投入較少,人防、物防、技防建設(shè)方面欠賬較多,致使內(nèi)部治安缺乏可靠保障。
4、地位低、待遇低,保衛(wèi)隊伍不穩(wěn)定,難以激發(fā)隊員的主動性,加之部分群眾不了解保衛(wèi)工作的性質(zhì),認為無事可做、并不重要,認為安全工作是領(lǐng)導(dǎo)的事,是安全保衛(wèi)部門的事,與他們無關(guān),其實我們是一個大家庭,需要人人重視安全,人人發(fā)揮責任感、責任心。
5、投入少,物防、技防設(shè)施差,因資金緊張或是對保衛(wèi)工作重視程度不夠等原因,不愿在技防上投入資金,不舍得“花錢買平安”,在人、財、物上投入少,給犯罪分子以可乘之機,強化安全保衛(wèi)工作成為當務(wù)之急。
6、宣傳力度不夠,職工法制觀念差,沒有深入理解內(nèi)部保衛(wèi)工作,沒有積極主動參與治安保衛(wèi)工作中來,需要定期開展安全生產(chǎn),消防常識,安全防范等內(nèi)容的教育培訓(xùn),以提高職工安全知識水平和應(yīng)對治安突發(fā)情況的能力。
201*年總體來說,多項工作相對較好,從內(nèi)到外環(huán)境好,我們很高興,一年來有苦也有甜,苦也好,甜也好,我們沒有給公司造成危害的事件,管理工作也有了一定的提升,沒有發(fā)生任何交通、消防事故和重大治安案件,基本上完成了全年治安保衛(wèi)工作目標,201*年我們將緊緊圍繞不發(fā)生任何消防、交通、治安事件的年度治安管理工作目標上,以管理提升為突破口,以強化現(xiàn)場檢查、監(jiān)管為手段,以落實主體責任和管理制度未保障,以提高責任心和管理能力為基礎(chǔ),盡心盡力做好本職工作,為公司201*年經(jīng)營目標的勝利貢獻自己的力量。
河北鑫達礦業(yè)集團有限公司
安保處201*-12-23
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