201*年度中醫(yī)醫(yī)院基層指導工作總結
201*年度中醫(yī)醫(yī)院基層指導工作總結
201*年度我院的基層指導工作按計劃順利開展,緊密結合中醫(yī)藥文化宣傳,推廣適宜技術,城鄉(xiāng)一體化對口支援工作和創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥工作先進單位工作。做到了有計劃、有安排、有總結、有反饋、有改進。在對于基層醫(yī)療單位的人才培養(yǎng)、中醫(yī)藥工作、健康教育、公共衛(wèi)生服務、醫(yī)院的規(guī)范管理和醫(yī)療質量的提高均提供了一定的技術支持,為滿足廣大農村患者的醫(yī)療需求做出了一定的貢獻。
基層指導工作是醫(yī)院核心醫(yī)療工作的外延,樹立中醫(yī)院的品牌形象,傳播中醫(yī)文化思想,宣傳中醫(yī)藥科普知識,推廣中醫(yī)藥適宜技術,為群眾提供簡便驗廉的中醫(yī)藥服務,是醫(yī)院工作中不可或缺的重要組成部分。
201*年度基層指導工作取得了一定的成績,但還存在很多問題:1、缺乏系統(tǒng)性,沒有形成規(guī)范的流程和制度,隨機性強;2、機制不夠合理;
3、力度不夠,范圍不廣,深入不夠;4、反饋不夠;
中醫(yī)對口支援工作是醫(yī)院核心醫(yī)療工作的外延,是樹立中醫(yī)院的品牌形象、傳播中醫(yī)文化思想、宣傳中醫(yī)藥科普知識、推廣中醫(yī)藥適宜技術的重要手段,是為群眾提供簡便驗廉的中醫(yī)藥服務的有效途徑,是醫(yī)院工作中不可或缺的重要組成部分。
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201*年度中醫(yī)醫(yī)院基層指導工作總結
201*年度我院的基層指導工作按計劃順利開展,緊密結合中醫(yī)藥文化宣傳,推廣適宜技術,城鄉(xiāng)一體化對口支援工作和創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥工作先進單位工作。做到了有計劃、有安排、有總結、有反饋、有改進。在對于基層醫(yī)療單位的人才培養(yǎng)、中醫(yī)藥工作、健康教育、公共衛(wèi)生服務、醫(yī)院的規(guī)范管理和醫(yī)療質量的提高均提供了一定的技術支持,為滿足廣大農村患者的醫(yī)療需求做出了一定的貢獻。
基層指導工作是醫(yī)院核心醫(yī)療工作的外延,樹立中醫(yī)院的品牌形象,傳播中醫(yī)文化思想,宣傳中醫(yī)藥科普知識,推廣中醫(yī)藥適宜技術,為群眾提供簡便驗廉的中醫(yī)藥服務,是醫(yī)院工作中不可或缺的重要組成部分。
201*年度基層指導工作取得了一定的成績,但還存在很多問題:1、缺乏系統(tǒng)性,沒有形成規(guī)范的流程和制度,隨機性強;2、機制不夠合理;
3、力度不夠,范圍不廣,深入不夠;4、反饋不夠;201*年度中醫(yī)醫(yī)院基層指導工作計劃要點
為了發(fā)揮中醫(yī)醫(yī)院在全縣的中醫(yī)藥龍頭作用,繼續(xù)創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥先進單位,健全農村中醫(yī)藥網絡體系,加強縣鄉(xiāng)村三級中醫(yī)藥協(xié)作,制定以下計劃要點:
一、繼續(xù)與各專項工作進緊密結合:1、中醫(yī)藥文化科普知識宣傳;2、中醫(yī)藥適宜技術推廣;3、城鄉(xiāng)一體化對口支援工作;4、創(chuàng)建全國農村中醫(yī)藥先進單位;二、實行目標管理責任制,建立規(guī)章制度
隨著我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)改革的不斷深入,推行目標管理責任制勢在必行。基層指導科要大膽改革和實踐,使基層中醫(yī)工作納入目標管理責任制的軌道。對目標的實施、檢查和總結的每一個環(huán)節(jié),都要有計劃、有措施,并認真組織,務求實效。每一個階段都要根據(jù)基層中醫(yī)工作的任務,針對薄弱環(huán)節(jié),有重點地開展工作,使基層中醫(yī)工作走上健康發(fā)展的軌道。根據(jù)本縣的實際情況和特點,組織制訂必要的規(guī)章制度、醫(yī)事、藥事制度、醫(yī)療設施檢測制度、信息報表的呈報制度等,報當?shù)刂嗅t(yī)主管部門審定后印制執(zhí)行。
三、有計劃、有安排、有步驟穩(wěn)步推行
1、有計劃的對基層醫(yī)療單位進行中醫(yī)藥技術指導制定詳細的計劃表,報主管院長審批;
2、加大城鄉(xiāng)的溝通合作,形成互幫互帶的協(xié)作關系;四、及時總結、反饋、改良
1、做好基層中醫(yī)藥工作開展情況和基層中醫(yī)藥需求的調查;2、針對薄弱環(huán)節(jié)和群眾迫切需求的領域加大指導力度;五、組建基層指導工作專家組
1、針對各基層醫(yī)療單位的不同需求聯(lián)系院內專家;2、配合我院的名院、名科、名醫(yī)戰(zhàn)略組建專家組;
六、加大力度、擴大范圍、將工作落到實處;加大宣傳、擴大影響,形成激勵良性循環(huán)模式。
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