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軟件學院學生會生活部十月份工作總結(jié)2

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軟件學院學生會生活部十月份工作總結(jié)2

。、軟件學院學生會生活部十月份工作總結(jié)

生活部十一月份工作基本結(jié)束,總體看來本月的工作取得了不錯的成效,雖

然工作過程中依然存在失誤,但是無論是日常工作還是舉辦活動,都能夠比較順利的完成,在本月末對本月的工作予以總結(jié)。

一.日常工作:

1.迎新晚會服裝采購2.迎新晚會道具采購二.日常工作中的問題:

1.大一干事不了解具體地點,要求,經(jīng)驗不夠,采購過程不太順利,效率低。

2.采購過程中沒有仔細考慮價錢問題,所以資金方面處理不到位3.采購小組成員課時不同,不便一起行動4.采購時猶豫不決

5.與文藝部事先沒有真正商討好,許多服裝,道具具體細節(jié)不清楚,降低采購效率

三.日常工作中的優(yōu)點:

1.成員間團結(jié)友愛,共同商討,體現(xiàn)了生活部的精神2.盡量滿足文藝部的要求四.本月舉辦的活動:

1.軟件學院學生會聯(lián)誼活動五.工作中出現(xiàn)的問題:

1.沒有考慮到天氣問題導致第一次受天氣影響被迫延遲2.部分成員對工作中出現(xiàn)的問題反思不夠;

3.沒有考慮到時間的安排,致使活動過程有些不順利4.評分標準不夠具體,使得分數(shù)有些不公平六.工作中反映出的其他問題:

成員對自己的工作思考較少,無論是平時工作還是活動中的任務,成

員不能夠?qū)ψ约旱墓ぷ鬟M行思考,機械的完成安排的任務,一旦出現(xiàn)特殊情況不知道該如何處理;七.工作心得:

在學生會工作了這些時間,參加了一些一些活動,在這些活動中收獲了

很多,提高的不僅是自己的工作能力,還有自己的思維方式等等,而且在生活部讓我感受到的不僅是同事間簡單的工作,更多的是朋友之間的溝通與合作,感到更多的溫馨與快樂。八.未來工作所需注意:

1.注重學生會部長思想的培養(yǎng),學生會的工作多而雜,不但需要細心和

耐心等,一種適應學生會的思維方式,一種相對成長的思維方式更有助于學生會成員的成長和工作。

2.盡量把部門的工作平均分配給每個人,讓大家感到所有人是平等的發(fā)展,才不會打擊積極性;

4.活動的策劃要盡可能的完善,并且要盡量每一個工作人員對活動達到最大的了解程度,這就要求活動策劃要在活動開始前較早的完成,對準備工作也有利;

九.有關(guān)下個月的建議:1.回饋制度的完善

2.增強成員之間的交流

201*年十一月份的工作結(jié)束了每個人在這里都留下了深刻的印記,每個人隊學生會,對部門都做出了自己的貢獻,有了自己的收獲,同樣希望學生會生活部下個月做的更好,精密工程系更好,感受到家的溫馨,需要大家共同創(chuàng)造!

重慶大學軟件學院學生會生活部201*-11-

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南通職業(yè)大學人文旅游學院學生委員會

人文旅游學院學生會生活部

十月份工作總結(jié)

不知不覺間一個月又過去了,在這一個月里,通過各項活動的開展,生活部的新進成員們,能力上有了很大的提高,各項工作也進行的井然有序。以下,我對生活部十月份的工作進行總結(jié):一、主要活動

1、

人文系11級學生“海歸”歡迎大會

(歡迎海門剛搬回主校的學生,培養(yǎng)海門新回本校學生與在校大

三學生感情,講述未來就業(yè)方向)2、

個人才藝大賽:書法、拼圖、剪紙、彩繪

(培養(yǎng)學生們的課余愛好,豐富校園生活)

3、

校園棋藝才華展示大賽

(開拓學生智力,主要以象棋、圍棋為主)

4、

人文系與紡織系新老生聯(lián)誼會的籌備以及活動的排練

(主要是事先排練好活動需要的各項節(jié)目演出,更好的開展十一月份的聯(lián)誼)二、相關(guān)工作

1、

每周三的例會,由部長及副部長總結(jié)一周的概況,以及對

人文系生活部南通職業(yè)大學人文旅游學院學生委員會

下一周的規(guī)劃布局。

2、

分組合作,每周分配兩個人對人文系宿舍分數(shù)進行統(tǒng)計,

并上交到主教1001給老師

3、

老師辦公室的值班安排,幫老師處理一些事項(打掃衛(wèi)生、

燒水、打字等等)三、下個月的工作計劃

1、十一月份的十一月下旬舉辦“文明宿舍”大評比,一個人

的生活方式?jīng)Q定了一個人的性格,舉辦這個活動的主要目的是讓學生們有積極奮斗的心,能夠管理好宿舍衛(wèi)生,營造更好的宿舍學習氛圍。

2、十一月中旬由人文系與紡織系合作舉辦“新老生聯(lián)誼會”,

主要是為了增強各院系學生感情,以及給他們鍛煉展示才藝的平臺,同時豐富學生的課余生活,讓大家有認識交流的機會四、換屆方案

由于10屆已經(jīng)開始實習,所以換屆工作正在實行中,對于部長和副部長的推選,每個生活部的成員都躍躍欲試,對于這兩個職位,我想還是要評能力選定,本著對生活部成員的負責,對于部長與副部長的人選,我希望大家還是憑借自己能力,證明自己。也有不少同學寫了自薦信發(fā)到了我的郵箱里。

1、名額(部長一名副部長一名)2、要求:在各項活動中表現(xiàn)突出

人文系生活部南通職業(yè)大學人文旅游學院學生委員會

具有良好的道德品質(zhì)和行為規(guī)范有責任心,有較強的組織宣傳能力

3、考核(由部門成員人口,部長推薦,老師批準)

小明

二○一二年十一月一日

人文系生活部

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