XX街道工會工作總結(jié)

XX街道工會工作總結(jié)

今年以來，XX街道工會在區(qū)總工會的具體指導下，在街道黨工委、辦事處的正確領導與支持下，面對新形勢、新任務，切實解放思想、改革創(chuàng)新，緊緊圍繞區(qū)總工會年初提出的總體工作目標要求，以全新的姿態(tài)、全新的精神面貌，積極投入到工會各項工作中。同時結(jié)合街道實際，克服各種困難，并在全體干部職工的共同努力下，街道工會工作取得了可喜的成績，為街道的又好又快發(fā)展較好地發(fā)揮了橋梁紐帶作用。現(xiàn)將今年以來的工作情況總結(jié)如下：

一、今年以來的工作情況

（一）抓學習，全面提升職工素質(zhì)

今年以來，我們十分注重職工的政治理論培訓和業(yè)務培訓工作。一是利用每周五下午的工作例會進行學習，從而逐步形成了良好的學習習慣。二是積極參加“改革創(chuàng)新年”活動，認真學習黨的十七大精神和市、區(qū)“兩會”精神。三是指定一些書籍、文章進行自學，如：十七大報告、《細節(jié)決定成敗》等。四是積極參加上級組織舉辦的培訓班。五是定期開展一些業(yè)務培訓工作。如：《工會法》、《勞動法》等。通過理論學習和業(yè)務培訓，極大地提高了廣大干部職工的政治理論水平和工作水平，工會工作的整體水平得到了進一步提升。

(二）抓活動，全面增強職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力

工會調(diào)動職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力的主要載體是開展豐富多彩的文體活動。一是“五一”期間，積極組織廣大干部職工參加我區(qū)舉辦的“慶五一、迎奧運”文體活動開幕式和各項活動，獲“最佳風采獎”。二是在全體干部職工中開展“迎奧運、促和諧”文體活動。我們制定了活動計劃，每月一個活動項目，目前已舉行了撲克雙升比賽和愛心教育活動，特別是愛心教育活動在XX電視臺、《XX晚報》、XXX公眾信息網(wǎng)等進行了宣傳報道。通過開展文體活動，增強了職工身體素質(zhì)，振奮了精神，營造了全體干部職工健康向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

（三）抓建會，努力擴大工會組織覆蓋面

我們按照區(qū)總工會的要求，積極開展建會工作，主要做到“三個到位”。一是宣傳到位。我們通過到轄區(qū)非公有制企業(yè)進行大力宣傳，向企業(yè)講解建會的好處，爭取企業(yè)的理解。二是組織到位。街道成立了以副書記為組長的工作領導小組，并制定計劃，分階段進行。三是措施到位。以村、社區(qū)為單位分片包干的形式，明確責任，符合條件的分批建會。

（四）抓幫扶，努力維護社會和諧

幫扶的本身不在于“送溫暖”，而是關系改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大事。在黨工委、辦事處的領導與支持下，多渠道地開展幫扶工作。一是堅持春節(jié)走訪慰問。二是建立困難職工檔案，努力幫助他們解決一些實際困難。三是積極幫助下崗

職工實現(xiàn)再就業(yè)。與街道勞動保障所聯(lián)系，積極幫助下崗職工轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高就業(yè)本領，努力實現(xiàn)再就業(yè)。

今年以來的工作，我們雖然取得了一定的成績，但與區(qū)總工會和黨工委、辦事處的要求，與廣大職工的期望還有一定的距離。今后我們要堅持解放思想、改革創(chuàng)新，按照“整體工作上臺階、重點工作爭一流、特色工作樹形象”的工作標準，學先進，比創(chuàng)新，重實效，為街道經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的發(fā)展貢獻力量。

二、下步創(chuàng)新打算

今年是貫徹十七大精神的關鍵一年，我區(qū)開展了“XXX年”活動，我們要以此為契機，按照“學先進，比創(chuàng)新，重實效”的要求，加大工會工作力度，拉高標桿，奮力跨越，取得新的成績。

1.做好“迎奧運、促和諧”文體活動。目前，文體活動還有跳繩、乒乓球、拔河、登山、書法比賽等

2.新建工會XX家，圓滿完成組建工會和發(fā)展會員任務。3.認真宣傳和貫徹落實《勞動合同法》、《河南省進城務工人員權(quán)益保護條例》等，為工會職工辦實事。

XXX街道工會20XX年5月12日

擴展閱讀：XX工會總結(jié)

XXXXXX201*年上半年工作總結(jié)

及下半年工作計劃

201*年以來，XXXXXX工會貫徹執(zhí)行XXXX公司201*年工會工作會議的精神，在廠黨委的正確指導下，在廠行政的大力支持下，積極探索工會工作新途徑，潛心創(chuàng)建“四型”工會，即“學習型”、“服務型”、“創(chuàng)新型”和“高效型”工會，做到作風更踏實，職責更落實，工作更務實�，F(xiàn)將工作匯報如下：

第一部分201*年上半年工作總結(jié)

一、團隊建設抓基層提高工效促發(fā)展

近年來我廠發(fā)展迅速，截止201*年5月，我廠共新建三個車間，分別是運輸機車間和機加工車間、鉚焊車間；合并兩個車間：由單體車間和支架車間合并為支架車間。同時基層工會的創(chuàng)建工作也同步進行，根據(jù)《工會法》和《工會工作條例》的要求，按程序建立健全了車間工會組織，保證工會干部編制，為XXXXXX工會能更好的開展工作打下了堅實基礎。

二、維權(quán)幫扶顯真情發(fā)揮實效促和諧

廠工會在實際工作中，把依靠職工辦企業(yè)，作為落實全心全意依靠工人階級方針的具體體現(xiàn)，作為密切黨群、干群關系的基本內(nèi)容，調(diào)動職工充分發(fā)揮主人翁作用和積極性，

堅持和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，健全職代會組織，建立并完善各項制度，進一步落實職工代表大會的各項權(quán)力，努力增強實效性，以行使決定權(quán)為基礎，用好否決權(quán)為手段，突出效率功能、協(xié)調(diào)功能和制約功能。按照規(guī)定召開職代會，做到凡屬職代會職權(quán)范圍內(nèi)的問題，能夠提交職代會審議、通過或決定，嚴格執(zhí)行職代會民主評議領導干部的規(guī)定，切實堅持職代會閉會期間的聯(lián)席會議，并形成在每周六定期開會的規(guī)定。今年1月29日，廠工會如期成功召開了XXXXXX首屆五次職工代表大會暨201*年工作會議，會上審議并通過了行政工作報告、安全工作報告、經(jīng)營運行大綱、職工提案解答報告和領導干部執(zhí)行廉政準則情況報告。在廠黨委的組織下，職工代表參加了民主評議干部會議，對我廠領導班子成員、中層干部進行了公開、公正的民主評議，并通過發(fā)公開信的方式將評議結(jié)果進行了公示。

在春節(jié)期間，廠工會及時部署、早早準備。在1月27日，我廠走訪慰問了廠退休職工、困難職工代表共計五戶人家，慰問物資價值總計10000萬，在寒冷冬日，為職工送去了絲絲溫暖。

三、民主管理三結(jié)合三種形式顯陽光

按照《廠務公開實施細則》，我廠健全了廠務公開的組織機構(gòu)，對廠務公開的內(nèi)容、程序、時間、方式和監(jiān)督措施

做到制度化、規(guī)范化。廠提出了廠務公開的“三個結(jié)合”（與實踐“三個代表”思想結(jié)合起來，與推進安全生產(chǎn)結(jié)合起來，與加強黨的建設結(jié)合起來）和“三種形式”（職工代表大會是廠務公開的基本形式、廠務公開欄是廠務公開的必要形式，生產(chǎn)調(diào)度會是廠務公開的日常形式）。通過職工代表大會，生產(chǎn)調(diào)度會，設立固定廠務公開欄、公文、辦公系統(tǒng)發(fā)布和飛信等形式，按照公開的范圍和內(nèi)容向職工群眾予以公開，廣泛接受職工群眾的監(jiān)督，起到了良好的民主參政作用。同時，工會成員和職工代表定期參加企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營會議，聽取意見，提出看法建議，促使企業(yè)黨政領導積極支持工會開展的職代會聯(lián)席會議活動，推動和完善各種維權(quán)機制和工作制度，包括職代會和廠務公開制度，平等協(xié)商和集體合同制度，勞動爭議調(diào)解制度，進一步推動了工會群眾化、民主化、法制化建設。并嚴格遵守相關制度，堅持每年一次職工代表大會制度、廠長報告工作制度、提案征集解答制度、行政招待審議制度、職工教育計劃審計制度、按期將企業(yè)經(jīng)營成果、資金使用、獎金、福利等費用開支，基建工程等重大事項以及領導干部廉潔自律、黨政工作和作風建設等方面，向職工大會進行匯報，廣泛聽取職工反映和意見，促進了干群關系更加密切。

四、打造品牌創(chuàng)佳績履行職能促發(fā)展

1、履行工會職能，發(fā)揮宣教導向功能

為了履行好工會職能，充分調(diào)動職工的積極性，發(fā)揮工會宣傳教育的導向功能，團結(jié)激勵功能以及穩(wěn)定人心的和諧功能，工會圍繞我廠201*年工作主題即“安全質(zhì)量年”，分階段、按特點確定多個主題活動，積極開展各類型的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，努力創(chuàng)建學習型企業(yè)，運用學習宣傳、討論交流、演講比賽、文化熏陶、體育比賽、文藝演出、知識競賽等載體和形式，開展形式多樣的各類文體教育活動，有效地鼓舞了士氣、振奮了精神、增強了團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時，大力宣傳勞動模范和先進人物事跡，配合黨政做好職工正面引導和教育，組織開展健康文明、豐富多彩的文化體育活動。

2、群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新有新招

廠工會注重提高職工業(yè)務素質(zhì)，實施群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動，一是開展了“我是發(fā)明家”的五小成果評選活動，一季度評選出“單梁行車托纜滑輪工裝設計”、“伸縮梁拆除器”等六項五小成果，并給予每項300－800元不等的獎勵；二是開展導師帶徒活動，本著干什么、學什么、缺什么，教什么、補什么的原則，一對一簽定師徒合同。并在“五四”期間對上一年度的優(yōu)秀師徒給予每對800元的獎勵。三是繼續(xù)加強學習工作室的建設工作，充分發(fā)揮學習工作室的作用，其中201*年的救生艙項目的研發(fā)工作，得到廠公司乃至XXXXXX的肯定。

3、群眾安全創(chuàng)新管理打造基層安全網(wǎng)

（1）建立健全群安工作各項管理制度圍繞一號工程，即把安全作為高于一切、重于一切、先于一切的工作來抓，XXXXXX工會在按照XXXX公司工會的文件要求，下發(fā)了《XXXXXX群眾安全工作考核辦法》、《XXXXXX工會群眾安全工作條例實施細則》、《XXXXXX201*年群眾安全宣傳教育工作方案》和《機紀制修廠群眾安全監(jiān)督檢查工作管理制度》、《女工家屬協(xié)管安全工作管理制度》五項制度文件，為群眾安全工作提供了可靠依據(jù)。

（2）創(chuàng)新群眾安全管理項目廠工會創(chuàng)新管理方式，引入項目管理機制，立項開展“今天我是安全員”群眾安全管理和“金牌群監(jiān)員”管理創(chuàng)新活動，特別是“今天我是安全員”的群眾安全管理項目在全廠進行推廣，公司領導來我廠視察工作時，對這一做法的應用和推廣表示了贊揚，并肯定了工作成績。這一做法具體內(nèi)容是：每天，指定一人輪流值班當本組“安全員”，負責當天班組內(nèi)的安全管理工作，安全監(jiān)督、查隱患、查“三違”，讓每位員工明白安全管理的責任所在，起到了很好的效果。

（3）建立首屆女工協(xié)管會廠工會引入女工協(xié)管工作方法，建立健全的女工協(xié)管各項管理制度，組建了一支由29名女工及家屬構(gòu)成的女工協(xié)管會，并在五月份首次開展“安全科技周”宣教活動和“一針一線”繡平安活動，充分發(fā)揮

“半邊天”的優(yōu)勢，與群監(jiān)員、安全員共編基層安全網(wǎng)，為我廠安全工作提供基層保障。

4、宣傳工作成績斐然201*年共計在《XXXX工會信息》上發(fā)表稿件31篇；201*年截止到目前共計在《XXXX工會信息》發(fā)表稿件22篇，在XXXX信息上發(fā)表稿件6篇，在機廠信息上發(fā)表稿件5篇，主要涵蓋安全、群監(jiān)、民主管理、文體活動、巾幗風采、工會長廊等方面的內(nèi)容；201*年度我廠榮獲XXXX公司“先進工會信息站”的榮譽稱號。201*年6中旬，XXXXXX宣傳片在XXXX電視臺《XXXX視點》欄目中連續(xù)滾動播出，取得了很好的企業(yè)文化宣傳效果。

五、文體活動豐富多彩職工生活健康向上

1、除按時開展本單位的文體活動外，還積極組織員工參加公司舉辦的各種文體活動。201*年4月選派3名員工參加公司工會舉辦的信息員培訓班學習；201*年4月選送優(yōu)秀隊員參加公司女子排球賽，取得了第六名的成績；5月組織參加公司與總醫(yī)院聯(lián)合舉辦的“天使之歌”文藝晚會，選送了舞蹈《春天的芭蕾》、吉他彈唱《天使》兩個節(jié)目，贏得了現(xiàn)場觀眾和評委的一致好評。

2、在“元旦”和“元宵節(jié)”期間分別舉辦了趣味活動。工會工作人員集思廣義，開發(fā)新型趣味游戲，激發(fā)職工的參與熱情，期間共開展了多項游戲，分別是巧接跳跳球、螃蟹排排、套圈、運球過河和拔河等�；顒又芯o張與陳穩(wěn)并存，

激情與冷靜交手，比如巧接跳跳球要求的是參賽選手的冷靜與技巧；螃蟹排排考驗的是選手的團隊合作；而傳統(tǒng)的項目拔河更是將活動推向高潮。

3、成功舉辦第三屆迎春文藝晚會。201*年1月26日廠領導與職工們同臺演出，將自編自演的舞蹈、相聲、小品等精彩節(jié)目奉獻給大家，并進行了“春節(jié)觀眾最喜愛的節(jié)目評選”，舞蹈《春天的芭蕾》、快板《話安全》和喜劇《四小天鵝》等節(jié)目得到了觀眾的一致好評，贏得了現(xiàn)場觀眾的熱烈掌聲，整臺晚會既彰顯了團隊協(xié)作精神，又展示了員工個人才華，同時也豐富了廣大職工的業(yè)余文化生活。

4、“五一”期間組織開展XXXXXX201*年“安康杯“職工運動會。本屆運動會于4月23日到4月30日歷時8天，共設正式比賽項目和趣味比賽項目兩大項，主要有籃球、排球、乒乓球、象棋、跳繩、投飛鏢等若干小項。共有來自八個基層單位的160多名運動員參賽，產(chǎn)生乒乓球、跳小繩、象棋、投飛鏢4個單項前三名，共計12人；籃球、排球、跳大繩3個團體項目前三名。本屆運動會對于推進XXXXXX企業(yè)文化建設，振奮職工精神，營造團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)向上的文化氛圍，具有特別重要的意義。

六、存在的主要問題

XXXXXX工會雖然取得了一些成績，但也存在很多不足，主要有以下幾點：

1、工會工作在XXXX報上的宣傳力度不夠，未達到標準要求。在今后的工作中，將進一步加強宣傳方面的工作，將工作中更多更好的亮點及時進行報道。

2、學習工作室的創(chuàng)建工作雖然完成了相關工作，但與兄弟單位相比還有很大差距，沒有發(fā)揮學習工作室的絕對優(yōu)勢，還需進一步加強此方面的工作。

第二部分201*年下半年工作思路和安排

201*年是XXXXXX的“安全質(zhì)量年”，近年來，我廠高速發(fā)展尤如一只振翅高飛雄鷹，“安全”和“質(zhì)量”是它的兩支翅膀，缺一不可，廠工會緊緊圍繞這一主題，開展各項工作，下半年的工作思路是：圍繞“安全質(zhì)量年”主題，一手抓群眾安全工作，一手抓維權(quán)幫扶工作，提升女職工工作管理水平，豐富文體活動內(nèi)涵，創(chuàng)出品牌，拿出亮點，為XXXXXX安全生產(chǎn)工作保駕護航。

廠工會在做好日常各項工作同時，主要工作安排如下：一、群眾安全工作一是完善“今天我是安全員”群眾安全管理創(chuàng)新項目，使此方法具有可操作性，加強推廣力度，打造成為我廠群眾安全工作亮點工程。二是加強女工協(xié)管的工作力度，多辦有關安全的實事，多辦有關安全的好事，開展家屬探班活動。三是繼續(xù)開展“金牌群監(jiān)員”選拔活動，激勵群監(jiān)員爭先創(chuàng)優(yōu)。

二、文體活動方面一是組織“中秋”、“國慶”雙節(jié)期間的文體活動，做到有創(chuàng)意，有新意，豐富節(jié)日生活。二是舉辦第二屆“青春有約”聯(lián)誼會活動，為我廠143名未婚男青年牽線搭橋，希望他們在XXXX安家，在工作中安心。三是積極籌備XXXXXX第四屆大型迎春晚會。四是做好重陽、元旦等節(jié)日期間的文體活動。

三、維權(quán)幫扶方面一是開展雙節(jié)期間的送溫暖工作。二是開展201*年度金秋助學活動。三是做好“一幫一”結(jié)對子幫扶工作，做到季度有總結(jié)，有亮點。

四、團隊建設方面一是進一步完善工會各項工作制度，加強流程化建設，修訂和完善各項工作流程。二是與我廠發(fā)展同步調(diào)，車間建到哪，職工小家建到哪，車間分會成立到哪。三是做好“三最”問卷調(diào)研工作。

以上是XXXXXX工會201*年度上半年工作總結(jié)，如有不足請批評指正。

二一一年六月二十八日

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