201*年龍山鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)
201*年龍山鎮(zhèn)工會(huì)工作總結(jié)
201*年來,龍山鎮(zhèn)工會(huì)工作在縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)黨委、政府的關(guān)心和支持下,緊緊圍繞年初制定的任務(wù),以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,理清工會(huì)工作思路,不斷探索新形勢下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè),開創(chuàng)了我鎮(zhèn)工會(huì)工作的全新局面。
一、抓“規(guī)范”,加強(qiáng)組織建設(shè)
一是以抓工會(huì)組織的隊(duì)伍建設(shè)為突破口,完善村級工會(huì)組織,強(qiáng)化村級工會(huì)組織作用。二是加強(qiáng)工會(huì)干部的教育培訓(xùn),建立工會(huì)干部、會(huì)員檔案及工作活動(dòng)檔案等,將相關(guān)檔案進(jìn)行歸檔。建立健全工會(huì)各項(xiàng)工作制度,如工會(huì)各委員工作職責(zé)、工作匯報(bào)制度、干部培訓(xùn)制度、檔案管理制度等,并將各項(xiàng)制度上墻,使工會(huì)工作制度化、規(guī)范化。
三是充分發(fā)揮工會(huì)職能,努力將工會(huì)創(chuàng)建“職工之家”,通過組織職工參加“五一”勞動(dòng)節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶;顒(dòng),極大地豐富職工生活,激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé)的勞動(dòng)熱情。為不斷提高職工的思想政治素質(zhì)和理論素質(zhì),號召廣大職工積極訂閱黨報(bào)黨刊及各類書籍,協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個(gè)代表”重要思想、十七大、十七屆四中、五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí)宣傳和教育活動(dòng),教育、引導(dǎo)職工,正確對待利益關(guān)系,處理好眼前利益和長遠(yuǎn)利益,個(gè)人利益和集體、國家利益的關(guān)系,充分發(fā)揮工人階級主力軍作用,為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)全面進(jìn)步作出新的貢獻(xiàn)。四是關(guān)心職工生活。“職工的苦,就是我們的苦,職工的心聲,就是我們的心聲”,我鎮(zhèn)工會(huì)經(jīng)常組織領(lǐng)導(dǎo)干部下到基層,或開座談會(huì)或走農(nóng)串戶,跟職工談心拉家常,了解職工生活情況,傾聽職工心聲,盡力為職工排憂解難,節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農(nóng)民工活動(dòng),在全鎮(zhèn)范圍發(fā)起了關(guān)注留守兒童的愛心行動(dòng),為貧困學(xué)生創(chuàng)造了學(xué)習(xí)條件。五是抓維權(quán)維穩(wěn),為創(chuàng)建平安鐘停而努力。二、抓“維權(quán)”,發(fā)揮工會(huì)作用
維權(quán)是工會(huì)工作的重中之重。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益,才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會(huì)針對維權(quán)工作中的突出問題,我們通過推行一系列的行動(dòng),維護(hù)職工的合法權(quán)益,調(diào)動(dòng)職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試,并取得了較好的效果。
職工有什么建議、有什么意見,有什么困難,都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開欄”、“意見箱”,此舉收到了很好的效果,部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體,為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工,幫助困難職工的有效途徑,也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日,我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工,為他們送去了組織的溫暖,體現(xiàn)了組織對他們的關(guān)懷。三、抓“載體”,增強(qiáng)工會(huì)活力為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育,提高職工整體素質(zhì)。由鎮(zhèn)工會(huì)牽頭,基層工會(huì)和廣大職工積極參與,舉辦一系列文體活動(dòng),壯大工會(huì)的聲勢。四,反思總結(jié)
在肯定成績的同時(shí),我們也認(rèn)識到自身工作存在的一些不足:一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范;二是新會(huì)員發(fā)展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務(wù)輸出的數(shù)量還不夠;四是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一,要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究;五是活動(dòng)經(jīng)費(fèi)還不充足;六是圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開展工作和活動(dòng),力度還不夠,需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。
二0一0年十二月二十日
擴(kuò)展閱讀:鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)201*年工作計(jì)劃
xxx工會(huì)201*年工作計(jì)劃
201*年xxx工會(huì)的總體目標(biāo)是:以黨的十七大和各級工會(huì)工作會(huì)議為指導(dǎo),緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,以發(fā)展和諧穩(wěn)定勞動(dòng)關(guān)系、維護(hù)職工合法權(quán)益為主線,以發(fā)揮會(huì)員主體作用、增強(qiáng)基層工會(huì)活力為著眼點(diǎn),全力實(shí)施職工素質(zhì)工程、工會(huì)維權(quán)工作和工會(huì)組織凝聚力工程,加強(qiáng)工會(huì)機(jī)關(guān)指導(dǎo)服務(wù)能力建設(shè),組織動(dòng)員廣大職工充分發(fā)揮主力軍作用,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。
一、全面提升職工隊(duì)伍綜合素質(zhì),進(jìn)一步團(tuán)結(jié)動(dòng)員職工為推動(dòng)地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展建功立業(yè)。
一是,在職工中廣泛開展技術(shù)比武、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議活動(dòng),大力推進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新,提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力。把開展競賽活動(dòng)與職工提素質(zhì)、晉職級、增收入相結(jié)合,調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性,打造群眾性勞動(dòng)競賽的品牌。開展“功勛員工”、“合理化建議”評比表彰活動(dòng),促進(jìn)骨干職工隊(duì)伍的壯大。
二是,廣泛開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。加強(qiáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的建立和培育,教育引導(dǎo)職工提高思想道德素質(zhì)和文化素質(zhì)。加強(qiáng)工會(huì)文化陣地建設(shè),努力辦好“職工書屋”,積極推進(jìn)職工文化和企業(yè)文化建設(shè)。
三是,強(qiáng)化職工技能培訓(xùn)工作。繼續(xù)開展好職工技能培
訓(xùn)工作,充分運(yùn)用社會(huì)教育和培訓(xùn)資源,形成工會(huì)與企業(yè)和政府有關(guān)部門緊密合作的聯(lián)動(dòng)培訓(xùn)機(jī)制。組織和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),提升素質(zhì)。繼續(xù)開展再就業(yè)培訓(xùn),幫助職工解決創(chuàng)業(yè)過程中遇到的難題,鼓勵(lì)更多的人自主創(chuàng)業(yè)。
四是,開展健康向上的文體活動(dòng),滿足職工多樣化的文化需求。以豐富職工業(yè)余文化生活、關(guān)愛職工健康、提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)為目的,廣泛開展形式多樣、健康向上、職工喜聞樂見的群眾性活動(dòng)。
二、充分發(fā)揮工作組織作用,進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)組織吸引力和凝聚力。
廣泛開展建設(shè)“職工之家”活動(dòng),指導(dǎo)規(guī)模以上企業(yè)開展好建家達(dá)標(biāo)競賽升級活動(dòng),指導(dǎo)非公小企業(yè)落實(shí)“六有”基本要求。積極探索新形勢下企業(yè)特別是非公企業(yè)建家工作新辦法。從提高職工和會(huì)員參與工會(huì)工作和活動(dòng)的主動(dòng)性,增強(qiáng)基層工作的活力入手,開展會(huì)員評議“職工之家”活動(dòng),推動(dòng)基層工會(huì)工作的群眾化、民主化建設(shè)。
三、強(qiáng)化職代會(huì)規(guī)范化建設(shè),完善基層工會(huì)組織維權(quán)機(jī)制,進(jìn)一步促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。
進(jìn)一步加強(qiáng)基層勞動(dòng)爭議調(diào)解組織和調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)勞動(dòng)關(guān)系矛盾預(yù)警、信息報(bào)送、應(yīng)急處理等機(jī)制建設(shè),建立健全工會(huì)信息通報(bào)及快速瓜機(jī)制,及時(shí)反映和表達(dá)職工群眾的呼聲和訴求,特別對重大勞動(dòng)關(guān)系隱患,要做到早發(fā)
現(xiàn)、早介入、早報(bào)告,做到超前預(yù)防、快速反應(yīng)、及時(shí)調(diào)解,切實(shí)把矛盾化解在基層,消滅在萌芽狀態(tài)。抓好安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化建設(shè),切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)措施,做好職工生產(chǎn)安全事故隱患舉報(bào)和獎(jiǎng)勵(lì)工作。
四、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),全面提高工會(huì)干部服務(wù)基層服務(wù)職工的能力和水平。
要以黨的十七大精神為指導(dǎo),進(jìn)一步明確新形勢下服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾的努力方向、工作思路和主要措施。工會(huì)干部要從加強(qiáng)思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)入手,牢固樹立政治意識、大局意識和使命感,自覺把黨的各項(xiàng)方針政策落實(shí)到工會(huì)各項(xiàng)工作中去,主動(dòng)提高把握工作全局、服務(wù)職工群眾、維護(hù)職工合法權(quán)益和主動(dòng)性和自覺性。要通過加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),進(jìn)一步提高工會(huì)干部服務(wù)基層、服務(wù)職工的能力和水平,提高工會(huì)組織的影響力和凝聚力。
xxx工會(huì)201*年1月
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