201*企業(yè)團(tuán)委工作總結(jié)

公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)

回眸201*年，公司團(tuán)委在公用局團(tuán)委和公司黨委的正確帶領(lǐng)下，堅持以科學(xué)發(fā)展觀和團(tuán)的十八大精神為指導(dǎo)，緊密地圍繞在公司黨委的周圍，努力拼搏、奮發(fā)進(jìn)取，充分發(fā)揮團(tuán)組織的自身優(yōu)勢，切實抓好自身建設(shè)和新型基層團(tuán)組織建設(shè)，使全公司共青團(tuán)工作邁出了新的步伐，取得了新的成績。圍繞“服從大局，服務(wù)社會、教育青工、創(chuàng)先爭優(yōu)”的工作大局，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，積極開展共青團(tuán)的各項活動。

201*年工作回顧

一、精心組織，認(rèn)真落實，全面開展團(tuán)的各項活動。（一）201*年是“五四”運動91周年，也是“青年文明號”活動開展的重要之年。為紀(jì)念“五四”運動91周年，公司團(tuán)委在局團(tuán)委的號召和公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的主題教育活動，成效顯著。

1、通過開展以“節(jié)約挖潛、創(chuàng)新創(chuàng)效”為主題的“我行動、我奉獻(xiàn)”演講比賽和參加局團(tuán)委舉辦的文體活動，積極宣傳“五四”運動“愛國、民主、科學(xué)、進(jìn)步”的精神，較好地用“五四”精神激勵和凝聚青年職工多為公司出謀獻(xiàn)力。同時進(jìn)一步提高廣大青年職工的資源憂患意識和節(jié)能意識，增強(qiáng)的主人翁精神，建設(shè)節(jié)約型企業(yè)的緊迫感和責(zé)任感，

立志在企業(yè)發(fā)展的進(jìn)程中展現(xiàn)青春、貢獻(xiàn)才智。

2、利用公司開展“安全月”活動為契機(jī)，組織青年志愿者走上街頭發(fā)放宣傳單，宣傳燃?xì)庵�識，并為有問題的燃?xì)庥脩艚獯鹨呻y。開展“捐獻(xiàn)一瓶水奉獻(xiàn)一片愛”向西南災(zāi)區(qū)“捐贈一瓶飲用水”活動。號召全公司職工向旱情嚴(yán)重的西南災(zāi)區(qū)捐增一元錢，幫助災(zāi)區(qū)人民渡過難關(guān)，累計捐款61元。

（二）大力開展“導(dǎo)師帶徒”活動。通過“學(xué)幫帶”的形式幫助企業(yè)青年職工快速提高業(yè)務(wù)水平、技能水平，造就一支工人技師隊伍，加快培養(yǎng)一批技術(shù)技能型、知識技能型、復(fù)合技能型青年技術(shù)人才，使企業(yè)后續(xù)人才盡快抓緊抓穩(wěn)接力棒，為燃?xì)馐聵I(yè)持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。全年共結(jié)成師徒對子5對。通過這些活動進(jìn)一步加大團(tuán)委參與企業(yè)生產(chǎn)工作的力度。在安全月期間，開展了一系列豐富多彩的活動，在全公司青工中舉行“安全征文”活動，有力的促進(jìn)了青工安全意識和安全素質(zhì)的提高。

（三）開展青工技能培訓(xùn)活動。為全面提高燃?xì)馇嗄曷毠り犖檎�體素質(zhì)，進(jìn)一步深化實施“青工技能振興計劃”，加強(qiáng)青工技能培訓(xùn)。今年，公司團(tuán)委組織廣大團(tuán)員青年積極參加了由勞資科和保衛(wèi)科主辦的防火專業(yè)知識、財務(wù)基礎(chǔ)知識、報表應(yīng)用基礎(chǔ)知識、《勞動法》和《工會法》等技術(shù)培訓(xùn)活動，并撰寫了心得體會，意在引導(dǎo)和動員廣大青年職工

能夠更好地為企業(yè)服務(wù)，努力建設(shè)一支能夠在本職崗位上做出不平凡業(yè)績的高技能青工隊伍。

（四）緊緊圍繞全局經(jīng)濟(jì)建設(shè)的開展，進(jìn)一步深化“五四紅旗團(tuán)組織”創(chuàng)建活動。開展“我與祖國共奮進(jìn)”主題教育實踐活動。一是從公司各團(tuán)支部中選樹3名專業(yè)技術(shù)好、工作業(yè)績突出、語言組織能力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高的團(tuán)員青年職工作為先進(jìn)典型，從而激發(fā)團(tuán)員青年勤奮工作，甘于奉獻(xiàn)的工作熱情。二是組織廣大團(tuán)員青年參加由局黨委組織的參觀紅色基地靖宇陵園活動，緬懷先烈，激發(fā)了團(tuán)員青年的愛國熱忱，進(jìn)而更大地為燃?xì)馐聵I(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。

（五）深入開展青年文明號活動。今年年初以來，全市各級團(tuán)組織開展了“青年文明號”創(chuàng)建活動。根據(jù)團(tuán)市委要求我公司客服中心符合標(biāo)準(zhǔn)并參與了此次創(chuàng)建活動，通過上級團(tuán)組織的層層選拔和考核，最終我公司客戶服務(wù)中心榮獲市級“青年文明號”稱號。

二、加強(qiáng)組織建設(shè)，完善團(tuán)的各項工作機(jī)制（一）對團(tuán)委原下設(shè)0個團(tuán)支部進(jìn)行重新規(guī)劃成5個團(tuán)支部。為使共青團(tuán)工作再上一個新臺階，今年由于新入廠團(tuán)員青年職工數(shù)量的增加，根據(jù)所屬部門的團(tuán)員實際情況將原有的0個團(tuán)支部改編成0個。并通過民主評議投票的方式從00名團(tuán)員中選派出0名優(yōu)秀團(tuán)員擔(dān)任團(tuán)支部書記。

（二）建立團(tuán)費管理明細(xì)帳簿。由專人記帳，詳細(xì)記

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公司團(tuán)委201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

201*年，公司在上級團(tuán)組織和公司黨委、行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹和落實上級團(tuán)委各項工作部署和要求。緊緊圍繞建豐公司改革發(fā)展大局和黨政中心工作，緊密結(jié)合建豐公司共青團(tuán)工作實際和團(tuán)員青年思想現(xiàn)狀，牢固樹立服務(wù)、創(chuàng)新、求實、合作的工作理念。在廣大團(tuán)員干部和團(tuán)員青年的共同努力下，團(tuán)的各項工作扎實推進(jìn)，為建豐公司的發(fā)展和建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)，經(jīng)過一年的努力，現(xiàn)將各項工作總結(jié)如下：

一、組織建設(shè)

為了做好團(tuán)的組織建設(shè)工作，健全團(tuán)的組織生活，公司團(tuán)委于5月28日對團(tuán)員進(jìn)行《團(tuán)章》教育，開展批評和自我批評。對公司106名團(tuán)員的團(tuán)員證、團(tuán)員檔案進(jìn)行了管理保存、收繳團(tuán)費、管理及合理使用；統(tǒng)計并匯報了團(tuán)干、團(tuán)員、青年花名冊。為公司及時了解職工的思想動態(tài)提供了便利，為公司對他們的思想政治教育工作提供了范圍，為團(tuán)組織的“推優(yōu)入黨”工作提供了素材與對象。

二、活動開展

1、為提高團(tuán)員青年的綠化意識和主人翁意識，倡導(dǎo)大家用自己的雙手創(chuàng)造良好的工作和生活環(huán)境，3月24日上午，建豐公司團(tuán)委組織20多名青年志愿者在公司項目部周邊開展了“志愿服務(wù)建豐，美化家園環(huán)境”活動。此次活動的內(nèi)容是將去年未成活的樹苗除去進(jìn)行填補(bǔ)，重新修補(bǔ)鋪設(shè)廁所道路。在活動現(xiàn)場，青年志愿者認(rèn)真聽取了植樹和鋪設(shè)道路的要求和方法，明確了各自的分工，樹苗按照清理垃圾、除去枯樹、松土挖坑、澆水種植的步驟仔細(xì)種植填補(bǔ)。道路按照平整路基、鋪設(shè)路轉(zhuǎn)、砂礫灌縫的步驟鋪設(shè)。本次活動以志愿服務(wù)建豐、美化家園環(huán)境為載體，發(fā)揚志愿服務(wù)精神，樹立建豐是我家綠化愛護(hù)靠大家的理念，使大家在參與美化家園環(huán)境活動中，不斷增強(qiáng)環(huán)保意識和主人翁意識，達(dá)到了增添綠色、凈化、美化家園環(huán)境的目的。

2、團(tuán)委大力組織單位青年員工加入到團(tuán)青年志愿者隊伍中來，青年員工們也積極響應(yīng)加入到幫廚的隊伍中，來應(yīng)對職工數(shù)量大增而廚房人員明顯的不足的問題。經(jīng)過大家的共同努力，食堂給大家供應(yīng)上了量足、口味佳的菜肴，保證了職工的飲食，也解決了公司后勤保障的不足。

3、為了豐富職工的業(yè)余文化生活，在團(tuán)委積極組織下，在餐廳二樓設(shè)立了KTV活動場地。這一舉措滿足了廣大職工熱愛唱歌、放松心情的需求，使他們在歌唱中釋放壓力、陶冶情操，同時也增進(jìn)了職工間的感情。將乒乓球室移到了倒班宿舍四樓，極大的豐富了職工的業(yè)余生活，也提高了職工的工作積極性。

4、五月，公司2名員工在團(tuán)委的組織下去銅川參加了“中國夢我的夢”為主題的演講比賽，在團(tuán)委的悉心輔導(dǎo)下，他們每天堅持朗讀，認(rèn)真準(zhǔn)備，遇到的一些問題，團(tuán)委積極給予幫助與解決。賽時，由于首次出賽，內(nèi)心難免緊張，最后成績不是很理想。但是他們懂得了演講的要領(lǐng)，也學(xué)會了自信的重要性。

5、為豐富廣大青年生活，在建豐公司團(tuán)委的倡議與幫助下，公司13位員工積極參加了由烏審旗團(tuán)委主辦的“愛上烏審”相親會。相親會上，員工們盡展風(fēng)采，踴躍發(fā)言，與來自不同單位的佳麗們暢所欲言，談之甚歡。相親會在濃烈的氛圍中很快就接近尾聲，員工們與心儀的對象都互留了聯(lián)系方式，臉上都掛滿了幸福，最后只能不舍得離開了烏審旗，看到他們喜悅的收獲與青春的活力，團(tuán)委的內(nèi)心感到非常的充實。

三、安全生產(chǎn)月

為創(chuàng)建安全生產(chǎn)環(huán)境，提高自我安全保護(hù)意識，黨群部團(tuán)委于六月份主辦了安全生產(chǎn)月系列活動。6月14日，舉辦“安康杯”安全知識競賽，活躍員工生活的同時，達(dá)到了學(xué)習(xí)安全知識的目的。6月16日開始，團(tuán)委組織了“平安短信，貼心問候”活動，通過短信形式提示和教育大家重視安全，既快捷、實用，又豐富了安全月的活動內(nèi)容。在安全月里，公司特意制作了很多宣傳欄和公告牌，其中涉及到的安全隱患和防范方法都是極其重要的，形式有文字和漫畫等。將深

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