201*工會小組工作總結
工會小組工作總結
201*年,xx分所工會小組在所工會的指導和所黨委的領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真履行職責,扎實做好各項工作,取得了一定成績,現將具體情況匯報如下:
一、領導重視,今年,為保證工會工作的順利開展,我分所堅持將工會工作納入分所工作議事日程、為分所工會小組工作的扎實開展奠定了良好的基礎。
二、組織職工,服務中心工作
一年來,我們充分發(fā)揮群眾自身優(yōu)勢,充分調動職工的積極性,動員組織分所民警職工為分所工作、為分所安全工作建功立業(yè)。三、以人為本,建立和諧之家
始終堅持把維護保障職工的合法權益作為工會工作的重點,緊密結合機關工會工作特點,切實關心職工利益,不斷增強工會組織的凝聚力。堅持“四必談、五必訪制度”,把開展獻愛心、送溫暖活動落到實處。“四必談”即工作變動必談,情緒反常必談,入黨必談,不安心工作必談;“五必訪”即生病住院必訪,父母去世必訪,新婚必訪,生育必訪,家庭遇到特殊困難必訪,而且都要出資慰問,及時把工會組織的關懷送給民警職工。四、開展職工活動,建立快樂之家。xx分所工會小組開展形式多樣、豐富多彩的節(jié)日和紀念日活動,豐富了民警職工的文化娛樂生活,營造了充滿活力、積極向上的工作氛圍,增強了分所工會小組的凝聚力和向心力。四、履行職責,關愛工會會員。分所工會小組在工作開展過程中,不僅做好了本機關工會工作,還一直把為民警職工尤其是為困難民警職工排憂解難作為工會小組工作的重點、維護穩(wěn)定的重點、構建和諧的重點。今年共收集扶危濟困捐款2438元,收集捐款合計8358元,為完成所工會工作作出了應有的貢獻。
五、加強工會自身建設,建立廉政之家。一年來,堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會工作,緊緊圍繞黨建工作重點,按照《工會法》和《工會章程》要求,加強自身建設,切實履行好工作職責,創(chuàng)造性地開展工作。一是完成了所工會年初制定的工作計劃和工作目標。二是工會小組成員明確分工,做到職責清楚、有條不紊地開展工作,熱心為民警職工服務,確保各項工作任務順利完成。
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財務部工會小組工作總結
這一年,財務部工會小組在院工會、公司工會的帶領下,在部門職工的信賴、理解、支持和共同努力下,在強身健體、活躍職工的生活方面,開展了一些工作,取得了一些進步和成績。
我小組發(fā)動職工盡可能在現有條件下選擇適合的項目進行健身,利用中午和休息時間打羽毛球、踢毽子、跳繩。不僅增強了體質,還增進了職工之間的交流和溝通,提高了大家參加體育健身活動的積極性。
除了我部門自己組織的文體活動外,我們還積極參加了公司工會和院工會組織的羽毛球、排球、趣味運動會。部門同事積極參加,并取得了一些成績。更重要的這些活動是豐富了大家的業(yè)余生活,增強了同事之間的凝聚力,使大家不僅是工作上的伙伴,還能發(fā)現共同的興趣和愛好,成為文體活動中的好隊友。
除此之外,還組織大家學習了凝心聚力跟黨走,建功立業(yè)繪藍圖班組讀本,閱讀了班組安全與職業(yè)健康知識讀本,關注民生、文化、科技,全面提升自身素質,爭當與時代同進步的知識型、學習型、創(chuàng)新型職工。
在這一年的工會工作中,我認識到會員參加工會活動的積極性,靠的是良好氛圍的營造,而良好氛圍的營造需要組織者切實從會員的角度考慮,在活動的內容、形式和可參與性上多做考慮。
工作中的不足之處是,我在工作中還存在一定程度的惰性,總是等到最后一刻才能完成任務,這方面還需要加強自律。另外,我本人的興趣面不是很廣,在一些專業(yè)性強的活動中顯得力不從關心,需要培養(yǎng)多方面的愛好,以利以后的工作。
總之,作為工會小組長,我要克服不足,努力開展各項工作,發(fā)揮工會組織的優(yōu)勢,多為大家辦實事、辦好事。
財務部工會小組201*年11月25日
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