201*下半年實訓(xùn)教師總結(jié)

201*-201*學(xué)年度第一學(xué)期教師實訓(xùn)總結(jié)

本學(xué)期，是示范校建設(shè)開始實施的重要一學(xué)期，建筑工程施工專業(yè)被列為重點建設(shè)項目。根據(jù)項目建設(shè)實施方案，為了提高學(xué)生動手操作能力，更好的為將來就業(yè)打好基礎(chǔ)，本專業(yè)實施“理實一體化”教學(xué)模式。實訓(xùn)教學(xué)是學(xué)生的實踐，是學(xué)生的活動，因此，實訓(xùn)課程的核心理念之一就是突出學(xué)生主體，即突出學(xué)生在實訓(xùn)活動課程實施過程中的主體地位和主動性、積極性；突出教師在實訓(xùn)活動課程中實施過程的有效指導(dǎo)。一學(xué)期來，我在實施綜合實踐活動課程中，能夠處理好教師和學(xué)生的關(guān)系。

一、突出學(xué)生的主體

本學(xué)期來，我能夠根據(jù)實訓(xùn)計劃，進行建筑專業(yè)課實訓(xùn)活動，活動中，能夠發(fā)揮學(xué)生主體的主動性和積極性，鼓勵學(xué)生能夠充分利用課余時間，到秦皇島、北戴河、昌黎等地進行參觀實習(xí)和縣城內(nèi)工地工種參觀實習(xí)，并做到有研究，有交流，有記錄；在活動提出后，到活動方案的制定，再到活動的實施，及活動的總結(jié)、交流與評價，都能夠讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主活動，教師有效的針對學(xué)生的實際，進行適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、引導(dǎo)。

二、加強教師的有效指導(dǎo)

綜合實訓(xùn)課程中的師生關(guān)系是一種導(dǎo)師與學(xué)生的關(guān)系。它要求以學(xué)生活動為中心，而教師在學(xué)生的活動中始終起著指導(dǎo)作用。綜合實踐不是教師“教”出來的，而是學(xué)生“做”出來的，因而，在本學(xué)期的綜合實踐活動中，我們特別注重處理好教師與學(xué)生的關(guān)系，我們強調(diào)了它是指導(dǎo)與被指導(dǎo)的關(guān)系。在活動中，我在班級中建立了一個“導(dǎo)師制”。教師的主要作用就是在于指導(dǎo)學(xué)生開展實訓(xùn)活動的全部過程。這個制度就是要求教師要指導(dǎo)一個或多個小組活動。

三、注重學(xué)生的合作

實訓(xùn)活動與我們的學(xué)科教學(xué)相比，更注重學(xué)生的探究、合作。班級里的40多個學(xué)生并不是人人都樂意合作，人人都樂意接受其他同學(xué)，而且在小組活動的過程中，每一個小組成員在其中發(fā)揮的作用也有大有小。作為教師，我深深地意識到樂意合作、善于合作對學(xué)生發(fā)展的重要性。因此，這學(xué)期我的教學(xué)重點是指導(dǎo)學(xué)生在實訓(xùn)活動小組中如何發(fā)揮個體的作用，如何與組內(nèi)其他同學(xué)進行合作探究。

同學(xué)們在本學(xué)期的實訓(xùn)活動中鍛煉了能力，增長了知識，對這門課程興趣比較濃厚，教師也是以十分的熱情影響學(xué)生積極進行合作與研究。

總之，實訓(xùn)課作為一種實踐性課程，學(xué)生是課程實施的重要主體。綜合實踐是學(xué)生的實踐，是學(xué)生通過實踐來學(xué)習(xí)的，是通過實踐來獲得發(fā)展的。學(xué)生的實踐是任何教育者都難以替代的，所以說，學(xué)生是實訓(xùn)課活動的主體，實訓(xùn)課活動是主體性的活動。

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××××年度培訓(xùn)工作總結(jié)

根據(jù)集團公司、礦“三基”工作有關(guān)文件要求，我單位積極開展各項培訓(xùn)工作并取得了一定成效�，F(xiàn)將201*年度（111月份）我單位培訓(xùn)工作開展情況進行總結(jié)。

一、參加外培及礦培情況

111月份，我單位共參加外送特殊工種培訓(xùn)共計9人次，其中井下電鉗工7人、掘進機司機2人；參加礦舉辦的培訓(xùn)共計171人次，其中，乳化泵司機10人、電機車司機6人、機械維修工8人、輸送機司機6人、信號把鉤工6人、爆破助手工18人、局扇司機6人、防突助手工18人、單軌吊司機24人、掘進工達到了全員培訓(xùn)。

二、一日一題學(xué)習(xí)開展情況

我單位在開展職工一日一題學(xué)習(xí)活動中，每天由值班管技人員，對當(dāng)天題目進行講解、剖析，職工的學(xué)習(xí)情緒也比較積極，通過每個月的檢查，每位職工能夠按要求進行記錄，每個月的參考率都保持在95%以上，并且通過學(xué)習(xí)，每個月的合格率都能夠達到100%。

三、自主培訓(xùn)情況

截止到11月份，我單位共開展實學(xué)實訓(xùn)工作五項：電鉗工、架棚工、打眼工、噴漿工、綜掘機司機、其中，電鉗工40人，架棚工30人，打眼工20人，噴漿工10人，綜掘機司機9人，預(yù)計12月份將進行激光定向儀的安裝與調(diào)校的培訓(xùn)，參加礦舉辦的掘進口實操培訓(xùn)共計35人，其中風(fēng)動工具（錨索機）維修工5人，插繩頭實操6人，電氣開關(guān)維修工實操培訓(xùn)5人，綜掘機司機實操9人，氣動隔膜

泵維修工10人，以上參加培訓(xùn)人員，經(jīng)考核成績均合格。

四、培訓(xùn)工作分析

（一）技術(shù)素質(zhì)有了明顯的提升，操作規(guī)范、滿足安全生產(chǎn)工作（二）形式多樣化，通過對各種工種的培訓(xùn)，不斷擴展廣大職工的視野和知識面，提高解決實際問題的能力。

（三）技師、大拿及高水平職工參與進實學(xué)實訓(xùn)中來，首先大大節(jié)約了單位有限的培訓(xùn)經(jīng)費，其次，也可以在職工中樹立起學(xué)習(xí)的榜樣，培養(yǎng)職工的自主學(xué)習(xí)思想。

近年來，項目部領(lǐng)導(dǎo)一直非常重視自主培訓(xùn)工作，目前，此項工作已成為安全“三基”工作的規(guī)定動作。然而，由于我們學(xué)習(xí)不夠，用心不夠，對此項工作的開展一直沒有好的方式方法，因而一直處于被動狀態(tài)，甚至有些排斥心態(tài)。自２０１３年下半年以來，在項目部領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)中心的指導(dǎo)下，我們逐步摸索和掌握了一套實施方法，也取得了明顯效果，因而，工作更加有的放矢。在即將來臨的

201*年中，我單位除了參加必要的外培及礦培的工種外，對自主培訓(xùn)方面，首先做好認真分析培訓(xùn)需求，調(diào)研崗位最重要和缺少的工種及最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)，查找工種、崗位、工序、工序上存在的技術(shù)、技能上的短板，按照“缺什么補什么，什么需要就培訓(xùn)什么”的原則，安排培訓(xùn)計劃、明確培訓(xùn)目的。并且在培訓(xùn)結(jié)束后，對培訓(xùn)效果進行跟蹤，對雖然考核通過，但是工作質(zhì)量不高的，對其進行重新培訓(xùn)，列入下一次的培訓(xùn)需求計劃。

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