201*年學(xué)校工會工作年終總結(jié)

XXXXXX201*年學(xué)校工會工作年終總結(jié)

201*年，我校工會在上級教育工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“組織起來，切實(shí)維權(quán)”的工會工作方針積極開展工作，切實(shí)維護(hù)教職工的權(quán)益，在構(gòu)建和諧校園中發(fā)揮著積極作用。以學(xué)校工作大局為重，服從服務(wù)于學(xué)校的中心工作，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求搞好工會工作，依照工會章程，依法依規(guī)維護(hù)好教職工的合法權(quán)益。在學(xué)校黨總支和校行政的關(guān)心支持下，全體工會委員團(tuán)結(jié)協(xié)作，熱心為教職工服務(wù)，全體教工積極參與工會組織的活動，積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1、積極參與各項(xiàng)工作，爭創(chuàng)市級文明單位

本學(xué)期，校區(qū)爭創(chuàng)市級文明單位，全校上下積極準(zhǔn)備加大宣傳教育的力度，提高廣大教職工的思想認(rèn)識和道德素質(zhì)，堅(jiān)持依法治校，促進(jìn)學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展，注重創(chuàng)建的廣度和深度。堅(jiān)持多層面、全方位、長期性地開展?fàn)巹?chuàng)文明市民、爭創(chuàng)文明組室（個(gè)人）活動，促進(jìn)精神文明創(chuàng)建活動的制度化、規(guī)范化。以各種主題教育活動為抓手，推進(jìn)創(chuàng)建工作深入開展。通過爭做“文明中學(xué)生”、志愿者、交通文明崗、愛心捐助等活動。培養(yǎng)中學(xué)生的成人意識、公民意識，提高學(xué)生的精神文明素質(zhì)。

2、豐富教職工文化體育生活，積極組織開展活動

本學(xué)期，校區(qū)召開了第一屆教師運(yùn)動會，反響強(qiáng)烈。本次運(yùn)動會是建校三年以來，校區(qū)教師最大規(guī)模的一次集體活動，全員參與，參賽選手眾多，熱情高漲，這出乎組織者最初的計(jì)劃�？梢�，廣大教師健身意識日益加強(qiáng)，對于通過各種喜聞樂見的方式來增進(jìn)交流、健身娛樂、緩解工作壓力的需求逐漸增大。

201*年元旦，在工會的精心組織和各部門的大力協(xié)作下，全體教師自排自演的元旦聯(lián)歡活動為201*年畫上了一個(gè)圓滿的句號，也為201*新年開了一個(gè)好頭。

綜合分析本學(xué)期的活動，工會在今后的工作過程中，應(yīng)以教師的身心健康為著力點(diǎn)，真正關(guān)愛教師的生活、身心，通過各種行之有效的活動來達(dá)到凝聚隊(duì)伍，健身健心的目的�；顒�，不在大小，關(guān)鍵要能切合學(xué)校實(shí)際，符合教師需求。

同時(shí)，以此為契機(jī)引導(dǎo)全體教師增強(qiáng)健康意識，團(tuán)隊(duì)意識，積極參加各種活動，以更加飽滿的熱情投入到工作和生活中去。3、查擺問題，及時(shí)整改

學(xué)校工作不可能一帆風(fēng)順，上百人的教師隊(duì)伍難免出現(xiàn)各種問題。本學(xué)期，在上級領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督和幫助下，全校師生及家長為校區(qū)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出了不少寶貴的意見和建議。工會及時(shí)反思，并對存在的問題進(jìn)行梳理，在今后的工作中將以更高、更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來督促教師自覺遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高教育教學(xué)的本領(lǐng)，強(qiáng)化師德，繼續(xù)努力為校區(qū)發(fā)展而不懈工作。

總之，我校工會一年來的工作能切實(shí)履行工會維護(hù)、參與、建設(shè)、督促等的職能。在今后的工作中，同樣將繼續(xù)努力，及時(shí)反思、整改，真正在構(gòu)建和諧校園的進(jìn)程中發(fā)揮積極作用。

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201*年1月

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201*年學(xué)校工會工作總結(jié)

一年來，校工會在公司工會組織和學(xué)校黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的大力配合支持下，根據(jù)公司工會201*年工作安排，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，在民主管理、技術(shù)創(chuàng)新、提高職工素質(zhì)、關(guān)愛職工等方面開展了許多卓有成效的工作，取得了一定成績�，F(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、不斷完善職工民主管理工作

1、建立了職代會制度，認(rèn)真開好職代會。3月9日，我們召開了培訓(xùn)中心第八屆職工代表大會第三次會議。會上，校長曹同志作了《創(chuàng)新思路強(qiáng)化管理求真務(wù)實(shí)推進(jìn)發(fā)展，為全面完成201*年教學(xué)經(jīng)營任務(wù)繼續(xù)努力》的工作報(bào)告。同時(shí)，對學(xué)校201*年業(yè)務(wù)招待費(fèi)的使用情況進(jìn)行公開，并討論通過了201*年財(cái)務(wù)決算以及201*年預(yù)算報(bào)告；學(xué)校職工代表對�？祁I(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了民主評議。

2、嚴(yán)格執(zhí)行公司企務(wù)公開制度，按時(shí)上報(bào)企務(wù)公開報(bào)表和職工思想動態(tài)信息反饋報(bào)表。堅(jiān)持利用職代會、校門口的公示欄、校辦公會、科室會、職工簽字等形式，對職工關(guān)心的涉及學(xué)校生存發(fā)展的大事要事進(jìn)行公開，增加職工主人翁責(zé)任感和學(xué)校政策的透明度。今年截止目前，主要對學(xué)校行政、黨建系統(tǒng)評先、享受國家助學(xué)金、免學(xué)費(fèi)學(xué)生名單等內(nèi)容，進(jìn)行了公示。自覺接受職工的監(jiān)督，增大了學(xué)校工作的透明度，職工群眾比較滿意。

3、認(rèn)真開展職工代表巡視工作，結(jié)合《公司201*年重點(diǎn)工作安排》的相關(guān)要求，校工會在10月中旬組織職工代表巡視，開展“面心實(shí)”活動。10月10日至16日職工代表巡視的三個(gè)小組，就各自巡視的部門展開了問卷調(diào)查、個(gè)別談話、座談會等形式豐富調(diào)研巡視工作。巡視的內(nèi)容涉及職工生活福利、民主管理、職工隊(duì)伍建設(shè)等多個(gè)方面。發(fā)放調(diào)研表30份，收回26份。巡視涉及7個(gè)科室部門，50余人。職工生活福利方面，職工認(rèn)為我校嚴(yán)格遵守國家規(guī)定勞動時(shí)間實(shí)行8小時(shí)工作制，嚴(yán)格按照國家法定節(jié)假日放假，按時(shí)發(fā)放勞動報(bào)酬，未出現(xiàn)拖欠工資情況，職工福利按時(shí)發(fā)放，工作環(huán)境安全，每年組織職工健康體檢，女職工開展婦科檢查，對困難職工進(jìn)行慰問并發(fā)放慰問金及慰問品，對單親職工子女上學(xué)進(jìn)行資助。職工生活福利方面職工滿意度達(dá)到95%。民主管理方面。職工認(rèn)為學(xué)校在職代會制度的建設(shè)與落實(shí)、校務(wù)公開等方面，能夠按照規(guī)定執(zhí)行，職工參與民主管理、參政議政的權(quán)利得到充分體現(xiàn)。職工隊(duì)伍建設(shè)方面。職工認(rèn)為學(xué)校近年來開展了豐富多彩的文體活動，例如“三八”節(jié)競走、爬山比賽，職工趣味運(yùn)動會，卡拉OK比賽、女工勞動保護(hù)知識競答、女工健康知識講座等。加大了職工培訓(xùn)的力度，每年有部分教師參加了國家、省市的教育培訓(xùn)。校內(nèi)開展了青年心理學(xué)培訓(xùn)、安全知識培訓(xùn)、黨員培訓(xùn)等。二、積極開展職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動

1、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新成果方面，我們根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況，以促進(jìn)學(xué)生健康成長為目的，學(xué)校教務(wù)科制訂計(jì)劃，將開展學(xué)生心理健康教育、心理咨詢列為創(chuàng)新項(xiàng)目。上半年對學(xué)生心理狀況進(jìn)行調(diào)查摸底，經(jīng)過多方匯總，安排我校國家三級心理咨詢師王保軍老師備課，制作課件、穿插動畫，認(rèn)真?zhèn)湔n，由教務(wù)科李亞梅、李偉等協(xié)助王保軍開展講座。之后，教務(wù)科要求班主任在本班開展討論，仔細(xì)觀察本班學(xué)生的具體情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與王保軍老師溝通，在學(xué)生中間收到良好反響。

2、勞動競賽開展方面，根據(jù)學(xué)校開展的“關(guān)愛學(xué)生”活動要求，為加強(qiáng)班級管理工作，把關(guān)愛學(xué)生活動落到實(shí)處，學(xué)校在今年三月份開展了“關(guān)愛學(xué)生加強(qiáng)班級管理勞動競賽”活動。以關(guān)愛學(xué)生為切入點(diǎn)，一是各班主任加強(qiáng)與學(xué)生的溝通，以解決學(xué)生實(shí)際困難為重點(diǎn)，找學(xué)生談話、組織學(xué)生座談、自己掏錢為學(xué)生購買蚊帳、給學(xué)生過生日等多種形式拉近師生距離；二是將“主題班會”作為教育學(xué)生的主旋律，為此購置專門教材，各位班主任老師積極備課，通過樹立正確消費(fèi)觀、擇業(yè)觀等多個(gè)主題深入淺出地引導(dǎo)學(xué)生樹立正確意識。這次勞動競賽成果明顯，學(xué)生流失率、違紀(jì)率與往年比明顯下降，學(xué)生“兩操”出勤率明顯上升。經(jīng)校評委會評定，田曉明等6名班主任分獲一、二、三等獎(jiǎng)，校工會

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