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山西焦煤集團(tuán)201*年上半年安全培訓(xùn)工作匯報(bào)材料(已修改)

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山西焦煤集團(tuán)201*年上半年安全培訓(xùn)工作匯報(bào)材料(已修改)

201*年是山西焦煤“十二五”開(kāi)局之年,也是集團(tuán)轉(zhuǎn)型、跨越發(fā)展的關(guān)鍵之年。我們按照山西省煤炭工業(yè)廳對(duì)職工教育培訓(xùn)工作的總體要求,緊緊圍繞“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”這條主線,積極開(kāi)展職工安全教育培訓(xùn)。下面就201*年上半年職工安全培訓(xùn)工作情況進(jìn)行匯報(bào):

一、安全培訓(xùn)情況

201*年上半年(截止6月底),全集團(tuán)公司共組織各種培訓(xùn)3695期,培訓(xùn)16.29萬(wàn)人次,其中:煤礦主要負(fù)責(zé)人9期,16人次;A類(lèi)安全管理人員21期,110人次;B類(lèi)安全管理人員72期,1060人次;特種作業(yè)人員211期,7347人次;班組長(zhǎng)108期,2173人次;崗前、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)480期,15669人次;新技術(shù)新工藝新設(shè)備培訓(xùn)160期,8849人次;技能鑒定、技術(shù)比武培訓(xùn)159期,3325人次。

二、完成的主要工作

(一)開(kāi)展各類(lèi)安全培訓(xùn),提高員工安全操作水平。堅(jiān)持“教考分離”,嚴(yán)把準(zhǔn)入關(guān),開(kāi)展“三項(xiàng)崗位”人員安全培訓(xùn),組織181人參加煤礦“六長(zhǎng)”和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員素質(zhì)提升教育培訓(xùn)。按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦班組長(zhǎng)安全培訓(xùn)工作的通知》和《山西省煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》有關(guān)要求,組織班組長(zhǎng)安全培訓(xùn),開(kāi)展煤礦關(guān)鍵崗位和重要工種人員職業(yè)中專(zhuān)教育。加大煤礦新招錄工人培訓(xùn)力度,強(qiáng)化安全意識(shí)、法律法規(guī)、勞動(dòng)保護(hù)、煤礦知識(shí)、災(zāi)害防范等準(zhǔn)入培訓(xùn)。加強(qiáng)對(duì)在崗職工的日常安全生產(chǎn)知識(shí)以及各類(lèi)應(yīng)急性培訓(xùn),提高員工安全操作技能和安全保障水平。

(二)開(kāi)展職工技能競(jìng)賽和技能鑒定,強(qiáng)化全員培訓(xùn)。今年上半年,山西焦煤舉辦第六屆職工技能運(yùn)動(dòng)會(huì),參賽工種30個(gè),從區(qū)隊(duì)、礦、子公司到集團(tuán)公司,層層比賽,有515名選手參加集團(tuán)公司的決賽,為廣大職工搭建了公開(kāi)、公平、公正的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái)。各單位認(rèn)真組織競(jìng)賽前的技術(shù)技能培訓(xùn),培訓(xùn)面達(dá)參賽人數(shù)的100%,充分調(diào)動(dòng)廣大職工學(xué)習(xí)技術(shù)、崗位成才的積極性和主動(dòng)性。

同時(shí)開(kāi)展職業(yè)技能鑒定工作,并強(qiáng)化技能鑒定前的培訓(xùn)工作。結(jié)合目前各工種工人技術(shù)技能狀況,編制教學(xué)計(jì)劃,按規(guī)定課時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù),保證培訓(xùn)質(zhì)量。

上半年,各單位采取靈活多種的培訓(xùn)形式,組織一線生產(chǎn)人員上夜校,利用班前會(huì)、每日一題等形式,集團(tuán)全員培訓(xùn)時(shí)間人均62學(xué)時(shí)。

(三)全面推行“崗位描述、手指口述”安全工作法,強(qiáng)化崗位培訓(xùn)。

“崗位描述、手指口述”工作法是一種針對(duì)煤礦高危行業(yè)及其環(huán)境條件多變等特點(diǎn),在崗位分析的基礎(chǔ)上,以崗位標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)為重點(diǎn),依據(jù)煤礦安全規(guī)程、操作規(guī)程、作業(yè)規(guī)程,按照崗位精細(xì)化管理的要求,通過(guò)心想、眼看、手指、口述等一系列行為活動(dòng),對(duì)操作過(guò)程中的每一道工序進(jìn)行安全確認(rèn)的操作方法。201*年上半年我集團(tuán)全面推行“崗位描述、手指口述”工作法。通過(guò)推行“兩述”,職工以前沒(méi)有意識(shí)到的隱患現(xiàn)在認(rèn)識(shí)到了,以前熟視無(wú)睹的規(guī)章規(guī)范現(xiàn)在真正入心入腦、見(jiàn)言見(jiàn)行了,達(dá)到了精細(xì)化管理,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。

(四)認(rèn)真開(kāi)展煤礦安全培訓(xùn)大檢查,促進(jìn)各項(xiàng)制度的落實(shí)。

根據(jù)山西省煤炭工業(yè)廳《關(guān)于組織開(kāi)展全省煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)大檢查的通知》文件要求,我們及時(shí)下文安排,組織各煤礦子公司認(rèn)真開(kāi)展自查和互查工作,促進(jìn)我集團(tuán)公司安全培訓(xùn)教育工作不斷完善和提高。

上半年,我們?cè)诎踩嘤?xùn)信息化、安全培訓(xùn)檔案、安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的建設(shè)方面也做了大量工作,并將安全培訓(xùn)工作作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行考核,促進(jìn)了各項(xiàng)培訓(xùn)制度、計(jì)劃和措施的落實(shí)。

下半年,我們將以全省煤礦從業(yè)人員素質(zhì)提升推進(jìn)會(huì)為契機(jī),嚴(yán)格執(zhí)行山西省煤炭要制訂的“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”工作方案。從以下三方面開(kāi)展工作:

繼續(xù)堅(jiān)持行之有效的培訓(xùn)方式方法,推行導(dǎo)師帶徒,組織職業(yè)技能鑒定、開(kāi)展技能大賽,選拔山西焦煤集團(tuán)“首席技師”、“技能狀元”、“技能大師”;強(qiáng)化“三項(xiàng)崗位”人員培訓(xùn),加強(qiáng)與煤炭院校的合作,定單式培養(yǎng)煤炭專(zhuān)業(yè)人才;建立健全考核激勵(lì)和工作運(yùn)行機(jī)制,進(jìn)一步提高員工參加培訓(xùn)的積極性,增強(qiáng)素質(zhì)提升與安全生產(chǎn)、轉(zhuǎn)型發(fā)展的緊密性和互動(dòng)性。

促進(jìn)“崗位描述、手指口述”安全工作法的常態(tài)化。在關(guān)鍵崗位、重點(diǎn)崗位推廣的基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),制訂標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)在操作工人中逐步引深,通過(guò)開(kāi)展此項(xiàng)活動(dòng),強(qiáng)化職工對(duì)煤礦規(guī)程措施的理解和掌握,強(qiáng)化崗位精細(xì)化管理,消除隱患,杜絕“三違”,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。

扎實(shí)推進(jìn)“人本安全、培訓(xùn)教育、素質(zhì)提升”工程。以加強(qiáng)煤礦用工管理和全員教育培訓(xùn)為基礎(chǔ),嚴(yán)格執(zhí)行煤礦從業(yè)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷準(zhǔn)入和執(zhí)業(yè)(職業(yè))準(zhǔn)入制度,變招工為招生,先入校后入礦,實(shí)行勞動(dòng)預(yù)備制度和煤礦從業(yè)人員年檢制度,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工“五個(gè)百分之百”的目標(biāo);繼續(xù)完善以安全為中心和體現(xiàn)執(zhí)業(yè)(職業(yè))能力的分配辦法,建立安全、技能、業(yè)績(jī)、收入相結(jié)合的激勵(lì)機(jī)制,促進(jìn)職工隊(duì)伍素質(zhì)的全面提升。

擴(kuò)展閱讀:后半年安全工作匯報(bào)材料

201*年后半年安全工作思路和舉措

山西華潤(rùn)煤業(yè)有限公司新桃園煤礦新桃園煤礦201*年后半年安全工作思路和舉措

一、安全工作的目的和意義

安全是煤礦永恒的主題,我礦在今后的安全生產(chǎn)工作中,按照上級(jí)部門(mén)及公司的文件要求,提高安全管理,把安全工作放到第一位,全力以赴地保持礦井安全有序的建設(shè)生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全管理零事故,去的半年中、在公司及我礦領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)帶領(lǐng)及各科室的全力配合下,我站圓滿(mǎn)的完成了上半年安全目標(biāo)管理工作,為了鞏固上半年的安全成果,迎接即將召開(kāi)的十八大,我礦將全力以赴、利用身邊的人、事、物,做好安全教育警示工作,全身心地投入到下半年安全生產(chǎn)工作中,把安全工作從細(xì)節(jié)抓起,堅(jiān)持以“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,排除礦內(nèi)一切安全隱患為職工創(chuàng)造良好的工作、生活環(huán)境,確保煤礦的安全生產(chǎn),長(zhǎng)治久安。

二、思想認(rèn)識(shí)

全礦職工要充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展百日煤礦集中清理整頓專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)重要意義和新時(shí)期煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作要求的重要性。站在社會(huì)穩(wěn)定團(tuán)結(jié)的高度和講政治的高度,加強(qiáng)全員、全過(guò)程、全方位的安全管理;以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持安全發(fā)展、以人為本,進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高職工的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、道德素質(zhì)、心理素質(zhì),就是要提高職工的生產(chǎn)與生存的能力。社會(huì)問(wèn)題的增多、職工思想的復(fù)雜化,因此,對(duì)企業(yè)職工的思想政治教育不僅要長(zhǎng)期堅(jiān)持,常抓不懈,而且必須加強(qiáng)教育力度,務(wù)求實(shí)效,要防止職工的逆反心理,要考慮時(shí)代特點(diǎn),增強(qiáng)針對(duì)性和說(shuō)服力。必須采取整體的、綜合的措施才能真正解決生產(chǎn)中的安全隱患,實(shí)現(xiàn)安全管理靠大家的目標(biāo)。

三、我礦后半年安全工作的具體布署

為了搞好后半年的安全生產(chǎn)工作,為公司建設(shè)創(chuàng)造良好的工作基礎(chǔ),我礦總結(jié)經(jīng)驗(yàn),強(qiáng)化措施,加大力度,部署任務(wù),從以下幾方面加強(qiáng)我礦的安全生產(chǎn)工作。

(一)、從提高安全意識(shí)著手、從規(guī)范崗位行為起步,切實(shí)搞

好后半年安全工作

1、按公司要求實(shí)現(xiàn)精益化管理,實(shí)行層層管理,逐級(jí)推廣,完善安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,強(qiáng)化措施,使安全生產(chǎn)責(zé)任真正落實(shí)到每個(gè)員工、尤其是生產(chǎn)一線的和安全管理人員。

2、強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、職工的安全意識(shí)和安全責(zé)任,通過(guò)安全宣傳教育,在醒目的地方掛條幅、貼標(biāo)語(yǔ)、安全獎(jiǎng)勵(lì)辦法等形式形成“關(guān)愛(ài)生命、關(guān)注安全”的思想意識(shí)。營(yíng)造全員參與安全管理的企業(yè)安全文化氛圍。

3、利用班前會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)間,每日一個(gè)安全問(wèn)題,給職工每日講解一點(diǎn)煤礦知識(shí),普及職工的煤礦安全生產(chǎn)知識(shí),提升業(yè)務(wù)技能,使職工掌握安全真正能夠自保、互保、聯(lián)保,更加有效地服務(wù)于煤炭行業(yè)。4、嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)值帶班制度,要與職工同上、同下,全面指導(dǎo)規(guī)范的作業(yè)順序,排除安全生產(chǎn)中存在的不安全隱患。5、成立一支安全巡查隊(duì)伍,每日對(duì)所有的生產(chǎn)工作地點(diǎn)進(jìn)行巡查,嚴(yán)抓“三違”現(xiàn)象,對(duì)“三違”人員進(jìn)行處罰、學(xué)習(xí)、警告,對(duì)反“三違”制度存在的不足進(jìn)行完善、修改。確保我礦的各項(xiàng)管理制度真正落實(shí)到位,杜絕走過(guò)場(chǎng)搞形式。

6、廣泛推行崗位標(biāo)準(zhǔn)化,認(rèn)真學(xué)習(xí)我礦制定的手指口述工作法執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),從習(xí)慣、動(dòng)作、思想上制止不規(guī)范操作,改變工作習(xí)慣,提高工作效率。

7、要深刻吸取事故教訓(xùn),階段性的組織廣大職工學(xué)習(xí)典型事故教育,認(rèn)真分析事故原因,深刻反思,查找事故產(chǎn)生的根源,查找自身工作中存在的問(wèn)題和不足,提出改進(jìn)工作的辦法和加強(qiáng)煤礦安全生產(chǎn)工作的有效措施,促進(jìn)安全生產(chǎn)的作用。

8、按照公司檢查要求,全面實(shí)現(xiàn)安全隱患閉合管理,各科室都要自查,對(duì)查出的隱患進(jìn)行“三定五落實(shí)”整改,完善安全隱患臺(tái)帳。依隱患治理過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié),明確各個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任人的職責(zé),將隱患治理責(zé)任落實(shí)到具體人員,并確立流程簽字把關(guān)手續(xù),形成流程閉合。

9、加強(qiáng)我礦員工安全教育培訓(xùn)工作,廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)技能培訓(xùn),在企業(yè)中全面提高各級(jí)管理人員和生產(chǎn)員工的安全生產(chǎn)意識(shí)和安全生產(chǎn)技能,建立一支政治素質(zhì)過(guò)硬、技術(shù)全面的安全生產(chǎn)管理隊(duì)伍和員工隊(duì)伍。

10、加強(qiáng)特種設(shè)備的使用和特種作業(yè)人員的安全管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,及時(shí)對(duì)特種設(shè)備進(jìn)行自檢,嚴(yán)防特種設(shè)備帶病作業(yè),防止安全事故的發(fā)。11、認(rèn)真開(kāi)展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),緊抓工程的質(zhì)量安全。12、根據(jù)公司文件精神,繼續(xù)搞好百日煤礦安全集中清理整頓項(xiàng)行動(dòng)自查,定期匯報(bào)公司。

(二)、雨季“三防”和冬季“四防”安全工作舉措

根據(jù)公司文件要求,結(jié)合前段時(shí)期的工作經(jīng)驗(yàn),我礦準(zhǔn)備做以下防范措施:1、綜合防治

(1)、隨時(shí)掌握天氣預(yù)報(bào)情況認(rèn)真執(zhí)行強(qiáng)降雨停工停產(chǎn)制度;全面查清礦區(qū)及其附近地面水流系統(tǒng)的匯水、滲漏、疏水能力情況,掌握當(dāng)?shù)貧v年降水量和最高洪水位資料,建立健全疏水、防水和排水系統(tǒng)。

(2)、對(duì)防治水工作進(jìn)行全面檢查,完善防治水措施,組織搶險(xiǎn)隊(duì)伍,儲(chǔ)備足夠的防洪搶險(xiǎn)物資。2、地面防洪

(1)、對(duì)堵塞礦區(qū)內(nèi)的地面裂縫、塌陷地點(diǎn),填平壓實(shí)。修筑溝渠,排泄積水。清理排水渠道中的矸石、爐灰、垃圾等雜物,保持渠道暢通。

(2)、排水渠道的邊坡要用石料護(hù)坡,防止暴雨造成滑坡和泥石流,堵塞排水渠道影響正常排水和雨季泄洪。

(3)、斜井井口上方的防洪排水管道要保持暢通,雨天來(lái)臨前進(jìn)行徹底清理,并經(jīng)常有人檢查,防止堵塞排水道。

(4)、斜井井口要備用一部分砂袋,遇有洪水排泄不及威脅到井口時(shí),要及時(shí)封堵井口,防止洪水泄入井下。

(5)、每次降大到暴雨和降雨后,必須派專(zhuān)人檢查礦區(qū)及附近地面有無(wú)裂縫、老窯陷落和巖溶塌陷,發(fā)現(xiàn)漏水情況,必須及時(shí)處理;在井底車(chē)場(chǎng)設(shè)專(zhuān)人觀察礦井涌水情況,發(fā)現(xiàn)涌水量突然增加或水質(zhì)變渾濁,要立即向礦調(diào)度室匯報(bào),并將井下所有人員撤到井上。3、井下防排水

(1)、作好水害分析預(yù)報(bào),堅(jiān)持有掘必探、先探后掘的探放水原則,配備探水鉆,培訓(xùn)探放水人員,編制探放水設(shè)計(jì)和安全措施,在接近水淹或積水的井巷、老空、含水層、導(dǎo)水?dāng)鄬拥瓤赡苡兴貐^(qū)時(shí)進(jìn)行探放水。

(2)、本礦水害隱患的防治重點(diǎn)主要應(yīng)防止老空和舊小窯突水,對(duì)斷層連通強(qiáng)含水層也應(yīng)引起高度重視,井下防治水應(yīng)根據(jù)不同的情況采取相應(yīng)的探、放、堵、截、排等綜合防治措施。

(3)、井口檢身人員必須堅(jiān)守工作崗位,把好井口,不得脫崗,嚴(yán)防任何人私自入井;跟班領(lǐng)導(dǎo)、救護(hù)隊(duì)員、電鉗工、瓦檢工、安檢工出入井時(shí)必須在井口檢身房按要求認(rèn)真進(jìn)行登記。

(4)、地面主扇必須連續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn),主扇值班司機(jī)必須嚴(yán)格執(zhí)行主扇運(yùn)行相關(guān)規(guī)定,不得無(wú)計(jì)劃停風(fēng)。

(5)、入井排水人員必須持證上崗,必須攜帶便攜式瓦檢儀、自救器、毛巾、礦燈、戴好礦帽。

(6)、入井排水時(shí),必須由救護(hù)隊(duì)員、瓦檢工、安檢工對(duì)井下各工作地點(diǎn)進(jìn)行瓦斯?jié)舛群桶踩闆r進(jìn)行檢查,在確認(rèn)安全后排水工方可進(jìn)入工作地點(diǎn)。

(7)、入井排水期間要時(shí)刻檢查瓦斯?jié)舛、頂板支護(hù)情況,并認(rèn)真做好記錄,如有異常及時(shí)報(bào)調(diào)度室處理。

(8)、排水工必須在瓦檢工、安檢工的陪同下入井工作;各工作地點(diǎn)的電器設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)前,必須由瓦檢工先檢測(cè)電器設(shè)備及開(kāi)關(guān)附近10米內(nèi)風(fēng)流中的瓦斯?jié)舛龋挥型咚節(jié)舛榷疾怀^(guò)0.5%時(shí),方可啟動(dòng)設(shè)備。

(9)、排水工要加強(qiáng)責(zé)任心,嚴(yán)格按照井下中央水泵房排水規(guī)定及崗位責(zé)任制要求、操作規(guī)程要求工作,不得漏班、脫班,以防水倉(cāng)水滿(mǎn)溢出,造成事故。

(10)、安監(jiān)站負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查上述各項(xiàng)工作,確保礦井停產(chǎn)期間的安全。

4、防雷電

(1)、采取防雷電措施,雨季前聯(lián)系氣象部門(mén)安裝、校驗(yàn)避雷裝置;全面檢修、調(diào)試已經(jīng)安裝的避雷裝置和避雷設(shè)施,保持完好。(2)、防止雷電傳入井下,通往井下的道軌、金屬管路等裸露金屬導(dǎo)體要采取阻斷措施,地表部分嚴(yán)密接地。(3)、雷雨天氣人員盡量避免戶(hù)外活動(dòng)。

5、冬季“四防”

在冬季將要來(lái)臨之際,為了切實(shí)做好新桃園煤礦冬季“四防”安全管理,及時(shí)預(yù)防和控制安全生產(chǎn)事故、火災(zāi)事故,防止發(fā)生人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失等重大責(zé)任事故,新桃園煤礦安監(jiān)站從本職工作出發(fā),將加強(qiáng)防凍、防滑、防火、防爆為主的冬季四防,切實(shí)做到早謀劃、早準(zhǔn)備,以防患于未然的目的,加強(qiáng)冬防工作安全檢查,大大提高員工的“四防”安全意識(shí),確保冬防安全工作、落實(shí)冬季四防。(三)、基建工程安全工作舉措

201*年安全建設(shè)年,煤礦基建的安全管理是今年安全工作的重中之重,為把我礦建設(shè)成為現(xiàn)代化的本質(zhì)安全性新型礦井我礦上下齊心協(xié)力共同努力,為我礦的建設(shè)出謀現(xiàn)策。1、地面防火防盜的安全舉措

(1)、我礦整合井口較多,地勢(shì)復(fù)雜,分布廣泛,難以管理所以要加強(qiáng)井田范圍內(nèi)各井口的安全檢查和防火防盜巡查,要加大“打非治違”的力度確保我礦井田范圍內(nèi)的安全。

(2)、由安監(jiān)站組織各科室專(zhuān)業(yè)人員全面排查所有井口及工業(yè)廣場(chǎng)的庫(kù)房、機(jī)修車(chē)間、配電室等一切不安全隱患,及時(shí)對(duì)查出的問(wèn)題進(jìn)行整改。

(3)、保衛(wèi)組要嚴(yán)格執(zhí)行礦保衛(wèi)制度,嚴(yán)查來(lái)往車(chē)輛,必須經(jīng)過(guò)登記統(tǒng)一后方可進(jìn)入,上班期間要對(duì)辦公樓、工業(yè)廣場(chǎng)、井口進(jìn)行巡查,嚴(yán)防偷盜事故。

(4)、各礦巡守員要對(duì)自己看守的區(qū)域負(fù)責(zé),清理好所管轄范圍的衛(wèi)生,嚴(yán)防私挖亂采現(xiàn)象,如有發(fā)現(xiàn)及時(shí)報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。2、地面工程的安全舉措

(1)、開(kāi)工前充分進(jìn)行技術(shù)準(zhǔn)備,以總工程師為首組織工程技術(shù)人員認(rèn)真熟悉圖紙,對(duì)參加本工程全體員工進(jìn)行技術(shù)交底,使大家明確各自的工作任務(wù)等,認(rèn)真學(xué)習(xí)技術(shù)規(guī)范條款。

(2)、建立項(xiàng)目經(jīng)理、總工程師為核心的領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格的質(zhì)量責(zé)任制度和管理體系,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

(3)、施工中嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)范和施工規(guī)范進(jìn)行施工,充分發(fā)揮工地實(shí)驗(yàn)室對(duì)工程質(zhì)量的控制作用。以實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)指導(dǎo)施工,不能盲目施工,要按照試驗(yàn)數(shù)據(jù)認(rèn)真操作。

(4)、嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)聘請(qǐng)有資質(zhì)的施工單位,嚴(yán)把施工單位資歷及人員配置,各種制度完善情況。

(5)、嚴(yán)把原材料關(guān),外購(gòu)材料以出廠化驗(yàn)單和合格證符合要求方能進(jìn)料,所用材料必須進(jìn)行復(fù)檢及監(jiān)理工程師檢測(cè),合格后方可使用。施工中對(duì)各類(lèi)項(xiàng)目的材料計(jì)量要準(zhǔn)確無(wú)誤,杜絕偷工減料,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。

(6)、嚴(yán)格建立各工序之間的交接制度,加強(qiáng)工地的三檢工作,即自檢、互檢、專(zhuān)檢。每道工序必須經(jīng)監(jiān)理工程師檢驗(yàn),合格后方可進(jìn)行下道工序。

(7)、建立健全技術(shù)檔案與技術(shù)資料的管理制度,記好記錄。(8)、指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)搜集和收聽(tīng)當(dāng)?shù)靥鞖忸A(yù)報(bào),避免和減少不必要損失。

(9)、監(jiān)理單位要加強(qiáng)對(duì)工程質(zhì)量的監(jiān)督、檢查記錄相關(guān)數(shù)據(jù)。(10)、施工單位注意施工過(guò)程中的安全防護(hù)措施,確保不安全不生產(chǎn),作為主體單位要從管理、監(jiān)督、檢查、驗(yàn)收等方面做好對(duì)工程的要求。

(11)、定期進(jìn)行安全思想和安全知識(shí)教育,使大家真正樹(shù)立起文明生產(chǎn)確保安全思想。

3、井下加強(qiáng)安全支護(hù)的安全安全舉措

由于煤礦長(zhǎng)時(shí)間停工所以要嚴(yán)格對(duì)井下巷道檢修支護(hù),支護(hù)時(shí)嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作。制定安全技術(shù)措施和作業(yè)規(guī)程,如果情況發(fā)生變化時(shí),必須及時(shí)修改作業(yè)規(guī)程或補(bǔ)充安全措施。

井下所有人員必須時(shí)刻注意工作面頂板變化情況,特別是安檢員要重點(diǎn)檢查工作面的頂板狀況,發(fā)現(xiàn)不安全隱患時(shí),要立即匯報(bào)礦調(diào)度室和安全調(diào)度臺(tái)并采取措施或下令停工撤人。

(四)、道路交通和飲食衛(wèi)生等安全工作舉措

1、道路交通

a、嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)銷(xiāo)假制度,在礦居住人員必須辦暫住證,下班之后不的隨意外出,有重要急事必須經(jīng)的部門(mén)負(fù)責(zé)人同意之后,才可外出辦事。

b、跑家的職工手機(jī)保持常開(kāi)狀態(tài),使用交通工具注意安全,必須減速慢行,隨時(shí)與單位、家里聯(lián)系,高高興興上班、平平安安回家。

c、嚴(yán)禁酒后駕車(chē)、酒后上班,帶有情緒上班。

d、加強(qiáng)職工道路交通安全教育和宣傳嚴(yán)格要求遵守交通規(guī)則。2、飲食安全為了使職工在飲食方面得以改善,我礦加強(qiáng)了對(duì)食品安全的管理:一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把食品安全擺上重要日程,確保食品安全與各項(xiàng)民生工作同規(guī)劃、同部署、同推進(jìn)。著力提高食品管理隊(duì)伍整體素質(zhì),為做好食品安全工作提供重要保障。二是健全完善責(zé)任體系,完善食品安全督查督辦制度,促進(jìn)綜合督查、專(zhuān)項(xiàng)督查和重大事項(xiàng)督辦制度化、規(guī)范化。三是加大宣傳教育力度,著力提高職工的道德意識(shí)、守法意識(shí)、自律意識(shí)和全民食品安全意識(shí),營(yíng)造良好的輿論氛圍。四是形成合力推進(jìn)聯(lián)合治理的管理機(jī)制。各有關(guān)部門(mén)要各司其職,各負(fù)其責(zé),建立健全協(xié)作聯(lián)動(dòng)機(jī)制,共同做好食品安全監(jiān)管工作。

總之,突出安全工作重在考核、落實(shí),而不是口頭上的安全口號(hào),是落實(shí)到行為上的安全行動(dòng)重在全員參與、全方位管理、全過(guò)程落實(shí)。我礦所有干部、職工都將盡心盡力把我礦建設(shè)成為高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的本質(zhì)安全型礦井,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴的意見(jiàn)。

新桃園煤礦

201*年9月3日

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