第二次干事培訓總結(jié)

第二次學生干部培訓個人總結(jié)

201*年12月2日在活動中心505室召開了管理學部第二次干部培訓，由前學生會副主席楊茜學姐、現(xiàn)任記者團副團長羅弘揚主講，從不同的角度、不同的方面給學生會干部召開培訓大會。

首先是楊茜學姐跟我們交流了她的工作經(jīng)驗，她以前在學生會的時候是怎樣工作的，有什么地方是不足的，都告訴我們，希望我們能夠引以為戒。然后就講到禮儀問題，她希望我們能夠做到一言一行、一舉一動都是彬彬有禮。“知禮而后作”是人的內(nèi)在修養(yǎng)，外在表現(xiàn)。我們作為一名學生干部，更應(yīng)該在平時注意禮儀問題，注重細節(jié)，從最基本的稱呼，到簡單的招手、握手，都是應(yīng)該注意的。從坐到走再到站，都有不同的禮儀規(guī)范楊茜學姐還特別強調(diào)開會時應(yīng)注意的，作為學生會的一員，總會碰到這樣那樣的會議，大的小的都有，在這時，最基本的，也是最重要的就是儀容儀表問題。穿著要端莊得體，整潔穩(wěn)重楊茜學姐的這一番演講，讓我聯(lián)系到自己平時的行為，發(fā)現(xiàn)有很多地方需要改進，比如說稱呼，自己偶爾會犯錯誤，直呼對方的名字，不考慮到場合等等。

而羅弘揚副團長為我們傳授了他平時學習工作的經(jīng)驗，新聞稿的撰寫和攝影的技術(shù)。雖然說這對我們平時的學習生活幫助不大，但是，這也使得我們多學到一些課外知識，長些見識。

培訓接近尾聲的時候，來了一位嘉賓前學生會主席李金芬學姐，不久之前剛剛下任，現(xiàn)在在院學生會就職。雖然她離開了管理學部學生會，但是她還是我們管理學部的一員，這個永遠不會變。在會上，金芬學姐說了她對學生會的看法，告誡我們在為人處事方面應(yīng)該怎么做，要做到事無巨細，認真對待。

會議的最后，現(xiàn)任主席李藝周再次強調(diào)紀律問題，為我們詳細解說學生會的紀律、規(guī)范，希望每個學生會的成員都能夠遵守，并按照學生會的工作管理制度做好每項工作，爭做表率，樹立好學生干部的形象，共同把管理學部學生會打造成為一支具有高度紀律的隊伍。

從這次的培訓上，我認識到了作為一名學生干部，就應(yīng)當做好表率，自覺遵守紀律，注重個人的修養(yǎng)，做到唯寬以容人，唯厚以載人，在細節(jié)中體現(xiàn)出作為學生干部的教養(yǎng)、素質(zhì)！

廖衛(wèi)娥宣傳部干事201*年12月3日

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聽第二次新干事培訓會心得

自從聽了第一次新干事培訓會我對重慶三峽職業(yè)學院團委組織部有了一個全新的認識，認識到我們組織部的部訓，宗旨，作風，三個理念三個意識，四高，三打造，工作目標，這些在以后的工作中我是必須了解的也是必須做到的，然而在昨天聽了陳素學姐的培訓會后我更進一步學習到了更多的新知識，讓我有了更多的感想心得。

一，明白了細節(jié)的重要性。

有的時候細節(jié)可以看清一個人的背景，有的時候細節(jié)可以看清一個的心理活動，有的時候細節(jié)可以看清一個人的能力，然而現(xiàn)在的我還不懂如何去看，昨天聽了培訓會后我明白細節(jié)對一個人的重要性，我得學會怎么去做細節(jié)上的事情，我這里不是說怎么去掩飾自己的細節(jié)上的問題，但是細節(jié)有的時候是可以決定一個人的成敗，或許我可能說的有些嚴重，注意細節(jié)是我們處事做人必須的，在以后的工作中進別人辦公室，跟人家交流的動作，做日常工作等都需要注意的。

二，就是進組織部能學到什么。

現(xiàn)在的我叫我說我進院組織部我都學到什么，我在這進行闡述也只是我的一種假想，我在這冥思苦想出來的可能很大部分是不能學到的，所以我只能在以后的工作中具體學習。三，就是做人的原則和做事情說話之前的必須。我相信我自己是一個有原則的人，甚至有的時候我還把原則和規(guī)矩搞混，但是無論是原則還是規(guī)矩都是需要的，沒有原則的人什么好事壞事都敢做，沒有規(guī)矩的人什么事情都敢亂來。而我自己我知道什么事情我該做，什么事情我不該做，這就是我的原則。那規(guī)矩呢？就是做事情說話之前的必須，那必須又是什么呢？就是想，做事情說話之前去想一想這事情我該怎么去做，我要怎么去做，怎樣做才能做好。那說呢？就是怎么說才能讓人接受明白，不出口傷人，就像自己有一件事不能解決別人可以，我需要別人的幫助就需要自己去求別人幫忙，那就需要自己怎么說別人才有可能幫助你為你解決問題。總之是做事情也好還是說話也好都需要自己想好了在做在說。

四，怎樣工作怎樣學習和控制自己的情緒。

我們是學生學習是必要的，但是我現(xiàn)在也是一個學生干部，我就在注重學習的同時也需要注重工作。學習的時候認真學習，工作的時候認真的工作，做到學習工作兩不誤，學習鍛煉腦力，工作鍛煉能力，一個合格的人才就必須具備這兩種力。人的情緒是有波動，沒有情緒的人也有只不過它只是個死人，連植物人他也是會有情緒的，那么我們在工作學習中同樣也是有情緒波動的，我就應(yīng)該控制好自己的情緒，不把情緒帶入自己的工作學習。那我又怎么去做呢！1.合理安排自己的作息習慣，好的作息習慣也是一種控制自己情緒的方式，2.多看一些關(guān)于控制情緒的書，和調(diào)節(jié)心理的書，用書本控制自己的情緒也是一種方式。3.定期去看心理醫(yī)生，讓心理醫(yī)生來幫助自己也是一種方式。

五．擁有集體意識和堅韌不拔的精神。

沒有集體意識的人無論在那一個集體都是要被淘汰的。但是在現(xiàn)在是生活中為什么往往看到很多人沒有集體精神但是依然在集體中生存，但是最后的結(jié)果也不就是損害了集體利益而使得整個集體各自分散沒有任何的戰(zhàn)斗力。就像古代戰(zhàn)場一樣各自為戰(zhàn)，到最后以慘敗告終，我們的組織部，我們的團委，我們的學院需要一種集體榮譽感，在集體中互相學習加強集體戰(zhàn)斗力，工作力。然而一種堅韌不拔的精神也是同樣重要的有了集體意識沒有一種的堅韌不拔的精神就像戰(zhàn)場有了士氣沒有兵器一樣，別人拿刀拿槍你拿拳斗戰(zhàn)斗最后的結(jié)果大家不言而喻。我們組織部不光要有集體意識同樣還需要堅韌不拔的精神才是一個裝備精良戰(zhàn)斗十足的軍隊。

六.全面的客觀的評事，評人。

在中國歷史上我們出了一位偉大的政治家軍事家思想家毛澤東，他在工作的前期成功的領(lǐng)導(dǎo)了中國抗日戰(zhàn)爭，解放戰(zhàn)爭。為中國人民帶來了自己的國家，自己的民族，自己的文化，自己的生活習慣，自己的領(lǐng)土，這是我們認同的確信的。但是在工作后期出現(xiàn)的問題，我們學過歷史的人都知道，我就不細說了，也不易細說。這就需要我們對一個人一件事情進行全面的客觀的認識。好的我們認同那壞的我們自然也就需要提出。也只有全面的客觀的看才能認清事情的真面目。才能真正的去學習。

七．學會尊重他人和尊重自己。

在日常學習中老師在上講，有的同學在下面講，好像老師講的東西對他沒有任何的意義，最后被老師叫起來批評搞的自己很沒面子。這是對老師的一種不尊重也是對自己的一種不尊重，你對人家尊重了，人家還會對你不尊重嗎？那就需要我們學會換位思考，別人不尊重你，你還會尊重別人嗎？你為別人想了，別人也會為你想的。所以你在尊重別人的時候也是在尊重你自己。

最后由于聽了第二次培訓會后讓自己明白了更多，這里也不繼續(xù)寫下去了，希望在以后的工作中各位學姐學長中能教我的更對我也換位的學的更多。

重慶三峽職業(yè)學院團委組織部

劉祥201*年10月30日

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