三好一滿意匯報材料
正定縣人民醫(yī)院
落實“三好一滿意”開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”匯報材料
我院根據(jù)衛(wèi)生部、省、市文件精神及縣衛(wèi)生局下發(fā)的《落
實“三好一滿意”開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動實施意見》文件的要求,認真制定了《關(guān)于開展“三好一滿意”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動實施方案》。按照八項活動內(nèi)容,認真組織全院干部職工認真學習、深刻領(lǐng)會了活動精神,并按照方案精神扎實開展了活動,對醫(yī)院進行了全方位的整頓,并且開展了多
項活動,使醫(yī)院服務(wù)水平得到了提升,社會效益和經(jīng)濟效益明顯提高。
一、開展醫(yī)德醫(yī)風教育,樹立模范典型
醫(yī)院大力開展了醫(yī)德醫(yī)風教育,醫(yī)院法制科印發(fā)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法等條例進行了下發(fā),并組織醫(yī)務(wù)人員進行學習。醫(yī)院將文明服務(wù)用語、衛(wèi)生部八不準等下發(fā)到各科室,要求醫(yī)務(wù)人員認真對照,查找自身不足,嚴格按照文明服務(wù)標準要求自己。醫(yī)院近期先后樹立了三名模范人物:急診科主任賈海霞被省會文明委命名為“敬業(yè)奉獻文明標兵”,事跡被《石家莊日報》刊登;醫(yī)院職工孔越、王華玲因為在正定縣恒府廣場挺身而出救治一名心臟猝死患者,其見義勇為和救死扶傷精神受到家屬和社會的廣泛贊譽。這幾位模范人物的樹立,讓廣大職工學習身邊的人,打造學模范做模范、立足崗位做貢獻的積極心態(tài)。
二、大力開展了院內(nèi)環(huán)境整治。堅持以治理“臟、亂、差”和禁煙工作為重點。
我院先后投入資金,對門診、病房群眾反映環(huán)境較差的廁所進行了重新裝修,對較臟的墻壁進行了粉刷,對個別科
室環(huán)境進行了改造。針對院內(nèi)車輛亂停亂放現(xiàn)象,加大了治理力度,設(shè)立專門的非機動車存放點。對進出醫(yī)院的車輛進行有效疏導(dǎo),加強了夜晚的亮化工程。醫(yī)院還以禁煙工作為重點,創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”。醫(yī)院還實行了“無假日醫(yī)院”,有效緩解了患者就診密集度。新增了收費窗口,解決了患者排長
隊現(xiàn)象。通過整治,使醫(yī)院衛(wèi)生、秩序等有了很大改善。
三、以人為本,不斷充實溫馨服務(wù)內(nèi)涵
醫(yī)院規(guī)范了醫(yī)療流程,各科室嚴格按照規(guī)定標準出具檢查結(jié)果、縮短患者就醫(yī)等候時間等。此外,為不斷充實溫馨服務(wù)內(nèi)涵,醫(yī)院做了以下兩點:一是成立“患者之家”導(dǎo)醫(yī)隊,溫馨服務(wù),打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)的一面鏡子。6月上旬,醫(yī)院經(jīng)過請省市專家培訓(xùn),成立了“患者之家”導(dǎo)醫(yī)隊,她們隨時關(guān)注患者的需求,在患者還沒有發(fā)出求救信號的時候,已經(jīng)主動走到患者身邊進行迅速指引;有關(guān)患者提出的就診流程問題、檢查單的內(nèi)容問題、費用問題、手術(shù)問題等等,她們用親切的話語,專業(yè)的解答,極大地為患者提供了方便。同時,通過親切的目光,微笑的表情,輕柔的手勢,優(yōu)雅的行為,真心與患者進行情感交流,讓眾多患者感受到了“看病有人引、手續(xù)有人辦、檢查有人幫”的貼心服務(wù)。二是完善了孕產(chǎn)婦綠色通道,配備了專職的急救車輛、搶救小組、急救設(shè)備、設(shè)施、藥品,時刻處于緊急待命狀態(tài),一旦有急危重癥的患者,馬上能開啟綠色通道,給患者創(chuàng)造寶貴的搶救時機。7月20日,省衛(wèi)生廳及有關(guān)專家對該院婦產(chǎn)急救工作進行了工作檢查及督導(dǎo),對我院工作開展情況給與肯定。
四、恢復(fù)行政查房和業(yè)務(wù)查房,切實解決實際問題。我院力戒形式主義,每周三形成了固定的行政查房,領(lǐng)導(dǎo)班子和職能科室負責人深入到基層科室,及時發(fā)現(xiàn)各種問題,聽取科室和患者的建議,針對具體問題該解決的馬上解決,每周四形
成固定的業(yè)務(wù)查房,查房內(nèi)容包括各科室對十三項核心制度的實施,護士質(zhì)控工作,檢查疑難病例、死亡病例并進行討論、檢查病案書寫質(zhì)量、危重癥患者搶救程序、合理用藥、手術(shù)質(zhì)量、院內(nèi)感染控制、醫(yī)療安全等情況;通過查房,不斷發(fā)現(xiàn)新情況,督促各科室進行工作改進,提高醫(yī)療質(zhì)量,加強了醫(yī)護人員的責任意識。
五、改變醫(yī)院經(jīng)濟分配,體現(xiàn)多勞多得
醫(yī)院施行了新的經(jīng)濟管理辦法,獎勤罰懶,充分調(diào)動每個職工的工作積極性,現(xiàn)在,醫(yī)院職工上班遲到的少了,認真鉆研業(yè)務(wù)的多了,經(jīng)?梢钥吹綗o論從職能科室還是基層科室,很多人加班加點、熱情高漲地干工作,在多項制度的制約和經(jīng)濟分配制度的激勵下,我院的各項工作也取得了突破性進展:以7月份為例:門診人次,住院人次較去年同月份都有大幅度提高提高,轉(zhuǎn)診病人較今年16月每月平均下降45人次,業(yè)務(wù)收入較去年同月份均有大幅度提高,并且突破建院以來單月份收入最高紀錄。
這一系列的有利舉措,也是我院貫徹“三好一滿意”、優(yōu)質(zhì)服務(wù)年活動的具體體現(xiàn),使醫(yī)院形象大為改觀,通過問卷調(diào)查,無論從環(huán)境、醫(yī)療護理、還是文明服務(wù)都得到了群眾廣泛認可,社會效益顯著提升。
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江陰市城東社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心
“三好一滿意”活動暨醫(yī)德醫(yī)風巡查工作匯報材料
為進一步深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,切實加強行業(yè)作風建設(shè),進一步提高醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平,大力弘揚高尚醫(yī)德,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,提升中心文明形象,爭創(chuàng)人民滿意醫(yī)院,根據(jù)[201*]68號《江陰市衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動實施意見》和澄衛(wèi)紀[201*]1號《江陰市衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)德醫(yī)風巡查工作制度實施意見》的要求,我中心認真貫徹落實,在全院積極開展爭創(chuàng)醫(yī)德醫(yī)風先進科室,爭當醫(yī)德醫(yī)風先進個人的“雙爭活動”,開展“三好一滿意”窗口服務(wù)單位活動,建立了醫(yī)德醫(yī)風考評體系,F(xiàn)將我中心具體的工作情況匯報如下:
一、抓好責任落實,確;顒幼コ龀尚。(1)高度重視,明確責任,狠抓落實。
中心統(tǒng)一思想,切實加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,統(tǒng)籌安排,強化監(jiān)督,健全領(lǐng)導(dǎo)責任制,做到領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭、科主任帶頭、黨員帶頭;把“三好一滿意”和“雙爭活動”納入年度工作計劃中,納入各科室部門目標績效考核中。圍繞深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和創(chuàng)先爭優(yōu)活動,以“三好一滿意”活動為平臺,與公立醫(yī)院改革、平安醫(yī)院建設(shè)、糾正行業(yè)不正之風、治理商業(yè)賄賂、文明單位創(chuàng)建和行風評議等活
動緊密結(jié)合,著力維護群眾利益,著力弘揚良好風尚,著力解決實際問題,著力建立長效機制,著力促進醫(yī)院改革發(fā)展,不斷提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和水平,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,爭創(chuàng)人民滿意醫(yī)療衛(wèi)生單位,為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),努力實現(xiàn)“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意”的目標,將“三好一滿意”活動打造成為“品牌工程”。
(2)選樹典型,總結(jié)經(jīng)驗,營造良好氛圍。
中心堅持將典型示范作為活動的重要抓手,通過挖掘、培育和選樹身邊的先進典型,形成比學趕超的良好氛圍。辦公室、工會、共青團等部門密切配合,發(fā)揮優(yōu)勢,加大宣傳報道力度,充分利用報刊、電視、簡報、宣傳欄等多種形式,廣泛宣傳“三好一滿意”活動的內(nèi)容、目的、意義和取得的成效,及時宣傳中心好的做法、經(jīng)驗和先進典型,為活動開展營造良好的社會氛圍。
(3)強化監(jiān)督,貼近實際,務(wù)求實效。
中心加強對活動的督導(dǎo)檢查,工作中與創(chuàng)先爭優(yōu)和行風建設(shè)結(jié)合起來,與中心的具體工作結(jié)合起來。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則,強化監(jiān)督檢查機制,促進醫(yī)療服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量有新的提高,醫(yī)療秩序和風氣有新的變化,中心文明程度和廣大干部職工文明素質(zhì)有新的提升,讓廣大人民群眾滿意。
(二)落實活動舉措,確保人民群眾滿意。
1、改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”。
(1)以窗口服務(wù)為重點,廣泛開展便民惠民服務(wù)。我中心加強了便民舉措,為群眾提供“醫(yī)前、醫(yī)中、醫(yī)后”三個環(huán)節(jié)的“一條龍”服務(wù)。建立了以人為本,以人民滿意為最終目標的社會滿意度評價體系。始終堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念,將改善人民群眾看病就醫(yī)感受作為加強醫(yī)療服務(wù)工作的創(chuàng)新點和突破點,積極探索、創(chuàng)新,有計劃、有重點地推進各項改善醫(yī)療服務(wù)的措施。下大力氣改善窗口服務(wù),重點抓好掛號、收費、藥房、門急診等窗口,縮短病人候診時間;設(shè)立全新的服務(wù)臺,配備2名專職導(dǎo)醫(yī),充分發(fā)揮文明督導(dǎo)崗和導(dǎo)醫(yī)咨詢服務(wù)站作用,開通服務(wù)熱線,開展免費健康咨詢、病人回訪、測體溫、量血壓等服務(wù)。倡導(dǎo)服務(wù)文明用語,規(guī)范服務(wù)行為,為患者提供方便、快捷、高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù)。
(2)實行公開透明服務(wù),保障群眾就醫(yī)知情權(quán)。加強醫(yī)院信息化建設(shè),通過多種途徑和渠道為群眾提供醫(yī)療服務(wù)信息,方便群眾就醫(yī)選擇。在門診大廳安裝了電子顯示屏,滾動顯示醫(yī)療服務(wù)項目及價格,以及藥品價格公示。在輸液室配有1名護士,隨時為患者提供周到的人性化服務(wù),住院實
行一日清單查詢。努力提高收費公開透明度,使群眾看病就醫(yī)明白消費。
(3)加強醫(yī)患溝通,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。充分尊重和維護患者的知情權(quán)、選擇權(quán);全面建立醫(yī)德檔案,暢通投訴渠道,發(fā)放“醫(yī)患聯(lián)系卡”,虛心聽取和接受群眾的意見。加強患者回訪工作,暢通投訴渠道;認真落實患者糾紛投訴處理辦法,嚴格實行首訴負責制;加強對中心消防安全、用電安全、防偷防盜,酒后駕駛等方面的管理和教育,積極創(chuàng)建平安醫(yī)院。加強了中心的禁控煙工作,積極創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),為病人營造良好的就醫(yī)環(huán)境,進一步促進醫(yī)患關(guān)系和諧。
(4)深入開展“志愿服務(wù)在醫(yī)院”活動。注重加強對青年志愿者服務(wù)隊的指導(dǎo),深入開展青年志愿者“一對一”服務(wù)活動。逐步完善志愿服務(wù)的管理制度和工作機制,成立義診服務(wù)小組,為群眾免費檢測血糖、血壓,同時實行社區(qū)責任醫(yī)生24小時全天候隨叫隨到服務(wù),及時進行指導(dǎo)和診療。拓寬和延伸醫(yī)院健康管理基地、社區(qū)服務(wù)站內(nèi)容,開展健康體檢、健康教育等形式多樣的志愿服務(wù),滿足人民群眾對健康管理方面的需求。
2、加強質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量,努力做到“質(zhì)量好”。
(1)認真抓好醫(yī)療質(zhì)量安全各項制度落實,增強醫(yī)療質(zhì)
量安全責任意識。以醫(yī)療質(zhì)量為核心,確立了“遵守法律法規(guī)、落實核心制度,強化三基三嚴,嚴守診療指南,明確崗位職責,加強組織領(lǐng)導(dǎo),健全質(zhì)控體系,改造業(yè)務(wù)流程”八大重點工作目標。切實加強中心內(nèi)部管理和基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理,繼續(xù)強化臨床?颇芰ㄔO(shè)和醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴”培訓(xùn),注重質(zhì)量檢查和考核,狠抓醫(yī)療服務(wù)過程中重點環(huán)節(jié)、重點區(qū)域、重點人員管理,持續(xù)改進醫(yī)療質(zhì)量。
(2)為深化國家基本藥物實施制度,嚴格執(zhí)行農(nóng)保、醫(yī)保管理制度,推進合理治療、合理用藥、合理檢查。大力開展處方檢查,運用基本藥物臨床應(yīng)用指南和處方集,規(guī)范醫(yī)生用藥和醫(yī)療行為,控制門診輸液和抗生素、激素使用,確保臨床用藥規(guī)范、安全,嚴格執(zhí)行《處方管理辦法》、處方點評、處方公示制度,加強對藥品使用的管理和監(jiān)督,嚴格規(guī)范醫(yī)生處方行為,促進合理治療、合理用藥,建立了基本藥物使用監(jiān)管體系。
(3)大力推行臨床路徑,促進醫(yī)療質(zhì)量科學管理。積極穩(wěn)妥把臨床路徑管理工作抓實、抓細、抓好。促進醫(yī)療質(zhì)量管理從粗放式的質(zhì)量管理,進一步向科學化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細化發(fā)展。
(4)加強醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備臨床應(yīng)用管理,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。要切實加強醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理,按照《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》要求,建立嚴格的醫(yī)療技術(shù)
準入和管理制度,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。3、加強醫(yī)德醫(yī)風教育,大力弘揚高尚醫(yī)德,嚴肅行業(yè)紀律,努力做到“醫(yī)德好”。
(1)繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風教育力度。要堅持以正面教育為主,繼續(xù)培養(yǎng)和樹立一批先進典型,加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻先進典型的宣傳表彰力度。以先進典型為榜樣,加強對所有員工進行醫(yī)德醫(yī)風教育,積極營造一個創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍。通過多種形式,深入開展宗旨意識、職業(yè)道德和紀律法制教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風。(2)加強制度建設(shè),健全完善醫(yī)德制度規(guī)范。完善醫(yī)德醫(yī)風管理制度,制定醫(yī)療機構(gòu)從業(yè)人員行為準則和醫(yī)德醫(yī)風考評體系,加大對醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域違法違紀行為的懲戒處罰力度。繼續(xù)認真抓好醫(yī)德考評制度的落實,進一步細化工作指標和考核標準,建立對醫(yī)務(wù)人員有效的激勵和約束機制。(3)堅決查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風案件,嚴肅行業(yè)紀律。中心同每一位醫(yī)務(wù)人員簽訂了“醫(yī)務(wù)人員拒絕紅包、藥品回扣”承諾書,進一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作;要繼續(xù)廣泛開展宣傳教育,研究制定切實管用的制度辦法和監(jiān)管措施,深化長效機制建設(shè)。
4、深入開展行風評議,積極主動接受社會監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。
(1)充分利用院務(wù)公開的載體,針對群眾在看病就醫(yī)
中反映的一些突出問題,公開醫(yī)院改善服務(wù)、實施便民利民惠民的措施,贏得群眾理解和信任。
(2)設(shè)立行風監(jiān)督信箱5個,開通投訴電話,暢通來信來訪渠道,開展患者及家屬滿意度問卷調(diào)查,聘請10名村書記、村主任及人大代表為衛(wèi)生行風監(jiān)督員,多方位的對醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)德醫(yī)風進行監(jiān)督。為深化中心的行風建設(shè),認真開展患者滿意度調(diào)查和出院患者回訪活動。要積極征求患者的意見和建議,有針對性地改進服務(wù),贏得患者滿意。
(3)全面推行醫(yī)院院務(wù)公開制度。進一步落實院務(wù)公開各項要求以及《醫(yī)療機構(gòu)院務(wù)公開監(jiān)督考核辦法(試行)》,增強院務(wù)公開意識,推動優(yōu)化服務(wù)流程和內(nèi)部民主管理決策,贏得職工滿意。
(4)全面開展民主評議行風,讓社會滿意。積極組織、主動參與民主評議行風活動。繼續(xù)發(fā)揮行風監(jiān)督員的作用,堅持開門評議,認真傾聽群眾呼聲,及時解決群眾反映的突出問題。
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