第一篇：市開展公務(wù)員登記的工作經(jīng)驗(yàn)
自全省公務(wù)員登記工作開展以來，我市嚴(yán)格按照省實(shí)施公務(wù)員法領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，嚴(yán)密組織，科學(xué)實(shí)施，迅速落實(shí)，規(guī)范操作，積極穩(wěn)妥地做好公務(wù)員登記工作。我們的基本做法是：
一、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提供組織保障
我市把加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)作為公務(wù)員登記的基礎(chǔ)工作來抓，準(zhǔn)備工作扎實(shí)充分，組織嚴(yán)密有序，切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位，機(jī)構(gòu)配備到位。
1、領(lǐng)導(dǎo)高度重視。8月17日，全省實(shí)施公務(wù)員法工作會(huì)議后，我們迅速將會(huì)議的主要精神向市委、市政府的主要領(lǐng)導(dǎo)作了匯報(bào)。市委、市政府對(duì)公務(wù)登記工作高度重視，市委常委會(huì)、市政府常務(wù)會(huì)議分別聽取了專題匯報(bào)，集中學(xué)習(xí)全省實(shí)施公務(wù)員法工作會(huì)議精神和公務(wù)員登記工作的政策規(guī)定，***書記、***市長(zhǎng)就我市貫徹實(shí)施公務(wù)員法提出了明確要求，并對(duì)我市的登記工作方案進(jìn)行討論研究，切實(shí)做到思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一，并從人力、物力、財(cái)力等方面提供堅(jiān)強(qiáng)的保障。我市各地、各部門的主要領(lǐng)導(dǎo)都親自抓，多次聽取組織、人事部門的專項(xiàng)工作匯報(bào)，親自指導(dǎo)、督查公務(wù)員登記工作。
2、健全工作機(jī)制。8月21日，我市成立了由市委常委、副市長(zhǎng)江里程為組長(zhǎng)，市委常委、組織部長(zhǎng)***、副市長(zhǎng)***為副組長(zhǎng)，市委組織部、市委宣傳部、市人事局、市法制辦、市財(cái)政局等部門負(fù)責(zé)同志參加的實(shí)施公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)小組，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)做好相關(guān)工作。市委組織部、市人事局根據(jù)省里的工作方案和具體要求，及時(shí)制訂、下發(fā)了《鎮(zhèn)江市公務(wù)員登記工作方案》，為我市公務(wù)員登記工作提供了政策支持。
3、實(shí)行集中辦公。按照公務(wù)員登記工作盡量避免對(duì)全市機(jī)關(guān)工作正常工作產(chǎn)生影響的要求，我市從市委組織部、市人事局、市編辦等部門抽調(diào)13名專門人員，由組織、人事部門的分管負(fù)責(zé)同志牽頭，成立了工作協(xié)調(diào)小組，實(shí)行集中辦公，具體負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指導(dǎo)、政策解釋、信息錄入、材料審核、信訪處理等工作，做到時(shí)間、人員、精力三集中。各轄市區(qū)也由組織人事部門抽調(diào)人員集中統(tǒng)一操作，為統(tǒng)一政策口徑、標(biāo)準(zhǔn)和流程提供了便利。
二、明確要求，規(guī)范操作，確保整體推進(jìn)
在工作中，我市各地、各部門在吸取***公務(wù)員登記試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，為方便工作，保證登記質(zhì)量，結(jié)合自身實(shí)際，明確具體要求，形成了一些有特色的做法，有效地促進(jìn)全市公務(wù)員登記工作整體推進(jìn)。
1、培訓(xùn)先行，吃透政策。我們把學(xué)習(xí)培訓(xùn)作為做好登記工作的前提，做到不吃透文件精神不登記，不掌握登記政策不登記，不熟悉工作程序不登記，不了解方法步驟不登記。主要抓了三個(gè)方面的工作：一是登記工作協(xié)調(diào)小組帶頭學(xué)好有關(guān)登記政策文件。認(rèn)真研讀中央下發(fā)的“***”文件（***〔201*〕**號(hào)）以及省、市下發(fā)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話和文件，全面理解，學(xué)深學(xué)透，吃準(zhǔn)、吃透每一條登記政策口徑。二是舉辦操作實(shí)務(wù)培訓(xùn)。9月5日下午，舉辦了登記政策業(yè)務(wù)培訓(xùn)和“公務(wù)員信息系統(tǒng)平臺(tái)”操作培訓(xùn)，通過培訓(xùn)，做到“三個(gè)講清”，即：講清登記范圍和登記條件，講清登記操作步驟，講清登記工作需要注意的問題。三是開通專門電話進(jìn)行操作指導(dǎo)。開通3部工作電話，并把所有工作人員的聯(lián)絡(luò)方式進(jìn)行內(nèi)部公開，對(duì)登記單位在實(shí)際操作中遇到的情況和問題，及時(shí)進(jìn)行電話溝通、記錄，并集中進(jìn)行答復(fù)。
2、規(guī)范制度，穩(wěn)慎處理。我市本著先易后難、自上而下、分步推進(jìn)、穩(wěn)慎處理的原則，建立制度保障，確保整個(gè)登記工作穩(wěn)步實(shí)施。工作中，始終堅(jiān)持“五項(xiàng)制度”：一是政策咨詢答復(fù)制度。建立《政策咨詢來電、來訪記錄簿》，將基層所有把握不準(zhǔn)的問題，都不予輕易回答，并記錄下來，集中研究，形成共識(shí)，按統(tǒng)一口徑慎重作答，堅(jiān)持不做無(wú)原則承諾。二是定期例會(huì)制度。工作協(xié)調(diào)小組，堅(jiān)持每天上午定時(shí)召開碰頭會(huì)，及時(shí)研究基層咨詢的有關(guān)問題；堅(jiān)持每周辦一期工作簡(jiǎn)報(bào)，將動(dòng)態(tài)情況向市實(shí)施公務(wù)員法領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行匯報(bào)；堅(jiān)持每?jī)芍寥苷匍_一次轄市區(qū)業(yè)務(wù)科長(zhǎng)會(huì)議，進(jìn)行業(yè)務(wù)交流和工作部署。三是材料上報(bào)預(yù)審制度。我市各轄市區(qū)普遍要求各鎮(zhèn)和部門在錄入信息前，先將花名冊(cè)（草表）報(bào)組織、人事、編辦部門初審。登記單位的報(bào)批函及所有材料必須經(jīng)預(yù)審后方可正式上報(bào)。四是填寫審核清單制度。所有單位上報(bào)材料的同時(shí)都要統(tǒng)一填寫《公務(wù)員登記材料審核清單》，內(nèi)容包括單位性質(zhì)、編制構(gòu)成和人員登記情況等。五是責(zé)任負(fù)責(zé)制度。嚴(yán)格按照“誰(shuí)采集，誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)錄入，誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)審核，誰(shuí)負(fù)責(zé)；誰(shuí)解釋，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的要求，把責(zé)任落實(shí)到人，確保登記工作各個(gè)環(huán)節(jié)不出差錯(cuò)，做到人員信息準(zhǔn)確、錄入處理準(zhǔn)確、審核把關(guān)準(zhǔn)確。
3、檢查督促，加強(qiáng)指導(dǎo)。9月18日至20日，市實(shí)施公務(wù)員法工作協(xié)調(diào)小組同志，先后赴***、***、***、***、***五個(gè)轄市區(qū)，采取聽取情況匯報(bào)、座談交流的方式，對(duì)各地公務(wù)員登記工作的進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)查了解，各地負(fù)責(zé)公務(wù)員登記工作的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員參加了交流。對(duì)基層各類人員、編制情況比較復(fù)雜的問題，認(rèn)真調(diào)查，認(rèn)真梳理，認(rèn)真分析，加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，做到遇到矛盾不回避，處理問題不隨意。通過調(diào)查了解，摸清了情況，做到了心中有數(shù)。各轄市區(qū)組織人事部門領(lǐng)導(dǎo)都能深入基層檢查、指導(dǎo)工作，耐心細(xì)致地解答問題，為全市完成登記任務(wù)提供了有力的政策指導(dǎo)。
4、依據(jù)政策，認(rèn)真審核。在審核工作中，組織、人事、編制部門的同志分組進(jìn)行，嚴(yán)格把好登記人員的“人員身份關(guān)”、“編制類別關(guān)”、“進(jìn)人渠道關(guān)”。審核工作做到“五查五看”，即：一查編制名冊(cè)，看人事關(guān)系是否符合登記要求；二查過渡人員的過渡手續(xù)，看是否取得公務(wù)員資格；三查調(diào)任人員的任職手續(xù)，看調(diào)任時(shí)間和程序是否符合政策；四查考錄、軍轉(zhuǎn)資料，看是否符合政策程序；五查整建制未過渡人員，看是否符合96年的過渡條件。通過“五查五看”，對(duì)審核中梳理出來的問題，進(jìn)行歸納整理，本著尊重歷史、穩(wěn)慎處理的原則，認(rèn)真研究解決的辦法，及時(shí)向上級(jí)請(qǐng)示，對(duì)不符合規(guī)定的絕不亂開政策口子。
三、加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)肅紀(jì)律，維護(hù)大局穩(wěn)定
開展公務(wù)員登記工作，時(shí)間緊，任務(wù)重，要求高。我們始終以高度的責(zé)任感和使命感，切實(shí)擔(dān)負(fù)起這一重大職責(zé)，以黨性和高度的紀(jì)律性，嚴(yán)格依法辦事，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，確保我市的登記工作穩(wěn)妥、有序、順利進(jìn)行。
1、始終把嚴(yán)格工作規(guī)范貫穿公務(wù)員登記工作的全過程。我市結(jié)合實(shí)際，實(shí)事求是，嚴(yán)格依法，從嚴(yán)掌握，著重把握好三點(diǎn)：一是公務(wù)員登記是組織登記，不是個(gè)人登記；二是嚴(yán)格掌握登記的標(biāo)準(zhǔn)、條件。公務(wù)員登記必須符合公務(wù)員法規(guī)定的基本條件，必須在國(guó)家行政編制限額內(nèi)進(jìn)行；三是按照規(guī)定程序登記，實(shí)行逐級(jí)把關(guān)。
2、始終把嚴(yán)肅工作紀(jì)律貫穿公務(wù)員登記工作的全過程。嚴(yán)肅工作紀(jì)律是做好登記工作的重要保證。根據(jù)全省實(shí)施公務(wù)員法工作會(huì)議的要求，我市在實(shí)施公務(wù)員登記過程中，做到了不宣傳、不報(bào)道、不動(dòng)員、不公示，對(duì)每位參與公務(wù)員登記的工作人員都嚴(yán)肅工作紀(jì)律。同時(shí)，市委、市政府在部署這項(xiàng)工作時(shí)，明確要求要嚴(yán)格遵守和堅(jiān)決維護(hù)黨的政治紀(jì)律、組織人事紀(jì)律，確保中央和省、市各項(xiàng)政令暢通。
3、始終把加強(qiáng)思想政治工作貫穿公務(wù)員登記工作的全過程。機(jī)關(guān)少數(shù)人員由于種種原因不能登記，思想情緒大，不斷咨詢政策，反映訴求。我們始終堅(jiān)持依據(jù)政策，對(duì)來信、來訪情況，都詳細(xì)記錄，充分做好說服解釋工作，及時(shí)加強(qiáng)思想疏導(dǎo)，切實(shí)將矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)，我市公務(wù)員登記工作真正做到了維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定、機(jī)關(guān)穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定。
第二篇：公務(wù)員模擬登記工作的經(jīng)驗(yàn)材料
文章標(biāo)題：公務(wù)員模擬登記工作的經(jīng)驗(yàn)材料
今年六月**市被確定為公務(wù)員登記三個(gè)試點(diǎn)縣（市）區(qū)之一后，**市立即啟動(dòng)了公務(wù)員登記的前期準(zhǔn)備工作，在廣泛調(diào)研、全面摸清底細(xì)、認(rèn)真建立數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，率先完成了公務(wù)員模擬登記，為**市實(shí)施公務(wù)員登記工作奠定了基礎(chǔ)。
一、組建機(jī)構(gòu)，擬定計(jì)劃
組建機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為確保實(shí)
施公務(wù)員法工作穩(wěn)步推進(jìn)，**市成立了以市委副書記、代理市長(zhǎng)王劍輝為組長(zhǎng)的**市實(shí)施《公務(wù)員法》工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由市人事局長(zhǎng)兼任辦公室主任，并從市委組織部、市人事局、市編委辦抽調(diào)7名工作人員集中辦公，開展具體工作。市里還及時(shí)解決了辦公經(jīng)費(fèi)和辦公場(chǎng)所。辦公室下設(shè)兩個(gè)組，由兩位辦公室副主任分別任組長(zhǎng)，一組主要負(fù)責(zé)市委、人大、政協(xié)、法院、檢察院、工商聯(lián)和使用行政編制的人民團(tuán)體的登記工作;另一組主要負(fù)責(zé)市、鎮(zhèn)行政機(jī)關(guān)的登記工作。
統(tǒng)籌考慮，制定入軌運(yùn)行階段整體工作計(jì)劃。按照省、市的統(tǒng)一要求和部署，結(jié)合實(shí)際，制定了入軌運(yùn)行階段整體工作計(jì)劃，做到統(tǒng)籌考慮，分步實(shí)施。一是準(zhǔn)備和摸底調(diào)查階段（6-7月），主要工作是組建組織機(jī)構(gòu)、抽調(diào)工作人員、落實(shí)辦公地點(diǎn)和工作經(jīng)費(fèi)、摸清單位情況、掌握人員情況、找準(zhǔn)主要問題、制定工作計(jì)劃。二是模擬登記階段（8月），主要任務(wù)是核實(shí)登記單位機(jī)構(gòu)、編制、人員，核實(shí)登記單位、人員職務(wù)、待遇，擬定“1 3”工作方案，更新人員數(shù)據(jù)、分類人員情況、完成人員模擬登記。三是職務(wù)和級(jí)別確定階段（8-9月），分類統(tǒng)計(jì)職務(wù)、計(jì)算職務(wù)比例、分析研究存在問題，確定職務(wù)級(jí)別。四是工資套改階段（10-12月），學(xué)習(xí)宣傳工資政策，組織人員培訓(xùn)，召開工資改革工作會(huì)議，確定工資待遇。五是參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位上報(bào)審批及登記階段（9月-12月），主要任務(wù)是清理現(xiàn)有參公事業(yè)單位，明確工作范圍，及時(shí)上報(bào)審批，認(rèn)真組織登記、職務(wù)級(jí)別確定和工資套改。六是總結(jié)階段（12月），總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、上報(bào)相關(guān)總結(jié)材料，研究下年度實(shí)施公務(wù)員法工作計(jì)劃。
二、認(rèn)真核查，摸清底數(shù)
一是對(duì)全市機(jī)構(gòu)、編制、人員等基本情況進(jìn)行了逐一清理和認(rèn)真核實(shí)。由公務(wù)員登記辦公室對(duì)登記范圍的七類機(jī)關(guān)的機(jī)構(gòu)、編制、人員等基本情況逐家逐人進(jìn)行清理和核實(shí)。對(duì)有疑問的人員認(rèn)真進(jìn)行人事檔案等相關(guān)資料的核查，做到事情清楚，情況明確。
二是異地調(diào)查，查清12名外地調(diào)入人員的基本情況。對(duì)近幾年從外地調(diào)入我市的少數(shù)資料不全、相關(guān)情況不明的部分人員，先后向德宏、思茅、昭通、四川涼山等地組織人事部門進(jìn)行函調(diào)，核實(shí)了有關(guān)情況。
三是反復(fù)核對(duì)，做到不重不漏不錯(cuò)。在上述工作的基礎(chǔ)上，公務(wù)員登記辦公室對(duì)各單位上報(bào)的機(jī)構(gòu)、編制、人員情況進(jìn)行審核，審核無(wú)誤后打印表冊(cè)返回各單位核對(duì)，并由單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并加蓋印章認(rèn)可后，交回公務(wù)員登記辦公室存檔備查，確保所有登記對(duì)象不重不漏不錯(cuò)。
四是進(jìn)一步建立和完善公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫(kù)。在去年建立公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫(kù)的基礎(chǔ)上，又進(jìn)一步對(duì)公務(wù)員信息數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行補(bǔ)充、完善和維護(hù)，使信息齊全、準(zhǔn)確。
三、結(jié)合實(shí)際，擬定“1 3”方案
根據(jù)《實(shí)施方案》等相關(guān)文件和云南省及**市有關(guān)會(huì)議精神，結(jié)合我市公務(wù)員隊(duì)伍現(xiàn)狀，本著以人為本、實(shí)事求是、穩(wěn)慎處理的原則，認(rèn)真擬訂了《**市實(shí)施〈中華人民共和國(guó)公務(wù)員法〉工作方案》（討論稿），明確了入軌運(yùn)行階段的工作思路、主要任務(wù)和目標(biāo)；《**市公務(wù)員登記工作實(shí)施意見》（討論稿），明確**市實(shí)施公務(wù)員登記的方法和步驟，提出了予以登記、暫緩登記、不予登記等情況的處意見和辦法;《**市參照公務(wù)員管理事業(yè)單位實(shí)施意見》（討論稿），重點(diǎn)突出參照管理單位審批的程序、辦法和范圍;《**市綜合管理類公務(wù)員非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)設(shè)置實(shí)施意見》（討論稿），明確了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的設(shè)置、確定、晉升和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)超職數(shù)的處理。為公務(wù)員法的實(shí)施，尤其是公務(wù)員的登記提供了政策依據(jù)。
四、勇于實(shí)踐，認(rèn)真進(jìn)行模擬登記
一是封閉運(yùn)行，公務(wù)員登記辦獨(dú)立完成模擬登記。在進(jìn)入模擬登記階段后，為了最大限度地減少因模擬登記給公務(wù)員隊(duì)伍帶來的不穩(wěn)定因素，同時(shí)也給公務(wù)員正式登記留有一定的空間，對(duì)模擬登記采取了封閉運(yùn)行、公務(wù)員登記辦公室獨(dú)立完成了模擬登記工作的方式，較好地達(dá)到了公務(wù)員模擬登記的目的。
二是按“1 3”方案，認(rèn)真進(jìn)行人員分類。公務(wù)員登記辦公室根據(jù)各單位審核返回的表冊(cè)，對(duì)數(shù)據(jù)核實(shí)后作最后修改，并匯總相關(guān)情況，形成全市登記人員名冊(cè)、離崗?fù)损B(yǎng)人員名冊(cè)、暫緩登記人員名冊(cè)、不予登記人員名冊(cè)。
三是更新公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù)。按照模擬登記匯總表的情況，對(duì)公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)進(jìn)行了更新，最后形成公務(wù)員模擬登記表所需數(shù)據(jù)。
四是打印公務(wù)員模擬登記表。按**市人事局提供的《公務(wù)員登記表》（樣表），制作了《公務(wù)員模擬登記表》，并直接由數(shù)據(jù)庫(kù)分類生成
和打印出了正式的《公務(wù)員模擬登記表》。
五、幾點(diǎn)體會(huì)
經(jīng)過兩個(gè)月的工作，**市初步完成了實(shí)施公務(wù)員法的前期準(zhǔn)備工作和公務(wù)員模擬登記工作，取得了明顯的成效。在具體的工作實(shí)踐中，我們深刻體會(huì)到，要做好實(shí)施公務(wù)員法工作，一是必須充分認(rèn)識(shí)實(shí)施公務(wù)員法的重要意義，增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感，才能切實(shí)搞好公務(wù)員的登記工作。二是必須深入學(xué)習(xí)
、領(lǐng)會(huì)中央和省市文件精神，嚴(yán)格按程(內(nèi)容來源好 范文網(wǎng)：Wm.seogis.com)序、按政策法規(guī)搞好公務(wù)員登記工作。三是必須穩(wěn)慎處理好公務(wù)員登記工作中難點(diǎn)、重點(diǎn)問題，逐步解決、消化公務(wù)員管理中的歷史遺留問題。四是必須以公務(wù)員登記為契機(jī)，理順管理關(guān)系，努力建設(shè)一支人民滿意的高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍。
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第三篇：關(guān)于公務(wù)員日常登記工作有關(guān)問題的說明
關(guān)于公務(wù)員日常登記工作有關(guān)問題的說明
一、須提供的材料：
1、《公務(wù)員登記表》或《過渡人員審核表》一式三份；
2、《公務(wù)員登記備案表》一份；
3、請(qǐng)示及各種表格的信息（word電子文檔）
4、下達(dá)給各部門的“三定”方案一份。
5、證明登記對(duì)象身份的材料一份。內(nèi)容包括：公務(wù)員任現(xiàn)任職務(wù)經(jīng)組織人事部門批準(zhǔn)的任職文件，《干部任免審批表》；經(jīng)市委組織部、市人事局或縣人事局批準(zhǔn)的確認(rèn)公務(wù)員身份的文件；《國(guó)家公務(wù)員過渡表》，《國(guó)家公務(wù)員錄用表》，安置軍轉(zhuǎn)干部介紹信或文件。
6、參加工作文件和到現(xiàn)單位工作文件(原件)及身份證復(fù)印件。
7、電子版照片：一吋數(shù)碼彩照（像素150×100，容量32kb以下）。
二、《公務(wù)員登記表》填寫說明
1、現(xiàn)職務(wù)層次包括：領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次與非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次。擔(dān)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員，《公務(wù)員登記表》中現(xiàn)職務(wù)層次按與其對(duì)應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次填寫。
2、工作簡(jiǎn)歷：a、大中專學(xué)生畢業(yè)后參加工作的，從大中專院校學(xué)習(xí)時(shí)間填起。b、反映在不同單位工作經(jīng)歷。c、反映在同一部門不同崗位（不同科股室與不同職務(wù)）的工作經(jīng)歷。d、工作簡(jiǎn)歷中年月日時(shí)間要連貫，必須是月接月，不能有間斷問題出現(xiàn)。
3、獎(jiǎng)懲情況：a、獎(jiǎng)勵(lì)：填寫公務(wù)員受嘉獎(jiǎng)、記三等功、二等功、一等功、授予榮譽(yù)稱號(hào)以及受縣級(jí)以上的獎(jiǎng)勵(lì)等情況。b、懲戒：何時(shí)何因經(jīng)何單位批準(zhǔn)的何種處分；何時(shí)經(jīng)何單位批準(zhǔn)撤銷何種處分。c、無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)、無(wú)懲戒的，在獎(jiǎng)懲情況欄填“無(wú)”。
4、所在機(jī)關(guān)意見：機(jī)關(guān)部門及其管理的下屬單位公務(wù)員登記，部門在“所在機(jī)關(guān)意見欄”填寫“符合登記條件，請(qǐng)予審批”，蓋單位行政印章。
三、《過渡人員審核表》填寫說明
機(jī)關(guān)過渡人員審核，在“所在機(jī)關(guān)意見”欄填寫“符合過渡條件，請(qǐng)予過渡”，蓋過渡人員所在單位和人事部門行政印章。表上貼近期一寸免冠彩色照片，《過渡人員審核表》填寫其它有關(guān)內(nèi)容與《公務(wù)員登記表》填寫說明相同。
四、登記或過渡表必須雙面打印，所有表冊(cè)必須用16k紙張。
第四篇：市文化局公務(wù)員登記工作小結(jié)
文章標(biāo)題：市文化局公務(wù)員登記工作小結(jié)
按照___市公務(wù)員登記工作會(huì)議的統(tǒng)一部署，8月17日，我局召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，對(duì)全市公務(wù)員登記工作會(huì)議精神進(jìn)行了學(xué)習(xí)傳達(dá)，并結(jié)合我局實(shí)際，明確了指導(dǎo)思想、組織機(jī)構(gòu)和工作步驟，并安排專人具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，現(xiàn)將整體工作情況總結(jié)如下：
一、指導(dǎo)思想明確
我局的公務(wù)員登記
工作始終堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照“依法辦事、從嚴(yán)掌握、自下而上、先易后難、穩(wěn)慎處理、層層把關(guān)、逐級(jí)負(fù)責(zé)”的要求；堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，平穩(wěn)推進(jìn)，分步實(shí)施，實(shí)現(xiàn)科學(xué)、統(tǒng)一、規(guī)范的管理，分步實(shí)施，實(shí)現(xiàn)科學(xué)、統(tǒng)一、規(guī)范的管理，努力建設(shè)一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、人民滿意的公務(wù)員隊(duì)伍。
二、登記范圍具體
根據(jù)公務(wù)員法的規(guī)定及___市貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》實(shí)施方案，針對(duì)我局實(shí)際情況，登記范圍是局行政機(jī)關(guān)及其具備公務(wù)員身份且符合___市公務(wù)員登記實(shí)施辦法（暫行）第三條的工作人員。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)到位
開展公務(wù)員登記工作，是貫徹落實(shí)中央、省、市的實(shí)施方案，加強(qiáng)我市公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)重要措施。
四、工作步驟得當(dāng)
1、信息數(shù)據(jù)資料采集在201*年8月17日—23日，此階段完成了有關(guān)數(shù)據(jù)的收集查找、核準(zhǔn)，為公務(wù)員登記工作提供了準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)，確保了全局公務(wù)員登記工作順利進(jìn)行。2、填表統(tǒng)計(jì)在8月24日—26日，此階段主要是把收集的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤的輸入公務(wù)員登記管理系統(tǒng)。3、檢查審核在8月27日—28日，按照登記規(guī)定的程序，逐級(jí)把關(guān)。首先是公務(wù)員登記工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體工作的同志進(jìn)行審核，然后由公務(wù)員登記工作領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)核；最后送交局黨組集體討論審核，簽署意見后逐級(jí)上報(bào)。
五、總體情況良好
到目前為止，我局已按照《___市貫徹落實(shí)（中華人民共和國(guó)公務(wù)員法）實(shí)施方案》的具體要求，通過多種工作形式，逐項(xiàng)進(jìn)行了落實(shí)，現(xiàn)已全面完成了19名公務(wù)員的《貴州省公務(wù)員登記表》、《___市公務(wù)員登記情況表》、《___市公務(wù)員登記名冊(cè)》、《___市公務(wù)員暫緩登記名冊(cè)》、《___市公務(wù)員不予登記名冊(cè)》的紙質(zhì)材料和電子文檔。我局公務(wù)員登記工作基本完成。
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第五篇：市文化局公務(wù)員登記工作方案
為做好我局機(jī)關(guān)公務(wù)員登記工作,確保公務(wù)員法的實(shí)施，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》和中發(fā)[201*]9號(hào)、黔黨發(fā)[201*]10號(hào)及___市貫徹落實(shí)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》實(shí)施方案、《___市公務(wù)員范圍規(guī)定》、《___市公務(wù)員登記實(shí)施辦法》（暫行）等文件精神，經(jīng)局黨組討論研究，特制定公務(wù)員登記工作方案如下：
一
、指導(dǎo)思想和目標(biāo)
堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照中央、省和市的總體要求，堅(jiān)持黨管干部原則；堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)條件，嚴(yán)格工作紀(jì)律，平衡推進(jìn)，分步實(shí)施，確保公務(wù)員隊(duì)伍的穩(wěn)定和機(jī)關(guān)工作的連續(xù)性，實(shí)現(xiàn)規(guī)范管理，為我市文化事業(yè)的發(fā)展提供組織保證。
二、登記的對(duì)象和條件
公務(wù)員登記工作政策性強(qiáng)，敏感度高，牽涉面廣，涉及機(jī)關(guān)工作人員身份認(rèn)定和切身利益，因此，必須嚴(yán)格程序，嚴(yán)格紀(jì)律，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一口徑，保證公務(wù)員登記工作順利進(jìn)行。
公務(wù)員登記應(yīng)當(dāng)在國(guó)家行政編制限額內(nèi)進(jìn)行，登記的對(duì)象和條件主要是：
依法履行公職、納入國(guó)家行政編制、由國(guó)家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利且在編在職的除工勤人員以外的工作人員，具體包括：1、已參加國(guó)家公務(wù)員過渡的人員；2、201*年6月12日后統(tǒng)一公開招考，并經(jīng)市級(jí)以上公務(wù)員主管部門審批錄用的人員；3、市級(jí)以上公務(wù)員主管部門安置到公務(wù)員崗位上的軍轉(zhuǎn)干部；4、在機(jī)關(guān)任副縣級(jí)以上職務(wù)人員；5、在公務(wù)員崗位上由副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)且一直在公務(wù)員崗位的人員。
試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員暫緩登記，試用期滿考核合格的予以登記；201*年6月12日前進(jìn)入機(jī)關(guān)，屬國(guó)家正式干部至今仍在公務(wù)員崗位且在編在職不具有公務(wù)員身份的人員，暫緩登記；被紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)或司法機(jī)關(guān)立案審核尚未結(jié)案的人員；具有公務(wù)員身份，由于單位超編不能登記的人員，待單位自然減員后登記。其他使用地方自定編制的人員以及參公管理的單位，待中央有關(guān)規(guī)定明確后，分別組織登記。
三、方法、步驟和時(shí)間安排
公務(wù)員登記采取本局機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織的形式，按規(guī)定程序確定登記對(duì)象，填寫《貴州省公務(wù)員登記表》并審核，副縣以上干部報(bào)市委組織部審批，科級(jí)以下干部報(bào)市人事局審批，待組織、人事部門審核審批一并簽署意見后，最后報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門統(tǒng)一進(jìn)行公務(wù)員登記編號(hào)。審批機(jī)關(guān)簽署意見后，需要備案的報(bào)備案機(jī)關(guān)。時(shí)間從8月中旬開始，到8月底結(jié)束。
對(duì)登記中難以明確的問題，要區(qū)分不同情況，研究解決方案，按程序逐級(jí)上報(bào)。重大原則問題由市實(shí)施公務(wù)員法工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后向省級(jí)公務(wù)員主管部門報(bào)告。
四、登記工作管理權(quán)限
市級(jí)黨委管理的干部，由局機(jī)關(guān)人事部門填寫《貴州省公務(wù)員登記表》，報(bào)市委組織部，按管理權(quán)限進(jìn)行審核、審批。
局機(jī)關(guān)公務(wù)員的登記，由局機(jī)關(guān)人事部門確定登記對(duì)象，填寫《貴州省公務(wù)員登記表》，由局機(jī)關(guān)審核，市人事部門審批后，報(bào)省級(jí)公務(wù)員主管部門備案并進(jìn)行登記編號(hào)。
公務(wù)員登記實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，按照干部管理權(quán)限和程序，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論決定后，逐級(jí)上報(bào)。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
我局公務(wù)員登記工作，在市實(shí)施公務(wù)員法工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，成立市文化局實(shí)施公務(wù)員法工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局黨組書記、局長(zhǎng)楊文鐵任組長(zhǎng)，局黨組副書記、副局長(zhǎng)蘭永莉?yàn)楦苯M長(zhǎng)，局黨組成員、副局長(zhǎng)周必素，黨組成員、紀(jì)檢組長(zhǎng)秦勇，調(diào)研員陳克為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，由局辦公室主任周遠(yuǎn)德同志具體負(fù)責(zé)登記工作。
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