第一篇：201*年機(jī)關(guān)開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì)

201*年機(jī)關(guān)開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì)

市委市政府決定在全市開(kāi)展開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)，是針對(duì)當(dāng)前機(jī)關(guān)效能建設(shè)中存在一些“庸、懶、散、慢、亂”等現(xiàn)象，掀起效能風(fēng)暴行動(dòng)，能夠使我市干部隊(duì)伍保持思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上的先進(jìn)性和純潔性，始終站在時(shí)代前列，必將有力地促進(jìn)黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。為加速“轉(zhuǎn)型跨越”和建設(shè)宜居宜游創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)的好環(huán)境。通過(guò)學(xué)習(xí)，談?wù)勛约捍譁\的認(rèn)識(shí)。

工作責(zé)任感亦工作責(zé)任心，指一個(gè)人對(duì)自己、對(duì)家人、對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)知態(tài)度。它是每個(gè)人都應(yīng)該具備的一種基本素質(zhì)，更是做好一件事情所必須的條件。責(zé)任感是國(guó)民素質(zhì)的一個(gè)重要方面，一個(gè)國(guó)家的公民有無(wú)責(zé)任感或責(zé)任感強(qiáng)弱，可以從這個(gè)國(guó)家的精神面貌中清晰的表現(xiàn)出來(lái)。這次進(jìn)行的“效能風(fēng)暴”活動(dòng)在全省都引起了強(qiáng)烈的反響，為何一次整治工作風(fēng)氣的活動(dòng)會(huì)受到外界如此多的關(guān)注？究其原因，有相當(dāng)?shù)牟糠秩嗽谧约旱墓ぷ鲘徫簧蠜](méi)有盡其責(zé)，做其事，正常的工作時(shí)間干著與工作無(wú)關(guān)的事。在這個(gè)世界上，沒(méi)有不需承擔(dān)責(zé)任的工作，也沒(méi)有不需要完成任務(wù)的崗位。每一個(gè)崗位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任，你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任，并對(duì)所擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。無(wú)論你的崗位是卑微的還是重要的，都要持有負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。只要在崗位上一天，就應(yīng)當(dāng)負(fù)起一天的責(zé)任來(lái)。這次風(fēng)暴行動(dòng)是給那些天天渾渾噩噩“混點(diǎn)”人的一記當(dāng)頭棒，讓他們從新認(rèn)識(shí)自己的工作責(zé)任，認(rèn)識(shí)自己的社會(huì)責(zé)任，只有真正將責(zé)任放在心中，才能更積極的認(rèn)識(shí)這次治庸的眾多益處，才會(huì)用一種更積極的心態(tài)迎接它，面對(duì)它，接納它。不需要他人的監(jiān)管，而是大家都自覺(jué)的各盡其職的完成自己的工作任務(wù)，盡到自己的工作責(zé)任。我們整個(gè)社會(huì)的工作效率將有大跨越式的提高，我們的社會(huì)進(jìn)步也將是令人驚奇地。

工作擁有這一份責(zé)任心，就沒(méi)有做不好的工作。擁有了這一份責(zé)任心，不管是不是自己的“分內(nèi)”事，只要與單位的工作有關(guān)，都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地去對(duì)待。不僅要對(duì)自己的“分內(nèi)”事高度負(fù)責(zé)，甚至要將“分外”事也當(dāng)做“分內(nèi)”事，義不容辭地承擔(dān)起來(lái)，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。如果每一個(gè)人都對(duì)各自的工作有一顆強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，就能更好地做好本職工作。具體來(lái)說(shuō)，以我的理解責(zé)任心的

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站內(nèi)范文搜索 加強(qiáng)應(yīng)該從如下幾個(gè)方面入手：第一，要認(rèn)清自己的崗位職責(zé)。第二，就是端正工作態(tài)度，激發(fā)工作熱情從而激發(fā)潛能。第三，就是把每一件事尤其是小事都做好。第四，就是沒(méi)有借口，勇于承擔(dān)責(zé)任。第五，對(duì)單位要衷心，對(duì)事業(yè)要忠誠(chéng)。第六、擺脫依賴、加強(qiáng)溝通，體現(xiàn)完美執(zhí)行力。

人沒(méi)有能力大小之分，只有做與不做，能不能勇于承擔(dān)責(zé)任之分，只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，那么我們所做的一切就有價(jià)值，就會(huì)成功，就會(huì)獲得尊重和認(rèn)可。沒(méi)有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人，責(zé)任能讓我們戰(zhàn)勝懦弱，責(zé)任能夠使人們變得勇敢和堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任更是我們工作人員的準(zhǔn)則。總之，我們?cè)谕晟�、提高個(gè)人素質(zhì)的同時(shí)，都應(yīng)當(dāng)牢牢記住“工作就是責(zé)任，責(zé)任重于泰山！”因?yàn)�，只有這樣，才是真正值得大家信任、領(lǐng)導(dǎo)贊賞的好同志，也只有這樣，才能真正擔(dān)當(dāng)起黨和人民賦予我們的責(zé)任。

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m.seogis.com)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、密切黨群干群關(guān)系所作出的重大決策部署。

開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)是貫徹落實(shí)省第十二次黨代會(huì)的具體行動(dòng)，是促進(jìn)社區(qū)各項(xiàng)事業(yè)快速發(fā)展的有效推手，是解決當(dāng)前存在的突出問(wèn)題，我作為一名普通的社區(qū)工作者，在從事社區(qū)工作的這半年來(lái)，我深深地體會(huì)到：社區(qū)工作就像大海里的一滴水，沙漠里的一粒沙，荒原中的一株草，微乎其微！但這一路的平凡，所有的瑣碎，所有的艱難與險(xiǎn)阻，都是我前進(jìn)道路上的一道道風(fēng)景。我們化平凡為團(tuán)結(jié)，化瑣碎為敬業(yè)，化艱難為創(chuàng)新！

一種責(zé)任告訴我，我能為稅亭社區(qū)添光彩。這種責(zé)任是一切動(dòng)力的源泉。有了責(zé)任，就有了圍繞中心、服務(wù)大局的動(dòng)力，就會(huì)將我們每個(gè)人與稅亭社區(qū)的興衰榮辱緊緊地聯(lián)系在一起；有了責(zé)任，就有了爭(zhēng)先晉位、跨越發(fā)展的動(dòng)力，就會(huì)將我們每個(gè)人與稅亭社區(qū)的前途命運(yùn)緊緊地連在一起；有了責(zé)任，就有了承擔(dān)使命、無(wú)私奉獻(xiàn)的動(dòng)力，就會(huì)將我們每個(gè)人與稅亭社區(qū)的持續(xù)發(fā)展緊緊地連在一起。

一個(gè)單位有一個(gè)單位的使命，一個(gè)崗位有一個(gè)崗位的責(zé)任。我為稅亭添光彩，就是我們不同崗位上每個(gè)不同的人要承擔(dān)的共同責(zé)任。觀星斗以察南北，行江河則知沉浮。我為稅亭社區(qū)添光彩的責(zé)任，會(huì)像航燈一樣指引我在正確的方向上前進(jìn)，會(huì)像天平一樣稱出我生命價(jià)值的輕重，會(huì)像沃土一樣孕育出我的勇氣、智慧和力量的大樹(shù)。

"沉舟側(cè)畔千帆過(guò)","無(wú)限風(fēng)光在險(xiǎn)峰"。我所從事的社區(qū)工作面臨著波瀾壯闊的生機(jī)無(wú)限，成就著充滿艱辛的霞光萬(wàn)丈。沒(méi)有刀光劍影，沒(méi)有沖鋒陷陣，作為普通的社區(qū)工作者，可能終生也不會(huì)有驚天動(dòng)地的偉業(yè)和催人淚下的事跡，但是，我們每一次政策宣傳就能教育一大批群眾，我們每辦一件實(shí)事就能安撫一顆受傷的心靈，我們每調(diào)解一件矛盾就使一個(gè)群體和諧，我們每幫教轉(zhuǎn)化一顆曾經(jīng)扭曲的心靈，就能給社會(huì)增添一份平安。事業(yè)因奉獻(xiàn)而發(fā)展，生命因奉獻(xiàn)而精彩。稅亭社區(qū)的發(fā)展需要你，需要我，我們要攜起手來(lái)，以嶄新的精神面貌，以?shī)^發(fā)有為的工作姿態(tài)，譜寫(xiě)一曲真心為民的動(dòng)人樂(lè)章，留下一筆無(wú)私奉獻(xiàn)的濃墨重彩。

第三篇：機(jī)關(guān)單位效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì)

機(jī)關(guān)單位效能風(fēng)暴行動(dòng)心得體會(huì)：

在甘肅省第十二次黨代會(huì)上，省委書(shū)記王三運(yùn)同志大力主張未來(lái)將深入開(kāi)展實(shí)施“效能風(fēng)暴”行動(dòng)，這為甘肅政府機(jī)關(guān)乃至更廣范圍內(nèi)的政府機(jī)關(guān)工作探索吹入一股清新的工作求實(shí)求效之風(fēng)。開(kāi)展“效能風(fēng)暴”活動(dòng)不是“新官上任三把火”之無(wú)聊之舉，而是結(jié)合現(xiàn)實(shí)情況對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的一次有效敦促�！靶�能

風(fēng)暴”活動(dòng)計(jì)劃實(shí)施的背后原因是當(dāng)前有些政府機(jī)關(guān)存在著種種效能低下的現(xiàn)象，很大程度上也是一些政府機(jī)關(guān)“頑疾”。近日來(lái)，全市上下開(kāi)展了以“治庸、治懶、治散、治慢、治亂”為主要內(nèi)容的機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動(dòng)。隨后，市社也組織全體干部職工召開(kāi)了機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴行動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，紀(jì)檢組長(zhǎng)滕文忠同志作了動(dòng)員講話，黨組書(shū)記、主任張星旺同志也為此次行動(dòng)提出很高要求�，F(xiàn)就結(jié)合科室工作和自身存在的問(wèn)題，談一些自己的認(rèn)識(shí)和學(xué)習(xí)體會(huì)。

一、存在的問(wèn)題

1.學(xué)習(xí)不夠扎實(shí)，理論功底淺薄。在學(xué)習(xí)上，平時(shí)只滿足于看報(bào)，學(xué)文件，參加集體學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，對(duì)理論知識(shí)缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，鉆研不夠，聯(lián)系實(shí)際不夠，只是為了應(yīng)付檢查而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準(zhǔn)確把握形勢(shì)。

2.業(yè)務(wù)水平不強(qiáng)，缺乏開(kāi)拓意識(shí)。由于參加工作年限短，接觸供銷工作時(shí)間也不長(zhǎng)，對(duì)許多系統(tǒng)的情況也沒(méi)有深入的了解，連帶著對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)也缺乏認(rèn)真的學(xué)習(xí)。要把學(xué)習(xí)寓于工作之中，養(yǎng)成學(xué)習(xí)的習(xí)慣，使整個(gè)機(jī)關(guān)始終處在不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中

3.紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，工作作風(fēng)渙散。上班期間有遲到、早退、串崗、脫崗行為，開(kāi)會(huì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真聽(tīng)講，消極應(yīng)付，上班時(shí)間上qq、玩游戲、上淘寶網(wǎng)站、看娛樂(lè)新聞等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。在工作中過(guò)分考慮自我利益，把自己置身工作群體之外，不能形成統(tǒng)一、強(qiáng)有力的工作態(tài)勢(shì)，從而削弱了工作成效，工作作風(fēng)散漫，工作主動(dòng)性、能動(dòng)性不強(qiáng)。

4.工作效率不高，安于表面。在實(shí)際工作中，認(rèn)為把自己分內(nèi)的事情做好就可以了，行動(dòng)遲緩，過(guò)于油滑，處理事情方法簡(jiǎn)單，沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí)。有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，把懶散的心理貫穿于工作中，逃避工作，推卸責(zé)任，整體應(yīng)付工作。尤其是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情不能按時(shí)按質(zhì)完成，思想意識(shí)自由散漫，跟不上趟。不善于學(xué)習(xí)，不追求上進(jìn)，大事做不來(lái)，小事不想做，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，辦事效率低，輕重緩急不分，服務(wù)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。

二、改進(jìn)的措施

1.認(rèn)真學(xué)習(xí)，夯實(shí)基礎(chǔ)�！叭瞬粚W(xué)習(xí)就要落后，落后就要被挨打”，這是一個(gè)千古不變的真理，也是一個(gè)永恒的話題。對(duì)于一名年輕的供銷干部，如果不學(xué)習(xí)就會(huì)跟不上時(shí)代的步伐，就跟不上市社的發(fā)展步伐。要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)，要向身邊的領(lǐng)導(dǎo)同事們學(xué)習(xí)，平時(shí)要多學(xué)、多看、多聽(tīng)、多想，改變過(guò)去以應(yīng)付檢查而學(xué)習(xí)，走過(guò)場(chǎng)的思想，改變思想作風(fēng)，提高自身業(yè)務(wù)水平。

2.聯(lián)系工作實(shí)際，查找自身問(wèn)題。從思想上，行為上實(shí)事求是地查找工作作風(fēng)上存在的差距，認(rèn)真檢查自己在思想、行為、作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題，真正找準(zhǔn)存在的問(wèn)題，分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因，決心在今后的工作中逐步改正提高。財(cái)務(wù)出納工作不同于其他科室的工作，任何時(shí)候都要敢于堅(jiān)持原則，大膽工作，做到心中有數(shù)；任何時(shí)候不回避矛盾，不當(dāng)老好人，不推卸責(zé)任。要有扎實(shí)的作風(fēng)，堅(jiān)持既對(duì)上負(fù)責(zé)，也對(duì)下負(fù)責(zé)的原則，遇事主動(dòng)協(xié)調(diào)、主動(dòng)配合、主動(dòng)服務(wù)。

3.強(qiáng)化自律意識(shí)，提高自身修養(yǎng)。通關(guān)“效能風(fēng)暴”活動(dòng)的學(xué)習(xí)更加堅(jiān)定了要自覺(jué)接受干部群眾的監(jiān)督，時(shí)刻保持清醒頭腦，經(jīng)得起誘惑，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，干干凈凈履行職責(zé)，自覺(jué)踐行“三個(gè)代表”重要思想。在實(shí)際工作生活中，要抗得住誘惑，堅(jiān)持自重、自省、自警、自勵(lì)。虛心聽(tīng)取領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評(píng)，不搞特殊。思想有多遠(yuǎn)，發(fā)展就能走多遠(yuǎn)。按部就班、因循守舊、瞻前顧后，不可能擔(dān)當(dāng)重任，更不可能有大建樹(shù)。在今后的工作中，要敢于同強(qiáng)的比、勇于向高的攀、善于跟快的賽。決不能白天迷迷糊糊、昏昏沉沉，晚上精神抖擻、信馬由韁，一上班就想睡，一工作就喊累。絕不能“出工不出力，出人不出活”，干工作沒(méi)心思，抓落實(shí)沒(méi)勁頭。確保各項(xiàng)工作有一個(gè)新的突破。雖然我在工作中還存在不少問(wèn)題，徹底將“庸、懶、散”轉(zhuǎn)變?yōu)椤扒�、快、�?shí)”行為還有一定距離，還需要我長(zhǎng)期堅(jiān)持學(xué)習(xí)，不斷克服自身缺點(diǎn)，嚴(yán)格要求自己，及時(shí)查找自身不足，日常整改，為改變機(jī)關(guān)良好形象作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

以上是我對(duì)這次機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)所取得的一些粗淺的認(rèn)識(shí)，不妥之處，請(qǐng)批評(píng)指正。

第四篇：機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴學(xué)習(xí)心得體會(huì)

機(jī)關(guān)效能風(fēng)暴學(xué)習(xí)心得體會(huì)

張 興 榮

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府部署，我局扎實(shí)開(kāi)展了機(jī)關(guān)效能建設(shè)學(xué)習(xí)討論活動(dòng)。通過(guò)學(xué)習(xí)，我充分認(rèn)識(shí)到開(kāi)展機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是省委、省政府為深化行政管理改革，加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境采取的一項(xiàng)重要舉措。效能主要是指辦事的效率和能力。效能建設(shè)是運(yùn)用各種科學(xué)管理手段、制度和載體，調(diào)動(dòng)工作人員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)提高行政效率，形成行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的行政管理體制的目標(biāo)。對(duì)交通部門而言，就是要切實(shí)解決好行政執(zhí)法、安全監(jiān)管、行政審批、政務(wù)公開(kāi)等方面存在的突出問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)全處辦事效率明顯提高、工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、履職能力明顯增強(qiáng)、公共服務(wù)明顯改進(jìn)，努力創(chuàng)造更加優(yōu)質(zhì)、更加高效的交通運(yùn)輸服務(wù)環(huán)境和公正嚴(yán)明的執(zhí)法環(huán)境。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)能力

要把肅州交通運(yùn)輸建設(shè)成全方位覆蓋、監(jiān)管有力、反應(yīng)快速、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)，具有競(jìng)爭(zhēng)力和支持保障體系的交通行政機(jī)關(guān)，實(shí)現(xiàn)由大到強(qiáng)的轉(zhuǎn)變，不斷開(kāi)創(chuàng) “三個(gè)服務(wù)”建設(shè)新局面。就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)干部執(zhí)行能力，切

實(shí)提升交通行政效能。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高職工綜合素質(zhì)。要以提高交通干部職工隊(duì)伍思想政治素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)與實(shí)踐鍛煉，提高創(chuàng)新能力；要以加強(qiáng)執(zhí)法人員執(zhí)法培訓(xùn)、繼續(xù)教育、適應(yīng)性培訓(xùn)等工作為主，努力培養(yǎng)和造就一支全心全意為人民服務(wù)，具有履行崗位職責(zé)能力，勤政、務(wù)實(shí)、高素質(zhì)、專業(yè)化的交通執(zhí)法隊(duì)伍。

2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。不斷鞏固作風(fēng)建設(shè)成果，繼續(xù)做好治理“懶、散、庸、貪”工作，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想、改進(jìn)作風(fēng)，強(qiáng)化行業(yè)管理，全面打造廉潔、高效、服務(wù)型海事隊(duì)伍。一是在行政執(zhí)法問(wèn)題上，切實(shí)解決執(zhí)法隊(duì)伍不夠嚴(yán)謹(jǐn)，自覺(jué)性不強(qiáng)的問(wèn)題，執(zhí)法過(guò)程中必須做到“亮證執(zhí)法、掛牌執(zhí)法”、文明執(zhí)法、禮儀執(zhí)法。二是在工作紀(jì)律問(wèn)題上，著重解決自我約束力差、行為失范的問(wèn)題，上班時(shí)間不得上網(wǎng)聊天、玩游戲，不得做與工作無(wú)關(guān)的事。三是在開(kāi)拓創(chuàng)新問(wèn)題上，主要解決主動(dòng)性和創(chuàng)造性差，進(jìn)取精神缺乏的問(wèn)題，要切實(shí)改變工作不在狀態(tài)、敬業(yè)精神不強(qiáng)、工作效率不夠高的現(xiàn)象。通過(guò)作風(fēng)建設(shè)不斷推進(jìn)，培養(yǎng)一支效能型隊(duì)伍，引導(dǎo)全局執(zhí)法人員增強(qiáng)效率意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，做到“不讓政府布置的任務(wù)被延誤；不讓辦事群眾多往返；不讓業(yè)主的需求打折扣；不讓人民的利益受損害；不讓政府的形象受影響”。

二、建章立制，狠抓落實(shí)

為切實(shí)達(dá)到效能建設(shè)的目的，根據(jù)全省出臺(tái)的“三項(xiàng)制度”，制定適合水上交通行業(yè)實(shí)際的“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”、“限時(shí)辦結(jié)制”和“責(zé)任追究制”。如何將“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”和“限時(shí)辦結(jié)制”與交通安全有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，真正落實(shí)到行動(dòng)上。要進(jìn)一步修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制度。結(jié)合本局已經(jīng)制定的包括職能職責(zé)、安全管理、視頻監(jiān)控、崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、會(huì)議學(xué)習(xí)、行風(fēng)與廉政建設(shè)、行政執(zhí)法、業(yè)務(wù)工作規(guī)范、文明建設(shè)、檔案管理、信訪維穩(wěn)、綜合治理、出勤考核、后勤工作等在內(nèi)的《肅州區(qū)交通運(yùn)輸局規(guī)章職責(zé)制度匯編》，制度是約束少數(shù)人的法寶，我局就要在加強(qiáng)監(jiān)督、事前告知，事后處理上下功夫，達(dá)到處理幾個(gè)，教育全體的目的。

三、強(qiáng)化監(jiān)察，提高效率

本著“提高辦事效率，方便群眾”的原則，全面推行政務(wù)公開(kāi)與效能監(jiān)察考核。一是建立監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。即：建立政務(wù)公開(kāi)欄、安全管理網(wǎng)絡(luò)圖、業(yè)務(wù)辦理流程導(dǎo)引圖、公示欄等，采用工作目標(biāo)任務(wù)限時(shí)辦結(jié)情況公示牌。二是建立效能監(jiān)察考核辦法。在貫徹執(zhí)行責(zé)任追究制的同時(shí)，結(jié)合本局實(shí)際，研究制定切實(shí)可行、操作性強(qiáng)的效能監(jiān)察考核辦法，即：《肅州區(qū)行政效能監(jiān)察考核實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，并將行政效能建設(shè)納入日�？己撕湍甓饶繕�(biāo)管理。為切實(shí)發(fā)揮效能監(jiān)察的作用，成立效能監(jiān)察考核小組，結(jié)合年度各股室工作目標(biāo)任務(wù)

執(zhí)行情況和日常工作辦結(jié)情況，由考核小組每月定期對(duì)處屬各股室和人員的德、勤、能、績(jī)進(jìn)行考核，獎(jiǎng)勤罰懶，以不斷提高各執(zhí)法人員的責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行力。三是全面實(shí)行“陽(yáng)光交通”。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度執(zhí)行情況的跟蹤管理，設(shè)立“交通效能意見(jiàn)箱”，向社會(huì)公開(kāi)監(jiān)督舉報(bào)投訴電話，將效能監(jiān)察考核情況、違章處罰以及新的法律、法規(guī)進(jìn)行張榜公示，以真正體現(xiàn)“陽(yáng)光交通”公平、公正、公開(kāi)的原則。通過(guò)行政效能建設(shè)，切實(shí)改變“人管人”的現(xiàn)象，真正達(dá)到用“制度管人”的目的，從而不斷促進(jìn)全處的規(guī)范化管理，打造一支全新的交通行政執(zhí)法隊(duì)伍，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)管理“零缺陷”，服務(wù)“零距離”，使我區(qū)交通運(yùn)輸工作健康、穩(wěn)定、全面發(fā)展。

第五篇：效能風(fēng)暴心得體會(huì)

“效能風(fēng)暴”心得體會(huì)

我局這次召開(kāi)會(huì)議，學(xué)習(xí) “效能風(fēng)暴”實(shí)施方案，方案中，要求我局員工結(jié)合自身工作的不足之處推進(jìn)“效能風(fēng)暴”的建設(shè)，提高自身工作效率，下面是我的心得體會(huì)：首先要提高自身思想工作，正確認(rèn)識(shí)工作現(xiàn)狀。正確認(rèn)識(shí)到切實(shí)開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)的必要性和必須性，感受現(xiàn)階段工作緊迫感和責(zé)任感。“效能風(fēng)暴”行動(dòng)是提高工作執(zhí)行力的必然要求。效能既是反映基層工作效率和能力的重要標(biāo)尺，也是我局各項(xiàng)管理目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)的前提和保障。當(dāng)前，縣局正處在進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)、積蓄后勁、提升優(yōu)勢(shì)重要階段，實(shí)施“十二五”工作規(guī)劃、統(tǒng)籌推進(jìn)營(yíng)銷指標(biāo)任務(wù)的形式異常繁重而艱巨，縣局全體員工的工作狀態(tài)、工作作風(fēng)，直接影響著我局工作部署的貫徹執(zhí)行。開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)，就是要切實(shí)解決各部門在作風(fēng)效能方面存在的突出問(wèn)題，強(qiáng)化執(zhí)行能力意識(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)、加快發(fā)展意識(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)部門管理，提高履行職責(zé)的能力和依法行政的水平，以科學(xué)的公共決策、有效的公共管理、優(yōu)質(zhì)的公共服務(wù)，更好地推動(dòng)科學(xué)發(fā)展，更好地維護(hù)群眾利益，不斷提高人民群眾的滿意度，樹(shù)立煙草專賣的執(zhí)政形象，深入開(kāi)展效能風(fēng)暴行動(dòng)，具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

其次就是工作責(zé)任感，工作責(zé)任感亦工作責(zé)任心，指一

個(gè)人對(duì)自己、對(duì)單位、對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)的認(rèn)識(shí)態(tài)度。他是每個(gè)人都應(yīng)該具備的一種基礎(chǔ)素質(zhì)，更是做好一件事情所必須的條件。責(zé)任感是自身素質(zhì)的一個(gè)重要方面。一個(gè)企業(yè)員工無(wú)責(zé)任感或者責(zé)任感強(qiáng)弱，可以從這個(gè)企業(yè)的精神面貌中清晰的表現(xiàn)出來(lái)。在這個(gè)世界上，沒(méi)有不需承擔(dān)責(zé)任的工作，也沒(méi)有不需要完成任務(wù)的崗位。每一個(gè)崗位所規(guī)定的工作內(nèi)容就是一份責(zé)任，你做了這份工作就應(yīng)該擔(dān)負(fù)起這份責(zé)任，并對(duì)所擔(dān)負(fù)的責(zé)任充滿責(zé)任感。無(wú)論你的崗位是卑微的還是重要的，都要持有負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。只要在崗位上一天，就應(yīng)當(dāng)負(fù)起一天的責(zé)任來(lái)。只有真正將責(zé)任放在心中，才能更積極的認(rèn)識(shí)這次“效能風(fēng)暴”的眾多益處，才會(huì)用一種更積極的心態(tài)迎接它，面對(duì)它，接納它。不需要他人的監(jiān)管，而是大家都自覺(jué)的各盡其職的完成自己的工作任務(wù)，盡到自己的工作責(zé)任。我們縣局的工作效率將有“跨越式”中再“跨越”的提高，我們的縣局進(jìn)步也將是令人驚奇地。

工作擁有這一份責(zé)任心，就沒(méi)有做不好的工作。擁有了這一份責(zé)任心，不管是不是自己的“分內(nèi)”事，只要與單位的工作有關(guān)，都能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)地去對(duì)待。不僅要對(duì)自己的“分內(nèi)”事高度負(fù)責(zé)，甚至要將“分外”事也當(dāng)做“分內(nèi)”事，義不容辭地承擔(dān)起來(lái)，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。如果每一個(gè)人都對(duì)各自的工作有一顆強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，就能更好地做好本職工作。

具體以我個(gè)人的理解和認(rèn)識(shí)，責(zé)任心的加強(qiáng)應(yīng)該從如下幾個(gè)方面入手：第一，要認(rèn)清自己的崗位職責(zé)。第二，就是端正工作態(tài)度，激發(fā)工作熱情從而激發(fā)潛能。第三，就是把每一件事尤其是小事都做好。第四，就是沒(méi)有借口，勇于承擔(dān)責(zé)任。第五，對(duì)單位要衷心，對(duì)事業(yè)要忠誠(chéng)。第六、擺脫懶散、加強(qiáng)自律，體現(xiàn)完美執(zhí)行力。

人沒(méi)有能力大小之分，只有做與不做，能不能勇于承擔(dān)責(zé)任之分，只要能夠勇敢地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任，認(rèn)認(rèn)真真地做好分內(nèi)工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)，那么我們所做的一切就有價(jià)值，就會(huì)成功，就會(huì)獲得尊重和認(rèn)可。沒(méi)有做不好的工作，只有不負(fù)責(zé)任的人，責(zé)任能讓我們戰(zhàn)勝懶惰，責(zé)任能夠使人們變得勇敢和堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任更是我們煙草員工的準(zhǔn)則。

總之，我們?cè)谕晟�、提高個(gè)人素質(zhì)的同時(shí)，都應(yīng)當(dāng)牢牢記住“工作就是責(zé)任，責(zé)任重于泰山！”因?yàn)�，只有這樣，才是真正值得大家信任、領(lǐng)導(dǎo)贊賞的好同志。

郭雙平201*-8-1

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