城關(guān)鎮(zhèn)老干部工作匯報(bào)材料

城關(guān)鎮(zhèn)老干部工作匯報(bào)

我鎮(zhèn)現(xiàn)有在冊(cè)離退休干部共計(jì)53人，其中離休干部1人，退休干部52人。離退休干部中最大年齡86歲，最小年齡55歲，平均年齡67歲。

近年來，我鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)現(xiàn)“六個(gè)老有（老有所安、老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所為、老有所學(xué)、老有所樂）”為目標(biāo)，圍繞中心，深化服務(wù)，較好地完成了老干部工作的各項(xiàng)任務(wù)。

1、健全機(jī)構(gòu)，使離退休老干部的組織管理工作得到進(jìn)一步加強(qiáng)。首先，我鎮(zhèn)成立了由黨委書記任組長(zhǎng)，主管黨務(wù)工作的副書記為副組長(zhǎng)，以組織、人事、宣傳、財(cái)政等部門人員為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，具體直接負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)老干部的工作，做到年初有計(jì)劃，具體工作有安排，切實(shí)使老干部工作落到了實(shí)處。

2、強(qiáng)化措施，確保各項(xiàng)政治待遇落到實(shí)處。一是為保證離退休干部能夠正常參加組織活動(dòng)，我鎮(zhèn)專門成立了老干部黨支部，并專門為老干部黨支部安排了三間黨員活動(dòng)室，為他們的學(xué)習(xí)、教育、文化生活提供了便利。二是在鎮(zhèn)財(cái)力比較緊張的情況下給每名老干部訂閱了《皖西日?qǐng)?bào)》、《文摘周刊》、《江淮》等。為保證離休老干部與在職同級(jí)干部一樣看文件、聽報(bào)告、學(xué)習(xí)材料、參加重要問題的討論，鎮(zhèn)黨委抽調(diào)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組人員專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，并按季度組織老干部以黨課的形式開展學(xué)習(xí)，讓老干部能夠較全面地了解黨和國(guó)家的各項(xiàng)政策和時(shí)事動(dòng)態(tài)，確保了他們思想的前瞻性。三是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持在節(jié)日期間以入戶走訪、召開座談會(huì)的形式向老干部通報(bào)鎮(zhèn)、村工作情況和重大事項(xiàng)，并征求老干部對(duì)全鎮(zhèn)發(fā)展與穩(wěn)定及其他工作的意見和建議，上年度全年入戶次數(shù)余次，組織召開全鎮(zhèn)老干部座談會(huì)2次，聽取可行性建議2件，對(duì)鎮(zhèn)中心工作的開展給予了幫助。四是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮(zhèn)財(cái)政狀況允許的情況下組織老干部參觀工業(yè)園區(qū)及縣鎮(zhèn)重點(diǎn)工程1次。五是繼續(xù)完善老干部的“三會(huì)一課”制度，由離退休老干部按時(shí)參加，討論問題，發(fā)表意見，有效的保持全鎮(zhèn)離退休老干部的正常組織生活。

3、抓好落實(shí)，在老干部的生活待遇方面堅(jiān)持做到按政策不折不扣執(zhí)行。鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持凡是有利于老干部工作的都優(yōu)先考慮的原則，在傳統(tǒng)的春節(jié)、重陽節(jié)期間，鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)抽出時(shí)間，帶著慰問品、慰問金到每個(gè)老干部家中走訪慰問，今年春節(jié)每人安排200元過節(jié)費(fèi)。對(duì)于老干部生老病死等重大情況，主要負(fù)責(zé)人都進(jìn)行及時(shí)的上門看望、吊唁。去年一年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府看望生病老干部6次，送去慰問金共3000元，對(duì)生活困難的一名離休干部安排救濟(jì)金500元。

今后我們要以黨的十七大及十七屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞省、市、縣的中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)老干部實(shí)際情況，在保證以前給予的基礎(chǔ)上，加大力度，深化服務(wù)，進(jìn)一步做好全鎮(zhèn)老干部工作。1、擬于在春耕前對(duì)全鎮(zhèn)53名離退休干部組織一次體檢，作為新一年鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府對(duì)老干部辦實(shí)事的一項(xiàng)重要內(nèi)容，并作為一項(xiàng)政府的年度工作，常抓下去。2、加大給予離退休老干部的生活待遇投入力度。首先在確保老干部老有所養(yǎng)的前提下，豐富他們的文化生活，創(chuàng)造條件，組織老同志們開展一些豐富多彩的文體活動(dòng)。二是保證老干部的生活所需，由鎮(zhèn)社區(qū)干部和老干部結(jié)成幫帶對(duì)子，幫助老同志解決生活中的困難。3、年內(nèi)組織老干部參觀考察本鎮(zhèn)示范基地、工業(yè)園區(qū)、縣鎮(zhèn)重點(diǎn)工程建設(shè)，進(jìn)一步開闊眼界，愉悅身心。

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201*年老干部工作匯報(bào)

王寨鄉(xiāng)現(xiàn)有離退休干部、職工114人，其中有共產(chǎn)黨員19人，享受副處級(jí)

離休干部1人，享受正科級(jí)退休干部2人。享受副科級(jí)退休干部4人，享受副主任科員4人，其他離退休干部、職工103人。鄉(xiāng)老干部工委在市委組織部、老干局的直接關(guān)心和指導(dǎo)下，牢固樹立“老干部工作無小事”的觀念，真心實(shí)意辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈做好事、嚴(yán)把政策不推事，認(rèn)真落實(shí)老干部的政治、生活待遇，保障老干部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)所，建立完善老干部工作機(jī)制，做好老干部服務(wù)管理工作，為構(gòu)建和諧王寨做出貢獻(xiàn)，現(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、鐘情安家工程

開展老年工作，落實(shí)老干部相關(guān)政策，關(guān)鍵在支部。近年來，部分單位和

企業(yè)體制和機(jī)制的改革，一些離退休人員、職工下崗人員回鄉(xiāng)，他們有小家無大“家”，不能正常參加組織生活，原食品公司邵廣義，幾年前退休，組織關(guān)系一直未落戶，現(xiàn)在回來找“家”，鄉(xiāng)組織辦和老干部支部按有關(guān)規(guī)定迅速給他們安了“家”。老干部支部一班人只要發(fā)現(xiàn)有回來無“戶口”人員，及時(shí)向鄉(xiāng)組織辦反映，及時(shí)給他們安“家”。

二、熱情關(guān)心下一代

幼吾幼以及人之幼，讓全社會(huì)關(guān)注青少年教育是我們的愿望，從老干部做起，是我們的責(zé)任。以學(xué)校為陣地，以老干部支部和教育支部為主體，在關(guān)心下一代成長(zhǎng)上下功夫。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。我們以鄉(xiāng)中和唐村小學(xué)為重點(diǎn)，成立了由校長(zhǎng)為第一責(zé)任人、副校長(zhǎng)具體管、班主任和退休教師具體抓、科任老師協(xié)助抓的工作小組，制定計(jì)劃，明確責(zé)任，年底考評(píng)。二是開展主題教育和法治教育活動(dòng)。今年來，我們聘請(qǐng)老教師宣講員3人，舉辦專題報(bào)告會(huì)4場(chǎng)，出墻報(bào)6期；《中華魂》主題讀書活動(dòng)開展以來，共有學(xué)生1762人參加，收到

活動(dòng)征文129篇，評(píng)選優(yōu)秀征文32篇。我們還開展了“學(xué)黨史、頌黨恩”“愛國(guó)守信，明禮誠(chéng)信，團(tuán)結(jié)友善，勤奮自強(qiáng)，敬業(yè)奉獻(xiàn)”的道德規(guī)范教育，引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。我們邀請(qǐng)派出所干警舉行法治講座，印發(fā)1250份“珍惜青春、遠(yuǎn)離網(wǎng)吧、拒絕網(wǎng)游”宣傳單，組建學(xué)校、社會(huì)、家庭教育網(wǎng)絡(luò)，共同提高學(xué)生學(xué)法、用法的自覺性。三是關(guān)愛留守兒童。學(xué)校摸清底細(xì)，了解情況后，采取結(jié)對(duì)幫扶措施，抓重點(diǎn)促全面，收到很好效果（信息已在今日汝州發(fā)表）。針對(duì)不同學(xué)生性格特點(diǎn)，分別采取師生面對(duì)面心交心、書信往來心換心、上門與家長(zhǎng)心連心等方式做重點(diǎn)生思想工作，老師們對(duì)每一個(gè)幫扶學(xué)生建立幫扶檔案。有一位女老師在幫扶學(xué)生的檔案上這樣寫道：孩子，你畢竟年幼無知，只要你心靈不壞，一點(diǎn)點(diǎn)錯(cuò)誤又算個(gè)什么呢？你在學(xué)校的一路上，我會(huì)像媽媽一樣與你攜手同行的。學(xué)校不僅從思想上關(guān)心他們，還在生活上關(guān)心他們。今年元月，王寨鄉(xiāng)中學(xué)留守貧困生陳明、魯盼等七人生活困難，教育支部向老干部支部反映后，老干部支部向鄉(xiāng)黨委匯報(bào)并和民政所協(xié)商，在鄉(xiāng)黨委的重視下，每人解決了100元救濟(jì)物資。

三、讓老干部“老有所思”，加強(qiáng)老干部思想建設(shè)、黨支部建設(shè)

老干部工作是一項(xiàng)需要常抓不懈的重要任務(wù)，王寨鄉(xiāng)黨委、政府高度重視老干部思想建設(shè)和黨支部建設(shè)工作，及時(shí)調(diào)整變動(dòng)老干部領(lǐng)導(dǎo)小組、關(guān)心下一代委員會(huì)成員。一是認(rèn)真組織了老干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，正確理解和掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系。根據(jù)老干部學(xué)習(xí)規(guī)劃，每月定期不定期組織開展思想政治學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后開展思想交流活動(dòng)，保證學(xué)習(xí)活動(dòng)取得實(shí)效。將離退休干部黨支部活動(dòng)經(jīng)費(fèi)全額納入預(yù)算，保障離退休干部黨支部各項(xiàng)活動(dòng)的順利開展，真正把離退休干部的思想認(rèn)識(shí)凝聚到中央和市委、鄉(xiāng)黨委的決策布署上來。二是落實(shí)了老干部政治待遇，王寨鄉(xiāng)

為離退休干部黨支部和老干部訂閱各類黨報(bào)黨刊及老年讀物245份，及時(shí)為老干部增添了精神糧食，定期組織老同志觀看例如《楊善洲》一類的謳歌當(dāng)代基層工作者的影片，豐富了老干部的精神生活。三是深入開展了“五好黨支部”創(chuàng)建工作。從王寨鄉(xiāng)離退休老干部黨支部實(shí)際出發(fā)，以“打造優(yōu)秀支部班子、搭建老干教育平臺(tái)、組織豐富多彩活動(dòng)”為工作目標(biāo)，不斷創(chuàng)新組織生活方式，引導(dǎo)老干部自我服務(wù)、自我教育、自我管理；按照四就近工作方法分三個(gè)黨小組和八個(gè)活動(dòng)小組利用村級(jí)資源為離退休干部搭建就近學(xué)習(xí)、就近活動(dòng)、就近得到照顧、就近發(fā)揮作用的平臺(tái)。充分發(fā)揮黨支部在老干部中的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

四、讓老干部“老有所依”，健全老干部保障機(jī)制、服務(wù)體系

全面落實(shí)離休老干部的待遇不僅僅是一個(gè)口、一句空話，而是一個(gè)嚴(yán)肅的政治問題，王寨鄉(xiāng)堅(jiān)持把政策嚴(yán)格落實(shí)到每一個(gè)離休老干部身上。一是健全了離休費(fèi)保障機(jī)制。確保了離休干部按時(shí)足額領(lǐng)取干部離休費(fèi)、生活補(bǔ)貼，從未出現(xiàn)拖欠或不足額現(xiàn)象。二是完善離休干部醫(yī)藥費(fèi)用保障機(jī)制。根據(jù)老干部雙高的實(shí)際情況，保障離休老干部及時(shí)核銷醫(yī)療費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、老干部住院轉(zhuǎn)院的醫(yī)療費(fèi)堅(jiān)持實(shí)報(bào)實(shí)銷，從未發(fā)生因拖欠影響老干部健康治療的狀況。三是落實(shí)家訪制度。我們堅(jiān)持“三必訪”：對(duì)老干部生病的必訪；家庭有困難的必訪；王寨鄉(xiāng)有大的變動(dòng)時(shí)必訪。凡是老干部就醫(yī)住院，不管工作多忙，經(jīng)費(fèi)多緊張，王寨鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)都要帶慰問品去醫(yī)院看望，充分體現(xiàn)組織上對(duì)老同志的關(guān)心，使他們感受到黨的溫暖。四是落實(shí)老干部健康體檢制度。為了確保老同志健康長(zhǎng)壽，做到有病早治，無病早防，我們根據(jù)老同志的實(shí)際情況，黨委組織安排全體老干部在王寨鄉(xiāng)衛(wèi)生院定期體檢，安排醫(yī)生給老干部通報(bào)體檢情況，

并給出下一步治療和保健的方案（信息已上報(bào)并在在今日汝州發(fā)表）。五是建立健全離退休老干部服務(wù)管理制度。充分發(fā)揮村級(jí)的工作特點(diǎn)，開展了村級(jí)工作人員定期到老干部家尋訪制度，對(duì)老干部生活狀況做到了隨時(shí)關(guān)懷；讓老干部的心理需求得到了及時(shí)滿足；對(duì)老干部的生活困難做到了立即幫扶。讓老同志在家也能感受到組織的關(guān)心、溫暖。

五、讓老干部“老有所樂”，保障老干部活動(dòng)場(chǎng)所、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

王寨鄉(xiāng)老干部工作“軟件建設(shè)”和“硬件建設(shè)”兩手抓，為老干部開展活動(dòng)提供了穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)保障、創(chuàng)造了舒適的活動(dòng)環(huán)境。一是在我王寨鄉(xiāng)辦公場(chǎng)地并不寬裕的情況下，堅(jiān)持為老干部活動(dòng)提供舒適的環(huán)境，在政府東二樓建有35平方米離退休干部活動(dòng)室的基礎(chǔ)上，由于老干部年齡逐年增大，像老常同志經(jīng)常拄著雙拐每次都來參加活動(dòng)。又在后院一樓設(shè)立“老干部活動(dòng)中心”并裝修一新，在東二樓為離退休干部黨支部安排了一間18平方米的辦公室，做到了離退休干部活動(dòng)場(chǎng)所固定、夠用、舒適。二是積極組織開展各項(xiàng)活動(dòng)。年初制定全年開展老干部活動(dòng)計(jì)劃，每一個(gè)季度分別制定出具體活動(dòng)安排，統(tǒng)籌安排，全面規(guī)劃。做到活動(dòng)方案落實(shí)到位、工作到位、措施到位、責(zé)任到位。近期我們就組織了老干部觀看《楊善洲先進(jìn)事跡報(bào)告》等活動(dòng)。三是對(duì)于老干部參加其他社會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)給予充分保障，尤其鼓勵(lì)老干部參與老干部黨校、老年大學(xué)的學(xué)習(xí)，使老干部的離退休生活豐富多彩。

六、讓老干部“老有所為”，引導(dǎo)老干部發(fā)揮余熱、再做貢獻(xiàn)

為老干部搭建發(fā)揮余熱的平臺(tái)，引導(dǎo)老干部繼續(xù)為建設(shè)“和諧王寨”做出貢獻(xiàn)。一是開展結(jié)對(duì)共建。離退休黨支部先后與柳樹王、唐村結(jié)對(duì)子，定期不定期組織老干部到村開展活動(dòng)，關(guān)心、參與、幫助村級(jí)建設(shè)，宣傳黨的路線方針政策和優(yōu)良傳統(tǒng)，傳播黨的惠農(nóng)政策，展示新時(shí)期老干部形象風(fēng)采。二是開

展青少年教育。積極主動(dòng)指導(dǎo)、協(xié)助王寨鄉(xiāng)關(guān)工委、工青婦組織開展工作，做好未成年人思想道德教育，老干部政治理想堅(jiān)定，有說服力和感召力，堅(jiān)持定期不定期組織老干部到學(xué)校向青少年進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育，幫助他們樹立正確人生觀、世界觀，取得了顯著的效果。

七、加強(qiáng)老干部工作領(lǐng)導(dǎo)，開創(chuàng)老干部工作新局面

通過王寨鄉(xiāng)的長(zhǎng)期不懈、多措并舉，老干部工作取得了一定的積極成效，但我們以改革創(chuàng)新的精神，力爭(zhēng)開創(chuàng)老干部工作新局面。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。王寨鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)常關(guān)心、過問老干部工作，對(duì)于老干部工作中出現(xiàn)的問題，定期不定期召開會(huì)議及時(shí)研究解決，對(duì)老干部工作做到了“思想上高度重視，行動(dòng)上迅速落實(shí)”。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。王寨鄉(xiāng)定期組織老干部工作人員參加教育培訓(xùn)，不斷增強(qiáng)老干部工作人員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，著力打造出一只政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良的老干部工作隊(duì)伍。

本年度：解決老干部工資問題一人一起；合理疏導(dǎo)、引導(dǎo)歸口解決問題一人一起；解決思想問題一人一起；解決不安定因素六人一起。

：上報(bào)信息十七篇

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