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師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)[1]

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師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)[1]

201*年度師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,我校于201*年6月進(jìn)行了“師德標(biāo)兵”評選活動,本次活動堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀師德標(biāo)兵進(jìn)行了嚴(yán)格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。由陳鋒校長為組長黃專、肖敏、張高、胡婷、楊建祥、為成員,共計6人,另加教師代表10人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認(rèn)真履行職責(zé),精心組織,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)條件,確保了評選人選質(zhì)量。二、嚴(yán)格程序

為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴(yán)格程序,陽光操作。

1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認(rèn)真宣讀,仔細(xì)講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強(qiáng)了評選推薦工作的透明度。

2、各教研組長民主推薦。低、高、中年級每個年級選出三人,后勤一人,共計10人。參考《民豐中心小學(xué)“師德標(biāo)兵”評選活動方案》有“一票否決”違規(guī)情況的教師,不予參評。

3、全校民主評議。參加第二輪評選的10個名額,全校教師進(jìn)行無記名投票。該項目占總分?jǐn)?shù)的60%。學(xué)生填寫《教師師德師風(fēng)考核問卷》,計分方法:教師獲優(yōu)秀票數(shù)/總投票數(shù)*60%。

4、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,該項目占總分?jǐn)?shù)的40%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)*20%。

5、根據(jù)學(xué)生在校工作情況以及在省內(nèi)獲獎情況參考《民豐中心小學(xué)“師德標(biāo)兵”評選活動方案》予以加分或者減分。計分方法:得分/總分*60%。

5、計分匯總:三項得分相加得出該教師得分,評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:易芳、陳敏

6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在全校范圍內(nèi)予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一,認(rèn)為易芳、陳敏兩位教師當(dāng)之無愧。三、嚴(yán)肅紀(jì)律:

整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

民豐中心小學(xué)二一二年六月

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XX中學(xué)師德標(biāo)兵評選工作總結(jié)

為提升師德建設(shè)水平和教師職業(yè)道德素質(zhì),鍛造德高業(yè)精、人民滿意的教師隊伍,我校認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于評選表彰師德建設(shè)先進(jìn)集體和師德標(biāo)兵的通知》要求,堅持實事求是和公平、公正、公開的原則,對優(yōu)秀師德標(biāo)兵進(jìn)行了嚴(yán)格評比,陽光操作,順利完成了評選推薦工作,現(xiàn)將評選推薦工作總結(jié)如下:一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對評審?fù)扑]工作的領(lǐng)導(dǎo),我校成立了評審領(lǐng)導(dǎo)小組。由XXX校長為組長,XXX為副組長,XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XX、XX、XX為成員,共計10人,另加教師代表7人。領(lǐng)導(dǎo)小組全體成員責(zé)任明確,分工具體,認(rèn)真履行職責(zé),精心組織,嚴(yán)格程序和標(biāo)準(zhǔn)條件,確保了評選人選質(zhì)量。二、嚴(yán)格程序

為確保評選推薦工作能體現(xiàn)實事求是和公平、公正、公開的原則,我們嚴(yán)格程序,陽光操作。

1、宣傳發(fā)動。召開全體教職工大會,將市局要求及評選條件和有關(guān)規(guī)定認(rèn)真宣讀,仔細(xì)講解,使評選范圍、條件、數(shù)額、要求及程序深入人心,增強(qiáng)了評選推薦工作的透明度。

2、年級組民主推薦。首先由3個年級組組內(nèi)進(jìn)行第一輪參評人員的推薦,名額分配每級部三人,后勤一人,共計10人。

3、全校民主評議。參加第二輪評選的10個名額,全校教師進(jìn)行無記名投票。該項目占總分?jǐn)?shù)的60%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)(81)*60。(說明:總投票人數(shù)83人,有效票81張,廢票2張)4、領(lǐng)導(dǎo)小組評議。學(xué)校評選領(lǐng)導(dǎo)小組采用無記名投票,該項目占總分?jǐn)?shù)的40%。計分方法:該教師得票數(shù)/總投票數(shù)(15)*40。5、計分匯總:兩項得分相加得出該教師得分,評選出學(xué)校師德標(biāo)兵,名單如下:XXX、XXX、XXX。

6、結(jié)果公示。將民主評定結(jié)果在全校范圍內(nèi)予以公示。公示期間沒有異議,觀點統(tǒng)一,認(rèn)為李萬民等三位教師當(dāng)之無愧。三、嚴(yán)肅紀(jì)律:

整個評選工作,我們始終堅持“三公開”原則,即評選條件公開、評選方法公開、評選結(jié)果公開。沒有借評優(yōu)之際,搞人情推薦,照顧推薦現(xiàn)象的發(fā)生,評選結(jié)果公平有效。

XX中學(xué)

二一二年三月

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