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郵政信息產(chǎn)業(yè)座談會匯報材料2

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郵政信息產(chǎn)業(yè)座談會匯報材料2

201*年鄯善縣郵政局郵政信息產(chǎn)業(yè)發(fā)展情

況匯報材料

鄯善縣經(jīng)貿(mào)委:

在鄯善縣委、政府的正確領(lǐng)導和支持下,鄯善郵政多年來以融入鄯善縣經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展為動力,緊緊圍繞“商業(yè)化經(jīng)營、多元化發(fā)展”的經(jīng)營戰(zhàn)略和“因地制宜、改革創(chuàng)新、求真務(wù)實、協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作方針,大力發(fā)展高效、競爭性和成長性業(yè)務(wù)。經(jīng)過近幾年的調(diào)整和發(fā)展,企業(yè)內(nèi)部管理水平進一步提升,企業(yè)整體保持了平穩(wěn)較快的發(fā)展,企業(yè)通信支撐能力進一步增強,郵政服務(wù)地方經(jīng)濟的實力明顯提高,服務(wù)地方經(jīng)濟能力進一步增強,F(xiàn)將鄯善郵政企業(yè)發(fā)展情況匯報如下:

一、企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

鄯善縣郵政局是國有公共服務(wù)性企業(yè),擔負著全縣五鎮(zhèn)四鄉(xiāng)的郵政通信、普遍服務(wù)的重任。201*年,鄯善郵政業(yè)務(wù)總收入按同口徑累計完成1513.30萬元,同比增幅9.06%,絕對值增加125.77萬元。全員勞動生產(chǎn)率達13.5萬元,全員勞動生產(chǎn)率得到穩(wěn)步增長。業(yè)務(wù)發(fā)展勢頭良好。鞏固傳統(tǒng)業(yè)務(wù)市場,大力發(fā)展高效業(yè)務(wù),實現(xiàn)了三大板塊業(yè)務(wù)的協(xié)調(diào)發(fā)展,初步形成了以郵遞類業(yè)務(wù)為核心,以金融類業(yè)務(wù)為支撐,以新興類業(yè)務(wù)為補充的多樣化業(yè)務(wù)發(fā)展格局。市場開拓能力進一步提升,確立了以營銷項目為抓手,專職營銷團隊為主力的市場拓展模式,創(chuàng)收能力不斷增強。通信能力進一步加強,服務(wù)水平不斷提高。全縣營業(yè)網(wǎng)點14個,城市網(wǎng)點4個,農(nóng)村網(wǎng)點10個。服務(wù)面積3.9萬平方米,服務(wù)人口22萬。投遞路線全局總長度1227公里,城市210公里,農(nóng)村1017公里,農(nóng)村占83%。信報箱工程建設(shè)穩(wěn)步推進,已安裝信報箱住宅230戶。全局8臺ATM機均滿足4路監(jiān)控的要求,完成了ATM機二期監(jiān)控改造和郵政儲蓄ATM機硬件加密改造工程工作。完成儲匯兩網(wǎng)互通工程、電子化支局統(tǒng)板工程和速遞信息系統(tǒng)的升級,并與全國郵政儲蓄“綠卡”網(wǎng)近2萬個網(wǎng)點實現(xiàn)互聯(lián)互通,全局11個網(wǎng)點均為電子化支局。郵件準時率、處理合格率分別達到98%和95%以上。社會用戶滿意度達到86分以上。

存在問題

1、鄯善縣郵政局是國有公共服務(wù)性企業(yè),擔負著全縣五鎮(zhèn)四鄉(xiāng)普遍服務(wù)和特殊服務(wù)的重任,全局投遞路線總長度1227公里。農(nóng)村1017公里,占83%。由于路途遠,投遞員人數(shù)少,補助低,廣大農(nóng)村牧區(qū)還存在“缺郵”問題,望地方政府能結(jié)合當?shù)貙嶋H,對于郵政普遍服務(wù)提給予支持,建立郵政企業(yè)提供普遍服務(wù)、特殊服務(wù)補償機制。

2、信報箱建設(shè)是一項民生工程,社會整體郵件量在不斷增加,還需加強對郵政設(shè)施的建設(shè)力度,望地方政府能高度重視,對信報箱、報刊亭等郵政設(shè)施在建設(shè)規(guī)劃時能優(yōu)先考慮局所規(guī)劃。對于城鎮(zhèn)網(wǎng)點建設(shè)改造、信息網(wǎng)和技改項目建設(shè)、投遞能力建設(shè)和空白鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點建設(shè)能重點給予傾斜。

二、“十二五”期間鄯善郵政發(fā)展規(guī)劃

“十二五”期間鄯善郵政面臨的發(fā)展環(huán)境:“十二五”期間,是我縣加速轉(zhuǎn)型升級,實現(xiàn)跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期。從外部經(jīng)濟環(huán)境看:全球經(jīng)濟恢復性增長;當前,有利于我縣跨越式發(fā)展的好形勢是:第一,國家實施新一輪對口援疆工作,加大了對新疆的力度,鄯善縣必將得到更多的政策、項目和資金傾斜。新疆被列入國家重點煤炭基地,將成為國家重要的能源和資源戰(zhàn)略接替區(qū),“疆煤東運”、“疆電東送”已經(jīng)列入第十四個國家戰(zhàn)略規(guī)劃。為鄯善縣的大發(fā)展帶來了前所未有的機遇。第二,中石化和自治區(qū)簽訂了鼓勵支持地方企業(yè)參與發(fā)展石油石化下游產(chǎn)品深加工的合作框架協(xié)議,為我縣發(fā)展石油化工產(chǎn)業(yè)帶來新的發(fā)展機遇。第三,通過實施“三年打基礎(chǔ)、兩年大發(fā)展”的方針,“十一五”打下的良好基礎(chǔ),為“十二五”崛起提供了保障。一是沙爾湖、鈉硝石等一批優(yōu)質(zhì)、高產(chǎn)的資源勘探開發(fā),為可持續(xù)發(fā)展提供職資源保證。二是區(qū)位優(yōu)勢更加明顯。作為東南北疆交通樞紐,由國道、高速公路、鐵路、管道、航空等組成的立體綜合交通體系,使我縣形成了大交通、大物流格局,為我縣建成東疆物流中心提供了良好的必要條件。三是沙爾湖煤田、中國萬向、金匯控股、華源通盛、美匯特等大企業(yè)、大項目的開發(fā)建,必將在“十二五”期掀起大投資的高潮,為實現(xiàn)跨越式發(fā)展注入強大的動力。寬松牟政策環(huán)境和良好的經(jīng)濟發(fā)展形勢,客觀上為鄯善郵政的發(fā)展提供了市場機遇,同時對郵政發(fā)展也提出了新的更高的要求,也需要郵政的積極融入,只有這樣,才能促進鄯善郵政又快又好的發(fā)展。

“十二五”期間鄯善郵政總體工作思路和要求:

總體發(fā)展思路:立足地方經(jīng)濟發(fā)展實際,抓住發(fā)展機遇期,緊緊將郵政與地方社會經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合,以發(fā)展為主題,以市場為導向,以網(wǎng)絡(luò)為依托,深化企業(yè)改革,調(diào)整業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu),加強科學管理,提高技術(shù)創(chuàng)新能力和競爭能力,推動鄯善郵政步入良性發(fā)展循環(huán),保持持續(xù)恰協(xié)調(diào)健康發(fā)展,逐步向現(xiàn)代化郵政方向邁進,更好地為我縣跨越式發(fā)展和長久治安服務(wù)。

總體發(fā)展目標:實現(xiàn)業(yè)務(wù)收入穩(wěn)步增長,自身實力不斷增強,企業(yè)快速持續(xù)和諧發(fā)展,不斷提升管理水平和管理效益。內(nèi)部處理基本實現(xiàn)信息化、自動化、運遞快捷安全,服務(wù)質(zhì)量優(yōu)良,社會效益和經(jīng)濟效益良好,實物、信息、資金三流有機融合的現(xiàn)代化郵政通信網(wǎng)。充分發(fā)揮郵政營業(yè)網(wǎng)點、投遞網(wǎng)、信息技術(shù)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)資源,形成多種高效長效業(yè)務(wù)互為補充的郵政綜合業(yè)務(wù)體系。強化網(wǎng)路優(yōu)化調(diào)整,減少處理環(huán)節(jié),提高生產(chǎn)效率,提高設(shè)備綜合利用率。提高郵政科技含量,創(chuàng)新發(fā)展傳統(tǒng)業(yè)務(wù),積極拓展電子商務(wù)業(yè)務(wù)、現(xiàn)代物流、郵政保險等現(xiàn)代郵政業(yè)務(wù),發(fā)展成為科技含量高、經(jīng)濟效益好的現(xiàn)代化通信企業(yè)。

“十二五”發(fā)展目標:“十二五”末,鄯善郵政業(yè)務(wù)總收入2393.17萬元,年均增長9.6%,與同期新疆GDP增速基本保持一致。其中:郵務(wù)類業(yè)務(wù)收入達到527.52萬元,年均增長9%以上;代理速遞物流類業(yè)務(wù)收入達到403.07萬元,年均增長10.5%以上;代理金融類業(yè)務(wù)收入達到1441.94萬元,年均增長9.7%以上。勞動生產(chǎn)率計劃年均增長8.73%以上。實現(xiàn)郵政企業(yè)效益持續(xù)增長,自我發(fā)展能力不斷增強,企業(yè)擁有的資源合理配置和增值使用,郵政服務(wù)滿意度得以鞏固并有所提升,員工素質(zhì)和合法權(quán)益保障水平持續(xù)提高。

三、工作保障措施

一是以市場和客戶需求為導向,突出規(guī)模效益,大力推進各項業(yè)務(wù)持續(xù)健康快速發(fā)展。結(jié)合鄯善郵政實際,本著“市場有需求、郵政有能力、經(jīng)辦有效益”的原則,對郵政業(yè)務(wù)體系進行適時調(diào)整和優(yōu)化,大力發(fā)展長效和高效業(yè)務(wù),轉(zhuǎn)變低效業(yè)務(wù)經(jīng)營模式。郵務(wù)類業(yè)務(wù)要緊密結(jié)合地方的經(jīng)濟特點,積極融入地方建設(shè)、重大項目和活動,實施項目帶動策略,加強營銷策劃,在服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展中獲得商機,進一步做大規(guī)模,提升效益,加快發(fā)展。推進平臺建設(shè),提升服務(wù)能力為總體發(fā)展思路,實現(xiàn)金融業(yè)務(wù)發(fā)展方式的三個轉(zhuǎn)變,負債業(yè)務(wù)上,實現(xiàn)以儲蓄業(yè)務(wù)發(fā)展為主向儲蓄業(yè)務(wù)和中間業(yè)務(wù)并重的轉(zhuǎn)變,在服務(wù)客戶上,實現(xiàn)以個人客戶為主向個人客戶和公司客戶并重的轉(zhuǎn)變,在業(yè)務(wù)架構(gòu)上實現(xiàn)以負債業(yè)務(wù)為主,向負債業(yè)務(wù)、中間業(yè)務(wù)資產(chǎn)業(yè)務(wù)并重的轉(zhuǎn)變,努力開創(chuàng)鄯善郵政轉(zhuǎn)變方式與結(jié)構(gòu)調(diào)整并重,能力建設(shè)與服務(wù)水平齊升,業(yè)務(wù)規(guī)模與經(jīng)濟效益同增的良好發(fā)展局面。

二是提升質(zhì)量,持續(xù)推進營投服務(wù)平臺建設(shè),為各項業(yè)務(wù)發(fā)展夯實基礎(chǔ)。優(yōu)化網(wǎng)點布局,著力提升營業(yè)網(wǎng)點綜合發(fā)展能力。加大對儲蓄網(wǎng)點的投入,將虧損網(wǎng)點向委代辦方向調(diào)整,發(fā)展社會代辦網(wǎng)點,通過開展流動服務(wù)做好時段性較強業(yè)務(wù)的服務(wù)工作;開展網(wǎng)點分類管理,到201*年,全功能網(wǎng)點要建成服務(wù)優(yōu)質(zhì)、功能齊全、效益明顯、軟硬件一流的示范網(wǎng)點,多功能網(wǎng)點在以上三個方面達到規(guī)定標準;繼續(xù)開展網(wǎng)點標準化建設(shè)工作,到201*年,自辦網(wǎng)點店招、局所名稱牌、營業(yè)時間牌達標率為100%,所有自辦網(wǎng)點“6S”現(xiàn)場管理達標率為100%。開展網(wǎng)點單點損益核算工作,以“同心圓”模式加強營業(yè)網(wǎng)點的市場維護開發(fā)工作,提高網(wǎng)點市場開發(fā)和服務(wù)能力。積極推進進口郵件分揀前置工作,轄區(qū)內(nèi)郵件報刊及同城商函直分到段,積極推行信報分投、早報早投投遞模式;優(yōu)化投遞網(wǎng)絡(luò)架構(gòu),組建個性化專投隊伍;積極拓展社區(qū)郵政服務(wù)站,構(gòu)建布局合理、方便用郵的社區(qū)投遞網(wǎng);強力推進城市“戶箱工程”建設(shè)。城鎮(zhèn)新建住宅樓房信報箱安裝率達到100%。

三是堅持實施“科技興郵”戰(zhàn)略,加快技術(shù)創(chuàng)新步伐,提升郵政的能力水平。加強郵政的“軟實力”建設(shè),將信息網(wǎng)絡(luò)的應用覆蓋到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理和運維等各個環(huán)節(jié),用五年時間,提升全縣網(wǎng)絡(luò)帶寬,對儲蓄網(wǎng)點監(jiān)控系統(tǒng)實現(xiàn)集中監(jiān)控,推進內(nèi)部辦公化、公文交換無紙化、管理決策網(wǎng)絡(luò)化、實現(xiàn)系統(tǒng)全面信息化。建立輔助決策和指揮調(diào)度系統(tǒng),提高決策和應變能力。

四是堅持實施“人才強郵”戰(zhàn)略。加大對遠程教育培訓網(wǎng)絡(luò)的應用力度,積極開展教育培訓工作,大力開展崗位練活動,進一步調(diào)動基層員工學習業(yè)務(wù)的積極性,每年自主組織開展培訓項目,培訓規(guī)模達到500人次/年;大力開展郵政企業(yè)職業(yè)技能鑒定工作,將操作序列人員持證上崗與上崗、轉(zhuǎn)崗、績效考核、薪檔進級相掛鉤,全面推行持證上崗制度。加大競爭上崗工作力度,加快建立民主、公開、競爭、擇優(yōu)的選人用人機制,加強郵政經(jīng)營管理專業(yè)技術(shù)人才、高級營銷和市場開發(fā)人才、專業(yè)技術(shù)人才隊伍選拔和培養(yǎng),積極發(fā)揮“三高人才”在企業(yè)發(fā)展中的作用,到201*年全局大專以上人員全部從業(yè)人員比例要達到60%。持續(xù)開展“企業(yè)發(fā)展我受益”主題教育活動,進一步統(tǒng)一“企業(yè)靠員工發(fā)展,員工靠企業(yè)受益”的認識,增強職工的責任意識、發(fā)展意識和大局意識,形成企業(yè)發(fā)展、職工受益的良性循環(huán),進而建立一支善于干正事,勤于干實事,勇于干難事的員工隊伍。

鄯善縣郵政局201*年5月

擴展閱讀:局長座談會匯報材料

局長座談會材料

根據(jù)會議安排,現(xiàn)三季度以來市中區(qū)局發(fā)展情況及下一步打算匯報如下:今年以來,我局認真貫徹省、市郵政工作會議精神,創(chuàng)造性地開展工作,特別是在年中會議以來,我局堅持以“四項重點業(yè)務(wù)”為發(fā)展主線,內(nèi)抓管理,外抓市場,以提高服務(wù)水平為宗旨,通過全局干部職工的共同努力,全區(qū)郵政生產(chǎn)與管理取得了較好的效果。市中區(qū)局1-9月份完成收入100萬元。占進度計劃的100%,同比增幅100%,收支差額完成100萬元,占年計劃的100%。

一、工作目標任務(wù)完成情況

(一)、突出重點業(yè)務(wù),加快業(yè)務(wù)調(diào)整。

代理金融業(yè)務(wù):今年以來,我局按照市局安排,降低成本,調(diào)整結(jié)構(gòu),增效益,保安全。努力改變以高成本業(yè)務(wù)費拉動余額與保額發(fā)展的發(fā)展思路,在政策上適當減少業(yè)務(wù)費比例(逐季度的減少),節(jié)省職工協(xié)儲費100萬元,業(yè)務(wù)費1-9月100萬元,以上兩項預計全年100萬元。同時重獎、多獎完成好的單位與個人。在業(yè)務(wù)發(fā)展上,開發(fā)代收農(nóng)機款、農(nóng)村建房補貼款、拆遷款等項目,同時在開展了綠卡專項營銷活動,努力推行項目拉動余額發(fā)展的經(jīng)營理念,上半年完成了市局下達的全年計劃。截止目前,截止10月22日,我局儲蓄余額達到100萬元,本年凈增100萬元,活比達到

100%。目前比百日競賽一檔目標差100萬元。隨著業(yè)務(wù)旺季的到來,我局目前已止住余額下滑的趨勢。我局有信心完成市局下達的百日競賽三檔計劃。保險業(yè)務(wù):截止到10月22日,保險累計完成收入100萬元,前三季度完成保額100萬元。第三季度完成代理保額100萬元。

速遞物流業(yè)務(wù):我局緊緊圍繞專業(yè)化經(jīng)營的改革大局,從營銷體系、績效考核等方面入手,積極開發(fā)市場,二代快證業(yè)務(wù)量累計完成100件,實現(xiàn)收入100萬元。國際業(yè)務(wù)完成業(yè)務(wù)量100件,完成收入100萬多元。經(jīng)濟快遞累計完成收入100萬元。1-9月份速遞物流收入完成100萬元,完成計劃的100%。

函件廣告專業(yè):充分發(fā)揮營銷隊伍的主動性和能動性,以市局各類營銷方案為主線,以項目拉動為主,高考大禮包業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)收入比去年增加了10%。教師節(jié)營銷:教師節(jié)營銷共做成9家,在鍛煉營銷隊伍上也起到了一定的作用。1-9月份完成收入100萬元,完成計劃的100%,差計劃100個百分點。

9月20號在市局開完全市賀卡、報刊會議后,我局不等不靠,召開了由各科室、專業(yè)單位負責人、支局長及副支局長參加的動員會,安排部署了相關(guān)工作,并制定了《201*年郵政賀卡專項營銷活動考核辦法》、《201*年郵政賀卡營銷方案》,開展了201*年度郵政賀卡競標摘牌活動。通過競標摘

牌共簽訂定制型客戶100家,預計收入100萬元。

電子商務(wù):通過組建專職營銷團隊,積極開展各種項目營銷。利用電信運營商重組后的有利時機,積極與各家運營商合作,爭取好的政策。儲蓄短信:1-3季度先后開展了旺季短信營銷活動和第三季度短信營銷活動,對各網(wǎng)點發(fā)展短信情況進行日通報、周排名、月總結(jié)制度。每月到支局開一次現(xiàn)場會。通過以上的做法,使短信收入每月都有所增加,目前短信收入比年初翻了一倍多。速遞短信加辦率達到100%以上,匯兌短信加辦率達到達到100%以上。彩票:根據(jù)市局出臺的全市體彩營銷活動的通知精神,我們開展了刮刮樂,迎全運體彩營銷活動,銷售額達到100萬元,全市第一,實現(xiàn)收入100萬多元。

報刊業(yè)務(wù):在完成大收訂的基礎(chǔ)上積極開展日常收訂及項目營銷,婚慶、畢業(yè)生等期刊用戶做成100家。目前收入完成100萬元,完成計劃的100%。

我局于9月100日召開會議對市報刊會議進行了貫徹落實,并下發(fā)了做好201*年度報刊集中收訂工作的通知,成立201*年度報刊集中收訂領(lǐng)導小組,明確四項目標:一是201*年度報刊集中收訂流轉(zhuǎn)額確保100萬元,較去年增長100%。全區(qū)必須消滅報刊流轉(zhuǎn)額1萬元以下的段道。(二)新華社系列報刊的發(fā)行計劃必須確保完成。(三)完成訂閱卡銷售計劃并規(guī)范銷售。(四)完成《三農(nóng)周刊》的發(fā)行計劃。

(二)管理方面:

一、是加強了思想觀念的轉(zhuǎn)變

通過科學發(fā)展觀的學習實踐活動,進一步加深了對科學發(fā)展觀內(nèi)涵的理解,對照我局實際查找問題,對不符合科學發(fā)展觀要求的堅決改正。

牢固樹立發(fā)展是硬道理的觀念,按面對我局困難較多,包袱較重的現(xiàn)狀,我局全局上下統(tǒng)一思想,堅定發(fā)展不放松,強化責任意識,堅持用發(fā)展來解決一切困難和問題。

二、是加強了機關(guān)作風建設(shè):為提高工作效率,我局推行了目標責任制考核,加強調(diào)度、督導和考核,使各項工作有條不紊地推進。

三、是加強各級班子和隊伍建設(shè)

一方面,目前我局班子結(jié)構(gòu)比較合理,是一個團結(jié)務(wù)實有戰(zhàn)斗力的集體,為全局樹立了榜樣,也帶了個好頭。另一方面我們加強了支局長隊伍建設(shè),通過競爭上崗,配備了副支局長,加強了支局長隊伍及后備力量建設(shè)。下一步我們將繼續(xù)加強后后備力量的培養(yǎng)。另外向一線基層傾斜,利用各種政策調(diào)動員工積極性,營業(yè)員、投遞員實行量化考核,以服務(wù)爭效益,改變了以往攤、派的現(xiàn)狀。

四、是加強財務(wù)管理、降本節(jié)支、堵塞跑、冒、滴、漏,加強核算。

五、加強了安全管理和基礎(chǔ)管理。

年中會議以來,我局對照科學發(fā)展、全面發(fā)展的要求,做好企業(yè)管理和穩(wěn)定工作。認真落實全市郵政工作會議和全市郵政工作座談會的各項部署要求。一是通過完善通信服務(wù)質(zhì)量考核辦法,增加視察檢查力量,聘請社會監(jiān)督員,切實抓好經(jīng)營運行質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、行風建設(shè)等工作。二是全面落實市局的“重心下移,強化基層,落實責任”的維穩(wěn)工作方針,通過日常座談,節(jié)日走訪慰問等方式,全力做好了維護穩(wěn)定工作。三是按時完成了房屋確權(quán)工作。

二、經(jīng)營發(fā)展中存在的主要問題和差距

1、省公司貸款利用不好。省公司貸款有時不能滿足需求,一是時間有時晚于我區(qū)農(nóng)時;再有就是省公司與廠家沒有完全協(xié)調(diào)好,如先劃款與先發(fā)貨的問題。如張山子支局:今年銷售肥料噸,因貸款利用不上,全部自籌資金,如果能利用上的話能多銷肥料噸。

2、產(chǎn)品庫存方面。一是省公司與廠家簽約時對滯銷產(chǎn)品的處理方面,如省公司與廠家不再合作,造成剩余滯銷的產(chǎn)品沒法處理。二是在分銷配送中產(chǎn)生的損壞等沒法處理,沒法報損。

3、目前二類點支行長及人員由于職責、權(quán)利不明確,造成二類點未發(fā)揮應有的作用。同時郵政由于信貸、對公等銀行業(yè)務(wù)不能辦理,造成市場開發(fā)困難,一些優(yōu)質(zhì)大客戶逐步流失。

4、物流分銷業(yè)務(wù)無車輛,影響業(yè)務(wù)的發(fā)展。由于無車輛在配送酒水、大米,調(diào)配農(nóng)資肥料時,區(qū)局得租用外部車輛,增加支出費用。望市局能配備運能在7噸以上的箱貨車。5、新業(yè)務(wù)開發(fā)難,存在有市場無專業(yè)營銷人才的問題,影響企業(yè)發(fā)展。

6、市局在物流業(yè)務(wù)對支局長的考核評優(yōu)應統(tǒng)一標準。我局大部分支局的肥料分銷在消化去年庫存的情況下,量比去年有了很大的提高,好幾個支局達到了幾百噸。但是由于成本空間問題,每噸形成的收入全市不統(tǒng)一,造成有量而收入比不上其他局。按照市局文件評比優(yōu)秀支局長享受聘用工待遇上吃虧。

7、市局專業(yè)應加強對區(qū)局業(yè)務(wù)指導。

8、望市局加強市場經(jīng)營秩序的管理,從根本上解決跨地區(qū)營銷問題。

三、四季度工作打算

第四季度,我局將對照全年指標,緊密圍繞“雙超”的總體工作目標,堅定信心,抓好經(jīng)營工作的關(guān)鍵問題和環(huán)節(jié),突出重點,精心部署,集中精力抓好百日會戰(zhàn),賀卡、報刊等工作,確保09年收入計劃的完成,并為明年的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

(一)、正視差距,堅定信心,確保收入計劃的完成。

目前我局與全年收入計劃差距大的業(yè)務(wù)有物流分銷、電

子商務(wù)業(yè)務(wù)。

由于物流分銷的收入主要在肥料分銷,而四季度肥料分銷又是淡季,為確保完成收入計劃,我局四季度主要抓好:一是做好洗化及農(nóng)藥產(chǎn)品的分銷工作;二是三農(nóng)站建設(shè)完成100處。對每個服務(wù)站下達收入計劃,并制定好的政策,彌補收入的差距。三是回收貸款,及時還清省貸及廠家貨款。并做好庫存的清理及欠費的收繳工作。

電子商務(wù)業(yè)務(wù):下一步要以短信為重點,爭取每月完成市局要求的每個網(wǎng)點日增3戶儲蓄短信及成功率達到100%的目標計劃,速遞短信加辦率爭取達到100%,匯兌短信加辦率達到100%。放號爭取電信運營商好的政策,爭取再放一批號。同時在全力推銷市局“自郵一族”卡。

(二)、全局動員,打好百日會戰(zhàn)、賀卡及報刊攻堅戰(zhàn)。

1、儲蓄余額:一是抓住余額上規(guī)模不放松,確保年底全部支局過100萬元。二是搞好活比調(diào)查,抓活期不放定期,抓大不放小。三是做好商易通布放、綠卡、綠卡通發(fā)放及代發(fā)代扣等基礎(chǔ)工作,為明年業(yè)務(wù)大發(fā)展打基礎(chǔ)。四是進一步加強業(yè)務(wù)調(diào)度督導力度,適時召開發(fā)展較差支局調(diào)度會、保險專管員會議,相關(guān)部門擇時下支局現(xiàn)場調(diào)度督導。五是做好百日會戰(zhàn)勞動競賽活動,確保超額完成余額計劃。

2、賀年卡業(yè)務(wù):一是強化考核;嚴格執(zhí)行201*年郵政賀卡專項營銷活動考核辦法,一方面加大獎勵力度,另一方

面對計劃完成不好,工作不到位的負責人進行處罰。二是做好宣傳;要結(jié)合本地,利用電視、廣播、郵送廣告等多種媒體,提前走訪目標客戶等多種形式廣泛開展宣傳活動,營造濃厚的銷售氣氛,輿論造勢。三是加強渠道建設(shè)。組織開展郵政賀年卡進校園進社區(qū)活動;制定好銷售政策,利用超市,書店和報刊廳等多種社會渠道開展形式多樣的銷售活動。四是做好項目營銷;區(qū)局成立大型營銷項目公關(guān)和營銷小組進行項目營銷,特別是一些大項目,如文明單位展示,紀委廉政賀卡,愛心賀卡,祖國成立60周年紀念賀卡,和諧臺兒莊歡迎您招商引資賀卡,北水鄉(xiāng)展示賀卡等。設(shè)立大項目營銷獎,鼓勵員工積極開發(fā)。

3、報刊大收訂:一是做好新華社系列報刊及黨報黨刊收訂工作;在抓好自身收訂的同時,結(jié)合去年經(jīng)驗,積極與區(qū)委宣傳部匯報,爭取將新華社系列報刊納入黨報黨刊收訂范圍,確保《新華每日電訊》收訂的量的突破。二是做好行業(yè)報刊的收訂服務(wù)工作。三是在確保公費訂閱和行業(yè)報刊發(fā)行量穩(wěn)中有升的基礎(chǔ)上,大力發(fā)展私費訂閱和暢銷報刊,積極拓展教育市場、幼兒市場、中老年市場以及農(nóng)村市場,使各類報刊市場期發(fā)數(shù)有較大增長。四是做好報刊收訂的督導工作,通過每天通報收訂排名情況,調(diào)動投遞人員的積極性。(三)、在做好重點業(yè)務(wù)的同時,我局將抓住四季度業(yè)務(wù)旺季的有利時機,積極做好各項業(yè)務(wù)的經(jīng)營工作:一是做好

集郵品的開發(fā)、銷售及庫存清理工作。以建國60周年、全運會、古城宣傳等時機,加強集郵協(xié)會建設(shè),進一步擴大集郵隊伍,為集郵業(yè)務(wù)的發(fā)展營造良好的氛圍。二是開展好商易通、綠卡通、代理保險等幾項業(yè)務(wù)的發(fā)展工作,加強培訓,使支局人員抓住業(yè)務(wù)的特點和優(yōu)勢,有針對性向客戶推介。加快代發(fā)工資、代收農(nóng)電費發(fā)展,學習其他局的先進做法,提高服務(wù)質(zhì)量,通過該項目的進展,帶動客戶到我局網(wǎng)點發(fā)展余額、保險等業(yè)務(wù)。認真配合供電局做好農(nóng)電費代收工作。三是抓好速遞業(yè)務(wù)的發(fā)展。發(fā)展經(jīng)濟快遞業(yè)務(wù),國際業(yè)務(wù)抓住大客戶不放松,挖掘業(yè)務(wù)市場,建立客戶檔案和營銷記錄,專人營銷,制定國際業(yè)務(wù)專項獎勵政策,激勵營銷員開發(fā)國際業(yè)務(wù)積極性。大力開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)速遞市場,特別針對鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資企業(yè)制定專項營銷方案,提前占領(lǐng)業(yè)務(wù)市場。(四)建全營銷體系,抓好項目營銷,以項目牽動各項業(yè)務(wù)發(fā)展。

一是建立起以市場部為核心的綜合營銷體系,即金融、賀卡、報刊等業(yè)務(wù)共同營銷,充實人員,搞好營銷策劃、市場開發(fā)、大客戶服務(wù)工作,各項業(yè)務(wù)相互補充,依次遞進。二是建立以專業(yè)單位為龍頭的專業(yè)營銷體系,總結(jié)速遞、函件營銷團隊經(jīng)驗,各個專業(yè)都成立營銷團隊,制定詳細的營銷方案。以此促進各項業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。

四、明年工作的發(fā)展思路

1、以重點業(yè)務(wù)為突破,帶動全面業(yè)務(wù)發(fā)展,堅持以效益為人,努力降成本、增效益,調(diào)結(jié)構(gòu)求發(fā)展。

2、加強營銷體系建設(shè),按照本局實際,務(wù)求取得實效,包括:機構(gòu)建設(shè)、隊伍建設(shè)、考核激勵制度建設(shè)等。

3、加強人力資源管理,深入推進三項制度改革。包括:班子、團隊及隊伍建設(shè),用工制度的改革,以及薪酬制度的改革,進一步調(diào)動員工的積極性。

4、繼續(xù)加強財務(wù)管理,加強區(qū)局對各專業(yè)、支局的財務(wù)管理力度,以效益為中心,降本節(jié)支。

5、加強基礎(chǔ)管理,強化服務(wù)質(zhì)量。

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