怎么取得面試成功 本文簡介：

怎么取得面試成功？在求職的過程中，總是有那么一批人，學歷背景、工作能力、經(jīng)歷經(jīng)驗都不比別人差，但是頻頻在求職中失利，每次都在面試中慘遭敗北。如果你是這么一個人，那么你就要仔細看下面的內(nèi)容，對照一下，看看自己是否屬于以下的5種人之一，如果是，你的求職失敗就不足為奇了。1.隱瞞真實資料的不誠實者簡歷是面

怎么取得面試成功 本文內(nèi)容：

怎么取得面試成功？在求職的過程中，總是有那么一批人，學歷背景、工作能力、經(jīng)歷經(jīng)驗都不比別人差，但是頻頻在求職中失利，每次都在面試中慘遭敗北。如果你是這么一個人，那么你就要仔細看下面的內(nèi)容，對照一下，看看自己是否屬于以下的5種人之一，如果是，你的求職失敗就不足為奇了。

1.隱瞞真實資料的不誠實者

簡歷是面試官認識求職者的第一步，只有在面試官對你的簡歷感興趣的情況下，他才會通知你前去面試。所以，在簡歷中突出自己的個人特點、體現(xiàn)自己的優(yōu)勢都是非常必要的。但是如果你在簡歷中隱瞞自己的真實情況欺騙面試官，即使你能夠獲得面試的機會，在面試的時候也會被淘汰掉。因為誠實是個人品格問題，個人品格是公司對員工最基本的要求。

張明是一個大專應(yīng)屆畢業(yè)生，在找工作的時候發(fā)現(xiàn)一家公司在招聘網(wǎng)絡(luò)工程師的職位，他感覺非常適合自己，但是在招聘廣告中寫明只招收本科生。張明為了取得面試的機會，在自己的簡歷中寫下了“本科畢業(yè)”，于是他獲得了面試的機會。

在面試中，張明表現(xiàn)得非常好，面試官也非常滿意，于是讓他兩天之后前來上班。臨走的時候，面試官讓張明在上班的時候把畢業(yè)證書復(fù)印一份帶過來。到了這個時候，張明不得不說了實話。面試官聽了之后，讓張明回家等消息。一天之后，該公司的人事部門打電話給張明，最終沒有錄取他。

求職壓力加大，在簡歷中注水的情況非常常見，這種做法是行不通的，即使你的注水能夠在一段時間之內(nèi)不被發(fā)現(xiàn)，但是長時間下去，早晚會被發(fā)現(xiàn)。一旦被發(fā)現(xiàn)，你本來已經(jīng)被認可的工作能力也會因為你的不誠實而不能發(fā)揮任何作用，到手的工作也會不翼而飛。

2.頻繁跳槽穩(wěn)定性不高者

剛剛畢業(yè)的大學生往往視跳槽為正�，F(xiàn)象，因為在他們看來，自己還處在職業(yè)規(guī)劃的迷茫期，對自己還沒有很好的定位，因此多換幾份工作，可以從中找到自己的目標。然而，長久下去，等你不再是應(yīng)屆畢業(yè)生，你在求職中的劣勢就會逐漸凸現(xiàn)，你簡歷中頻繁跳槽的經(jīng)歷將會扼殺你的職場前途。

調(diào)查顯示:每份工作的時間都長不過兩年，甚至每隔幾個月就要換東家，頻繁跳槽到最后，越跳越糟。從公司的角度來講，他當然希望自己能夠招到一個能夠為公司長期效力的人。如果你曾經(jīng)頻繁跳槽，那么面試官就會認為你是一個不安穩(wěn)的人，隨時都有可能再次跳槽。所以無論你的工作能力有多強，他都不敢錄取你這個干不了幾個月就會“跳槽”的人。

3.只談薪水的人

面試是向面試官展示自己能力的時候，如果你在整個的面試過程中，總是強調(diào)薪水問題，那么面試官很難想象你會是一個能安分工作的人。如果你的要價再高上那么一點，面試官就真的愛莫能助了。無論你是職場新人，還是有經(jīng)驗的老手，薪水問題都不是應(yīng)該掛在嘴邊的事情。即使你真的是把薪水放在第一位，也不能在面試官面前表現(xiàn)出來。這個問題應(yīng)是一個心照不宣的事情。

4.不注重個人形象者

首先，員工的個人形象是公司形象的重要組成部分，現(xiàn)代的公司對此非常重視；其次，一個連自己的形象都不在乎的人，對工作恐怕也不會上心。所以，如果你不懂得維護自己的形象，那么招聘單位也很難愿意錄用你，因為他不想因為你一個人而影響整個公司給外人留下的印象。所以，當你接到面試通知的時候，先不要急著去參加面試，而要好好地審視一下自己，看看自己的一身行頭和裝扮是否和該公司的企業(yè)文化和公司形象相符合。

5.面對工作壓力面露懼色者

當你的自我表現(xiàn)完成之后，面試官通常會把工作的內(nèi)容和工作的辛苦程度告訴你，算是提前給你打了一劑預(yù)防針，也就是俗話說的“丑話說在前頭”。如果你在這個時候面露難色，或者是沉吟不語，那么你前面的表現(xiàn)就算是白費了，因為你此時的表現(xiàn)代表你是一個不能承受工作壓力的人:只是給你描述一下工作，你就這個樣子，萬一真地錄取了你，你豈不是會在工作中不斷地抱怨？所以，當面試官說這些事情的時候，你一定要表現(xiàn)出“大義凜然”的樣子，擺出“有條件要上，沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的態(tài)度，這樣才能贏得面試官的欣賞。

怎么取得面試成功 本文關(guān)鍵詞：面試，成功

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