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國稅分局局長崗位競選演講稿(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-22 12:01:49 | 移動端:國稅分局局長崗位競選演講稿(精選多篇)

第一篇:應(yīng)聘國稅分局局長崗位演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

今天我正是懷著這一心態(tài)來參加競爭競崗。我競爭的崗位是征收管理分局局長。

從認(rèn)識上看,競爭上崗是大事所趨,人心所向

競爭上崗已成為國稅部門人事制度改革的一個重要組成部分。社會主義市場經(jīng)濟(jì)就是競爭的經(jīng)濟(jì),一個國家沒有了競爭,這個國家將不會有生命力,將會被驅(qū)逐出世界民族之林;一個團(tuán)體沒有了競爭,將會成為一盤散沙,喪失戰(zhàn)斗力;一個人沒有了競爭,將會在當(dāng)今社會上找不到生存的立足之地,縱然他有父輩的蔭祿,裙帶關(guān)系的呵護(hù),也只能一時(shí)不可能一世。因此,只有競爭,國民素質(zhì)才能提高,社會才能進(jìn)步,國家才能富強(qiáng)。國稅部門也是一樣,只有競爭,干部隊(duì)伍才有戰(zhàn)斗力,國稅事業(yè)才能蒸蒸而上。競爭是提高戰(zhàn)斗力的重要手段,已經(jīng)進(jìn)行的征管改革、人事制度改革、機(jī)構(gòu)改革、計(jì)會改革充分證明,當(dāng)改革每推進(jìn)一步,干部職工的思維方式、現(xiàn)代稅收的認(rèn)知觀念、就會更新一次,正在運(yùn)行的稅收征管系統(tǒng)也是稅收科技改革的結(jié)果;叵胧昵暗恼鞴芊绞剑粏T進(jìn)戶各稅統(tǒng)管,手工開票,人工扎帳,那個時(shí)期被引為自豪的“千言萬語、千辛萬苦、千家萬戶、千山萬水”來形容國稅干部的辛勤工作,而現(xiàn)在只需一張軟盤就全部代替了過去十分煩瑣的人工勞動,大大提高了效率,降低了征納成本。我經(jīng)歷了這種變化,目睹了改革的成果。在座的每一位和我一樣為改革帶來的巨大變化而由衷的驚嘆,莫不為國稅事業(yè)的美好前途而充滿自豪。人事制度改革推行的競爭上崗、崗位輪換的,使傳統(tǒng)的任命制、委任制、一任不變制等落后方式悄然離去。用以競爭論英雄,鐵打的營盤流水的兵來形容今天的競爭上崗恰如其分。

“沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春”,我衷心擁護(hù)競爭上崗,也不甘成為“沉舟”和“病樹”,勇敢的參與競爭,經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長知識、增才干。若競爭上崗,將百尺竿頭,更上一層樓;若競爭下崗,我堅(jiān)信:有志者,事竟成。破釜沉舟,百二秦關(guān)終屬楚?嘈娜耍觳回(fù)。臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳。平靜對待得與失,來年再競!

二、從工作的經(jīng)歷看,我有信心競爭這一崗位

一是按照干部“四化”的要求本人基本符合條件。我今年歲,本科學(xué)歷,中共黨員,先后在“北京大學(xué)”、“湖北稅校”業(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí),現(xiàn)任全國稅務(wù)系統(tǒng)文明單位——半月分局局長、黨支部書記。

二是不同崗位的鍛煉,對稅收工作的各個層面較為熟悉,成為稅收工作中的行家里手。歲擔(dān)任當(dāng)陽市稅務(wù)局辦公室主任,年的辦公室工作養(yǎng)成腦勤、口勤、手勤、腿勤的良好習(xí)慣,始終把握為基層、為機(jī)關(guān)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),使辦公室真正成為了參謀中心、信息中心、服務(wù)中心。

在文秘上,被聘為《湖北稅務(wù)研究》、《納稅人》雜志社、當(dāng)陽市委特邀通訊員,當(dāng)陽市首屆新聞協(xié)會會員,先后有余篇文章在地市以上雜志發(fā)表,親自起草了余篇稅務(wù)系統(tǒng)人事、監(jiān)察、征管、促產(chǎn)、三查等涉及政務(wù)、業(yè)務(wù)的綜合性材料,樹立了一批先進(jìn)人物和典型經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)辦了“長坂國稅”內(nèi)部刊物,連續(xù)年主筆起草了全局的年度規(guī)劃、總結(jié)、機(jī)關(guān)制度、考核方案。年宜昌市局組織全市稅務(wù)系統(tǒng)文秘人員現(xiàn)場通訊比賽中,通過宜昌日報(bào)、三峽大學(xué)等專家的評比,本人獲得了一等獎。

在機(jī)關(guān)管理上,全局的會務(wù)、材料準(zhǔn)備、市委政府的領(lǐng)導(dǎo)講話發(fā)言等安排有條不紊。每年一次的干部春訓(xùn),中層干部培訓(xùn),一般干部的輪訓(xùn),機(jī)關(guān)干職每周的學(xué)習(xí),老干部的座談、娛樂活動,市局的魚場、豬場基地建設(shè)等工作能夠讓領(lǐng)導(dǎo)同志們滿意。

不同崗位的鍛煉,錘煉了自己特有的辦事風(fēng)格。從實(shí)干上、口才上、寫作上、創(chuàng)新上、思維上、協(xié)調(diào)上、解決突發(fā)事件上、管理上得到了進(jìn)一步的提高和完善。形成了自己鮮明的個性,養(yǎng)成黨性第一、事業(yè)第一、原則第一、人格第一的品質(zhì),議事待人民主公正、辦事作風(fēng)雷厲風(fēng)行、淡薄名利、不畏權(quán)勢、敢于直言、追求完美、瞻前思維、與人為善、性情豪爽、困難面前意志堅(jiān)強(qiáng)、積極進(jìn)取的性格,具備了總攬全局、獨(dú)擋一面的工作能力。

三、從取得的成績看,我有能力勝任這一崗位

年我通過參加競爭上崗,擔(dān)任了半月分局局長,剛上任就面對半月、慈化兩個分局合并。年原半月分局剛為成全國文明分局,出了“半月”的牌子沒變,組建后新的半月分局辦公地點(diǎn)變了,人員結(jié)構(gòu)變了,工作范圍變了,所有的工作要從零抓起。首要的任務(wù)就是保住半月分局全國先進(jìn)的榮譽(yù),使合并后的新分局名符其實(shí)。

收入任務(wù)上,年分局的稅源發(fā)生了嚴(yán)重滑坡,分局稅源共減少多萬元,占年分局實(shí)際入庫萬元的,僅三家企業(yè)就減少稅源多萬元。的企業(yè)關(guān)門停產(chǎn),個體戶紛紛外遷停業(yè),個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)倒退到年代初期的水平,在全市所有分局中下滑最大。面對收入任務(wù)的連年增長,創(chuàng)建工作的要求越來越高,稅源的極度枯竭,人員素質(zhì)參差不齊的嚴(yán)峻形勢,我當(dāng)時(shí)沒有退路,只能放手一搏,破釜沉舟。上任五年,分局年年率先完成任務(wù),僅個體稅收在其它單位停止不前甚至倒退的情況下,惟有半月分局由五年前的多萬元達(dá)到去年的萬元,增加萬元,增長倍,增幅全市第一,由過去全局第三位躍居第一位,僅個體稅收就相當(dāng)與王店、廟前兩個分局的總收入之合,而五年前半月分局的個體收入只有這兩分局的一半。

在機(jī)制建設(shè)上,推出了“明星崗、危機(jī)崗”,每天將干職的考核按征管質(zhì)量、收入任務(wù)、考勤考紀(jì)張榜公布,硬指標(biāo)量化,軟指標(biāo)時(shí)間化、倒扣分,每天排出名次,每月雙百分考核,將股室第一名、個人第一名列入明星崗,發(fā)給股室元個人元獎勵,最后一名進(jìn)入危機(jī)崗,扣掉當(dāng)月獎金,連續(xù)個月進(jìn)入危機(jī)崗的直接下崗學(xué)習(xí),個月仍不能上崗的退回市局,請示市局重新分工。而年終先進(jìn)、優(yōu)秀的評比,參照明星危機(jī)兩崗獲得的次數(shù),直接將每月的干職分?jǐn)?shù)匯總,不搞背靠背、不搞領(lǐng)導(dǎo)畫圈等形式,誰是優(yōu)秀先進(jìn),誰是末尾淘汰一目了然。

在征管改革上,大力推行集中征收、重點(diǎn)稽查、微機(jī)控管的模式,堅(jiān)持以質(zhì)量為核心的五率考核制度,率先探索了農(nóng)村“銀稅一體化,預(yù)儲代征二合一”、郵寄申報(bào)、納稅人直接到銀行申報(bào)繳稅、加油站鉛封管理等三個模式一條經(jīng)驗(yàn),為縣域征管改革后的邊遠(yuǎn)征收積累了經(jīng)驗(yàn),并在全市推廣。我本人親自撰寫了涉及人事改革、隊(duì)伍建設(shè)、農(nóng)村國稅的申報(bào)、征管改革的難點(diǎn)等篇調(diào)研報(bào)告,在〈〈稅務(wù)研究〉〉、〈〈湖北財(cái)稅〉〉等省級刊物上發(fā)表。次被全國有關(guān)社團(tuán)邀請到會參加學(xué)術(shù)討論,最近,省局在信息簡報(bào)上,編發(fā)了半月分局率先探索的郵寄申報(bào)典型經(jīng)驗(yàn)。年在省市首屆征管質(zhì)量考核中,在宜昌多個湖北多個分局中分別獲得宜昌市第一、湖北省第二的優(yōu)異成績,為宜昌市唯一的全省征管質(zhì)量十佳達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。

隊(duì)伍建設(shè)上,干職素質(zhì)發(fā)生了質(zhì)的飛躍。幾年來,非黨員全部向黨組織遞交了入黨申請書,黨員由五年前的人發(fā)展到人,由過去的上升到,大專學(xué)歷由人增加到人,由過去的上升到,兩個比例均為宜昌市第一。在文明創(chuàng)建上,分局連續(xù)四年獲得年度考核總分第一,連年獲得全局紅旗單位,連續(xù)三年獲得全省青年文明號,被宜昌市局授予首批“三優(yōu)機(jī)關(guān)”,兩年被市財(cái)委授予先進(jìn)黨支部,今年四月作為唯一的基層分局出席了宜昌市國稅系黨建經(jīng)驗(yàn)交流會,并作了專題報(bào)告,宜昌市團(tuán)委、宜昌市國稅局聯(lián)合發(fā)出了向半月分局學(xué)習(xí)的號召。分局先后人次被各級政府和稅務(wù)系統(tǒng)評為各類先進(jìn)工作者,人當(dāng)選為全市國稅系統(tǒng)唯一的人大代表,分局先后有名同志提拔到新的單位成為主要領(lǐng)導(dǎo)或中層干部,名被提拔為付科級領(lǐng)導(dǎo),三名擔(dān)任市局主要科室負(fù)責(zé)人,為輸送人才最多的分局。

四年多來,在公務(wù)員年度考核中,本人三年評為“優(yōu)秀”,年被當(dāng)陽市委授予稅務(wù)系統(tǒng)唯一的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號,多次被所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)評為勞動模范、廉正模范、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。四年多來,本人沒有公休一天,累積無償加班天,次放棄市局組織的赴云南、廣東、上海的考察學(xué)習(xí)。分局沒有一人違法違紀(jì),沒有一人進(jìn)入學(xué)崗和末位淘汰。市委宣傳部將分局作為文明創(chuàng)建聯(lián)系單位,市紀(jì)委作為廉正建設(shè)試點(diǎn)單位。幾年的艱苦打拼,在我和同志們的共同努力下,以清晰的思路、開闊的視野、頑強(qiáng)的拼搏、前瞻性的探索、創(chuàng)新性的開拓、艱苦性的創(chuàng)業(yè)、科學(xué)性的布局、重構(gòu)了半月分局的新機(jī)制,兩個文明建設(shè)碩果累累,樹立了嶄新形象,所取得的成績和榮譽(yù)之多之高在全省乃至全國國稅系統(tǒng)基層分局中可謂罕見。

總局盧任法局長、人事司劉司長、教育部成教司李司長、省局局長劉楚漢及所有黨組成員、各處室負(fù)責(zé)人、宜昌市委常委、副市長鄭廣玉、文明辦易主任、共青團(tuán)書記,當(dāng)陽市委王厚軍書記、市長揚(yáng)保平等四大家領(lǐng)導(dǎo)和所有常委先后視察了分局,并給予了極高的評價(jià),廣東、上海、山東、西藏等個省市的多家兄弟單位慕名到分局考察學(xué)習(xí)。今年月省局在荊洲召開全省家“全國稅務(wù)系統(tǒng)文明單位”座談會,本人代表單位匯報(bào)后,

大會臨時(shí)改變議程,專程帶領(lǐng)家單位到分局現(xiàn)場考察、觀摩、學(xué)習(xí),贏得了全省領(lǐng)頭雁的尊敬。四年多來,分局接待參觀學(xué)習(xí)的人員達(dá)多人次。省局巡視員、原宜昌市局局長周宗龍同志先后次到分局調(diào)研指導(dǎo)檢查工作,宜昌市局黨組全體成員多次親臨分局,宜昌市局黨組書記、局長梅昌新同志視察半月分局后,對半月分局的經(jīng)驗(yàn)歸納為三句話,即“一個好班子,一種好機(jī)制、一支好隊(duì)伍!

“春風(fēng)潤物細(xì)無聲”,在我的任期內(nèi)半月分局被譽(yù)為全國稅務(wù)系統(tǒng)的稅苑奇葩,而且開的更加絢麗多彩,成為全國基層建設(shè)的樣板,省局定點(diǎn)為國稅系統(tǒng)精品單位。省委政研室一名主任帶隊(duì)深入分局調(diào)研后,感嘆半月分局科學(xué)的管理模式,全省第一個建立的國際質(zhì)量認(rèn)證體系。省政府辦公廳以〈〈只有更好〉〉、〈〈揚(yáng)帆趕潮頭〉〉為題發(fā)文到中央等上級黨政部門,〈〈湖北經(jīng)濟(jì)〉〉、〈〈咨詢與決策〉〉、三峽電視臺分別于去年月和今年月專題報(bào)道了分局及本人的事跡。幾年來中央、稅務(wù)報(bào)、省市黨報(bào)刊登分局事跡和經(jīng)驗(yàn)條。

我也實(shí)現(xiàn)了競爭上崗的所有諾言,之所以我這次敢于站在這里參與競爭上崗,是因?yàn)槲疑洗胃偁幧蠉彽乃兄Z言全部在我的任期內(nèi)得以實(shí)現(xiàn),能夠一諾千斤。我的承諾是建立在自己的工作閱歷上,無私奉獻(xiàn)上,改革創(chuàng)新上、勇爭一流上的不屈性格。

四、從新時(shí)期治稅思想上看,征管分局面臨的任務(wù)是繼承與創(chuàng)新,開拓與發(fā)展。

管理分局承擔(dān)全市收入任務(wù)的,年收入萬元,占全市人員的以上,如果競爭上崗,我十分清楚自己身上擔(dān)子的重要性、艱巨性和復(fù)雜性。因此必須了解我市經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的特點(diǎn),準(zhǔn)確把握基層分局國稅工作的內(nèi)在規(guī)律,以優(yōu)良的業(yè)績回報(bào)局黨組。

(一)指導(dǎo)思想。

圍繞市局黨組指定的新時(shí)期國稅工作總體規(guī)劃,堅(jiān)持執(zhí)行總局十六治稅方針,準(zhǔn)確地落實(shí)市局黨組的各項(xiàng)指示精神,始終圍繞收入中心不松手“以人才興稅、以改革興稅、以質(zhì)量興稅、以管理興稅、以科技興稅、以服務(wù)興稅、”力爭出一批好經(jīng)驗(yàn),涌現(xiàn)一批優(yōu)秀人才,全面完成市局交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

(二)工作目標(biāo)。

()徹底轉(zhuǎn)變過去重收入,輕管理的工作作風(fēng)。改變收入任務(wù)上的傳統(tǒng)的考核辦法,建立以收入質(zhì)量為核心的考核體系,在抓好“十率”的基礎(chǔ)上,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)過去行之有效的以票控稅、均衡入庫、資金調(diào)度聯(lián)合辦公、強(qiáng)化零散稅收控管。突出收入重點(diǎn)意思、收入質(zhì)量意思、收入效率意思、收入成本意思,形成以質(zhì)量保收入、以服務(wù)保收入、以管理保收入、以嚴(yán)密的考核促收入的“保稅工程”體系,把有形的收入融入到無形的質(zhì)量意識中去,形成收入盡在不言中的新思路,

⒉摸清家底,加強(qiáng)稅收基礎(chǔ)管理特別是稅源管理。分局涵蓋市直企業(yè),三處一鎮(zhèn)個村多稅戶的征管,可謂點(diǎn)多面廣。必須采取地毯式清理,分經(jīng)濟(jì)性質(zhì)、行業(yè)、村組詳細(xì)的造出納稅人基本情況清冊,實(shí)行稅源動態(tài)管理,加大辦證力度,結(jié)合實(shí)際制定一系列薄弱環(huán)節(jié)的管理辦法和制度,如規(guī)范定稅、停歇業(yè)、建帳建制、票證管理、內(nèi)外監(jiān)控、門店轉(zhuǎn)讓、開業(yè)培訓(xùn)等種管理辦法。

⒊規(guī)范分局內(nèi)部管理,建立風(fēng)險(xiǎn)、競爭、激勵機(jī)制。結(jié)合分局的特點(diǎn),建立以雙百分分值為主的機(jī)關(guān)管理、業(yè)務(wù)管理、考核機(jī)制等一系列制度,全方位探索試行國際質(zhì)量認(rèn)證管理體系制度。健全分局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),重組崗責(zé)體系,設(shè)置延伸納稅申報(bào)點(diǎn),實(shí)行硬件集中建設(shè),人員集中辦公,稅款集中征收,信息集中處理,按照管理服務(wù),征收監(jiān)控,稅務(wù)稽查,政策法規(guī)四大系列調(diào)整分局股室職能,建立對應(yīng)崗位職責(zé),實(shí)行全員競爭上崗,雙向選擇,末尾淘汰。創(chuàng)造有生機(jī)和活力的人才競爭環(huán)境。

、逐步提高稅收工作的科技含量。行政管理上實(shí)施網(wǎng)絡(luò)單軌運(yùn)行,辦公無紙自動化,業(yè)務(wù)管理上,正確運(yùn)行,確保金稅工程暢通,定期召開計(jì)會、征管、稅收、發(fā)票、稽查等業(yè)務(wù)精兵統(tǒng)一思路,統(tǒng)一方法,統(tǒng)一口徑解決運(yùn)行中各類問題。

、努力提高干職政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)。從我做起,自我加壓,終生充電,加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強(qiáng)防腐免疫力,加強(qiáng)自身修養(yǎng),提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。建立干職學(xué)習(xí)制度,制訂終身學(xué)習(xí)計(jì)劃。

、求真務(wù)實(shí),開創(chuàng)分局工作新局面。一是緊緊依靠當(dāng)?shù)攸h政的領(lǐng)導(dǎo)和各職能部門的配合。建立護(hù)稅協(xié)稅網(wǎng)絡(luò),拓展國稅工作的外部空間,營造良好的治稅環(huán)境。二是探索征收管理的有效控管辦法。如稅款征收方式的多樣化,實(shí)施郵寄申報(bào)、電子申報(bào)、網(wǎng)絡(luò)申報(bào),選擇專業(yè)銀行實(shí)行納稅戶就近唰卡繳稅等多種形式。三是建立鏈條式干部管理體系,對副職放心放手放權(quán),使他們有職有責(zé)有權(quán),對干職關(guān)心理解幫助為他們排憂解難。四是堅(jiān)持xxxx,把手中的權(quán)力用到為人民服務(wù)中去,自身過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、人情關(guān)、把反腐昌廉的窗口前移,貫穿于國稅工作的各個環(huán)節(jié)之中,用規(guī)范的制度約束人、激勵人、教育人。從我做起,率先垂范,建立一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、清政、廉潔、高效的干部隊(duì)伍。

尊敬的評委、同志們,如果我競爭上這一崗位,我相信有市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo),有市局各科室的親臨指導(dǎo),有原個征收管理分局所打下的良好的基礎(chǔ),有他們積累的許多寶貴的經(jīng)驗(yàn),有廣大干部職工的聰明才智和他們的大力支持,我將依靠他們,集思廣益,民主決策,以公平、公正、公開的原則議人、議事、理財(cái),忘我工作,無私奉獻(xiàn),我堅(jiān)信:只要付出了%的努力,就一定會走向輝煌燦爛的明天!

謝謝大家!

第二篇:應(yīng)聘國稅分局局長崗位演講稿

太傅娛樂城

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

今天我正是懷著這一心態(tài)來參加競爭競崗。我競爭的崗位是征收管理分局局長。從認(rèn)識上看,競爭上崗是大事所趨,人心所向

競爭上崗已成為國稅部門人事制度改革的一個重要組成部分。社會主義市場經(jīng)濟(jì)就是競爭的經(jīng)濟(jì),一個國家沒有了競爭,這個國家將不會有生命力,將會被驅(qū)逐出世界民族之林;一個團(tuán)體沒

有了競爭,將會成為一盤散沙,喪失戰(zhàn)斗力;一個人沒有了競爭,將會在當(dāng)今社會上找不到生存的立足之地,縱然他有父輩的蔭祿,裙帶關(guān)系的呵護(hù),也只能一時(shí)不可能一世。因此,只有競爭,國民素質(zhì)才能提高,社會才能進(jìn)步,國家才能富強(qiáng)。國稅部門也是一樣,只有競爭,干部隊(duì)伍才有戰(zhàn)斗力,國稅事業(yè)才能蒸蒸而上。競爭是提高戰(zhàn)斗力的重要手段,已經(jīng)進(jìn)行的征管改革、人事制度改革、機(jī)構(gòu)改革、計(jì)會改革充分證明,當(dāng)改革每推進(jìn)一步,干部職工的思維方式、現(xiàn)代稅收的認(rèn)知觀念、就會更新一次,正在運(yùn)行的稅收征管系統(tǒng)也是稅收科技改革的結(jié)果;叵胧昵暗恼鞴芊绞剑粏T進(jìn)戶各稅統(tǒng)管,手工開票,人工扎帳,那個時(shí)期被引為自豪的“千言萬語、千辛萬苦、千家萬戶、千山萬水”來形容國稅干部的辛勤工作,而現(xiàn)在只需一張軟盤就全部代替了過去十分煩瑣的人工勞動,大大提高了效率,降低了征納成本。我經(jīng)歷了這種變化,目睹了改革的成果。在座的每一位和我一樣為改革帶來的巨大變化而由衷的驚嘆,莫不為國稅事業(yè)的美好前途而充滿自豪。人事制度改革推行的競爭上崗、崗位輪換的,使傳統(tǒng)的任命制、委任制、一任不變制等落后方式悄然離去。用以競爭論英雄,鐵打的營盤流水的兵來形容今天的競爭上崗恰如其分。

“沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春”,我衷心擁護(hù)競爭上崗,也不甘成為“沉舟”和“病樹”,勇敢的參與競爭,經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長知識、增才干。若競爭上崗,將百尺竿頭,更上一層樓;若競爭下崗,我堅(jiān)信:有志者,事竟成。破釜沉舟,百二秦關(guān)終屬楚?嘈娜,天不負(fù)。臥薪嘗膽,三千越甲可吞吳。平靜對待得與失,來年再競!

二、從工作的經(jīng)歷看,我有信心競爭這一崗位

一是按照干部“四化”的要求本人基本符合條件。我今年歲,本科學(xué)歷,中共黨員,先后在“北京大學(xué)”、“湖北稅!睒I(yè)務(wù)進(jìn)修學(xué)習(xí),現(xiàn)任全國稅務(wù)系統(tǒng)文明單位——半月分局局長、黨支部書記。

二是不同崗位的鍛煉,對稅收工作的各個層面較為熟悉,成為稅收工作中的行家里手。歲擔(dān)任當(dāng)陽市稅務(wù)局辦公室主任,年的辦公室工作養(yǎng)成腦勤、口勤、手勤、腿勤的良好習(xí)慣,始終把握為基層、為機(jī)關(guān)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),使辦公室真正成為了參謀中心、信息中心、服務(wù)中心。

在文秘上,被聘為《湖北稅務(wù)研究》、《納稅人》雜志社、當(dāng)陽市委特邀通訊員,當(dāng)陽市首屆新聞協(xié)會會員,先后有余篇文章在地市以上雜志發(fā)表,親自起草了余篇稅務(wù)系統(tǒng)人事、監(jiān)察、征管、促產(chǎn)、三查等涉及政務(wù)、業(yè)務(wù)的綜合性材料,樹立了一批先進(jìn)人物和典型經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)辦了“長坂國稅”內(nèi)部刊物,連續(xù)年主筆起草了全局的年度規(guī)劃、總結(jié)、機(jī)關(guān)制度、考核方案。年宜昌市局組織全市稅務(wù)系統(tǒng)文秘人員現(xiàn)場通訊比賽中,通過宜昌日報(bào)、三峽大學(xué)等專家的評比,本人獲得了一等獎。

在機(jī)關(guān)管理上,全局的會務(wù)、材料準(zhǔn)備、市委政府的領(lǐng)導(dǎo)講話發(fā)言等安排有條不紊。每年一次的干部春訓(xùn),中層干部培訓(xùn),一般干部的輪訓(xùn),機(jī)關(guān)干職每周的學(xué)習(xí),老干部的座談、娛樂活動,市局的魚場、豬場基地建設(shè)等工作能夠讓領(lǐng)導(dǎo)同志們滿意。

在管理上,辦公室人員多名,分管文秘、行政、財(cái)務(wù)、稅校、賓館、車輛、接待等工作,工作的內(nèi)容五花八門,“天文地理”無所不有。面對復(fù)雜的工作,本人沒有退縮,連續(xù)年將辦公室?guī)С扇值南冗M(jìn)科室,我根據(jù)不同的工作性質(zhì),制定了辦公室崗位責(zé)任制,扣分和獎

太傅娛樂城

懲制度,在經(jīng)費(fèi)管理上從節(jié)約一張紙抓起,掀起機(jī)關(guān)節(jié)約增收的活動。在接待上制定了來客人數(shù)、層次、陪客人員、餐廳地點(diǎn)、進(jìn)餐通知單制度,此項(xiàng)推出后,當(dāng)年的進(jìn)餐費(fèi)用由上年的萬元下降到萬元,職工食堂在提高質(zhì)量的同時(shí)降低了成本,職工以前自己負(fù)擔(dān)的每月元兩餐降為元。以前到食堂進(jìn)餐的人數(shù)由不足上升到以上,職工稱為民意食堂。同時(shí)在基地養(yǎng)魚畝,年產(chǎn)達(dá)萬斤,養(yǎng)豬頭,年出攔率達(dá),不僅職工自給有余,而且個兄弟縣市和上級單位也由我局供給,還對一些老紅軍、老八路、孤寡老人上門送上這些我們基地的產(chǎn)物。以勤養(yǎng)廉的事跡也被湖北日報(bào)刊登。

辦公室工作的實(shí)踐使自己的組織能力、協(xié)調(diào)能力、瞻前能力、溝通能力、服務(wù)意思、全局觀念、責(zé)任意思和主動精神有了本質(zhì)的改變和提高。

年機(jī)構(gòu)分設(shè)后擔(dān)任當(dāng)陽國稅征管科長,年的業(yè)務(wù)科室經(jīng)歷,使我的理論知識打下了扎實(shí)的基本功,熟悉掌握了征管業(yè)務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。在征管改革初期,帶領(lǐng)科室干職探索制定了全局征管改革方案,起草了余篇征管業(yè)務(wù)規(guī)章制度,本人以征管改革為題在年全局干職春訓(xùn)學(xué)習(xí)大會上,專題進(jìn)行了半天的講課,受到干職好評。連續(xù)年為配合全國的“三查”。應(yīng)聘國稅分局局長崗位演講稿

第三篇:國稅分局局長競聘演講稿

國稅分局局長競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同志們,大家好!

今天是我們國稅系統(tǒng)中層正職領(lǐng)導(dǎo)干部競聘會,也是人生的一次嚴(yán)峻考試,國稅分局局長競聘演講稿。

在這樣一個讓人興奮,讓人激動的場合,我作為一個競聘者,有好多知心話兒要對大家訴說,然而我現(xiàn)在最想急于告訴大家的是我小學(xué)老師教育我和我的同伴的兩段精彩的話語。

小學(xué)時(shí)的一次中考,我僥幸考了班上第一,很有點(diǎn)洋洋自得,而我的好友卻考砸了,整天抬不起頭來。老師見狀,一天放學(xué)后,把我們兩人留下談話。首先老師把我叫進(jìn)了辦公室。良久老師語重心長的對我說:“你在小學(xué)考了第一名,這不算什么,還有中學(xué)呢;你中學(xué)考了第一名,還有大學(xué)呢;大學(xué)考了第一名,這也不算什么,你還沒參加工作呢;有個好差事,這也不算什么,因?yàn)橛袀好差事,你不一定有個好位置;你有個好位置,不一定就能扮演好你的社會角色。只有你用自己的學(xué)識,智慧,勇氣和毅力為社會創(chuàng)造了財(cái)富,你才算成功了,但這也不是最后的成功。

老師的教誨使我有所感悟又有點(diǎn)迷惑不解。

之后,老師把我的同伴叫進(jìn)了辦公室。良久,同伴心情愉悅的從老師辦公室里走出來。路上,我問同伴,老師對你說了些什么?同伴高興地說:

“老師講了一段讓人感動的話語!

“什么話語?”

老師說:“你小學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,還有中學(xué)呢;中學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,還有大學(xué)呢;大學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,你將來還要走向社會呢;參加工作了,沒有謀個好工作,這也不要緊,你還可以尋找;一時(shí)找不到,這也不要緊,嘗試著做幾件事,你就會對自己有所發(fā)現(xiàn),演講稿《國稅分局局長競聘演講稿》。即使你一直沒有成功,這也不要緊,或許這是件好事,這反倒使你一直保持一種冷靜,不自滿,從零開始的良好心態(tài)。世上本沒有最后成功的歸宿。

聽了老師教育我和同伴的話語,我感覺看似矛盾卻很有禪意,非常精彩。經(jīng)過十多年社會生活的驗(yàn)證,今天我終于悟出些其中的要義。那就是,一個人不管步子快慢,要走;不管力氣大小,要使;不管能力高低,要干。

正因?yàn)槿绱耍医裉觳庞赂业淖呱细偲傅奈枧_,不管結(jié)果如何,參與了就行。

如果這次競聘我能脫穎而出,那么我將以謹(jǐn)慎之心對待手中的權(quán)利,以淡泊之心對待名利,以警惕之心對待誘惑。做到一身正氣,一塵不染,始終保持一個新時(shí)代稅收工作者的良好形象和革命氣節(jié),始終保持與廣大職工之間的緊密聯(lián)系,干干凈凈地為黨和人民工作。不為名利所累,不為物欲所惑,不為人情所擾。任何時(shí)候要做到思想防線不松,紀(jì)律紅線不碰,切實(shí)為人民掌好權(quán),用好權(quán)。

如果我這次考試合格,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。我將當(dāng)好排頭兵,做到一切行動聽指揮,使上下步調(diào)一致,集體團(tuán)結(jié)一心。

如果我走上正職領(lǐng)導(dǎo)崗位,

我將用“三導(dǎo)”方法,加強(qiáng)職工隊(duì)伍思想建設(shè),在政治上把黨和國家的方針政策及時(shí)向廣大職工的心靈深處“傳導(dǎo)”;在思想上,堅(jiān)持動之以情,曉之以理來“疏導(dǎo)”;在行動上,自己要身體力行,以身作則,模范表率以“引導(dǎo)”。從而迅速提高職工的思想道德素質(zhì)。

如果我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將講好“北京話”,調(diào)好“地方音”,既要不折不扣地千方百計(jì)地完成黨交給的稅收任務(wù),又要使稅收工作適應(yīng)服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航,為地方經(jīng)濟(jì)振興添磚加瓦。

如果我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將致力培植稅源,注意搞好征納關(guān)系,切實(shí)講求征納雙方的投入與收益,以實(shí)現(xiàn)稅收預(yù)期目標(biāo)。欲求木之長者,必固其根本;求源之遠(yuǎn)者,必浚其源泉。只有這樣,我們才能稅源滾滾,國家方能財(cái)源廣進(jìn)。

如果我這次考試合格,成為領(lǐng)頭羊。我將節(jié)源開流,廣辟財(cái)源,落實(shí)好廣大職工的福利待遇,使每個人工作有勁頭,生活有甜頭。

如果我這次考砸了,我也不會恢心喪氣。因?yàn)橐院筮有機(jī)會再考。我將以平常心更加努力工作,用自己穩(wěn)健的步伐,繼續(xù)大步前進(jìn)。因?yàn)槲乙呀?jīng)牢牢記住老師的話,世界上本來就沒有最后成功的歸宿。我講的完了。謝謝! 《國稅分局局長競聘演講稿》

第四篇:國稅分局局長競聘演講稿

國稅分局局長競聘演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同志們,大家好!

今天是我們國稅系統(tǒng)中層正職領(lǐng)導(dǎo)干部競聘會,也是人生的一次嚴(yán)峻考試。

在這樣一個讓人興奮,讓人激動的場合,我作為一個競聘者,有好多知心話兒要對大家訴說,然而我現(xiàn)在最想急于告訴大家的是我小學(xué)老師教育我和我的同伴的兩段精彩的話語。

小學(xué)時(shí)的一次中考,我僥幸考了班上第一,很有點(diǎn)洋洋自得,而我的好友卻考砸了,整天抬不起頭來。老師見狀,一天放學(xué)后,把我們兩人留下談話。首先老師把我叫進(jìn)了辦公室。良久老師語重心長的對我說:“你在小學(xué)考了第一名,這不算什么,還有中學(xué)呢;你中學(xué)考了第一名,還有大學(xué)呢;大學(xué)考了第一名,這也不算什么,你還沒參加工作呢;有個好差事,這也不算什么,因?yàn)橛袀好差事,你不一定有個好位置;你有個好位置,不一定就能扮演好你的社會角色。只有你用自己的學(xué)識,智慧,勇氣和毅力為社會創(chuàng)造了財(cái)富,你才算成功了,但這也不是最后的成功。

老師的教誨使我有所感悟又有點(diǎn)迷惑不解。

之后,老師把我的同伴叫進(jìn)了辦公室。良久,同伴心情愉悅的從老師辦公室里走出來。路上,我問同伴,老師對你說了些什么?同伴高興地說:

“老師講了一段讓人感動的話語!

“什么話語?”

老師說:“你小學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,還有中學(xué)呢;中學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,還有大學(xué)呢;大學(xué)沒有考上第一名,這不要緊,你將來還要走向社會呢;參加工作了,沒有謀個好工作,這也不要緊,你還可以尋找;一時(shí)找不到,這也不要緊,嘗試著做幾件事,你就會對自己有所發(fā)現(xiàn)。即使你一直沒有成功,這也不要緊,或許這是件好事,這反倒使你一直保持一種冷靜,不自滿,從零開始的良好心態(tài)。世上本沒(收藏好 范 文,請便下次訪問Wm.seogis.com)有最后成功的歸宿。

聽了老師教育我和同伴的話語,我感覺看似矛盾卻很有禪意,非常精彩。經(jīng)過十多年社會生活的驗(yàn)證,今天我終于悟出些其中的要義。那就是,一個人不管步子快慢,要走;不管力氣大小,要使;不管能力高低,要干。

正因?yàn)槿绱耍医裉觳庞赂业淖呱细偲傅奈枧_,不管結(jié)果如何,參與了就行。

如果這次競聘我能脫穎而出,那么我將以謹(jǐn)慎之心對待手中的權(quán)利,以淡泊之心對待名利,以警惕之心對待誘惑。做到一身正氣,一塵不染,始終保持一個新時(shí)代稅收工作者的良好形象和革命氣節(jié),始終保持與廣大職工之間的緊密聯(lián)系,干干凈凈地為黨和人民工作。不為名利所累,不為物欲所惑,不為人情所擾。任何時(shí)候要做到思想防線不松,紀(jì)律紅線不碰,切實(shí)為人民掌好權(quán),用好權(quán)。

如果我這次考試合格,走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。我將當(dāng)好排頭兵,做到一切行動聽指揮,使上下步調(diào)一致,集體團(tuán)結(jié)一心。

如果我走上正職領(lǐng)導(dǎo)崗位,

我將用“三導(dǎo)”方法,加強(qiáng)職工隊(duì)伍思想建設(shè),在政治上把黨和國家的方針政策及時(shí)向廣大職工的心靈深處“傳導(dǎo)”;在思想上,堅(jiān)持動之以情,曉之以理來“疏導(dǎo)”;在行動上,自己要身體力行,以身作則,模范表率以“引導(dǎo)”。從而迅速提高職工的思想道德素質(zhì)。

如果我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將講好“北京話”,調(diào)好“地方音”,既要不折不扣地千方百計(jì)地完成黨交給的稅收任務(wù),又要使稅收工作適應(yīng)服從服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心,為發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟(jì)保駕護(hù)航,為地方經(jīng)濟(jì)振興添磚加瓦。

如果我走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,我將致力培植稅源,注意搞好征納關(guān)系,切實(shí)講求征納雙方的投入與收益,以實(shí)現(xiàn)稅收預(yù)期目標(biāo)。欲求木之長者,必固其根本;求源之遠(yuǎn)者,必浚其源泉。只有這樣,我們才能稅源滾滾,國家方能財(cái)源廣進(jìn)。

如果我這次考試合格,成為領(lǐng)頭羊。我將節(jié)源開流,廣辟財(cái)源,落實(shí)好廣大職工的福利待遇,使每個人工作有勁頭,生活有甜頭。

如果我這次考砸了,我也不會恢心喪氣。因?yàn)橐院筮有機(jī)會再考。我將以平常心更加努力工作,用自己穩(wěn)健的步伐,繼續(xù)大步前進(jìn)。因?yàn)槲乙呀?jīng)牢牢記住老師的話,世界上本來就沒有最后成功的歸宿。我講的完了。謝謝!

第五篇:×××競選分局局長的演講

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同志:so100

大家好!由于領(lǐng)導(dǎo)的信任以及在座各位同事的信任,給了我這次十分珍貴的機(jī)會。為了不辜負(fù)各位的期望,我鼓足勇氣站在這里讓大家評判,接受大家的挑眩今天,我想表達(dá)三層意思:

一、感謝

感謝領(lǐng)導(dǎo)和在座的以及不在座的我的同事們對我的信任,因?yàn)槭谴蠹矣脽崆榈碾p手把我推上這個講臺的。

我覺得,人一生最大的幸福,莫過于黨組織和同志們的高度信任,莫過于能在一個好的環(huán)境中干一番事業(yè)。從這種意義上講,我要感謝黨組織,感謝在座的各位給我創(chuàng)造的這一切。即使這次競選未能如愿,我也仍然感謝大家。

二、交底

我今年35歲,中國共產(chǎn)黨黨員,大學(xué)本科學(xué)歷。1991年7月參加稅務(wù)工作后,先后擔(dān)任過稅管員、會計(jì)、局辦公室秘書、副主任、主任。我競選的崗位是分局局長。我之所以競選這個職位,是因?yàn)槲矣X得自己具有以下四個優(yōu)勢:

(一)有較高的文化素養(yǎng)。我不是科班出身,自然先天不足。但是,我奉行"先天不足后天補(bǔ)","三人行則必有我?guī)?的原則,下決心"笨鳥先飛"。自參加工作以來,我始終不忘多讀書,快"充電",勤鉆研,善思考,不斷地豐富自己,提高自己。幾年來,我通過自學(xué),先后讀完了××大學(xué)財(cái)政稅務(wù)專業(yè)的全部課程,取得了本科文憑。這些年,我還撰寫了30多篇稅收調(diào)研論文和280多篇新聞稿件、文學(xué)作品,先后在中央和省級報(bào)刊發(fā)表;有20多篇文章在國家級和省級獲獎。

(二)有較多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我種過田,打過工,當(dāng)過兵,收過稅,體驗(yàn)過百姓的艱辛。10多年來,無論是在集貿(mào)市場收稅,在工商企業(yè)查賬,還是在辦公室從事文秘工作,我深知基層分局在稅收工作中的地位、作用;知道分局長的職責(zé)、任務(wù)和酸甜苦辣;明白一個優(yōu)秀的分局長所必備的素質(zhì)和要求;悟出了一些當(dāng)好分局長、凝聚人心、做好工作的方法。

(三)有較強(qiáng)的工作能力。我在日常生活工作中,注意不斷地加強(qiáng)個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng),以"堂堂正正做人,扎扎實(shí)實(shí)干事"為座右銘。經(jīng)過多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、駕馭全局能力都有很大提高,多次被上級局和黨委、政府授予"先進(jìn)工作者"、"勞動模范"、"優(yōu)秀黨員"等稱號。因此,我深信自已能夠在基層分局"挑大梁",擔(dān)重任。

(四)有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛。軍人的職業(yè)磨煉了我的性格,部隊(duì)的作風(fēng)鍛造了我的毅力,使我養(yǎng)成了敢打丁硬仗的良好工作作風(fēng)。能夠以飽滿的熱情、高昂的士氣、旺盛的精力、健壯的體魄在基層分局這個稅收前沿陣地,尋找最佳位置,扮演最佳角色,創(chuàng)造最佳效應(yīng)。

三、表態(tài)

如果在座的各位認(rèn)為我還不錯,能夠演好分局長這個"角色",我將不辜負(fù)大家的信任和希望,不忘諾言,恪盡職守,對組織對同志們盡職飛盡責(zé)、盡心、盡力,當(dāng)一個稱職的"排頭兵"、"領(lǐng)頭:雁"。具體講,我有三點(diǎn)打算:

(一)做到三個依靠,構(gòu)筑稅收"平臺"。首先,要依靠上級局和當(dāng)?shù)攸h委、政府的領(lǐng)導(dǎo),營造寬松環(huán)境,構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)后盾。其次,要依靠公安、工商、銀行等各職能部門的配合,加強(qiáng)橫向聯(lián)系,注重協(xié)同作戰(zhàn)。再次,要依靠納稅單位和個人的支持,編織征納紐帶,密切稅企關(guān)系,讓他們成為稅務(wù)部門稅收動態(tài)的"瞧望塔",經(jīng)濟(jì)走向的"情報(bào)所",社情民意的"咨詢臺",為國聚財(cái)?shù)?加油站"。

(二)注重三個實(shí)字,打造稅收"鐵軍"。一是講實(shí)干。抓好全盤運(yùn)籌,實(shí)行分工負(fù)責(zé)的同時(shí),我將帶領(lǐng)全局干部職工"收入講質(zhì)量,管理抓規(guī)章,服務(wù)樹形象",形成真抓實(shí)干的良好氛圍。二是求實(shí)效。我將圍繞"組織收入抓執(zhí)法,強(qiáng)化征管抓檢查,轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓監(jiān)督,服務(wù)發(fā)展抓管理,提高技能抓培訓(xùn),文明創(chuàng)建抓載體"這六個重點(diǎn),統(tǒng)籌-兼顧,整體推進(jìn),打開局面,做好工作。三是創(chuàng)實(shí)績。我上任后,將精心組織依法治稅、科技興稅和精兵強(qiáng)稅工作,重點(diǎn)解決"文化素質(zhì)低、專業(yè)技能差、支撐載體少"的問題,定期舉辦各類培訓(xùn)班、補(bǔ)習(xí)班,實(shí)行獎優(yōu)罰劣,以考促學(xué)。同時(shí),通過舉辦文藝、體育、書畫比賽等活動,陶冶情操,提高素養(yǎng)。還要重點(diǎn)解決基層分局辦公、住宿條件簡陋的問題,通過多方籌資,改善分局環(huán)境。力爭在3年內(nèi),為分局扛回地市級"文明單位"的牌子。

(三)堅(jiān)持三個不當(dāng),甘為稅收"領(lǐng)頭雁"。如果我當(dāng)選,我將實(shí)現(xiàn)以下承諾:第一,不當(dāng)貪官,清清白白做事。分局長是個"芝麻官","芝麻雖小有香味"。我上任后,將打牢思想基礎(chǔ),放開膀子干事,夾著尾巴做人,不貪不占,秉公收稅。第二,不當(dāng)昏官,堂堂正正做人。在工作上,堅(jiān)決做到"三放"。放心就是用人不疑:放手就是不摘、大包大攬;放正就是一碗水端平。第三,不當(dāng)冗官,踏踏實(shí)實(shí)做事。如果能出任分局長,首先,要別人做到自已先做到,要別人不做的自己先不做。其次,堅(jiān)持持之以恒,不搞"新官上任三把火"。再次,堅(jiān)持實(shí)事求是,不搞花架子。

最后,我

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