直面不足 奮發(fā)進(jìn)取
昂首闊步向國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)目標(biāo)邁進(jìn)
---***供電公司創(chuàng)建國網(wǎng)一流供電企業(yè)匯報
尊敬的國網(wǎng)公司、省市公司領(lǐng)導(dǎo),大家好!
下面有我榮幸的將***供電公司國網(wǎng)一流企業(yè)創(chuàng)建情況向大家做一簡要匯報,敬請批評指正。
***地處冀東平原,面積為968平方公里,下轄6鎮(zhèn)4鄉(xiāng)1場,人口40萬,***東臨渤海,北依京津,位置優(yōu)越,交通便利,位于環(huán)渤海經(jīng)濟圈的中心地帶,是國務(wù)院確定的首批“沿海對外開放縣”之一,xx年全縣綜合經(jīng)濟實力在全省名列第35位。目前,***已經(jīng)成為全國最大的輸油氣鋼管制造基地、環(huán)京津地區(qū)最大的針織毛衫生產(chǎn)基地、環(huán)京津地區(qū)重要的民用鋼材生產(chǎn)基地、我國北方最大的電子機箱配套加工基地和全國無公害蔬菜生產(chǎn)基地縣。
****供電公司是***市供電公司代管的躉售供電企業(yè),縣域內(nèi)現(xiàn)有220千伏變電站1座,110千伏變電站6座,35千伏變電站14座,10千伏配電變壓器3862臺,擔(dān)負(fù)為全縣工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和人民生活提供電力保障的艱巨任務(wù)。
近年來,我公司秉承“管理興企”的理念,緊緊圍繞全面建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的奮斗目標(biāo),認(rèn)真落實國網(wǎng)公司“抓基礎(chǔ),上臺階,大力推行農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”的思路,積極推進(jìn)供電所作業(yè)組織專業(yè)化,夯實基礎(chǔ),狠抓管理,創(chuàng)新工作,突出亮點,積極開展了創(chuàng)建一流縣級供電企業(yè)工作。在創(chuàng)建過程中,我公司于xx年率先在河北省南網(wǎng)開展了農(nóng)網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),標(biāo)準(zhǔn)化變電站、臺區(qū)、輸配電線路的建設(shè)工作得到了省公司的高度肯定,并在我縣召開了農(nóng)網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場會,向全省推廣了我局的典型做法。除此還聘請華北電力大學(xué)現(xiàn)代人事技術(shù)應(yīng)用研究所協(xié)助我們,在全市率先進(jìn)行了人力資源制度建設(shè),以崗位績效考核為核心的科學(xué)考評機制得以建立。同年,我公司順利通過了河北省電力公司組織的省級一流縣供電企業(yè)考核,被省公司授予“一流縣級供電企業(yè)”稱號。
xx年我公司完成購電量5.37億千瓦時,同比增長26.43 %;銷售收入完成2.33億元,同比增長21%;上繳稅金1164萬元。為青縣經(jīng)濟、社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。先后獲得“河北省文明單位”、“河北省aaa級勞動關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽稱號,并順利通過了省公司組織的一流供電企業(yè)動態(tài)考核。
品嘗碩果的同時,我們也深深意識到創(chuàng)一流工作是一項有始無終的工作,只有不斷的自我超越,才能更好的推動“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè),才能使企業(yè)向更高層次邁進(jìn);谶@種認(rèn)識,我們將創(chuàng)建國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)作為努力的方向,乘勢而上、直面不足、持續(xù)改進(jìn)、奮發(fā)進(jìn)取、追求卓越,在創(chuàng)建中積極倡導(dǎo)“一種精神,抓好兩個結(jié)合,做到三個堅持,實行四輪驅(qū)動”,義無反顧的踏上國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)創(chuàng)建之路。
倡導(dǎo)一種精神
是倡導(dǎo)“亮劍”精神。具體來講就是以一種面對困難,永不服輸?shù)摹傲羷Α本,破除畏難情緒,改變且過思想,不想干事的心態(tài);以一種堅毅果斷、契而不舍的“亮劍”精神,破除一等二看三研究,反應(yīng)慢、動作慢的工作作風(fēng);以一種相互配合、團結(jié)協(xié)作的“亮劍”精神, 破除自我滿足,不思進(jìn)取思想,甘于低水平,滿足低要求的心態(tài)。倡導(dǎo)“亮劍”精神,就可以充分調(diào)動每位員工發(fā)揮出更大工作潛力,在創(chuàng)建國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)道路上創(chuàng)新求實、堅持不懈、頑強拼搏。
抓好兩個結(jié)合
一是將創(chuàng)一流與農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相結(jié)合。
通過深入開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),切實提高企業(yè)綜合管理水平,從而有力推動一流創(chuàng)建工作,確保一流目標(biāo)的實現(xiàn)。其一建立標(biāo)準(zhǔn)化制度體系。強化制度體系地落實與執(zhí)行,將梳理完畢的350余項工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編印成冊,連同標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)74項工作流程、供電所46項工作流程全部下發(fā),努力形成靠制度管理、靠制度落實、靠制度監(jiān)督的工作機制。其二實現(xiàn)管理流程標(biāo)準(zhǔn)化。細(xì)化崗位職責(zé),優(yōu)化和固化管理流程,實現(xiàn)管理的提升和轉(zhuǎn)變,建立起面向全局、覆蓋經(jīng)營管理全方位、貫穿計劃執(zhí)行全過程、落實責(zé)任到全員的閉環(huán)管理工作機制。其三完成作業(yè)組織專業(yè)化。積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌兼顧,在12個供電所實行“一長三班三員”模式,大力推進(jìn)供電所人員持證上崗工作,調(diào)動員工熱情,明確工作界面,規(guī)范內(nèi)部流程,使供電所管理逐步走上“崗位健全、分工明確、職能清晰、運轉(zhuǎn)高效”的軌道。其四推廣現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。編制專項現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)書(指導(dǎo)卡)95種,已廣泛應(yīng)用到實際作業(yè)現(xiàn)場。強化各類現(xiàn)場的監(jiān)督,規(guī)范 “三票一單”的管理和施工人員作業(yè)行為,認(rèn)真開展“安全隱患排查治理”活動,職工危險源辨識能力和安全工作技能,得到顯著提高。其五全力搞好標(biāo)準(zhǔn)化供電所和“三個中心”建設(shè)。全面標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競賽活動,積極應(yīng)用典型設(shè)計,對新建供電所按照“規(guī)范統(tǒng)一、經(jīng)濟實用、滿足需要”的原則組織建設(shè),基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施實現(xiàn)了統(tǒng)一, 辦事流程得到規(guī)范,服務(wù)水平得以全面提升。截止目前,我公司所屬4個供電所和電能計量中心、客戶服務(wù)中心順利通過省公司組織的專項驗收。
二是將創(chuàng)一流與同業(yè)對標(biāo)管理相結(jié)合。
我公司積極響應(yīng)國網(wǎng)公司有關(guān)創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)方針政策,把握重點,制定了《創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)規(guī)劃》,每年進(jìn)行修訂,找準(zhǔn)切入點,突破難點,同業(yè)對標(biāo)工作取得明顯實效,全省綜合排名穩(wěn)步提高。認(rèn)真總結(jié)同業(yè)對標(biāo)工作經(jīng)驗,不斷加強指標(biāo)管理和過程控制,加大對工作的指導(dǎo)和考核力度,并針對重點指標(biāo),加大資金投入,和改造建設(shè)步伐,各項指標(biāo)的先進(jìn)性得到了普遍提高。在做好企業(yè)內(nèi)部對標(biāo)的同時每年確立3-5個同業(yè)對標(biāo)專業(yè)小組進(jìn)行同行業(yè)外部對標(biāo),采取學(xué)習(xí)模仿--變革創(chuàng)新--實現(xiàn)最佳流程的工作方式,一流企業(yè)管理水平穩(wěn)步提高。xx年我局“供電可靠性管理”和“低壓線損管理”兩個方面的成果被河北省電力公司確立為省級標(biāo)桿。
做到三個堅持
一是堅持常態(tài)機制,確保創(chuàng)建工作有序進(jìn)行。我公司堅持將創(chuàng)一流創(chuàng)建工作做為一項專題列入年度重點工作計劃,實行自我加壓,確保健康有序進(jìn)行。建立了一整套管理、制度和指標(biāo)體系,在一流創(chuàng)建過程中,突出創(chuàng)新特色,標(biāo)準(zhǔn)求高、考核求嚴(yán)、管理求細(xì)、工作求實,每周一定期召開全局性創(chuàng)一流工作調(diào)度會,形成有人干、有人管、有人查的全過程管理,分析和解決創(chuàng)一流工作中存在的問題。
二是堅持閉環(huán)模式,確保創(chuàng)建工作凸顯實效。嚴(yán)格計劃管理,公司《年度綜合計劃》內(nèi)容涵蓋工作全面,責(zé)任層層分解到分管領(lǐng)導(dǎo)、管理部室、承擔(dān)部門及責(zé)任人。嚴(yán)格過程管理,各科室編制切實可行的年、季、月計劃方案,進(jìn)一步完善組織和制度措施,確保工作按時完成。
三是堅持敞開大門,確保創(chuàng)建工作整改有力。采用“走出去”和“請進(jìn)來”的模式,提高創(chuàng)建水平。xx年三、四月間,我局先后兩次組織中層干部和業(yè)務(wù)骨干赴山東煙臺牟平電力和陽谷電力參觀學(xué)習(xí)。11月間,我們邀請創(chuàng)國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)專家對我局軟、硬件建設(shè)重點,進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),針對提出的問題,我們定人限時,取消周休日、實行“五加二、白加黑”工作模式,牢固樹立“不達(dá)一流不罷休”工作信念,確保整改有力。
實行“四輪驅(qū)動”
一是領(lǐng)導(dǎo)帶動。我公司創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)工作作為“一把手”工程來抓,班子成員靠前指揮,明確各部室主任、所、站長為第一責(zé)任人,一級抓給一級看,一級帶著一級干。
二是全員互動。在創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)工作中,我局執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干制,做到人人有目標(biāo),人人有責(zé)任,提高了全員規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和爭創(chuàng)一流意識。
三是協(xié)調(diào)聯(lián)動。充分發(fā)揮職能部門督導(dǎo)檢查和服務(wù)職能,定期對創(chuàng)建工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,及時了解一流創(chuàng)建工作中存在的問題和難點,定期反饋情況,制定整改措施。
四是考核促動。制定并實施《創(chuàng)建國一流縣供電企業(yè)考核辦法》,制定了專項創(chuàng)建計劃,將一流創(chuàng)建任務(wù)分解到各部室、各專責(zé),加強日?己耍_保工作質(zhì)量和進(jìn)度。
取得的成績
(一)穩(wěn)定安全基礎(chǔ), 開創(chuàng)安全管理新局面。
牢固樹立“安全為天”的安全理念,認(rèn)真貫徹省、市公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,強化對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任落實,堅持 “日生產(chǎn)調(diào)度例會”制度,落實領(lǐng)導(dǎo)班子到崗到位規(guī)定,制定下發(fā)了《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件,定期通報安全情況,切實做到了在安全方面發(fā)生的任何事都能找到責(zé)任部門和責(zé)任人,安全基礎(chǔ)進(jìn)一步得到鞏固;大力推行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),突出“現(xiàn)場”這個中心,深入開展反違章活動,全面應(yīng)用作業(yè)指導(dǎo)卡,強化各類作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督和管理,規(guī)范 “三票一單”的管理和施工人員作業(yè)行為;認(rèn)真開展“安全隱患排查治理”等專項活動,對排查出的各類安全隱患全面進(jìn)行整改;嚴(yán)格落實“兩措”計劃,加大安全培訓(xùn)工作力度,努力營造安全文化氛圍,提高職工安全素質(zhì)。xx年度全局未發(fā)生實現(xiàn)三個“百日安全”長周期,截止到今天日,累計實現(xiàn)安全生產(chǎn)7842天。
(二)打造堅強電網(wǎng),譜寫電網(wǎng)建設(shè)新篇章。
在電網(wǎng)建設(shè)工作中,堅持大手筆、大投入,全年投入自有資金2582萬元,完成新建東馬橋至曹寺35kv線路、東馬橋至城區(qū)10kv線路等45項電網(wǎng)建設(shè)改造任務(wù)。其中新農(nóng)村電氣化建設(shè)項目投資570萬元,完成1個電氣化鄉(xiāng)、6個電氣化村、580眼機井磁卡表改造任務(wù),改造低壓表箱xx面,更換接戶線100千米,延伸低壓線路14.3千米。積極配合省公司投資3300萬元的門店110千伏變電站建設(shè),完成7條線路的切改,確保該站于xx年10月投運;利用省公司專項資金889萬元,改造馬廠到城區(qū)35kv線路11千米,新增、調(diào)增混用變壓器50臺,使線路健康水平和供電能力都有了質(zhì)的提升;完成全部97條10kv線路的防污閃改造,惡劣天氣故障率同比下降30%。電網(wǎng)技術(shù)裝備水平的提升,為電網(wǎng)的安全經(jīng)濟運行打下堅實基礎(chǔ)。
(三)努力增供擴銷,完善經(jīng)營管理新模式。
一是拓寬電力市場,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。開通業(yè)擴綠色通道,減少中間環(huán)節(jié),使客戶用電工程完成的更快、更優(yōu)。規(guī)范停電管理制度,確保少停多供,認(rèn)真搞好供需平衡,精心制定停電計劃,把停電時間,停電范圍降到最低點,確保了供電可靠性及全年供售電量的全面完成。導(dǎo)入客戶需求側(cè)管理理念,使化肥廠、石油管件廠、覺道莊等用電大戶部分負(fù)荷納入我公司管理,使供電量大幅攀升。二是以“營業(yè)環(huán)境整潔優(yōu)美、整體色調(diào)和諧統(tǒng)一、服務(wù)設(shè)施功能完善、服務(wù)質(zhì)量高效優(yōu)質(zhì)”為目標(biāo),對營業(yè)場所進(jìn)行了全面整修。采用國網(wǎng)統(tǒng)一標(biāo)識,使環(huán)境整齊劃一;細(xì)化營業(yè)功能,實現(xiàn)各區(qū)域獨立辦公;開放辦公環(huán)境,與客戶進(jìn)行面對面的交流;將業(yè)務(wù)流程、服務(wù)監(jiān)督等內(nèi)容上墻公布,增加了服務(wù)的透明度和公開性;完善便民服務(wù)設(shè)施,方便廣大客戶;安裝自動售電終端機,24小時滿足客戶繳費的需要;在醒目位置設(shè)置節(jié)能電器展示柜,使客戶在辦理業(yè)務(wù)的同時,了解節(jié)能電器的優(yōu)勢,增強購買電器的欲望,從點點滴滴擴大用電力市場。
(四)提升企業(yè)文化,企業(yè)發(fā)展注入新活力。
深化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動,全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)和能力建設(shè),加大領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部教育培養(yǎng)力度。以“干凈、干事”為核心理念,完善懲治和預(yù)防腐敗體系,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強反腐倡廉教育,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實踐,全面加強安全、服務(wù)、廉潔專項文化建設(shè)。對廠務(wù)公開實行規(guī)范化管理,確保公開內(nèi)容全面,公開程序嚴(yán)格,公開監(jiān)督到位,促進(jìn)民主管理工作的全面落實。認(rèn)真落實維穩(wěn)工作責(zé)任制,及時疏導(dǎo)化解改革進(jìn)程中的各種矛盾,增強企業(yè)的親和力。深入開展“人人講誠信”主題教育和“青春光明行”等系列活動,強化新聞宣傳和輿論引導(dǎo),有效提升了企業(yè)社會形象。局黨委被縣委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號,一名員工獲得***供電公司“電網(wǎng)先鋒”稱號,企業(yè)保持了“河北省文明單位“稱號,在全局營造出積極進(jìn)取、和諧發(fā)展、健康向上的精神氛圍。
(五)注重科技進(jìn)步,引領(lǐng)企業(yè)管理新潮流。
始終把提高職工隊伍素質(zhì)放在突出位置,積極拓寬干部員工的培養(yǎng)渠道和成長途徑,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,利用工余時間開展季節(jié)性培訓(xùn)和專項培訓(xùn),努力提高員工整體素質(zhì)。強化c級專業(yè)技術(shù)人才的管理,充分發(fā)揮c級人才專業(yè)特長,積極開展“拜師”活動,著力培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)隊伍。組織全員“出題建題庫”活動,營造了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。高度重視科技創(chuàng)新工作,成立六個專業(yè)qc小組進(jìn)行科技攻關(guān),取得顯著業(yè)績,電網(wǎng)管理小組與廠家共同研發(fā)應(yīng)用的“無拉線10kv水泥電桿應(yīng)用” qc項目榮獲河北省電力行業(yè)協(xié)會qc成果二等獎;變電管理小組與廠家聯(lián)系開發(fā)應(yīng)用“無功優(yōu)化集中控制系統(tǒng)”(簡稱avqc),榮獲河北省電力行業(yè)qc成果優(yōu)秀獎。我局自主研發(fā)的倒閘操作遠(yuǎn)程監(jiān)護(hù)系統(tǒng)、微機網(wǎng)絡(luò)開票系統(tǒng)、三維條碼管理系統(tǒng),得到省公司的認(rèn)可,并在全省范圍內(nèi)開始推廣。
存在的問題
一是在生產(chǎn)管理方面:目前我公司還沒有成立無人值班變電站集控中心,在學(xué)習(xí)市供電公司無人值班站的先進(jìn)管理模式后,我們正著手實施此項工作,預(yù)計本月底可以完成。
二是在科技進(jìn)步方面:管理信息系統(tǒng)的實用化還達(dá)不到要求,部分信息模塊功能不完善,我公司已著手與省公司聯(lián)系,逐步完善sg186信息化平臺建設(shè),目前,輸配電地理信息系統(tǒng)建設(shè)正在進(jìn)行中。帶電作業(yè)工作暫時沒有開展,計劃效仿市供電公司經(jīng)驗,大膽嘗試或簽訂代維護(hù)協(xié)議,不斷提高帶電作業(yè)技術(shù)水平,提高供電可靠性。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),盡管我們在創(chuàng)建國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)方面付出了艱辛的努力,但我們深知,我公司的創(chuàng)建水平與國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)還有不小的差距,還有很多需要改進(jìn)的地方,我們將緊緊抓住國網(wǎng)公司領(lǐng)導(dǎo)來我公司檢查指導(dǎo)的契機,虛心求教,積極整改,爭取以更加嶄新的面貌迎接國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)的驗收。
我的匯報完了,謝謝大家。
第二篇:農(nóng)電局創(chuàng)建省級一流縣供電企業(yè)工作工作匯報各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:
首先,我代表扶xx縣農(nóng)電局領(lǐng)導(dǎo)班子及全體干部職工對大家的到來表示熱烈的歡迎!各位領(lǐng)導(dǎo)、專家蒞臨我局驗收創(chuàng)建省級一流縣供電企業(yè)工作,充分體現(xiàn)了對我局工作的高度重視和關(guān)愛,在此表示衷心的感謝!下面,將我局創(chuàng)建省級一流縣供電企業(yè)的工作向省公司領(lǐng)導(dǎo)和各位專家匯報一下,懇請領(lǐng)導(dǎo)和專家批評指正。
一、企業(yè)概況
扶xx縣農(nóng)電局位于吉林省東北部,松遼平原腹地。南與省會長春比鄰,北與黑龍江省接壤。擔(dān)負(fù)著扶xx縣全縣個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、場,個行政村的供電管理任務(wù),居民用電客戶萬戶,電力直供客戶戶,某年售電量萬千瓦時,共有員工人,管理部室個,生產(chǎn)單位個;千伏變電所座,主變壓器臺,容量萬千伏安,千伏線路條,亙長千米,千伏線路條,亙長千米;固定資產(chǎn)原值萬元,凈值萬元。供電輻射面積平方公里,人口萬人。京哈鐵路,國道,北京至哈爾濱高速公路縱貫全境,交通便捷。
多年來,為提升企業(yè)整體水平,我局嚴(yán)格按照省公司的要求和部署,堅持“以人為本,安全第一,效益至上”的原則,將創(chuàng)建一流縣供電企業(yè)作為有效載體,強化管理,真抓實干,全面推進(jìn),促進(jìn)和推動了兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。為了謀求更大的發(fā)展,向更高的目標(biāo)邁進(jìn),我們?nèi)鎸崿F(xiàn)了縣鄉(xiāng)電力一體化管理,農(nóng)村供用電實現(xiàn)了“五統(tǒng)一”、“四到戶”、“三公開”的規(guī)范化管理。為縣域經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平和可靠的電力保障。
二、必備條件全面完成
⒈認(rèn)真貫徹“三改一加強”的要求,堅持走可持續(xù)發(fā)展之路,初步建立起適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的現(xiàn)代企業(yè)管理制度,全面實現(xiàn)了縣鄉(xiāng)電力一體化管理,農(nóng)村供用電實現(xiàn)了“五統(tǒng)一”、“四到戶”、“三公開”的要求。
⒉領(lǐng)導(dǎo)班子堅持黨的基本路線,認(rèn)真自覺地貫徹執(zhí)行國家和上級的各項方針、政策和法律、法規(guī)。認(rèn)真貫徹民主集中制,黨政工協(xié)調(diào),團結(jié)進(jìn)取,密切聯(lián)系群眾,能做到廉潔自律,領(lǐng)導(dǎo)班子成員未發(fā)生違法違紀(jì)事件。
⒊我局不斷加強電網(wǎng)建設(shè),目前電網(wǎng)網(wǎng)架結(jié)實,布局合理,滿足了扶余經(jīng)濟建設(shè)的需要。
⒋自以來,連續(xù)三年保持“省級文明單位”稱號,在當(dāng)?shù)亻_展的行風(fēng)評議活動中始終保持前五名。
⒌堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,某年杜絕了人身死亡和群傷事故,未發(fā)生重大責(zé)任性設(shè)備事故,未發(fā)生大面積停電事故,未發(fā)生有嚴(yán)重后果的惡性誤操作事故,未發(fā)生重大火災(zāi)事故及由企業(yè)負(fù)主要責(zé)任的重大交通事故。
⒍堅持以經(jīng)濟效益為中心,千方百計實現(xiàn)與市公司簽訂的年度經(jīng)營承包合同指標(biāo),實現(xiàn)了無虧損經(jīng)營;嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律和電價政策,積極做好所長離任審計、年度審計、工程審計和跟蹤審計,某年年末,電費實現(xiàn)月結(jié)月清,年底結(jié)零。
⒎主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)先進(jìn),其中:村屯通電率為;全縣城區(qū)供電可靠率達(dá),農(nóng)村供電可靠率達(dá)綜合電壓合格率為%;綜合線損率為%,完成了市公司下達(dá)的年度各項考核指標(biāo)。
⒏加強了設(shè)備管理,主設(shè)備完好率達(dá),充油設(shè)備做到了無滲漏,充氣設(shè)備實現(xiàn)了無泄漏。
、堅持科技進(jìn)步,電網(wǎng)調(diào)度實現(xiàn)了自動化,系統(tǒng)已正式投入使用。微機開票到戶率達(dá)。
、我局嚴(yán)格按照省公司頒發(fā)的《供電企業(yè)定員標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行的,大力開展職工培訓(xùn),建立健全了人員培訓(xùn)制度和人力資源開發(fā)管理機制。
三、建設(shè)一流縣供電企業(yè)的主要做法:
在實施創(chuàng)建省級一流縣供電企業(yè)工作過程中,我們的主要做法是:“堅持一個中心、抓住兩個基本點、實現(xiàn)三個一流、全面體現(xiàn)三個建設(shè)和一個轉(zhuǎn)變”。
堅持一個中心:
堅持一個中心,即堅持以創(chuàng)省級一流供電企業(yè)為中心,把爭創(chuàng)省級一流縣供電企業(yè)作為某年我局工作的主旋律,制定方案,分步驟,確保爭創(chuàng)目標(biāo)的實現(xiàn)。
抓住兩個基本點:
強化安全管理、夯實基礎(chǔ)作為生產(chǎn)工作的基本點:安全生產(chǎn)是創(chuàng)一流的基礎(chǔ)和前提。一流供電企業(yè)必須確保電網(wǎng)穩(wěn)定,實現(xiàn)安全生產(chǎn)長治久安。為此,我們始終奉行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,堅決貫徹“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備的原則,堅持安全生產(chǎn)常抓不懈。建立了以一把手為安全生產(chǎn)第一責(zé)任者的安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制,健全了安全生產(chǎn)的監(jiān)督體系和保證體系,提出了實現(xiàn)零違章、零缺陷、零意外、零事故”的安全生產(chǎn)目標(biāo),截止某年月日創(chuàng)下了連續(xù)安全生產(chǎn)天的歷史最高記錄,實現(xiàn)年內(nèi)連續(xù)安全生產(chǎn)三個百日安全周期。
一是強化管理,重獎重罰。我們在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,重新修訂了《扶xx縣農(nóng)電局安全生產(chǎn)管理考核辦法》,提交局職代會審議通過,此辦法充分體現(xiàn)“嚴(yán)”、“實”、“細(xì)”的原則,辦法中設(shè)立安全生產(chǎn)獎勵項目項,安全生產(chǎn)處罰項目項,實行重獎重罰、責(zé)權(quán)明確,促進(jìn)了各級人員執(zhí)規(guī)守紀(jì)的自覺性,調(diào)動了各級人員安全生產(chǎn)積極性,使安全生產(chǎn)工作在穩(wěn)定中不斷發(fā)展。
二是嚴(yán)格落實各級人員安全生產(chǎn)責(zé)任制,各級人員真正上崗到位。局領(lǐng)導(dǎo)在春秋檢及大型作業(yè)中,深入現(xiàn)場靠前指揮,局黨委開展各種形式的“保安全”活動,營造了濃厚的安全生產(chǎn)氛圍。生產(chǎn)部門將安全管理的重點放在生產(chǎn)一線和作業(yè)現(xiàn)場。某年正值“兩網(wǎng)”改造施工作業(yè)的收尾期,工作量大、施工任務(wù)重、要求時間緊,針對這一情況,我們及時成立了安全質(zhì)量工作組,分片承包,克服了諸多不利因素,在保證施工質(zhì)量和工期的前提下,確保了施工中的人身安全和設(shè)備安全。
三是從嚴(yán)管理,動態(tài)考核。我們嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)一票否決制度。每季度至少對基層單位動態(tài)考核兩次,每半年由主管生產(chǎn)副職帶隊對基層單位安全生產(chǎn)工作綜合檢查一次,加大了對基層單位發(fā)生事故、障礙、異常和習(xí)慣性違章的處罰力度,起到了防微杜漸的作用。結(jié)合動態(tài)考核和綜合檢查,對各基層單位及各專業(yè)進(jìn)行分組排名,對取得前三名的單位進(jìn)行獎勵,最后一名進(jìn)行處罰。某年全年共組織大型安全生產(chǎn)檢查次,下發(fā)動態(tài)整改通知單份,提出整改意見條,整改率,迎接市公司安全檢查次,受到了市公司的好評。
四是強化員工安全培訓(xùn),提高全員素質(zhì)。認(rèn)真組織員工學(xué)習(xí)新頒發(fā)的《安全工作規(guī)定》和《防止電力生產(chǎn)事故的二十五項重點反事故措施》以及省公司的《反人身事故二十一項重點要求》,并結(jié)合實際進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo),同時采取召開職工家屬報告會、開展“三不傷害”演講、安全知識競賽、農(nóng)村電工知識競賽等安全教育活動,將安全工作貫徹到工作和生活之中,真正做到了警鐘常鳴,有效地避免了人為責(zé)任事故的發(fā)生。
五是充分運用科技手段提高安全管理水平。安全性評價作為一種現(xiàn)代化的管理手段在全局廣泛、深入開展,為提高安全生產(chǎn)管理水平發(fā)揮了積極作用。安全措施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)也已在全局各專業(yè)班組的施工中廣泛開展。生產(chǎn)班組在施工前,按照安全措施標(biāo)準(zhǔn)化程序的要求,繪制作業(yè)網(wǎng)絡(luò)圖和現(xiàn)場安全措施示意圖,嚴(yán)格按照程序規(guī)定組織施工。省公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在對我局施工現(xiàn)場進(jìn)行抽查后,對我局安全措施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的開展給予了高度評價。
六是加強交通車輛安全管理。建立了機動車輛管理、駕駛員安全教育的考核獎懲等制度,經(jīng)常性地組織開展駕駛員的安全技術(shù)培訓(xùn)和安全行車教育,不斷加大車輛管理的檢查和考核力度,杜絕了違章駕駛、違章行車行為。
狠抓用電管理、謀求效益作為營銷工作的基本點:用電營銷工作與全局的經(jīng)濟效益密不可分。幾年來,我局不斷強化用電營銷各項管理工作,實現(xiàn)多供少損,促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)濟效益的不斷提高。
加大營銷基礎(chǔ)管理工作。在已有成型的管理辦法的基礎(chǔ)上,結(jié)合創(chuàng)一流工作,重新修訂了《扶xx縣農(nóng)電局用電營銷抄、核、收管理辦法》、《扶xx縣農(nóng)電局業(yè)擴報裝管理制度》等項制度,進(jìn)一步規(guī)范了營銷基礎(chǔ)管理工作。
狠抓電費收繳工作。從公司到各基層單位都堅持把電費收繳當(dāng)成“一把手”工程來抓,簽定了電費收繳包保合同。通過采取購電制、預(yù)付費電卡表購電、以物抹帳和幫助用戶推銷產(chǎn)品、依法對欠費戶進(jìn)行停限電等多種方式,強化電費回收工作,保證了電費對上月清月結(jié),對下電費回收率達(dá)。
加大市場開發(fā)、增供擴銷的工作力度。繼續(xù)延伸發(fā)展以利潤承包為核心的管理機制,極大地調(diào)動了基層單位增供擴銷的積極性,從而以積極主動的服務(wù),扶持地方工業(yè)企業(yè)的發(fā)展,其中冀東水泥扶余有限公司在扶xx縣蔡家溝鎮(zhèn)建成,自建變電所,主變?nèi)萘壳Х玻暧秒娏考s為萬千瓦時,是一個較典型的新增用電大戶,它將是我局一個新的明顯的電量增長點。某年,我們還抓住農(nóng)網(wǎng)改造和弓棚子、陶賴昭、蔡家溝工業(yè)園區(qū)建設(shè)的契機,及時開展了開拓電力市場宣傳工作,使用戶認(rèn)識到電能是安全、廉價、環(huán)保的能源;全年新增千伏直供用戶戶,增加容量千伏安,增加售電量萬千瓦時。
努力提高企業(yè)管理的科技含量。某年月份,我們投資萬元,購置了只現(xiàn)代化的抄表工具——抄表器,實現(xiàn)了二次發(fā)行自動傳輸數(shù)據(jù),提高了發(fā)行效率和質(zhì)量,同時也為客戶現(xiàn)場電量電費的查詢提供了方便。
整頓用電營銷隊伍,樹立企業(yè)良好形象。全年兩次對全縣個供電所進(jìn)行營業(yè)普查,主要普查全縣目錄電價和綜合電價的執(zhí)行情況,農(nóng)村電力營銷的“五統(tǒng)一”、“四到戶”、“三公開”的執(zhí)行情況,各類基金、附加費的收取情況,系統(tǒng)內(nèi)職工用電情況,“三亂”、“三電”情況等等,發(fā)現(xiàn)問題及時做出處理。開除了兩名村電工,通報了兩名所長。通過市場整頓,在減少了用電不明損失的同時,使企業(yè)職工都樹立了企業(yè)興衰,人人有責(zé)的主人翁責(zé)任感,企業(yè)職工干部都關(guān)心企業(yè)的生存與發(fā)展,積極主動地維護(hù)企業(yè)利益,不斷提高自身的專業(yè)素質(zhì)和工作能力,適應(yīng)企業(yè)規(guī)范化管理的要求,營造了良好的用電環(huán)境和秩序,樹立了良好的社會形象,開辟了電力企業(yè)的美好前景。
實現(xiàn)三個一流:
指標(biāo)管理一流:指標(biāo)是衡量企業(yè)管理水平的重要標(biāo)志。我局牢固樹立“一流企業(yè)必須有一流指標(biāo)”的思想,抓住城網(wǎng)改造和防竊電改造的機遇,努力提高供電可靠率、電壓合格率、線損率三大指標(biāo),抓關(guān)鍵、保重點,集中攻關(guān),包保到位,確保指標(biāo)先進(jìn)性,主要經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)達(dá)到或超過省一流縣級供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
一是努力提高供電系統(tǒng)用戶供電可靠性。制定了《供電可靠性管理規(guī)劃》和《可靠性管理標(biāo)準(zhǔn)》,通過加強電網(wǎng)建設(shè)改造,積極采用免維護(hù)先進(jìn)技術(shù)裝備,實行停電計劃管理和“先算后!保_展?fàn)顟B(tài)檢修,大幅度減少臨時停電、重復(fù)停電、計劃停電。不僅提高了供電可靠性,而且達(dá)到了少停多供的目的,全年多供電量萬千瓦時。某年全縣城區(qū)供電可靠率達(dá),農(nóng)村供電可靠率達(dá)。
二是努力提高電壓合格率。制定了《扶xx縣農(nóng)電局電壓無功管理標(biāo)準(zhǔn)》、《扶xx縣農(nóng)電局電壓管理網(wǎng)絡(luò)圖及電壓合格率考核辦法》等制度。設(shè)置個電壓監(jiān)測點,實現(xiàn)了電壓自動監(jiān)測統(tǒng)計。發(fā)揮變壓器有載調(diào)壓作用,控制變電所母線電壓平衡。某年共調(diào)整主變分接頭臺次。某年全年供電電壓綜合合格率達(dá)到,其中類電壓合格率。
三是努力降低線損率。編制下發(fā)了《扶xx縣農(nóng)電局線損管理標(biāo)準(zhǔn)》、《某年扶xx縣農(nóng)電局線損管理考核辦法暫行規(guī)定》等制度。認(rèn)真核定和分解線損指標(biāo),機關(guān)有關(guān)部室與基層共同包保。將指標(biāo)下達(dá)到各基層供電所,保證了線損工作順利完成。側(cè)重加強對千伏配電線損的管理、控制與考核。某年我局配電變壓器全部實行了按臺區(qū)承包,并按線、按臺區(qū)進(jìn)行考核,有力促進(jìn)了降損增效工作。線損率實際完成,比市公司年度指標(biāo)降低個百分點。
企業(yè)管理水平一流:一流的企業(yè)必須有一流的管理水平,提高管理水平也是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的內(nèi)在要求。
經(jīng)營管理方面。制定了《扶xx縣農(nóng)電局模擬電力市場管理辦法》,大力推行模擬電力市場管理模式,求真務(wù)實,嚴(yán)格考核。黨政一把手與各基層單位簽定《生產(chǎn)經(jīng)營管理目標(biāo)責(zé)任書》,充分調(diào)動員工積極性、主動性,體現(xiàn)多勞多得、獎勤罰懶的分配制度。堅持經(jīng)濟活動分析制度,及時總結(jié)、分析經(jīng)濟運營狀況,適時調(diào)整經(jīng)營策略,企業(yè)效益逐年增加,某年創(chuàng)歷史新高。
財務(wù)管理方面。在加強、完善財務(wù)基礎(chǔ)工作的同時,根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展需要,重點抓了財務(wù)制度建設(shè)。建立了財務(wù)預(yù)算制度,完善了成本費用控制辦法,建立現(xiàn)金流量報告制度,堅持每個季度對全局的生產(chǎn)經(jīng)營情況進(jìn)行分析,規(guī)范了財務(wù)管理工作。目前,財務(wù)管理完全實現(xiàn)了微機化。
審計監(jiān)督工作方面。堅持審計工作的規(guī)范化、制度化和法制化建設(shè),用健全完善的規(guī)章制度約束和規(guī)范審計工作和審計人員的行為,某年我們對個鄉(xiāng)、鎮(zhèn)供電所所長離任進(jìn)行了審計、對個供電所進(jìn)行了年度審計、對二期農(nóng)網(wǎng)進(jìn)行工程審計和跟蹤審計做到應(yīng)審項目審計率和審結(jié)率均達(dá)到,收到良好效果。
深化體制改革,實施減員增效方面。通過人員定崗定編、依靠科技進(jìn)步、實行提前退養(yǎng)等方式減員增效。某年完成勞動生產(chǎn)率元人·年,較同期提高元人年,保持連年持續(xù)增長。
電網(wǎng)建設(shè)裝備一流:電網(wǎng)是供電企業(yè)生存與發(fā)展的保障。我局因歷史遺留的原因,資金有限,電網(wǎng)基礎(chǔ)一直比較薄弱,為解決這一問題,我局自年成立至今,始終堅持實干、實用、實效原則,編制了-今年電網(wǎng)建設(shè)和改造規(guī)劃。在國家大力實施城、農(nóng)網(wǎng)建設(shè)與改造工程以來,我們緊緊抓住城、農(nóng)網(wǎng)建設(shè)與改造的大好時機,合理規(guī)劃,精心組織,認(rèn)真落實“五制”,大大提高了電網(wǎng)技術(shù)裝備水平、設(shè)備健康水平和電網(wǎng)自動化水平,加快了變電站綜合自動化步伐。我局千伏變電所座,城區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)千伏變電所實現(xiàn)了“無人值班”。提高了現(xiàn)代化管理水平。一個網(wǎng)架結(jié)構(gòu)合理,安全經(jīng)濟可靠的送、配電網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)基本建成,投資效益已經(jīng)充分顯露出來,為全局經(jīng)濟效益的提高和企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。
全面體現(xiàn)三個建設(shè)和一個轉(zhuǎn)變:
為適應(yīng)市場經(jīng)濟對電力服務(wù)的新需要,我局下大力氣搞好三個建設(shè)服務(wù)設(shè)施建設(shè)、行業(yè)作風(fēng)建設(shè)、精神文明建設(shè),一個轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變思想觀念,致力于全方位提高服務(wù)水平。
一、服務(wù)設(shè)施再上新臺階
在始于客戶需求,終于客戶滿意的原則下我局成立了客戶服務(wù)中心,共新建改造了個營業(yè)大廳,變封閉隔離式接待方式為低柜臺敞開式接待方式,實行與客戶面對面的敞開式服務(wù),實行營業(yè)窗口一口對外,公開了電價標(biāo)準(zhǔn)、八項服務(wù)承諾、報裝流程,為用戶設(shè)置了引水機、便民服務(wù)臺等。在城東、城西供電所設(shè)有觸摸電費查詢系統(tǒng),方便了客戶查詢。提高了供用電的透明度。
二、行風(fēng)建設(shè)成效顯著
堅持召開每年兩次的行風(fēng)監(jiān)督員座談會,與行風(fēng)監(jiān)督員建立廣泛、密切的聯(lián)系,認(rèn)真聽取他們的意見和建議,并在工作中逐條對照落實。向社會公開服務(wù)承諾和行風(fēng)監(jiān)督舉報電話,自覺接受社會各界監(jiān)督。自覺、主動地把各供電營業(yè)所行風(fēng)納入當(dāng)?shù)厣鐣裨u,客戶滿意率達(dá)以上。把讓社會滿意,讓政府放心的要求落到了實處。目前,行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)內(nèi)容已逐漸衍化為常態(tài)運行機制。
三、精神文明建設(shè)再結(jié)碩果
近年來,分局始終把精神文明建設(shè)放在重要位置上,堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,以建設(shè)“先進(jìn)黨支部”為契機,抓好班子帶隊伍,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,推進(jìn)兩個文明協(xié)調(diào)發(fā)展。我局連續(xù)年被省委、省政府評為“精神文明先進(jìn)單位”。
四、觀念轉(zhuǎn)變初見成效
慣性思維的羈絆是電力企業(yè)提高服務(wù)水平的最大隱患。為此,我局從轉(zhuǎn)變思想觀念入手,提出了:“永遠(yuǎn)不對客戶說不”的服務(wù)信條;倡導(dǎo)“客戶至上、至真至誠”的服務(wù)理念;不斷強化全員服務(wù)意識,變被動服務(wù)為主動服務(wù),由微笑服務(wù)升華為質(zhì)量型服務(wù),通過認(rèn)真開展“走千家萬戶,做光明使者”活動、積極幫助客戶解決用電方面的問題、延長營業(yè)時間、簡化報裝手續(xù)、不斷掀起優(yōu)質(zhì)服務(wù)新高潮。我局為進(jìn)一步加強職工的服務(wù)意識,要求職工做到“四個先”見到客戶先微笑,先問好,先自我介紹,先詢問需要何種服務(wù);“三個快”咨詢快、業(yè)務(wù)辦理快、意見處理反饋快;“兩個不”不接受客戶的任何私人邀請及任何私人饋贈品,不利用職權(quán)為己謀私。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家:
以上是我局創(chuàng)建一流工作的匯報。闖過關(guān)隘是通衢,借風(fēng)揚帆疾行舟。在美麗富饒的扶余大地上,電力人以自己辛勤的汗水締造了輝煌的成就,我局全體職工發(fā)揚矢志不渝的創(chuàng)業(yè)精神,在上級電力部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和當(dāng)?shù)卣拇罅χС窒,圍繞“創(chuàng)建一流縣級供電企業(yè)”這一宏偉目標(biāo),通過堅持不懈的頑強拼搏,各項工作都取得了長足的發(fā)展,但我們深知,與發(fā)達(dá)地區(qū)相比,還有很大差距,企業(yè)管理無窮期,追求卓越無止境,企業(yè)發(fā)展之路任重而道遠(yuǎn),我們將以更為高昂的工作熱情、更為嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、更為顯著的工作業(yè)績迎接挑戰(zhàn),向一流企業(yè)的目標(biāo)邁進(jìn),不斷把企業(yè)帶向新高度、新境界。
第三篇:供電公司創(chuàng)建國網(wǎng)一流供電企業(yè)匯報直面不足奮發(fā)進(jìn)取 昂首闊步向國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)目標(biāo)邁進(jìn) ---***供電公司創(chuàng)建國網(wǎng)一流供電企業(yè)匯報
尊敬的國網(wǎng)公司、省市公司領(lǐng)導(dǎo),大家好!
下面有我榮幸的將***供電公司國網(wǎng)一流企業(yè)創(chuàng)建情況向大家做一簡要匯報,敬請批評指正。
近年來,我公司秉承“管理興企”的理念,緊緊圍繞全面建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司的奮斗目標(biāo),認(rèn)真落實國網(wǎng)公司“抓基礎(chǔ),上臺階,大力推行農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”的思路,積極推進(jìn)供電所作業(yè)組織專業(yè)化,夯實基礎(chǔ),狠抓管理,創(chuàng)新工作,突出亮點,積極開展了創(chuàng)建一流縣級供電企業(yè)工作。在創(chuàng)建過程中,我公司于201*年率先在河北省南網(wǎng)開展了農(nóng)網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),標(biāo)準(zhǔn)化變電站、臺區(qū)、輸配電線路的建設(shè)工作得到了省公司的高度肯定,并在我縣召開了農(nóng)網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)現(xiàn)場會,向全省推廣了我局的典型做法。除此還聘請華北電力大學(xué)現(xiàn)代人事技術(shù)應(yīng)用研究所協(xié)助我們,在全市率先進(jìn)行了人力資源制度建設(shè),以崗位績效考核為核心的科學(xué)考評機制得以建立。同年,我公司順利通過了河北省電力公司組織的省級一流縣供電企業(yè)考核,被省公司授予“一流縣級供電企業(yè)”稱號。
201*年我公司完成購電量5.37億千瓦時,同比增長26.43
%;銷售收入完成2.33億元,同比增長21%;上繳稅金1164萬元。為青縣經(jīng)濟、社會發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。先后獲得“河北省文明單位”、“河北省aaa級勞動關(guān)系和諧企業(yè)”等榮譽稱號,并順利通過了省公司組織的一流供電企業(yè)動態(tài)考核。
品嘗碩果的同時,我們也深深意識到創(chuàng)一流工作是一項有始無終的工作,只有不斷的自我超越,才能更好的推動“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司建設(shè),才能使企業(yè)向更高層次邁進(jìn);谶@種認(rèn)識,我們將創(chuàng)建國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)作為努力的方向,乘勢而上、直面不足、持續(xù)改進(jìn)、奮發(fā)進(jìn)取、追求卓越,在創(chuàng)建中積極倡導(dǎo)“一種精神,抓好兩個結(jié)合,做到三個堅持,實行四輪驅(qū)動”,義無反顧的踏上國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)創(chuàng)建之路。
倡導(dǎo)一種精神
是倡導(dǎo)“亮劍”精神。具體來講就是以一種面對困難,永不服輸?shù)摹傲羷Α本,破除畏難情緒,改變且過思想,不想干事的心態(tài);以一種堅毅果斷、契而不舍的“亮劍”精神,破除一等二看三研究,反應(yīng)慢、動作慢的工作作風(fēng);以一種相互配合、團結(jié)協(xié)作的“亮劍”精神,
破除自我滿足,不思進(jìn)取思想,甘于低水平,滿足低要求的心態(tài)。倡導(dǎo)“亮劍”精神,就可以充分調(diào)動每位員工發(fā)揮出更大工作潛力,在創(chuàng)建國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)道路上創(chuàng)新求實、堅持不懈、頑強拼搏。
抓好兩個結(jié)合
一是將創(chuàng)一流與農(nóng)電標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)相結(jié)合。
通過深入開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),切實提高企業(yè)綜合管理水平,從而有力推動一流創(chuàng)建工作,確保一流目標(biāo)的實現(xiàn)。其一建立標(biāo)準(zhǔn)化制度體系。強化制度體系地落實與執(zhí)行,將梳理完畢的350余項工作標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編印成冊,連同標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)74項工作流程、供電所46項工作流程全部下發(fā),努力形成靠制度管理、靠制度落實、靠制度監(jiān)督的工作機制。其二實現(xiàn)管理流程標(biāo)準(zhǔn)化。細(xì)化崗位職責(zé),優(yōu)化和固化管理流程,實現(xiàn)管理的提升和轉(zhuǎn)變,建立起面向全局、覆蓋經(jīng)營管理全方位、貫穿計劃執(zhí)行全過程、落實責(zé)任到全員的閉環(huán)管理工作機制。其三完成作業(yè)組織專業(yè)化。積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌兼顧,在12個供電所實行“一長三班三員”模式,大力推進(jìn)供電所人員持證上崗工作,調(diào)動員工熱情,明確工作界面,規(guī)范內(nèi)部流程,使供電所管理逐步走上“崗位健全、分工明確、職能清晰、運轉(zhuǎn)高效”的軌道。其四推廣現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。編制專項現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)書(指導(dǎo)卡)95種,已廣泛應(yīng)用到實際作業(yè)現(xiàn)場。強化各類現(xiàn)場的監(jiān)督,規(guī)范
“三票一單”的管理和施工人員作業(yè)行為,認(rèn)真開展“安全隱患排查治理”活動,職工危險源辨識能力和安全工作技能,得到顯著提高。其五全力搞好標(biāo)準(zhǔn)化供電所和“三個中心”建設(shè)。全面標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競賽活動,積極應(yīng)用典型設(shè)計,對新建供電所按照“規(guī)范統(tǒng)一、經(jīng)濟實用、滿足需要”的原則組織建設(shè),基礎(chǔ)服務(wù)設(shè)施實現(xiàn)了統(tǒng)一,
辦事流程得到規(guī)范,服務(wù)水平得以全面提升。截止目前,我公司所屬4個供電所和電能計量中心、客戶服務(wù)中心
順利通過省公司組織的專項驗收。-二是將創(chuàng)一流與同業(yè)對標(biāo)管理相結(jié)合。
我公司積極響應(yīng)國網(wǎng)公司有關(guān)創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)方針政策,把握重點,制定了《創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)規(guī)劃》,每年進(jìn)行修訂,找準(zhǔn)切入點,突破難點,同業(yè)對標(biāo)工作取得明顯實效,全省綜合排名穩(wěn)步提高。認(rèn)真總結(jié)同業(yè)對標(biāo)工作經(jīng)驗,不斷加強指標(biāo)管理和過程控制,加大對工作的指導(dǎo)和考核力度,并針對重點指標(biāo),加大資金投入,和改造建設(shè)步伐,各項指標(biāo)的先進(jìn)性得到了普遍提高。在做好企業(yè)內(nèi)部對標(biāo)的同時每年確立3-5個同業(yè)對標(biāo)專業(yè)小組進(jìn)行同行業(yè)外部對標(biāo),采取學(xué)習(xí)模仿--變革創(chuàng)新--實現(xiàn)最佳流程的工作方式,一流企業(yè)管理水平穩(wěn)步提高。201*年我局“供電可靠性管理”和“低壓線損管理”兩個方面的成果被河北省電力公司確立為省級標(biāo)桿。
做到三個堅持
一是堅持常態(tài)機制,確保創(chuàng)建工作有序進(jìn)行。我公司堅持將創(chuàng)一流創(chuàng)建工作做為一項專題列入年度重點工作計劃,實行自我加壓,確保健康有序進(jìn)行。建立了一整套管理、制度和指標(biāo)體系,在一流創(chuàng)建過程中,突出創(chuàng)新特色,標(biāo)準(zhǔn)求高、考核求嚴(yán)、管理求細(xì)、工作求實,每周一定期召開全局性創(chuàng)一流工作調(diào)度會,形成有人干、有人管、有人查的全過程管理,分析和解決創(chuàng)一流工作中存在的問題。
二是堅持閉環(huán)模式,確保創(chuàng)建工作凸顯實效。嚴(yán)格計劃管理,公司《年度綜合計劃》內(nèi)容涵蓋工作全面,責(zé)任層層分解到分管領(lǐng)導(dǎo)、管理部室、承擔(dān)部門及責(zé)任人。嚴(yán)格過程管理,各科室編制切實可行的年、季、月計劃方案,進(jìn)一步完善組織和制度措施,確保工作按時完成。
三是堅持敞開大門,確保創(chuàng)建工作整改有力。采用“走出去”和“請進(jìn)來”的模式,提高創(chuàng)建水平。2
008年三、四月間,我局先后兩次組織中層干部和業(yè)務(wù)骨干赴山東煙臺牟平電力和陽谷電力參觀學(xué)習(xí)。11月間,我們邀請創(chuàng)國網(wǎng)公司一流縣級供電企業(yè)專家對我局軟、硬件建設(shè)重點,進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),針對提出的問題,我們定人限時,取消周休日、實行“五加二、白加黑”工作模式,牢固樹立“不達(dá)一流不罷休”工作信念,確保整改有力。實行“四輪驅(qū)動”
一是領(lǐng)導(dǎo)帶動。我公司創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)工作作為“一把手”工程來抓,班子成員靠前指揮,明確各部室主任、所、站長為第一責(zé)任人,一級抓給一級看,一級帶著一級干。
二是全員互動。在創(chuàng)一流同業(yè)對標(biāo)工作中,我局執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干制,做到人人有目標(biāo),人人有責(zé)任,提高了全員規(guī)范化管理、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)和爭創(chuàng)一流意識。
三是協(xié)調(diào)聯(lián)動。充分發(fā)揮職能部門督導(dǎo)檢查和服務(wù)職能,定期對創(chuàng)建工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,及時了解一流創(chuàng)建工作中存在的問題和難點,定期反饋情況,制定整改措施。
四是考核促動。制定并實施《創(chuàng)建國一流縣供電企業(yè)考核辦法》,制定了專項創(chuàng)建計劃,將一流創(chuàng)建任務(wù)分解到各部室、各專責(zé),加強日常考核,確保工作質(zhì)量和進(jìn)度。
取得的成績
(一)穩(wěn)定安全基礎(chǔ),開創(chuàng)安全管理新局面。
牢固樹立“安全為天”的安全理念,認(rèn)真貫徹省、市公司關(guān)于安全生產(chǎn)工作的一系列決策部署,強化對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任落實,堅持
“日生產(chǎn)調(diào)度例會”制度,落實領(lǐng)導(dǎo)班子到崗到位規(guī)定,制定下發(fā)了《安全生產(chǎn)獎懲制度》等文件,定期通報安全情況,切實做到了在安全方面發(fā)生的任何事都能找到責(zé)任部門和責(zé)任人,安全基礎(chǔ)進(jìn)一步得到鞏固;大力推行現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),突出“現(xiàn)場”這個中心,深入開展反違章活動,全面應(yīng)用作業(yè)指導(dǎo)卡,強化各類作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督和管理,規(guī)范
“三票一單”的管理和施工人員作業(yè)行為;認(rèn)真開展“安全隱患排查治理”等專項活動,對排查出的各類安全隱患全面進(jìn)行整改;嚴(yán)格落實“兩措”計劃,加大安全培訓(xùn)工作力度,努力營造安全文化氛圍,提高職工安全素質(zhì)。201*年度全局未發(fā)生實現(xiàn)三個“百日安全”長周期,截止到今天日,累計實現(xiàn)安全生產(chǎn)7842天。
(二)打造堅強電網(wǎng),譜寫電網(wǎng)建設(shè)新篇章。
(三)努力增供擴銷,完善經(jīng)營管理新模式。
一是拓寬電力市場,提高企業(yè)經(jīng)濟效益。開通業(yè)擴綠色通道,減少中間環(huán)節(jié),使客戶用電工程完成的更快、更優(yōu)。規(guī)范停電管理制度,確保少停多供,認(rèn)真搞好供
需平衡,精心制定停電計劃,把停電時間,停電范圍降到最低點,確保了供電可靠性及全年供售電量的全面完成。導(dǎo)入客戶需求側(cè)管理理念,使化肥廠、石油管件廠、覺道莊等用電大戶部分負(fù)荷納入我公司管理,使供電量大幅攀升。二是以“營業(yè)環(huán)境整潔優(yōu)美、整體色調(diào)和諧統(tǒng)一、服務(wù)設(shè)施功能完善、服務(wù)質(zhì)量高效優(yōu)質(zhì)”為目標(biāo),對營業(yè)場所進(jìn)行了全面整修。采用國網(wǎng)統(tǒng)一標(biāo)識,使環(huán)境整齊劃一;細(xì)化營業(yè)功能,實現(xiàn)各區(qū)域獨立辦公;開放辦公環(huán)境,與客戶進(jìn)行面對面的交流;將業(yè)務(wù)流程、服務(wù)監(jiān)督等內(nèi)容上墻公布,增加了服務(wù)的透明度和公開性;完善便民服務(wù)設(shè)施,方便廣大客戶;安裝自動售電終端機,24小時滿足客戶繳費的需要;在醒目位置設(shè)置節(jié)能電器展示柜,使客戶在辦理業(yè)務(wù)的同時,了解節(jié)能電器的優(yōu)勢,增強購買電器的欲望,從點點滴滴擴大用電力市場。(四)提升企業(yè)文化,企業(yè)發(fā)展注入新活力。
深化“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動,全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)和能力建設(shè),加大領(lǐng)導(dǎo)干部、后備干部教育培養(yǎng)力度。以“干凈、干事”為核心理念,完善懲治和預(yù)防腐敗體系,全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,加強反腐倡廉教育,緊密結(jié)合生產(chǎn)經(jīng)營實踐,全面加強安全、服務(wù)、廉潔專項文化建設(shè)。對廠務(wù)公開實行規(guī)范化管理,確保公開內(nèi)容全面,公開程序嚴(yán)格,公開監(jiān)督到位,促進(jìn)民主管理工作的全面落實。認(rèn)真落實維穩(wěn)工作責(zé)任制,及時疏導(dǎo)化解改革進(jìn)程中的各種矛盾,增強企業(yè)的親和力。深入開展“人人講誠信”主題教育和“青春光明行”等系列活動,強化新聞宣傳和輿論引導(dǎo),有效提升了企業(yè)社會形象。局黨委被縣委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號,一名員工獲得***供電公司“電網(wǎng)先鋒”稱號,企業(yè)保持了“河北省文明單位“稱號,在全局營造出積極進(jìn)取、和諧發(fā)展、健康向上的精神氛圍。
(五)注重科技進(jìn)步,引領(lǐng)企業(yè)管理新潮流。
始終把提高職工隊伍素質(zhì)放在突出位置,積極拓寬干部員工的培養(yǎng)渠道和成長途徑,創(chuàng)新培訓(xùn)模式,利用工余時間開展季節(jié)性培訓(xùn)和專項培訓(xùn),努力提高員工整體素質(zhì)。強化c級專業(yè)技術(shù)人才的管理,充分發(fā)揮c級人才專業(yè)特長,積極開展“拜師”活動,著力培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)隊伍。組織全員“出題建題庫”活動,營造了比、學(xué)、趕、幫、超的良好氛圍。高度重視科技創(chuàng)新工作,成立六個專業(yè)qc小組進(jìn)行科技攻關(guān),取得顯著業(yè)績,電網(wǎng)管理小組與廠家共同研發(fā)應(yīng)用的“無拉線10kv水泥電桿應(yīng)用”
qc項目榮獲河北省電力行業(yè)協(xié)會qc成果二等獎;變電管理小組與廠家聯(lián)系開發(fā)應(yīng)用“無功優(yōu)化集中控制系統(tǒng)”(簡稱avqc),榮獲河北省電力行業(yè)qc成果優(yōu)秀獎。我局自主研發(fā)的倒閘操作遠(yuǎn)程監(jiān)護(hù)系統(tǒng)、微機網(wǎng)絡(luò)開票系統(tǒng)、三維條碼管理系統(tǒng),得到省公司的認(rèn)可,并在全省范圍內(nèi)開始推廣。
存在的問題
一是在生產(chǎn)管理方面:目前我公司還沒有成立無人值班變電站集控中心,在學(xué)習(xí)市供電公司無人值班站的先進(jìn)管理模式后,我們正著手實施此項工作,預(yù)計本月底可以完成。
二是在科技進(jìn)步方面:管理信息系統(tǒng)的實用化還達(dá)不到要求,部分信息模塊功能不完善,我公司已著手與省公司聯(lián)系,逐步完善sg186信息化平臺建設(shè),目前,輸配電地理信息系統(tǒng)建設(shè)正在進(jìn)行中。帶電作業(yè)工作暫時沒有開展,計劃效仿市供電公司經(jīng)驗,大膽嘗試或簽訂代維護(hù)協(xié)議,不斷提高帶電作業(yè)技術(shù)水平,提高供電可靠性。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),盡管我們在創(chuàng)建國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)方面付出了艱辛的努力,但我們深知,我公司的創(chuàng)建水平與國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)還有不小的差距,還有很多需要改進(jìn)的地方,我們將緊緊抓住國網(wǎng)公司領(lǐng)導(dǎo)來我公司檢查指導(dǎo)的契機,虛心求教,積極整改,爭取以更加嶄新的面貌迎接國網(wǎng)一流縣供電企業(yè)的驗收。
我的匯報完了,謝謝大家。
公文素材庫范文網(wǎng)【m.seogis.com)隨著農(nóng)電體制改革的深入,農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)的加快,提高了農(nóng)村電網(wǎng)的健康水平。電力基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投入,使全區(qū)電網(wǎng)布局更加合理,有效提高了供電質(zhì)量和供電可靠性,降低了線損率,減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)。
二、 八項基礎(chǔ)管理工作達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)要求
1、安全水平有了進(jìn)一步提高 二oo四年,我局在市局黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞爭創(chuàng)國際一流這一總體目標(biāo),堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以人為本,加大安全生產(chǎn)的管理力度,在抓管理、抓落實上狠下功夫,使安全水平有了進(jìn)一步的提高。 抓安全制度落實,制定出臺了《進(jìn)一步加強線路巡視管理的要求》、《配電線路臺區(qū)推行巡管員方法》、《進(jìn)一步加強線路巡視管理的要求》等管理制度,加大監(jiān)督檢查力度,不斷提高設(shè)備巡視質(zhì)量,針對不同的季節(jié),不同的人員推薦了六中巡視法,為了徹底杜絕外力破壞事故的重復(fù)發(fā)生 ,根據(jù)配網(wǎng)結(jié)構(gòu)和設(shè)備的運行特點,打破以往每月巡視一次,每天巡視五公里的規(guī)定,在配電線路臺區(qū)推行了巡管員分片承包,循環(huán)巡視管理的模式,扼制了多起外力破壞事故,確保了電力設(shè)施的安全運行。 堅持凡重大工作,車間黨政領(lǐng)導(dǎo)必須跟班到現(xiàn)場的制度,堅持對重大工作和三措的審核把關(guān),堅持抓現(xiàn)場勞動紀(jì)律和安全制度的落實。在9月份東城站送出工程中,19條線路停電施工中,由于我局精心組織,措施得力,使整個工程按計劃完工,并一次送電成功,保證了安全供電。
2、搞好經(jīng)營管理,提高經(jīng)濟效益 堅持以效益為中心,積極調(diào)整工作思路,加強經(jīng)營管理,業(yè)擴增容工程實行微機傳遞,努力做到“您只需一個電話,剩下的工作由我們來做”,客戶業(yè)擴報裝工作,大力推廣電鍋爐應(yīng)用和建設(shè)城市光亮工程,實現(xiàn)了從受理到勘察、設(shè)計、安裝和組織驗收全過程一條龍服務(wù),在人員少,工程量大的情況下,新增高壓用戶315戶,新增變壓器149臺,新增容量55257.4萬kva。 努力開拓農(nóng)村電力市場,加快電氣化村、電氣化鎮(zhèn)的建設(shè)步伐,建成了*****等10個電氣化村并建成了**電氣化鎮(zhèn),大大增強了南定地區(qū)電網(wǎng)的供電能力,改善了用電環(huán)境,提高了整個地區(qū)的供電可靠率,**電氣化鎮(zhèn)的建成,開拓農(nóng)村電力市場,為尋求新的電力增長點提供了可借鑒的成功經(jīng)驗。在全區(qū)實施了“送電到井口”工程,結(jié)交電價收費到井口,實現(xiàn)了農(nóng)灌用電“四到戶”,加強了農(nóng)村電價管理,農(nóng)村電價管理得到了進(jìn)一步的規(guī)范和加強,全區(qū)農(nóng)村實現(xiàn)了“四到戶”管理。 實施了“彩虹工程”不斷加強內(nèi)部管理和監(jiān)督力度,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,萬家企業(yè)評行風(fēng)活動中獲得第一名,客戶滿意率98.8%,營造了良好的外部環(huán)境,增強了客戶用電積極性。 在城網(wǎng)工程中投入1010萬元,實施了降損節(jié)能工程,對計量裝置進(jìn)行了全面改造,客戶配電室加裝雙向無功表,臺變加裝補償電容器,更換s級ct提高計量精度,計量表計遷移改造,同時營業(yè)普查、用電稽查、分線分臺區(qū)承包經(jīng)營指標(biāo)等管理措施的到位,線損率大幅度下降,大大增加了企業(yè)效益。不斷提高工作質(zhì)量,改進(jìn)工作方法,掌握主動,爭取市場,多種經(jīng)營收入實現(xiàn)3450萬元,利潤335萬元。實現(xiàn)全年勞動生產(chǎn)率164500元/人,營業(yè)外收入14萬元。
3、文明生產(chǎn)常抓不懈持之以恒 文明生產(chǎn)是創(chuàng)一流企業(yè)的窗口,是全局整個管理水平的直觀反映,我局在文明生產(chǎn)上堅持“抓保持、抓提高,常抓不懈,持之以恒”。根據(jù)創(chuàng)一流縣級供電企業(yè)的要求,進(jìn)一步加強企業(yè)管理,狠抓了“四個凡是”,“四個到位”的落實,結(jié)合開展iso9002貫標(biāo)認(rèn)證工作,不斷修訂和完善各項管理制度,促進(jìn)各項管理工作逐步走上標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化管理軌道。有力推動了全局企業(yè)管理再上新水平。 班組開展了“青年文明號”和“星級班組”的創(chuàng)建活動,重點抓了輸配電專業(yè)的資料、檔案、圖紙、臺帳的分類、整理、修編、歸檔工作確保了各種記錄資料達(dá)到“齊全、管用”的要求,各類生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計報表,達(dá)到了無紙化辦公、信息、數(shù)據(jù)共享的目標(biāo)。堅持搞好定置管理,工作現(xiàn)場實行看板管理,工具資料擺放整齊規(guī)范,保持了良好的生產(chǎn)和生活秩序,突出了創(chuàng)一流的特色氛圍。 窗口人員掛牌服務(wù),辦理用電業(yè)務(wù)實行綠色通道一條龍服務(wù)。辦公室、班組保持窗明機凈、整潔衛(wèi)生。營業(yè)廳內(nèi)用電須知、電價說明、監(jiān)督電話、業(yè)擴報裝、電費查詢、事故搶修等規(guī)范醒目。重視環(huán)境保護(hù),不斷加大投入,確保工作場所環(huán)境條件、室溫、噪聲等符合勞動保護(hù)規(guī)定。
4、進(jìn)一步加強設(shè)備與生產(chǎn)管理 我局歷來重視生產(chǎn)管理,緊緊圍繞提高設(shè)備安全運行這個主題開展工作。首先完善制度建設(shè),在設(shè)備和生產(chǎn)管理方面認(rèn)真分析了人和制度的關(guān)系,樹立了“人訂制度,制度管人, 人管設(shè)備,人管不好設(shè)備,制度就來管人 ”的理念。二ooo年輸電設(shè)備完好率100%,農(nóng)村低壓配電裝置完好率100%,今年農(nóng)網(wǎng)改造工作完成了**線、**、**ⅲ線等10條123公里農(nóng)配線路、145個用電村的0.4kv535公里線路的改造任務(wù)和14個居民小區(qū)的改造工作。**變電站的5條出線全部將原三角裝置改為普通裝置,保證了配電線路的安全運行。 根據(jù)配網(wǎng)結(jié)構(gòu)和設(shè)備運行特點,創(chuàng)造性開展工作,改革“每月巡視一次每天巡視5公里”的規(guī)定,全市首家在配電線路、臺區(qū)推行了巡管員分片承包、循環(huán)巡視管理模式。由原來的單一巡視改為責(zé)任巡視、重點巡視,巡視結(jié)果與經(jīng)濟責(zé)任制掛鉤考核。這一制度的出臺,調(diào)動了巡管員的責(zé)任心和積極性。今年夏天,**道路修建,分管該片的巡視員每天盯在現(xiàn)場,對可能造成電纜危害的施工都及時制止,保證了該片供電設(shè)備的安全。秋天,熱力公司在西七路安裝管道,要橫穿電纜,巡視員馬上帶著協(xié)議找施工單位,從距離、高度等方面提出了保護(hù)電纜安全的要求。巡視員的負(fù)責(zé)精神維護(hù)了供電部門的合法利益,為供電設(shè)備安全可靠運行夯實了基礎(chǔ),壘起了屏障。 加強圖紙資料管理,組織配電、用監(jiān)、農(nóng)電對相關(guān)的圖紙資料逐一進(jìn)行修訂,按照實際逐一核對,圖紙資料達(dá)到準(zhǔn)、全、管用與實際相符,為我局生產(chǎn)經(jīng)營工作決策提供了可靠依據(jù)。
5、加強營銷管理、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù) 緊緊圍繞創(chuàng)建一流縣級供電企業(yè)這個中心,牢固樹立“讓政府放心,讓人民滿意”的服務(wù)宗旨,積極圍繞政府的重點主動服務(wù),圍繞社會的難點自覺服務(wù),圍繞群眾關(guān)心的熱點跟蹤服務(wù),在全局全面實施了“彩虹工程”為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),得到了社會各界一致好評,在全區(qū)行業(yè)作風(fēng)評比中獲得了第一名的好成績。 圍繞建設(shè)現(xiàn)代化中心城區(qū)的中心工作,為各項重點工程服好務(wù),完成了重點工程供電線路的遷移工作,將**路的**線、**線、**線、**線等全部改為地下電纜供電,完成了農(nóng)網(wǎng)改造任務(wù)和省局下達(dá)的東郊162公里的光纜工程。 實施110聯(lián)動向社會公開搶修電話、公開服務(wù)承諾,實行管理人員、區(qū)調(diào)、配電24小時值班服務(wù),簡化報裝接電手續(xù),實行“五登門”服務(wù),并推行了電話報裝業(yè)務(wù),真正做到“您只需一個電話,剩下的工作由我們來做”。 讓居民客戶用上放心電、明白電,推廣了新的備款通知單。使客戶一目了然。將報裝時限縮短至低壓用電客戶三日內(nèi)答復(fù),高壓用電客戶十日內(nèi)給予答復(fù),抓好內(nèi)部各環(huán)節(jié)的運轉(zhuǎn)傳遞工作,減少中間環(huán)節(jié),縮短傳遞時間,進(jìn)一步完善報裝接電,實施“綠色通道”,為了縮短報裝時限,配備車輛、增加人員、設(shè)立專責(zé)勘察人員。對于服務(wù)社區(qū)較為集中的地方,我們還實行上門服務(wù),現(xiàn)場辦理用電手續(xù)。對于低壓客戶我局實現(xiàn)了集勘察、施工、接電為一體的工作流程,對于高壓用戶設(shè)立專人受理,做到當(dāng)天傳遞。為了給客戶提供更方便的交費服務(wù),我局采取了工行聯(lián)網(wǎng)劃拔、建行儲蓄所代收、龍卡劃拔等一系列措施,為了方便上班族電費的交納,營業(yè)廳在雙休日或節(jié)假日都有專人值班。制訂并實施了《客戶電氣設(shè)備修驗預(yù)試代維制度》,想客戶所想,急客戶所急,極大的方便了客戶設(shè)備管理,確保電網(wǎng)安全運行。 結(jié)合農(nóng)網(wǎng)改造工程,積極實施科技進(jìn)步,采用科技手段,不斷拓展農(nóng)村電力優(yōu)質(zhì)服務(wù)項目,實施了農(nóng)灌送電到井口工程,通過在機井旁裝設(shè)農(nóng)灌用電管理器,農(nóng)民戶均一把“電鑰匙”,收費到井口,插匙用電,實行多戶一井、一井一表,井口實行結(jié)交價;在全省率先實現(xiàn)農(nóng)灌“四到戶”管理,是電力“三為”服務(wù)的具體體現(xiàn)。解決了長期以來容易造成農(nóng)灌用電交費糾紛及農(nóng)灌線路被盜的問題,同時方便了農(nóng)民的田間耕作,深受廣大農(nóng)民群眾歡迎。減少了供電企業(yè)成本支出,減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān),每年約400萬元,收到了巨大的經(jīng)濟效益和社會效益。
6、加強節(jié)能管理,提高經(jīng)濟效益 我局認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)節(jié)能降耗方針政策,按照市局統(tǒng)一部署,以創(chuàng)一流供電企業(yè)為契機,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,以改革為動力,以發(fā)展為目的,按照“深化改革,強化管理,節(jié)支增供”的工作思路,進(jìn)一步加強節(jié)能管理,促進(jìn)了節(jié)能降耗工作逐步向縱深發(fā)展。 進(jìn)一步加強節(jié)能降耗管理工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立節(jié)能領(lǐng)導(dǎo)小組,健全節(jié)能管理網(wǎng),并設(shè)有節(jié)能專責(zé)人,分工明確,職責(zé)清楚,并納入局經(jīng)濟責(zé)任制進(jìn)行考核。 根據(jù)創(chuàng)一流考核標(biāo)準(zhǔn)要求,結(jié)合我局實際情況,建立健全了一套行之有效的節(jié)能管理制度,組織有關(guān)人員認(rèn)真進(jìn)行學(xué)習(xí),在實際工作中嚴(yán)格加強檢查考核。由分管局長主持,定期召開節(jié)能分析會和指標(biāo)調(diào)度會,針對發(fā)現(xiàn)問題及時分析研究,制定計劃措施,進(jìn)行認(rèn)真整改。加大電壓質(zhì)量的管理力度,定期進(jìn)行電壓監(jiān)測點的數(shù)據(jù)測量統(tǒng)計工作,及時調(diào)整電壓質(zhì)量,更好地為用戶提供質(zhì)量合格的電能。 加大兩網(wǎng)改造力度,優(yōu)化電網(wǎng)結(jié)構(gòu),有效降低線損,全部線路實行分線承包、分壓、分線考核,更換149臺新型節(jié)能變壓器,降低了損耗同時提高了供電質(zhì)量,實施了降損節(jié)能工程,重視電網(wǎng)諧波的治理,高壓綜合線損率完成4.39%,低壓綜合線損率完成10%。 加大營業(yè)普查力度,率先與區(qū)公、檢、法部門聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于嚴(yán)格打擊竊電違法犯罪活動的通告》,加大了查竊電力度,今年共追回竊電電費210萬元。
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