第一篇：縣雙擁工作匯報材料

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任意識。

1、黨委政府高度重視。鄢家鎮(zhèn)歷來都把雙擁工作作為一項重要工作來抓。將擁軍優(yōu)屬、擁政愛民納入黨委、政府重要議事日程，定期召開專題會議，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，并定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行學(xué)習(xí)和心得交流。堅持以典型帶動全局，每年樹立1—2個擁軍優(yōu)屬先進(jìn)典型，評選模范雙擁干部、模范雙擁先進(jìn)個人，從而有效地調(diào)動廣大干部的工作積極性。

2、建立健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)年度認(rèn)識變動和工作計劃，及時調(diào)整雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長、鎮(zhèn)長任副組長，分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)工、青、婦、民政、財政工作的同志為成員，下設(shè)雙擁辦公室，由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任，切實做到工作有計劃、措施有落實、半年有檢查、年終有總結(jié)、經(jīng)費(fèi)由保障，并建立健全保障機(jī)制。同時設(shè)立雙擁工作民情調(diào)查組，專門負(fù)責(zé)民情民意的收集整理，從根本上樹立起廣大干部的責(zé)任心和使命感，為雙擁工作打下了堅實的組織基礎(chǔ)。

二、普及雙擁教育，增強(qiáng)雙擁觀念

雙擁工作直接關(guān)系到國防堅實和人民生活水平的提高。因此，雙擁工作就是軍地堅實的紐帶工程，要把雙擁工作切實做好，必須緊緊依靠廣大人民群眾，鄢家鎮(zhèn)堅持開展每年“雙擁活動月”和“雙擁活動周”活動，采取多種形式進(jìn)行廣泛宣傳，充分利用發(fā)放宣傳資料、制作宣傳標(biāo)語、召開會議、廣播講座等進(jìn)行宣傳教育，全鎮(zhèn)受教育面達(dá)到85%以上，從而增強(qiáng)了全民雙擁觀念，提高了全民擁軍優(yōu)屬、擁政愛民意識。

三、認(rèn)真落實優(yōu)撫政策，不斷推進(jìn)雙擁工作

在雙擁工作中，鄢家鎮(zhèn)始終堅持依靠廣大人民群眾，切實將雙擁工作落到實處，認(rèn)真落實優(yōu)撫政策。通過調(diào)查摸底、建立臺賬、民主評議、公開發(fā)放，全面落實優(yōu)撫政策，嚴(yán)格按上級有關(guān)政策認(rèn)真落實義務(wù)兵優(yōu)待金和優(yōu)撫對象補(bǔ)貼。為了解決復(fù)員退伍軍人的生活困難和醫(yī)療救助，政府每年都要擠出資金予以救助，堅持看望走訪現(xiàn)役軍人家屬和優(yōu)撫對象，切實關(guān)心他們的生產(chǎn)生活，在農(nóng)忙季節(jié)組織志愿者助耕服務(wù)隊幫助他們搶收播種。在勞動就業(yè)、子女培訓(xùn)、農(nóng)村醫(yī)療、農(nóng)房重建和生活救助等方面優(yōu)先考慮軍屬

和優(yōu)撫對象及退伍士兵家屬。同時，引導(dǎo)群眾利用多種形式開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動。每年均保質(zhì)保量完成適齡青年應(yīng)征入伍工作，切實維護(hù)現(xiàn)役軍人、優(yōu)撫對象和退役士兵的合法權(quán)利。

四、著眼未來，再譜雙擁工作新篇章

1、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳力度，擴(kuò)大宣傳途徑，廣泛開展雙擁傳統(tǒng)教育，營造濃厚的雙擁氛圍。

2、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，建立制度確保雙擁工作的健康運(yùn)行。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善雙擁政策規(guī)范化建設(shè)，切實落實各項優(yōu)撫措施，將人民群眾的疾苦當(dāng)做自己的疾苦，把各項雙擁工作做真做實，努力為優(yōu)撫對象服好務(wù)。

街道轄區(qū)有區(qū)人武部、市消防支隊、預(yù)備役炮兵團(tuán)、消防特勤大隊、武警支隊一大隊部、武警教導(dǎo)大隊、武警一、七、八中隊，共9家部隊，街道所屬12個股份經(jīng)濟(jì)合作社、14個社區(qū)分別與部隊結(jié)對。幾年來，街道以創(chuàng)建全國雙擁模范城區(qū)為目標(biāo)，本著“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、雙向服務(wù)、共同提高”的宗旨，積極探索新形勢下雙擁工作新思路，立足創(chuàng)新，提升質(zhì)量，多渠道、多層次、全方位地開展擁軍優(yōu)屬工作，走出了一條“政府指導(dǎo)、社區(qū)單位支持、部隊配合、居民參與”的社會化雙擁工作新路，形成了雙擁工作社會化格局。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確創(chuàng)建目標(biāo)

一是成立組織，完善工作機(jī)制。街道黨工委、辦事處高度重視雙擁工作，以創(chuàng)建雙擁模范街道為奮斗目標(biāo)，抓好各項工作落實。成立了街道主任為領(lǐng)導(dǎo)小組組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動及時調(diào)整，建立街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，所屬單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的工作機(jī)制，形成了齊抓共管的良好氛圍。

二是制定規(guī)劃，落實經(jīng)費(fèi)。每年初，街道黨工委研究工作規(guī)劃，聽取雙擁工作情況匯報，始終堅持“四個納入”，即納入街道年度工作總體規(guī)劃、納入街道精神文明建設(shè)目標(biāo)、納入街道年終考核內(nèi)容、納入街道年度財政預(yù)算。并與職能科室、各股份經(jīng)濟(jì)合作社以及社區(qū)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)立雙擁工作基金10萬元，及時解決雙擁工作中遇到的實際困難。定期召開工作例會，交流和部署相關(guān)工作，使全街道雙擁工作走上了了制度化、規(guī)范化軌道。

二、健全網(wǎng)絡(luò)，完善服務(wù)體系

我街道建立的街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，開展形式多樣的活動，形成了軍地&ldqu

o;雙向奉獻(xiàn)，互辦實事”的好局面。

一是街道組織工青婦團(tuán)成立了擁軍服務(wù)中心，各股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)分別成立了軍人家庭服務(wù)站，積極為現(xiàn)役軍人家庭開展活動。街道團(tuán)工委組織團(tuán)員青年開展了“你為祖國站崗放哨，我在家為你父母盡孝”的活動，近年來，組織團(tuán)員青年與現(xiàn)役軍人父母結(jié)成52個對子，為他們提供生產(chǎn)勞作、清掃衛(wèi)生、幫困扶貧等活動160余人次。

二是定期慰問參戰(zhàn)人員、烈軍屬和傷殘退伍軍人。街道辦事處每逢重大節(jié)日，組織工會、機(jī)關(guān)干部看望轄區(qū)內(nèi)21戶重點(diǎn)優(yōu)撫對象，近年來，發(fā)放優(yōu)撫金41萬元，發(fā)放慰問金4.5萬元，對年邁多病的重點(diǎn)優(yōu)撫人員指定專人負(fù)責(zé)，對其醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定給予報銷，近年來累計報銷重點(diǎn)優(yōu)撫人員醫(yī)藥費(fèi)3.9萬元。對特殊困難的軍屬一方面動員社會力量救助，另一方面向慈善組織申請等辦法，近年來發(fā)放軍屬生活補(bǔ)助費(fèi)1.5萬元。如前豐村軍屬黃惠琴，丈夫因患癌癥去世，花去醫(yī)藥費(fèi)10萬多元，一時家庭發(fā)生困難，街道雙擁辦及時進(jìn)行協(xié)調(diào)，全力幫助她解決困難，給予申請慈善補(bǔ)助600元，社會救助1000元，并給她做好農(nóng)村最低生活保障。街道領(lǐng)導(dǎo)上門走訪軍烈屬和重點(diǎn)優(yōu)撫對象，為他們排憂解難，為3名帶病回鄉(xiāng)的復(fù)退軍人落實優(yōu)撫政策。

三是駐軍部隊與轄區(qū)困難群眾結(jié)對。消防支隊主動與街道聯(lián)系，與轄區(qū)內(nèi)9戶特困家庭建立了幫撫結(jié)對，主動深入家庭了解情況，每當(dāng)特困家庭發(fā)生有困難時，支隊的領(lǐng)導(dǎo)帶隊到特困戶家中，送去日用品和慰問金，近年來累計達(dá)1.7萬元。武警一中隊與街道敬老院的孤寡老人結(jié)對，幾年如一日為老人服務(wù)，深受老人們愛戴。

四是抓好每年“八一”慰問。每年建軍節(jié)，街道領(lǐng)導(dǎo)帶隊組成慰問工作組，走訪慰問轄區(qū)部隊，開展現(xiàn)場辦公，解決部隊訓(xùn)練和生活中的困難，近年來，街道為部隊送去慰問金16.8萬無，送去價值14萬元的文體用品、書籍等慰問品。同時，街道相繼出臺了《關(guān)于對在部隊立功受獎士兵再獎勵的規(guī)定》、《農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行辦法》、《重大節(jié)日和老兵復(fù)退期間走訪慰問》等規(guī)定，累計發(fā)放獎勵金8200元、為35戶軍烈屬提供義務(wù)家政服務(wù)近150余人次。優(yōu)先錄用7名軍嫂走上社區(qū)等就業(yè)崗位。

三、資源共享，創(chuàng)建文明社區(qū)

轄區(qū)內(nèi)駐軍部隊多，是開展國防教育，推動精神文明建設(shè)獨(dú)特的資源。幾年來，我們充分發(fā)揮部隊的地域優(yōu)勢，利用部隊的軍營文化和人文資源，為社區(qū)服務(wù)，有力地推動了文明社區(qū)創(chuàng)建活動。

一是建立國防教育基地，增強(qiáng)全民國防意識。部隊作為有效的國防教育基地，每逢寒暑假街道社會事業(yè)科組織青少年到部隊過軍事生活，消防特勤大隊開展“當(dāng)一天消防戰(zhàn)士”、 武警一中隊組織“過一天軍營生活”等活動12場次，參加青少年720人次加深了青少年對部隊的感情。

近年來，消防支隊為社區(qū)、企業(yè)和學(xué)校開展消防知識講座26場，參加講座人員累計1500多人次。武警八中隊與徐家漕社區(qū)結(jié)對后，為社區(qū)放電影18場，為社區(qū)提供治安巡邏、清理衛(wèi)生死角等活動180多人次。

二是開展活動豐富多彩，不斷增進(jìn)軍民情誼。街道每年投入1.5萬元，舉辦大型“八.一”建軍節(jié)廣場文藝晚會慰問部隊，先后二年獲得全區(qū)十佳社區(qū)文化<

街道轄區(qū)有區(qū)人武部、市消防支隊、預(yù)備役炮兵團(tuán)、消防特勤大隊、武警支隊一大隊部、武警教導(dǎo)大隊、武警一、七、八中隊，共9家部隊，街道所屬12個股份經(jīng)濟(jì)合作社、14個社區(qū)分別與部隊結(jié)對。幾年來，街道以創(chuàng)建全國雙擁模范城區(qū)為目標(biāo)，本著“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、雙向服務(wù)、共同提高”的宗旨，積極探索新形勢下雙擁工作新思路，立足創(chuàng)新，提升質(zhì)量，多渠道、多層次、全方位地開展擁軍優(yōu)屬工作，走出了一條“政府指導(dǎo)、社區(qū)單位支持、部隊配合、居民參與”的社會化雙擁工作新路，形成了雙擁工作社會化格局。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確創(chuàng)建目標(biāo)

一是成立組織，完善工作機(jī)制。街道黨工委、辦事處高度重視雙擁工作，以創(chuàng)建雙擁模范街道為奮斗目標(biāo)，抓好各項工作落實。成立了街道主任為領(lǐng)導(dǎo)小組組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動及時調(diào)整，建立街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，所屬單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的工作機(jī)制，形成了齊抓共管的良好氛圍。

二是制定規(guī)劃，落實經(jīng)費(fèi)。每年初，街道黨工委研究工作規(guī)劃，聽取雙擁工作情況匯報，始終堅持“四個納入”，即納入街道年度工作總體規(guī)劃、納入街道精神文明建設(shè)目標(biāo)、納入街道年終考核內(nèi)容、納入街道年度財政預(yù)算。并與職能科室、各股份經(jīng)濟(jì)合作社以及社區(qū)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)立雙擁工作基金10萬元，及時解決雙擁工作中遇到的實際困難。定期召開工作例會，交流和部署相關(guān)工作，使全街道雙擁工作走上了了制度化、規(guī)范化軌道。

二、健全網(wǎng)絡(luò)，完善服務(wù)體系

我街道建立的街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，開展形式多樣的活動，形成了軍地“雙向奉獻(xiàn)，互辦實事”的好局面。

一是街道組織工青婦團(tuán)成立了擁軍服務(wù)中心，各股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)分別成立了軍人家庭服務(wù)站，積極為現(xiàn)役軍人家庭開展活動。街道團(tuán)工委組織團(tuán)員青年開展了“你為祖國站崗放哨，我在家為你父母盡孝”的活動，近年來，組織團(tuán)員青年與現(xiàn)役軍人父母結(jié)成52個對子，為他們提供生產(chǎn)勞作、清掃衛(wèi)生、幫困扶貧等活動160余人次。

二是定期慰問參戰(zhàn)人員、烈軍屬和傷殘退伍軍人。街道辦事處每逢重大節(jié)日，組織工會、機(jī)關(guān)干部看望轄

區(qū)內(nèi)21戶重點(diǎn)優(yōu)撫對象，近年來，發(fā)放優(yōu)撫金41萬元，發(fā)放慰問金4.5萬元，對年邁多病的重點(diǎn)優(yōu)撫人員指定專人負(fù)責(zé)，對其醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定給予報銷，近年來累計報銷重點(diǎn)優(yōu)撫人員醫(yī)藥費(fèi)3.9萬元。對特殊困難的軍屬一方面動員社會力量救助，另一方面向慈善組織申請等辦法，近年來發(fā)放軍屬生活補(bǔ)助費(fèi)1.5萬元。如前豐村軍屬黃惠琴，丈夫因患癌癥去世，花去醫(yī)藥費(fèi)10萬多元，一時家庭發(fā)生困難，街道雙擁辦及時進(jìn)行協(xié)調(diào)，全力幫助她解決困難，給予申請慈善補(bǔ)助600元，社會救助1000元，并給她做好農(nóng)村最低生活保障。街道領(lǐng)導(dǎo)上門走訪軍烈屬和重點(diǎn)優(yōu)撫對象，為他們排憂解難，為3名帶病回鄉(xiāng)的復(fù)退軍人落實優(yōu)撫政策。

三是駐軍部隊與轄區(qū)困難群眾結(jié)對。消防支隊主動與街道聯(lián)系，與轄區(qū)內(nèi)9戶特困家庭建立了幫撫結(jié)對，主動深入家庭了解情況，每當(dāng)特困家庭發(fā)生有困難時，支隊的領(lǐng)導(dǎo)帶隊到特困戶家中，送去日用品和慰問金，近年來累計達(dá)1.7萬元。武警一中隊與街道敬老院的孤寡老人結(jié)對，幾年如一日為老人服務(wù)，深受老人們愛戴。

四是抓好每年“八一”慰問。每年建軍節(jié)，街道領(lǐng)導(dǎo)帶隊組成慰問工作組，走訪慰問轄區(qū)部隊，開展現(xiàn)場辦公，解決部隊訓(xùn)練和生活中的困難，近年來，街道為部隊送去慰問金16.8萬無，送去價值14萬元的文體用品、書籍等慰問品。同時，街道相繼出臺了《關(guān)于對在部隊立功受獎士兵再獎勵的規(guī)定》、《農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行辦法》、《重大節(jié)日和老兵復(fù)退期間走訪慰問》等規(guī)定，累計發(fā)放獎勵金8200元、為35戶軍烈屬提供義務(wù)家政服務(wù)近150余人次。優(yōu)先錄用7名軍嫂走上社區(qū)等就業(yè)崗位。

三、資源共享，創(chuàng)建文明社區(qū)

轄區(qū)內(nèi)駐軍部隊多，是開展國防教育，推動精神文明建設(shè)獨(dú)特的資源。幾年來，我們充分發(fā)揮部隊的地域優(yōu)勢，利用部隊的軍營文化和人文資源，為社區(qū)服務(wù)，有力地推動了文明社區(qū)創(chuàng)建活動。

一是建立國防教育基地，增強(qiáng)全民國防意識。部隊作為有效的國防教育基地，每逢寒暑假街道社會事業(yè)科組織青少年到部隊過軍事生活，消防特勤大隊開展“當(dāng)一天消防戰(zhàn)士”、 武警一中隊組織“過一天軍營生活”等活動12場次，參加青少年720人次加深了青少年對部隊的感情。近年來，消防支隊為社區(qū)、企業(yè)和學(xué)校開展消防知識講座26場，參加講座人員累計1500多人次。武警八中隊與徐家漕社區(qū)結(jié)對后，為社區(qū)放電影18場，為社區(qū)提供治安巡邏、清理衛(wèi)生死角等活動180多人次。

二是開展活動豐富多彩，不斷增進(jìn)軍民情誼。街道每年投入1.5萬元，舉辦大型“八.一”建軍節(jié)廣場文藝晚會慰問部隊，先后二年獲得全區(qū)十佳社區(qū)文化.

 

第二篇：雙擁工作匯報材料

1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤定補(bǔ)費(fèi)和現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金足額按時發(fā)放；

2、xx年—12年度共安置城鎮(zhèn)退役士兵和三級以上轉(zhuǎn)業(yè)士官634名；

3、“雙十工程”基建項目建設(shè)質(zhì)量好，進(jìn)度快，資金落實到位；

4、環(huán)縣為64名部隊立功受獎人員發(fā)放獎勵費(fèi)1.66萬元；

5、西峰區(qū)、慶城縣、華池、寧縣為配合全省“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會在西峰召開，投入一定資金，做了大量細(xì)致地宣傳工作，同時也為省上檢查驗收雙擁工作奠定了較好的基礎(chǔ)；

6、在全市范圍內(nèi)開展了雙擁工作滿意度調(diào)查問卷活動。

以上六個方面工作，比較有特色，但整體工作中也存在一些問題：

一是工作進(jìn)展不平衡。有些縣區(qū)雙擁工作整體水平較高，有些縣區(qū)工作有漏項，如科技擁軍、支持部隊信息化建設(shè)、部隊援建希望小學(xué)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、“扶創(chuàng)”工作、國防教育陣地建設(shè)、軍地聯(lián)合辦公、制作專題片、宣傳展牌、培訓(xùn)軍嫂和軍地兩用人才、支援部隊信息化建設(shè)910萬的投入等工作大部分縣區(qū)未提及。

二是宣傳氛圍不濃厚。個別縣材料中未反映營造雙擁創(chuàng)建氛圍的形式、內(nèi)容和數(shù)據(jù)。

三是軍民共建點(diǎn)形式單一，亮點(diǎn)少。是沒做工作，還是未認(rèn)真地總結(jié)進(jìn)去，個別縣（區(qū)）材料中未反映出。

二、今后雙擁工作的意見

今年是新一輪雙擁模范城（縣）命名年，根據(jù)全省雙擁辦主任會議精神，省上計劃在9月底組織軍地聯(lián)會組，對各地州市雙擁工作進(jìn)行全面考評驗收。市上初步打算在9月10日開始組織軍地聯(lián)合組自查考評。目前剩余時間只在20多天的時間了，對照檢查內(nèi)容，我們的欠帳還比較大，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對今年創(chuàng)建工作非常重視，親自督查過問。因此，時間緊、任務(wù)重、要求高，當(dāng)前應(yīng)盡快做好以下幾方面工作：

1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我市是全省唯一的革命老區(qū)，有著光榮的革命傳統(tǒng)，8縣區(qū)先后被省上命名為雙擁模范城（縣），華池縣曾被命名為全國雙擁模范城（縣）。今年7月份全省又在我市隆重召開了檔次高、規(guī)模大的“扶創(chuàng)”工作現(xiàn)場會。市委、市政府、軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注雙擁工作，相繼召開了全市雙擁工作電視電話會、議軍會、八一座談會、3次常委會專

題研究雙擁工作，并在資助金上給予了大力支持。這是對我們極大地鼓舞和鞭策。因此雙擁工作既有良好的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)，沒有理由做不好工作。各縣區(qū)一定要顧全大局，充分認(rèn)識到爭創(chuàng)雙擁模范城（縣）是本轄區(qū)黨政軍民的一項政治榮譽(yù)，不是想創(chuàng)就創(chuàng)，不想創(chuàng)就不創(chuàng)的問題，要堅決克服無所謂、松勁、厭戰(zhàn)、等待觀望的態(tài)度，一定要向黨委、政府匯報好，提出切實可行的方案，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。同時，各縣（區(qū)）民政局一定要把此項工作抓在手上，當(dāng)作今年一項政治任務(wù)和亮點(diǎn)工作一舉抓出成效。

2、加大力度，營造氛圍。雙擁工作內(nèi)容豐富、涵蓋面廣，廣大軍民廣泛參與才具活力。因此，大力開展宣傳工作十分必要。今年上半年省雙擁辦王主任3次來我市指導(dǎo)籌備“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會時多次指出，我市雙擁宣傳氛圍不濃、無聲無息。對此，市局計劃投入50萬元，抽調(diào)局機(jī)關(guān)、下屬及駐軍單位13名精兵強(qiáng)將，由局5名領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成5個工作小組來抓宣傳工作。希望各縣（區(qū)）要按照年初下達(dá)的任務(wù)要求，落實制作大型固定標(biāo)牌、展牌、專題片、懸掛橫幅，主要公路沿線刷寫標(biāo)語，建立健全國防教育陣地，舉辦軍民聯(lián)歡晚會，在賓館、醫(yī)院、收費(fèi)站、車站等窗口單位擺放“軍車免費(fèi)”、“軍人優(yōu)先”字樣標(biāo)牌，等行之有效形式，著力營造雙擁工作氛圍。

3、查漏補(bǔ)缺，狠抓落實。各縣區(qū)、各單位、各駐軍單位的任務(wù)非常明確，要逐項逐條進(jìn)行對照檢查，缺什么、補(bǔ)什么，該完善的及時完善。特別是要把“雙十工程” 中確定的各項任務(wù)全面完成，特別是要將優(yōu)撫對象的定補(bǔ)費(fèi)、優(yōu)待金、懸掛軍屬光榮牌、部隊立功受獎及時送達(dá)宣揚(yáng)等政策法規(guī)落實到位。要在總結(jié)以往軍地援建經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓展軍地援建活動的范圍、領(lǐng)域和層次，圍繞援建重點(diǎn)工程，逐步形成整體推進(jìn)，各具特色的創(chuàng)建格局，從而實現(xiàn)以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建檢驗工作的目的。

4、完善資料，有據(jù)可查。各縣（區(qū)）要把各類資料、收集、整理、匯總當(dāng)作一件大事來抓，做到匯報有聽頭，點(diǎn)有看頭，資料有查頭，三者對口，如軍地聯(lián)合辦公，要有明確的軍方人員、領(lǐng)導(dǎo)小組會記錄，縣（區(qū)）委常委會的會議記錄相關(guān)復(fù)印件、安置的批文，舉辦培訓(xùn)班要有教材、名單等等都要完善裝訂好，以備查用。

5、突出重點(diǎn)，抓好典型。雙擁工作面廣量大。因此，工作要有特色，培養(yǎng)典型，發(fā)揮示范帶頭作用。各縣（區(qū)）要選出3—5個軍民共建點(diǎn)，精心指導(dǎo)，并著手撰寫各點(diǎn)的簡介材料，確定檢查驗收路線、準(zhǔn)備質(zhì)量較高的書面匯報材料和一部雙擁工作電視專題片，并按照市局明傳電報精神要求，盡快篩選雙擁工作先進(jìn)單位、個人，以便按

時上報相關(guān)材料�？傊�，全市雙擁模范城（縣）創(chuàng)建工作驗收在即，各縣（區(qū)）要緊緊圍繞檢查驗收工作目標(biāo)要求，對創(chuàng)建工作進(jìn)行一次全面自查，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，尋找薄弱環(huán)節(jié)、查缺補(bǔ)漏，扎實整改存在的問題，全面促進(jìn)創(chuàng)建各項工作的落實。

三、需要注意和把握的幾個問題

（一）關(guān)于省級雙擁模范城（縣）數(shù)量和動態(tài)管理問題，省上意見，總數(shù)大體與上屆命名的數(shù)量持平，保持在55個左右。評選雙擁模范城（縣）要繼續(xù)實施動態(tài)管理，真正做到優(yōu)勝劣汰，能進(jìn)能出。屆中檢查評估的情況要作為評選的重要依據(jù)，比分占40%。這次考評中，一定要把那些工作力度大、各方面進(jìn)步快的城（縣）推薦上來。對在創(chuàng)建工作中沒有創(chuàng)新和發(fā)展，工作處于一般化的不能評為雙擁模范。

（二）關(guān)于地級市與區(qū)級城市的關(guān)系問題。國家頒布的《雙擁模范城（縣）創(chuàng)建命名管理辦法》規(guī)定，雙擁模范城（縣）是雙擁工作成績突出，具有榜樣和示范作用，并經(jīng)過規(guī)范的推薦評選程序命名的先進(jìn)典型，是所命名城（縣）黨政軍民的政治榮譽(yù)。我們要正確處理地級市與所在區(qū)的關(guān)系問題。要本著有利于調(diào)動創(chuàng)建工作積極性、有利提高創(chuàng)建工作質(zhì)量、有利于控制雙擁模范城（縣）數(shù)量的原則來確定命名范圍。但無論如何確定，區(qū)級為市級所在地，沒有任何理由推萎，要全力做好雙擁各項工作。

（三）關(guān)于模范和先進(jìn)評選推薦問題。今年，全省擬命名表彰25名愛國擁軍模范和擁政愛民模范，120個先進(jìn)單位和100名先進(jìn)個人。各地各部隊在評選推薦地過程中，一定要堅持原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評選推薦程序。真正把那些事跡過得硬、社會影響大的先進(jìn)典型評選出來。避免出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：一是領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)量過多。這次表彰的先進(jìn)個人中，原則上不推薦地級干部，推薦上報的縣級干部名額不得超過推薦總數(shù)的10%；二是民政部門和民政干部的推薦名額過多，尤其是民政局長過多的現(xiàn)象。民政部門和民政干部推薦上報的名額不得超過推薦總數(shù)的8%。

一、xx年民政工作回顧

xx年是西湖民政快速發(fā)展的一年，又是西湖民政取得豐碩成果的一年。xx年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的大力支持下，西湖民政系統(tǒng)干部職工以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，切實履行“以民為本，為民解困”基本職責(zé)，堅持“落實為民解困，建設(shè)和諧社區(qū)，打造服務(wù)品牌，提升執(zhí)法水平”的工作思路，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為動力，開拓進(jìn)取，奮發(fā)有為，抓創(chuàng)新、抓特色、抓亮點(diǎn)，在街居管理、居民自治、社會救助、民政信息化建設(shè)等方面取得了突出成效，西湖民政呈現(xiàn)出重點(diǎn)突破、多極

推進(jìn)、全面發(fā)展的良好態(tài)勢。

（一） 大力實施“四化”建設(shè)，街居體制改革創(chuàng)造了新經(jīng)驗。

按照“完善、改革、提高”的原則，以加強(qiáng)城市管理為主題，以建立“網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化”的街道社區(qū)管理新路子為目標(biāo)，從建設(shè)和諧社區(qū)入手，對街道、社區(qū)管理體制進(jìn)行了首創(chuàng)性改革試點(diǎn)，逐步建立起一套政府調(diào)控機(jī)制同社會協(xié)調(diào)機(jī)制互聯(lián)、政府行政功能同社會自治功能互補(bǔ)、政府管理力量同社會調(diào)節(jié)力量互動的社會管理網(wǎng)絡(luò)�；鶎訉嵙Φ玫搅嗽鰪�(qiáng)。街道機(jī)構(gòu)由原來的12個增加到16個，人員平均增加16人。社區(qū)干部的工資、補(bǔ)貼人均增加200多元，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)增加了近5倍。街道管事權(quán)有了增加，區(qū)下移至街道的7項職能已經(jīng)到位，市下移至區(qū)的12項職能正在對接。條塊關(guān)系有了進(jìn)一步理順，公安、工商、國稅、地稅、城管等部門與相應(yīng)的街道、社區(qū)建立了“一一對應(yīng)”的工作關(guān)系。建立了街道準(zhǔn)財政，街道經(jīng)濟(jì)實力大增，年工作經(jīng)費(fèi)均達(dá)到100萬元以上，最高的達(dá)170萬元左右。社區(qū)自治功能得到了強(qiáng)化。確立了社區(qū)“四位一體”管理體制，實行了社區(qū)工作準(zhǔn)入制度，城市管理網(wǎng)絡(luò)由“四級”順利地延伸為“六級”，全區(qū)共成立街道（社區(qū)）議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)251個，占駐地區(qū)級以上單位及重點(diǎn)個私民營企業(yè)總量的90%以上。成立樓院管委會611個，選聘樓棟長、樓棟黨小組長和小區(qū)片長4104人，居民骨干戶12379戶，覆蓋率均達(dá)到95%以上。組建社區(qū)志愿者隊伍489支、18000余人。居民自治意識更強(qiáng)了，城市管理和社區(qū)建設(shè)的依靠力量更壯大了。城市管理模式得到了優(yōu)化。建立了涵蓋城市管理人、財、物等502個基本要素的全區(qū)數(shù)字信息化管理系統(tǒng)，實行了“外網(wǎng)投訴、內(nèi)網(wǎng)受理、外網(wǎng)反饋”的運(yùn)行模式，建立了區(qū)、街辦、社區(qū)專職信息管理員，城市管理模式得到了創(chuàng)新，群眾投訴解決率達(dá)到96%。政府服務(wù)內(nèi)容得到了拓展。通過實施以干群關(guān)系和機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部、老城區(qū)為指向的實事工程及以全體居民為指向的服務(wù)工程，加強(qiáng)了人性化管理，有效改善了人居生活環(huán)境。我區(qū)實行街道社區(qū)管理體制改革以后,得到了廣大干部群眾的支持和擁護(hù),中央、省、市各級媒體高度關(guān)注，紛紛在黃金版面以較大篇幅予以報道。

（二） 健全完善各項制度，社會救助體系建設(shè)邁出了新步伐。

城市低保鞏固了“應(yīng)保盡保”的成果。繼續(xù)推行了張榜公示、低保評議小組集體評議、“六表四書

（五）精心打造養(yǎng)老服務(wù)特色，社會福利事業(yè)實現(xiàn)了新跨越。

進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)福利院建設(shè)，區(qū)福利院在用工方式、收入分配改革上取得突破，全院的管理機(jī)制有了創(chuàng)新。投入80余萬元對桃花鎮(zhèn)敬老院養(yǎng)老基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了改建，為29名農(nóng)村五保戶辦理了農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口，農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)率達(dá)到80%。實施了第五期助養(yǎng)老人活動，資助老人18名。穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)改制工作，重點(diǎn)抓好了南昌給水設(shè)備廠的企業(yè)改制工作，完成了對該企業(yè)房產(chǎn)、資產(chǎn)的確認(rèn)和改制成本的核算。認(rèn)真抓好企業(yè)穩(wěn)定工作，累計發(fā)放企業(yè)解困資金3萬多元，安置下崗失業(yè)人員50人。對西湖針織內(nèi)衣廠、南昌牌照廠、南昌鋼窗廠105名退養(yǎng)職工（小集體人員）實行了一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償安置，發(fā)放安置經(jīng)費(fèi)28萬元。認(rèn)真做好招商引資工作，xx年引進(jìn)內(nèi)資1300萬元，占年度任務(wù)數(shù)的130%。完成了引進(jìn)外資80萬美元、合同外資160萬美元的目標(biāo)任務(wù)。

（六） 加大依法監(jiān)督力度，專項社會事務(wù)管理取得了新成績。

民間組織管理進(jìn)一步規(guī)范，民間組織年檢率達(dá)91%。xx年共審批注冊登記社團(tuán)3家、民辦非企業(yè)單位49家，xx年11月份，國家民政部法制司視察我局，對我局民間組織登記管理給予了充分肯定。抓好了婚姻收養(yǎng)登記服務(wù)，辦證合格率為100%，我區(qū)婚姻登記管理處被評為全省“示范婚姻登記”機(jī)關(guān)。 殯葬改革繼續(xù)推進(jìn)，開展了清明節(jié)、“七月半”、冬至期間的殯葬改革專項宣傳活動，全區(qū)祭祀活動文明健康運(yùn)行�？苯绻ぷ鬟M(jìn)展順利，全面完成了與相鄰縣（區(qū)）的界線勘定和新版區(qū)政區(qū)圖的制作工作。加強(qiáng)流浪乞討等人員救助管理，建立了區(qū)救助管理咨詢點(diǎn)，設(shè)立了公益性的救助告知牌，今年以來我區(qū)護(hù)送了20余名流浪乞討人員到市救助站進(jìn)行救助。

（七） 與時俱進(jìn)謀求發(fā)展，民政自身建設(shè)呈現(xiàn)了新面

貌。

扎扎實實開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，全系統(tǒng)3個支部52名黨員積極投入到活動中去，廣泛征求意見89條，開展談心活動80人次，為民辦實事、做好事150余件次，促進(jìn)了各項民政業(yè)務(wù)。黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈，堅持黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)與民政業(yè)務(wù)同布置、同檢查、同考核、同落實、同總結(jié)。推進(jìn)民政依法行政工作，開展了優(yōu)化投資環(huán)境和機(jī)關(guān)“效能年”活動，認(rèn)真做好了有關(guān)行政審批清理工作，實行“陽光”服務(wù)。加強(qiáng)對民政干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對基層民政干部、社區(qū)干部培訓(xùn)達(dá)1300多人次，民政干部工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)。民政信息化有了新突破，率先在南昌市建立了第一家民政網(wǎng)站--西湖民政信息網(wǎng)，構(gòu)建了局域網(wǎng)，初步實現(xiàn)了內(nèi)網(wǎng)資源共享、外網(wǎng)與市民（社會）互動的民政電子信息網(wǎng)絡(luò)新格局。綜治維穩(wěn)、信訪、消防、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)得到全面落實，信訪報結(jié)率達(dá)100%，全系統(tǒng)無一例“xx”人員、無一例消防安全生產(chǎn)事故。同時，工會、共青團(tuán)計劃生育、人大政協(xié)提案辦理、文明西湖行動、信息宣傳、雙創(chuàng)工作等方面都取得了新的進(jìn)步。

總的來說，xx年重點(diǎn)工作有新突破，各項工作有新發(fā)展，整體工作有新提高。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是社會各界積極參與和相關(guān)部門大力支持的結(jié)果，也是全區(qū)民政干部職工共同努力、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干的結(jié)果。

在取得上述工作成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要有：社會福利設(shè)施數(shù)量不足、退役士兵安置難、有的干部開拓觀念不夠強(qiáng)等等。這些問題要在今后的工作中認(rèn)真研究和反思，用改革和發(fā)展和辦法，采取相應(yīng)切實加以解決。

二、xx年民政工作任務(wù)

xx年是“十五”規(guī)劃的開局一年，做好全年的工作具有承前啟后的重要意義。xx年全區(qū)民政工作的總體思路是：在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的xx屆五中全會、省委十一屆十次、市委八屆十次、區(qū)委九屆五次全會精神，著眼于民政工作面臨的新形勢、新任務(wù)，“堅持一個統(tǒng)領(lǐng)，抓住二個關(guān)鍵，打造三個亮點(diǎn)，做好四個重點(diǎn)”。堅持一個統(tǒng)領(lǐng)即堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)民政工作全局，圍繞落實“以民為本、為民解困”這條主線，推進(jìn)全區(qū)民政工作協(xié)調(diào)快速發(fā)展。抓住二個關(guān)鍵即抓住深化街居體制改革、爭創(chuàng)全省“雙擁模范區(qū)”六連冠二個關(guān)鍵。打造三個亮點(diǎn)即打造城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、居家養(yǎng)老服務(wù)、桃花鎮(zhèn)敬老院及區(qū)福利院擴(kuò)建三個亮點(diǎn)。做好四個重點(diǎn)即做好推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)、健全“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系、民政信息化建設(shè)、專項社會事務(wù)管理四個重點(diǎn)，以民為本、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)、科學(xué)

管理、完善機(jī)制，為建設(shè)西湖經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)文化大區(qū)、構(gòu)建和諧西湖做出積極貢獻(xiàn)。

圍繞上述總體思路，今年全區(qū)民政工作要著力做好以下八個方面的工作：

（一） 圍繞加強(qiáng)城市管理和服務(wù)主題，進(jìn)一步深化街居體制改革。

以網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化“四化”管理模式為主線，建設(shè)和諧文明新城區(qū)。繼續(xù)健全“縱向到底、橫向到邊”的城市管理網(wǎng)絡(luò)，縱向第五、六級網(wǎng)絡(luò)、橫向街道、社區(qū)協(xié)調(diào)議事機(jī)構(gòu)在相關(guān)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)全覆蓋并切實發(fā)揮作用。健全和完善數(shù)字化管理系統(tǒng)，在全區(qū)推廣數(shù)字化管理軟件。按照丁公路街道“一圖三網(wǎng)”綜合管理模式，建立全區(qū)各街道數(shù)字化立體效果圖，建立一套電子地圖管理系統(tǒng)，形成“圖中有網(wǎng)、網(wǎng)中有數(shù)、數(shù)隨網(wǎng)動”的動態(tài)管理。繼續(xù)實施以干群關(guān)系、機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部和老城區(qū)為指向的實事工程、以全體居民為指向的服務(wù)工程，創(chuàng)新為民服務(wù)載體，構(gòu)筑便民服務(wù)平臺。

堅持“條塊結(jié)合,以塊為主”，夯實街道在城市管理中的基層主體地位。健全區(qū)、街兩級城市管理綜合協(xié)調(diào)工作網(wǎng)絡(luò)和由街道統(tǒng)攬全局、職能部門聯(lián)動、駐地單位配合的高度協(xié)同的行政管理機(jī)制，按街道屬地管理和職能部門責(zé)任主體唯一的原則，定期研究和動態(tài)協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)城市管理的突出問題，將各項工作做得更細(xì)更實。

以社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居委會、工作站、業(yè)主委員會、物業(yè)管理單位“四位一體”的社區(qū)管理體制為平臺，完善社區(qū)居民自治。推行居務(wù)公開，實現(xiàn)“社區(qū)的事大家管”，增強(qiáng)社區(qū)居民群眾當(dāng)家作主意識。進(jìn)一步梳理政府下移社區(qū)的行政和社會事務(wù)，按照責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則科學(xué)劃分其歸屬，實行“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”。嚴(yán)格實行“社區(qū)工作準(zhǔn)入制”，對區(qū)委、區(qū)政府決定需要由社區(qū)協(xié)管、協(xié)辦的臨時性工作，采取一事一議的辦法，由區(qū)財政安排專項經(jīng)費(fèi)。政府各職能部門未經(jīng)“準(zhǔn)入”的工作，必須經(jīng)審批同意“準(zhǔn)入”并相應(yīng)核撥經(jīng)費(fèi)后，才能下移到社區(qū)。

閑廣場配置室外健身器材，年內(nèi)達(dá)到全區(qū)每個休閑廣場都配備有健身器材。

加強(qiáng)規(guī)范管理。一是出臺社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金申報使用管理辦法，規(guī)范社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金運(yùn)作。二是對社區(qū)硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況進(jìn)行“回頭看”，加強(qiáng)社區(qū)公共資產(chǎn)管理。三是擬在丁公路街道長運(yùn)家委會等一些條件成熟的家委會進(jìn)行家委會改居委會試點(diǎn)工作，進(jìn)一步理順城市管理體制。四是在駐區(qū)單位中廣泛開展社區(qū)工作貢獻(xiàn)獎評選表彰活動，充分調(diào)動駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性和主動性。

加強(qiáng)社區(qū)工作隊伍建設(shè)。一是做好社區(qū)居委會換屆后的銜接工作，建立完善新一屆社區(qū)干部檔案。二是建立以區(qū)社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院為主陣地的分層培訓(xùn)體系，采取專題授課、實踐鍛煉和崗位交流等方式，不斷提高社區(qū)干部整體素質(zhì)。三是加強(qiáng)社區(qū)志愿者隊伍的培育和規(guī)范。建立區(qū)、街、居三級志愿者組織，開展多門類的志愿服務(wù)。出臺社區(qū)專職工作者類別界定、考核獎懲、生活保障等相應(yīng)措施，推進(jìn)社區(qū)專職工作者的知識化、職業(yè)化的道路。四是適時以區(qū)委、區(qū)政府名義表彰一批先進(jìn)街道、社區(qū)，優(yōu)秀社區(qū)干部、社區(qū)志愿者、樓棟長和共駐共建先進(jìn)單位、個人，發(fā)揮典型的示范引路作用。

加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)。一是在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與區(qū)發(fā)改委共同牽頭組織起草《西湖區(qū)“xxx”社區(qū)服務(wù)體系發(fā)展規(guī)劃》。二是鼓勵發(fā)展家庭保潔、烹飪、保姆、老年人護(hù)理等多種類型的社區(qū)家政服務(wù)，重點(diǎn)扶持一批規(guī)模較大的社區(qū)家政服務(wù)公司，逐步建立起覆蓋社區(qū)全體成員的多種經(jīng)濟(jì)成分并存、服務(wù)門類齊全的社區(qū)服務(wù)體系。三是以社區(qū)信息服務(wù)網(wǎng)和電話服務(wù)網(wǎng)為平臺，聯(lián)網(wǎng)便民服務(wù)企業(yè)，開展全方位社區(qū)服務(wù)。四是開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務(wù)和文體娛樂活動，方便居民日常生活、滿足居民精神需要、提高居民生活質(zhì)量。

（四） 圍繞創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)“六連冠”，全面提升擁軍優(yōu)撫安置工作水平。

扎實做好雙擁模范區(qū)考評驗收工作。按照省雙擁考評的要求，認(rèn)真細(xì)致地做好迎檢各項準(zhǔn)備工作。重點(diǎn)抓好6項工作：制定一個任務(wù)明確、責(zé)任到位的創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)工作方案，編輯一部全面反映我區(qū)雙擁風(fēng)貌的電視腳本，整理一套內(nèi)容豐富的雙擁工作成果資料，總結(jié)一篇具有西湖特色的(10)，制作五塊質(zhì)量較高、影響面較大的永久性雙擁標(biāo)語廣告，抓好一批過硬的基層雙擁迎檢點(diǎn)的建設(shè)，爭奪雙擁模范城區(qū)“六連冠”。

扎實落實各項優(yōu)撫政策。認(rèn)真貫徹新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，抓好優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制的落實，及時足額兌現(xiàn)撫恤、定補(bǔ)、義務(wù)兵優(yōu)待金，保障優(yōu)撫對象的生活權(quán)益。

扎實做好退役士兵安置工作。耐心細(xì)致地做好退役士兵待安置期間的教育管理

第三篇：雙擁工作匯報材料

××區(qū)轄9個鎮(zhèn)，4個街道，常住人口33萬人。區(qū)域內(nèi)有××個駐軍單位，有軍烈屬、殘疾軍人、在鄉(xiāng)老復(fù)員軍人等重點(diǎn)優(yōu)撫對象820人。，全區(qū)以構(gòu)建和諧××和以增強(qiáng)軍政軍民團(tuán)結(jié)為目標(biāo)，加強(qiáng)溝通、相互理解、相互支持、相互補(bǔ)充。發(fā)揮優(yōu)勢、注重特色，面向基層，雙擁的各項政策法規(guī)得到落實，雙擁活動廣泛經(jīng)常，軍地共建成效明顯、軍政軍民關(guān)系融洽

，撫對象生活待遇不斷提高。全區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和雙擁工作同步增強(qiáng)，全區(qū)實現(xiàn)國民生產(chǎn)總值201.8億元；三級財政收入39.2億元；農(nóng)民人均純收入9655元；科教文衛(wèi)等各項社會事業(yè)全面發(fā)展。這是全區(qū)上下共同努力的結(jié)果，同時也是駐區(qū)各部隊大力支持和密切協(xié)作的結(jié)果。

一、切實加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，把雙擁工作擺到全面構(gòu)建和諧××的大局中去思考、去謀劃、增強(qiáng)做好雙擁工作的責(zé)任感和使命感。。

區(qū)委、區(qū)政府和駐區(qū)部隊，高度重視雙擁工作，當(dāng)作一項政治任務(wù)，社會工程來抓。把雙擁工作擺到全面構(gòu)建和諧××的大局中去思考、去謀劃。堅持組織領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)到位、計劃落實措施到位、目標(biāo)管理責(zé)任到位、經(jīng)費(fèi)保障資金到位。

一是各級雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組和辦事機(jī)構(gòu)健全。并隨著各級領(lǐng)導(dǎo)班子的調(diào)整，雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組也及時進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整，區(qū)委副書記、區(qū)長××同志上任之初就掛帥雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，三名區(qū)委常委任副組長，確立了把雙擁工作當(dāng)作一把手工程的理念。在工作實踐中，軍地雙方建立了多層次、規(guī)范化的組織工作網(wǎng)絡(luò)。目前，全區(qū)已建立各級雙擁組織295個，其中地方236個、部隊59個。形成了較規(guī)范的運(yùn)作機(jī)制和工作程序，確保了雙擁工作的制度化、經(jīng)�；�、網(wǎng)絡(luò)化，達(dá)到橫向到邊、縱向到底、覆蓋全區(qū)各個層面。

二是雙擁工作寫入?yún)^(qū)委工作要點(diǎn)，列入《政府工作報告》，納入駐區(qū)部隊建設(shè)的重要內(nèi)容，編入“十一五”規(guī)劃。區(qū)委常委會、區(qū)政府常務(wù)會和部隊黨委定期研究雙擁工作、聽取情況匯報、參加雙擁工作重大活動，解決雙擁工作的重大問題。每年區(qū)級四大班子全體成員，到部隊參加軍營一日生活，為全區(qū)國防教育帶了個好頭。在全區(qū)四下鄉(xiāng)活動、春節(jié)慰問、八一建軍節(jié)期間、開展三創(chuàng)活動、國防教育周和紀(jì)念紅軍長征勝利70周年等活動中書記李文喜、區(qū)長袁樹謙帶頭參加，走訪部隊、走訪優(yōu)撫對象，送去黨的溫暖，送去全區(qū)人民的擁軍情。對安幸生烈士故居擴(kuò)建維修和優(yōu)撫對象調(diào)標(biāo)等，落實資金保障，更好地發(fā)揮愛國主義教育基地作用，解決重點(diǎn)優(yōu)撫對象的困難。

三是日常管理不斷完善。區(qū)雙擁領(lǐng)導(dǎo)小組和雙擁辦堅持每季度召開一次會議，落實區(qū)委常委會的精神，年初有部署、中期有推動、年終有總結(jié)、有評比表彰，增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部抓雙擁的責(zé)任意識。結(jié)合雙擁工作目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，實行層層分解、明確責(zé)任、逐級落實。從軍地雙方抽調(diào)4名處科級干部充實到區(qū)雙擁工作辦公室，負(fù)責(zé)日常組織、協(xié)調(diào)、檢查、指導(dǎo)和推動工作。

四是推動雙擁工作健康發(fā)展，區(qū)財政對雙擁工作的投入逐年增加，一年來區(qū)財政用于雙擁支出1000多萬元。其中，支持部隊建設(shè)萬元、安置軍轉(zhuǎn)干部和退伍軍人萬元、發(fā)放和慰問優(yōu)撫對象萬元。各鎮(zhèn)街委局對雙擁工作也加大了投入，據(jù)統(tǒng)計一年用于雙擁工作的資金達(dá)到多萬元。雙擁工作資金有保障。

二、營造宣傳教育濃厚氛圍，全民參與形成聲勢，增強(qiáng)雙擁工作意識和國防觀念。

我們把國防教育作為雙擁基礎(chǔ)工程來抓，堅持全面參與、活動經(jīng)常，多種形式，講求實效的方法。一年來，駐區(qū)部隊和雙擁成員單位制作展牌150余塊，巡回展出40場次，發(fā)放宣傳材料5萬多份，開展了兵役法宣傳、防火知識教育以及擁軍優(yōu)屬、退役士兵安置和行業(yè)法律、知識宣傳。運(yùn)用生動活潑、豐富多彩的文化娛樂形式開展形象化教育，舉辦了國防電影周，集中放映國防教育題材和軍事資料片70場次，創(chuàng)作演出50場謳歌國防建設(shè)和雙擁工作的文藝節(jié)目。其中我區(qū)北門醫(yī)院文藝小分隊編排的《長征組歌》，深入部隊演出十余場次，并在區(qū)委宣傳部的大力支持下，委托中央電視臺將《長征組歌》錄成光盤，刻制1萬張，發(fā)放到各駐區(qū)部隊和全區(qū)機(jī)關(guān)企事業(yè)單位，小分隊還通過各種途經(jīng)，將《長征組歌》光盤送到邊防哨所。我們以紀(jì)念紅軍長征勝利70周年為契機(jī)開展了形式多樣的系列教育活動和文化活動。組織了以高唱愛國歌、弘揚(yáng)長征精神為主題的文藝演出大會，舉辦了老戰(zhàn)士座談會等活動。國防教育覆蓋面達(dá)到了100%。

我們注重加強(qiáng)新時期雙擁工作的理論研究，堅持以理論為先導(dǎo)。開展雙擁征文活動，收到基層、部隊等單位理論研討文章29篇。與此同時在全國和市級以上刊物介紹××雙擁文章57篇。出版雙擁簡報28期。

三、依法擁軍是新時期的客觀要求，支持部隊建設(shè)，著眼部隊需要，著力解決實際問題

區(qū)委、區(qū)政府把擁軍優(yōu)屬納入法制化軌道，對涉及部隊?wèi)?zhàn)備訓(xùn)練、基礎(chǔ)設(shè)施、菜藍(lán)子工程、環(huán)境整治、家屬安置、子女

第四篇：雙擁工作匯報材料

1、重點(diǎn)優(yōu)撫對象撫恤定補(bǔ)費(fèi)和現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金足額按時發(fā)放；

2、07年—09年度共安置城鎮(zhèn)退役士兵和三級以上轉(zhuǎn)業(yè)士官634名；

3、“雙十工程”基建項目建設(shè)質(zhì)量好，進(jìn)度快，資金落實到位；

4、環(huán)縣為64名部隊立功受獎人員發(fā)放獎勵費(fèi)1.66萬元；

5、西峰區(qū)、慶城縣、華池、寧縣為配合全省“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會在西峰召開，投入一定資金，做了大量細(xì)致地宣傳工作，同時也為省上檢查驗收雙擁工作奠定了較好的基礎(chǔ)；

6、在全市范圍內(nèi)開展了雙擁工作滿意度調(diào)查問卷活動，雙擁工作匯報材料。

以上六個方面工作，比較有特色，但整體工作中也存在一些問題：

一是工作進(jìn)展不平衡。有些縣區(qū)雙擁工作整體水平較高，有些縣區(qū)工作有漏項，如科技擁軍、支持部隊信息化建設(shè)、部隊援建希望小學(xué)、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、“扶創(chuàng)”工作、國防教育陣地建設(shè)、軍地聯(lián)合辦公、制作專題片、宣傳展牌、培訓(xùn)軍嫂和軍地兩用人才、支援部隊信息化建設(shè)910萬的投入等工作大部分縣區(qū)未提及。

二是宣傳氛圍不濃厚。個別縣材料中未反映營造雙擁創(chuàng)建氛圍的形式、內(nèi)容和數(shù)據(jù)。

三是軍民共建點(diǎn)形式單一，亮點(diǎn)少。是沒做工作，還是未認(rèn)真地總結(jié)進(jìn)去，個別縣（區(qū)）材料中未反映出。

二、今后雙擁工作的意見

今年是新一輪雙擁模范城（縣）命名年，根據(jù)全省雙擁辦主任會議精神，省上計劃在9月底組織軍地聯(lián)會組，對各地州市雙擁工作進(jìn)行全面考評驗收。市上初步打算在9月10日開始組織軍地聯(lián)合組自查考評。目前剩余時間只在20多天的時間了，對照檢查內(nèi)容，我們的欠帳還比較大，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)對今年創(chuàng)建工作非常重視，親自督查過問。因此，時間緊、任務(wù)重、要求高，當(dāng)前應(yīng)盡快做好以下幾方面工作：

1、提高認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。我市是全省唯一的革命老區(qū)，有著光榮的革命傳統(tǒng)，8縣區(qū)先后被省上命名為雙擁模范城（縣），華池縣曾被命名為全國雙擁模范城（縣）。今年7月份全省又在我市隆重召開了檔次高、規(guī)模大的“扶創(chuàng)”工作現(xiàn)場會。市委、市政府、軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)特別關(guān)注雙擁工作，相繼召開了全市雙擁工作電視電話會、議軍會、八一座談會、3次常委會專題研究雙擁工作，并在資助金上給予了大力支持。這是對我們極大地鼓舞和鞭策。因此雙擁工作既有良好的思想基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)，沒有理由做不好工作。各縣區(qū)一定要顧全大局，充分認(rèn)識到爭創(chuàng)雙擁模范城（縣）是本轄區(qū)黨政軍民的一項政治榮譽(yù)，不是想創(chuàng)就創(chuàng)，不想創(chuàng)就不創(chuàng)的問題，要堅決克服無所謂、松勁、厭戰(zhàn)、等待觀望的態(tài)度，一定要向黨委、政府匯報好，提出切實可行的方案，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。同時，各縣（區(qū)）民政局一定要把此項工作抓在手上，當(dāng)作今年一項政治任務(wù)和亮點(diǎn)工作一舉抓出成效。

2、加大力度，營造氛圍。雙擁工作內(nèi)容豐富、涵蓋面廣，廣大軍民廣泛參與才具活力。因此，大力開展宣傳工作十分必要。今年上半年省雙擁辦王主任3次來我市指導(dǎo)籌備“扶創(chuàng)”現(xiàn)場會時多次指出，我市雙擁宣傳氛圍不濃、無聲無息。對此，市局計劃投入50萬元，抽調(diào)局機(jī)關(guān)、下屬及駐軍單位13名精兵強(qiáng)將，由局5名領(lǐng)導(dǎo)牽頭組成5個工作小組來抓宣傳工作。希望各縣（區(qū)）要按照年初下達(dá)的任務(wù)要求，落實制作大型固定標(biāo)牌、展牌、專題片、懸掛橫幅，主要公路沿線刷寫標(biāo)語，建立健全國防教育陣地，舉辦軍民聯(lián)歡晚會，在賓館、醫(yī)院、收費(fèi)站、車站等窗口單位擺放“軍車免費(fèi)”、“軍人優(yōu)先”字樣標(biāo)牌，等行之有效形式，著力營造雙擁工作氛圍。

3、查漏補(bǔ)缺，狠抓落實。各縣區(qū)、各單位、各駐軍單位的任務(wù)非常明確，要逐項逐條進(jìn)行對照檢查，缺什么、補(bǔ)什么，該完善的及時完善。特別是要把“雙十工程” 中確定的各項任務(wù)全面完成，特別是要將優(yōu)撫對象的定補(bǔ)費(fèi)、優(yōu)待金、懸掛軍屬光榮牌、部隊立功受獎及時送達(dá)宣揚(yáng)等政策法規(guī)落實到位。要在總結(jié)以往軍地援建經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步拓展軍地援建活動的范圍、領(lǐng)域和層次，圍繞援建重點(diǎn)工程，逐步形成整體推進(jìn)，各具特色的創(chuàng)建格局，從而實現(xiàn)以工作促創(chuàng)建，以創(chuàng)建檢驗工作的目的。

4、完善資料，有據(jù)可查。各縣（區(qū)）要把各類資料、收集、整理、匯總當(dāng)作一件大事來抓，做到匯報有聽頭，點(diǎn)有看頭，資料有查頭，三者對口，如軍地聯(lián)合辦公，要有明確的軍方人員、領(lǐng)導(dǎo)小組會記錄，縣（區(qū)）委常委會的會議記錄相關(guān)復(fù)印件、安置的批文，舉辦培訓(xùn)班要有教材、名單等等都要完善裝訂好，以備查用。

5、突出重點(diǎn)，抓好典型。雙擁工作面廣量大。因此，工作要有特色，培養(yǎng)典型，發(fā)揮示范帶頭作用。各縣（區(qū)）要選出3—5個軍民共建點(diǎn)，精心指導(dǎo)，并著手撰寫各點(diǎn)的簡介材料，確定檢查驗收路線、準(zhǔn)備質(zhì)量較高的書面匯報材料和一部雙擁工作電視專題片，并按照市局明傳電報精神要求，盡快篩選雙擁工作先進(jìn)單位、個人，以便按時上報相關(guān)材料�？傊�，全市雙擁模范城（縣）創(chuàng)建工作驗收在即，各縣（區(qū)）要緊緊圍繞檢查驗收工作目標(biāo)要求，對創(chuàng)建工作進(jìn)行一次全面自查，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，尋找薄弱環(huán)節(jié)、查缺補(bǔ)漏，扎實整改存在的問題，全面促進(jìn)創(chuàng)建各項工作的落實。

三、需要注意和把握的幾個問題

（一）關(guān)于省級雙擁模范城（縣）數(shù)量和動態(tài)管理問題，省上意見，總數(shù)大體與上屆命名的數(shù)量持平，保持在55個左右。評選雙擁模范城（縣）要繼續(xù)實施動態(tài)管理，真正做到優(yōu)勝劣汰，能進(jìn)能出。屆中檢查評估的情況要作為評選的重要依據(jù)，比分占40%。這次考評中，一定要把那些工作力度大、各方面進(jìn)步快的城（縣）推薦上來。對在創(chuàng)建工作中沒有創(chuàng)新和發(fā)展，工作處于一般化的不能評為雙擁模范。

（二）關(guān)于地級市與區(qū)級城市的關(guān)系問題。國家頒布的《雙擁模范城（縣）創(chuàng)建命名管理辦法》規(guī)定，雙擁模范城（縣）是雙擁工作成績突出，具有榜樣和示范作用，并經(jīng)過規(guī)范的推薦評選程序命名的先進(jìn)典型，是所命名城（縣）黨政軍民的政治榮譽(yù)。我們要正確處理地級市與所在區(qū)的關(guān)系問題。要本著有利于調(diào)動創(chuàng)建工作積極性、有利提高創(chuàng)建工作質(zhì)量、有利于控制雙擁模范城（縣）數(shù)量的原則來確定命名范圍。但無論如何確定，區(qū)級為市級所在地，沒有任何理由推萎，要全力做好雙擁各項工作。

（三）關(guān)于模范和先進(jìn)評選推薦問題。今年，全省擬命名表彰25名愛國擁軍模范和擁政愛民模范，120個先進(jìn)單位和100名先進(jìn)個人。各地各部隊在評選推薦地過程中，一定要堅持原則，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格評選推薦程序。真正把那些事跡過得硬、社會影響大的先進(jìn)典型評選出來。避免出現(xiàn)兩種現(xiàn)象：一是領(lǐng)導(dǎo)干部數(shù)量過多。這次表彰的先進(jìn)個人中，原則上不推薦地級干部，推薦上報的縣級干部名額不得超過推薦總數(shù)的10%；二是民政部門和民政干部的推薦名額過多，尤其是民政局長過多的現(xiàn)象。民政部門和民政干部推薦上報的名額不得超過推薦總數(shù)的8%。

一、201*年民政工作回顧

201*年是西湖民政快速發(fā)展的一年，又是西湖民政取得豐碩成果的一年。201*年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級民政部門的大力支持下，西湖民政系統(tǒng)干部職工以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，切實履行“以民為本，為民解困”基本職責(zé)，堅持“落實為民解困，建設(shè)和諧社區(qū)，打造服務(wù)品牌，提升執(zhí)法水平”的工作思路，以保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動為動力，開拓進(jìn)取，奮發(fā)有為，抓創(chuàng)新、抓特色、抓亮點(diǎn)，在街居管理、居民自治、社會救助、民政信息化建設(shè)等方面取得了突出成效，西湖民政呈現(xiàn)出重點(diǎn)突破、多極推進(jìn)、全面發(fā)展的良好態(tài)勢。

（一） 大力實施“四化”建設(shè)，街居體制改革創(chuàng)造了新經(jīng)驗。

按照“完善、改革、提高”的原則，以加強(qiáng)城市管理為主題，以建立“網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化”的街道社區(qū)管理新路子為目標(biāo)，從建設(shè)和諧社區(qū)入手，對街道、社區(qū)管理體制進(jìn)行了首創(chuàng)性改革試點(diǎn)，逐步建立起一套政府調(diào)控機(jī)制同社會協(xié)調(diào)機(jī)制互聯(lián)、政府行政功能同社會自治功能互補(bǔ)、政府管理力量同社會調(diào)節(jié)力量互動的社會管理網(wǎng)絡(luò)�；鶎訉嵙Φ玫搅嗽鰪�(qiáng)。街道機(jī)構(gòu)由原來的12個增加到16個，人員平均增加16人。社區(qū)干部的工資、補(bǔ)貼人均增加200多元，社區(qū)辦公經(jīng)費(fèi)增加了近5倍。街道管事權(quán)有了增加，區(qū)下移至街道的7項職能已經(jīng)到位，市下移至區(qū)的12項職能正在對接。條塊關(guān)系有了進(jìn)一步理順，公安、工商、國稅、地稅、城管等部門與相應(yīng)的街道、社區(qū)建立了“一一對應(yīng)”的工作關(guān)系。建立了街道準(zhǔn)財政，街道經(jīng)濟(jì)實力大增，年工作經(jīng)費(fèi)均達(dá)到100萬元以上，最高的達(dá)170萬元左右。社區(qū)自治功能得到了強(qiáng)化。確立了社區(qū)“四位一體”管理體制，實行了社區(qū)工作準(zhǔn)入制度，城市管理網(wǎng)絡(luò)由“四級”順利地延伸為“六級(更多請搜索m.seogis.com)”，全區(qū)共成立街道（社區(qū)）議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)251個，占駐地區(qū)級以上單位及重點(diǎn)個私民營企業(yè)總量的90%以上。成立樓院管委會611個，選聘樓棟長、樓棟黨小組長和小區(qū)片長4104人，居民骨干戶12379戶，覆蓋率均達(dá)到95%以上。組建社區(qū)志愿者隊伍489支、18000余人。居民自治意識更強(qiáng)了，城市管理和社區(qū)建設(shè)的依靠力量更壯大了。城市管理模式得到了優(yōu)化。建立了涵蓋城市管理人、財、物等502個基本要素的全區(qū)數(shù)字信息化管理系統(tǒng)，實行了“外網(wǎng)投訴、內(nèi)網(wǎng)受理、外網(wǎng)反饋”的運(yùn)行模式，建立了區(qū)、街辦、社區(qū)專職信息管理員，城市管理模式得到了創(chuàng)新，群眾投訴解決率達(dá)到96%。政府服務(wù)內(nèi)容得到了拓展。通過實施以干群關(guān)系和機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部、老城區(qū)為指向的實事工程及以全體居民為指向的服務(wù)工程，加強(qiáng)了人性化管理，有效改善了人居生活環(huán)境。我區(qū)實行街道社區(qū)管理體制改革以后,得到了廣大干部群眾的支持和擁護(hù),中央、省、市各級媒體高度關(guān)注，紛紛在黃金版面以較大篇幅予以報道。

（二） 健全完善各項制度，社會救助體系建設(shè)邁出了新步伐。

城市低保鞏固了“應(yīng)保盡保”的成果。繼續(xù)推行了張榜公示、低保評議小組集體評議、“六表四書”、低保義務(wù)監(jiān)督員等工作制度，實行了低保金銀行代發(fā)，建立了低保責(zé)任制和責(zé)任追究制，加強(qiáng)了低保動態(tài)管理。截至201*年底，全區(qū)有低保戶7323戶19508人，其中常補(bǔ)對象2132戶5037人，非常補(bǔ)對象5191戶14471人，累計支出保障金2116萬元，低保對象人均補(bǔ)差90元。進(jìn)一步完善了社會救助工作，成立了區(qū)、街道（鎮(zhèn)）、社區(qū)三級救助機(jī)構(gòu)，出臺了《西湖區(qū)建立健全城鄉(xiāng)社會救助體系的實施意見》規(guī)范性文件，推進(jìn)了城市醫(yī)療救助試點(diǎn)，做好了“農(nóng)村特困群眾社會救助”向“農(nóng)村特困戶救助”的轉(zhuǎn)變工作。201*年共發(fā)放慰問品（慰問金）價值55萬元、醫(yī)療救助金48.6萬元、臨時救濟(jì)20萬元、農(nóng)村救助金（五保供養(yǎng)金）10萬元、救災(zāi)款12萬元、助學(xué)金12萬元，籌集扶貧捐贈款（災(zāi)區(qū)捐贈款）22萬多元，切實幫助困難群眾解決生活問題。西湖區(qū)被評為201*年全省低保工作先進(jìn)單位，我區(qū)低保工作被列入國家民政部編印出版的全國低保工作經(jīng)驗匯編一書之中。

（三） 深入推進(jìn)社區(qū)建設(shè)，基層民主政治建設(shè)探索了新途徑。

城市社區(qū)建設(shè)深入推進(jìn)。出臺了《西湖區(qū)關(guān)于建立社區(qū)工作準(zhǔn)入制實行費(fèi)隨事轉(zhuǎn)的意見（試行）》、《西湖區(qū)社區(qū)資金、資產(chǎn)使用管理規(guī)定（試行）》等四個規(guī)范性文件，社區(qū)管理更加規(guī)范。建立了在社區(qū)黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的“四位一體”社區(qū)運(yùn)作管理體制，調(diào)整了區(qū)街（鎮(zhèn)）界線范圍，規(guī)范了社區(qū)工作站設(shè)置，核定了街道（鎮(zhèn)）社區(qū)工作站人員職數(shù)，實行了社工人員的聘用管理方式，社區(qū)工作環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。開展了評選優(yōu)秀社區(qū)工作者、樓棟長、志愿者活動、“融洽鄰里親情，共建和諧社區(qū)”主題月活動、社區(qū)趣味運(yùn)動會和社區(qū)家庭才藝大展示活動，社區(qū)鄰里親情進(jìn)一步融洽。全區(qū)94個社區(qū)、13個行政村依法完成了第六屆村（居）委會換屆選舉工作，并首次在系馬樁街道駱家花園社區(qū)進(jìn)行了海選試點(diǎn)和桃源街道苑中園社區(qū)的戶代表選舉試點(diǎn)工作，基層民主選舉進(jìn)一步規(guī)范和完善。

進(jìn)一步加強(qiáng)了村民自治工作。建立健全了村民會議、村民代表會議、黨員議事會、村黨委（村委會）年終總結(jié)報告等制度，重點(diǎn)抓好了桃花五村、桃花一村村務(wù)公開示范村建設(shè)，實行了辦事內(nèi)容、辦事程序、辦事時限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果“五公開”， 桃花五村被授予全市“民主法治示范村”榮譽(yù)。去年九月，在桃花一村、桃花五村召開了全市村務(wù)公開和民主管理工作現(xiàn)場會，我區(qū)作了村務(wù)公開和民主管理工作經(jīng)驗的會議發(fā)言。在桃花鎮(zhèn)一村集資樓等5個村開展了村落社區(qū)建設(shè)工作，推行了農(nóng)村村落社區(qū)星級評定活動，農(nóng)村村落社區(qū)建設(shè)工作縱深推進(jìn)。

（四） 認(rèn)真落實國家相關(guān)政策，雙擁優(yōu)撫安置工作取得了新進(jìn)展。

認(rèn)真貫徹落實新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，扎實做好雙擁優(yōu)撫安置工作。201*年為部隊送去8.4萬元的慰問金（慰問品）及價值1萬元的書籍，為烈屬和因公犧牲軍屬家庭送去了價值3.6萬元的慰問品，為重點(diǎn)優(yōu)撫對象報銷醫(yī)藥費(fèi)3.6萬元，發(fā)放革命傷殘金撫恤金117萬元、定期撫恤金和定量定補(bǔ)金11萬元、義務(wù)兵優(yōu)待金640人次近20萬元，安置軍嫂就業(yè)27人，完成了378名革命傷殘人員的的套級換證工作，發(fā)放退伍軍人待安置期間生活費(fèi)60余萬元，退伍軍人自謀職業(yè)率達(dá)52%。

（五）精心打造養(yǎng)老服務(wù)特色，社會福利事業(yè)實現(xiàn)了新跨越。

進(jìn)一步加強(qiáng)區(qū)福利院建設(shè)，區(qū)福利院在用工方式、收入分配改革上取得突破，全院的管理機(jī)制有了創(chuàng)新。投入80余萬元對桃花鎮(zhèn)敬老院養(yǎng)老基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行了改建，為29名農(nóng)村五保戶辦理了農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口，農(nóng)村五保戶集中供養(yǎng)率達(dá)到80%。實施了第五期助養(yǎng)老人活動，資助老人18名。穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)改制工作，重點(diǎn)抓好了南昌給水設(shè)備廠的企業(yè)改制工作，完成了對該企業(yè)房產(chǎn)、資產(chǎn)的確認(rèn)和改制成本的核算。認(rèn)真抓好企業(yè)穩(wěn)定工作，累計發(fā)放企業(yè)解困資金3萬多元，安置下崗失業(yè)人員50人。對西湖針織內(nèi)衣廠、南昌牌照廠、南昌鋼窗廠105名退養(yǎng)職工（小集體人員）實行了一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償安置，發(fā)放安置經(jīng)費(fèi)28萬元。認(rèn)真做好招商引資工作，201*年引進(jìn)內(nèi)資1300萬元，占年度任務(wù)數(shù)的130%。完成了引進(jìn)外資80萬美元、合同外資160萬美元的目標(biāo)任務(wù)。

（六） 加大依法監(jiān)督力度，專項社會事務(wù)管理取得了新成績。

民間組織管理進(jìn)一步規(guī)范，民間組織年檢率達(dá)91%。201*年共審批注冊登記社團(tuán)3家、民辦非企業(yè)單位49家，201*年11月份，國家民政部法制司視察我局，對我局民間組織登記管理給予了充分肯定。抓好了婚姻收養(yǎng)登記服務(wù)，辦證合格率為100%，我區(qū)婚姻登記管理處被評為全省“示范婚姻登記”機(jī)關(guān)。 殯葬改革繼續(xù)推進(jìn)，開展了清明節(jié)、“七月半”、冬至期間的殯葬改革專項宣傳活動，全區(qū)祭祀活動文明健康運(yùn)行�？苯绻ぷ鬟M(jìn)展順利，全面完成了與相鄰縣（區(qū)）的界線勘定和新版區(qū)政區(qū)圖的制作工作。加強(qiáng)流浪乞討等人員救助管理，建立了區(qū)救助管理咨詢點(diǎn)，設(shè)立了公益性的救助告知牌，今年以來我區(qū)護(hù)送了20余名流浪乞討人員到市救助站進(jìn)行救助。

（七） 與時俱進(jìn)謀求發(fā)展，民政自身建設(shè)呈現(xiàn)了新面貌。

扎扎實實開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，全系統(tǒng)3個支部52名黨員積極投入到活動中去，廣泛征求意見89條，開展談心活動80人次，為民辦實事、做好事150余件次，促進(jìn)了各項民政業(yè)務(wù)，工作匯報《雙擁工作匯報材料》。 黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈，堅持黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)與民政業(yè)務(wù)同布置、同檢查、同考核、同落實、同總結(jié)。推進(jìn)民政依法行政工作，開展了優(yōu)化投資環(huán)境和機(jī)關(guān)“效能年”活動，認(rèn)真做好了有關(guān)行政審批清理工作，實行“陽光”服務(wù)。加強(qiáng)對民政干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對基層民政干部、社區(qū)干部培訓(xùn)達(dá)1300多人次，民政干部工作能力進(jìn)一步增強(qiáng)。民政信息化有了新突破，率先在南昌市建立了第一家民政網(wǎng)站--西湖民政信息網(wǎng)，構(gòu)建了局域網(wǎng)，初步實現(xiàn)了內(nèi)網(wǎng)資源共享、外網(wǎng)與市民（社會）互動的民政電子信息網(wǎng)絡(luò)新格局。綜治維穩(wěn)、信訪、消防、安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)得到全面落實，信訪報結(jié)率達(dá)100%，全系統(tǒng)無一例“法輪功”人員、無一例消防安全生產(chǎn)事故。同時，工會、共青團(tuán)計劃生育、人大政協(xié)提案辦理、文明西湖行動、信息宣傳、雙創(chuàng)工作等方面都取得了新的進(jìn)步。

總的來說，201*年重點(diǎn)工作有新突破，各項工作有新發(fā)展，整體工作有新提高。這些成績的取得是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是社會各界積極參與和相關(guān)部門大力支持的結(jié)果，也是全區(qū)民政干部職工共同努力、開拓創(chuàng)新、埋頭苦干的結(jié)果。

在取得上述工作成績的同時，我們也要清醒地看到工作中存在的問題和不足，主要有：社會福利設(shè)施數(shù)量不足、退役士兵安置難、有的干部開拓觀念不夠強(qiáng)等等。這些問題要在今后的工作中認(rèn)真研究和反思，用改革和發(fā)展和辦法，采取相應(yīng)切實加以解決。

二、201*年民政工作任務(wù)

201*年是“十五”規(guī)劃的開局一年，做好全年的工作具有承前啟后的重要意義。201*年全區(qū)民政工作的總體思路是：在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六屆五中全會、省委十一屆十次、市委八屆十次、區(qū)委九屆五次全會精神，著眼于民政工作面臨的新形勢、新任務(wù)，“堅持一個統(tǒng)領(lǐng)，抓住二個關(guān)鍵，打造三個亮點(diǎn)，做好四個重點(diǎn)”。堅持一個統(tǒng)領(lǐng)即堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)民政工作全局，圍繞落實“以民為本、為民解困”這條主線，推進(jìn)全區(qū)民政工作協(xié)調(diào)快速發(fā)展。抓住二個關(guān)鍵即抓住深化街居體制改革、爭創(chuàng)全省“雙擁模范區(qū)”六連冠二個關(guān)鍵。打造三個亮點(diǎn)即打造城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、居家養(yǎng)老服務(wù)、桃花鎮(zhèn)敬老院及區(qū)福利院擴(kuò)建三個亮點(diǎn)。做好四個重點(diǎn)即做好推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)、健全“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系、民政信息化建設(shè)、專項社會事務(wù)管理四個重點(diǎn)，以民為本、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)、科學(xué)管理、完善機(jī)制，為建設(shè)西湖經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)文化大區(qū)、構(gòu)建和諧西湖做出積極貢獻(xiàn)。

圍繞上述總體思路，今年全區(qū)民政工作要著力做好以下八個方面的工作：

（一） 圍繞加強(qiáng)城市管理和服務(wù)主題，進(jìn)一步深化街居體制改革。

以網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、信息化、人性化“四化”管理模式為主線，建設(shè)和諧文明新城區(qū)。繼續(xù)健全“縱向到底、橫向到邊”的城市管理網(wǎng)絡(luò)，縱向第五、六級網(wǎng)絡(luò)、橫向街道、社區(qū)協(xié)調(diào)議事機(jī)構(gòu)在相關(guān)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)全覆蓋并切實發(fā)揮作用。健全和完善數(shù)字化管理系統(tǒng)，在全區(qū)推廣數(shù)字化管理軟件。按照丁公路街道“一圖三網(wǎng)”綜合管理模式，建立全區(qū)各街道數(shù)字化立體效果圖，建立一套電子地圖管理系統(tǒng)，形成“圖中有網(wǎng)、網(wǎng)中有數(shù)、數(shù)隨網(wǎng)動”的動態(tài)管理。繼續(xù)實施以干群關(guān)系、機(jī)關(guān)作風(fēng)為指向的連心工程、以困難群眾和特殊群體為指向的關(guān)愛工程、以城鄉(xiāng)結(jié)合部和老城區(qū)為指向的實事工程、以全體居民為指向的服務(wù)工程，創(chuàng)新為民服務(wù)載體，構(gòu)筑便民服務(wù)平臺。

堅持“條塊結(jié)合,以塊為主”，夯實街道在城市管理中的基層主體地位。健全區(qū)、街兩級城市管理綜合協(xié)調(diào)工作網(wǎng)絡(luò)和由街道統(tǒng)攬全局、職能部門聯(lián)動、駐地單位配合的高度協(xié)同的行政管理機(jī)制，按街道屬地管理和職能部門責(zé)任主體唯一的原則，定期研究和動態(tài)協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)城市管理的突出問題，將各項工作做得更細(xì)更實。

以社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居委會、工作站、業(yè)主委員會、物業(yè)管理單位“四位一體”的社區(qū)管理體制為平臺，完善社區(qū)居民自治。推行居務(wù)公開，實現(xiàn)“社區(qū)的事大家管”，增強(qiáng)社區(qū)居民群眾當(dāng)家作主意識。進(jìn)一步梳理政府下移社區(qū)的行政和社會事務(wù)，按照責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的原則科學(xué)劃分其歸屬，實行“費(fèi)隨事轉(zhuǎn)”。嚴(yán)格實行“社區(qū)工作準(zhǔn)入制”，對區(qū)委、區(qū)政府決定需要由社區(qū)協(xié)管、協(xié)辦的臨時性工作，采取一事一議的辦法，由區(qū)財政安排專項經(jīng)費(fèi)。政府各職能部門未經(jīng)“準(zhǔn)入”的工作，必須經(jīng)審批同意“準(zhǔn)入”并相應(yīng)核撥經(jīng)費(fèi)后，才能下移到社區(qū)。

（二） 圍繞穩(wěn)定困難群眾基本生活，完善“八位一體”社會救助體系。

進(jìn)一步抓好“八位一體”城鄉(xiāng)社會救助體系建設(shè)。建立社會救助工作聯(lián)席會議制度,定期研究解決社會救助問題。建立區(qū)、街、居三級救助管理網(wǎng)絡(luò)，完善社會救助管理服務(wù)平臺。建立救助管理信息系統(tǒng)，實現(xiàn)信息共享。主動協(xié)調(diào)相關(guān)部門，爭取出臺系統(tǒng)化的救助措施，并抓好各項救助措施的配套與銜接。

進(jìn)一步規(guī)范城市低保。做到全區(qū)常補(bǔ)對象月人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于100元，非常補(bǔ)對象月人均補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于90元，并實現(xiàn)動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退。進(jìn)一步加強(qiáng)低保規(guī)范化管理，全面落實定期核查、低保公示、群眾評議和監(jiān)督員制度。嚴(yán)格低保統(tǒng)計報表，推進(jìn)低保檔案電子信息化建設(shè)。制定低保金銀行代發(fā)管理細(xì)則，確保低保金發(fā)放更安全、更及時。

進(jìn)一步推進(jìn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助。繼續(xù)深入開展城市醫(yī)療救助試點(diǎn)工作，在推行大病救助與常見病救助相結(jié)合的醫(yī)療救助制度的基礎(chǔ)上，實行“醫(yī)后”救助與“醫(yī)前”救助相結(jié)合的大病救助辦法。適時修訂《西湖區(qū)城市醫(yī)療救助試點(diǎn)工作實施方案（試行）》，降低大病救助起付線，適當(dāng)提高大病救助比例和最高限額，加大醫(yī)療救助力度。

進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村困難群體救助。認(rèn)真貫徹國務(wù)院新《農(nóng)村五保戶供養(yǎng)條例》，扎實落實農(nóng)村五保對象供養(yǎng)政策，五保對象集中供養(yǎng)比例達(dá)到100％。進(jìn)一步健全完善農(nóng)村特困戶救助體系，開展農(nóng)村大病醫(yī)療救助，探索建立農(nóng)村最低生活保障制度。

進(jìn)一步強(qiáng)化救災(zāi)救濟(jì)工作。健全災(zāi)害應(yīng)急響應(yīng)工作機(jī)制，完善24小時災(zāi)情監(jiān)測、分析和報送制度。廣泛開展社區(qū)減災(zāi)活動，提高群眾防災(zāi)減災(zāi)意識。進(jìn)一步完善春荒、冬令救助方案和災(zāi)民救助卡管理制度，落實救災(zāi)預(yù)算資金，探索災(zāi)民分類施救的措施和手段。

（三） 圍繞擴(kuò)大基層民主和促進(jìn)社會和諧，積極推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。

推進(jìn)居（村）民自治。一是積極推進(jìn)居務(wù)規(guī)范化建設(shè)，建立和完善社區(qū)評議會、協(xié)調(diào)會、聽證會制度，健全樓棟考核評比制度。建立樓院管委會的長效管理機(jī)制。二是要按照“建設(shè)社會主義新農(nóng)村”的要求，完善村黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的村民自治機(jī)制，深化村務(wù)公開、民主管理，重點(diǎn)完善民主理財、村干部離任和任期審計、財務(wù)管理、責(zé)任追究等制度，保障農(nóng)民群眾的民主權(quán)利。開展村民自治示范活動，創(chuàng)建一批民主法治示范村、村務(wù)公開和民主管理示范村和村民自治模范村。三是全面推開村落社區(qū)建設(shè)，依托“一會五站”，積極探索村落社區(qū)服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)的有效途徑，推動村落社區(qū)向面上推廣、向縱深發(fā)展。認(rèn)真研究村落社區(qū)志愿者協(xié)會的運(yùn)行機(jī)制，建立和完善村落社區(qū)建設(shè)與村民自治工作的對接機(jī)制，使村落社區(qū)建設(shè)更好地成為推進(jìn)村民自治工作的有效載體。

加強(qiáng)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。一是結(jié)合“星級評定”、文明社區(qū)創(chuàng)建和“雙百”共建活動，力爭創(chuàng)建三星級社區(qū)11個、四星級社區(qū)2個、五星級社區(qū)1個。二是高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)做好桃花鎮(zhèn)、十字街街道等5個新社區(qū)組建工作。協(xié)調(diào)抓好恒茂國際華城、萊茵半島等新建小區(qū)預(yù)留社區(qū)辦公用房、服務(wù)用房、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)用房事項的落實。三是督促落實“二站四室”（社區(qū)服務(wù)站、醫(yī)療保健站和黨員活動室、綜治工作室、學(xué)習(xí)閱覽室、社會保障服務(wù)室）的建設(shè)，建立功能齊全的社區(qū)活動室以及較為完善的社區(qū)服務(wù)設(shè)施。四是為休閑廣場配置室外健身器材，年內(nèi)達(dá)到全區(qū)每個休閑廣場都配備有健身器材。

加強(qiáng)規(guī)范管理。一是出臺社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金申報使用管理辦法，規(guī)范社區(qū)建設(shè)發(fā)展基金運(yùn)作。二是對社區(qū)硬件基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況進(jìn)行“回頭看”，加強(qiáng)社區(qū)公共資產(chǎn)管理。三是擬在丁公路街道長運(yùn)家委會等一些條件成熟的家委會進(jìn)行家委會改居委會試點(diǎn)工作，進(jìn)一步理順城市管理體制。四是在駐區(qū)單位中廣泛開展社區(qū)工作貢獻(xiàn)獎評選表彰活動，充分調(diào)動駐區(qū)單位參與社區(qū)建設(shè)的積極性和主動性。

加強(qiáng)社區(qū)工作隊伍建設(shè)。一是做好社區(qū)居委會換屆后的銜接工作，建立完善新一屆社區(qū)干部檔案。二是建立以區(qū)社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院為主陣地的分層培訓(xùn)體系，采取專題授課、實踐鍛煉和崗位交流等方式，不斷提高社區(qū)干部整體素質(zhì)。三是加強(qiáng)社區(qū)志愿者隊伍的培育和規(guī)范。建立區(qū)、街、居三級志愿者組織，開展多門類的志愿服務(wù)。出臺社區(qū)專職工作者類別界定、考核獎懲、生活保障等相應(yīng)措施，推進(jìn)社區(qū)專職工作者的知識化、職業(yè)化的道路。四是適時以區(qū)委、區(qū)政府名義表彰一批先進(jìn)街道、社區(qū)，優(yōu)秀社區(qū)干部、社區(qū)志愿者、樓棟長和共駐共建先進(jìn)單位、個人，發(fā)揮典型的示范引路作用。

加強(qiáng)社區(qū)服務(wù)。一是在調(diào)研的基礎(chǔ)上，與區(qū)發(fā)改委共同牽頭組織起草《西湖區(qū)“十一五”社區(qū)服務(wù)體系發(fā)展規(guī)劃》。二是鼓勵發(fā)展家庭保潔、烹飪、保姆、老年人護(hù)理等多種類型的社區(qū)家政服務(wù)，重點(diǎn)扶持一批規(guī)模較大的社區(qū)家政服務(wù)公司，逐步建立起覆蓋社區(qū)全體成員的多種經(jīng)濟(jì)成分并存、服務(wù)門類齊全的社區(qū)服務(wù)體系。三是以社區(qū)信息服務(wù)網(wǎng)和電話服務(wù)網(wǎng)為平臺，聯(lián)網(wǎng)便民服務(wù)企業(yè)，開展全方位社區(qū)服務(wù)。四是開展各種健康有益、豐富多彩的社區(qū)服務(wù)和文體娛樂活動，方便居民日常生活、滿足居民精神需要、提高居民生活質(zhì)量。

（四） 圍繞創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)“六連冠”，全面提升擁軍優(yōu)撫安置工作水平。

扎實做好雙擁模范區(qū)考評驗收工作。按照省雙擁考評的要求，認(rèn)真細(xì)致地做好迎檢各項準(zhǔn)備工作。重點(diǎn)抓好6項工作：制定一個任務(wù)明確、責(zé)任到位的創(chuàng)建全省雙擁模范區(qū)工作方案，編輯一部全面反映我區(qū)雙擁風(fēng)貌的電視腳本，整理一套內(nèi)容豐富的雙擁工作成果資料，總結(jié)一篇具有西湖特色的雙擁工作匯報材料，制作五塊質(zhì)量較高、影響面較大的永久性雙擁標(biāo)語廣告，抓好一批過硬的基層雙擁迎檢點(diǎn)的建設(shè)，爭奪雙擁模范城區(qū)“六連冠”。

扎實落實各項優(yōu)撫政策。認(rèn)真貫徹新《軍人撫恤優(yōu)待條例》，抓好優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制的落實，及時足額兌現(xiàn)撫恤、定補(bǔ)、義務(wù)兵優(yōu)待金，保障優(yōu)撫對象的生活權(quán)益。

扎實做好退役士兵安置工作。耐心細(xì)致地做好退役士兵待安置期間的教育管理和政策宣傳，幫助退役士兵調(diào)整心態(tài)，轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，201*年自謀職業(yè)率達(dá)100%。加強(qiáng)城鎮(zhèn)退役士兵自謀職業(yè)后的跟蹤服務(wù)，協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實各項優(yōu)惠政策，加強(qiáng)對退役士兵的就業(yè)技能的培訓(xùn)。認(rèn)真做好退役士兵待安置期間生活費(fèi)的發(fā)放工作，做到不錯發(fā)，不漏發(fā)。

（五） 圍繞打造西湖“養(yǎng)老服務(wù)”品牌，積極發(fā)展社會福利事業(yè)。

加快社會福利社會化進(jìn)程。一是啟動“居家養(yǎng)老服務(wù)”工程，建立區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)指導(dǎo)中心、街道（鎮(zhèn)）居家養(yǎng)老服務(wù)所、社區(qū)助老服務(wù)站和老人福利服務(wù)中介組織，組建老人福利服務(wù)的專兼職隊伍，在掌握老人服務(wù)需求的基礎(chǔ)上，推出具體服務(wù)項目和個性化的服務(wù)內(nèi)容，初步構(gòu)建以社區(qū)為依托的獨(dú)居老人、“空巢”老人、困難老人生活照料服務(wù)體系。二是積極爭取上級業(yè)務(wù)部門的資金支持力度，啟動桃化鎮(zhèn)敬老院、區(qū)社會福利院擴(kuò)建工程。三是繼續(xù)抓好區(qū)社會福利院養(yǎng)老服務(wù)社會化示范活動，全面推進(jìn)福利院“三項”制度改革，重點(diǎn)抓好日常護(hù)理、醫(yī)療照料、飲食衛(wèi)生工作，做強(qiáng)做大區(qū)福利院，打造養(yǎng)老服務(wù)特色和品牌。四是充分調(diào)動個人、企業(yè)、中介組織興辦社會福利機(jī)構(gòu)的積極性，培育一批有規(guī)模、上檔次的民辦社會福利機(jī)構(gòu)，加快民辦福利機(jī)構(gòu)發(fā)展。

大力推進(jìn)慈善事業(yè)。積極開展為困難家庭和弱勢群體提供幫助服務(wù)的義務(wù)活動，大力創(chuàng)設(shè)“慈善超市”、“愛心超市”等公益性實體，建立制度化的“送溫暖、獻(xiàn)愛心”等社會捐助活動長效管理機(jī)制，創(chuàng)新拓展捐形式和渠道，進(jìn)一步增強(qiáng)救助實力。

真做好進(jìn)老齡工作。進(jìn)一步貫徹落實老年法規(guī)，加強(qiáng)助老維權(quán)工作，落實老年人的各項優(yōu)待政策。

（六） 圍繞促進(jìn)社會服務(wù)水平提升，強(qiáng)化專項社會事務(wù)規(guī)范化管理。

完善民間組織管理。加強(qiáng)對社會組織的管理和監(jiān)督，發(fā)揮民間組織提供服務(wù)、反映訴求和規(guī)范行為的作用。加強(qiáng)對社會團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位執(zhí)行新財務(wù)會計制度情況的指導(dǎo)、監(jiān)督，著力培育一批具有區(qū)域特色、服務(wù)面廣、作用發(fā)揮突出的示范性行業(yè)協(xié)會，重點(diǎn)扶持發(fā)展公益類社區(qū)民間組織，推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

深化殯葬改革。深化葬法改革，抓好“三沿五區(qū)”整治工作，倡導(dǎo)河葬、樹葬、花葬等殯葬形式，努力推出喪俗改革的新做法、新經(jīng)驗，鞏固火化率100%。

規(guī)范婚姻、收養(yǎng)登記。繼續(xù)深入開展創(chuàng)建全省“示范婚姻登記機(jī)關(guān)”活動，強(qiáng)化婚姻收養(yǎng)登記工作效能，開展婚姻登記個性化服務(wù)，進(jìn)一步提高婚姻收養(yǎng)登記服務(wù)水平。

（七） 圍繞加強(qiáng)黨的建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)，努力提高機(jī)關(guān)行政效能和干部素質(zhì)。

加強(qiáng)思想教育工作。始終保持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài)和學(xué)習(xí)狀態(tài)，深入組織學(xué)習(xí)十六屆五中全會精神，全面貫徹“三個代表”重要思想，弘揚(yáng)“孺子牛”奉獻(xiàn)品質(zhì)，堅定事業(yè)理想、堅定愛民之心、堅定為民之責(zé)。適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和網(wǎng)絡(luò)信息化時代的要求，勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)新，用創(chuàng)新的精神解決工作中的問題。通過崗位練兵、崗位知識交流、工作分析會、業(yè)務(wù)講座等方法多層次、多方位開展各種培訓(xùn)，精通業(yè)務(wù)，掌握現(xiàn)代科技運(yùn)用技能，提高工作效率和管理服務(wù)水平，把工作做得更好、更細(xì)致、更富有成效。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。抓好《實施綱要》的貫徹落實，把貫徹落實《實施綱要》作為當(dāng)前和今后一個時期全區(qū)民政系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要任務(wù)。經(jīng)常性開展黨風(fēng)廉政教育，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，進(jìn)一步健全完善局財務(wù)制度、保密制度、廉政建設(shè)制度和車輛管理制度等各項規(guī)章制度，不斷推出黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新舉措，做到不正之風(fēng)不染、不義之財不取、不法之事不干，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實際成果取信于民，實現(xiàn)從源頭上預(yù)防和治理腐敗。

加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)。啟動“五五”普法工作，進(jìn)一步修訂、梳理“政務(wù)公開、服務(wù)社會”內(nèi)容，并做到網(wǎng)上公開、辦公場所上墻。進(jìn)一步健全機(jī)關(guān)各項管理制度，明確和規(guī)范崗位設(shè)置、人員責(zé)任、工作程序、信息流程等內(nèi)容，實現(xiàn)內(nèi)部工作管理的科學(xué)化、程序化、規(guī)范化。

加強(qiáng)民政輿論環(huán)境的優(yōu)化。圍繞民政工作重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，深入社區(qū)（村）、群眾中，大力開展調(diào)查研究工作。加大民政信息報送質(zhì)量和數(shù)量，做好民政宣傳工作，為民政工作營造良好的輿論氛圍。

加快民政信息化建設(shè)。按照整體規(guī)劃、著重實用、服務(wù)公眾的思路，全力打造“信息化民政”。做好民政各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、口徑統(tǒng)一工作，實現(xiàn)與全區(qū)數(shù)字化管理系統(tǒng)及省、市民政數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)對接。逐步增加網(wǎng)上辦公項目，依托民政信息網(wǎng)、局域網(wǎng)實現(xiàn)辦公數(shù)字化、辦事電子化、服務(wù)人性化，進(jìn)一步提高民政信息化水平。

（八） 圍繞塑造活力民政的要求，提高民政綜合協(xié)調(diào)能力。

全力開展招商引資。主動出擊，充分挖掘民政資源，捕捉各方面的信息，完成內(nèi)資1500萬元、外資110萬美元、合同外資220萬美元的招商引資目標(biāo)任務(wù)。

穩(wěn)妥推進(jìn)民政福利企業(yè)改制。因企制宜、一廠一策，分類推進(jìn)民政福利企業(yè)改制。拓寬安置渠道，做好下崗失業(yè)人員安置工作。

積極爭取上級支持政策、資金項目。科學(xué)籌劃社區(qū)建設(shè)、社會救助、優(yōu)撫、社會福利等工作項目，加強(qiáng)與上級業(yè)務(wù)對口部門的工作聯(lián)系和溝通，積極爭取上級政策、資金項目對我區(qū)民政發(fā)展的支持，促進(jìn)西湖民政做大做強(qiáng)。

全力營造穩(wěn)定的社會環(huán)境。扎實落實預(yù)防和處置群體性事件維護(hù)社會穩(wěn)定鏈?zhǔn)焦芾頇C(jī)制，做好綜治穩(wěn)定工作。高度重視和加強(qiáng)信訪工作，通過開通熱線、電子郵箱、網(wǎng)上投訴等方式，進(jìn)一步暢通群眾評議、訪問、舉報的渠道，認(rèn)真幫助群眾解決合理訴求，把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。經(jīng)常性地開展消防安全檢查，扎實落實各項消防安全措施。要自覺接受人大、政協(xié)對民政工作的審議、監(jiān)督，認(rèn)真做好計生、保密、婦女等幾個方面的工作，切實抓出成效，促進(jìn)西湖民政工作新發(fā)展。

三、關(guān)于做好今年工作的幾點(diǎn)要求

面對今年十分繁重的民政工作任務(wù)，既是機(jī)遇，又是挑戰(zhàn)。我認(rèn)為，做好今年的工作要突出抓好以下幾點(diǎn)。

一是要緊扣“民政為民”主題，突出“為民解困”重點(diǎn)。“民政為民”就是要求我們從人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題出發(fā)，堅持“為人民群眾服務(wù)，為最需要幫助的困難群眾服務(wù)，為改革發(fā)展穩(wěn)定大局服務(wù)”，積極研究和推進(jìn)各項民政工作。“為民解困”就是要求民政工作要為群眾解決困難，既要幫助解決基本生活上的困難，還要注重幫助解決權(quán)益保障方面的問題。從我區(qū)當(dāng)前情況來說，我們就是要積極做好城鄉(xiāng)“八位一體”社會救助、街居體制改革、村務(wù)公開和民主管理、社區(qū)建設(shè)、民間組織管理、優(yōu)待撫恤、社會福利社會化等方面工作，維護(hù)廣大人民群眾特別是困難群眾的基本生活和政治權(quán)益。我們每一位民政干部都要深懷為民觀念，我們每一項民政工作都要幫助群眾排憂解難。“以民為本，為民解困”這條主旨，任何時候都不能偏離。

二是要爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)重視，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)協(xié)作。近幾年來，我區(qū)社區(qū)建設(shè)、城市低保、城市基層管理體制改革等取得的成績是有目共睹的，這是區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)對民政工作重視、關(guān)心、厚愛、支持的結(jié)果。所以，我們要積極主動地向黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，把重點(diǎn)工作納入黨委、政府的議事日程，尤其是對工作中出現(xiàn)的新進(jìn)展、新情況、新問題，要及時向黨政領(lǐng)導(dǎo)報告，爭取他們的重視與支持。同時，民政部門要主動爭取各有關(guān)部門和社會各界的理解和支持，加強(qiáng)與有關(guān)部門經(jīng)常性的協(xié)調(diào)和溝通，特別是要主動與組織、財政、人事等部門多聯(lián)系多溝通，廣泛發(fā)動群眾支持民政事業(yè)的發(fā)展，營造良好的工作環(huán)境。

三是要重視薄弱環(huán)節(jié)，研究解決問題。工作中的薄弱環(huán)節(jié)和問題，是客觀存在的，解決薄弱環(huán)節(jié)和問題，既是解決工作推進(jìn)中的難點(diǎn)，又是推進(jìn)工作的突破口。就我區(qū)民政工作來講，薄弱環(huán)節(jié)還不少，如社會救助具體措施不全、救助水平不高；民政基礎(chǔ)設(shè)施還比較差，不能滿足困難群體的需要；民政基層工作力量不足，人員編制和工作經(jīng)費(fèi)與工作任務(wù)不相適應(yīng)。這些薄弱環(huán)節(jié)的存在，嚴(yán)重影響著全區(qū)民政事業(yè)的改革發(fā)展。我們一定要深入調(diào)查研究，認(rèn)真找準(zhǔn)存在的主要問題和矛盾，分析原因，拿出對策，明確改進(jìn)方向，一個一個問題加以解決，把各項民政工作做細(xì)、做實、做好、做得更富有成效。

四是要持之以恒地抓好學(xué)習(xí)，提高工作水平。加強(qiáng)學(xué)習(xí)是做好民政工作、弘揚(yáng)民政宗旨的內(nèi)在驅(qū)動力。民政事業(yè)發(fā)展不斷出現(xiàn)新情況，需要民政干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、積極思考、深入研究。比如，街居體制改革知識，點(diǎn)多、面廣、領(lǐng)域?qū)�，對我們原有的民政業(yè)務(wù)是一次拓展和創(chuàng)新。所以，民政干部職工一定要保持堅持學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的良好品質(zhì)。對于黨的政策、民政業(yè)務(wù)和相關(guān)知識，要反復(fù)學(xué)、求甚解、推動創(chuàng)新。對于綜合知識要多了解、勤積累、開闊思路。要積極掀起鉆研民政業(yè)務(wù)、推動工作創(chuàng)新的熱潮。

五是要完善政務(wù)公開各項制度，發(fā)揮長效機(jī)制作用。要加強(qiáng)法規(guī)制度建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)民政政務(wù)公開，緊密聯(lián)系實際，把關(guān)系群眾切身利益，基層和群眾比較關(guān)心，尤其是群眾反映強(qiáng)烈、容易產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐敗的問題和事項，堅持向社會公布，保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。要堅持依法行政，認(rèn)真貫徹實施行政許可法，完善行政審批程序和責(zé)任制，加大執(zhí)法力度，強(qiáng)化監(jiān)督措施，運(yùn)用法律、行政、經(jīng)濟(jì)的手段加強(qiáng)管理，提高執(zhí)法水平。要繼續(xù)狠抓行風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。民政部門所掌管的救災(zāi)救濟(jì)金、低保金、撫恤金等，傳遞著黨和政府對人民群眾的關(guān)愛，是救急救命的錢，是高壓線。我們民政干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部一定要明是非、懂輕重、知得失，以黨風(fēng)廉政建設(shè)的實際成果取信于民。

六是要堅持求真務(wù)實，積極改革創(chuàng)新。作為與老百姓尤其是困難群眾打交道最多的部門，民政部門的工作，都直接關(guān)系到人民群眾特別是困難群眾的切身利益。我們一定要深懷為民、愛民之心，真抓實干、實事求是，把各項工作做細(xì)、做實。決不能只說不做，或作表面文章，搞形象工程。要切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，堅持深入基層，深入實際，摸到實情，把群眾最關(guān)心、最需要的工作辦好辦實，把黨和政府的溫暖切實送到困難群眾中去，使我們的各項工作一件一件地落到實處，見到實效。同時在工作中還要善于抓住機(jī)遇，大膽改革，積極創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作方式方法，不斷探索做好工作的新機(jī)制、新路子。比如，對社會福利社會化，要結(jié)合實際拿出切實可行的實施方案和措施，力爭在兩、三年內(nèi)有所突破。又比如，在提高工作手段和效率方面，要進(jìn)一步重視加強(qiáng)信息化建設(shè)，在救災(zāi)救濟(jì)、社會救助、優(yōu)撫安置、民間組織管理、婚姻登記管理等方面，要廣泛采用信息技術(shù)。同時要加快辦公自動化步伐，逐步實現(xiàn)網(wǎng)上辦公，提高民政工作效率。

同志們，民政工作正處在加快發(fā)展的重要機(jī)遇期，形勢喜人，任務(wù)繁重。我們一定要在鄧小平理論和“三個代表”重要思想的指引下，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，切實踐行“以民為本、為民解困”宗旨，堅定信心，振奮精神，扎實工作，務(wù)實創(chuàng)新，努力開創(chuàng)西湖民政工作的新局面，為西湖建設(shè)全省經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)、文化大區(qū)而努力奮斗。

謝謝大家。

第五篇：縣雙擁工作匯報材料

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任意識，縣雙擁工作匯報材料。

1、黨委政府高度重視。鄢家鎮(zhèn)歷來都把雙擁工作作為一項重要工作來抓。將擁軍優(yōu)屬、擁政愛民納入黨委、政府重要議事日程，定期召開專題會議，及時發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題，并定期組織領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行學(xué)習(xí)和心得交流。堅持以典型帶動全局，每年樹立1—2個擁軍優(yōu)屬先進(jìn)典型，評選模范雙擁干部、模范雙擁先進(jìn)個人，從而有效地調(diào)動廣大干部的工作積極性。

2、建立健全組織機(jī)構(gòu)。根據(jù)年度認(rèn)識變動和工作計劃，及時調(diào)整雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長、鎮(zhèn)長任副組長，分管領(lǐng)導(dǎo)和負(fù)責(zé)工、青、婦、民政、財政工作的同志為成員，下設(shè)雙擁辦公室，由分管領(lǐng)導(dǎo)兼任辦公室主任，切實做到工作有計劃、措施有落實、半年有檢查、年終有總結(jié)、經(jīng)費(fèi)由保障，并建立健全保障機(jī)制。同時設(shè)立雙擁工作民情調(diào)查組，專門負(fù)責(zé)民情民意的收集整理，從根本上樹立起廣大干部的責(zé)任心和使命感，為雙擁工作打下了堅實的組織基礎(chǔ)。

二、普及雙擁教育，增強(qiáng)雙擁觀念

雙擁工作直接關(guān)系到國防堅實和人民生活水平的提高。因此，雙擁工作就是軍地堅實的紐帶工程，要把雙擁工作切實做好，必須緊緊依靠廣大人民群眾，鄢家鎮(zhèn)堅持開展每年“雙擁活動月”和“雙擁活動周”活動，采取多種形式進(jìn)行廣泛宣傳，充分利用發(fā)放宣傳資料、制作宣傳標(biāo)語、召開會議、廣播講座等進(jìn)行宣傳教育，全鎮(zhèn)受教育面達(dá)到85%以上，從而增強(qiáng)了全民雙擁觀念，提高了全民擁軍優(yōu)屬、擁政愛民意識。

三、認(rèn)真落實優(yōu)撫政策，不斷推進(jìn)雙擁工作

在雙擁工作中，鄢家鎮(zhèn)始終堅持依靠廣大人民群眾，切實將雙擁工作落到實處，認(rèn)真落實優(yōu)撫政策。通過調(diào)查摸底、建立臺賬、民主評議、公開發(fā)放，全面落實優(yōu)撫政策，嚴(yán)格按上級有關(guān)政策認(rèn)真落實義務(wù)兵優(yōu)待金和優(yōu)撫對象補(bǔ)貼。為了解決復(fù)員退伍軍人的生活困難和醫(yī)療救助，政府每年都要擠出資金予以救助，堅持看望走訪現(xiàn)役軍人家屬和優(yōu)撫對象，切實關(guān)心他們的生產(chǎn)生活，在農(nóng)忙季節(jié)組織志愿者助耕服務(wù)隊幫助他們搶收播種。在勞動就業(yè)、子女培訓(xùn)、農(nóng)村醫(yī)療、農(nóng)房重建和生活救助等方面優(yōu)先考慮軍屬和優(yōu)撫對象及退伍士兵家屬。同時，引導(dǎo)群眾利用多種形式開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民活動。每年均保質(zhì)保量完成適齡青年應(yīng)征入伍工作，切實維護(hù)現(xiàn)役軍人、優(yōu)撫對象和退役士兵的合法權(quán)利。

四、著眼未來，再譜雙擁工作新篇章

1、進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳力度，擴(kuò)大宣傳途徑，廣泛開展雙擁傳統(tǒng)教育，營造濃厚的雙擁氛圍。

2、繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，建立制度確保雙擁工作的健康運(yùn)行。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)和完善雙擁政策規(guī)范化建設(shè)，切實落實各項優(yōu)撫措施，將人民群眾的疾苦當(dāng)做自己的疾苦，把各項雙擁工作做真做實，努力為優(yōu)撫對象服好務(wù)。

街道轄區(qū)有區(qū)人武部、市消防支隊、預(yù)備役炮兵團(tuán)、消防特勤大隊、武警支隊一大隊部、武警教導(dǎo)大隊、武警一、七、八中隊，共9家部隊，街道所屬12個股份經(jīng)濟(jì)合作社、14個社區(qū)分別與部隊結(jié)對。幾年來，街道以創(chuàng)建全國雙擁模范城區(qū)為目標(biāo)，本著“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、雙向服務(wù)、共同提高”的宗旨，積極探索新形勢下雙擁工作新思路，立足創(chuàng)新，提升質(zhì)量，多渠道、多層次、全方位地開展擁軍優(yōu)屬工作，走出了一條“政府指導(dǎo)、社區(qū)單位支持、部隊配合、居民參與”的社會化雙擁工作新路，形成了雙擁工作社會化格局。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確創(chuàng)建目標(biāo)

一是成立組織，完善工作機(jī)制。街道黨工委、辦事處高度重視雙擁工作，以創(chuàng)建雙擁模范街道為奮斗目標(biāo)，抓好各項工作落實。成立了街道主任為領(lǐng)導(dǎo)小組組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動及時調(diào)整，建立街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，所屬單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的工作機(jī)制，形成了齊抓共管的良好氛圍。

二是制定規(guī)劃，落實經(jīng)費(fèi)。每年初，街道黨工委研究工作規(guī)劃，聽取雙擁工作情況匯報，始終堅持“四個納入”，即納入街道年度工作總體規(guī)劃、納入街道精神文明建設(shè)目標(biāo)、納入街道年終考核內(nèi)容、納入街道年度財政預(yù)算，工作匯報《縣雙擁工作匯報材料》。并與職能科室、各股份經(jīng)濟(jì)合作社以及社區(qū)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)立雙擁工作基金10萬元，及時解決雙擁工作中遇到的實際困難。定期召開工作例會，交流和部署相關(guān)工作，使全街道雙擁工作走上了了制度化、規(guī)范化軌道。

二、健全網(wǎng)絡(luò)，完善服務(wù)體系

我街道建立的街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，開展形式多樣的活動，形成了軍地“雙向奉獻(xiàn)，互辦實事”的好局面。

一是街道組織工青婦團(tuán)成立了擁軍服務(wù)中心，各股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)分別成立了軍人家庭服務(wù)站，積極為現(xiàn)役軍人家庭開展活動。街道團(tuán)工委組織團(tuán)員青年開展了“你為祖國站崗放哨，我在家為你父母盡孝”的活動，近年來，組織團(tuán)員青年與現(xiàn)役軍人父母結(jié)成52個對子，為他們提供生產(chǎn)勞作、清掃衛(wèi)生、幫困扶貧等活動160余人次。

二是定期慰問參戰(zhàn)人員、烈軍屬和傷殘退伍軍人。街道辦事處每逢重大節(jié)日，組織工會、機(jī)關(guān)干部看望轄區(qū)內(nèi)21戶重點(diǎn)優(yōu)撫對象，近年來，發(fā)放優(yōu)撫金41萬元，發(fā)放慰問金4.5萬元，對年邁多病的重點(diǎn)優(yōu)撫人員指定專人負(fù)責(zé)，對其醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定給予報銷，近年來累計報銷重點(diǎn)優(yōu)撫人員醫(yī)藥費(fèi)3.9萬元。對特殊困難的軍屬一方面動員社會力量救助，另一方面向慈善組織申請等辦法，近年來發(fā)放軍屬生活補(bǔ)助費(fèi)1.5萬元。如前豐村軍屬黃惠琴，丈夫因患癌癥去世，花去醫(yī)藥費(fèi)10萬多元，一時家庭發(fā)生困難，街道雙擁辦及時進(jìn)行協(xié)調(diào)，全力幫助她解決困難，給予申請慈善補(bǔ)助600元，社會救助1000元，并給她做好農(nóng)村最低生活保障。街道領(lǐng)導(dǎo)上門走訪軍烈屬和重點(diǎn)優(yōu)撫對象，為他們排憂解難，為3名帶病回鄉(xiāng)的復(fù)退軍人落實優(yōu)撫政策。

三是駐軍部隊與轄區(qū)困難群眾結(jié)對。消防支隊主動與街道聯(lián)系，與轄區(qū)內(nèi)9戶特困家庭建立了幫撫結(jié)對，主動深入家庭了解情況，每當(dāng)特困家庭發(fā)生有困難時，支隊的領(lǐng)導(dǎo)帶隊到特困戶家中，送去日用品和慰問金，近年來累計達(dá)1.7萬元。武警一中隊與街道敬老院的孤寡老人結(jié)對，幾年如一日為老人服務(wù)，深受老人們愛戴。

四是抓好每年“八一”慰問。每年建軍節(jié)，街道領(lǐng)導(dǎo)帶隊組成慰問工作組，走訪慰問轄區(qū)部隊，開展現(xiàn)場辦公，解決部隊訓(xùn)練和生活中的困難，近年來，街道為部隊送去慰問金16.8萬無，送去價值14萬元的文體用品、書籍等慰問品。同時，街道相繼出臺了《關(guān)于對在部隊立功受獎士兵再獎勵的規(guī)定》、《農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行辦法》、《重大節(jié)日和老兵復(fù)退期間走訪慰問》等規(guī)定，累計發(fā)放獎勵金8200元、為35戶軍烈屬提供義務(wù)家政服務(wù)近150余人次。優(yōu)先錄用7名軍嫂走上社區(qū)等就業(yè)崗位。

三、資源共享，創(chuàng)建文明社區(qū)

轄區(qū)內(nèi)駐軍部隊多，是開展國防教育，推動精神文明建設(shè)獨(dú)特的資源。幾年來，我們充分發(fā)揮部隊的地域優(yōu)勢，利用部隊的軍營文化和人文資源，為社區(qū)服務(wù)，有力地推動了文明社區(qū)創(chuàng)建活動。

一是建立國防教育基地，增強(qiáng)全民國防意識。部隊作為有效的國防教育基地，每逢寒暑假街道社會事業(yè)科組織青少年到部隊過軍事生活，消防特勤大隊開展“當(dāng)一天消防戰(zhàn)士”、 武警一中隊組織“過一天軍營生活”等活動12場次，參加青少年720人次加深了青少年對部隊的感情。近年來，消防支隊為社區(qū)、企業(yè)和學(xué)校開展消防知識講座26場，參加講座人員累計1500多人次。武警八中隊與徐家漕社區(qū)結(jié)對后，為社區(qū)放電影18場，為社區(qū)提供治安巡邏、清理衛(wèi)生死角等活動180多人次。

二是開展活動豐富多彩，不斷增進(jìn)軍民情誼。街道每年投入1.5萬元，舉辦大型“八.一”建軍節(jié)廣場文藝晚會慰問部隊，先后二年獲得全區(qū)十佳社區(qū)文化<

街道轄區(qū)有區(qū)人武部、市消防支隊、預(yù)備役炮兵團(tuán)、消防特勤大隊、武警支隊一大隊部、武警教導(dǎo)大隊、武警一、七、八中隊，共9家部隊，街道所屬12個股份經(jīng)濟(jì)合作社、14個社區(qū)分別與部隊結(jié)對。幾年來，街道以創(chuàng)建全國雙擁模范城區(qū)為目標(biāo)，本著“資源共享、優(yōu)勢互補(bǔ)、雙向服務(wù)、共同提高”的宗旨，積極探索新形勢下雙擁工作新思路，立足創(chuàng)新，提升質(zhì)量，多渠道、多層次、全方位地開展擁軍優(yōu)屬工作，走出了一條“政府指導(dǎo)、社區(qū)單位支持、部隊配合、居民參與”的社會化雙擁工作新路，形成了雙擁工作社會化格局。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，明確創(chuàng)建目標(biāo)

一是成立組織，完善工作機(jī)制。街道黨工委、辦事處高度重視雙擁工作，以創(chuàng)建雙擁模范街道為奮斗目標(biāo)，抓好各項工作落實。成立了街道主任為領(lǐng)導(dǎo)小組組長的雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)人員變動及時調(diào)整，建立街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，落實黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，所屬單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的工作機(jī)制，形成了齊抓共管的良好氛圍。

二是制定規(guī)劃，落實經(jīng)費(fèi)。每年初，街道黨工委研究工作規(guī)劃，聽取雙擁工作情況匯報，始終堅持“四個納入”，即納入街道年度工作總體規(guī)劃、納入街道精神文明建設(shè)目標(biāo)、納入街道年終考核內(nèi)容、納入街道年度財政預(yù)算。并與職能科室、各股份經(jīng)濟(jì)合作社以及社區(qū)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書，設(shè)立雙擁工作基金10萬元，及時解決雙擁工作中遇到的實際困難。定期召開工作例會，交流和部署相關(guān)工作，使全街道雙擁工作走上了了制度化、規(guī)范化軌道。

二、健全網(wǎng)絡(luò)，完善服務(wù)體系

我街道建立的街道、股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)、駐軍部隊雙擁工作網(wǎng)絡(luò)，開展形式多樣的活動，形成了軍地“雙向奉獻(xiàn)，互辦實事”的好局面。

一是街道組織工青婦團(tuán)成立了擁軍服務(wù)中心，各股份經(jīng)濟(jì)合作社、社區(qū)分別成立了軍人家庭服務(wù)站，積極為現(xiàn)役軍人家庭開展活動。街道團(tuán)工委組織團(tuán)員青年開展了“你為祖國站崗放哨，我在家為你父母盡孝”的活動，近年來，組織團(tuán)員青年與現(xiàn)役軍人父母結(jié)成52個對子，為他們提供生產(chǎn)勞作、清掃衛(wèi)生、幫困扶貧等活動160余人次。

二是定期慰問參戰(zhàn)人員、烈軍屬和傷殘退伍軍人。街道辦事處每逢重大節(jié)日，組織工會、機(jī)關(guān)干部看望轄區(qū)內(nèi)21戶重點(diǎn)優(yōu)撫對象，近年來，發(fā)放優(yōu)撫金41萬元，發(fā)放慰問金4.5萬元，對年邁多病的重點(diǎn)優(yōu)撫人員指定專人負(fù)責(zé)，對其醫(yī)藥費(fèi)按規(guī)定給予報銷，近年來累計報銷重點(diǎn)優(yōu)撫人員醫(yī)藥費(fèi)3.9萬元。對特殊困難的軍屬一方面動員社會力量救助，另一方面向慈善組織申請等辦法，近年來發(fā)放軍屬生活補(bǔ)助費(fèi)1.5萬元。如前豐村軍屬黃惠琴，丈夫因患癌癥去世，花去醫(yī)藥費(fèi)10萬多元，一時家庭發(fā)生困難，街道雙擁辦及時進(jìn)行協(xié)調(diào)，全力幫助她解決困難，給予申請慈善補(bǔ)助600元，社會救助1000元，并給她做好農(nóng)村最低生活保障。街道領(lǐng)導(dǎo)上門走訪軍烈屬和重點(diǎn)優(yōu)撫對象，為他們排憂解難，為3名帶病回鄉(xiāng)的復(fù)退軍人落實優(yōu)撫政策。

三是駐軍部隊與轄區(qū)困難群眾結(jié)對。消防支隊主動與街道聯(lián)系，與轄區(qū)內(nèi)9戶特困家庭建立了幫撫結(jié)對，主動深入家庭了解情況，每當(dāng)特困家庭發(fā)生有困難時，支隊的領(lǐng)導(dǎo)帶隊到特困戶家中，送去日用品和慰問金，近年來累計達(dá)1.7萬元。武警一中隊與街道敬老院的孤寡老人結(jié)對，幾年如一日為老人服務(wù)，深受老人們愛戴。

四是抓好每年“八一”慰問。每年建軍節(jié)，街道領(lǐng)導(dǎo)帶隊組成慰問工作組，走訪慰問轄區(qū)部隊，開展現(xiàn)場辦公，解決部隊訓(xùn)練和生活中的困難，近年來，街道為部隊送去慰問金16.8萬無，送去價值14萬元的文體用品、書籍等慰問品。同時，街道相繼出臺了《關(guān)于對在部隊立功受獎士兵再獎勵的規(guī)定》、《農(nóng)村義務(wù)兵優(yōu)待金標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行辦法》、《重大節(jié)日和老兵復(fù)退期間走訪慰問》等規(guī)定，累計發(fā)放獎勵金8200元、為35戶軍烈屬提供義務(wù)家政服務(wù)近150余人次。優(yōu)先錄用7名軍嫂走上社區(qū)等就業(yè)崗位。

三、資源共享，創(chuàng)建文明社區(qū)

轄區(qū)內(nèi)駐軍部隊多，是開展國防教育，推動精神文明建設(shè)獨(dú)特的資源。幾年來，我們充分發(fā)揮部隊的地域優(yōu)勢，利用部隊的軍營文化和人文資源，為社區(qū)服務(wù)，有力地推動了文明社區(qū)創(chuàng)建活動。

一是建立國防教育基地，增強(qiáng)全民國防意識。部隊作為有效的國防教育基地，每逢寒暑假街道社會事業(yè)科組織青少年到部隊過軍事生活，消防特勤大隊開展“當(dāng)一天消防戰(zhàn)士”、 武警一中隊組織“過一天軍營生活”等活動12場次，參加青少年720人次加深了青少年對部隊的感情。近年來，消防支隊為社區(qū)、企業(yè)和學(xué)校開展消防知識講座26場，參加講座人員累計1500多人次。武警八中隊與徐家漕社區(qū)結(jié)對后，為社區(qū)放電影18場，為社區(qū)提供治安巡邏、清理衛(wèi)生死角等活動180多人次。

二是開展活動豐富多彩，不斷增進(jìn)軍民情誼。街道每年投入1.5萬元，舉辦大型“八.一”建軍節(jié)廣場文藝晚會慰問部隊，先后二年獲得全區(qū)十佳社區(qū)文化.

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