自開展干部作風建設(shè)以來,本人能認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會有關(guān)精神,并結(jié)合自身工作實際,深入細致地查找存在的問題,剖析存在問題的原因,提出切實可行的整改措施,切實轉(zhuǎn)變作風,提高工作效率,現(xiàn)就本人作風建設(shè)情況報告如下:
一、存在的主要問題
(一)學(xué)習(xí)缺乏主動性,不系統(tǒng)、不深入。學(xué)習(xí)不夠主動,往往要鎮(zhèn)里組織學(xué)習(xí)時學(xué)習(xí),平時也只滿足于看看報紙,自己沒有學(xué)習(xí)計劃,即使自己有時想到要學(xué)習(xí),但又不知學(xué)什么東西,拿起書又學(xué)不進去。在學(xué)習(xí)的深入性和系統(tǒng)性上也做得不夠,有許多東西往往學(xué)后就丟,淺嘗輒止,鉆得不深,學(xué)得不夠。
(二)工作主動性有所欠缺,往往滿足完成任務(wù)。如何創(chuàng)造性地開展工作思考的不夠。對領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)材料,由于自己文字功底不深,而又想盡快地完成任務(wù),往往東拼西湊,寫出的材料領(lǐng)導(dǎo)不滿期意,自己對自己沒有嚴格地要求,也不努力加強這方面的鍛煉,只有請教其他人才能完成。同時,對辦公室的工作缺乏大膽負責的精神,有些事不愿得罪人,滿足于過得去,領(lǐng)導(dǎo)不說就順其自然,降低了工作標準。
(三)進取意識不強,性情急躁,工作方法簡單。缺乏進取精神,有時工作中遇到困難還產(chǎn)生埋怨和抵觸情緒,思想消極,不主動找原因,使自己工作陷于被動。對有些違反機關(guān)制度的同志看不慣,生硬批評,直來直去,不耐心講解,讓人產(chǎn)生誤會,無形中拉開了與同事間的距離。
二、存在問題原因分析
一是自身學(xué)習(xí)不夠,思想素質(zhì)、理論教養(yǎng)、認識水平不高。特別是對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的學(xué)習(xí)、理解不夠透徹和深入。沒能完全運用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦、指導(dǎo)自己的言行,從而導(dǎo)致認識上、行為上的一些偏差。二是宗旨觀念不強,自身定位不準,全心全意為人民服務(wù)的宗旨停留在口頭上,沒有真正付諸實踐。作為一名共產(chǎn)黨員,一名組(內(nèi)容來源好 范文網(wǎng)m.seogis.com)織培養(yǎng)的年輕干部,沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己,一定范圍內(nèi)、某些事情上等同于普通群眾。三是自我要求不夠嚴格,反映出一定程度的失之于寬。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴謹,有圖“完成任務(wù)”、“交差”的觀念,不講究精益求精,而是草率了事;有時說話做事也沒考慮自己的身份和所處環(huán)境,圖一時之快,該說的說,不該說的也隨口而出,沒有過多考慮會造成什么影響和后果。
三、整改措施
(一)堅定理想信念,增強宗旨意識
理想信念是人安身立命的根本,是精神動力,作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,要樹立正確的人生觀、價值觀,努力踐行“三個代表”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),要時刻把堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念放在首位,把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標,立黨為公,執(zhí)政為民,努力為群眾辦實事。
(二)刻苦學(xué)習(xí),振奮精神,提高工作水平
要自覺把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要,聯(lián)系實際學(xué),扎實深入學(xué),學(xué)以致用,不斷提高工作水平,提高為人民服務(wù)的本領(lǐng),充分展示自己的能力。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上,學(xué)習(xí)黨的基本路線、方針、政策,學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù),不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增強自己的才干,提高駕馭工作的能力。
(三)開拓創(chuàng)新,不斷進取
要敢于沖破傳統(tǒng)理念和習(xí)慣勢力的束縛,不因循守舊,要創(chuàng)造性地開展工作,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,找出新思路、新方案,落實新舉措,開創(chuàng)新局面。要嚴格要求自己,克服松懈心理和懶散情緒,樹立嶄新的奮斗目標,保持旺盛的精力,積極肯干,吃苦耐勞,努力將工作做到最好。
(四)廉潔自律,作風正派
要嚴格要求自己,廉潔自律,克己奉公,模范遵守各項工作制度,牢記“六條禁令”,時刻保持清醒的頭腦,真正做到自重、自省、自警、自勵,堅決抵制貪污腐敗和奢侈浪費之風,為打造節(jié)約型政府發(fā)揮自己應(yīng)有的職責。
第二篇:作風整頓月自查自糾報告作風整頓月自查自糾報告
結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案中全面自查的要求,我分
局針對行風監(jiān)督以及明查暗訪發(fā)現(xiàn)的問題,在能力、作風、服務(wù)、執(zhí)法以及勤政、廉政等方面進行了自我剖析,圍繞“躁”“浮”“驕”“奢”“散”“貪”六個方面進行了認真對照,積極排查,制定了周密可行的整改措施。
存在的主要問題
一、思想上奉獻和創(chuàng)新意識不夠。有的同志得過且過,不把工作作為事業(yè)來干;有的同志墨守成規(guī),習(xí)慣于老“經(jīng)驗”、老框框,遇有新情況、新問題束手無策,缺乏開拓創(chuàng)新理念;有的同志在生活中過分追求享受,放棄了以前艱苦樸素,勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,缺乏了奉獻精神。
二、工作上責任和整體意識不夠。有的同志工作馬虎,應(yīng)付了事,辦事拖拉,效率不高;有的同志對布置的工作講條件,找客觀,能辦的事沒有及時辦,能辦好的沒有真正辦好;有的同志缺乏大局意識,想問題、辦事情跳不出個人小圈子;有的同志工作缺乏主動性,對納稅人服務(wù)不熱情,缺乏親和力。
三、學(xué)習(xí)上自覺性和鉆研精神不夠。有的同志缺乏刻苦學(xué)習(xí)的追求,對工作要求不高,標準不嚴,應(yīng)付湊合,質(zhì)量不高,效率低下,把學(xué)習(xí)作為一種負擔。
整改主要的措施
針對以上存在的問題,我分局依照“三服務(wù)”60條措施,進一步完善規(guī)章制度,明確目標,責任到位,措施落實,整改工作達到了預(yù)期效果。
一、樹立效率意識杜絕“躁”增強進取意識。以時不我待、必爭朝夕的精神,銳意進取,弘揚敬業(yè)精神。要奮發(fā)有為,扎實工作,確保每一項工作都落到實處。注重服務(wù)過程中的細節(jié)管理,提高服務(wù)質(zhì)量和工作效能,不斷改善工作態(tài)度、改進工作方式,以群眾和企業(yè)滿意為根本目標。
二、務(wù)求工作實效杜絕“浮”樹立強烈的時代感、責
任感和緊迫感,在求實上狠下工夫。把作風建設(shè)與具體工作有機融合、相互促進。堅決杜絕紀律松散,辦事拖拉,遇事推諉現(xiàn)象。在轉(zhuǎn)變作風中推進工作,在推進工作中轉(zhuǎn)變作風。
三、和諧稅企關(guān)系杜絕“驕” 密切稅企溝通,增強管理與服務(wù)效果。上門上戶不定期對納稅人宣傳稅收政策,適時進行基本涉稅知識和辦稅流程培訓(xùn),構(gòu)建稅企交流溝通平臺,融洽稅企關(guān)系。加強與企業(yè)及納稅人之間的協(xié)調(diào)配合,營造良好的工作環(huán)境。
四、保持勤奮節(jié)儉杜絕“奢”牢固樹立正確的世界觀,人生觀,價值觀, 堅持立黨為公,執(zhí)政為民, 秉公用權(quán),廉潔從政。 弘揚艱苦奮斗精神,帶頭倡導(dǎo)和實踐文明新風,敬業(yè)
愛崗,甘于奉獻,有強烈的事業(yè)心和責任感,作風扎實,勤奮工作,做實踐職業(yè)道德的模范。
五、樹立負責意識杜絕“散”不斷增強責任感、使命感,大力弘揚求真務(wù)實的精神和作風,緊貼中心任務(wù)和本職工作。要敢于負責,工作雷厲風行,服務(wù)精益求精,同時嚴格責任追究,做到有權(quán)必盡責,失職必追究。要把主要精力集中到一心一意謀事業(yè),聚精會神求發(fā)展上來.自始至終保持與時俱進的職業(yè)追求。
六、不越雷池半步杜絕“貪” 開展理想信仰、宗旨觀念、黨紀國法、職業(yè)道德的教育,抓好干部職工的政治理論學(xué)習(xí),提高道德素質(zhì)修養(yǎng)。 要管好自己的嘴,管住自己的手,管牢自己的腿,進一步增強防微杜漸的能力。黨和政府明文規(guī)定的“不”和“禁”,堅決不越雷池,嚴格照章辦事,依法行政,實施陽光作業(yè),努力為民辦好事、辦實事。
第三篇:作風整頓自查自糾報告建設(shè)好作風自查自糾報告 蔣慧嫻
為扎實推進教師作風建設(shè),按照教育局及學(xué)校作風領(lǐng)導(dǎo)小組要求,結(jié)合本人在思想.學(xué)習(xí).教育教學(xué)等方面的工作表現(xiàn),對照學(xué)校作風工作實施方案的評議內(nèi)容進行了自查,我深深地體會到“敬業(yè),愛崗,奉獻”的內(nèi)在核心。特進行了自查自糾:
一、 存在的問題:
1、 學(xué)習(xí)的要求和動力不夠 對學(xué)習(xí)的要求不夠高,學(xué)習(xí)的內(nèi)容較淺,學(xué)習(xí)的范圍較窄,系統(tǒng) 性、專業(yè)性、深入性不強,從而使得學(xué)習(xí)的效果不明顯。動力不足,缺乏學(xué)習(xí)的主動性。主要表現(xiàn)在:一是學(xué)習(xí)的自覺性不強。沒改變那種“要我學(xué)”為“我要學(xué)”的良好學(xué)習(xí)習(xí)慣。自己較注重單位安排的各種思想政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),而對其他學(xué)習(xí)的主動性不夠;二是學(xué)習(xí)的鉆勁不夠。學(xué)習(xí)過程中,我認真做了筆記,但往往淺嘗輒止,沒有作深入消化,領(lǐng)會內(nèi)涵,應(yīng)用實踐;三是學(xué)習(xí)重點不清。自己沒有認真把握學(xué)習(xí)重點,但求面面俱到,忽視了與教學(xué)直接相關(guān)的重點學(xué)習(xí)。
2、 在班級管理方面做得不夠 作為班主任,在班級管理方面做得不夠。班級管理方面方法陳舊、 呆板、簡單,無創(chuàng)新意識,靠的是苦干、蠻干,靠的是不離寸步地緊跟班級、沒有幫助學(xué)習(xí)形成自主、獨立、樂學(xué)、善思的良好風尚,而是稍不注意就會出現(xiàn)一些意想不到的事情,造成不良后果。
3、 教學(xué)上,沒有創(chuàng)意,教材鉆研不夠
在教學(xué)方面,沒有結(jié)合本班學(xué)生實際情況,備出具有自己特色、
自己風格的課,沒有自覺的用新課程的理念一指導(dǎo)課堂教學(xué),到現(xiàn)在為止也沒有形成自己的教學(xué)風格,教學(xué)工作比較被動。
二、 今后打算
1.要利用一切時間做好各項工作,既要做得扎實,又要做得有序,每個細小的工作要踏實做好。做學(xué)生的思想工作是無止境的,要有一種誨人不倦的精神,使每一名學(xué)生獲得理想的成績。
2.學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),使自己的知識更加豐富、更加新穎,做一位稱職的教師。要多聽、多看、多思考,使自己的教法更先進、更靈活,使自己的工作更細,上一個新臺階,備高質(zhì)量的教案,上出優(yōu)質(zhì)高效的課。
3.牢固樹立“學(xué)校無小事,事事都育人;教師無小節(jié),處處作表 率”的意識,以教書育人為本職,作學(xué)生的表率。
4.堅持每天放學(xué)十分鐘的總結(jié),及時對學(xué)生當天的學(xué)習(xí)、生活及 在校表現(xiàn)進行總結(jié),以表揚鼓勵為主,及時對學(xué)生進行思想品德教育。總之,通過這次整風學(xué)習(xí)活動,我較清醒地認識、反省了自我,努力對照那些優(yōu)秀教師的言行,時時處處用高標準、嚴要求對照自己,使自己早日成長為一名優(yōu)秀教師。
第四篇:作風整頓自查自糾報告作風整頓自查自糾報告
教育局在全縣教育系統(tǒng)組織紀律作風集中教育整頓活動,我活動中心領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)局有關(guān)文件精神特此開展“整頓紀律作風,提高培訓(xùn)質(zhì)量”這一專題教育活動,組織學(xué)習(xí)了《中華人民共和國未成年人保護法》、《中華人民共和國教師法》、《關(guān)于進一步加強和改進未成年人校外活動場所建設(shè)和管理工作的意見》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等有關(guān)文件,并做好學(xué)習(xí)筆記。
經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個人對開展“整頓紀律作風,提高培訓(xùn)質(zhì)量”這一專題教育活動有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進一步的認識。現(xiàn)在對照工作實際,作如下剖析:
一、存在的主要問題
1、愛崗敬業(yè)上做得不夠突出,工作皮沓,主動意識不強。有時對待一些中心工作抱著混的態(tài)度,不愿深入,存在求穩(wěn)怕亂思想,不愿接受新的思想、新的方法,墨守成規(guī),遇事不愿多想,心想反正上有領(lǐng)導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)咋說我咋辦,肯定錯不了。許多工作到推不掉時才倉促動手做。
2、工作協(xié)調(diào)性差。總認為自己能做好的事情不必勞駕他人,一人受累一人頂,到頭來吃得苦多,犯的錯多,弄得自己受屈,他人埋怨,沒注意到與其他人之間的協(xié)調(diào)。
3、對自己的科室沒有及時很好的開放。
二、分析原因
1、思想態(tài)度松懈導(dǎo)致態(tài)度上不端正,上進心不強,得過且過。
2、工作作風不夠扎實,不能很好的與其他人溝通。
3、對自己的科室宣傳的不夠到位。
三、整改措施
1、要利用一切時間做好各項工作,既做得扎實,又做得有序,每個細小的工作要塌實做好。
2、學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),使自己的知識更加豐富、更加新穎,無論是業(yè)務(wù)還是政治方面都要認真學(xué)習(xí),用理論來指導(dǎo)實踐.更應(yīng)在學(xué)識方面提高素養(yǎng),不斷充電,與時俱進以求適應(yīng)新形勢下新教育發(fā)展的需要。
3、加大宣傳力度,讓學(xué)員除了培訓(xùn)特長外,還能享受到免費做模型的樂趣,爭取讓全縣的學(xué)生都能參加到校外活動。
總之我會在今后工作中努力改正自身毛病,彌補自身缺點,使自己成為一名經(jīng)驗型,智慧型,奉獻型,樂教創(chuàng)新型的老師,讓自己成為一名合格的,令人滿意的好老師。
第五篇:作風整頓自查自糾報告作風整頓自查自糾報告
按照上級職能部門的的整體安排部署,我xxxx借機關(guān)作風整頓活動在xxxx內(nèi)部也開展了整頓活動,下面我就xxxx的作風進行自查自糾:
一、在工作中,雖然我不斷加強理論知識的學(xué)習(xí),努力使自己在各方面走向熟練,但由于自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限,導(dǎo)致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開,工作起來束手束腳,對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握;
二、身為新時代的年輕人,卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣,學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動,而且缺乏工作經(jīng)驗,獨立工作能力不足。在工作中不夠大膽,總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法,而不能在創(chuàng)新中去實踐,去推廣;
三、在日常工作中得到領(lǐng)導(dǎo)的一點表揚就沾沾自喜,滿足現(xiàn)狀,使自己在思想停滯不前,沒有以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,努力爭取新的更大的成績;
四、在工作生活中遇到困難就有點畏首畏尾,甚至怨天尤人,在困難面前,沒有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對問題,沒有解決問題的決心;面對挑戰(zhàn),沒有迎接挑戰(zhàn)的氣概,缺少堅忍不拔,迎難而上、開拓進取的精神;
針對以上四點問題,我會在以后的工作不斷加強個人修養(yǎng),緊緊圍繞本職工作的重點,積極學(xué)習(xí)新知識,努力做到融匯貫通,適應(yīng)新形勢、新任務(wù)對本職工作的要求,把政治理論知識、業(yè)務(wù)知識和其它新鮮知識結(jié)合起來,開闊視野,拓寬思路,豐富自己。
二〇一四年九月十九日
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