學習·創(chuàng)新·爭優(yōu)

—市統(tǒng)計局創(chuàng)先爭優(yōu)活動紀實

為落實市委“創(chuàng)先爭優(yōu)、爭做嬴牟先鋒”活動部署，市統(tǒng)計局干部職工解放思想，更新觀念，強化“篤學”、“尚德”、“立誠”、“樹廉”的立人理念和“學習”、“創(chuàng)新”、“服務”、“勤績”、“爭優(yōu)”的工作理念，扎實開展“建學習型機關、做有道德的人”和統(tǒng)計工作“創(chuàng)新●服務●建設年”活動，以提升服務水平為核心，以創(chuàng)新開展工作為職責，強化機關建設， “塑篤學尚德英才、建創(chuàng)新服務機關”，全力服務全市經(jīng)濟社會健康持續(xù)發(fā)展。

一、以機制作保障，建“篤學”機關

以完善領導機制為先導，市統(tǒng)計局將學習制度作為全局17項管理制度、管理辦法和10項工作規(guī)程的首要制度來抓，建立了“一把手”負總責，分管領導靠上抓，相關科室具體抓，一級抓一級，層層抓落實的責任體系。根據(jù)年初確定的學習目標，制定了《**市統(tǒng)計局開展“建學習型機關、做有道德的人”活動實施方案》，成立了以局長為組長的領導小組，設立了辦公室。購置了必要影視設備，設置了視頻學習室。購買了《第五項修煉》、《政道：仇和十年》、《你在為誰改變》、《中國大趨勢》、《七個怎么看》、《創(chuàng)新能力教程》等閱讀書目。

以強化學習機制為抓手，將學習型機關建設納入目標績效管理體系，把建設學習型機關活動情況作為先進科室、先進個人考核、評比、表彰的重要內(nèi)容，制定了詳細的計劃和目標，責任落實到科室、到個人，把各項制度、規(guī)程、目標任務都掛在內(nèi)網(wǎng)上，做到人人身上有擔子，人人身上有責任，形成了制度規(guī)范、目標明確、思路清晰的學習、工作格局，強化了黨員干部“博學廣聞求知，好學養(yǎng)慧益智，樂學修身怡心，慎學明辨是非，善學擴張能力，勤學終身獲益”的“篤學”理念。機關干部主動把學習當作是一種修養(yǎng)、一種覺悟、一種境界、一種追求，自覺把學習踐行科學發(fā)展觀、市委市政府的中心工作和業(yè)務知識貫穿全年工作的始終，在學中干、干中學，進一步提高了思想覺悟和道德品質(zhì)的修養(yǎng)，提高了政治理論水平，政策觀念和實際業(yè)務工作能力，升華了“學習工作化”全新精神境界，打造了一個富有“學習力”集體，打牢了“今天大于昨天”的超越意識。

二、以陣地為載體， 倡“尚德”文化

建立了統(tǒng)計文化走廊，設置了“尚德警言”、“勸學名言”和“求知”、“彰德”、“謀事”文化理念，引導每個同志做“虔誠對待組織，真誠對待社會，忠誠對待事業(yè)，坦誠對待同志，心誠對待家庭，謹誠對待自己”的“真心”干部。

班子成員率先垂范，大力倡導“篤學、尚德、立誠、樹廉”立人理念和“學習、創(chuàng)新、服務、勤績、爭優(yōu)”工作理念，引導黨員干部不斷省視自我、改善心智，做學習型、思考型干部。

三、以“互動”為平臺，建“愿景”體系

開展了四期“領導干部講黨課”、兩期“黨員干部談心得”、六期“業(yè)務骨干講統(tǒng)計”系列活動，以新型學習平臺建設引導黨員干部廣泛交流、“深度匯談”、“共同思考”，共享個體的工作成就、學習所得、調(diào)研成果，提高了整體學習力、創(chuàng)造力。

以每月10日月度經(jīng)濟形勢分析例會為學習交流和信息共享平臺，建立了**社會經(jīng)濟運行狀況信息交流論壇。各科室（中心）、各專業(yè)把統(tǒng)計作為一個系統(tǒng)來思考，放到全市大局來把握，以數(shù)據(jù)信息為基礎，正確把握國家宏觀政策，對我市經(jīng)濟社會發(fā)展情況做出全面正確的評價，對經(jīng)濟運行中的傾向性、苗頭性問題作出正確判斷，增強了全局意識和創(chuàng)新意識，形成了有針對性的經(jīng)濟運行情況分析報告，為領導科學決策和有關部門擬定政策措施提供第一手資料，增強了工作的主動性、預見性和前瞻性。

充分發(fā)揮各種交流平臺的作用，推動學習、工作成果共享，每個科室制定了科室理念，每個工作人員確立了自己的“座右銘”，引導黨員干部廣泛交流、共同思考，建立了個人、科室、全局“愿景”體系。樹立了“塑篤學尚德英才、建創(chuàng)新服務機關”的共同愿景。

四、以服務為導向，帶“創(chuàng)新”團隊

把統(tǒng)計作為一個系統(tǒng)來思考，放到全市大局來把握，“突出創(chuàng)新增活力，突出服務提效能，突出建設創(chuàng)一流”，通過學習型機關建設，在學習中收獲，在學習中進步，在學習中創(chuàng)新，在學習中提高，夯實黨員干部“工作學習化”觀念，培實“學習、創(chuàng)新、服務、勤績、爭優(yōu)”工作理念，增強全局意識和創(chuàng)新意識。在行動上，圍繞“轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)”，每個科室、中心制定了3-4個創(chuàng)新課題，全局確立了《數(shù)說“兩新”》、《 投資與發(fā)展》、《季度工業(yè)運行剖析》、《說數(shù)論“價”》、《全市服務業(yè)三大載體統(tǒng)計監(jiān)測體系》等40個創(chuàng)新項目以及《我市經(jīng)濟發(fā)展與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的定位研究》、《如何完成“十一五”節(jié)能降耗目標任務的分析研究》、《我市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展進程中農(nóng)民增收問題研究》等11個研究課題。全局上下以服務科學發(fā)展為目標，以創(chuàng)新開展工作為己任，積極構(gòu)建信息可靠、內(nèi)容豐富、方式多樣、便捷適用的統(tǒng)計服務體系。201*年度，圍繞領導關心、群眾關注的社會焦點、熱點問題，全局共撰發(fā)各類統(tǒng)計信息231期、統(tǒng)計分析86期、請閱件9期，被省局采用量列全省第四位。為我市領導決策提供了詳實的參考數(shù)據(jù)，為全市經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)服務，為準確反映全市經(jīng)濟增長質(zhì)量和效益變動態(tài)勢提供了有力的信息支持。

嚴格兌現(xiàn)年初的服務承諾，進一步優(yōu)化對公眾的服務。建立和完善政務公開制度，擴大政務公開內(nèi)容，**市統(tǒng)計局的工作職能、職責、權(quán)限、領導班子的職責分工、服務承諾和監(jiān)督電話等全部上掛統(tǒng)計信息網(wǎng)向社會公布，全面主動接受群眾監(jiān)督。進一步深化行政審批制度改革，簡化了部門統(tǒng)計報表制發(fā)審核項目，實行由駐市行政服務中心“一個窗口”受理、“一個窗口”辦理的“一條龍”服務，進一步規(guī)范審批程序，實行限時辦結(jié)制，確定專人審核，審批時限由原來的兩周改為五個工作日以內(nèi)，今年在行政服務中心辦理的500余件事項，均在規(guī)定的工作日內(nèi)辦理完畢，并及時告知申請人的辦理結(jié)果。全局上下堅持實事求是，嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律法規(guī)，沒有發(fā)生虛報、瞞報、偽造、篡改統(tǒng)計數(shù)據(jù)、泄漏統(tǒng)計調(diào)查對象的商業(yè)秘密和個人隱私等各類違法行為。以高效優(yōu)質(zhì)的服務兌現(xiàn)了年初的服務承諾。

五、以“爭優(yōu)”為標桿，樹統(tǒng)計創(chuàng)新服務先鋒

按照“德才兼?zhèn)洹钡脑瓌t，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，探索建立“政治品德、職業(yè)道德、社會公德、家庭美德”四位一體的德建考核體系，把“德”與“績”的考核相結(jié)合，創(chuàng)新考核，最終形成了“德績共建、創(chuàng)新考核”的全方位考核新模式。努力推動在全局上下逐步形成領導干部以德服人，全體同志以德立人，年終考核以德評人，干部選用以德樹人的濃厚氛圍，形成了“德績結(jié)合”的考核體系，樹立了“立人以德為先，工作以績?yōu)槭�，積極向上，團結(jié)實干”的主流思想導向，打造了一支德才兼?zhèn)�、想干事、能干事、干成事的統(tǒng)計隊伍，形成了團隊合力。

緊緊圍繞全市發(fā)展改革大局，牢牢把握轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，招商引資，“兩新工程”建設等工作重點，以立足本職當先鋒、改革創(chuàng)新當先鋒、求真務實當先鋒、創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒、無私奉獻當先鋒、服務群眾當先鋒、招商引資當先鋒、全民創(chuàng)業(yè)當先鋒、維護和諧當先鋒、推動發(fā)展當先鋒為主要內(nèi)容，組織全局黨員向群眾作出了公開承諾，填寫了公開承諾書，建立了“承諾”、“踐諾”、“評諾”機制，設置了“創(chuàng)先爭優(yōu)公開承諾”專欄，并將承諾內(nèi)容在市統(tǒng)計局學習網(wǎng)頁上進行了公開。

積極開展“城鄉(xiāng)文明牽手共建”、“百萬空巢老人志愿服務行動”等活動，組織全局干部職工積極參加各項公益活動，奉獻愛心。今年先后2次深入到城鄉(xiāng)文明牽手共建單位——**區(qū)牛泉鎮(zhèn)鹿毛埠村為17戶結(jié)對幫扶貧困戶送去了全局干部職工捐助的2.5萬元現(xiàn)金。4月14日，**地震后，全局干部職工愛心捐款10050元。七一前后，組織開展了慶“七•一” 報黨恩無償獻血、赴**市**戰(zhàn)役紀念館接受愛國主義思想教育等活動。9月8日為****災區(qū)捐款5700元。

扎實出色的工作贏得了各級領導和部門的高度肯定。201*年元月份，市統(tǒng)計局黨組、支部、黨小組對201*年度創(chuàng)新項目、調(diào)研課題、業(yè)務工作等完成情況進行了逐級點評，截至目前，有6名同志被評為優(yōu)秀等次，三名同志被評為市直機關優(yōu)秀黨員，20名先進個人受到市直部門、市委、市政府和省局表彰；5個科室獲11個先進單位榮譽稱號，14個專業(yè)獲一等獎，12個專業(yè)獲二等獎，15個專業(yè)獲三等獎，三個單項調(diào)查獲工作獎，9篇分析在省局評比中獲獎。

二O一一年一月二十七日

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