毛片在线视频观看,一级日韩免费大片,在线网站黄色,澳门在线高清一级毛片

薈聚奇文、博采眾長(zhǎng)、見(jiàn)賢思齊
當(dāng)前位置:公文素材庫(kù) > 公文素材 > 范文素材 > 臨時(shí)工勞動(dòng)合同

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-22 06:21:13 | 移動(dòng)端:臨時(shí)工勞動(dòng)合同
第一篇:201*年臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本

201*年臨時(shí)用工勞動(dòng)合同 甲方:**油?萍奸_(kāi)發(fā)有限公司

乙方:__________________________

簽定日期:______________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同。

一、據(jù)甲方生產(chǎn)需要招用季節(jié)性臨時(shí)工,乙方符合甲方《臨時(shí)用工招工條例》者自愿報(bào)名,經(jīng)考核合格者予以錄用。

二、經(jīng)錄用后,新工人試用期為30天。30天后經(jīng)考核合格后正式錄用上班。正式錄用的工人需提供身份證復(fù)印件和縣級(jí)健康體檢醫(yī)院報(bào)告單。生產(chǎn)期間,按基本保障工資和計(jì)件工資相結(jié)合的形式結(jié)算,多勞多得,請(qǐng)假或其他原因未參與勞動(dòng)者不計(jì)報(bào)酬。

三、生產(chǎn)期間,甲方向乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)防護(hù)用品(工作服當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)統(tǒng)一收回保管)和住宿,統(tǒng)一上下班作息時(shí)間,乙方所需生活用品自理。

四、相關(guān)待遇

1.在本合同期內(nèi),甲方為乙方購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)保等所有社保的費(fèi)用已包含在基本保障工資之內(nèi),故甲方不再單獨(dú)為乙方購(gòu)買其他社會(huì)保險(xiǎn)。乙方的養(yǎng)老、醫(yī)療等

其他社保費(fèi)用由乙方按戶籍所在地的社會(huì)勞動(dòng)保障要求自行參保。乙方在上班期間因病醫(yī)治所發(fā)生的費(fèi)用按甲方所購(gòu)買的人身意外傷害險(xiǎn)中相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,甲方不支付或墊付乙方的一切醫(yī)療費(fèi)。

2.若因甲方原因(不可抗逆因素除外)造成生產(chǎn)停工停產(chǎn)在30天內(nèi),乙方享受50%基本保障工資,乙方回家待令;連續(xù)停工停產(chǎn)30天以上,甲方宣布停產(chǎn)放假,不計(jì)發(fā)工資,乙方另謀職業(yè),本合同自動(dòng)解除。若甲方在連續(xù)停產(chǎn)30后又繼續(xù)開(kāi)工生產(chǎn),乙方可保留合同期內(nèi)繼續(xù)生產(chǎn)上班的權(quán)利。

五、乙方必須遵守以下廠紀(jì)廠規(guī)。

1.按照規(guī)定上下班,服從甲方工作安排,嚴(yán)格遵守甲方的《安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,嚴(yán)格按各產(chǎn)品的生產(chǎn)工藝組織生產(chǎn),保證產(chǎn)品質(zhì)量合格。

2.不得找人代替上班(特殊情況不能上班者,必須事先請(qǐng)假)。

3.愛(ài)護(hù)公司財(cái)物,保管好自己的工具用品,發(fā)生丟失和損壞要照價(jià)給予賠償。

4.注意環(huán)境衛(wèi)生,不允許在車間內(nèi)進(jìn)食和吸煙,做到清潔生產(chǎn),不準(zhǔn)亂堆亂放、亂排和污染環(huán)境。

5.未經(jīng)甲方準(zhǔn)許,不得攜帶廠內(nèi)任何物品出廠,不能擅自離開(kāi)廠區(qū),有事需出廠或當(dāng)天不能上班必須提前給主管請(qǐng)假。

6.嚴(yán)格按甲方各管理規(guī)定做好本職工作,團(tuán)結(jié)同志,互相幫助,不準(zhǔn)打架斗毆,違者一律開(kāi)除。

7.在公司規(guī)定日發(fā)放工資(節(jié)假日除外),其它時(shí)間不予發(fā)放。

8.乙方因故需解除合同,應(yīng)提前30天通知甲方,待甲方批復(fù)后方能離開(kāi),否則視為自動(dòng)離廠,不計(jì)發(fā)當(dāng)月工資。

六、如違反上述廠規(guī)廠紀(jì)者,甲方有權(quán)解除合同予以辭退并按廠紀(jì)廠規(guī)給予處罰。

七、乙方自動(dòng)離廠者不發(fā)當(dāng)月工資,視為自動(dòng)棄權(quán)。

八、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所需用人情況,提前辭退乙方,被辭退者甲方按全月發(fā)放當(dāng)月工資給乙方以作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

九、乙方若遇身體不適須立即向生產(chǎn)主管請(qǐng)假并立即主動(dòng)就醫(yī),不得隱瞞和拖延時(shí)間,因病需請(qǐng)假回家治療者須持縣級(jí)醫(yī)院的住院或休假證明。

十、乙方必須按操作規(guī)程生產(chǎn),違章作業(yè)造成的損失和人身傷害由乙方負(fù)責(zé)。若發(fā)生人身意外傷害,按保險(xiǎn)公司的保險(xiǎn)條例執(zhí)行。 十一、本合同每年用工開(kāi)始時(shí)簽訂,甲乙雙方簽字或蓋章后即生效,當(dāng)年用工結(jié)束時(shí)即12月31日終止,自動(dòng)解除合同。 十二、其他未盡事宜雙方協(xié)商解決。

十三、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

第二篇:臨時(shí)工《勞動(dòng)合同》樣本

用人單位(甲方):勞 動(dòng) 者(乙方):

用人單位(甲方)名稱:法定代表人或委托代理人:職務(wù):企業(yè)所在地:

勞動(dòng)者(乙方)姓名:年齡:出生日期:性別:民族:文化程度:何種技能:

戶籍所在地:聯(lián)系方式:(宅)(手機(jī))戶籍類型:非農(nóng)業(yè)戶口();農(nóng)業(yè)戶口()

居民身份證號(hào)碼:郵政編碼現(xiàn)住址:

第一條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,必須與我公司簽訂臨時(shí)工勞動(dòng)合同,甲乙雙方本著平等、自愿協(xié)商一致、不違反相關(guān)法律規(guī)定的原則簽訂本合同,雙方簽訂合同后,共同遵守。

第二條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員在簽訂合同時(shí)必須向公司行政部提供身份證復(fù)印件、個(gè)人信息等進(jìn)行備案登記。

第三條 勞務(wù)人員必須年滿18周歲,身體健康,能遵守國(guó)家法律規(guī)定,有良好的職業(yè)道德,具有一定的生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn),能堅(jiān)守崗位,遵守公司規(guī)章制度,服從公司安排。

第四條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,嚴(yán)禁弄虛作假,患有高血壓、心臟病、慢性肝炎等疾病的不得隱瞞,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),結(jié)清本人全部工資,扣除1000元違約金解除勞動(dòng)關(guān)系。

第五條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,必須在我公司最少干夠30天 ,聘用人員因家中有事或其他原因需請(qǐng)假的,一月不能超過(guò)7天。

第六條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,如果不能履行所簽訂的勞動(dòng)合同,脫離崗位又不提前打招呼解除勞動(dòng)關(guān)系,屬擅自無(wú)故單方面解除勞動(dòng)關(guān)系,除要承擔(dān)其給公司造成的損失,并要承擔(dān)本人總工資20%的違約責(zé)任。

第七條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,在生產(chǎn)過(guò)程中,因違章操作或不聽(tīng)指揮私自操作設(shè)備造成損壞或?qū)ι眢w造成傷害的,本人負(fù)全部責(zé)任。

第八條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員的工作以貨幣方式直接支付給本人,按合同約定的日工資或計(jì)件工資執(zhí)行(定額計(jì)件工資按公司制定的項(xiàng)目包工計(jì)件工資定額計(jì)算,遵循按勞計(jì)酬,多勞多得,實(shí)行上不封頂)。

第九條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員根據(jù)我公司生產(chǎn)需要,按照我公司關(guān)于崗位生產(chǎn)(工作)任務(wù)和責(zé)任制的要求,完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作任務(wù)。

第十條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員工作時(shí)間、方式,按照我公司的規(guī)定執(zhí)行。

第十一條 凡被我公司聘用的勞務(wù)人員,上班滿半年者公司為其購(gòu)買個(gè)人意外傷害險(xiǎn)。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):乙方(簽字或蓋章):

法定代表人或委托代理人:

(簽字或蓋章)

年月日年月日

第三篇:臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

甲方:

乙方:身份證號(hào)碼:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

一、協(xié)議期限

協(xié)議期限為自年月起至年月日止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

1、甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。

2、甲方不為乙方交納保險(xiǎn)。

3、乙方在工作期間自身發(fā)生意外(包括死亡、突發(fā)病等)甲方不擔(dān)負(fù)任何責(zé)任,工傷除外。

三、工作報(bào)酬

1、 按雙方商定的計(jì)時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費(fèi)用。

2、合同終止時(shí)甲方為乙方提供的廠證、工作服、等等全部歸還后方可結(jié)算工資,若有遺失或不歸還將照價(jià)賠償,在工資中扣除。

四、工作紀(jì)律。

1.乙方服從甲方的工作按排。

2.特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。

3.愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

4.未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

五、聘用合同的變更、解除、終止

(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前6天以書面形式通知:

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

3.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議 1

的。

(二)乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:

1.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果

以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;

2.連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)二天或合同期內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三天的;

3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

(三)合同期內(nèi),乙方要求違約解除合同的,應(yīng)提前6天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

(四)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同:

1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的,可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七、其他

本合同經(jīng)雙方簽字后生效,本合同一式三份,甲、乙、集團(tuán)人力資源部三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)

年月日年月日

第四篇:臨時(shí)工勞動(dòng)合同

勞動(dòng)合同

甲方名稱:乙方(勞動(dòng)者)姓名: 性質(zhì):性別:

地址:年齡:

法定代表人:民族:

單位負(fù)責(zé)人:文化程度:

籍貫:市縣(區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村(街) 現(xiàn)住址:

居民身份證號(hào)碼:

 甲方因生產(chǎn)(工作)需要,經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),同意招用乙方為臨時(shí)工,根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》及南京人民政府有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。

第一條合同期限

合同期限自年月日起至年月日止。

第二條生產(chǎn)(工作)任務(wù)

乙方同意服從甲方的生產(chǎn)(工作)需要,在崗位,承擔(dān)生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

第三條生產(chǎn)(工作)條件

根據(jù)工作崗位需要,并參照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,甲方應(yīng)配備必要的安全防護(hù)設(shè)施

第四條勞動(dòng)紀(jì)律

甲方應(yīng)依據(jù)國(guó)家的有關(guān)規(guī)定制定各項(xiàng)規(guī)章、制度。具體內(nèi)容: 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律,服從管理,積極做好工作。

第五條勞動(dòng)時(shí)間與勞動(dòng)報(bào)酬

勞動(dòng)時(shí)間:乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時(shí)工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時(shí)間由乙方自行安排。乙方必須盡職盡責(zé)完成甲方規(guī)定的勞動(dòng)內(nèi)容,并達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。乙方不能以甲方的名義開(kāi)展任何與完成約定的工作任務(wù)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)、活動(dòng)或者從事違法犯罪活動(dòng),否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時(shí)甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利。 根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日 元。如乙方從事的工作便于實(shí)行勞動(dòng)定額考核經(jīng)甲乙雙方商定,具體辦法雙方約定。

第六條合同的變更、終止、解除

1.甲方因轉(zhuǎn)產(chǎn),調(diào)整生產(chǎn)項(xiàng)目或者由于情況變化,經(jīng)乙方同意,可以變更合同的相關(guān)內(nèi)容。 2.合同期滿后即終止執(zhí)行,并辦理終止合同手續(xù)。如生產(chǎn)(工作)需要,甲方繼續(xù)招用乙方,需要經(jīng)乙方同意,并經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn),雙方重新簽訂合同。

3.在合同期內(nèi),乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同: (一)嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;

(二)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;

(三)服務(wù)態(tài)度很差,經(jīng)常與顧客吵架或損害消費(fèi)者利益的;

(四)不服從正常調(diào)動(dòng)的;

(五)貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處分的;

(六)無(wú)理取鬧,打架斗毆,嚴(yán)重影響社會(huì)秩序的;

(七)犯有其他嚴(yán)重錯(cuò)誤的。符合除名、開(kāi)除條件的職工;

(八)患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿不能復(fù)工的;

(九)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

4.在合同期內(nèi),甲方有下列情形之一的,乙方可以解除合同:

(1)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的;

(2)甲方不履行勞動(dòng)合同,或違反國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)、政策、侵犯工人合法權(quán)益的; 5.一方要求解除合同的,必須提前三十日通知對(duì)方。

6.乙方被開(kāi)除(請(qǐng)收藏本站:Wm.seogis.com),勞動(dòng)教養(yǎng)或判刑的,勞動(dòng)合同自行解除。

第七條保密義務(wù)

協(xié)議期內(nèi),乙方須在甲方許可之范圍內(nèi)使用甲方商業(yè)信息;協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。如果乙方違反上述義務(wù),給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔(dān)最終的賠償責(zé)任。

第八條違約責(zé)任

任何一方違反勞動(dòng)合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,對(duì)方有權(quán)根據(jù)責(zé)任和造成的后果,追究違約金元,賠償金元。

第九條本合同未盡事宜或條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的,按國(guó)家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。

第十條本合同逢簽訂之日起生效,一式二份,甲乙雙方各持一份,涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。

甲方蓋章:乙方簽章:

法定代表人簽章:

合同簽訂日期:年月日

第五篇:臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

甲方:寧波拜特測(cè)控技術(shù)有限公司

乙方:身份證號(hào)碼:

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,訂立本用工合同。

一、協(xié)議期限

協(xié)議期限為。即自年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責(zé),完成任務(wù)。 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度。

三、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

甲方為乙方提供生產(chǎn)所需的勞動(dòng)保護(hù)用品。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,如乙方違反安全操作規(guī)程所產(chǎn)生安全事故及相關(guān)責(zé)任由乙方承擔(dān)。

四、工作報(bào)酬

按雙方商定的工資標(biāo)準(zhǔn)定時(shí)發(fā)放,不再享受其它福利待遇及費(fèi)用,其中社保有派遣單位辦理及繳費(fèi)。

五、工作紀(jì)律。

1. 乙方服從甲方的生產(chǎn)按排,完成生產(chǎn)任務(wù),保證產(chǎn)品質(zhì)量。

2. 特殊情況不能上班時(shí)需事先請(qǐng)假。

3. 愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn),保管好自己的工用具,發(fā)生丟失要給予賠償。

4. 未經(jīng)甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

六、合同變更、終止、解除的條件。

如有違反甲方工作紀(jì)律的,甲方有權(quán)解除合同并提前通知乙方;乙方對(duì)甲方的工作安排、工資待遇或其它種種原因如有不滿,同樣有權(quán)解除合同,但需提前通知甲方。

七、注意安全生產(chǎn),乙方如違反操作規(guī)程所出現(xiàn)的事故,由乙方承擔(dān)全部事故責(zé)任。

八、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方負(fù)責(zé)人(簽字):乙方(簽章):公 章:

年月日年月日

本網(wǎng)推薦其他范文:

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

臨時(shí)工勞動(dòng)合同適用范圍

臨時(shí)工勞動(dòng)合同

臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本

來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題,請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。


臨時(shí)工勞動(dòng)合同》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址:http://m.seogis.com/gongwen/363019.html
相關(guān)文章