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如何進(jìn)行有效的自我評價(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 04:38:16 | 移動端:如何進(jìn)行有效的自我評價(精選多篇)

第一篇:教師如何進(jìn)行自我評價

教師的自我評價是指教師對自己進(jìn)行準(zhǔn)確的定位、深刻的剖析,是教師對自己職業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀的分析,是制訂教師個人發(fā)展規(guī)劃、確定未來的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)的前提和基礎(chǔ)。

我們可以從以下三個問題著手,對自己的職業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀進(jìn)行評價:

一是“我是誰”。也就是思考自己所扮演的角色與自己的特征。

二是“我在哪里”。也就是思考自己在職業(yè)生涯中當(dāng)前所處的位置。

三是“我將走向哪里”。也就是明確自己到底需要什么,今后朝什么方向發(fā)展以及如何發(fā)展。

具體地說,教師的自我評價包括兩個方面的內(nèi)容:一方面是以教師自身為指向的,即教師對自己的教育理念、態(tài)度、道德、價值觀以及知識結(jié)構(gòu)和能力水平的反思,也就是自我反思。另一方面是以教學(xué)為指向的,即教師對自己的具體教學(xué)行為進(jìn)行評價和反思,包括對教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、課堂管理、對學(xué)生的反饋和評價等,也就是教學(xué)反思。

自我反思

1、對自己知識結(jié)構(gòu)的反思

①本體性知識——教師應(yīng)具有的特定的學(xué)科知識,如語文、數(shù)學(xué)等專業(yè)知識。②條件性知識——教育學(xué)、心理學(xué)等教育科學(xué)知識。

③實踐性知識——教師在不斷變化的教育環(huán)境中,由教育經(jīng)驗提供的應(yīng)對教育

事件的教育情景知識。

④一般性知識——專業(yè)知識之外的關(guān)于科學(xué)、人文等方面的基礎(chǔ)知識。⑤技術(shù)性知識——關(guān)于先進(jìn)的教育技術(shù)的知識,如網(wǎng)絡(luò)、教學(xué)媒介等。

2、對自己能力水平的反思

①激勵學(xué)生積極參與教學(xué)活動的能力

*善于鼓勵學(xué)生在各種場合發(fā)表自己的意見;

*能容納不同意見;

*能經(jīng)常為學(xué)生提供反饋信息,以鼓勵他們學(xué)習(xí)中(請你繼續(xù)關(guān)注公文素材庫:m.seogis.com)的每一點進(jìn)步;*善于組織學(xué)生參與課堂上的討論等各種活動。

②明確地表達(dá)自己思想的能力

*思維清晰,邏輯性強(qiáng);

*語言深入淺出,形象生動。

③與學(xué)生形成良好的關(guān)系,并使這一關(guān)系與教學(xué)任務(wù)聯(lián)系起來的能力*教師與學(xué)生有良好的溝通關(guān)系;

*了解每一學(xué)生的經(jīng)歷與特長及其對學(xué)習(xí)的影響;

*能敏銳地感受學(xué)生個人的特殊需要,并能據(jù)以調(diào)整教學(xué)工作。

④最大程度地利用有關(guān)資源的能力

*能有效地利用各種現(xiàn)代化的教學(xué)設(shè)備;

*能有效地利用各種信息資源,及時了解本學(xué)科當(dāng)前的發(fā)展;

*能有效地與同事、家長、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)溝通,獲取多方面的反饋意見。

⑤研究能力——針對教育教學(xué)中存在的突出問題,設(shè)計研究方案實施研究,并

及時總結(jié)研究成果的能力。

3、對自己的教育理念的反思

①教育價值觀

*對教育在學(xué)生發(fā)展中的作用的認(rèn)識;

*對教育在社會發(fā)展中的作用的認(rèn)識;

*對素質(zhì)教育的認(rèn)識;

*對新課程的理解。

②對教師角色的認(rèn)識

*學(xué)習(xí)者——學(xué)習(xí)和思考學(xué)科知識、教育教學(xué)林論、他人實踐經(jīng)驗教育教學(xué)

理論。

*觀察者——即敏銳地體察、捕捉教學(xué)過程中值得反思的事件及師生內(nèi)心的

各種感受,并及時予以解釋、分析和研究。

*批判者——不迷信權(quán)威、不盲從他人、不固守傳統(tǒng)的觀念和經(jīng)驗,以審慎

的心態(tài)質(zhì)疑、洞察、分析和評判教育教學(xué)理念及實踐中的各種

不合理因素。

*協(xié)作者——勇于開放自己的課堂,積極與學(xué)生、同事、領(lǐng)導(dǎo)、家長、專家

進(jìn)行合作交流。

③教師的態(tài)度

*虛心——能夠以開放的姿態(tài)看待事物,易于接納新的思想,能傾聽更多人

的意見。

*責(zé)任感——教師對發(fā)展學(xué)生的知識、技能、態(tài)度情感負(fù)有責(zé)任。

*全心全意——教師對教育事業(yè)能充滿熱情,不斷思考自己的教學(xué),不斷進(jìn)

取。

教學(xué)反思

1、對教學(xué)設(shè)計的反思

①明確所教課程的內(nèi)容;

②明確學(xué)生的興趣和需要;

③明確學(xué)生的發(fā)展水平;

④明確教學(xué)目標(biāo);

⑤明確教學(xué)方法與手段;

⑥預(yù)測教學(xué)中可能出現(xiàn)的問題與可能的教學(xué)效果。

2、課堂的組織與管理

①關(guān)注學(xué)生的反應(yīng);

②調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;

③有效應(yīng)付課堂上的突發(fā)事件。

3、學(xué)習(xí)活動的促進(jìn)——對教學(xué)進(jìn)程、教學(xué)方法、學(xué)生的參與隨時保持有意識的反省,并能根據(jù)這些反饋信息及時調(diào)整教學(xué)活動,使之達(dá)到最佳效果。

4、言語和非言語的溝通

①教師通過語言、體態(tài)、表情等對學(xué)生的行為、反應(yīng)、思維和感情等進(jìn)行接受、表揚(yáng)、支持,積極的對學(xué)生提供反饋;

②以積極態(tài)度感染學(xué)生。

③對師生之間言語和非言語的溝通效果進(jìn)行及時評價與調(diào)整。

5、評價學(xué)習(xí)行為——對學(xué)生的提問、回答、作業(yè)、交流、操作等學(xué)習(xí)行為進(jìn)行及時評價。

6、教學(xué)后反省——在一堂課或一階段的課上完之后,對教學(xué)情況進(jìn)行回顧與評價。

通過對自我和教學(xué)進(jìn)行反思和評價,我們可以對自己進(jìn)行全面的診斷,發(fā)現(xiàn)自己在知識能力方面的不足,審視自己的教育信念和道德,評估自己的教學(xué)中存在的弱點和問題,進(jìn)而明確自己在以后的職業(yè)生涯中應(yīng)該努力的方向,針對自己的發(fā)展現(xiàn)狀選擇自己愿意接受并且有效的改進(jìn)方案,如參加培訓(xùn)、進(jìn)修、請求專家型教師的指導(dǎo)幫助等,不斷提高,不斷成長。

第二篇:如何進(jìn)行自我評價

如何進(jìn)行自我評價(教案)

課題:如何進(jìn)行自我評價

課時:兩課時

課型:活動課

一、教學(xué)理念

初中生自我評價仍存在模糊性,高漲的自我意識使他們對外界的評價很 敏感,處于自我認(rèn)同的危機(jī)之中。

本課主要是通過活動、問答、討論等方式,在和同學(xué)的比較重,加深對自己的認(rèn)識和評價,因為比爾呢對自己的態(tài)度和評價是認(rèn)識自己的重要依據(jù)之一,吧別人的態(tài)度和評價當(dāng)作一面鏡子,不管是消極的還是積極的,你都可以通過分析和綜合他人的評價,逐步建立起相對成熟的自我認(rèn)識和自我評價。

二、教學(xué)目標(biāo)

1、知識學(xué)習(xí)目標(biāo):讓學(xué)生正確地了解誒自己,客觀地評價自己,不僅是對自我的肯定,也是對自我不足的正確認(rèn)識和評價,從人揚(yáng)長避短,勇敢地面對現(xiàn)實和未來的挑戰(zhàn)。

2、 能力訓(xùn)練目標(biāo):通過活動,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)自我,學(xué)會正確地評價自我,避免高估自我

或低估自我的傾向,并促進(jìn)他們在不斷正確認(rèn)識和評價自己的過程中,增強(qiáng)獨立自主性和自我調(diào)控水平,不斷趨向自我完善。

3、 情感教育目標(biāo):在對自我的反省和他人的評價中發(fā)現(xiàn)并正視自己,使自己的感情世

界豐富,更好地促進(jìn)自己人格的發(fā)展。培養(yǎng)學(xué)生既能勇于接受他人否定的勇氣和胸襟,又能坦然面對和小娜自己,從而使自卑者看到希望,使懈怠者和自滿者為之清醒。

三、教學(xué)方法

本課采用的教學(xué)方法有:

1、小組討論:允許每個人參與,學(xué)生在小組通常感覺更自在,小組能夠達(dá)成一致意見。

2、心理游戲:心理游戲能有針對性地指導(dǎo)解決學(xué)生存在的自我意識、學(xué)習(xí)潛能、情緒調(diào)控、溝通交往、生存意志、心靈成長等方面的困惑,有效地幫助解決集體建設(shè)中面對的如環(huán)境適應(yīng)、成功激勵、合作競爭、感恩責(zé)任、創(chuàng)新拓展等難題。

3、啟發(fā)法:通過教師的生動講述使學(xué)生產(chǎn)生聯(lián)想,留下深刻印象,通過交流,把自己的體會說出來,相互啟發(fā)。

三、教學(xué)材料

本節(jié)課使用的教具和材料有:

1)多媒體播放設(shè)備,把《猜猜我是誰》制作多媒體課件。

2)分別準(zhǔn)備一張卡片和a4紙,每張卡片上印有學(xué)生的姓名,a4紙上印有自畫像字樣以及部分問答題。

3)布置教室,將椅子圍成圈,每把椅子背后貼一張寫了某種外型特點和性格特點的紙條,紙的背面寫上符合這些特點的同學(xué)姓名

4)準(zhǔn)備cd---貝多芬的《致愛麗絲》曲

5)學(xué)生自帶彩色水筆

四、教學(xué)重點

1.掌握自我評價策略

2.提高自我效能感

3.學(xué)會欣賞自己的優(yōu)點

4.形成積極的,正確的自我價值觀

五、教學(xué)難點

青少年進(jìn)入青春期后,自我意識高漲,對外界的評價很敏感,難以正確認(rèn)識自己,處于自我認(rèn)同危機(jī)中。

六、教學(xué)過程

教學(xué)環(huán)節(jié)一:故事展示

1、看故事

故事:

一天小明和小田走在回家的路上,他們倆嘆氣今天的期末考試,小明一臉的燦爛,喜形于色地告訴小田;“嗨,今兒個真開心,數(shù)學(xué)考試嘛,小菜一碟,不是101分,也是100分哦!唉,小田,你怎么悶聲不想呀?”

“我覺得我自己比較笨,對數(shù)學(xué)不敏感,沒戲呀,這次肯定又考砸了。”

第二天,數(shù)學(xué)成績出來了,小明和小田又在回家的路上,小明不以為然地說:“這次數(shù)學(xué)考砸了完全是一不留神才失荊州嘛,你小子完全是碰運氣才考得這么好,本來我和你哪是一個檔次呀!”

小天還是一臉迷茫地說:“我肯定不是你的對手,這次考試真是上帝走眼,把幸運給了我!

“是呀,下次考試我肯定全班第一,你走著瞧。”

2、老師提問

1)看了剛才兩位同學(xué)的表演,同學(xué)們又什么感覺?對小明和小田有什么看法?請同學(xué)們各抒己見

2)在全面評價自己的問題上要注意兩種錯誤的方法:一種是只看到自己的優(yōu)點,看不到自己的不足,這樣會導(dǎo)致怎樣的結(jié)果?另一種是只看到自己的缺點和不足,看不到自己的優(yōu)點長處,這樣會導(dǎo)致怎樣的結(jié)果?

3、教師小結(jié)

用自己的優(yōu)點比別人的不足,“看自己一朵花,看別人豆腐渣”,總認(rèn)為自己是對的,所以經(jīng)常固執(zhí)己見,有了錯誤也不遠(yuǎn)承認(rèn),狂妄自大,孤芳自賞。

只看到自己的缺點和不足,會導(dǎo)致缺乏自信,對自己不滿,不敢單獨接受任務(wù),不敢與同伴進(jìn)行正常的競爭。

所以,同學(xué)們一定要學(xué)會正確全面客觀地認(rèn)識和評價自己。那么,你們想知道自己到底是個什么樣的人嗎?

教學(xué)環(huán)節(jié)二、活動一:找位置

1、找位置

步驟:

(1)沒把椅子的后面都貼著一張紙條,每張紙條上面都寫著某一位同學(xué)的特點,比

如:快樂不斤斤計較得人,內(nèi)向而又不敏感的人,喜歡流行音樂的人,崇拜周

杰倫的人,愛探險的人??

(2)請同學(xué)們找準(zhǔn)位置坐下,如果沒有適合自己特點的位子,也可以做到?jīng)]貼紙的

位子上,當(dāng)然還可以請同學(xué)幫著自己找位子。

(3)同學(xué)們摘下椅子背后的紙條,看看紙條背面的名字是不是自己,如果是自己,

請站起來,念出紙條上的內(nèi)容

2、教師小結(jié)

在找位子的過程中,同學(xué)們可以一起思考,怎樣才能盡快找到自己的位子,更重要的是要充分地了解自己的特點,如性格特點,興趣愛好等,能夠找到自己位的同學(xué),說明對自己有了一定的認(rèn)識和了解,找錯自己位子得人對自己的了解還不夠哦。接下來我們進(jìn)入下一環(huán)

節(jié):實話實說

教學(xué)環(huán)節(jié)三、活動二:實話實說

1、實話實說

活動步驟:

1)找伙伴,兩個同學(xué)一組,彼此為對方找優(yōu)點和缺點,并將找出的優(yōu)缺點鐵屑在這張卡片上,也可請其他同學(xué)幫助找。并在留言處,可以寫上你的建議、認(rèn)識,或想對該同學(xué)說的一句話、贈言等。

2)寫完后,每位同學(xué)根據(jù)卡片上的姓名將手中的卡片交給該同學(xué)。

3)每個同學(xué)看卡片上別人對自己的評價。

2、教師小結(jié)

在青少年的成長過程中,通過綜合他人對自己的評價來認(rèn)識自己,如家長、老師和同學(xué)的評價,不管是消極的還是積極的都會引起新的自我認(rèn)識和自我評價,也會鞏固和動搖已有的自我意識。中學(xué)生正是在現(xiàn)有自我認(rèn)識的基礎(chǔ)上,通過分析、綜合他人的評級啊,逐步建立起相對成熟的自我認(rèn)識和自我評價。

教學(xué)環(huán)節(jié)四、活動三:自畫像

給每一個同學(xué)一張紙,學(xué)生自備彩色水筆,畫自己。畫像可以有標(biāo)題,可以無標(biāo)題。標(biāo)題自擬。每個人都可以用任何形式來畫自己,抽象的,形象的,寫實的都可以只要能反應(yīng)自己就行。

畫完后將自畫像掛在黑板上,讓同學(xué)們不加評論地欣賞,最后由每位同學(xué)對自己的自畫像進(jìn)行解釋,分析,進(jìn)一步評價自己自畫像

教學(xué)環(huán)節(jié)五、自我小結(jié)

了解自己的長處和不足,學(xué)習(xí)認(rèn)識自我,正確評價自我,力求改變自我。寫一篇關(guān)于“我”的文章

要求:(1)我的長處及成因

(2)我的短處及成因

(3)從什么方面進(jìn)行自我改進(jìn)

第三篇:大學(xué)生要學(xué)會進(jìn)行自我評價

大學(xué)生們在求職時,都要進(jìn)行自我評價。那么,大學(xué)生應(yīng)該怎樣做好自我評價呢?下面的一篇文章就講解了大學(xué)生們?nèi)绾握_地對自己進(jìn)行一個自我評價,供大家參考:

每個人都免不了要推銷自己,在社會上扮演一定的角色,而推銷是否成功,關(guān)鍵在于我們能否正確的認(rèn)識和評價自己。那么,我們是如何進(jìn)行自我評價的呢?

“以人為鏡”是人們獲得自我評價的主要途徑,人們總是以周圍人們對自己的評價為依據(jù),參照父母、教師、同伴對自己的評價來估價自己。美國心理學(xué)家?guī)炖J(rèn)為,周圍人們的評價就像一面鏡子,我們從這面鏡子里看到自己是什么,怎么樣。當(dāng)然,并不是每個人的評價都會對我們產(chǎn)生影響,也不是每個人對我們的評價都同等重要。我們總是將別人對自己的評價進(jìn)行整合,從而形成自我評價,那些經(jīng)常出現(xiàn)的評價、那些我們比較重視的評價就成為自我評價的主要內(nèi)容。

然而,絕對平面的“鏡面”是不存在的,任何人對我們的評價都難免受他們自己的個性、生活閱歷、認(rèn)識水平和與我們的關(guān)系親疏的影響。鄒忌給齊王講的那個故事也就是這個道理:“吾妻之美我者,私我也;妾之美我者,畏我也;客之美我者,欲有求于我也。”事實上也確實如此,別人對我們的評價猶如“哈哈鏡”,有的正確,有的歪曲,有的歪曲得多,有的歪曲得少,哪些客觀哪些失真,關(guān)鍵還得靠我們自己去辨別。

同時,我們也并不是一面“平面鏡”,我們在整合別人對自己的評價的同時,已經(jīng)用了“折射”技術(shù),對別人的評價進(jìn)行了加工。而加工的結(jié)果,是歪曲得更厲害了,還是比較客觀了,也受我們自己的主觀因素的影響。蘇東坡感慨說:“不識廬山真面目,只緣身在此山中”,我們在進(jìn)行自我評價時免不了滲入感情成分,那些比較順耳的表揚(yáng)之詞往往更容易為我們接受,而那些逆耳的批評則往往為我們所排斥。

俗話說:“人貴自知。”生活的面貌是由我們自己塑造的。我們要學(xué)會接受自己,看清自己的長處和短處,既不否定自己的優(yōu)勢,也不諱言自己的缺陷。正確的評價自己,才能為自己找準(zhǔn)人生的坐標(biāo),為自己準(zhǔn)確的定位,從而獲得成功和幸福。

第四篇:要學(xué)會正確地進(jìn)行自我評價

以下一篇文章就教你如何正確地進(jìn)行一個自我評價,供大家欣賞。

"我究竟是什么樣的人呢",人們在成長過程中都會不約而同的這樣問自己,但這個問題卻并不容易回答。 因為在每個人的觀念中都有一個現(xiàn)實自我和一個理想的自我。了解現(xiàn)實自我并接受和悅納它,就會認(rèn)可自己、心理健康,但如果不了解現(xiàn)實自我,不能正確評價自己,就會出現(xiàn)現(xiàn)實自我與理想自我的差距,表現(xiàn)出對自己的不滿和排斥,產(chǎn)生心理障礙。那么,怎樣才能正確評價自己呢?

1.以人為鏡

他人就像一面鏡子,您可以通過與同伴的比較,找出自己的位置,來了解自己,這種比較雖常常帶有主觀色彩,但卻是評價自己的常用方法。不過在比較時,要尋找環(huán)境、心理條件相近的人來比較,這樣才較符合自己的實際水平。

2.兼聽則明

他人的評價比自己的主觀評價具有更大的客觀性,如果自我評價與周圍人的評價相差過大,則表明自我評價上有偏差,需要調(diào)整。但對待別人的評價,也要有認(rèn)知上的完整性,不應(yīng)以自己的心理需要,而只注意某一方面的評價,而應(yīng)全面聽取,綜合分析,恰如其分的對自己做出評價和調(diào)整。

3.身體力行

如果不能肯定自己是否具有某方面的才能,不妨尋找機(jī)會表現(xiàn)一番,從中得到驗證。通過自己成功或失敗的經(jīng)驗教訓(xùn)來發(fā)現(xiàn)自己的特點,在自我反思和自我檢查中重新認(rèn)識自我,認(rèn)識自己的長處和短處,把握自己的生活方向。

當(dāng)您能夠正確的評價自己時,不要為自己身上的缺點而苦惱。只有先接納了自己的不足,才有可能改正它,只有先悅納自我,您才能更加完善和發(fā)展。

第五篇:如何引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我評價

如何引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我評價

一、教師要充分關(guān)注學(xué)生生命的個性化。學(xué)生不僅僅是“認(rèn)知體”,而首先應(yīng)該是“生命體”。只有富有個性、充滿創(chuàng)造力的生命,才能獲得生存和發(fā)展的最大空間。在數(shù)學(xué)教學(xué)中,學(xué)生作為一種活生生的力量,帶著自己的知識、經(jīng)驗、靈感參與課堂交流,從而使數(shù)學(xué)課堂呈現(xiàn)出了生成性和豐富性。評價是與教學(xué)過程并行的同等重要的過程。而指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自我評價,可以促進(jìn)學(xué)生在生物學(xué)習(xí)中對自己在學(xué)習(xí)過程中的學(xué)習(xí)加以反思,使學(xué)生在探索知識、獲取知識的同時,思索自己學(xué)習(xí)中所遇到的問題,發(fā)表自己的看法,總結(jié)自己的學(xué)習(xí)情況。我們要尊重學(xué)生的個別差異,鼓勵學(xué)生對教學(xué)內(nèi)容的自我理解、自我解讀、贊賞學(xué)生的個人感受和獨特見解,適時地把他們對自己的評價引向主動學(xué)習(xí)、主動發(fā)展之中。使習(xí)習(xí)過程成為一個富有個性化的過程。

二、教師要注重指導(dǎo),使學(xué)生樂于自我評價“授人以魚,可供一餐;授人以漁,可供一生”。在學(xué)習(xí)過程中,教師要適時地指導(dǎo)學(xué)生自我評價的方法,使學(xué)生行之有法,樂于進(jìn)行自我評價。1.鼓勵為主,激發(fā)自評興趣。在教學(xué)過程中,教師決不要吝嗇贊許和鼓勵,七、八年級學(xué)生尤其需要老師的鼓勵,哪怕是一個贊許的目光,都能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力;同時要淡化學(xué)生之間的互相比較,更多地引導(dǎo)學(xué)生尋找自身的不足,看到他人的長處,以補(bǔ)己之短,學(xué)會客觀地評價自己的學(xué)習(xí)能力。如:不要一味地追問全班學(xué)生:“你們覺得他做得怎么樣?”而應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生本人: “你覺得自己做得怎么樣?”“為什么?”盡量讓學(xué)生自己完整地做出自我評價,不要急著自己單一地評價學(xué)生或讓大家一起來評價。當(dāng)學(xué)生在自評時語言受阻、感到困窘時,老師要給予熱情的鼓勵與幫助,允許其“再想想”、“慢點兒說”,使之有勇氣對自己進(jìn)行客觀的評價。2.注重指導(dǎo),使學(xué)生掌握自評方法。傳統(tǒng)的數(shù)學(xué)課堂教學(xué)中,當(dāng)一個學(xué)生回答一個問題或提出了一個設(shè)想時,教師總喜歡立即給予對與錯,好與壞的評價,這樣既會打擊大多數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,限制學(xué)生思維的進(jìn)一步發(fā)散,也使回答問題的同學(xué)失去了自我評價的機(jī)會,長此以往,學(xué)生往往會倚賴于老師,“老師是這樣說的……”,“老師說應(yīng)該這樣做”,這就失去了學(xué)習(xí)的個性化。而實施自我評價,是學(xué)生在教學(xué)中聽取了其他同學(xué)的各種想法,結(jié)合老師的要求或提示對自己的想法進(jìn)行評價,有利于學(xué)生學(xué)習(xí)能力的提高。因此,在教學(xué)中,我認(rèn)為不要急于給學(xué)生肯定答案,先讓他們自我理解、分析和想象,給他們一定的學(xué)習(xí)空間,然后再讓其他學(xué)生互評、分析和綜合。最后,老師再給予點評。

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