第一篇：探親假請(qǐng)假條范文

探親假請(qǐng)假條范文

尊敬的(科長、處長、主任)：

根據(jù)國家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定，我擬于x年 x月x日至x年 x月x日休探親假 x天。請(qǐng)給予批準(zhǔn)為盼!

特此

申請(qǐng)

申請(qǐng)人：

年 月 日

第二篇：公司員工探親假請(qǐng)假條

員工姓名所在部門探親起止時(shí)間年 月 日 —— 年 月 日

（其中往返路途時(shí)間 天）探親起止地點(diǎn)部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期月 日—— 月 日部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注 意 事 項(xiàng)1、請(qǐng)假流程：本人申請(qǐng)→部門負(fù)責(zé)人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。

2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財(cái)務(wù)部辦理路費(fèi)報(bào)銷手續(xù)。

3、如因事不能如期返回，可以申請(qǐng)事假，返回后按續(xù)假審批程序辦理批準(zhǔn)手續(xù)，否則按曠工論處。

第三篇：員工探親假請(qǐng)假條

班組(部門)：

姓名職

名假

別期

限自 年 月 日起

至 年 月 日止請(qǐng)假理由天數(shù)探親假 天，路程 天

年休假 天，事假 天，共 天組長意見基層意見領(lǐng)導(dǎo)批示人事登記出發(fā)時(shí)間年 月 日備注1, 探親假需注明何年探親假.

2, 職工請(qǐng)假應(yīng)由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批；

3， 職工請(qǐng)假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請(qǐng)假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假；

4， 職工在辦公室登記后，將本單交計(jì)工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計(jì)工表交辦公室。請(qǐng)假日期： 年 月 日

第四篇：職工探親假管理制度

tzh-qm.seogis.com)法已經(jīng)公司職代組長聯(lián)席會(huì)議審議通過，自*年*月*日起施行。職工申請(qǐng)?zhí)接H假待遇均按本辦法的規(guī)定重新審批。原****組織勞人處*年*月*日頒發(fā)的《關(guān)于職工探親待遇的若干規(guī)定》廢止。

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