第一篇：不帶胸卡檢討書(shū)

尊敬的陳老師：

首先，我必須坦白我的放罪全過(guò)程，這是令我們高一（9）班全體同學(xué)和老師都感到無(wú)比羞愧的事，我知道這不是一件很光彩的事，雖然這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一件很小的事情，但對(duì)于班集體來(lái)說(shuō)，這就如白襯衫上的一點(diǎn)滴的墨水，揮之不去。在學(xué)校，我身為一名學(xué)生會(huì)干部，在班級(jí)，我又是一名班干部，原本應(yīng)該讓班級(jí)爭(zhēng)光，在同學(xué)面前應(yīng)該以身作則。然而我卻讓整個(gè)班級(jí)的榮譽(yù)掃地。我非常后悔自己沒(méi)有好好的聽(tīng)班主任老師你的教誨，以至于犯了這樣的錯(cuò)誤，希望以后我，甚至是所有的同學(xué)都可以引以為戒，不在犯和我同樣的錯(cuò)誤。

昨天下午最后一節(jié)課是體育課，由于打球打了一身汗，就回到宿舍舒舒服服的洗了個(gè)澡，當(dāng)時(shí)就把胸卡隨手扔在了床上，洗完澡后，由于快上課的緣故，就匆忙的來(lái)到了班級(jí)，就這樣，我就把胸卡忘在了宿舍，沒(méi)有帶到班級(jí)。誰(shuí)知道晚自習(xí)第一節(jié)課，紀(jì)檢部的部員們來(lái)抽查，就這樣我被登記走了，班級(jí)也隨著我被登記而被扣分了，這就是我的犯罪全過(guò)程。

因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，讓高一(9)班全體同學(xué)和老師近一個(gè)月來(lái)的努力都付出一炬：因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，過(guò)去班級(jí)所得到的榮譽(yù)受到了損害：因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，過(guò)去(9)班的優(yōu)勝班級(jí)稱(chēng)號(hào)受到了蒙羞。為此，我深知自己必須對(duì)自己的過(guò)錯(cuò)負(fù)責(zé)，所以寫(xiě)下了這一份檢討，向全班同學(xué)和老師班主任道歉，希望今后可以用行動(dòng)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)失，希望可以得到你們的一點(diǎn)點(diǎn)的諒解。

檢討人＿＿＿

第二篇：不帶胸卡檢討書(shū)

不帶胸卡檢討書(shū)

尊敬的陳老師：

首先，我必須坦白我的放罪全過(guò)程，這是令我們高一（9）班全體同學(xué)和老師都感到無(wú)比羞愧的事，我知道這不是一件很光彩的事，雖然這對(duì)我來(lái)說(shuō)是一件很小的事情，但對(duì)于班集體來(lái)說(shuō)，這就如白襯衫上的一點(diǎn)滴的墨水，揮之不去。在學(xué)校，我身為一名學(xué)生會(huì)干部，在班級(jí)，我又是一名班干部，原本應(yīng)該讓班級(jí)爭(zhēng)光，在同學(xué)面前應(yīng)該以身作則。然而我卻讓整個(gè)班級(jí)的榮譽(yù)掃地。我非常后悔自己沒(méi)有好好的聽(tīng)班主任老師你的教誨，以至于犯了這樣的錯(cuò)誤，希望以后我，甚至是所有的同學(xué)都可以引以為戒，不在犯和我同樣的錯(cuò)誤。昨天下午最后一節(jié)課是體育課，由于打球打了一身汗，就回到宿舍舒舒服服的洗了個(gè)澡，當(dāng)時(shí)就把胸卡隨手扔在了床上，洗完澡后，由于快上課的緣故，就匆忙的來(lái)到了班級(jí)，就這樣，我就把胸卡忘在了宿舍，沒(méi)有帶到班級(jí)。誰(shuí)知道晚自習(xí)第一節(jié)課，紀(jì)檢部的部員們來(lái)抽查，就這樣我被登記走了，班級(jí)也隨著我被登記而被扣分了，這就是我的犯罪全過(guò)程。

因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，讓高一(9)班全體同學(xué)和老師近一個(gè)月來(lái)的努力都付出一炬：因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，過(guò)去班級(jí)所得到的榮譽(yù)受到了損害：因?yàn)槲业倪^(guò)錯(cuò)，過(guò)去

(9)班的優(yōu)勝班級(jí)稱(chēng)號(hào)受到了蒙羞。為此，我深知自己必須對(duì)自己的過(guò)錯(cuò)負(fù)責(zé)，所以寫(xiě)下了這一份檢討，向全班同學(xué)和老師班主任道歉，希望今后可以用行動(dòng)來(lái)彌補(bǔ)我的過(guò)失，希望可以得到你們的一點(diǎn)點(diǎn)的諒解。

檢討人＿＿＿

第三篇：學(xué)生胸卡佩戴制度

文正實(shí)驗(yàn)學(xué)校胸卡佩戴管理規(guī)定

1、學(xué)生應(yīng)該佩戴由政教處統(tǒng)一制作的胸卡進(jìn)入校區(qū)，并在校區(qū)內(nèi)始終佩戴。住宿生佩戴藍(lán)色背景胸卡，走讀生佩戴紅色背景胸卡。上課（體育課除外）、進(jìn)出校門(mén)、宿舍、食堂、圖書(shū)館、閱覽室及出人教學(xué)樓、辦公室、醫(yī)務(wù)室和參加校內(nèi)外各類(lèi)集會(huì)活動(dòng)都要佩戴胸卡。不戴胸卡的學(xué)生不得進(jìn)入校門(mén)，更不準(zhǔn)進(jìn)入班級(jí)。

2、胸卡佩戴位置統(tǒng)一在胸前，不得帶在其他部位。胸卡必須正面朝外，不得藏于衣內(nèi)，不得倒掛。凡是將胸卡藏于衣內(nèi)、放入口袋、拿在手上等行為一律作為未佩戴胸卡處理。

3、各人只準(zhǔn)佩戴自己的胸卡，不得張冠李戴。在校園內(nèi)發(fā)現(xiàn)不佩戴胸卡或?qū)⑿乜ㄞD(zhuǎn)借他人使用者，按違紀(jì)處理。更不得將自己的胸卡借給校外青少年佩戴，如果發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象，將給予嚴(yán)肅處理。

4、走讀生出入校門(mén)未佩戴胸卡者，校警、門(mén)衛(wèi)有權(quán)不讓其進(jìn)出校門(mén)，（根據(jù)門(mén)衛(wèi)備份的各班學(xué)生照片）經(jīng)查實(shí)是本校學(xué)生，由其班主任或任課老師帶回處理，同時(shí)在班級(jí)量化管理總分中扣分。對(duì)態(tài)度惡劣妨礙執(zhí)行學(xué)校管理制度的學(xué)生，根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行紀(jì)律處分。對(duì)于無(wú)法證明學(xué)生身份，且無(wú)理取鬧的，校警、門(mén)衛(wèi)人員有權(quán)立即報(bào)警，將當(dāng)事人送公安機(jī)關(guān)處理。

5、學(xué)生應(yīng)樹(shù)立正確的審美觀，不得用大頭貼、明星演員的相片等粘貼胸卡中的照片。同時(shí)，胸卡是嚴(yán)肅的身份標(biāo)志，胸卡不能隨意涂改、粘貼其他物品。涂改、借用他人的胸卡，作沒(méi)收處理并扣分，情節(jié)嚴(yán)重的給予全校通報(bào)批評(píng)等處分。仿造胸卡給予警告及以上處分。

6、此胸卡制作工藝復(fù)雜，需批量制作。胸卡有效期最長(zhǎng)達(dá)三年，每位學(xué)生必須愛(ài)護(hù)胸卡，不得私自拆卸、折疊、撕裂。如有胸卡遺失，掛帶損壞等情況立即到政教處登記補(bǔ)辦。

7、本規(guī)定從二〇一四年十月十二日開(kāi)始實(shí)施，解釋權(quán)在政教處。

高中部政教處

二〇一四年十月十日

第四篇：工作服及胸卡管理制度

工作服及胸卡管理制度

總則：為樹(shù)立企業(yè)形象，規(guī)范企業(yè)管理，加強(qiáng)生產(chǎn)過(guò)程中的安全性，特制定本制度。

第一章 工作服及胸卡的發(fā)放

1． 每位員工發(fā)放工作服為冬、夏季各兩套,以便員工換洗。車(chē)間員工由公司統(tǒng)一發(fā)放安全

帽等勞保用品。

2． 胸卡由公司統(tǒng)一定制發(fā)放。

3． 發(fā)放工作服裝時(shí)，由各部門(mén)依據(jù)人數(shù)提出領(lǐng)用申請(qǐng)并經(jīng)部門(mén)主管確認(rèn)。新員工領(lǐng)用工

作服需交納押金，領(lǐng)用時(shí)時(shí)以押金收據(jù)為依據(jù)，同時(shí)領(lǐng)用胸卡。

4． 員工因個(gè)人原因丟失或污損工作服及胸卡，應(yīng)根據(jù)具體情況照價(jià)賠償。員工因職務(wù)變

動(dòng)或辭、離職應(yīng)如數(shù)上繳工作服及胸卡，確定無(wú)人為損壞，公司退還押金。

第二章 工作服的著裝及胸卡佩帶

1． 員工上崗一律穿著工作服并佩帶胸卡，車(chē)間工作人員還需穿戴勞保用品。未著工作服

及胸牌者將作違紀(jì)處理，未穿戴勞保護(hù)具將被視為生產(chǎn)事故。

2． 穿著工作服即代表公司之形象，必須保持工作服干凈、整潔。如有臟亂、破損等情況

一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)根據(jù)規(guī)定予以處罰。

3． 工作服僅限于工作期間穿著。

4． 工作服裝及胸卡樣式、標(biāo)識(shí)為公司統(tǒng)一制定，各部門(mén)和個(gè)人不得隨意更改。違規(guī)者一

經(jīng)發(fā)現(xiàn)將視情節(jié)予以處罰。

第三章 工作服換季

1．冬、夏季工作服換裝時(shí)間原則上確定為五月二十日左右，具體更換時(shí)間由辦公室視天氣情況另行通知。

第四章 工作服使用年限及折舊

1．按公司規(guī)定工作服的使用年限設(shè)定為三年，從員工領(lǐng)用之日起計(jì)算。折舊辦法如下 （１）員工使用工作服一年內(nèi)離職的，退還工作服或以70%折歸個(gè)人。（２）員工使用工作服二年內(nèi)離職的，退還工作服或以按40%折歸個(gè)人。（３）員工使用工作服三年內(nèi)離職的，(推薦打開(kāi)范文網(wǎng)：m.seogis.com)工作服折歸個(gè)人。

（４）如因個(gè)人原因保管不善而造成使用年限提前應(yīng)視情節(jié)予以賠償。

2． 員工換崗時(shí)需及時(shí)更換胸卡，離職后一律交還胸卡。

3．辭職或換崗的員工須把工作服洗滌干凈后交還人事行政部；未洗滌干凈的，收取洗衣費(fèi)15元。

第五章 日常管理和監(jiān)督、檢查。

1．公司辦公室負(fù)責(zé)員工工作服的發(fā)放、監(jiān)督和檢查。

2．各部門(mén)主管配合進(jìn)行日常管理，負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的工作服及胸卡佩帶情況。

辦公室

201*年10月31日

第五篇：?jiǎn)T工胸卡管理制度

人力資源部

員工胸卡管理制度

為進(jìn)一步樹(shù)立公司的良好形象，提高員工榮譽(yù)感，特制定本管理規(guī)定。

1、胸卡的發(fā)放、變更、收回等管理工作由人力資源部負(fù)責(zé)；

2、胸卡是員工部門(mén)、職位的標(biāo)識(shí)，員工級(jí)別以胸卡顏色區(qū)分，經(jīng)理級(jí)別佩

戴紅色胸卡，主管、員工級(jí)別佩戴藍(lán)色胸卡；

3、員工部門(mén)、職位如有變動(dòng)，憑員工崗位異動(dòng)單，由人力資源部配發(fā)新的

胸卡；

4、員工胸卡若丟失或磨損，應(yīng)由員工本人到人力資源部補(bǔ)辦；

5、員工胸卡只限本人佩帶，不得轉(zhuǎn)借給他人，或佩戴他人胸卡，發(fā)現(xiàn)一次

罰款20元，若因胸卡轉(zhuǎn)借他人給公司造成損失或敗壞公司聲譽(yù)者，將視情節(jié)輕重予以嚴(yán)肅處理；

6、新入職員工見(jiàn)習(xí)期間，不佩戴胸卡，見(jiàn)習(xí)結(jié)束轉(zhuǎn)入試用期后必須佩戴由

人力資源部統(tǒng)一配發(fā)的胸卡；

7、員工離職時(shí)應(yīng)將胸卡同員工手冊(cè)、離職單一起交回人力資源部，胸卡未

交回者，罰款30元；員工手冊(cè)未交回者，罰款30元；

8、上班時(shí)間未及時(shí)佩戴胸卡者，發(fā)現(xiàn)一次，處罰20元。

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