第一篇：IT從業(yè)人員辭職

IT從業(yè)人員辭職范文

“誠(chéng)信或者忠誠(chéng)，并不機(jī)械地等于終身服務(wù)于一家公司。人和企業(yè)都在時(shí)刻的改變著，對(duì)于企業(yè)而言，隨著公司的發(fā)展變遷，過(guò)去適合的員工未來(lái)可能不再適合他的職位;對(duì)于個(gè)人來(lái)說(shuō)，一個(gè)公司過(guò)去可能是他最佳的選項(xiàng)擇，隨著時(shí)間的流逝，現(xiàn)在可能已經(jīng)無(wú)法激發(fā)他最大限度地發(fā)揮他的激情和才干。”

當(dāng)我在凌晨三點(diǎn)讀到這段話時(shí)，心里面感慨萬(wàn)千，久不能眠。。。。于是我打開(kāi)電腦，給您寫(xiě)了這封辭呈。

去年底開(kāi)始，去與留這二字，在我心里一直反復(fù)。直到我想到了這句話“當(dāng)您在很難作出選擇的時(shí)候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當(dāng)初進(jìn)入公司時(shí)您對(duì)我的滿(mǎn)懷期許。而我自持在外企呆過(guò)，做事條理清晰，對(duì)自已充滿(mǎn)信心，看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。

記得當(dāng)時(shí)我在工作上遇到困難與挫折，我與我夫人商量準(zhǔn)備離開(kāi)公司時(shí)。我夫人一句意味深長(zhǎng)的話讓我留了下來(lái)。她說(shuō)：“您先呆著看看，有的時(shí)候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在得感激她，因?yàn)楝F(xiàn)在看來(lái)，她的話是對(duì)的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處，并想辦法加以彌補(bǔ)。我終于明白了一個(gè)道理，一個(gè)人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。

IT是一個(gè)技術(shù)性很強(qiáng)的行業(yè)，個(gè)人曾經(jīng)歷過(guò)一個(gè)又一個(gè)開(kāi)發(fā)工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發(fā)現(xiàn)，我應(yīng)抓住其中的一些基礎(chǔ)的，和永恒的不變因素，即便人人都有權(quán)力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長(zhǎng)。并不斷努力的學(xué)習(xí)。

在這三年的工作時(shí)間里曾經(jīng)有過(guò)的激情，迷惘，彷徨，和溫暖，感悟，奮進(jìn)。父親交給我的堅(jiān)毅，誠(chéng)實(shí)的心態(tài)使我在這些過(guò)程中堅(jiān)難的走了過(guò)來(lái)，并在工作中，生活中不斷的修正自已，努力的提高自已的認(rèn)識(shí)。我也并因此而重拾生活的信心。

回首過(guò)去,當(dāng)我想到“要有足夠的胸懷來(lái)接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來(lái)改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來(lái)區(qū)分二者的不同.”時(shí),我恍然大悟,原來(lái)是因?yàn)樽砸训男貞巡粔?人生無(wú)法重來(lái),但是可以隨時(shí)重新來(lái),我有選擇的權(quán)力……

曾記起研究開(kāi)發(fā)部的朝氣，熱情。技術(shù)工程部的和諧，沉穩(wěn)，責(zé)任。這些都給我留下難以磨滅的印象，它已深深的印在我的腦海里，也必將讓我時(shí)常想起一起共事過(guò)的各位同仁。

最后我發(fā)自?xún)?nèi)心地感謝和一起工作過(guò)的同仁，我曾經(jīng)和他們度過(guò)了一段非�？鞓�(lè)的，令我難忘的時(shí)光。

感謝您這幾年來(lái)對(duì)我的厚愛(ài)，對(duì)我自身存在缺點(diǎn)的包容，以及對(duì)我在工作中所犯錯(cuò)誤的指正。您那顆正直的心，滿(mǎn)懷激情的人生態(tài)度、寬廣的胸懷、機(jī)敏的處事方式、必將令我受用終身。

也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧引領(lǐng)公司走向一個(gè)更加高遠(yuǎn)的，全新的末來(lái)……

第二篇：IT從業(yè)人員的辭職報(bào)告

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

首先，非常感謝您這一年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。這段，我認(rèn)真回顧了這一年來(lái)的情況，覺(jué)得來(lái)**工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。

在公司工作的一年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從專(zhuān)業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，也因我自身了原因，總覺(jué)得啥事都不的行，也沒(méi)的信心能做好，我不希望自己帶著這種情緒工作，對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。真得該改行了，剛好此時(shí)有個(gè)機(jī)會(huì)，我打算試試看，所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。

請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別，我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!

此致

敬禮！

第三篇：IT從業(yè)人員的心理健康評(píng)述

有時(shí)，去治愈；時(shí)常，去幫助；總是，去安慰

IT行業(yè)從業(yè)人員心理健康評(píng)述

郭會(huì)倫

“互聯(lián)網(wǎng)帶給世界多大的便捷與精彩，就意味著IT從業(yè)人員多大程度的付出與創(chuàng)造，這種付出與創(chuàng)造無(wú)疑帶給了他們極大的自戀滿(mǎn)足，同時(shí)也注定彌漫著自我否定、焦慮與永無(wú)盡頭的孤獨(dú)。 ”

——郭會(huì)倫

我創(chuàng)建靜心會(huì)心小組出于這樣的初衷：有這樣一群人，他們尋找心靈的樂(lè)園，當(dāng)找不到時(shí)，他們親手創(chuàng)造了它。對(duì)于IT行業(yè)從業(yè)人員來(lái)講，他們顯然是想創(chuàng)造一個(gè)他們期望的世界，正如喬布斯年輕時(shí)所稱(chēng)“人生的意義就是為了改變世界”�；ヂ�(lián)網(wǎng)已經(jīng)極大改變了世界：人類(lèi)的活動(dòng)范圍、生產(chǎn)工具、物質(zhì)資料、交流模式、甚至語(yǔ)言、、、、、實(shí)現(xiàn)這樣的改變顯然不易！對(duì)于曾經(jīng)或正在改變世界的IT從業(yè)人員來(lái)講，他們?cè)谧鍪裁�？在怎么做？做的輕松嗎？

一．IT從業(yè)人員職業(yè)概述：

按照崗位和職責(zé)劃分，IT從業(yè)者分布在四類(lèi)崗位：管理類(lèi)、銷(xiāo)售類(lèi)、技術(shù)支持類(lèi)和研發(fā)類(lèi)，月薪從1500至10萬(wàn)不等，18—34歲從業(yè)人員居多，行業(yè)內(nèi)存在“歧視”長(zhǎng)者的現(xiàn)象，競(jìng)爭(zhēng)異常激烈，競(jìng)爭(zhēng)內(nèi)容牽扯到軟件著作權(quán)，軟件產(chǎn)品間的不正當(dāng)制約，互聯(lián)網(wǎng)傳播技術(shù)的違法行為等情況嚴(yán)重存在法律隱患。

二．IT從業(yè)人員心理調(diào)查

《計(jì)算機(jī)世界》的調(diào)差（201*年）顯示：

57%的“IT”最關(guān)心的心理健康問(wèn)題是“緩解工作壓力”；

50.6%是“調(diào)適自己的心理健康”；

31.7%是調(diào)適人際關(guān)系；

31.7%是解決家庭壓力。

超過(guò)50%的人認(rèn)為自己有必要接受心理機(jī)構(gòu)的輔導(dǎo)和治療。

有37.4%的人表示經(jīng)常感到“厭煩、缺乏耐心”；

25.8%的人經(jīng)常抱怨自己的工作；

46.1%的人會(huì)“偶爾”抱怨。

……

另外，IT從業(yè)人員那種深深的職業(yè)倦怠感和枯竭感讓我們感到震驚。“不知道為什么，我在工作中無(wú)法找到樂(lè)趣，現(xiàn)在我是個(gè)老手了，壓力比原來(lái)小了，可也沒(méi)有了動(dòng)力，像我這樣的人也就只能混到這樣了。

鄭州靜心健康管理有限公司

鄭州市棉紡東路鑫苑國(guó)際城市花園30-1-0802室

m.seogis.comdash;—俄狄浦斯相信（內(nèi)心相信又否認(rèn)并拒絕接受）神諭的話，但又驅(qū)逐了神諭；很多IT人員一面說(shuō)著心里煩惱，一面又揮揮手拒絕了“真正面對(duì)”。就好像要告訴治療師他們是精英、他們?cè)趶氖聞?chuàng)造、精英怎么會(huì)有時(shí)間

做無(wú)意義的事呢？再說(shuō)身邊還有那么多年輕的獅子“獅視眈眈”，

當(dāng)然，對(duì)IT人員的心理干預(yù)越來(lái)越被社會(huì)重視，同時(shí)也逐步被精英們“真正面對(duì)”，以下幾點(diǎn)得到重視或許會(huì)對(duì)此問(wèn)題具有意義。

1、你成為不了下一個(gè)喬布斯

喬幫主創(chuàng)造了一個(gè)時(shí)代，也得到了全世界同道的極大尊崇。很多IT從業(yè)者就“對(duì)理想客體認(rèn)同”，在工作的時(shí)候覺(jué)得自己就是喬布斯，自己正做著更喬布斯一樣的創(chuàng)舉。

這種感覺(jué)如此美好。

“成為比爾.蓋茨”“成為喬布斯”成為很多IT人的內(nèi)心誓言，但接受半個(gè)世紀(jì)才有一個(gè)比爾蓋茨、一個(gè)喬布斯的事實(shí)也需要去正視。要正視這一點(diǎn)并不容易，你要克服作為一個(gè)人的固有弱點(diǎn)：會(huì)焦慮、會(huì)疲憊、會(huì)孤獨(dú)等等，你更要克服的一點(diǎn)是你極有可能成為不了下一個(gè)喬布斯。

對(duì)于IT人員來(lái)講，“首先成為一個(gè)自己”需要得到足夠的尊重！

2、喬布斯也需要生活

喬幫主創(chuàng)造了一個(gè)時(shí)代，但人們也注意到他其實(shí)創(chuàng)造了一個(gè)有缺口的蘋(píng)果。這個(gè)缺口或許是他的過(guò)早離去、或許是喪失對(duì)家庭造成的傷害，而最大的傷害是他再?zèng)]有時(shí)間去修復(fù)這個(gè)缺口。

蘋(píng)果的成就離不開(kāi)喬布斯的意志與智慧，但對(duì)于喬布斯來(lái)講，他還付出了對(duì)家庭的忽視、對(duì)健康的忽視。或許接近與成為偉大就需要犧牲，但你愿意做出這樣的犧牲嗎？

另外，必須犧牲嗎？

家庭（族）、事業(yè)、睡眠、人際關(guān)系、社會(huì)團(tuán)體是個(gè)體保持生命力與創(chuàng)造力的幾個(gè)最重要系統(tǒng)，當(dāng)這個(gè)系統(tǒng)高效工作時(shí)，對(duì)個(gè)體的創(chuàng)造力幫助最大！那么對(duì)于大多數(shù)不是“生來(lái)就是喬布斯”的人來(lái)說(shuō)，充分發(fā)揮所有系統(tǒng)的積極作用就成為有實(shí)在意義的任務(wù)。

這點(diǎn)同樣可以從喬布斯的“工作內(nèi)容”得到印證——蘋(píng)果的死而復(fù)生與重現(xiàn)輝煌得利于iphone產(chǎn)品最充分考慮了客戶(hù)生活的需要。

3、自己做什么

當(dāng)一個(gè)精英開(kāi)始成為“自己”以后，很多事情反而變的容易了。

——學(xué)習(xí)：積極應(yīng)戰(zhàn)并不意味著不能失敗，學(xué)習(xí)提高能避免更多失敗；

——生活：精英也需要買(mǎi)菜做飯，精英也需要適當(dāng)犒賞自己，而且是持續(xù)的；

——家庭：成為兒子、成為丈夫、成為父親；

——交友：寧肯與朋友一起喝啤酒啃蹄髈，也不一個(gè)人吃胡蘿卜；

——社會(huì)：參加一個(gè)團(tuán)體能得到更多的滋養(yǎng)；

——放棄：當(dāng)實(shí)在走不動(dòng)時(shí)需要換一條路走，放棄IT并不等于放棄自我（價(jià)值）；

……

當(dāng)自己開(kāi)始嘗試并慢慢習(xí)慣覺(jué)察這些的時(shí)候，你會(huì)發(fā)現(xiàn)時(shí)間（生命）開(kāi)始真正成為你自己的，而人生或許就會(huì)因此有不同。

第四篇：證券從業(yè)人員的辭職報(bào)告

尊敬的公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)：

因?yàn)閭�(gè)人原因，本人提出辭去目前資產(chǎn)委托管理部基金經(jīng)理工作一職。

自本人于1996年6月18日正式加入公司前身-原國(guó)泰證券深圳分公司以來(lái)，至今剛好9年，期間經(jīng)歷了公司合并、部門(mén)合并及股市的風(fēng)風(fēng)雨雨。

在此期間，本人衷心感謝賈總、毛總等公司及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)在本人工作期間給予的指導(dǎo)及栽培，正是在各位領(lǐng)導(dǎo)及同事的關(guān)照之下，本人才能夠成為一名合格的職業(yè)證券從業(yè)人員。

無(wú)論對(duì)于國(guó)泰君安還是證券業(yè)，本人仍然十分熱愛(ài)并且對(duì)自己能夠在證券業(yè)和國(guó)泰君安證券工作感覺(jué)驕傲與滿(mǎn)足。

鑒于個(gè)人發(fā)展原因，本人計(jì)劃在自身創(chuàng)業(yè)方面做一些嘗試，希望能夠?qū)⒁恍┒嗄甑膲?mèng)想變成現(xiàn)實(shí)。

誠(chéng)望各位領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解，并請(qǐng)?jiān)诮窈蟊救藙?chuàng)業(yè)的過(guò)程中，繼續(xù)給予本人指導(dǎo)與支持!

祝賈總、毛總等各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事身體健康、工作順利!

此致

敬禮!

辭職人：

第五篇：汽車(chē)行業(yè)從業(yè)人員的辭職報(bào)告

公司的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

首先，非常感謝您這二年來(lái)對(duì)我的信任和關(guān)照。

這段時(shí)間，我認(rèn)真回顧了這二年來(lái)的工作情況，覺(jué)得來(lái)公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這二年多來(lái)公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對(duì)我的幫助讓我感激不盡。

在公司工作的二年多時(shí)間中，我學(xué)到很多東西，無(wú)論是從行業(yè)知識(shí)還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和培養(yǎng)，對(duì)于我此刻的離開(kāi)我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機(jī)會(huì)。但同時(shí)，我發(fā)覺(jué)自己從事汽車(chē)行業(yè)的興趣也減退了，我不希望自己帶著這種情緒工作，對(duì)不起您也對(duì)不起我自己。所以我決定辭職，請(qǐng)您支持。

請(qǐng)您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機(jī)會(huì)。我會(huì)在上交辭職報(bào)告后1-2周后離開(kāi)公司，以便完成工作交接。

在短短的二年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了許多可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

猜你喜歡：

IT從業(yè)人員應(yīng)從五個(gè)方面做職業(yè)規(guī)劃

IT行業(yè)的辭職報(bào)告

IT業(yè)務(wù)員的辭職報(bào)告

IT主管辭職申請(qǐng)書(shū)

IT公司辭職報(bào)告

來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《IT從業(yè)人員辭職》由互聯(lián)網(wǎng)用戶(hù)整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/346889.html

• 上一篇：銷(xiāo)售人員辭職申請(qǐng)書(shū)
• 下一篇：公司職員的辭職申請(qǐng)書(shū)