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寫好自薦信的幾個(gè)要點(diǎn)(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-22 01:08:47 | 移動端:寫好自薦信的幾個(gè)要點(diǎn)(精選多篇)

第一篇:寫好自薦信的幾大要點(diǎn)

(1)求真務(wù)實(shí)。 寫自薦信務(wù)必本著實(shí)事求是的態(tài)度,切不可弄虛作假。有些畢業(yè)生為了增加自己在人才市場的競爭力,弄虛作假,自欺欺人,涂改自己的學(xué)習(xí)成績,夸大自己的特長,在是否當(dāng)學(xué)生干部一欄自封幾個(gè)頭銜,在獎懲一欄憑空捏造幾項(xiàng)榮譽(yù),這些錯誤思想和做法都很不足取。要想在激烈的人才市場上脫穎而出,僅在自薦信上做文章遠(yuǎn)不夠,功夫在“信”外,大學(xué)階段應(yīng)惜時(shí)如金,苦練“內(nèi)功”,充實(shí)硬件,培養(yǎng)真才實(shí)學(xué),做好充分的準(zhǔn)備,為就業(yè)創(chuàng)造條件。 (2)突出個(gè)性,巧妙包裝。成功的自薦信成功之處在于在堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)上通過獨(dú)具匠心的構(gòu)思,別具一格的包裝,達(dá)到不同凡響的效果。自薦信內(nèi)容忌陳詞濫調(diào),要推陳出新;忌千篇一律,要標(biāo)新立異;忌面面俱到,要短小精悍。因?yàn)閷懽运]信的目的就是要向用人單位巧妙表達(dá)一種有利信息,同樣的內(nèi)容,不同的語言表達(dá)會有不同的效果。寫自薦信忌酸溜溜的官樣文章、八股文。使用修辭手法,虛實(shí)輝映,使你的自薦信文采飛揚(yáng)。許多人在信的末尾寫上“請貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請求”云云,顯得俗氣平淡,用擬人手法改成“我渴望成為您麾下的一枚小卒子”,就顯得生動活潑了。 (3)掌握分寸,措詞得體。首先,寫自薦信應(yīng)做到正確介紹自我,對自己的特長應(yīng)有恰如其分的評價(jià),對自己的未來應(yīng)有切合實(shí)際的打算。第二,寫自薦信應(yīng)態(tài)度謙虛,語氣委婉,同時(shí)要表現(xiàn)出信心,做到自信而不妄自尊大,自謙而不妄自菲薄。第三,注意點(diǎn)面結(jié)合,適當(dāng)多擺事實(shí)而少下結(jié)論,通過自己的敘述讓用人單位下結(jié)論,形容詞要用比較級,不要用最高級,如“很好”、“十分優(yōu)秀”等等。第四,稱呼應(yīng)為尊稱,用“您、閣下、先生、小姐”等。 (4)有的放矢。寫自薦信應(yīng)講究分寸。首先應(yīng)該了解自己想去的單位的情況,且盡可能多地搜集該單位的信息資料并消化吸收,自薦信中可寫點(diǎn)對單位的印象,認(rèn)識及看法,表達(dá)自己對加盟到該單位的渴望和對單位真誠的關(guān)心,你對單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)投其所好的關(guān)心將贏得單位對你的好感。其次,到不同性質(zhì)的單位、崗位去應(yīng)聘應(yīng)有內(nèi)容側(cè)重不同的自薦信,切忌不問青紅皂白寫一個(gè)版本復(fù)印到處投遞。自薦信應(yīng)根據(jù)不同工作性質(zhì),對人才能力素質(zhì)的不同要求介紹自己的特點(diǎn)。 (5)言簡意賅。自薦信的內(nèi)容控制在兩頁之內(nèi)。文字要反復(fù)推敲,意思是否表達(dá)清楚,用語是否得當(dāng),文法及標(biāo)點(diǎn)力求準(zhǔn)確無誤。

第二篇:怎樣寫好自薦信五大要點(diǎn)

(1)求真務(wù)實(shí)。寫 自薦 信務(wù)必本著實(shí)事求是的態(tài)度,切不可弄虛作假。有些畢業(yè)生為了增加自己在人才市場的競爭力,弄虛作假,自欺欺人,涂改自己的學(xué)習(xí)成績,夸大自己的特長,在是否當(dāng)學(xué)生干部一欄自封幾個(gè)頭銜,在獎懲一欄憑空捏造幾項(xiàng)榮譽(yù),這些錯誤思想和做法都很不足取。要想在激烈的人才市場上脫穎而出,僅在 自薦 信上做文章遠(yuǎn)不夠,功夫在“信”外,大學(xué)階段應(yīng)惜時(shí)如金,苦練“內(nèi)功”,充實(shí)硬件,培養(yǎng)真才實(shí)學(xué),做好充分的準(zhǔn)備,為就業(yè)創(chuàng)造條件。

(2)突出個(gè)性,巧妙包裝。成功的 自薦 信成功之處在于在堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)上通過獨(dú)具匠心的構(gòu)思,別具一格的包裝,達(dá)到不同凡響的效果。自薦信內(nèi)容忌陳詞濫調(diào),要推陳出新;忌千篇一律,要標(biāo)新立異;忌面面俱到,要短小精悍。因?yàn)閷懽运]信的目的就是要向用人單位巧妙表達(dá)一種有利信息,同樣的內(nèi)容,不同的語言表達(dá)會有不同的效果。寫自薦信忌酸溜溜的官樣文章、八股文。使用修辭手法,虛實(shí)輝映,使你的自薦信文采飛揚(yáng)。許多人在信的末尾寫上“請貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請求”云云,顯得俗氣平淡,用擬人手法改成“我渴望成為您麾下的一枚小卒子”,就顯得生動活潑了。

(3)掌握分寸,措詞得體。首先,寫自薦信應(yīng)做到正確介紹自我,對自己的特長應(yīng)有恰如其分的評價(jià),對自己的未來應(yīng)有切合實(shí)際的打算。第二,寫自薦信應(yīng)態(tài)度謙虛,語氣委婉,同時(shí)要表現(xiàn)出信心,做到自信而不妄自尊大,自謙而不妄自菲薄。第三,注意點(diǎn)面結(jié)合,適當(dāng)多擺事實(shí)而少下結(jié)論,通過自己的敘述讓用人單位下結(jié)論,形容詞要用比較級,不要用最高級,如“很好”、“十分優(yōu)秀”等等。第四,稱呼應(yīng)為尊稱,用“您、閣下、先生、小姐”等。

(4)有的放矢。寫自薦信應(yīng)講究分寸。首先應(yīng)該了解自己想去的單位的情況,且盡可能多地搜集該單位的信息資料并消化吸收,自薦信中可寫點(diǎn)對單位的印象,認(rèn)識及看法,表達(dá)自己對加盟到該單位的渴望和對單位真誠的關(guān)心,你對單位歷史、現(xiàn)狀、未來的認(rèn)識或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)投其所好的關(guān)心將贏得單位對你的好感。其次,到不同性質(zhì)的單位、崗位去應(yīng)聘應(yīng)有內(nèi)容側(cè)重不同的自薦信,切忌不問青紅皂白寫一個(gè)版本復(fù)印到處投遞。自薦信應(yīng)根據(jù)不同工作性質(zhì),對人才能力素質(zhì)的不同要求介紹自己的特點(diǎn)。

(5)言簡意賅。自薦信的內(nèi)容控制在兩頁之內(nèi)。文字要反復(fù)推敲,意思是否表達(dá)清楚,用語是否得當(dāng),文法及標(biāo)點(diǎn)力求準(zhǔn)確無誤。

第三篇:小學(xué)生寫好寫人記敘文要把握住幾個(gè)要點(diǎn)

小學(xué)生寫好寫人記敘文要把握住幾個(gè)要點(diǎn)

通過事情來寫一個(gè)人,其主要有三種基本類型,即第一種類型是“一人一事”、第二種類型是“一人幾事” 、第三種類型是“幾人一事”。怎樣把筆下的“人”寫活、寫好呢?可從一下幾點(diǎn)入手。

一是寫人離不開寫事。寫事是為了表現(xiàn)人的思想面貌和性格特點(diǎn)。寫人要根據(jù)作文題的要求,盡量選擇自己熟悉的人來寫,以事寫人,選用的事,不論多少、大小,都要以揭示人物的思想為原則。

二是要具體寫人的特點(diǎn)。所謂特點(diǎn),就是這個(gè)人與其他人不同的地方,只有把特點(diǎn)寫出來,才能使這個(gè)人給讀者留下鮮明的印象。作文也才能出新。新,是指新潁,與眾不同,別具一格,這是作文最可貴的地方。

三是要注意人的細(xì)節(jié)描寫。抓住能夠突顯人物思想性格及其變化,給予具體、生動的描寫,即抓住細(xì)節(jié)刻畫人物,使所寫的人物在“做什么”,“怎樣做”以達(dá)到人物做事的連貫性。使原先描寫呆板、模糊的形象變得栩栩如生,有血有肉。

四是寫人也離不開寫環(huán)境。人物都是在具體環(huán)境中生存和活動的,人物的思想感情變化和具體環(huán)境緊密聯(lián)系著的。因此,環(huán)境描寫對表現(xiàn)人物、襯托人物的思想面貌、烘托人物性格、表現(xiàn)中心思想有著重要的作用。

五是要注意運(yùn)用寫人的方法。方法有外貌描寫、行動描寫、語言描寫和心理活動描寫。其中行動、語言描寫最重要。因?yàn)槿宋锏男愿癖仨毻ㄟ^他(她)的語言、行動來表現(xiàn)。寫人物的行動,就可以使人“活”起來,寫人物的語言(指人物的對話,也包括人物獨(dú)個(gè)兒的自言自語),就能表現(xiàn)人物的身份、年齡、思想、作風(fēng)和性格等。當(dāng)然,寫人要求寫真人真事,不能亂編亂造。總之,只要同學(xué)們善于觀察,勤于思考,抓住不同人物的不同特征,在選擇典型的事例去刻畫,就一定能夠?qū)懞脤懭说淖魑摹?/p>

第四篇:寫好應(yīng)聘自薦信的必須注意下列四大要點(diǎn)

寫 自薦信 離不開簡單介紹自己、列出你的優(yōu)點(diǎn)和技能、要求給予 面試機(jī)會及說明要求待遇等等。要在云云應(yīng)征者中突圍而出,你必須注意下列四大要點(diǎn)。

這四點(diǎn)分別為內(nèi)在美、外在美、精而簡要和反覆校正!

第一點(diǎn)-內(nèi)在美

這是最重要的一項(xiàng),內(nèi)在美的意思即是要令 自薦信 有內(nèi)涵,要"投其所好。投其所好即是說你 要為每份工作都寫下 自薦信 ,千萬不要千篇一律,用一篇全世界通用的自薦信來應(yīng)征只會反 映出你對這份工作毫無誠意。

你應(yīng)該 :

- 清楚表明你來信的目的 。

- 在信中表現(xiàn)得對申請的工作很有興趣 。

- 重點(diǎn)介紹跟申請工作有關(guān)的長處和優(yōu)點(diǎn) 。

- 如果你是剛剛畢業(yè)的話,因?yàn)闆]有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),故你可透過介紹在課外活動、暑期工、義工 等所取得的經(jīng)驗(yàn),來突顯你的優(yōu)點(diǎn)和長處 。

- 切忌使用浮夸的字眼去形容你的專長,用字應(yīng)謙虛有禮。

第二點(diǎn) - 外在美

寫自薦信時(shí)注重外在美并非要你找些紅紅綠綠有花紋的信紙來書信,亦不是要你用什么華康標(biāo) 楷體來作自薦信的字體,外在美的意思是要令對方收到信時(shí)有舒服整齊的感覺。 而文章最好是能夠長短得宜 。

要注意的地方 :

- 職信的長度不要過長, 最好以一頁為限,不要超過一頁。

- 如果你是用電子郵件的話,最好選用通用的英文,以免出現(xiàn)怪碼,如果要用中文的話,請?jiān)诰幋a之處選用big 5, 最好先將電郵寄一次給自己,確定能夠沒有亂碼的情況才寄出電郵。

- 如果你是選用freemail account的話應(yīng)該不出現(xiàn)亂碼的問題,不過就不要用過于怪誕的電 郵account作聯(lián)絡(luò)電郵,如 pocketmonster@hongkong.com, 這難免給人不夠穩(wěn)重的感覺,除非你是應(yīng)征電玩行業(yè)的工作啦 !

- 紙方面,選用質(zhì)素好的純白a4紙便可,這可以給人一種整齊舒服的感覺 。

- 萬不要使用影印本。如果連你的簽名都是影印的話,就可以反映你的誠意是如何不足了。 因此,自薦信內(nèi)的簽名,最好要親筆簽名,以示專重和誠意,一封壯重的自薦信才可以為你帶來 面試 的機(jī)會。

第五篇:寫好自薦信的基本格式

寫好自薦信的基本格式

信頭,縮進(jìn)幾格寫)你的姓名

街道、市、省、 郵編 日期(結(jié)尾處縮進(jìn)幾格寫) 雇主姓名 雇主頭銜 公司名稱 公司地址 (正文)尊敬的________,

第一部分: 寫明你要申請的職位和你是如何得知該職位的招聘信息的。

例如: a:獲知貴公司199__年10月__日在_____報(bào)上招聘_______的信息后,我寄上 簡歷 敬請斟酌。

b:很高興地得知貴公司目前在招聘______。一個(gè)貴公司的資深客戶推薦我應(yīng)聘此職位。

c:我寫此信應(yīng)聘貴公司招聘的______職位。我很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的招聘廣告,我學(xué)習(xí)_____專業(yè)已____學(xué)期了,并一直期望能有機(jī)會貴公司。

第二部分: 說明并簡明闡述你如何滿足公司的要求。陳述你所特有的將據(jù)之以為公司作出貢獻(xiàn)的教育、技能和個(gè)性特征。提供內(nèi)附資料的證人但不要寫詳情"請參閱 簡歷 "的字樣.該 求職信 應(yīng)促使他們想進(jìn)一步閱讀你的 簡歷 。(來源說明好范 文網(wǎng)m.seogis.compulsory subjects in the study courses, i have alm.seogis.coments and seminars to invite foreign teachers activities. in addition, i take a second outside the japanese, the japanese have a certain level. in the netm.seogis.comuch care.

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