讓安全文化走進(jìn)員工心底
“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理。”這是每位員工走進(jìn)木里煤礦學(xué)習(xí)企業(yè)文化時必不可少的內(nèi)容。礦區(qū)建設(shè)最關(guān)鍵的是什么？沒錯，它就是安全。
安全，對我們煤礦工人來說是再熟悉不過的詞匯了。每當(dāng)開會、學(xué)習(xí)或者去施工現(xiàn)場之前，領(lǐng)導(dǎo)說得最多，提到次數(shù)最多的就是安全�？墒�，你真的完全理解它，了解它嗎？可能你會說了解，不就是“三不傷害，四不放過”或者是“安全重于泰山，生產(chǎn)必須安全。”天天都在說，天天都在聽，但它在你心里有烙印了嗎？真的走進(jìn)你心里了嗎？不，絕不是這樣！我們在自己的崗位上工作都存在哪些隱患，怎樣才能讓隱患及時扼殺于萌芽。我們心里都得有底。
古人說：千里之堤潰于蟻穴。如果把安全比作一座大樓的話，把根基做堅固，每一小部分結(jié)構(gòu)做細(xì)，做精，才能發(fā)現(xiàn)“細(xì)中見精，小中見天，寓偉大于平凡”的真理。大樓才會林立不倒�，F(xiàn)在樓房倒塌的事故層出不群，我們要做到以前車之鑒，當(dāng)后事之師。安全工作只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)。在高海拔建設(shè)礦區(qū)的我們，如果不讓安全文化走進(jìn)心底，樹立安全第一的思想。那么，不僅沒有“使自己幸福、家人幸�！钡目赡�，而且可能失職，造成煤礦經(jīng)濟(jì)損失和他人家庭的造成傷害，甚至是犯罪。為了家庭的幸福，我們要緊緊圍繞《煤礦安全規(guī)程》以及木里煤礦的各項安全規(guī)定將安全落實在每一道作業(yè)程序、每一個工作崗位上。嚴(yán)在管理環(huán)節(jié)，嚴(yán)在個人思想上。使安全真正的走進(jìn)我們的心底，真正的深入到我們的思想觀念上。
我是一名員工，作為礦區(qū)建設(shè)先行者的我們要把安全這個觀念牢牢的樹立在腦海中，在工作中認(rèn)認(rèn)真真，仔細(xì)檢查每一次提供數(shù)據(jù)的精確性。日常工作中，堅持不懈的從細(xì)微處入手，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，從基礎(chǔ)的工作做起，不僅仔細(xì)閱讀各種專業(yè)書籍，勤快地向老師傅們請教，并結(jié)合實際工作情況，對各項工作安全、高效的完成。 我要代表我的測繪兄弟們說：“測量無小事，數(shù)據(jù)出了問題不得了。我們擔(dān)負(fù)的責(zé)任重大，每次測繪的過程中每一項數(shù)據(jù)的錯算、少檢、漏檢，都有可能讓礦區(qū)建設(shè)出現(xiàn)問題，甚至?xí)斐墒鹿拾l(fā)生，所以，我不能拿工友們的生命開玩笑”，我們要做到精度上遠(yuǎn)期著眼，密度上近期著手，遠(yuǎn)近結(jié)合，提供滿足礦區(qū)建設(shè)精度的數(shù)據(jù)。為礦區(qū)建設(shè)安全有效的進(jìn)行鋪墊堅實穩(wěn)固的路。要堅決保證礦區(qū)建設(shè)的安全，使我們的礦區(qū)建設(shè)之路走的更遠(yuǎn)更長。
工友們，安全文化建設(shè)應(yīng)當(dāng)說是勝而有道，安全文化是人性充分發(fā)揮的文化。安全文化是有沉淀的，每一任的領(lǐng)導(dǎo)都有不同的安全文化，經(jīng)過長期積累，取長補(bǔ)短，才有了我們今天學(xué)習(xí)的安全文化。我們應(yīng)當(dāng)讓安全文化銘記于心，在安全文化建設(shè)過程中正確理解：“金錢有誘惑力,事業(yè)有凝聚力,競爭產(chǎn)生壓力,文化形成親和力”。我們在和面的時候，將水倒進(jìn)面里進(jìn)行摻和的時候，面和水就和在一起了，面里有水，水里有面，分不清什么是水什么是面。它們兩者之間是你中有我，我中有你。但不同味道的水和出來的面肯定不會是同一個味道。安全文化也一樣，安全文化是因為在文化之前加了一個企業(yè)而存在的，它首先是企業(yè)的文化，所以說不同的企業(yè)有不同的安全文化。另外一個是安全文化，無形的東西，這個無形資產(chǎn)需要一個“指南”,也就是說,方向決定企業(yè)發(fā)展之路能走多遠(yuǎn)。安全生產(chǎn)需要我們的責(zé)任，安全生產(chǎn)更加依靠我們的責(zé)任，讓我們在苦過、累過的日子里，繼續(xù)鋪墊安全建設(shè)之路，為礦區(qū)建設(shè)導(dǎo)航。 讓安全文化走進(jìn)我們心中，為我們礦區(qū)建設(shè)明天的輝煌而努力，為我們的煤礦事業(yè)保駕護(hù)航。
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