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不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)整治自查自糾報告

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不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)整治自查自糾報告1

  按照市委對集中開展"不作為、不擔(dān)當(dāng)"問題專項(xiàng)整治的統(tǒng)一部署,我局高度重視,周密安排,強(qiáng)化工作措施,認(rèn)真對我局集體和個人"不作為、不擔(dān)當(dāng)"問題進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況報告如下。

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保專項(xiàng)行動有序推進(jìn)

  我局高度重視"不作為、不擔(dān)當(dāng)"問題自查自糾工作,及時召開會議,傳達(dá)文件精神,成立了以局黨組書記、局長杜安堅(jiān)同志為組長的專項(xiàng)整治領(lǐng)導(dǎo)小組,成立了"不作為、不擔(dān)當(dāng)"專項(xiàng)整治工作督導(dǎo)組,并在全局組織學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè)方面的文件,迅速開展自查自糾工作。著力查找干部職工"不敢擔(dān)當(dāng)、不敢負(fù)責(zé)"、"廉而不勤、勤而無效"、"中梗阻""踢皮球"、"吃拿卡要、權(quán)力尋租"、"漠視群眾、冷硬橫推"等方面的突出問題。三區(qū)執(zhí)法分局、各直屬單位、機(jī)關(guān)各科室也結(jié)合實(shí)際,深入查找問題和不足。切實(shí)在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)、提升服務(wù)質(zhì)量和工作效能上下功夫,堅(jiān)持做到上下聯(lián)動、整體推進(jìn),確保專項(xiàng)整治活動取得階段性成效。

  二、深入動員,認(rèn)真自查自糾

  (一)認(rèn)真組織,深入動員。3月13日,召開了局系統(tǒng)"不作為、不擔(dān)當(dāng)"問題專項(xiàng)整治動員會,三區(qū)執(zhí)法分局負(fù)責(zé)人、各直屬單位班子成員、市治理辦中層以上干部、機(jī)關(guān)全體干部職工共40余人參加了會議。局黨組書記、局長杜安堅(jiān)親自作動員,并對專題整治工作進(jìn)行了周密部署。7月24日,又召開局系統(tǒng)專項(xiàng)整治工作推進(jìn)會,再一次對查找問題、整改工作再部署、再強(qiáng)調(diào)。三區(qū)執(zhí)法分局、各直屬單位也隨即召開動員會和工作推進(jìn)會,把專項(xiàng)整治工作深入到局系統(tǒng)每名干部職工心中。

  (二)認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話和中央、省、市委作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定。購置了《信仰的力量》、《習(xí)近平談治國理政》、《習(xí)近平用典》、《中國經(jīng)濟(jì)新常態(tài)》、《中國經(jīng)濟(jì)雙重轉(zhuǎn)型之路》等書籍,組織干部職工認(rèn)真研讀、討論,進(jìn)一步強(qiáng)化職工崗位意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識。

  (三)深刻自查自糾。局黨組書記、局長杜安堅(jiān)在黨組會、專項(xiàng)整治工作動員會、推進(jìn)會上多次針對局系統(tǒng)干部職工中存在的突出問題,講危害、打招呼、提要求,并提出了城管系統(tǒng)干部職工存在的17類問題,要求每名干部職工結(jié)合自身實(shí)際,對照檢查自己存在的問題。局黨組其他班子成員也分別對所分管單位、科室和干部職工提出了相應(yīng)問題,要求把問題找準(zhǔn)、找全。同時,局系統(tǒng)各單位還通過發(fā)放征求意見表、公布舉報電話、設(shè)立意見箱等多種方式,廣泛查找問題。截至目前,局系統(tǒng)單位和個人共查找到問題110個,對每個問題都提出了整改措施,明確了整改責(zé)任人和整改時限。局專項(xiàng)整治工作督導(dǎo)組已制定了督導(dǎo)計(jì)劃,將對局系統(tǒng)各單位開展專項(xiàng)整治工作開展明查暗訪。

  三、強(qiáng)化內(nèi)部管理,加強(qiáng)制度建設(shè)

  局系統(tǒng)進(jìn)一步修訂完善了《黨組會、局長辦公會、局務(wù)會議事規(guī)則》、《黨建工作責(zé)任制》、《機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)制度》等一系列制度,以"制度匯編"形式印發(fā)到各單位、科室。下一步,局黨組將督促全系統(tǒng)認(rèn)真執(zhí)行,嚴(yán)格以制度管人管事,切實(shí)推進(jìn)城管執(zhí)法工作科學(xué)發(fā)展。


不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)整治自查自糾報告2

  根據(jù)《關(guān)于印發(fā)的通知》精神,我公司結(jié)合實(shí)際,對照專項(xiàng)整治 重點(diǎn)逐項(xiàng)自查自糾,對作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)、 重大工程項(xiàng)目建設(shè)、市政供排水設(shè)施管理維護(hù)、行政許可證審批 辦理、勞動紀(jì)律、窗口服務(wù)、群眾意見辦理等環(huán)節(jié)進(jìn)行了深入檢 查和專項(xiàng)整治,現(xiàn)將開展不作為慢作為專項(xiàng)整治活動自查自糾情 況報告如下:

  一、認(rèn)真安排部署。接到《關(guān)于印發(fā)的通知》后,我公司及時召 開領(lǐng)導(dǎo)辦公會,緊緊圍繞專項(xiàng)整治重點(diǎn),研究分析本單位存在的 問題,并召集黨員干部會議進(jìn)行動員部署。

  二、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子集中組織學(xué)習(xí)了《市城鄉(xiāng) 、 建設(shè)局開展不作為慢作為問題專項(xiàng)整治工作方案》《省委關(guān)于落 實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意見》以及中央、省委、市委改進(jìn)作 風(fēng)與黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高干部職工的 工作責(zé)任心和主動擔(dān)當(dāng)意識,干部職工遵規(guī)守紀(jì)的紀(jì)律性和主動 為民服務(wù)的自覺性得到增強(qiáng)。

  三、認(rèn)真開展自查。我們圍繞專項(xiàng)整治 8 個方面重點(diǎn)自查, 除公司領(lǐng)導(dǎo)干部在專題組織生活會已對照檢查、開展批評查擺出 的問題之外,自查出的主要問題有:一是個別干部職工大局意識、 責(zé)任意識、進(jìn)取意識淡薄。遇到“急、重、險、難”的工作任務(wù) 講條件、找理由、談困難,缺乏責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和奉獻(xiàn)精神; 二是個別干部職工思想懶散,作風(fēng)漂浮,精神萎靡,工作不負(fù)責(zé) 任,得過且過,對公司事業(yè)發(fā)展不關(guān)心、對服務(wù)群眾不熱心、對 本職工作不操心、對工作任務(wù)不上心;三是個別干部習(xí)慣于“只 發(fā)球傳球、不投球進(jìn)球”,該管的事不認(rèn)真管,該抓的工作不主 動認(rèn)真抓,該負(fù)的責(zé)任不愿擔(dān)當(dāng),該完成的任務(wù)不抓緊落實(shí)。遇 事“難”字當(dāng)頭,遇難“退”字當(dāng)先,遇到矛盾和問題躲閃騰挪; 四是個別職工紀(jì)律觀念不強(qiáng),不能從嚴(yán)要求自己,上班時間遲到 早退或擅離崗位、玩忽職守,甚至有事不請假,無故曠工;五是 個別職工辦事效率低下,工作拖拉,存在著上級不過問就不重視, 不催促就無進(jìn)展,不檢查就不落實(shí)的現(xiàn)象;六是在供排水報裝接 駁業(yè)務(wù)接洽辦理方面,收費(fèi)接洽科與工程技術(shù)科之間銜接不夠緊 密;七是當(dāng)前由于受供水能力的制約,供水高峰期部分地段足壓 供水問題群眾反映的較為突出。

  四、突出重點(diǎn),加強(qiáng)整治。針對自查和服務(wù)對象反映的問題, 我們結(jié)合當(dāng)前開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,狠抓作風(fēng)建 設(shè),重拳整治不作為慢作為行為,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,著力提 高辦事效率,從加強(qiáng)勞動紀(jì)律、提高服務(wù)效能、改進(jìn)工作作風(fēng)著 手,認(rèn)真抓好重點(diǎn)環(huán)節(jié)的整治工作。一是組織干部職工學(xué)習(xí)相關(guān) 2 政策、法律、法規(guī)及規(guī)章制度,加大公司內(nèi)部勞動紀(jì)律和作風(fēng)建 設(shè)監(jiān)察力度,集中嚴(yán)肅處理了 4 名違犯勞動紀(jì)律的職工。通過對 違紀(jì)職工的嚴(yán)懲,教育廣大干部職工牢固樹立遵規(guī)守紀(jì)、認(rèn)真履 職、規(guī)矩辦事、規(guī)范服務(wù)的責(zé)任意識,堅(jiān)決避免因服務(wù)態(tài)度不端 正、業(yè)務(wù)辦理不規(guī)范、解決問題拖拉、不作為慢作為等引發(fā)的群 眾投訴上訪事件發(fā)生,廣泛樹立干部職工隊(duì)伍良好形象。二是針 對群眾反映供水壓力不足問題,我們通過督促綠化用水單位落實(shí) 錯峰用水措施、組織力量抓緊落實(shí)供水技改措施,促進(jìn)供水高峰 期城區(qū)部分地段供水緊張問題得到緩解。三是針對供排水驗(yàn)收、 報裝業(yè)務(wù)接洽辦理相關(guān)部門銜接不緊密問題,通過公司領(lǐng)導(dǎo)辦公 會研究理順了辦理流程和相關(guān)部門的職責(zé)權(quán)限,簡化了業(yè)務(wù)流 程,進(jìn)一步提高了用戶業(yè)務(wù)辦理效率。 特此報告。


不作為不擔(dān)當(dāng)專項(xiàng)整治自查自糾報告3

  按照縣委工作部署,在教育實(shí)踐活動中,我局認(rèn)真查找和梳理在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面存在的突出問題,針對不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)、不作為的現(xiàn)象,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高服務(wù)效能,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、基本情況

  針對在具體工作中,部分干部職工缺乏責(zé)任心、事業(yè)心,對待工作不敢擔(dān)當(dāng),不愿負(fù)責(zé),見困難就退、見問題就推、見矛盾就回避,混日子,當(dāng)太平官、逍遙官的現(xiàn)象,我局通過自己找、領(lǐng)導(dǎo)談心等形式,及時解決思想、工作、作風(fēng)方面存在的不良傾向和問題。

  二、整改措施

  (一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。在學(xué)習(xí)教育上,班子帶頭抓好二個加強(qiáng):一是加強(qiáng)黨的宗旨和黨性修養(yǎng)教育,積極組織黨的路線、方針、政策學(xué)習(xí)教育,深入領(lǐng)會黨的群眾路線教育實(shí)踐活動實(shí)質(zhì)和根本要求,進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和奉獻(xiàn)意識教育;二是加強(qiáng)職業(yè)道德精神教育,積極開展文明科室、文明職工創(chuàng)建活動,提高榮譽(yù)意識。

  (二)加強(qiáng)管理考核。在目標(biāo)任務(wù)管理上,明確目標(biāo)責(zé)任制,積極開展行政服務(wù)讓群眾滿意活動,實(shí)施并完善績效考核管理,以崗位激勵、職稱晉升、評先表模為抓手,寓事業(yè)發(fā)展、責(zé)任落實(shí)于具體目標(biāo)任務(wù)中。繼續(xù)推行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、一次性告知制、首席代表制、限時辦結(jié)制、超時默認(rèn)和缺席默認(rèn)制、責(zé)任追究制等八大制度,并跟蹤問效,責(zé)任到人,到科室,讓每個人都有壓力,有動力。

  (三)狠抓爭先創(chuàng)優(yōu),開展行風(fēng)評議。在典型引路建設(shè)上,著力抓好行政服務(wù)先進(jìn)窗口、先進(jìn)個人的模范建設(shè)。同時結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,以整風(fēng)肅紀(jì)、提高效能、改善服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境為主要內(nèi)容開展服務(wù)大廳行風(fēng)評議活動,進(jìn)一步促進(jìn)經(jīng)辦大廳干部職工強(qiáng)化紀(jì)律觀念、增強(qiáng)服務(wù)意識,做好主動服務(wù),提高辦事效率,全面提升窗口工作服務(wù)水平。

  三、整改成效

  通過一系列的自查自糾,達(dá)到了轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作、提質(zhì)提效的效果,切實(shí)增強(qiáng)了機(jī)關(guān)工作人員對宗旨意識、責(zé)任意識、工作態(tài)度、群眾觀念等方面的認(rèn)識,牢固樹立了農(nóng)保工作人員的責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)意識和奉獻(xiàn)意識,努力打造一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)正派、業(yè)務(wù)精湛、紀(jì)律嚴(yán)明、無私奉獻(xiàn)、求真務(wù)實(shí)、執(zhí)法為民的農(nóng)保隊(duì)伍。

  四、下一步打算

  一是進(jìn)一步加強(qiáng)思想和組織建設(shè),牢固樹立理想信念和為民服務(wù)理念。繼續(xù)深化學(xué)習(xí)教育,組織機(jī)關(guān)黨員繼續(xù)深入學(xué)習(xí)三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等理論,深入領(lǐng)會學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動實(shí)質(zhì)和根本要求,進(jìn)一步強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識和奉獻(xiàn)意識教育,激勵全體農(nóng)保干部在工作實(shí)踐中做理論學(xué)習(xí)的先行者,做保持黨的純潔性的忠實(shí)執(zhí)行者,做執(zhí)政為民的實(shí)踐者。

  二是加強(qiáng)組織建設(shè),不斷提高黨支部的戰(zhàn)斗力。按照《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》新要求,把開展活動的成效作為推動黨建工作科學(xué)化水平的進(jìn)一步提高,以創(chuàng)新完善機(jī)關(guān)黨組織工作機(jī)制和機(jī)關(guān)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)為抓手,以學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、正氣型機(jī)關(guān)建設(shè)為要求,以擔(dān)當(dāng)文化主題教育活動為載體,切實(shí)增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識和責(zé)任意識,推動黨組織和機(jī)關(guān)黨員事不避難勇于擔(dān)當(dāng)生機(jī)活力。

  三是建立長效機(jī)制,增強(qiáng)制度的執(zhí)行力。結(jié)合農(nóng)保具體服務(wù)工作,從加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、黨性修養(yǎng)、思想道德建設(shè)和業(yè)務(wù)服務(wù)等方面,著眼建立擔(dān)當(dāng)目標(biāo)責(zé)任、擔(dān)當(dāng)監(jiān)督檢查、擔(dān)當(dāng)效果獎懲、擔(dān)當(dāng)責(zé)任追究等方面的長效機(jī)制,積極地把教育管理機(jī)制向教育引導(dǎo)推進(jìn),促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部增強(qiáng)意識和責(zé)任意識,大局觀念和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高,營造黨組織和機(jī)關(guān)黨員發(fā)揮先鋒模范作用勇于擔(dān)當(dāng)?shù)纳鷻C(jī)活力,實(shí)現(xiàn)農(nóng)保各項(xiàng)工作的綜合效益最大化。

  四是推行機(jī)關(guān)工作1234工作法。在日常工作中,機(jī)關(guān)干部職工要做到一個理念:自己的一言一行、一舉一動就是代表農(nóng)保部門的形象;兩個原則:群眾利益無小事、農(nóng)保工作無小事;三有:來訪有登記、交辦有回音、結(jié)果有反饋;四不讓:即不讓工作在我手中延誤、不讓差錯在我手中發(fā)生、不讓不文明行為和消極現(xiàn)象在我的身上出現(xiàn)、不讓農(nóng)保部門的形象因我而受到損害。提高干部職工的精品意識、細(xì)節(jié)意識,養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)高效、求實(shí)創(chuàng)新的良好習(xí)慣。

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