關(guān)于工商分局黨務(wù)公開工作自查情況的報告

關(guān)于**工商分局黨務(wù)公開工作

自查情況的報告

市局組織部、監(jiān)察室：

按照省委印發(fā)《關(guān)于省黨的基層組織實行黨務(wù)公開的實施意見》（*********）文件精神，分局切實把黨務(wù)公開工作作為一項重要的政治任務(wù)來抓，遵循著重實效、突出重點、積極穩(wěn)妥的基本方針，注重科學(xué)安排、規(guī)范操作、有序推進，努力實現(xiàn)認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、措施到位、落實到位，著力提高思想認識和創(chuàng)新制度機制，積極探索新形勢下黨務(wù)公開工作的途徑和方法，現(xiàn)將情況報告如下。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識

（一）切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為了切實做好此項工作，分局成立了黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責制定開展黨務(wù)公開工作的整體規(guī)劃和實施方案，確保了黨務(wù)公開工作有計劃、有步驟地開展。同時，根據(jù)分局黨建工作的實際情況，加強基層黨支部黨務(wù)公開工作的分類指導(dǎo)，及時總結(jié)推廣經(jīng)驗，確保了黨務(wù)公開工作積極穩(wěn)妥、扎實有效地推進。

（二）努力提高思想認識。為提高認識，組織全體黨員通過召開專題學(xué)習(xí)會的形式，認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》、《關(guān)于黨的基層組織實行黨務(wù)公開的意見》等有關(guān)文件。統(tǒng)一了思想，提高了認

識，明確了工作內(nèi)容和要求。

二、制定方案，狠抓落實

在黨務(wù)公開動員部署之前，組織各支部書記召開座談會并召開黨委會會議，對黨務(wù)公開工作進行了專題討論，在征求方方面面意見的基礎(chǔ)上，制定出符合實際的實施辦法。

（一）在公開內(nèi)容上，突出最大化。我們認為凡屬《關(guān)于廣東省黨的基層組織實行黨務(wù)公開的實施意見》要求公開的內(nèi)容，都要最大限度地予以公開。具體有以下公開內(nèi)容：黨組織機構(gòu)；黨組織決議、決定及執(zhí)行；黨的思想建設(shè)；黨的組織管理；領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)；干部選任和管理；聯(lián)系和服務(wù)黨員、群眾；黨風廉政建設(shè)等八個方面。

（二）在公開形式上，注重多樣化。我們本著“規(guī)范、實用、簡明、靈活”的原則，針對不同內(nèi)容確定公開形式，主要采取以下形式：一是設(shè)置“黨務(wù)公開欄”，將長期的、程序性的公開內(nèi)容與動態(tài)的、階段性的公開內(nèi)容有機結(jié)合起來；二是利用分局內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)網(wǎng)站，開設(shè)黨務(wù)公開專欄和黨務(wù)活動專欄進行公開；三是采取召開全體人員會、支部生活會等會議形式進行公開；四是通過OA辦公系統(tǒng)對文件、通報、通知、簡報等進行公開。

（三）在公開時限上，實行動態(tài)化。一是長期公開。涉及黨的有關(guān)政策規(guī)定、工作制度、工作程序、辦事機構(gòu)及黨組織作出的重大決定、決議、規(guī)劃等具有長效型、長期性的

內(nèi)容長期予以公開；二是定期公開。在一定時期內(nèi)相對穩(wěn)定的常規(guī)性工作，原則上每月公開一次進展情況；三是分期公開。主要公開動態(tài)性、階段性的工作，黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部承諾事項完成情況，根據(jù)進展情況分期逐段公開。四是即時公開。主要公開即時發(fā)生的重大黨務(wù)活動、黨組織領(lǐng)導(dǎo)的主要黨務(wù)活動等。同時對階段性工作、臨時性工作和公開后反饋意見進一步完善的內(nèi)容隨時進行公開。每次公開的時間一般控制在7至15天，如遇特殊情況可作適當調(diào)整。

（四）在公開程序上，力求規(guī)范化。一是嚴格審核。每項黨務(wù)公開內(nèi)容在公開前必須根據(jù)情況，由黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核把關(guān)；二是慎重公開。黨組織在決定公開全局性重大事項或與黨員群眾切身利益密切相關(guān)的重要事項前，先公開初步方案，充分聽取群眾意見，需要進行調(diào)整的經(jīng)黨組織按程序重新研究調(diào)整，然后將已經(jīng)審核的公開內(nèi)容按時進行公開。對于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問題等黨內(nèi)事務(wù)，按先黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、后黨員群眾，先黨內(nèi)、后黨外的順序進行公開；三是及時反饋。公開期間，指派專人負責篩選、整理群眾通過各種渠道反映的意見和要求，并將處理和落實情況再公開，接受群眾監(jiān)督。

三、立足實際，不斷創(chuàng)新

在嚴格按照要求開展黨務(wù)公開的同時，分局也采取創(chuàng)新舉措，推動黨務(wù)公開工作的不斷發(fā)展。一是事前公開與事后

公開相結(jié)合。在做好黨內(nèi)各項工作成果、成效公開的同時，黨委和支部在決定或辦理與群眾利益密切相關(guān)的重要事項前，都公開初步方案，充分聽取黨員干部和群眾意見建議，進行必要的調(diào)整，以確保決定的科學(xué)性。二是內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督相結(jié)合。黨務(wù)公開監(jiān)督員對黨務(wù)公開工作具有巨大的促進作用。他們不僅對黨務(wù)公開的內(nèi)容、形式、時限等提出合理化建議，還及時收集、反饋黨員、群眾的建議和意見。同時，他們還向黨員、群眾宣傳黨務(wù)公開的內(nèi)容，促進黨員、群眾知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實。因此，分局特別重視黨務(wù)公開監(jiān)督員的選擇確定和職責履行。在各基層黨組織內(nèi)部推選監(jiān)督員的同時，分局利用社會特邀監(jiān)督員的良好資源，在特邀監(jiān)督員中選擇黨性素質(zhì)高、民主意識強的同志擔任各黨組織的黨外監(jiān)督員，最大限度的確保黨務(wù)公開落實到位。三是黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合。黨務(wù)公開和政務(wù)公開是有機統(tǒng)一、密不可分的整體。開展黨務(wù)公開，要結(jié)合政務(wù)公開的內(nèi)容、形式，科學(xué)選擇黨務(wù)公開的有關(guān)內(nèi)容，突出黨務(wù)公開應(yīng)有的特點，使黨務(wù)公開在高起點、高標準上運作。在推行黨務(wù)公開過程中，對政務(wù)公開中重大決策事項在黨務(wù)公開中必須體現(xiàn)；注意防止黨務(wù)公開大包大攬，削弱政務(wù)公開應(yīng)有的作用；將兩者有機結(jié)合，達到相輔相成、相得益彰，互動推進、互為促進的效果。

黨務(wù)公開工作是一項非常嚴肅的新工作，雖然我們?nèi)〉?/p>

了一些階段性成果，也達到了一定的目的，但與黨中央、群眾的要求相比還有進一步提升的空間，表現(xiàn)在基層黨組織對黨務(wù)公開工作的認識程度有待提高；公開的內(nèi)容不夠全面。今后，我們要在認真總結(jié)黨務(wù)公開工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，不斷探索公開的規(guī)律、拓展公開的內(nèi)容、創(chuàng)新公開的形式、規(guī)范公開的程序，不斷推進公開的科學(xué)化、規(guī)范化、多樣化、制度化，健全和完善黨務(wù)公開的各項工作機制，深入持久、積極穩(wěn)妥地推進黨務(wù)公開工作。具體來說要抓好四個方面的工作：

一是思想上抓鞏固，堅持不懈地推進黨務(wù)公開工作。要求黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部充分認識推行黨務(wù)公開工作的重大意義，進一步增強做好這項工作的責任感和緊迫感。

二是工作上抓落實，扎實有效地開展黨務(wù)公開工作。要從講政治、講黨性的高度出發(fā)，發(fā)揮工作積極性和主動性，嚴格按照分局黨務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的統(tǒng)一安排部署，切實抓好落實。

三是制度上抓完善，建立健全黨務(wù)公開的長效機制。既要認真總結(jié)實踐經(jīng)驗，又要不斷吸收來自其他兄弟單位行之有效的成功經(jīng)驗和做法，結(jié)合本單位工作的實際情況，正確處理好黨務(wù)公開與保守黨內(nèi)秘密的關(guān)系；要與建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系工作相結(jié)合，進一步建立和完善與黨務(wù)公開

相關(guān)的配套制度及工作機制，規(guī)范權(quán)力的運行。

四是形式上抓創(chuàng)新，大膽嘗試黨務(wù)公開的新型平臺。創(chuàng)新是工作不斷發(fā)展進步的源泉，黨務(wù)公開工作也不例外。分局要充分發(fā)揮在信息化建設(shè)方面的優(yōu)良傳統(tǒng)和經(jīng)驗，突出**特色，敢想會干，在創(chuàng)新公開媒介和載體上下功夫，大膽嘗試微博等新型媒體，確保黨務(wù)公開工作與時俱進，打造分局叫得響的黨務(wù)公開品牌。

二一一年十二月十三日

擴展閱讀：韶關(guān)市工商行政管理局機關(guān)黨委201*-201*年度執(zhí)行《市直機關(guān)黨建工作目標管理責任制》自查考核情況通報

中共韶關(guān)市

工商行政管理局機關(guān)委員會文件

韶工商機黨201*3號

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韶關(guān)市工商行政管理局機關(guān)黨委201*-201*年度執(zhí)行《市直機關(guān)黨建工作目標管理責任制》

自查考核情況通報

各黨總支、機關(guān)各支部：

為迎接兩年一度的《市直屬機關(guān)黨建工作目標管理責任制》考核，3月24日開始，機關(guān)黨委對開發(fā)區(qū)、湞江、武江、個私協(xié)等４個黨總支和市局機關(guān)各黨支部進行了自查考核，有關(guān)檢查情況通報如下：

一、主要情況

接到市直機關(guān)工委《關(guān)于做好201*-201*年度市直機關(guān)黨建工作目標管理責任制考核工作的通知》（韶直黨工通[201*]4號）后，3月14日機關(guān)黨委專門發(fā)出了《關(guān)于對制>執(zhí)行情況進行自查考核的通知》（韶工商機黨[201*]1號），對轄下黨總支、直屬黨支部提出了具體的自查要求。各基層黨組織積極配合，于3月22日前完成了第一階段自查、自評工作。

3月24-25日，機關(guān)黨委檢查考核組對各黨總支進行了實地考核，由各黨總支書記進行專題匯報，召開黨員代表、群眾代表參加的座談會，查看黨建工作原始記錄、黨建年度工作方案、工作總結(jié)、活動安排、“三會一課”制度落實情況等，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活情況，組織生活記錄本，黨費收繳、管理和使用情況，發(fā)展黨員工作情況，開展主題實踐活動情況等等。最后，對照《市直機關(guān)黨建工作目標管理責任制落實情況考核表》的4大類24項進行逐項考核、打分，形成綜合考評分。

經(jīng)過綜合考評成績?nèi)缦拢洪_發(fā)區(qū)分局黨總支92分，湞江區(qū)局黨總支94分，武江區(qū)局黨總支95分，個私協(xié)黨總支90.5分。

二、主要成績

各級黨組織能夠按照《黨建工作目標管理責任制》的要求，認真抓好思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風建設(shè)、制度建設(shè)四方面重點工作。

思想建設(shè)方面：以創(chuàng)先爭優(yōu)為主線，始終把抓好黨員的思想建設(shè)作為黨建工作的重中之重，堅持創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，不斷完善學(xué)習(xí)制度，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)形式，結(jié)合黨員的思想實際和工作實際，抓好思想建設(shè)，用黨的理論武裝黨員干部，提高黨員干部的理論素養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。理論學(xué)習(xí)、主題教育、實踐活動有計劃、有安排、有落實、有總結(jié)。開發(fā)區(qū)分局黨總支通過組織黨員到農(nóng)村專業(yè)合作社走訪服務(wù)對象、與轄區(qū)村委會組織支部生活等活動形式，增強了黨員服務(wù)中心、

服務(wù)基層、服務(wù)群眾的宗旨意識。

組織建設(shè)方面：各總支、支部能夠按時完成換屆和改選工作，有委員缺額時及時增補。有3名以上黨員的工商所都建立了黨支部，由工商所長擔任支部書記“一崗雙責”，從而使黨的組織建設(shè)與基層建設(shè)更加貼近，更有利于落實抓業(yè)務(wù)與抓黨建齊頭并進的責任。武江區(qū)局固本強基示范點龍歸工商所黨支部不斷加強黨組織建設(shè)，以黨建為中心主線指導(dǎo)全面工作，發(fā)揮了黨組織的堅強核心和堡壘作用，在201*年全市工商所規(guī)范化建設(shè)試點工作檢查評比中突出顯現(xiàn)出這一鮮明特色，最后以出色的考核成績榮獲“綜合獎”。同時，按照各級黨組織關(guān)于加強和推進“兩新”組織（即新經(jīng)濟組織和新社會組織）黨的建設(shè)的要求，積極在個體私營企業(yè)中建立黨的組織和發(fā)展黨員，截止201*年底市個私協(xié)會黨總支已有9個黨支部、實有在冊黨員80名，目前總支正在繼續(xù)抓緊完善和提高“個私協(xié)網(wǎng)絡(luò)黨總支”的應(yīng)用工作，實現(xiàn)組織生活常態(tài)化、網(wǎng)絡(luò)化。

作風建設(shè)方面：從市局班子成員到工商所，層層簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書，形成了一級抓一級的責任落實機制和黨政領(lǐng)導(dǎo)齊抓共管，上下協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作機制。建立了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案，加強了對黨員干部執(zhí)行國家工商總局和省局“六條禁令”及“八小時以外”的監(jiān)督。各級黨組織通過組織專題講座、報告會、支部會等形式，組織黨員認真學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督和懲處并重的預(yù)防腐敗體系實施綱要》等文件，開展了“讀廉政書、上廉政黨課、聽廉政報告、唱廉政歌曲”活動、提高執(zhí)行力活動、紀律教育學(xué)習(xí)月活動及民主評議政風行風活動，堅持基層工商所向服務(wù)對象述職述廉活動，邀請各

級紀委、檢察院領(lǐng)導(dǎo)給黨員上反腐倡廉輔導(dǎo)課，組織觀看了反腐倡廉教育錄相和電影，開展了反腐保廉教育和交心談心活動，較好地促進了黨員干部的廉潔從政意識。武江區(qū)工商局黨總支部堅持每周一上班列隊整頓隊伍風紀制度，黨員干部在監(jiān)管執(zhí)法、提供服務(wù)時，統(tǒng)一佩戴黨徽和工作卡，進一步增強了黨員的榮譽感和責任感。

制度建設(shè)方面：積極推進黨務(wù)政務(wù)公開，民主評議黨員制度、黨員聯(lián)系群眾制度、“三會一課”制度、離退休黨員管理制度、黨費收繳制度等各項制度健全完善。湞江區(qū)局黨總支編印了《黨建規(guī)章制度匯編》、《黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度》，各類規(guī)章制度完善，原始資料保存完備，分類科學(xué)系統(tǒng)，對提高黨總支黨建制度化水平，執(zhí)政能力建設(shè)進到了規(guī)范推動作用。

三、存在問題

一是三會一課未達標。根據(jù)黨員普遍反映，由于日常工作、專項行動工作較多，總支及其下屬支部、市局機關(guān)各黨支部均不同程度存在組織生活少、形式單一的情況，部分支部難于做到“黨支部每季度組織黨員收看一次以上黨員電教片，在職黨員參加率達90%以上”“、黨支部組織黨員、干部開展學(xué)習(xí)每月1天以上，每年至少12天以上，在職黨員參加率達90%以上”的考核目標要求。

二是原始資料欠完備。在受檢查的單位中，不同程度存在各種記錄資料不完整的情況，主要是：電化教育記錄不完整，有的只記錄了名稱沒有內(nèi)容，有的只有內(nèi)容沒有具體時間；有的黨支部沒有把支部活動記錄與所務(wù)會議記錄嚴格分開記錄等。

三是黨建調(diào)研和信息報送少。除湞江區(qū)局能完成此項工作任務(wù)

外，其他黨總支沒有及時總結(jié)、上報黨建信息，也沒有開展年度黨建調(diào)研工作。

針對存在問題，檢查組當即予以指正，各單位黨務(wù)工作人員認真進行了記錄，表示在今后的工作中加以完善、提高。

在今后的工作中，市局機關(guān)黨委將會進一步嚴格按照《市直機關(guān)黨建工作目標管理責任制》的要求，堅持黨要管黨，從嚴治黨，進一步加強黨的思想、組織和作風建設(shè)，增強黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，為服務(wù)韶關(guān)經(jīng)濟發(fā)展，促進我市工商行政管理工作發(fā)展做出更大貢獻。

附件：《考核小組考評綜述意見》

二○一一年四月二十二日

考核小組考評綜述意見

201*年3月24日上午，市局機關(guān)黨委黨建目標管理責任制考核組對粵北工業(yè)開發(fā)區(qū)分局黨總支進行了綜合考核，考核組通過聽取黨總支書記匯報、召開座談會、查對原始資料等，形成了綜合考評意見，如下：一、班子建設(shè)好。能堅持民主集中制和分工負責制，總支委員掛點聯(lián)系基層，班子成員每月下基層不少于7個工作日，長期堅持黨密切聯(lián)系人民群眾的優(yōu)良作風，發(fā)揮了班子的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。二、組織生活好�；鶎狱h組織生活比較豐富、活躍，能夠采取各種形式開展黨課、黨日活動，除黨總支書記定期上黨課外，總支班子還帶領(lǐng)黨員干部與轄區(qū)村委會、農(nóng)村專業(yè)合作社、駐地企業(yè)開展黨組織活動，深入到農(nóng)村、企業(yè)溝通、調(diào)研、面對面談心，起到良好的帶動作用。三、職能發(fā)揮好。通過貫徹落實黨建工作目標管理責任制，支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用突顯，在各項危難險重工作中始終體現(xiàn)先進性，在引導(dǎo)和扶持市場主體發(fā)展，服務(wù)于莞韶產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移中發(fā)揮了積極作用，得到管委會領(lǐng)導(dǎo)和園區(qū)企業(yè)的廣泛好評，自201*年以來獲得“韶關(guān)市創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市先進集體”等各類榮譽，一批黨員被評為先進個人，梨園工商所黨支部被市直工委評為201*年“先進基層黨組織”。不足之處：黨組織生活記錄仍需規(guī)范；黨建信息及調(diào)研情況未上報等�？己诵〗M組長熊運長（簽名）201*年4月21日考結(jié)評果自評總分考核總分94.5分92分說明：此表由考核小組填寫

考核小組考評綜述意見

201*年3月24日下午，市局機關(guān)黨委黨建目標管理責任制考核組對湞江區(qū)局黨總支進行了綜合考核，考核組通過聽取黨總支書記匯報、召開座談會、查對原始資料等，形成了綜合考評意見，如下：一、制度建設(shè)好。編印了《黨建規(guī)章制度匯編》、《黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度》，各類規(guī)章制度完善，原始資料保存完備，分類科學(xué)系統(tǒng)，對提高黨總支黨建制度化水平，執(zhí)政能力建設(shè)進到了規(guī)范推動作用。二、品牌建設(shè)好。深入開展了“巾幗文明崗”、“文明示范窗口”和“文明示范單位”主題實踐活動。在區(qū)局機關(guān)和工商所登記注冊大廳設(shè)立了8個“共產(chǎn)黨員先鋒崗”，和平工商所被市婦聯(lián)和湞江區(qū)政府授予“巾幗文明崗”、“文明示范窗口”光榮稱號，站南工商所被湞江區(qū)政府授予“文明示范窗口”光榮稱號。三、職能發(fā)揮好。通過抓好黨建工作目標管理，黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到了充分的發(fā)揮，廣大黨員在各自的工作崗位上忠于職守，愛崗敬業(yè)，爭當排頭兵。如在提高執(zhí)行力和創(chuàng)先爭優(yōu)活動中圍繞惠民、惠農(nóng)、惠企不斷推出新舉措，為市場主體和消費者辦好事實事，促進了工商行政管理工作職能到位。不足之處：黨組織生活記錄仍需規(guī)范；基層工商所“三會一課”形式較單一；示范點建設(shè)要繼續(xù)完善設(shè)施等�？己诵〗M組長熊運長（簽名）201*年4月21日考結(jié)評果自評總分考核總分98.5分94分說明：此表由考核小組填寫

考核小組考評綜述意見

201*年3月25日上午，市局機關(guān)黨委黨建目標管理責任制考核組對個私協(xié)會黨總支進行了綜合考核，考核組通過聽取黨總支書記匯報、召開座談會、查對原始資料等，形成了綜合考評意見，如下：一、組織生活創(chuàng)新形式。201*年10月21日，率先在全市建立了首個非公經(jīng)濟網(wǎng)絡(luò)黨組織“韶關(guān)市個私協(xié)網(wǎng)絡(luò)黨總支部”以實現(xiàn)創(chuàng)新組織形式、創(chuàng)新管理辦法、創(chuàng)新活動功能、創(chuàng)新長效機制四大作用為目標，實現(xiàn)了“四破解”：即破解了非公有制經(jīng)濟組織黨組織組建難題、黨員管理難題、黨員學(xué)習(xí)提高難題和組織生活開展難題，得到了省、市組織部門的重視和支持，拍攝了專題片《突破時空掣肘創(chuàng)新信息型組織生活》上報省委組織部。二、黨費收繳如期足額。盡管黨員比較分散，但黨費收繳制度執(zhí)行到位，個私協(xié)總支明確劃分了企業(yè)負責人、管理人員、務(wù)工人員中黨員的黨費收繳標準，得到了黨員的擁護和支持，黨費收繳年度情況良好。三、黨員發(fā)展堅持從嚴。按照各級黨組織關(guān)于加強和推進“兩新”組織（即新經(jīng)濟組織和新社會組織）黨的建設(shè)的要求，積極在個體私營企業(yè)中建立黨的組織和發(fā)展黨員，堅持黨員發(fā)展中的培訓(xùn)教育、票決制、公示制及發(fā)展前政審等各項工作，成熟一個發(fā)展一個，保證了非公黨員的先進性。不足之處：由于非公企業(yè)的特殊性，“三會一課”制度需繼續(xù)強化；組織生活形式仍較單一；黨建信息及調(diào)研情況未及時上報等。考核小組組長熊運長（簽名）201*年4月21日考結(jié)評果自評總分考核總分90分90.50分說明：此表由考核小組填寫

考核小組考評綜述意見

201*年3月25日上午，市局機關(guān)黨委黨建目標管理責任制考核組對武江區(qū)局黨總支進行了綜合考核，考核組通過聽取黨總支書記匯報、召開座談會、查對原始資料等，形成了綜合考評意見，如下：一、政治核心有力�？傊�始終把加強自身建設(shè)作為黨建工作重中之重，總支班子做到思想同心、工作同步，抓業(yè)務(wù)和抓黨建齊頭并進，發(fā)揮了政治核心的堅強堡壘作用。二、黨廉建設(shè)有力�？傊�堅持抓好黨廉建設(shè)，在廉政文化建設(shè)示范點的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入推進示范街工作。同時，堅持每周一列隊整頓隊伍風貌，堅持黨員佩戴黨徽、工作證上崗制度，在登記大廳設(shè)置留言簿、互聯(lián)網(wǎng)上開通局長郵箱等創(chuàng)新工作亮點，自覺接受人民群眾監(jiān)督，行評工作得到省行評檢查組的充分肯定。三、示范點建設(shè)有力。圍繞“班子建設(shè)好、思想作風好、制度落實好、廉政建設(shè)好、工作業(yè)績好”的“五好”目標要求，著重從黨支部的學(xué)習(xí)教育、黨員隊伍和制度建設(shè)等方面抓好龍歸所支部固本強基工程示范建設(shè)，起到了黨的基層組織建設(shè)示范點的作用。201*年7月支部書記陳建國被市直工委評為201*年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員；龍歸所紅盾護農(nóng)工作受到上級領(lǐng)導(dǎo)的好評；201*年9月初在全市工商所規(guī)范化建設(shè)試點工作檢查評比中，榮獲“綜合獎”。不足之處：基層黨組織生活形式仍較單一；黨組織生活記錄需規(guī)范；黨建調(diào)研信息報送未達要求等�？己诵〗M組長熊運長（簽名）201*年4月21日考結(jié)評果自評總分考核總分98分95分說明：此表由考核小組填寫

主題詞：黨建考核通報抄送：市局黨組成員。

韶關(guān)市工商行政管理局辦公室201*年4月22日印發(fā)校對：陳惠韶

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