校長表態(tài)發(fā)言稿
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的老師們:大家好!
非常感謝鎮(zhèn)中心校領(lǐng)導(dǎo)多年來對我的培養(yǎng)和教育,感謝陪我一起成長的學校領(lǐng)導(dǎo)、同事們這些年來對我的支持和勉勵!是你們不懈的努力,成就了我點滴的進步!今天能在這個舞臺上作表態(tài)發(fā)言,讓我充分感受到了大家對年輕一代的期望與信心,更感受到自己肩頭的壓力與責任!
在新的學年,我來到了有著深厚文化底蘊,也取得了豐碩教學成果的栗元史小學,與這個學校優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子和優(yōu)秀的教師群體一起學習,一起工作,共同成長!
熟悉我的同事們都清楚我曾在這個學校譜寫過寶貴的八年青春,對這個學校有著無盡的留戀與親情,栗元史小學留給大家的共識是:學校教師隊伍愛崗敬業(yè)、無私奉獻,有著優(yōu)良教學傳統(tǒng);領(lǐng)導(dǎo)班子服務(wù)意識和責任意識強,管理務(wù)實、嚴謹;學生個性鮮明,熱愛學習,尊師敬長……我能參加到這樣一個優(yōu)秀的團隊中,與大家一起學習、工作和成長,我感到非常自豪。與大家走到一起,真的是一種緣分,我會珍藏這份緣分,也會豐富和發(fā)展這份緣分。
在新的工作崗位上,為了不辜負各級領(lǐng)導(dǎo)及學校班子和全體教職工對我的厚愛,不辜負學生家長對我的期待,我將努力做好以下幾點:
第一、要牢固樹立為全校師生服務(wù)的意識。走上新的工作崗位,只是為我在更高層次、更寬廣的領(lǐng)域里為全校師生提供服務(wù)創(chuàng)造了條件,我感到更多的是責任和義務(wù),我將盡全力做好自己的工作,更好的為全校師生服務(wù)。
第二、要加強學習,提高素質(zhì)。走上新的工作崗位,我會進一步強化學習:向理論學,學習黨在現(xiàn)階段的路線、方針和政策,學習先進的教育教學理論;向?qū)嵺`學,在教育教學過程中不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓;向?qū)W校班子成員學,學習我們學校好的傳統(tǒng);向在坐的老師們學,學習你們愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神。努力提高自己的理論政策水平和業(yè)務(wù)水平,提高為全校教職工服務(wù)的本領(lǐng)。
第三、要從嚴要求自己。走上新的工作崗位,我會以滿腔的熱情,全部的智慧,辛勤的汗水,投入到每一天的工作中,力求做到工作每一天,成就每一天,精彩每一天。
第四、要努力進取,目標明確。要進取,必須要有動力,而動力則來源于目標的遠大。我們應(yīng)該擁有什么樣的目標?我這段時間思考的結(jié)論是:我們不僅要繼承和發(fā)揚教育教學先進單位的稱號,還應(yīng)該成為孟莊特色教育的一面旗幟。那么如何成為“特色教育的一面旗幟”?我的想法是:我們具備了“先進的辦學理念+優(yōu)秀的老師+優(yōu)質(zhì)的管理+優(yōu)質(zhì)的學生+好的硬件設(shè)施”,欠缺的是特色方向的引領(lǐng),本學年我將在“糧食粘貼畫”、“抖空竹”兩個方面尋求突破,用一年時間形成規(guī)模,兩年時間成為孟莊鎮(zhèn)特色建設(shè)窗口學校。同志們,學校不是哪一個人的,它應(yīng)該包括我們在座每一位教職員工的名字,校興我榮,校衰我恥。我將和大家共同記住這一句話:學校興亡,我有責任。讓我們共同努力,共創(chuàng)孟莊教育的新明天!謝謝大家!
擴展閱讀:校長在初中辦學評估反饋會上的表態(tài)發(fā)言稿
評估反饋會上的表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家、各位同仁:大家好!
首先請允許我代表東社鎮(zhèn)一中全體師生感謝專家組一行對我校辦學水平的全面評估!
一整天的時間里,各位專家按照評估的相關(guān)要求,站在有利于推動和促進我校發(fā)展的高度,通過聽、看、問、讀四個環(huán)節(jié),做了深入細致的工作,這種不辭辛勞、敬心敬業(yè)的精神和耐心細致、溫和友好的作風給我們留下了深刻的印象,讓我們敬佩,讓我們贊嘆。特別是趙主任等五位專家對我們學校的辦學工作做了全面的評價,情況講的透,問題點的準,方向指的明,對我校今后的發(fā)展,留下了十分寶貴的意見。我代表學校向你們表示衷心的感謝,并致以真誠的敬意!東社鎮(zhèn)一中是一所百年老校。其間幾經(jīng)變遷,目前是一所農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制初級中學,學校占地面積8674平方米,建筑面積4816平方米,現(xiàn)有六規(guī)制18個教學班,學生1286名,教師67名,其中本科學歷47人,中級職稱以上38人。由于原校園面積小,受教室和宿舍承載能力的限制,學校在原市直東社中學辦了分校,現(xiàn)有七年級六個班的師生在那里上課,F(xiàn)有二層教學樓一座,四層宿舍樓兩座,二層餐廳一座,多功能會議室一個,集中供暖設(shè)備一套。有實驗器材齊全的標準理化生實驗室二個,藏書27568冊的圖書室一個,模三“農(nóng)遠工程”接收系統(tǒng)一套,配備32臺電腦的信息技術(shù)教室一個,多媒體教室13個(其中電子交互式白板5個)。特別是近幾年來,東社一中得到了歷屆黨委政府及主管部門的關(guān)心與支持,規(guī)模辦學已初見成效,教育教學管理、學校綜合辦學水平和教學成績等方面均位居原平市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學之首,尤其在校園文化建設(shè)、校本課程開發(fā)、青年教師培養(yǎng)、理化實驗開展等方面成績顯著。201*年201*年連續(xù)七年中考名列全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校第一,取得了七連冠的佳績。201*年被評為原平市社會治安綜合治理先進單位;201*年被原平市委、市政府評為“模范單位”,被共青團原平市委授予“青年文明號”稱號;201*、201*榮獲集體二等功兩次;201*年被原平市教育局評為“農(nóng)村寄宿制學校管理先進單位”,“原平市農(nóng)村優(yōu)質(zhì)教育示范!,并在我校召開了原平市創(chuàng)建農(nóng)村優(yōu)質(zhì)學,F(xiàn)場會。
但隨著教育形勢的發(fā)展,對照實施素質(zhì)教育的要求,我校取得的成績還微不足道,存在的問題還很多,需積極努力有待探索進取的道路還漫長且艱難,身為校長的我深知使命崇高、責任重大、壓力沉重而又責無旁貸,為了學校的建設(shè)和發(fā)展,為了學校辦學水平再上新臺階,我作出以下表態(tài):
一、我們將調(diào)整心態(tài)、解放思想、更新觀念,以這次檢查評估為一個新的平臺,定位新的工作目標,認真查找工作中的不足,并以存在的問題為警示、為動力去努力工作、扎實進取。
二、繼續(xù)加大課改力度,加強校本教研,讓學生動起來,讓課堂活起來,打造主動、陽光的高效課堂。狠抓教學常規(guī),注重實用性、實效性,杜絕形式主義,提高教學質(zhì)量。
三、嚴格按照省政府教育督導(dǎo)室(201*)4號文件精神,開足開全課程,開好綜合實踐、地方課程及校本課程,加強藝體類活動的開發(fā)與建設(shè)。進一步規(guī)范、完善檔案資料。
四、我們要深刻理解和消化專家組提出的意見,要站在這個來之不易的起點上,向更高的目標挺進。
同時也利用此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)提出我的愿望和懇求:
---我校共有六規(guī)制18個教學班,學生1286名,教師67名。由于校園面積小,受教室和宿舍承載能力的限制,學校在原市直東社中學(設(shè)在東閆莊村)辦了分校,目前初一六個班共450余名師生在那里上課,同時還有小學高段(四、五、六年級)六個班共300名學生(共計750余名中小學生)學習和生活,屬于小學附設(shè)初中教學班管理模式。初中和小學在作息時間、教學管理、教師激勵機制等方面有很大差異,不便統(tǒng)一管理,特別是因初中分設(shè)兩校使本來就很緊缺的師資力量更分散,配置不齊,師資資源得不到有效整合。教學教研活動及學生文體活動受到限制。再加上學生升初二時還要重新遷移到鎮(zhèn)一中學習生活,教師輪番變動不能銜接,學生還要重新適應(yīng)新環(huán)境,隨之產(chǎn)生不少問題,家長很有意見。為此,建議將東社鎮(zhèn)初中三個年級整體設(shè)在東社中學,東社鎮(zhèn)北片小學高段統(tǒng)一集中在現(xiàn)東社一中處。
----學校的北二層宿舍樓,系1984年所建,磚混結(jié)構(gòu),屋頂為樓板,屬于危房。但學校住宿情況十分緊張,目前仍在使用,F(xiàn)擬在原址新建一座三層宿舍樓,具體方案已上報市教育局。
-----學,F(xiàn)在使用的取暖鍋爐,是原原平一小使用的舊鍋爐,鍋爐舊且小,帶不動全校的取暖設(shè)施。而且煙囪破舊,靠旁邊支柱支撐,其使用遠遠達不到標準,及需更換。
------學,F(xiàn)有師生900余人,教學區(qū)和生活區(qū)的廁所蹲位僅有60多個,跟辦學標準相比嚴重不足。另外,我校沒有一個正規(guī)操場,學生上體育課只能在教室前的活動區(qū)進行,外邊上體育課,教室內(nèi)上課學生受干擾而影響上課效果。
總之,我們將以這次評估檢查為契機,進一步整頓規(guī)范校風、教風、學風,查找工作中的的不足,進行整改提高,努力實現(xiàn)學校工作新跨越。
再次感謝評估專家組各位專家的辛勤工作!感謝一直支持東社東社教育的各位同仁、各位領(lǐng)導(dǎo)!祝各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)身體健康、工作順利!謝謝各位!
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