述職報告5000字范文

　　尊敬的縣委組織部領導、同志們：

　　我是2008年暑假前，在縣委和教育局黨委調整建昌高中領導班子時，由重組后的縣二高中調入建昌高中工作的，任校黨委專職副書記。后來又兼任校黨委紀檢書記，校"關工委"主任，建昌高中業(yè)余黨校校長，分管黨建、工團工作。

　　在建昌高中這個新環(huán)境、新崗位上工作奮斗的五年讓我深深的感到，在xx同志的帶領下，在班子成員的團結、配合及員工的鼎力支持下，建昌高中初步完成了由小到大的轉變，已經站在一個新的歷史起點上，正在實施由大到強的跨越。建昌高中大發(fā)展的五年是我們努力實踐"三個代表"重要思想，樹立和落實科學發(fā)展觀，構建和諧學校，打造文明平安校園的五年;也是我拼力工作、積極進取的五年;更是我錘煉黨性、加強學習，豐富工作經驗，開創(chuàng)工作新局面的五年。下面對我在2013年工作情況向各位領導、同志們做個匯報、說明。

　　一、做好班子的配角，積極負責地參加管理，有效有力的給予監(jiān)督

　　08年xx同志到建昌高中主持工作后，實行"集體領導，分工負責、重大問題民主討論決定"的原則和工作機制。我作為班子成員積極協(xié)助一把手開展工作，在干好分管工作的同時，全程參與學校的各項管理工作，認真參加重大決策的制定。xx同志多次對我談到，黨群部門要深入群眾，傾聽他們的呼聲，必須把師生員工的情緒當作第一信號，把師生員工的冷暖當作工作重點，防止因決策不當，工作不到位而增加不和諧因素。我們買地皮蓋高樓;打機井添設備初步緩解師生員工的辦公、學習、生活的切實困難;我們減免一批特困生的學費;我們對職工家庭發(fā)生的大事小情親自到場并用現金、實物表示關懷。這些和諧陽光政策的出臺正是我們傾聽民聲，反映民意的結果。

　　目前，給每個辦公室安裝網絡電腦，幫助教工學習的工程，也正在進行中。在研究、制定政策時，我都及時反饋師生員工的意愿，力求使決策民主化、科學化，并保證上級黨委的指示，規(guī)定，落實不走樣。我當好配角，工作到位不越位，監(jiān)督循章不違章，談話誠心不偏心。五年來，建昌高中領導班子，始終是一個政治堅定、求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團結協(xié)作的班子。這是班長xx同志和我們每個成員恪盡職守，共同努力的結果，當然也包括我本人的一份作用。

　　二、以科學發(fā)展觀為指導，做好分管工作的主角，不斷開創(chuàng)工作的新局面。

　　進入新世紀，新階級，隨著經濟全球化、區(qū)域經濟一體化的進程加快，必然對教育這個上層建筑的影響也在逐漸的加深加強。主要表現在，經濟的多元化導致了價值取向的多樣化。部分師生員工的人生觀、價值觀、榮辱觀受到扭曲，經常的挑戰(zhàn)傳統(tǒng)道德的底線。

　　我們注意到，加入WTO后，以美國為首的西方國家不愿看到中國的強大，加緊對我們實施政治打壓、經濟封鎖和軍事包圍，毫不掩飾地將世貿組織作為開辟"思想戰(zhàn)場"、"傳播文化"的便捷工具，把大量的資源用于與我們爭奪大學生的同時也把魔爪伸向了中小學生。西方的"情人節(jié)"、"平安夜""性解放"、"崇尚奢華"、"張揚自我"等觀念正在中國的校園里演繹著一幕幕榮辱不分的惡劇。學校遠非一片凈土，黨、團組織的影響力急劇減弱。由于我國大學數相對較少，所以高中教育又面臨著升學的最大壓力。"人品誠可貴，身體價更高，若為分數故，二者皆可拋"已成為部分教師和很多家長的人生信條。

　　青年學生是祖國的未來，民族的希望，面對著這復雜的內、外形勢，嚴峻的挑戰(zhàn)，怎樣卓有成效的開展黨建工作呢?

　　xx同志08年到建昌高中主持工作后，面對著黨組織戰(zhàn)斗力較弱的事實，基于長期擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記的豐富黨務工作經驗大膽進行了領導體制的改革，實行以"一崗雙責，交叉任職，職責明確、黨委統(tǒng)一領導的工作機制。這樣避免了以往黨委、行政"兩扯皮"現象，按整體性和統(tǒng)一性相結合的原則，使黨政工團思路同心、目標同向、工作同步、提高了管理效能。在連國同志的帶領下，我開始以時代的要求審視自己，以改革的精神完善自己，于是明確了職能的定位點，找準了工作的著力點，看準了問題的切入點，以求真務實的工作態(tài)度，使工作逐步體現時代性、把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，圍繞著"凝聚師生員工共同奮斗--建設和諧建昌高中"這個總要求，積極調整職能，強化服務意識，創(chuàng)新活動方式，探索出了學校黨建的方向是：面向教學、服務師生，活躍處室組科，以此來增強影響力和凝聚力;學校黨建的思路是：圍繞著教學抓黨建;參加管理活黨建，抓活黨建促發(fā)展，以此來增強創(chuàng)造力和成斗力;學校黨建的目標是：建設和諧建昌高中，打造平安校園，以此來鞏固黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;指導的思想和原則是：以科學發(fā)展觀為指導統(tǒng)領黨組織的思想建設，組織建設，作風建設和制度建設。

　　1、樹立社會主義榮辱觀，弘楊民族精神和時代精神，引領校園文化新風尚

　　胡總書記在06年3月兩會期間提出的以"八榮八恥"為主要內容的社會主義榮辱觀概括精辟、寓意深刻、生動體現了社會主義世界觀、人生觀和價值觀，樹起了中國道德建設的新標桿，代表了先進文化的前進方向，體現了社會主義基本道德規(guī)范的本質要求，體現了依法治國與以德治國相結合的方略，是我們黨進一步推進精神文明建設的重要指導方針。校黨委立刻組織座談、學習，深刻認識到，樹立社會主義榮辱觀是一項抓住根本的教育工程;是一項針砭時弊的治理工程;是一項面向未來的希望工程。我們知道學校的發(fā)展、強大需要硬實力但也離不開軟實力--即校園文化。

　　(1)校黨委優(yōu)先落實榮辱觀教育，進一步鞏固保持共產黨員先進性的成果

　　黨委給每個教室都印制了"八榮八恥"宣傳紙并貼在墻上，號召學生努力實踐"八榮"要求，遠離"八恥"行為讓美德的光輝在自己的身上、在班級、在校園里發(fā)揚光大。黨委組織團委開展豐富多彩的道德教育和實踐活動。黨委組織工會開展"樹立正確榮辱觀，增強人民教師責任感"為主題的教育活動。校黨委還出專欄，圖片展等形式，營造樹立社會主榮辱觀的氛圍。

　　校黨委決定圍繞著"八榮八恥"內容，黨委成員每人做一次專題講座。其中校黨委副書記，長務副校長滕功瓚同志做的"弘揚孟二冬愛國奉獻精神，熱愛家鄉(xiāng)做人民滿意教師"的講座精心準備了半個月。黨委成員們的專題講座，都能聯系工作實際，真情感人，收到了很好的效果。

　　6月28日建昌高中黨委與縣委老干部局，縣"關工委"一起舉辦了"紀念中國共產黨成立85周年報告會"會上老八路、老黨員、劉玉升，蔡振陽、王丙豐所做的報告感人淚下，催人奮進。與會的黨員同志都受到一次深刻的黨性洗禮。2006年10月27日校黨委舉辦了主題為"弘楊長征偉大精神，共建和諧文明校園"的紀念紅軍長征勝利70周年報告會。朱偉峰老師用了二個多小時與廣大員工一起重走了二萬五千里的長征路，解讀了偉大的長征精神。極大的激發(fā)了廣大員工的工作熱情和無私奉獻的精神。

　　在樹立社會主義榮辱觀，引領校園文化的新風尚的工程中，校黨委特別注重黨員教師的先鋒模范作用的發(fā)揮。2006年12月校黨委舉辦了主題為"崗位上的能手，奮斗的先鋒，行為的楷模"演講會，把遠學孟二冬與近學身邊的模范結合起來，有力的激發(fā)了廣大職工愛崗敬業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性，增強了責任感、使命感，點燃了他們奮斗的激情。

　　我校去年又轉來10余名黨員教師其中6名剛剛大學畢業(yè)，為了使我校新老黨員同志交流更加方便，工作配合更加默契，黨組織的凝聚力進一步加強;也為了培養(yǎng)年輕黨員熱愛建昌，發(fā)揮先鋒帶頭作用，早日投身到建設和諧建昌高中的火紅事業(yè)中，12月19日校黨委舉辦了"我把青春獻給黨"的小型文藝晚會。

　　理論和實踐表明，社會主義榮辱觀的教育與保持共產黨員先進性教育活動，是一脈相承的，是整體教育活動的重要組成部分，它們統(tǒng)一到在構建和諧建昌高中，打造文明平安校園的火紅事業(yè)中。

　　在用社會主義主流思想引領校園文化的過程中，我們黨委根據師生員工的心理特點和活動規(guī)律，以內容、形式、載體創(chuàng)新為手段。以不斷增強吸引力和感召力為導向，以入腦、入耳、入心為目的，加強校園文化建設，特別注意環(huán)境對人潛移默化的影響，所以利用櫥窗，板報來"頌榮抑恥"。教學樓大廳西面櫥窗是專門展示建昌高中培養(yǎng)出的優(yōu)秀黨員學生在大學期間的風采，配有彩照和文字說明。學校門口黑板上分別是"永遠的豐碑"和"歷史上的今天"《永遠的豐碑》突出表現豐碑人物的感人事跡，宣傳他們的堅定理想信念和崇高革命精神，體現共產黨人的先進性，用豐碑精神來打動人，感染人、教育人。

　　我們注意選材知識型、年輕中共黨員的風采，這樣會更好打動青年學生的心靈，也會使教師的民族精神和時代精神得到融合與升華，合奏出報效祖國、奉獻教育的時代強音!

　　學校辦公樓墻西面是建昌高中黨委評選的建昌高中崗位上的能手的風采并配有彩照和文字說明。

　　(2)加強制度建設，建立一個學習型的黨委、領導發(fā)展的黨委和永遠保持先進性的黨委是校園文化建設的組織保證。

　　建昌高中黨委一直重視理論學習，業(yè)務學習和法制學習。周三是業(yè)務學習時間周五是理論學習、法制學習時間。建立了由領導干部帶頭參加，帶頭講課這樣一個長效機制。通過學習使班子成員"一專多能"形成了較強的工作能力，從而提高了黨組織的領導力和戰(zhàn)斗力。

　　我們也定期的請專家到校來做報告。06年3月22日校黨委與縣師范德育處開展以"加強師德建設，錘煉育人藝術，提升育人本領"為主題的報告會。為我校領導，教師在教育、管理工作上提供了理論和方法的指導，更新了觀念、提高了素質、增強了能力。

　　我們注意與"縣關工委"聯手開展活動，學習、交流工作體會，我們也注意學習外地的先進管理經驗，06年7月1日我們組織黨員到山海關考察學習，使理論和實踐結合起來，開拓了視野、增長了學識和才干。

　　我們的業(yè)余黨校即將成立，它不僅承擔著對要求入黨的優(yōu)秀學生和青年教師進行培訓，同時也擔負著對全體黨員繼續(xù)理論學習的職能，通過這個平臺用集中學習，講黨課，作報告，理論培訓等多種形式來提高黨員教師的理論水平，加強學校的文化建設，永葆共產黨員的先進性。

　　2、黨委加強對工、團組織的領導，創(chuàng)新運行機制，整合校園資源，努力為教育、教學服務。

　　工會，團委是黨委發(fā)揮政治、思想核心作用的支撐點，按著科學發(fā)展觀的要求，運用整體性和統(tǒng)一性的原則，統(tǒng)籌安排黨、政、工、團計劃，避免單打一，唱獨角戲。

　　黨委積極組織教職工大會的召開，傾聽員工的呼聲，切實幫助他們解決問題，能馬上解決的立馬解決對一時解決不了的限期解決。一年來我們落實了"五必訪"制度即："節(jié)假日必訪，有困難必訪，家鄰發(fā)生矛盾必訪，婚喪必訪，子女上學參軍必訪。維護了師生員工的權益和學校的的穩(wěn)定，極大調動了員工的工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

　　共青團組織是黨的后備力量，是"推優(yōu)"工作的主要實施者，加強對申請入黨的先進青年的培養(yǎng)，教育和管理是校黨委工作的一個重要組成部分。校黨委從加強黨的執(zhí)政能力和黨的興衰成敗的高度，提出了嚴把"三關"，出臺了"五制度"。

　　建昌高中幾年來的黨建工作實踐表明，要以制度創(chuàng)新為手段，以加強領導發(fā)展能力和發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用為重點，在科學發(fā)展觀的統(tǒng)領下建立長效機制才能使黨的建設落到實處，收到實效;而黨的建設得到加強的這幾年也恰是建昌高中歷史上發(fā)展又好又快的幾年。2006年轟動葫蘆島市的建昌高中82歲離休教師張耀廷經過一生的思考和選擇后積極要求加入中國共產黨，真是耄耋之年圓心愿，夕陽晚唱情滿天。以及還有十幾名青年教師積極要求入黨這標志著建昌高中黨組織的凝聚力明顯增強。

　　幾年來，在上級黨組織的領導下，在班長xx同志的帶領下，雖然完成了06年的工作計劃，工作中也取得了一些成績，但面對不斷變化、發(fā)展的新形勢、新情況，新課題，我的工作距離體現時代性、把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性，駕馭突發(fā)性及運用科學發(fā)展觀統(tǒng)領黨的建設的要求還有很大的距離，還需要不斷的學習、總結、探索、創(chuàng)新;還需要加強黨性修養(yǎng)，砥礪批評和自我批評的武器，常修為政之德、常懷律已之心、常思貪逸之害、常憶先烈之囑、常謀創(chuàng)業(yè)之策不斷提高綜合素質，創(chuàng)造性的開展工作。

　　在成績和缺點與不足相比較中，缺點和不足總是絕對的，而成績永遠是相對的，在今后的工作中我要總結經驗，吸取教訓認真學習和領會鄧小平理論和"三個代表"重要思想。全面貫徹落實科學發(fā)展觀，力求學習有新進步，能力有新提高，發(fā)展有新思路、思想有新解放，工作有新起色，不辜負組織對我多年的培養(yǎng)教育之恩和廣大師生員工對我的希望。

　　謝謝!