201*年度述職述廉報(bào)告

201*年度述職述廉報(bào)告

xxx醫(yī)院副院長xxx

一年來，圍繞省民政廳下達(dá)的201*年度目標(biāo)任務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要求，結(jié)合分管工作實(shí)際，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)�，F(xiàn)就履行職責(zé)及廉潔自律等方面簡要匯報(bào)如下：

一、政治學(xué)習(xí)方面

始終把政治學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)和管理水平的首要任務(wù)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了黨的十八大精神、十八屆三中全會精神以及習(xí)總書記一系列重要講話精神。積極參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)了中央和省委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展好黨的群眾路線教育實(shí)踐活動有關(guān)講話精神和有關(guān)文件，撰寫了3千多字的學(xué)習(xí)體會，受益匪淺，感觸頗深。通過學(xué)習(xí)材料、查擺問題、對照檢查，聽取意見和認(rèn)真思考，聯(lián)系自己的思想和工作實(shí)際，查找自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進(jìn)行了深刻剖析和反思，制定了今后的整改措施和努力方向，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識、大局意識、群眾意識、服務(wù)意識，提高了自己的政治敏銳性和政治鑒別力。同時利

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用工作之余學(xué)習(xí)醫(yī)療管理、醫(yī)療業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)國家醫(yī)療衛(wèi)生方面的法律法規(guī)，不斷提高自己的醫(yī)院管理水平和業(yè)務(wù)技術(shù)水平。

二、履行職責(zé)方面

工作中牢固樹立“全心全意為優(yōu)撫對象服務(wù)”的宗旨，加強(qiáng)醫(yī)療業(yè)務(wù)管理。

（一）認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度狠抓十三項(xiàng)核心醫(yī)療制度和十七項(xiàng)核心護(hù)理制度等制度的執(zhí)行和落實(shí)，經(jīng)常和相關(guān)職能部門同志一道深入一線，了解臨床科室交接班制度、三級查房、病案討論、知情同意、安全管理及護(hù)理查房等制度和規(guī)范的落實(shí)情況。通過抓管理，抓落實(shí)，醫(yī)護(hù)人員的工作責(zé)任心得到加強(qiáng)，服務(wù)更加注重細(xì)節(jié)，處處尊重病人、關(guān)愛病人，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，減少了安全隱患，實(shí)現(xiàn)了年度醫(yī)療服務(wù)“零”事故、“零”爭議、“零”賠付。

（二）規(guī)范醫(yī)療質(zhì)量管理控制一是組織編制了我院《醫(yī)療質(zhì)量管理手冊》，進(jìn)一步完善了醫(yī)療質(zhì)量控制和評價體系，使我院醫(yī)療質(zhì)量管理向精細(xì)化管理邁進(jìn)了一大步。二是組織

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相關(guān)科室對醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全等方面定期或不定期進(jìn)行檢查、監(jiān)督和評價，重點(diǎn)檢查和評價各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況，診療規(guī)范與技術(shù)操作指南和“合理診斷、合理檢查、合理治療、合理用藥”的執(zhí)行情況、醫(yī)療文書書寫規(guī)范性與及時性等，將醫(yī)療環(huán)節(jié)和終末質(zhì)量管理貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程，及時發(fā)現(xiàn)醫(yī)療過程中存在的問題和隱患，及時整改，不走形式，不走過程，發(fā)揮了管理、監(jiān)督、檢查作用。三是加強(qiáng)醫(yī)院感染管理工作力度。組織編制了醫(yī)院感染預(yù)防、控制、管理的標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程（簡稱SOP），將醫(yī)院感染預(yù)防控制中的關(guān)鍵控制點(diǎn)、操作步驟進(jìn)行細(xì)化、量化和優(yōu)化，用以指導(dǎo)和規(guī)范醫(yī)務(wù)人員臨床日常工作。

（三）加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作有計(jì)劃、有步驟的開展“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)學(xué)習(xí)，醫(yī)技人員參與率100%，合格率100%。舉辦了《精神衛(wèi)生法》詮釋全員培訓(xùn)、人感染H7N9禽流感預(yù)防和治療全員培訓(xùn)、“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作”的全員培訓(xùn)等多項(xiàng)業(yè)務(wù)專題培訓(xùn)，參加了國家衛(wèi)計(jì)委醫(yī)管所主辦的全國醫(yī)院評審評價PDCA案例分享會等。組織60余人次參加

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外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對更新觀念、開拓視野、提高管理水平起到了積極的促進(jìn)作用。

（四）強(qiáng)化宗旨服務(wù)意識為復(fù)員退伍在鄉(xiāng)精神病患者提供優(yōu)質(zhì)的、人性化的治療和康復(fù)服務(wù)是我院的核心工作任務(wù)，體現(xiàn)了國家和全社會對退役軍人的尊重和優(yōu)待。在臨床科室開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作”，全面實(shí)行責(zé)任制整體護(hù)理模式，為患者提供以“夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理，突出專科特色，提供滿意服務(wù)”為主題的護(hù)理服務(wù)，促進(jìn)患者康復(fù)進(jìn)程，同時積極組織患者加強(qiáng)康復(fù)訓(xùn)練，召開病員運(yùn)動會，增強(qiáng)患者體質(zhì)，提高回歸社會后的生活質(zhì)量。

（五）穩(wěn)步推進(jìn)“創(chuàng)二甲”工作“創(chuàng)二甲”工作做為201*年度目標(biāo)任務(wù)中一項(xiàng)重要工作，得到省廳和醫(yī)院各級各部門的高度重視。負(fù)責(zé)創(chuàng)建“二級甲等精神病�？漆t(yī)院”工作以來，一直樹立以“創(chuàng)二甲”工作帶動醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的思想，繼續(xù)完善組織體系，對照評審細(xì)則，扎實(shí)、有序、穩(wěn)步推進(jìn)創(chuàng)建工作。利用3月多時間，對全院所有創(chuàng)二甲小組的工作進(jìn)行了梳理、督導(dǎo)，找出了存在的問題、差距，提出了整改措

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施，以達(dá)到持續(xù)改進(jìn)的目的。

三、廉潔自律方面

能認(rèn)真學(xué)習(xí)廉潔從政、廉潔行醫(yī)等若干準(zhǔn)則，堅(jiān)決擁護(hù)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和反對“四風(fēng)”要求。一是堅(jiān)決貫徹執(zhí)行《準(zhǔn)則》要求和中央、省委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行院紀(jì)委制定的各項(xiàng)黨風(fēng)廉政措施和目標(biāo)，加強(qiáng)自身黨性修養(yǎng)和自律意識的提高。二是堅(jiān)持民主集中制，積極維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)，顧全大局，做到不越位，不掉隊(duì)。三是自覺遵守醫(yī)德醫(yī)風(fēng)各種規(guī)章制度和法律規(guī)范，樹立“質(zhì)量第一”、“服務(wù)第一”、“病人第一”的理念，把“以病人為中心”切實(shí)落實(shí)到自己的工作中，自覺抵制和狠剎損害患者利益的行為，為建立良好的醫(yī)患關(guān)系作出應(yīng)有的努力。

201*年12月19日

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201*年度述職述廉報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

今年以來，本人在局領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，在上級有關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在同事和兄弟科室的支持配合下，緊緊圍繞“人民稅務(wù)為人民”的工作主線，認(rèn)真履職、扎實(shí)工作、開拓創(chuàng)新、克難奮進(jìn)，順利的完成了這一年的工作。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政治覺悟和業(yè)務(wù)素養(yǎng)作為一名稅政法規(guī)科干部，政策指導(dǎo)的正確與否直接關(guān)系到我局稅收收入和地稅形象，同時，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，也是保持正確路線和做好各項(xiàng)工作的前提。因此我牢固樹立“學(xué)習(xí)至上”的思想，認(rèn)真的學(xué)、虛心的學(xué)。一是注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神、深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵，進(jìn)一步增強(qiáng)大局觀念、服務(wù)觀念和群眾觀念，不斷升華自己的世界觀、人生觀、價值觀；二是注重搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，把握工作的主動性，積極參加上級的各類培訓(xùn)和本局組織的業(yè)務(wù)知識講座，注重新知識的更新和實(shí)際操作的運(yùn)用，在工作之余，努力學(xué)習(xí)會計(jì)知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)，確保能夠履職盡責(zé)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、廉潔自律，努力樹立良好的個人形象

在實(shí)際工作和生活中，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和反腐倡廉各項(xiàng)制度，積極參加主題教育、警示教育和反腐倡廉教育活動，不斷增強(qiáng)廉潔自律意識，端正工作作風(fēng)，進(jìn)一步筑牢拒腐防變的能力。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)廉政制度規(guī)定，征與不征、減免稅是否符合政策，這都能考驗(yàn)我是否能夠做到廉潔自律，秉公執(zhí)法。在這一年里我經(jīng)受住了考驗(yàn)，從未出現(xiàn)吃、拿、卡、要現(xiàn)象。做到了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，將嚴(yán)格執(zhí)法與文明服務(wù)結(jié)合起來，在工作中提高了服務(wù)水平，在優(yōu)化服務(wù)中增強(qiáng)了工作能力。

三、以增進(jìn)團(tuán)結(jié)為本，努力理順各方面的關(guān)系在工作，生活中，我堅(jiān)持誠心待人，誠實(shí)處人。始終做到講政治、講團(tuán)結(jié)，認(rèn)真對待工作，真誠對待同事，對上級組織布的工作無條件服從，全局利益無條件維護(hù)。在對待納稅人咨詢能做到耐心講解，對當(dāng)時無法回答的疑難問題，及時查找資料或請示上級部門，并將結(jié)果反饋給納稅人。

四、恪守本職工作，努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)

（一）做好各類減免稅申請的備案和報(bào)批工作。截至目前，共受理備案類減免185戶，其中：為3戶企業(yè)符合小型微利企業(yè)進(jìn)行認(rèn)定備案；為1戶企業(yè)備案減免其企業(yè)所得稅地方分享部分；為4戶企業(yè)備案減免營業(yè)稅；為4戶企業(yè)減免增值稅附稅進(jìn)行備案；為4戶企業(yè)備案減免房產(chǎn)稅，共減免稅款6.68萬元；為5戶企業(yè)備案減免土地使用稅，共減免稅款6.58萬元；為99戶個人備案減免車船稅，共減免稅款1.07萬元；為65戶二手房交易進(jìn)行備案減免，減免各項(xiàng)稅款共計(jì)70.77萬元。截止目前，共受理報(bào)批類減免32戶，減免稅合計(jì)371.18萬元。其中：符合農(nóng)業(yè)排灌企業(yè)28戶，減免稅款共計(jì)351.98萬元；符合再就業(yè)優(yōu)惠政策企業(yè)1戶，減免稅款共計(jì)14.4萬元；符合再就業(yè)優(yōu)惠政策個體2戶，減免稅款共計(jì)4.8萬元；符合殘疾人優(yōu)惠政策1人，為其提供減半征收個人所得稅的照顧。

（二）恪盡職守，做好稅政法規(guī)科有關(guān)材料的上報(bào)工作。201*年，定期報(bào)送了減免稅情況統(tǒng)計(jì)表及分析、再就業(yè)優(yōu)惠政策情況統(tǒng)計(jì)表及分析、稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況簡報(bào)、稅收政策執(zhí)行情況簡報(bào)、稅收政策執(zhí)行情況專題報(bào)告、稅收調(diào)查、征管季度分析、信息化建設(shè)論文和稅收征管、征管質(zhì)量考核、稅收執(zhí)法檢查、營業(yè)稅資源稅涉外稅收等30余項(xiàng)需要上報(bào)的項(xiàng)目，報(bào)送臨時性報(bào)表、調(diào)研報(bào)告、分析報(bào)告、反饋意見等30余項(xiàng)。

（三）積極做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和宣傳工作。根據(jù)我局培訓(xùn)計(jì)劃和業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求，分別在3月、4月、7月、8月、11月組織對綜合征管軟件、小企業(yè)會計(jì)制度、業(yè)務(wù)流程、綜合辦公軟件等相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過各類培訓(xùn)使廣大干部對日常稅收業(yè)務(wù)知識和征管軟件的運(yùn)用有了更深刻、更清晰的認(rèn)識。

結(jié)合稅法宣傳、納稅人需求，協(xié)同相關(guān)科室共同做好稅法宣傳、普及工作，提供政策服務(wù)；及時回復(fù)征管一線業(yè)務(wù)問答；積極參加新廣行風(fēng)熱線活動；及時向縣政府相關(guān)部門提供政策服務(wù)等。

（四）稅收執(zhí)法質(zhì)量考核工作。依照區(qū)局《稅收征管質(zhì)量評價體系》文件要求，以信息化為依托，開展201*年一季度、二季度、三季度的稅收執(zhí)法質(zhì)量考核。一是認(rèn)真開展執(zhí)法檢查，制定檢查計(jì)劃，明確檢查重點(diǎn)；二是充分利用新征管軟查詢功能，對征、管、查的數(shù)據(jù)按照檢查內(nèi)容進(jìn)行篩選，通過篩選，對問題數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、確認(rèn)、糾正；三是合理分配檢查時間，保證日常工作和考核工作兩不誤；四是整合各項(xiàng)考核、檢查，形成執(zhí)法檢查、征管質(zhì)量檢查、效能考核和納稅服務(wù)考核四位一體的檢查模式；五是緊跟區(qū)局稅收執(zhí)法質(zhì)量考核步伐，及時更新考核內(nèi)容及考核路徑。

（五）網(wǎng)絡(luò)安全工作。加強(qiáng)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全防范工作管理。對我局計(jì)算機(jī)設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備全部設(shè)安全性較高的密碼，對于重點(diǎn)計(jì)算機(jī)設(shè)備，定期更換用戶密碼，保證計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)安全高效傳輸。定期檢查殺毒軟件情況，保證每臺客戶端防火墻及殺毒軟件正常運(yùn)行，及時進(jìn)行軟件及系統(tǒng)更新，確保計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)安全。加強(qiáng)機(jī)房建設(shè)，確保機(jī)房安全。

（六）信息技術(shù)服務(wù)工作。配合各業(yè)務(wù)科室及代征單位做好稅務(wù)類軟件的日常應(yīng)用、維護(hù)工作；加強(qiáng)與自治區(qū)地稅局征科處以及中軟公司的聯(lián)系，收集、整理并著力解決軟件運(yùn)行中出現(xiàn)的技術(shù)問題，提高軟件應(yīng)用水平，確保征收工作的順利進(jìn)行。

五、工作中存在的問題

（一）稅收執(zhí)法檢查工作的工作量、難度以及對人員政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)要求較高，而自身的整體素質(zhì)還不夠，對各項(xiàng)工作的跟蹤監(jiān)督和管理還不到位，影響稅收執(zhí)法檢查整體工作的提高。

（二）各類報(bào)表、調(diào)研報(bào)告等分析的不夠深入、細(xì)致。影響報(bào)送資料的質(zhì)量。

（三）對政策法規(guī)的熟悉和把握程度有待進(jìn)一步提高�？傊�，一年的工作有成績，也有很多的不足，今后，我將進(jìn)一步對照檢查自己的缺點(diǎn)和不足，并加以改進(jìn)，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，自覺抵制各種不良風(fēng)氣，做一名高素質(zhì)的地稅干部。

以上述職述廉，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們批評指正。

賴萬龍201*年12月11日

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