平昌縣xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院工會主席述職報告

工會主席述職報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：、

我叫xxx、男、生于1966年12月，漢族，高中文化，現(xiàn)任xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院工會主席。

我自201*年9月?lián)�任醫(yī)院工會主席以來，在上級工會組織的關(guān)心支持下，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和全體職工支持下，自己積極努力工作，建立健全并完善職工組織建設(shè)和制度建設(shè)。與全員職工一起開展三好一滿意，爭先創(chuàng)優(yōu)等一系列活動，依法切實(shí)維護(hù)好職工的合法權(quán)益。為醫(yī)院衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計出策，現(xiàn)將工作、學(xué)習(xí)情況述職如下；

一、注重提高自身素質(zhì)，強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。

從事工會工作以來，我一直把不斷提高自身素質(zhì)作為我的目標(biāo)。自我加壓堅持政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，思想上嚴(yán)格要求自己，積極要求上進(jìn)，遵守院規(guī)院紀(jì)，在政治上認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、科學(xué)發(fā)展觀重要思想和十七屆三中全會精神實(shí)質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)工會法，堅決執(zhí)行黨的路線、方針和政策，在業(yè)務(wù)方面沒有因?yàn)楦鞣矫婀ぷ髁看蠖鴮β毠すぷ鞣笱芰耸隆?/p>

始終牢記全心全意為群眾服務(wù)的宗旨，認(rèn)真熱情的為職工辦實(shí)事，辦好事，同時加強(qiáng)對《工會法》.《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》.《會計法》的法律法規(guī)學(xué)習(xí)。為維護(hù)職工合法權(quán)益打好基礎(chǔ)，工作中能夠做到忙而不亂，有條不紊的處理好各項工作，工

作之余注重加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。認(rèn)真總結(jié)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，時刻為患者著想，以解除患者疾苦為己任。受到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的好評。

二、不斷健全和完善職工組織和制度建設(shè)。

召開職工代表會，認(rèn)真學(xué)習(xí)工會法，不斷健全和完善了相關(guān)組織機(jī)構(gòu)和制度建設(shè)，圍繞醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子的工作，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全院職工開展“三好一滿意”爭先創(chuàng)優(yōu)，下基層為居民健康體檢和訪視。多次開展送溫暖五必訪活動，發(fā)揚(yáng)工會職能。密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾，服務(wù)群眾。為職工排憂解難。深入臨床一線了解患者心聲。

耐心宣傳國家醫(yī)改和惠農(nóng)及合作醫(yī)療各項政策。正確引導(dǎo)職工，明確只有醫(yī)院改革興旺和不斷發(fā)展，才能改善職工福利水平的道理。與職工經(jīng)常溝通交流，讓職工感受到大家庭的溫暖。

建立和加強(qiáng)職工與領(lǐng)導(dǎo)的交流和對話，不定期搜集職工的意見和建議，耐心處理職工的來信來訪，及時調(diào)解職工之間的糾紛，有效的做好調(diào)解工作。讓職工的主人翁意識得到了進(jìn)一步增強(qiáng)。廣泛鼓勵職工參與物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)活動。積極促進(jìn)構(gòu)建和諧社會和和諧環(huán)境，不斷提升自身素質(zhì)和形象。

三、存在的問題

1、離上級組織的要求.標(biāo)準(zhǔn)還差得遠(yuǎn)，如關(guān)心了解職工的生

活不夠全面深入。沒有開展好多樣式的文娛活動，2、對退休老職工的訪視慰問不夠。

3、工會工作組織管理能力有待進(jìn)一步提高。四、今后的努力方向

1、我決心在今后的工作中繼續(xù)努力，求真務(wù)實(shí)，努力把醫(yī)院工會和各項工作做得更加完善，讓職工和領(lǐng)導(dǎo)滿意。2、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，著重錘煉協(xié)調(diào)能力，協(xié)調(diào)好上下關(guān)系，充分調(diào)動各位同事的積極性、主動性，充分發(fā)揮工會組織的職能作用。

我的進(jìn)步和成績是在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心的指導(dǎo)下，在全體同事的支持下取得的。在工作中難免有不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們提出批評意見，我將虛心接受。決心在上級組織和鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的幫助下，團(tuán)結(jié)并與全體同事做好每一項工作。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事！

xx鄉(xiāng)衛(wèi)生院工會主席；xxx

二0一二年二月十七日

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述職述廉報告

201*年，在區(qū)總工會和街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在辦事處和干部職工的大力支持下，作為一名剛剛走上領(lǐng)導(dǎo)崗位的年輕干部，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和全總十五大精神，圍繞中心，服務(wù)大局，認(rèn)真履行了自己的職責(zé)。在履行工會主席工作職責(zé)的同時，本人分管街道的司法、武裝工作，現(xiàn)就201*年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報如下：一、政治思想情況

注重政策理論學(xué)習(xí)，積極參加區(qū)總工會和街道黨工委的學(xué)習(xí)活動。堅信馬列主義、毛澤東思想，堅信黨的領(lǐng)導(dǎo)立場堅定，旗鮮明，時刻能與黨中央保持高度一致。時刻用國家的法律法令規(guī)范自己的言行，不做出格事，辦事客觀公正廉潔，工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，團(tuán)結(jié)同志，聯(lián)系群眾，為人正直，言行端正，能扎扎實(shí)實(shí)做事，堂堂正正做人。堅決執(zhí)行區(qū)總工會和街道黨工委制定的規(guī)章制度，堅持政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，使本人的政治思想覺悟不斷提高。二、工會工作

（一）工會組織體系不斷完善，工會工作健康穩(wěn)步發(fā)展1、各級工會組織建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。一年來，街道工會配齊了各種硬件設(shè)施，新購打印機(jī)一臺，重新配備了1名專職工會干事，工會委員會、經(jīng)費(fèi)審查委員會、女工委員會等組織機(jī)構(gòu)進(jìn)一步加強(qiáng)，保證了工會工作的正常有序開展。特別是去年底，按照區(qū)總工會的統(tǒng)一安排部署，召開第七屆職代會，以成立街道總工會為契機(jī)，重新選舉產(chǎn)生了新一屆工會委員會領(lǐng)導(dǎo)班子，新當(dāng)選總工會主席1名，

副主席2名，委員8名。根據(jù)形勢的變化和新的任務(wù)要求，調(diào)整了2名社區(qū)工會聯(lián)合主席和3名工會專干并組織開展了集中培訓(xùn)，全街工會組織建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)。

2、基層工會組織不斷壯大。按照“擴(kuò)大覆蓋面、增強(qiáng)凝聚力”的要求，通過積極工作，新組建東建房地產(chǎn)開發(fā)公司工會獨(dú)立工會1個，新吸收36家中小企業(yè)進(jìn)入地區(qū)工會聯(lián)合會，目前長甸街道基層工會11個，會員人數(shù)8000人，至此，長甸地區(qū)大型非公企業(yè)建會率達(dá)到100%，中小企業(yè)全部納入地區(qū)工會聯(lián)合會，15家個體經(jīng)營進(jìn)入鐵東區(qū)服務(wù)行業(yè)工會聯(lián)合會，實(shí)現(xiàn)了工會組織全覆蓋，區(qū)域企業(yè)在職職工全部有“家”的重大突破。

3、規(guī)范化建設(shè)工作扎實(shí)推進(jìn)。一年來，在區(qū)總工會和街道黨工委、辦事處的大力支持下，街道工會辦公條件得到了明顯改善，電話、電腦、打印機(jī)，檔案柜等現(xiàn)代化辦公設(shè)備一應(yīng)俱全；按照區(qū)總的統(tǒng)一要求和部署，我們在所轄的11個基層工會組織中按照企業(yè)規(guī)模、狀況、職工人數(shù)，建立起了完整、動態(tài)的會員會籍管理的電子檔案，為全街工會組織建設(shè)與管理工作提供了準(zhǔn)確詳實(shí)的資料；社區(qū)工會聯(lián)合會規(guī)范化建設(shè)全部實(shí)現(xiàn)“六有”工作目標(biāo)。這些工作的開展，對我們掌握職工情況，擴(kuò)大工會工作的影響力和覆蓋面，奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

（二）著力做好職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)工作，努力為職工排憂解難

1、基礎(chǔ)工作得到夯實(shí)。建立了能夠清晰體現(xiàn)家庭結(jié)構(gòu)、收入情況等內(nèi)容的困難職工檔案86個，從根本上真正做到了困難職工家庭

情況清、致困原因清。幾年來，在街道黨工委和辦事處的大力支持下，建立街道工會幫扶超市1個，社區(qū)工會聯(lián)合會幫扶點(diǎn)6個，遠(yuǎn)程培訓(xùn)中心1處，愛心藥房2個，下崗職工就業(yè)安基地1個。

2、就業(yè)形勢喜人。積極開展對下崗失業(yè)職工的就業(yè)培訓(xùn)工作，幾年來，先后舉辦現(xiàn)場培訓(xùn)12次，培訓(xùn)職工836人，遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)5次，培訓(xùn)職工423人，安困難職工家庭大學(xué)生就業(yè)52人，通過市場就業(yè)1486人，建立了《失業(yè)職工檔案》，發(fā)展就業(yè)聯(lián)盟單位12家。為保障和維護(hù)這些職工民的合法權(quán)益，我們還多次組織人員到用工單位了解情況，及時掌握他們的收入、民主權(quán)利等情況。

3、扶貧幫困、“送溫暖”。在兩節(jié)期間通過各種渠道共發(fā)放慰問品、慰問金合計人民幣1萬余元，慰問困難職工106戶，困難家庭34戶。愛心藥店，突出醫(yī)療救助。成立了長甸地區(qū)“愛心藥店”，困難職工憑借困難職工救助證購藥，可享有9折優(yōu)惠。捐資助學(xué)，救助寒窗學(xué)子。“金秋助學(xué)”活動中，積極為困難職工子女爭取助學(xué)金。企業(yè)以東建公司為代表，職工以辦事處機(jī)關(guān)干部為代表，駐街企業(yè)和廣大職工積極獻(xiàn)愛心，共捐款5000余元。

（三）創(chuàng)新活動載體，不斷探索工作的有效形式和方法1、遠(yuǎn)程教育，確保在職工職業(yè)素質(zhì)有新提高。六個社區(qū)相繼開設(shè)了遠(yuǎn)程教育課程，培訓(xùn)人員包括失業(yè)和在崗人員，內(nèi)容涵蓋20余項，并且靈活采用點(diǎn)播式、互動式和現(xiàn)場直播式教育，及時下載、及時張貼，讓學(xué)員隨到隨學(xué)，隨點(diǎn)隨看，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的效果。

2、切實(shí)維權(quán)，建立和諧勞動關(guān)系。為提高平等協(xié)商、簽訂集體合同的針對性和實(shí)效性，結(jié)合“雙合同月”活動的開展，我們確

定了從狠抓區(qū)域性集體合同、行業(yè)性集體合同和社區(qū)委托式集體合同的簽訂入手，逐步將集體合同細(xì)化到工資、女職工特殊權(quán)益保護(hù)和安全生產(chǎn)三個方面，通過建立協(xié)商工作小組，發(fā)要約，實(shí)現(xiàn)了平等協(xié)商。目前，工資集體協(xié)商所涉及的地區(qū)單位11家都已經(jīng)簽訂，簽訂率達(dá)100%。

3、安全生產(chǎn)，時刻抓好監(jiān)督不放松。我們將改善職工勞動保護(hù)條件放到重中之重的位，作為事關(guān)職工生命安全和切身利益的大事來抓。抓宣傳、抓教育、抓組織領(lǐng)導(dǎo)、抓制度的落實(shí)，把功夫下在“防患于未然”上。加強(qiáng)了與辦事處安全生產(chǎn)部門在工作上的協(xié)調(diào)，做到同計劃、同部署、同檢查、同總結(jié)，收到良好效果，全年共發(fā)現(xiàn)各類安全隱患53條，與辦事處相關(guān)科室督促整改，跟緊落實(shí)，全部得到消除。

4、民主管理，建立職代會制度。建立完善廠務(wù)公開制度，涉及職工切身利益的勞動報酬、保險金繳納、勞動安全衛(wèi)生、職工獎懲、企業(yè)規(guī)章制度等通過職代會、公開欄等形式進(jìn)行公開，并且召開職工代表大會，按期換屆，職代會各項職權(quán)得到真正落實(shí)。

5、源頭參與，確保在文體建設(shè)上有新平臺。以文體進(jìn)企業(yè)、文體進(jìn)社區(qū)為載體，實(shí)現(xiàn)雙向互動服務(wù),以文化建設(shè)為重點(diǎn)，把企業(yè)精神、團(tuán)隊素質(zhì)、技術(shù)技能的提高融入到職工群眾的才藝展示當(dāng)中，加強(qiáng)“知識型職工”教育，促進(jìn)長甸地區(qū)各項事業(yè)的整體協(xié)調(diào)發(fā)展，最終實(shí)現(xiàn)工會的“服務(wù)”職能。三、勞動保障工作

一、各項工作指標(biāo)完成情況

（一）就業(yè)、再就業(yè)工作指標(biāo)完成情況：

1、城鎮(zhèn)實(shí)名制就業(yè)：2641人，完成年計劃（2400人）的110%；2、實(shí)名制培訓(xùn)城鎮(zhèn)勞動力：150人，完成年計劃（150人）的100%；

3、小額擔(dān)保貸款：25萬元，完成年計劃（20萬元）的125%；4、通過市場就業(yè)：376人，完成年計劃（300人）的125%；5、上傳空崗信息條數(shù)：518條，完成年計劃（500條）的107%6、扶持創(chuàng)業(yè)帶頭人：26人，完成年計劃（26人）的100%；帶動就業(yè)：156人，完成全年計劃（156人）的100%；

7、累計動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”116戶，119人，其中88戶“零就業(yè)家庭”實(shí)現(xiàn)雙就業(yè)；

（二）社會養(yǎng)老保險收繳指標(biāo)完成情況

截止目前，實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險擴(kuò)面25人，完成年計劃（25人）的100%；辦理城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險3739人，完成年計劃（7167人）的52%。

四、拆遷工作

按照區(qū)政府有關(guān)部門的要求，全力配合做好長甸地區(qū)的拆遷工作，組織成立了長甸地區(qū)拆遷工作辦公室，下設(shè)了咨詢、驗(yàn)收、核算、收費(fèi)、協(xié)議6個工作組，目前工作正在有序開展。

五、廉潔自律情況

工作中，我認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。首先從自己做起，從小事做起，教育和引導(dǎo)分管同志以公。我一貫注重集中群眾智慧，

先廣泛聽取干部職工意見，召開工會委員會集體研究并向黨委領(lǐng)導(dǎo)匯報后貫徹執(zhí)行，從不搞一言堂，從而有力地增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。自覺抵制公款旅游等違紀(jì)違規(guī)行為，拒收禮金、禮品和有價證券等，婉拒親朋請托，做到了廉政勤政，潔身自好；同時以自己言行感染身邊工作人員，自覺強(qiáng)化廉政教育，執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，做到了“常教育、嚴(yán)督促”，身邊工作人員無“吃、拿、卡、要”等違紀(jì)違規(guī)行為，無假借領(lǐng)導(dǎo)名義辦私事等現(xiàn)象。

在生活中，我經(jīng)常以反腐敗斗爭案例教育家屬，爭取家屬的理解和支持，督促家屬按照《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，支持、督促我搞好廉政建設(shè)，不干政，不“吃、拿、卡、要”，爭做“廉內(nèi)助”，幫助家屬較好地樹立了廉政意識，較好地執(zhí)行了廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定。

以上是我一年來的工作述職，一年來所取得的成績是領(lǐng)導(dǎo)信任和同志們支持的結(jié)果，更是大家齊心努力工作的成果，在此，我向過去一年來在工作上給予我大力支持和厚愛的領(lǐng)導(dǎo)和同志表示衷心的感謝和深深的敬意！在今后的工作中，我將以更加飽滿的工作熱情，把各項工作完成得更好。

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