青年文明號總結(jié)材料-201*

201*年度高新材料分公司生產(chǎn)團支部

工作總結(jié)

201*年高新材料分公司生產(chǎn)共青團支部被光榮的授予了“青年文明號”榮譽稱號，這是支部全體共青團員勇往直前、團結(jié)奮進取得的驕傲，在榮譽的背后也給支部提出了更新、更高的要求，圍繞“安全生產(chǎn)，爭創(chuàng)一流”這一宗旨，生產(chǎn)支部就以下幾個方面做出了積極的工作：

一、提高廣大青年員工的安全意識

生產(chǎn)支部在日常的組織工作中，重點強化“青年安全監(jiān)督崗”工作，圍繞安全發(fā)展生產(chǎn)，開展安全宣傳教育活動，推動安全文化建設(shè),強化青年員工的安全責(zé)任意識，努力營造“關(guān)愛生命，關(guān)注安全”的良好氛圍,發(fā)揮員工的主觀能動作用，建立“自我預(yù)防、青年監(jiān)督”的安全環(huán)境，充分保障青年員工生命安全和身體健康，促進公司的安全生產(chǎn)管理工作穩(wěn)步發(fā)展。二、強化廣大青年員工的質(zhì)量意識

生產(chǎn)支部始終把“促進生產(chǎn)、提高質(zhì)量”作為一項工作重點，以“質(zhì)量第一、精益求精”作為質(zhì)量管理工作的目標，支部針對高新材料分公司現(xiàn)正從原先的低科技含量的粗放型生產(chǎn)模式轉(zhuǎn)型為高科技含量的集約型生產(chǎn)，“質(zhì)量”在公司的發(fā)展中日益顯得重要，生產(chǎn)邁入新的一個臺階，就必須從這一點入手，圍繞其開展工作。生產(chǎn)支部在配合公司經(jīng)過這么多年的“質(zhì)量”管理工作，在教訓(xùn)中吸取經(jīng)驗，從經(jīng)驗中得到發(fā)展，總結(jié)出“質(zhì)量”管理工作根本是意識教育問題，管理“始于教育、終于教育”，為了更好地提升“質(zhì)量”管理工作的成效，生產(chǎn)支部開展了全起青年員工“質(zhì)量”專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)。培訓(xùn)學(xué)習(xí)雖然從時間上很短、內(nèi)容上不多，但其意義是深遠的，生產(chǎn)團支部將會把“質(zhì)量”培訓(xùn)學(xué)習(xí)作為一項長期工作來抓，使全體青年員工樹立安全、質(zhì)量意識、問題意識、改進意識、參與意識，不斷地提高全體青年員工結(jié)合本崗位工作參與“全員全過程的質(zhì)量管理工作”的積極性和創(chuàng)造性。

三、提升廣大青年員工的學(xué)習(xí)意識

生產(chǎn)支部堅持理論引導(dǎo)，增強政治素質(zhì)。支部以提素質(zhì)、促生產(chǎn)為目標，狠抓團員青年的政治學(xué)習(xí)，嚴格堅持政治學(xué)習(xí)制度，要求全體共青團員要要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，牢記共青團員團員責(zé)任和青年文明號使命，勤奮工作，保障安全，服務(wù)社會。同時，為了更好的促進青年員工的學(xué)習(xí)意識，生產(chǎn)支部積極配合公司工會，錫材廠舉辦了“先進實際演講暨知識競賽晚會”，通過對“粒球工段”青年團員在生產(chǎn)一線上甘于奉獻，“焊粉工段”青年團員永攀科技高峰，“擠壓工段”青年團員苦練內(nèi)功的先進事跡演講，展現(xiàn)了現(xiàn)代青年團員的風(fēng)貌，塑造了廣大青年員工的形象，激發(fā)了錫材青年員工對工作的熱情，通過“生產(chǎn)技能、安全意識、質(zhì)量體系”的知識競賽，把支部廣大青年團員的學(xué)習(xí)熱情推向了一個新的高潮，有力提高了支部全體團員的綜合素質(zhì)，為促進實際生產(chǎn)打下了堅實的基礎(chǔ)。四、提高青年團員在生產(chǎn)一線中模范帶頭先鋒作用

201*年是公司快速發(fā)展的一年，是邁向“世界最大的錫材加工中心”關(guān)鍵的一年，在面臨著生產(chǎn)任務(wù)重，小批量、多品種的生產(chǎn)形式，生產(chǎn)支部多次召開全體共青團員生產(chǎn)討論會，就如何確保生產(chǎn)計劃的“按時、按量、按質(zhì)”完成展開了激烈而富有意義的討論，以“在新的形式下，共青團員如何發(fā)揮生產(chǎn)主力軍作用”作為會議的主題，會議明確了在目前嚴峻的生產(chǎn)計劃下全體共青團員的責(zé)任，細化了團干管理考核制度，制定并通過了“三合一”辦法，團干分工負責(zé)“質(zhì)量、安全、生產(chǎn)”三項工作，最終由“質(zhì)量、安全、生產(chǎn)”的完成情況合并作為團干、支部的考核標準。

在公司各級領(lǐng)導(dǎo)和上級黨、團組織的關(guān)心指導(dǎo)，生產(chǎn)共青團支部經(jīng)過全體共青團員的共同努力、奮勇拼搏下，生產(chǎn)團支部取得了一系列輝煌的成績，201*年工完成計劃產(chǎn)量8037噸，同比增長34％，其中錫材廠完成4598噸，焊化廠完成3438噸，全年未發(fā)生較大安全、質(zhì)量事故，為201*年度生產(chǎn)團支部“安全、質(zhì)量、生產(chǎn)”管理工作劃上了完美的句號！鞏固現(xiàn)在、展望未來，生產(chǎn)團支部堅信只要緊密的團結(jié)在公司各級領(lǐng)導(dǎo)、上級黨、團組織的領(lǐng)導(dǎo)下，支部將帶領(lǐng)全體共青團員為分公司、股份公司、集團公司做出更大的貢獻，創(chuàng)造出更加燦爛的明天！

擴展閱讀：201*年市青年文明號標兵匯報材料

規(guī)范創(chuàng)建機制引深創(chuàng)建活動彰顯集體活力弘揚時代新風(fēng)全面推動“青年文明號”創(chuàng)建工作再上新臺階

晉陽路政大隊創(chuàng)建市級“青年文明號”行業(yè)標兵匯報材料

山西省高速公路管理局晉陽路政大隊成立于1998年1月1日，主要負責(zé)晉陽高速公路全線36公里的路政管理工作。多年來，在省廳、省局及晉城管理處的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，大隊努力實踐“三個代表”重要思想，認真落實“六高”工作目標，開展了轟轟烈烈的文明創(chuàng)建活動，先后榮獲全省交通行政執(zhí)法“先進單位”、晉城市人民政府“最佳五星級文明單位”、省級“文明示范窗口”，并于二00一年五月被共青團晉城市委授予

“市級青年文明號”。五年多來，晉陽路政大隊在上級各級團委

的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持不懈地深入開展創(chuàng)建工作，“青年文明號”創(chuàng)建工作又取得新的成績�，F(xiàn)將今年我隊“青年文明號”創(chuàng)建工

作情況匯報如下，請上級領(lǐng)導(dǎo)審查：

一、創(chuàng)建集體基本情況。晉陽路政大隊現(xiàn)有人員56人，其中大專學(xué)歷27人，中專學(xué)歷22人，高中學(xué)歷7人；黨員9人，團員32人；35歲以上5人，青工人數(shù)占集體總?cè)藬?shù)91%，負責(zé)人平均年齡32歲。

二、以隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以人為本強素質(zhì)

幾年以來，我隊牢固樹立“以人為本”的基礎(chǔ)理念，積極開展理論學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)、軍事化練兵等活動，緊抓在職教育，不斷加強和提高路政人員的綜合素質(zhì)。首先堅持以黨建工作帶動團建工作深入開展。根據(jù)“青年文明號”創(chuàng)建總體要求，結(jié)合大隊今年上半年保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，堅持先進性教育活動全員發(fā)動、全員參與，突出黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位活動；二是教育培訓(xùn)經(jīng)�；�。號召隊員人人樹立終身學(xué)習(xí)思想，嚴格按學(xué)習(xí)計劃，認真組織路政員深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想、黨的十六大、十六屆四中全會精神、省局“六抓”要求,特別是注重隊員業(yè)務(wù)技能和交通執(zhí)法崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)，分別于去年6月份和今年9月份組織參加省高管局執(zhí)法人員崗位培訓(xùn)，全部取得崗培證書和《交通行政執(zhí)法證件》，為更好開展本職工作打下基礎(chǔ)。三是公開標準，開展競賽，選塑典型。在路政大隊實施“125”工程。即全年要在大隊樹立“一個標兵中隊”、“兩個標兵班長”、“五個標兵路政員”。評選標準在大隊隊務(wù)會上公開宣讀，調(diào)動了隊員的工作積極性、主動性。

三、以建設(shè)“陽光工程”為主線，圓滿完成各項工作指標今年以來，我隊按省局二00五年工作目標要求，堅持以“為營造良好的高速公路運行環(huán)境提供有力保障”這個中心，圍繞大力實施“陽光工程”這個重點，不斷提升隊伍的管理水平和服務(wù)品位。一是不斷完善執(zhí)法責(zé)任制，規(guī)范人員執(zhí)法行為，陽光作業(yè)；二是加緊路政管理系統(tǒng)推廣應(yīng)用，目前晉陽高速公路公路用地、所有執(zhí)法人員和路政案件檔案已錄入完畢，實現(xiàn)路政管理系統(tǒng)的初步應(yīng)用，為下步完成全省高速公路資源共享、信息互動和路政管理科技化、規(guī)范化管理打下基礎(chǔ)；三是在外業(yè)管理上，我隊以提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、確保高速公路安全暢通為宗旨，完善故障車快速清理救援機制、重大事故緊急救援機制、惡劣天氣突發(fā)應(yīng)對機制三種服務(wù)機制，推出“5分鐘出警、30分鐘之內(nèi)到達現(xiàn)場”的服務(wù)承諾，受到社會各界的廣泛贊譽。圓滿完成了省局下達的各項業(yè)務(wù)指標，路政案件發(fā)現(xiàn)率、查處率均在98%以上，賠償率、路產(chǎn)恢復(fù)率為100%，共清理各類故障、事故車輛138臺次，搶救特大事故傷病員3人次。截止201*年10月8日8：00，全線四個檢測點在去年開始的全省統(tǒng)一行動中共檢測車輛204514輛，超限車4827輛，勸返4827輛，全部勸返，治超工作再寫新章。

四、健全機制，文明服務(wù)，創(chuàng)建工作常新常變

在去年的基礎(chǔ)上，我們根據(jù)今年的機構(gòu)人員變化，及時調(diào)整創(chuàng)建組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，持續(xù)有力地推動了“青年文明號”創(chuàng)建工作的深入開展。在創(chuàng)建管理上，我隊首先嚴格按照《山西省交通系統(tǒng)青年文明號管理辦法》和《山西省交通系統(tǒng)青年文明號年度考核標準》的要求，建立青年文明號檔案臺帳，加大公示力度，在辦案大廳門口懸掛“青年文明號”牌匾和信用公約，集體成員發(fā)放青年文明號徽章，活動或工作中要求做到人人佩戴，主動接受群眾監(jiān)督，擴大“青年文明號”的知名度。其次是領(lǐng)導(dǎo)組出臺了長遠規(guī)劃和年度計劃，并將其納入年度工作目標責(zé)任制中，依托開展“青年文明號”創(chuàng)建活動這個載體，根據(jù)路政實際情況,立足路政辦案大廳、路政巡邏車、治超檢測點等文明窗口為陣地，細化目標，全員參與，齊抓共管，以“服務(wù)人民、奉獻社會”為主題，深入開展“青年文明號助萬家?guī)屠�送溫暖”、“青年文明號�?yōu)質(zhì)服務(wù)促假日經(jīng)濟”、“青年文明號節(jié)約示范行動”等創(chuàng)建活動，7月份，重點開展了“青年文明號文化節(jié)”活動，教唱青年文明號之歌，制作宣傳板面和光盤，充分展示了我隊“青年文明號”創(chuàng)建工作的總體成績。第三是根據(jù)路政工作特點，建立巡邏車流動服務(wù)窗口和各檢測點固定服務(wù)點，積極為廣大司乘朋友解答疑難，提供各種便民服務(wù)，大到救死扶傷、清障救援、抗洪搶險，小到壞車查驗、送水送油、捎人帶話，真正叫響叫亮了“有困難找路政”的口號。

五、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)環(huán)境，提升整體形象

幾年來，我隊著力強化環(huán)境建設(shè)，不斷加大硬件設(shè)施投入，加強環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制度落實。今年5月份又對辦公樓進行了重新裝修，對外樓進行粉刷，同時對路政陽光辦案大廳進行功能完善，實現(xiàn)了集路政行政許可、路政案件辦理、超限運輸管理、施工申請、服務(wù)投訴等于一體的多功能一站式服務(wù)窗口，設(shè)立電子顯示大屏，滾動顯示公示內(nèi)容，增設(shè)了晉陽路政大隊承諾、交通執(zhí)法人員六條禁令、便民交通地圖、雨傘、報紙、修理工具及應(yīng)急醫(yī)療器械和藥品等各種便民服務(wù)設(shè)施設(shè)備；在制度落實上，嚴格按上級有關(guān)部門的《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急機制》，根據(jù)大隊實際，制定確實可行的機關(guān)衛(wèi)生管理體制，做到了“六化”、“四無”；在內(nèi)務(wù)方面，通過進行宿舍內(nèi)務(wù)軍事化管理，將各宿舍所有雜、亂、臟的地方進行整理、清除，使之達到清潔、整齊、統(tǒng)一，這樣，營造出一個環(huán)境優(yōu)美、秩序優(yōu)良的辦公和人居環(huán)境。

總之，在一年的“青年文明號”創(chuàng)建活動實施中，我隊又積累了一些經(jīng)驗，取得了一些成績，但還存在一些容易反彈的問題。下一步，我隊將以此次檢查為鞭策，自加壓力、再接再厲，對照標準，嚴格要求，扎扎實實推進“青年文明號”創(chuàng)建工作，以取得新的更大的成績。

晉陽路政大隊

二00五年十月

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