試用期工作總結

轉正申請

尊敬的領導：

我在201*年10月30日入職，現(xiàn)就職于行政人事部人事專員崗位，負責單位的人事管理工作。

首先謝謝公司給了我一個發(fā)揮自己專長的機會，在這一段時間的工作中，單位領導和同事給予了我很多支持與幫助，我和同事們相處融洽，工作進展的也很順利。

在實際工作中，我按時按量地完成了日常行政人事工作和領導交辦的其他工作，主要包括：

1、單位的招聘工作，包括簡歷篩選、面試、復試、測試、入職等整個流程

2、辦理員工的入職、轉正、離職等手續(xù)，對員工進行入職前的培訓

3、單位員工勞動合同的續(xù)簽及保證協(xié)議的簽訂4、員工檔案管理工作及電子檔案更新工作5、員工入職、轉正調薪后的談話工作6、員工入職后的體檢工作7、編寫單位正式通知

8、與培訓學校進行長期地聯(lián)系工作9、績效考核管理辦法的初步溝通工作10、單位項目檔案、合同的編號和整理工作11、單位固定資產(chǎn)的盤點及匯總工作12、本部門日常管理工作

以上是我近期的工作內容，在工作中我學習到很多新經(jīng)

驗和方法，熟悉了單位的工作特點和招聘員工的特殊要求，在今后的工作中，我會一如既往地用心做事，多學多問，不斷進步。

工作的過程就是認識自我和提升自我的過程，來到，我對工作的前景充滿了信心。在這兩個月的工作中，我深深體會到了磐石優(yōu)秀的企業(yè)文化和良好的工作氛圍。我愿更加努力，為公司的發(fā)展竭盡全力，為了更好地實現(xiàn)這些目標，我申請成為公司的正式員工，望領導予以批準!

敬禮！

申請人：201*年12月26日

擴展閱讀：試用期工作總結

ersion:A00_201*0701

試用期員工五個月工作小結

職務主管（如無，可不填）姓名（中文）姓名（英文）入職時間崗位所任專業(yè)給排水直屬主管請從以下幾方面進行總結(請勿以簡單問答的形式填寫):剛進入坤元時，幫師傅Eric調整青島華仁辦公樓的噴淋噴頭的位置。到了八月份，安徽華益和牡丹江友搏項目開始了。到9月16號完成了華益廠區(qū)外線給排水施工圖的出圖，10月初完成了牡丹江友搏項目中凍干車間、水針車間、動物房、質檢樓、綜合倉庫、前處理車間、工程樓、綜合辦公樓以及廠區(qū)外線給排水管線的初步設計，于10月底完成牡丹江項目工程樓的施工圖出圖，其他各單體的施工圖出圖正在進行中，并與12月10號完成前處理車間的出圖，其他各單體出圖初稿已經(jīng)七七八八，并計劃過年前完成質檢樓、動物房、綜合辦公樓施工圖的1.談一談試用期從事的主出圖。要工作及取得的工作成績。加入公司后，遇到許多開心的事，其間公司準備的各種活動，增加了同事間的相互認識和了解，偶爾幾次和同事星期五的一起玩桌球，給在干不完活的日子里增添了不少樂趣。我覺得吧，加入公司后讓我最開心的事是能遇到Eric這樣的師傅，其間給了我不少學習工作的資料，教會我許多在學校沒學好或者學不到的專業(yè)知識，讓我能夠按時完成他給我的任務。在試用期五個月內，在師傅的認真指導下，我學會了寫給排水施工圖設計說明，初步學會了衛(wèi)生間給排水施工圖設計、消火栓管道施工圖設計、噴淋管道系統(tǒng)施工圖設計、雨水管道系統(tǒng)施工圖設計、室內給水、污廢水管道設計、地下室泵房設計以及廠區(qū)外線給排水設計等。2.加入公司后最開心的事情是什么?3.前期學到了什么?有何收獲?ersion:A00_201*0701

4.請談談自己對本崗位的認識,以及要做好本崗位的工作需要具備哪些能力?給排水設計是建筑設計不可或缺的組成部分，我認為要做好本工作應該具備和本專業(yè)以及其他各專業(yè)很好的溝通能力，以及熟練運用CAD并能按照規(guī)范要求獨立完成設計任務。在試用期期間，我?guī)蛶煾礒ric調整青島華仁辦公樓的噴淋噴頭的位置。到了八月份，安徽華益和牡丹江友搏項目開始了。到9月16號完成了華益廠區(qū)外線給排水施工圖的出圖，10月初完成了牡丹江友搏項目中凍干車間、水針車間、動物房、質檢樓、綜合倉庫、前處理車間、工程樓、綜合辦公樓以及廠區(qū)外線給排水管線的初步設計，于10月底完成牡丹江項目工程樓的施工圖出圖，其他各單體的施工圖出圖正在進行中，并與12月10號完成前處理車間的出圖，其他各單體出圖初稿已經(jīng)七七八八，并計劃過年前完成質檢樓、動物房、綜合辦公樓施工圖的出圖。對于上面提到的項目都是在師傅Eric的指導下完成的，現(xiàn)在還不具備獨立完成項目的能力。由于自己工作經(jīng)驗不多，不能夠獨立完成給排水設計的任務，而且規(guī)范太多，不喜歡自己主動去查規(guī)范，遇到一點小問題就跑去問師傅，自己感覺也怪不好意思的，呵呵。我覺得吧，如果要想能夠真正獨立從事給排水設計最少也要三年的時間。我覺得吧，公司的目標就是能夠接更多更大的項目，完成更多的項目設計工作，如果能這樣我們員工將全力配合公司的工作，比如經(jīng)常的加班，那是必須的。5.你做了哪些方面的工作?哪些事情是獨立完成的?6.你認為針對本崗位的要求,自己欠缺哪些方面?你認為怎樣,花多長時間能達到要求?7.你了解你們部門的目標遠景嗎?你如何將自己的目標與部門目標結合起來?ersion:A00_201*0701

8.你得到過同事的幫助嗎?幫助你最多的是誰？可以說出他的姓名嗎？你理想中的工作氛圍和現(xiàn)在的是否一樣?如果不一樣，為什么？我好像記得Spike叫我?guī)退�蓋過出圖章，幫金磊搬過房子，他請我吃過飯，呵呵。師傅Eric給過我吃的，還給我一個杯子，我都不好意思要的，呵呵，還教了我很多專業(yè)知識，為了不辜負他對我的期望，只能拼命畫圖以報教育之恩，呵呵。我覺得現(xiàn)在的工作氛圍比我想象中的要好多了，上班能夠學到很多東西，又不累，還有一周兩天的休息，挺好的。上班時間不看視頻，不瀏覽網(wǎng)頁，不遲到不早退等等，我認為這是必須的，我堅決擁護，堅決執(zhí)行。到目前為止，因為能力有限，還不具備出差資格，我也想出差。我于201*年7月4日成為公司的試用員工，作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作；但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，能夠和公司同事之間通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各9.請談談你對公司文化的認識和理解,哪些文化是很難接受的？（請?zhí)寡裕?0.在此期間是否出過差嗎?談談你出差的感受.有什么建議嗎？11.請寫出其它的感受:(不要留空白)部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識和技能，注重自身的發(fā)展和進步。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好部門布置的每一項任務，對專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現(xiàn)一些小差小錯需要領導指正；但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在設計過程中處理各種問題時考慮得更全面，不斷提高自身的工作效率和質量，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，ersion:A00_201*0701

我要特地感謝領導和部門的同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。經(jīng)過這六個月，我從了解公司各部門分工，熟悉本專業(yè)設計規(guī)范開始著手，積極參與公司華益和友搏等項目，在工作中努力學習，將學習與實用相聯(lián)系，現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立完成本專業(yè)的基本工作。當然我還有很多不足之處，在處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要繼續(xù)不斷學習以提高自己的工作能力。這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天會更輝煌�？吹焦�司的迅速發(fā)展，我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一起展望美好的未來！備注：此表如不夠填寫，可附附件。

友情提示：本文中關于《試用期工作總結》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，試用期工作總結：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《試用期工作總結》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.seogis.com/gongwen/676175.html

• 上一篇：工作總結
• 下一篇：特色產(chǎn)品批發(fā)市場全年工作總結