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201*年校長(zhǎng)任中審計(jì)述職報(bào)告

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201*年校長(zhǎng)任中審計(jì)述職報(bào)告

201*年校長(zhǎng)任中審計(jì)述職報(bào)告內(nèi)容

一.基本情況1.學(xué)校基本情況:

我校是一所九年義務(wù)教育學(xué)校,全鄉(xiāng)人,距簡(jiǎn)城公里,與雁江區(qū)老君鎮(zhèn)毗鄰。

我校編制人,現(xiàn)實(shí)有教師人,學(xué)生人,含一所村小,共有班級(jí)個(gè)(學(xué)前班個(gè))。我校連續(xù)兩年被教科局評(píng)為目標(biāo)考核優(yōu)秀學(xué)校,初三升學(xué)連續(xù)五年名列片區(qū)第一,校園環(huán)境優(yōu)美,今年各項(xiàng)工作取得長(zhǎng)足進(jìn)步。

2.校長(zhǎng):生于年月,年月畢業(yè)于簡(jiǎn)陽(yáng)師范學(xué)校,分配到簡(jiǎn)陽(yáng)市鄉(xiāng)九義校工作至今,現(xiàn)年歲,中共黨員,自考“漢語(yǔ)言文學(xué)”專(zhuān)科,后又自考本科,現(xiàn)為中學(xué)語(yǔ)文高級(jí)教師,201*年8月任校長(zhǎng)至今,曾被資陽(yáng)市教育局評(píng)為優(yōu)秀基層黨支部書(shū)記,201*年被評(píng)為抗震救災(zāi)先進(jìn)個(gè)人,201*年被簡(jiǎn)陽(yáng)市委評(píng)為優(yōu)秀教育工作者。

二.財(cái)務(wù)管理情況

1、我校嚴(yán)格按會(huì)計(jì)法辦事,做到收支兩條線。作到收有憑,支有據(jù),做到有帳可查,有據(jù)可對(duì)。堅(jiān)持一只筆審批制度,凡報(bào)銷(xiāo)單據(jù)必須由經(jīng)手人簽名,教代會(huì)主席審核,學(xué)校校長(zhǎng)簽字方可報(bào)銷(xiāo),大額支出由學(xué)校行政辦公會(huì)研究后簽字報(bào)銷(xiāo)。不允許不講原則,互開(kāi)綠燈。堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)集中管理與民主管理相結(jié)合的原則,采用定期向全體教職工公開(kāi)學(xué)校的支出情況,實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi),接受群眾和社會(huì)的監(jiān)督。盡力做到節(jié)約開(kāi)支,合理開(kāi)支,以較少的錢(qián)辦更多的事,盡最大的努力為教育教學(xué)服好務(wù)。2.我校從有關(guān)部門(mén)取得的有指定項(xiàng)目和用途并且要求單獨(dú)核算的專(zhuān)項(xiàng)資金,應(yīng)當(dāng)按照要求定期報(bào)送資金使用情況;項(xiàng)目完成后,應(yīng)當(dāng)報(bào)送資金支出決算和使用效果的書(shū)面報(bào)告,并接受有關(guān)部門(mén)的檢查、驗(yàn)收。

3.201*年財(cái)政補(bǔ)助收入元,事業(yè)收入元,其他收入元。201*年財(cái)政補(bǔ)助收入元,其中基本支出元,項(xiàng)目支出元。學(xué)校堅(jiān)持收支兩條線,收到作業(yè)本費(fèi),幼兒班保教費(fèi)等及時(shí)存入學(xué)校賬戶(hù),決不允許出納有坐收坐支的現(xiàn)象發(fā)生。代管費(fèi)做到即時(shí)結(jié)算。

4.201*年基本支出元,其中工資福利支出元,商品與服務(wù)支出元(其中維修維護(hù)費(fèi)元,教師培訓(xùn)費(fèi)元),對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助元。

201*年基本支出元,項(xiàng)目支出元。其中工資福利支出元,商品與服務(wù)支出元(其中維修維護(hù)費(fèi)元,教師培訓(xùn)費(fèi)元),對(duì)個(gè)人和家庭的補(bǔ)助元。

5.任職以來(lái),學(xué)校的“兩免一補(bǔ),一免一補(bǔ),政府獎(jiǎng)學(xué)金”工作堅(jiān)持了公開(kāi)、公平、公正的原則,學(xué)校嚴(yán)格按要求按程序操作,詳安排,細(xì)實(shí)施,嚴(yán)把受助對(duì)象申請(qǐng)關(guān)、審核關(guān),確定的對(duì)象及時(shí)公示,按規(guī)定發(fā)放,使該工作無(wú)遺漏,也無(wú)學(xué)生家長(zhǎng)因“兩免一補(bǔ)”的發(fā)放到相關(guān)部門(mén)上訪。201*年①收到寄宿生生活補(bǔ)助元、發(fā)放元,②發(fā)放免作業(yè)本費(fèi)元,③發(fā)放政府獎(jiǎng)學(xué)金元;201*年①收到寄宿生生活補(bǔ)助元、發(fā)放元,②發(fā)放免作業(yè)本費(fèi)元,③發(fā)放政府獎(jiǎng)學(xué)金元;

6.政府采購(gòu)目錄的商品我校嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu),如采購(gòu)課桌凳。7.固定資產(chǎn)管理情況。學(xué)校的一切公物(包括固定資產(chǎn),低值易耗品,教學(xué)用品,生活用品,建筑材料等)都登記建賬,添置的新物以及上級(jí)調(diào)來(lái)的物資、發(fā)下來(lái)的獎(jiǎng)品,亦先登記后使用,做到賬物相符。為加強(qiáng)校產(chǎn)管理,減少損壞現(xiàn)象,總務(wù)處建立維修登記簿,各班如有損壞要及時(shí)上報(bào),并按制度賠償。執(zhí)行班組財(cái)產(chǎn)檢查制度,每期檢查二次,期末公布各班財(cái)產(chǎn)管理結(jié)果。

8.以身作則,嚴(yán)于律己,嚴(yán)格用廉潔自律的規(guī)定約束自己,要求他人。任職以來(lái),我從未挪用、占用學(xué)校一分錢(qián),更無(wú)貪污受賄、吃拿卡要的行為。開(kāi)會(huì)、出差從未多報(bào)銷(xiāo)一分錢(qián),從未做過(guò)因公謀私的事情,本人也從未向?qū)W生推薦過(guò)任何一本學(xué)習(xí)資料、推銷(xiāo)過(guò)任何一樣學(xué)習(xí)用具或其它用品,更未向?qū)W校推銷(xiāo)物品或介紹自己的親友等賣(mài)物品給學(xué)校。在學(xué)校物品采購(gòu)、資金分配使用上都堅(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,不以任何方式向有關(guān)方面和個(gè)人施加影響,堅(jiān)持不打一個(gè)招呼,不寫(xiě)一張條子,不接受一次宴請(qǐng);促使自己始終按照“為校、務(wù)實(shí)、清廉”的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求自己,把精力集中在研究和解決實(shí)際問(wèn)題上,把功夫用在抓好工作與措施的落實(shí)上,以實(shí)際行動(dòng)杜絕以權(quán)謀私現(xiàn)象的發(fā)生。學(xué)校堅(jiān)持收支兩條線,在工作中我堅(jiān)持政務(wù)、財(cái)務(wù)兩公開(kāi),嚴(yán)格財(cái)經(jīng)制度,落實(shí)一支筆制度,勤儉節(jié)約,用好學(xué)校的每一分錢(qián),只要能將就著用的物品一般不遺棄新買(mǎi),必須開(kāi)支的盡量少支,可有可無(wú)的盡量不支,不十分需要的堅(jiān)決不支,不亂簽條亂購(gòu)物,不違規(guī)發(fā)放補(bǔ)助、福利。

9.校長(zhǎng)201*年末學(xué)校上劃時(shí)欠89教學(xué)樓修建款元,欠01教學(xué)樓修建款元,欠電腦購(gòu)置款元。學(xué)校上劃后,學(xué)校積極化解普九債務(wù),學(xué)校自籌資金化解了89教學(xué)樓修建款,電腦購(gòu)置款元,政府化解了01教學(xué)樓修建款元,至此學(xué)校無(wú)普九債務(wù),也從未新增債務(wù)。

10.201*年末出納處現(xiàn)金元,銀行存款元。

其他應(yīng)收款:合計(jì)元。其中:

簡(jiǎn)陽(yáng)市教科局欠撥款元。其他應(yīng)付款:合計(jì)元。其中:201*年在職教師績(jī)效工資貸元

201*應(yīng)支未支公用經(jīng)費(fèi)黨報(bào)黨刊貸元學(xué)生作業(yè)本費(fèi)借元工會(huì)經(jīng)費(fèi)貸元福利經(jīng)費(fèi)貸元幼兒班代管費(fèi)貸元

其中工會(huì)福利費(fèi)屬提取的的未支費(fèi)用,所以201*年末結(jié)余費(fèi)用元。

三.財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)和建議。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求,以“一身

正氣,兩袖清風(fēng)”為標(biāo)準(zhǔn),做到嚴(yán)格各項(xiàng)紀(jì)律,時(shí)刻警醒,全力促進(jìn)廉潔從政氛圍形成。

⒈當(dāng)好決策者,爭(zhēng)取教科局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教育的投入與支持。認(rèn)真做好年初預(yù)算和要求補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的請(qǐng)示報(bào)告工作,合理安排學(xué)校經(jīng)費(fèi)的使用。

2.作為校長(zhǎng)能積極帶頭,遵守財(cái)務(wù)方面的法律、法規(guī)和學(xué)校的財(cái)務(wù)制度,沒(méi)有違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題。同時(shí)能認(rèn)真做好校務(wù)公開(kāi)工作,給教師一個(gè)明白,還領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)清白,并接受廣大教師的監(jiān)督,讓廣大教師積極參與學(xué)校管理。

3.加強(qiáng)學(xué)校的資產(chǎn)管理。能按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定做好校產(chǎn)管理,確保學(xué)校資產(chǎn)為教育教學(xué)服務(wù),確保學(xué)校資產(chǎn)不流失,并不斷提高使用的效益。

4.重大的經(jīng)濟(jì)決策嚴(yán)格按照上級(jí)有關(guān)規(guī)定程序進(jìn)行。大宗物品的采購(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行行政會(huì)議討論并報(bào)請(qǐng)教育局審批制度,并從不參與購(gòu)置,從不對(duì)購(gòu)置人員指定采購(gòu)地點(diǎn)。

以上是自己任校長(zhǎng)以來(lái)關(guān)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任方面的述職,并對(duì)上述述職內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。述職人:校長(zhǎng)201*年5月10日

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xx區(qū)第x小學(xué)

原校長(zhǎng)xxx同志離任審計(jì)述職報(bào)告

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

我從201*年8月至201*年1月?lián)蝬xx區(qū)第x小學(xué)校

長(zhǎng)職務(wù),總結(jié)8年來(lái)校長(zhǎng)崗位的任職情況,對(duì)自己所做的

工作加以梳理、盤(pán)點(diǎn)和反思,在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤(pán)點(diǎn)中找出差距,在反思中謀求發(fā)展。這既是一種自我激勵(lì)和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn),同行相助的極好機(jī)會(huì)。下面將我8年來(lái)所做的工作,向諸位陳述,恭請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同行指正。

一、以人為本,科學(xué)管理

學(xué)校精細(xì)化管理就是落實(shí)管理責(zé)任,將管理責(zé)任具體化、明確化,這就要求每一個(gè)人都要把本職工作做到位、盡到職,對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)崗位負(fù)責(zé),人人都管理,處處有管理,事事見(jiàn)管理。制度細(xì)化,有據(jù)可依;管理精細(xì),工作高效。深刻反思過(guò)去的工作,我深深的感到,扎實(shí)推行“精細(xì)化管理”,是推動(dòng)學(xué)校工作再上新臺(tái)階的有效途徑。

1.推進(jìn)精細(xì)化管理,制定縝密的規(guī)章制度。我們認(rèn)真分析學(xué),F(xiàn)狀、辦學(xué)優(yōu)勢(shì),理清辦學(xué)思路,并準(zhǔn)確把

握和審視當(dāng)前教育發(fā)展的動(dòng)向和要求,對(duì)學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)制定了科學(xué)、準(zhǔn)確、適度超前的三年規(guī)劃,努力構(gòu)建“以科學(xué)民主為目標(biāo)的愉悅型學(xué)校管理模式”。在總的思路下,結(jié)合我校自身發(fā)展特點(diǎn)制定并逐步完善了學(xué)校各部門(mén)人員的崗位職責(zé)、學(xué)校各項(xiàng)工作規(guī)范、教師的激勵(lì)制度和考核制度。編印了《金川區(qū)第一小學(xué)精細(xì)化管理制度匯編》一書(shū)。主要包括章程、部門(mén)職責(zé)、教學(xué)管理、班級(jí)管理、學(xué)生管理、后勤管理、安全管理等九大項(xiàng)。責(zé)任到崗、到人,變一人操心為大家操心,將管理責(zé)任具體化、明確化。

2.推進(jìn)精細(xì)化管理,營(yíng)造和諧的育人氛圍。為了使精細(xì)化管理能夠深入落實(shí),我校成立了教育教學(xué)精細(xì)化管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定出學(xué)校精細(xì)化目標(biāo)管理措施,使學(xué)校各處室目標(biāo)任務(wù)分工明確。一是教學(xué)常規(guī)的精細(xì)化管理,這項(xiàng)管理工作由教導(dǎo)處負(fù)責(zé),成員由教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)組成。要求教師嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)精細(xì)化管理常規(guī),備好每一節(jié)課,上好每一堂課,為學(xué)生精選每一份練習(xí),組織好每一次測(cè)試。學(xué)校為每一位教師建立平時(shí)業(yè)務(wù)管理檔案,記錄每一位教師平時(shí)工作實(shí)績(jī),以便學(xué)期結(jié)束時(shí)給教師一個(gè)綜合評(píng)價(jià)等次。二是德育工作的精細(xì)化管理。這項(xiàng)工作由政教處負(fù)責(zé),成員由政教主任和少先大隊(duì)輔導(dǎo)員組成。研究出臺(tái)了針對(duì)學(xué)生的一系列激勵(lì)學(xué)生的措施,如:班內(nèi)建立激勵(lì)專(zhuān)欄、給家長(zhǎng)發(fā)喜報(bào)、開(kāi)展星級(jí)文明班隊(duì)、星級(jí)好少年等評(píng)選活動(dòng),發(fā)揮和調(diào)動(dòng)學(xué)

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生和隊(duì)員的積極性,讓其在實(shí)踐中體驗(yàn)成長(zhǎng)的快樂(lè)。經(jīng)常開(kāi)展向先進(jìn)模范和英雄人物學(xué)習(xí)活動(dòng),樹(shù)立學(xué)生正確的人生觀和價(jià)值觀。三是后勤管理精細(xì)化。這項(xiàng)工作主要由總務(wù)處負(fù)責(zé),做好校園的美化、綠化、亮化的精細(xì)化管理,讓校園一草一木、一墻一廊都育人。走進(jìn)金川區(qū)一小,你會(huì)看到水泥通道平坦寬暢,各項(xiàng)設(shè)施規(guī)范合理、圍墻內(nèi)綠樹(shù)環(huán)繞,操場(chǎng)內(nèi)綠草茵茵、花團(tuán)錦繡。四是建立科學(xué)、完善的監(jiān)督機(jī)制,出臺(tái)“問(wèn)責(zé)制”。學(xué)校精細(xì)化管理小組對(duì)每個(gè)部門(mén)、各個(gè)負(fù)責(zé)人的工作目標(biāo),采取定期與不定期相結(jié)合的檢查方式,細(xì)致的對(duì)精細(xì)化管理的目標(biāo)進(jìn)行評(píng)分,并進(jìn)行書(shū)面通報(bào),表?yè)P(yáng)先進(jìn),激勵(lì)后進(jìn)。對(duì)存在問(wèn)題的部門(mén)和個(gè)人采用復(fù)查的形式,確保問(wèn)題得到解決。在力求公開(kāi)公正的前提下將成績(jī)與考核掛鉤。

6年來(lái),我們始終堅(jiān)持以精細(xì)化管理維護(hù)學(xué)校的安定、團(tuán)結(jié)、和諧的大好局面。奏響校園和諧的旋律,為學(xué)校、教職工和學(xué)生的發(fā)展注入活力;始終用精細(xì)化管理推動(dòng)學(xué)校穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展,以發(fā)展增和諧,把學(xué)校的各項(xiàng)事業(yè)不斷推向前進(jìn)。

二、率先垂范,愛(ài)崗敬業(yè)

作為學(xué)校行政一把手,我堅(jiān)持學(xué)習(xí)與提高,積極領(lǐng)會(huì)政策精神,學(xué)習(xí)先進(jìn)管理業(yè)務(wù)知識(shí),提高管理水平。及時(shí)掌握前沿信息,用現(xiàn)代教育理論指導(dǎo)辦學(xué),努力提高駕馭學(xué)校全局和依法辦學(xué)、依法執(zhí)教的能力,確保辦

學(xué)方向適應(yīng)社會(huì)發(fā)展趨勢(shì),順應(yīng)時(shí)代潮流?傊,我始終嚴(yán)格要求自己,以坦誠(chéng)的待人態(tài)度、踏實(shí)的工作作風(fēng)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹涡7铰匀ビ绊懭、凝聚人,為教師作出表率?/p>

三、突出重點(diǎn),打造特色

針對(duì)制約學(xué)?茖W(xué)發(fā)展存在的辦學(xué)特色不夠突出,創(chuàng)造力、凝聚力不強(qiáng),校園文化建設(shè)薄弱等突出問(wèn)題,我們著力實(shí)施“三大工程”,持續(xù)提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。一是實(shí)施“名師塑造”工程,打造一流教師隊(duì)伍。確立教師培養(yǎng)工作的“導(dǎo)、幫、促”方針,制定完善了《教師培養(yǎng)實(shí)施方案》、教師“骨干入庫(kù)”制度、教師“評(píng)先選優(yōu)”制度以及教學(xué)能手、骨干教師、優(yōu)秀教師評(píng)選、管理、使用辦法,創(chuàng)設(shè)了有利于教師成才的制度環(huán)境。二是實(shí)施“養(yǎng)成教育”工程,培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。把禮儀教育作為主要突破口,利用周會(huì)、紅領(lǐng)巾廣播站、黑板報(bào)和國(guó)旗下講話等形式進(jìn)行全校發(fā)動(dòng)宣傳,進(jìn)行集體承諾、宣誓,學(xué)習(xí)文明禮儀知識(shí)。改變?cè)u(píng)價(jià)模式,以衛(wèi)生、紀(jì)律、早操、路隊(duì)、禮儀等常規(guī)評(píng)比為重點(diǎn),大力開(kāi)展興趣小組、智多星爭(zhēng)卡創(chuàng)星和星級(jí)班隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣。三是實(shí)施“書(shū)香校園”工程,優(yōu)化特色育人環(huán)境。在教學(xué)樓走廊投資建成了總長(zhǎng)120米的獨(dú)具特色的校園文化長(zhǎng)廊,以古色古香的筆劃鏤空雕刻為主色調(diào),以傳承中國(guó)古典文化為主旨,以傳統(tǒng)蒙學(xué)、詩(shī)詞曲賦名篇經(jīng)典為主要內(nèi)容,并精心編排《中華經(jīng)典詩(shī)文誦讀》校本教材,開(kāi)辟專(zhuān)門(mén)誦讀時(shí)間,讓學(xué)生在中國(guó)傳統(tǒng)文化熏陶

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四、廉潔自律,規(guī)范守紀(jì)

在加強(qiáng)勤政廉潔建設(shè)中,我始終堅(jiān)持了三個(gè)觀點(diǎn):一是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與安全工作的統(tǒng)一性。從本質(zhì)上認(rèn)識(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)與對(duì)學(xué)校安全工作的促進(jìn),從而增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性;二是增強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進(jìn)性。把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ),要求班子成員和干部職工在履行職務(wù)和職責(zé)過(guò)程中自覺(jué)嚴(yán)于律已,維護(hù)黨風(fēng)、政風(fēng)、行風(fēng)的純潔;三是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實(shí)際的關(guān)聯(lián)性。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的根本目的是為了規(guī)范“兩權(quán)”運(yùn)行。在整體工作部署上,我始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作全校工作上的一個(gè)重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查,在具體操作上,我力求做到帶頭守紀(jì),以身作則:以“三律”約束自己,一是按守則自律。上級(jí)規(guī)定不準(zhǔn)做的我堅(jiān)決不做,上級(jí)要求達(dá)到的我盡力達(dá)到,不違章、不違紀(jì)、更不違法,力爭(zhēng)做一個(gè)稱(chēng)職的帶頭人;二是用制度自律。我嚴(yán)格按區(qū)委、區(qū)政府及本校制定的廉政措施辦事,在各種重大問(wèn)題上都經(jīng)校委會(huì)或校長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定,不搞“一言談”,力求秉公辦事。特別是在經(jīng)濟(jì)問(wèn)題上大的支出,都是經(jīng)校長(zhǎng)辦公會(huì)議決定;三是以“校長(zhǎng)”自律。一校之長(zhǎng)應(yīng)該是本局干部職工的表率,三個(gè)文明建設(shè)的

領(lǐng)頭雁,因此,我在考慮問(wèn)題、處理事情當(dāng)中,凡要求群眾做到的,自己先做到,不以“校長(zhǎng)”自居,但以“校長(zhǎng)”自律,講奉獻(xiàn),珍惜黨和人民給予的榮譽(yù)和權(quán)力,較好的發(fā)揮了示范作用,促進(jìn)了全校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的不斷加強(qiáng)。

回顧任職以來(lái)的履職經(jīng)歷,我感到既充實(shí),又欣慰,我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗,不僅增進(jìn)了了解,溝通了思想,建立了友誼,獲得了許多良師益友,也獲得了許多的啟示,工作能力也得到一定提高。概括起來(lái)有兩點(diǎn)啟示:一是靠信念成就事業(yè)。剛上任就感到擔(dān)子重,壓力大,矛盾多,困難大,但我堅(jiān)信有組織的正確領(lǐng)導(dǎo),班子的精誠(chéng)團(tuán)結(jié),可以說(shuō),信念讓我成就了一些事情,而在事業(yè)推進(jìn)的過(guò)程中又進(jìn)一步堅(jiān)定了信念,磨練了意志;二是靠工作統(tǒng)一思想。我深切感到,我在工作上做出的一些決策,從學(xué)校管理和日常工作,存在一些正常的工作分歧,方方面面也有一些不同意見(jiàn),但我及班子成員并沒(méi)有把精力耗在無(wú)謂的爭(zhēng)議上,而是在工作實(shí)踐中逐步加深認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了解,最終達(dá)到共識(shí),把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起,有力推動(dòng)了各項(xiàng)工作健康穩(wěn)步發(fā)展。

二0一三年八月

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