上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

孝南運管所二一年上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

今年以來，我所在區(qū)綜治委、街道綜治辦及區(qū)交通局的領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)下，切實履行職責(zé)，堅持實行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度及一票否決權(quán)制的規(guī)定，認真工作，治安秩序良好，無治安案件，為孝南區(qū)的經(jīng)濟建設(shè)大局和社會穩(wěn)定作出了貢獻。現(xiàn)將我所201*年上半年的社會治安綜合治理工作總結(jié)匯報如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全，目標(biāo)任務(wù)明確。

為切實抓好社會治安綜合治理工作，我所成立了以所長為組長的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定一名副所長負責(zé)分管綜治工作。按照“誰主管、誰負責(zé)”和“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事，矛盾糾紛自己解決”的原則，所領(lǐng)導(dǎo)定期研究綜治工作，及時安排部署，把綜治工作放在和股室工作同等重要位置，所分管領(lǐng)導(dǎo)與各股室負責(zé)人層層簽訂了責(zé)任狀，形成了人人肩上有責(zé)任的社會治安綜合治理工作網(wǎng)絡(luò)。

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任。年初召開工作例會，對今年的綜治工作進行了專題研究，并召開全所綜治工作會議，作了全面的部署和安排，以簽定責(zé)任書的形式明確了各股長為本股室社會治安綜合治理工作的第一責(zé)任人的年度工作目標(biāo)。2、健全制度，認真防范。為了確保社會治安綜合治理專項工作不出問題，我所從建章立制入手，健全了學(xué)習(xí)、紀(jì)律、巡邏、保衛(wèi)、來人登記、值班等各項制度，并建立健全了社會治安綜合治理日常工作實施、考核、督查、獎懲制度。如運政大廳、財務(wù)室、檔案室等重要科室，由于加強防范，嚴(yán)格實行值班制度，保持高度警惕，晝夜不失控，確保了治安狀況無差錯。

二、廣泛開展法制教育，提高了干部職工的法紀(jì)觀念，奠定了安定的基礎(chǔ)。

學(xué)習(xí)和掌握必要的法律知識是新時期對運管所堅持黨的基本路線、保證改革開放和維護社會穩(wěn)定的必然要求。運管所攤子大、接觸面廣、企業(yè)負擔(dān)重，人員素質(zhì)不一，極易誘發(fā)不安定的事件發(fā)生。

1、加強法制培訓(xùn)，提高法紀(jì)理念。黨支部堅持以人為本和預(yù)防為主、標(biāo)本兼治的方針，著力進行干部職工的法制觀念的培養(yǎng)，堅持對干部職工的世界觀、人生觀和價值觀進行正面引導(dǎo)，狠抓了行政執(zhí)法人員的法律法規(guī)觀念知識教育，并結(jié)合交通法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，在重要節(jié)假日開展形式多樣的活動。具體一是購置法律法規(guī)教材發(fā)給干部職工自學(xué)；二是三月在開辦了一期行政執(zhí)法人員整訓(xùn)班；三是組織人員觀看法制電教片、警示錄相片等進行教育；四是今年“安全生產(chǎn)月”，組織行政執(zhí)法人員進行交通法律法規(guī)的宣傳，散發(fā)宣傳單；五是懸掛橫幅進行法規(guī)宣傳。

2、接受社會監(jiān)督，增強工作透明度。為了使綜治工作落到實處，我所設(shè)立舉報箱、舉報電話，接受社會各界監(jiān)督，提高執(zhí)法人員遵紀(jì)守法的自覺性，同時也向社會進行了宣傳，收到了良好的效果。通過一系列活動，營造了學(xué)法用法、遵紀(jì)守法的氛圍，干部職工增強了法紀(jì)觀念、法律面前人人平等觀念、依法辦事的觀念，人員素質(zhì)得到了提高，奠定了安定的基礎(chǔ)，全所無一例治安案件。

三、防微杜漸，及時穩(wěn)妥地化解矛盾糾紛。

運管工作線長面廣，內(nèi)勤和外勤并存的工作形式，使社會治安綜合治理工作比較復(fù)雜。為將綜合治理工作抓出成效，在社會上樹立良好的形象，我所著重狠抓了幾個重點部位的工作。

1、排查矛盾，解決糾紛。今年1-6月份，楊店至兩河通村班車有9位車主擅自更換駕駛員、楊店至魏河通村班車發(fā)車班次時間等在經(jīng)營者之間發(fā)生糾紛，運政管理人員發(fā)現(xiàn)后，所領(lǐng)導(dǎo)高度重視，本著維護通村班車發(fā)車秩序、方便農(nóng)民出行、保護每個經(jīng)營者的合法權(quán)益，及時召開會議妥善化解了矛盾和糾紛。并借此機會對沿線經(jīng)營的52輛班車的輪胎、剎車制動系統(tǒng)等存在的安全隱患進行了排查治理，根據(jù)部分班線的實際需要適時投放增加運力5輛。既消除了不穩(wěn)定因素，進一步強化了日常工作安全，又方便了當(dāng)?shù)乩习傩盏某鲂小?/p>

2、加強“三口”人員的管理。我們堅持對掛靠戶口、出租門面人員戶口進行清查，建立了人員流入、流出登記、就業(yè)人員登記，把人口管理納入了有序軌道。同時密切關(guān)注人口動態(tài)，防止黃、賭、毒等違法行為的發(fā)生。

3、加強安全防范意識。對單位自有車輛、轄區(qū)營運車輛進行了安全檢查，對隱患能就地整改的及時整改，不能就地整改的，以通知書的形式通知到有關(guān)人員限期整改。與此同時，實行每月一次例行檢查、每季度一次考評，做到防患于未然。

4、積極開展載體活動。今年我所開展了各式各樣的宣傳教育活動，大力弘揚健康文明的社會主義精神風(fēng)貌，促進干部職工爭做文明職工、守法市民。

5、認真做好來信來訪接待工作。我所長期堅持信訪接待制度。對來信、來訪從不推諉敷衍，熱情接待，及時辦理。

四、存在的問題和今后的打算。

我所盡管在社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建工作方面做了很多工作，也有一定的成效，但與上級的要求和社會對我所的要求仍有一定的差距，主要表現(xiàn)在行政執(zhí)法過程中不文明的現(xiàn)象時有發(fā)生，尚存在安定的薄弱環(huán)節(jié)，極易誘發(fā)影響政治穩(wěn)定的事件。在下半年的工作中，我們將繼續(xù)認真將法制工作與綜合治理工作統(tǒng)籌規(guī)劃、合理安排，學(xué)習(xí)教育與督促檢查并舉，防微杜漸，扎扎實實地按照綜治工作要求，建立一支勤政務(wù)實、廉潔高效的運管隊伍，全面提高遵紀(jì)守法的意識，為我區(qū)經(jīng)濟繁榮、社會穩(wěn)定作出應(yīng)有的貢獻。

二一年六月七日

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廬江縣礬山礦業(yè)有限公司

201*年度上半年社會治安綜合治理工作總結(jié)

上半年，廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理工作在

礬山鎮(zhèn)綜治辦指導(dǎo)下，認真貫徹落實上級有關(guān)社會治安綜合治理工作方針，緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)濟建設(shè)這個中心，狠抓基層基礎(chǔ)工作，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，不斷加大社會治安綜合治理工作力度，較好地發(fā)揮了礦工團齊抓共管的作用，為礬山礦業(yè)的經(jīng)濟建設(shè)和政治穩(wěn)定做出了積極貢獻�；仡櫳习肽旯ぷ�，主要有以下幾個方面：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，狠抓組織措施落實

公司領(lǐng)導(dǎo)為保持內(nèi)部治安穩(wěn)定，堅持把社會治安綜合治理工作擺上重要日程，與公司安全生產(chǎn)、工作任務(wù)同時安排部署，同時檢查考核。為保證綜治工作的有序開展，公司領(lǐng)導(dǎo)積極采取措施，一是下發(fā)了201*年社會治安綜合治理工作意見，為今年綜治工作的有序開展奠定了基礎(chǔ)。二是為確保綜治工作各項措施得到有效實施，狠抓了基層綜治組織建設(shè)，要求各單位結(jié)合實際健全完善綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，在各單位設(shè)立治保組、民調(diào)組，指定一名綜治工作聯(lián)絡(luò)員，負責(zé)回報本單位綜治工作開展情況。三是年初公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門負責(zé)人簽定了礬山礦業(yè)201*年社會治安綜合治理目標(biāo)責(zé)任書，進一步強化了基層領(lǐng)導(dǎo)一手抓安全生產(chǎn)，一手抓綜合治理，維護了單位內(nèi)部治安穩(wěn)定的雙重責(zé)任。四是狠抓了治安目標(biāo)責(zé)任制的落實，堅持把治安防范與安全生產(chǎn)同安排同落實，實行月度考核，與工資獎金掛鉤，實現(xiàn)了治安綜合治理層層抓、維護內(nèi)部治安穩(wěn)定人人有責(zé)的工作局面。

二、加大信息收集力度，妥善處置群訪事件，維護大局穩(wěn)定由于改革的力度不斷加大，涉及職工切身利益問題逐漸顯露出來，為此公司加大信訪接待處理工作力度，密切關(guān)注職工群眾的切身利益問題，認真抓好信息隊伍的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，并將維護穩(wěn)定工作視為第一要務(wù)擺上工作日程，做到超前預(yù)測、超前布置，加大信訪接待處置力度。一是建立每周公司領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度，接待來訪的問題，按照分層負責(zé)、歸口解決、給予落實，對政策性強、難度大的問題都給予認真接待及時向上級反映；二是加強情報信息收集反饋工作，安排有關(guān)人員及時收集掌握可靠情報信息，對可能引發(fā)群眾事件的不安定因素，及時匯報反饋，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，確保礦區(qū)內(nèi)部大局穩(wěn)定；三是認真做好預(yù)防和處置突發(fā)事件的準(zhǔn)備工作，落實包保職責(zé)，明確工作責(zé)任，掌握重點人的思想動態(tài)，宣傳上級有關(guān)政策，加強控制工作力度。三、堅持預(yù)防為主、打防結(jié)合的方針

1、打防結(jié)合、預(yù)防為主是做好社會治安綜合治理工作的指導(dǎo)方針，標(biāo)本兼治，重在防范，公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視綜治工作，按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，責(zé)任目標(biāo)明確到人，各負其責(zé)，強化管理，加大治安防范力度，治安辦在轄區(qū)內(nèi)進行治安巡邏，積極做好內(nèi)部治安防范工作，查隱患，堵漏洞，認真落實各項安全防范措施。今年上半年，共組織安全防范檢查7次，查出治安隱患6條，現(xiàn)場整改4條，限期整改2條，下治安隱患整改通知書2份，同時查出火險隱患5條，現(xiàn)場整改4條，限期整改1條，下火險隱患整改通知書1份。

2、適時組織開展打擊偷盜廢鐵和生產(chǎn)物質(zhì)專項治理，保持內(nèi)部治安持續(xù)穩(wěn)定。年初，保衛(wèi)部結(jié)合礦內(nèi)部治安情況，組織專人對角落、偏僻易發(fā)生偷盜部位、重點防范守候，取得了較好的效果。上半年共破獲偷盜案件3起，處理參與偷盜人員7人。通報處理治安目標(biāo)責(zé)任人一起，有效地所有制了偷盜案件的發(fā)生，維護了內(nèi)部治安穩(wěn)定。

四、認真開展普法宣傳教育和禁毒、禁賭工作

為了使我公司普法宣傳教育和禁賭禁毒工作正常開展，公司領(lǐng)導(dǎo)親自抓，在廣大職工中廣泛深入開展普法宣傳教育和禁毒禁賭工作，充分利用各種會議、宣傳欄、標(biāo)語等形式在全公司范圍內(nèi)進行法制宣傳和禁毒禁賭宣傳活動，使廣大職工群眾的法制觀念明顯增強。同時，也使廣大職工群眾最大限度地了解到當(dāng)前禁毒工作的緊迫性，教育職工深刻認識毒品的危害性。半年來，通過扎實有效的工作，全礦內(nèi)部職工糾紛明顯下降，職工無一人犯罪。

總之，廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視和基層綜治組織共同努力下，取得了一點成績，維護了礦區(qū)內(nèi)部治安的穩(wěn)定。下半年礬山礦業(yè)綜治工作重點是：一、強化內(nèi)部治安管理，狠抓責(zé)任制的落實。二、以維護礦區(qū)穩(wěn)定大局為核心，加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度。三、深入開展內(nèi)部治安環(huán)境整治，嚴(yán)厲打擊偷盜廢鐵和生產(chǎn)物質(zhì)等違法犯罪行為，為公司安全生產(chǎn)創(chuàng)造良好的內(nèi)部治安環(huán)境。

廬江縣礬山礦業(yè)有限公司

201*年社會治安綜合治理工作安排意見

各部、室、車間：

201*年是實施“十二五”規(guī)劃的初始年，也是實現(xiàn)“平安礦山”的關(guān)鍵之年。為確�！捌桨驳V山”建設(shè)目標(biāo)的持久深入開展，根據(jù)廬江縣礬山礦業(yè)有限公司社會治安綜合治理辦公室《關(guān)于深入開展“平安礦山”建設(shè)的意見》，現(xiàn)將201*年社會治安綜合治理工作安排如下：一、指導(dǎo)思想

認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認真落實中央、省、市、縣、鎮(zhèn)對社會治安綜合治理、平安建設(shè)的指示，圍繞公司201*年工作奮斗目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)，加強平安礦山建設(shè)，構(gòu)建和諧礦區(qū)，努力實現(xiàn)礦區(qū)政治穩(wěn)定、治安平穩(wěn)、經(jīng)濟秩序健康有序，

內(nèi)部治安防范形成網(wǎng)絡(luò)，職工群眾安全感不斷上升的安全管理格局。二、目標(biāo)任務(wù)

(一)、繼續(xù)深入開展“平安礦山”建設(shè)。今年是實施“十二五”規(guī)劃開局之年，各部門認真貫徹落實本意見，大力開展“平安礦山”建設(shè)，充分認識深入開展“平安礦山”建設(shè)的重要性，進一步增強責(zé)任感和緊迫感，把“平安礦山”建設(shè)作為構(gòu)建“和諧礦山”的一項重要任務(wù)，深入、持久、扎實地開展下去，努力實現(xiàn)三個“確�！�。要大力開展“平安社區(qū)”、“平安部門”、“平安家庭”等創(chuàng)建活動，不斷拓展創(chuàng)建范圍，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵，創(chuàng)新創(chuàng)建方式，提高創(chuàng)建實效，營造人人共創(chuàng)平安，人人共享平安的濃厚氛圍和工作局面，實現(xiàn)平安礦山建設(shè)目標(biāo)。

（二）繼續(xù)抓好矛盾糾紛排查調(diào)處工作。各部門要切實加強對維護穩(wěn)定工作的領(lǐng)導(dǎo)，認真落實維穩(wěn)工作和部門責(zé)任制，以預(yù)防為主，加強源頭管理，加強經(jīng)常性矛盾糾紛排查調(diào)處，完善維穩(wěn)工作長效機制。要堅持以人為本，樹立群眾觀念，加強前端管理和源頭預(yù)防，突出排查調(diào)處工作重點，著力解決群眾反映強烈、可能引發(fā)群體性事件的突出問題。各部門負責(zé)人一定要把維穩(wěn)工作作為一項重要的經(jīng)常性的工作來抓。對各類矛盾糾紛要發(fā)現(xiàn)得早、化解得了；對群體性事件要控制得住、處理得好；嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重危害國家安全和政治穩(wěn)定的事件;嚴(yán)防發(fā)生在全市、全縣有重大影響的邪教搗亂破壞活動；嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重妨礙單位正常工作秩序、礦區(qū)管理秩序和職工群眾正常生活秩序的群體性事件；特別嚴(yán)防發(fā)生嚴(yán)重妨礙機關(guān)正常工作秩序、社會管理正常秩序和人民群眾正常生活秩序的群體事件。各部門要進一步健全和完善矛盾糾紛預(yù)防、排查、調(diào)處工作機制和矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)，把人民調(diào)解、行政調(diào)解和司法調(diào)解結(jié)合起來，完善多渠道解決矛盾糾紛的工作機制。要建立矛盾糾紛排查調(diào)處工作例會、情況報告、歸口調(diào)處制度，并嚴(yán)格落實，建立和推行重大決策和重大項目風(fēng)險評估制度，作出與職工群眾切身利益密切相關(guān)的重大決策之前，廣泛推行公示制度和聽證制度，從源頭上預(yù)防和減少各類矛盾糾紛的發(fā)生。加強基層糾紛排查調(diào)處，預(yù)防和減少“民轉(zhuǎn)刑”案件的發(fā)生。依法妥善處置群體性事件，有效防止矛盾激化，努力減少越級上訪，特別是上市、到省、進京非正常上訪事件的發(fā)生。

（三）加強綜治基層基礎(chǔ)工作，大力推進防控體系建設(shè)。公司各部門要根據(jù)實際情況大力加強社會治安防范，要把思想認識、工作重點、力量配置、經(jīng)費投入、考核獎懲等落實到實處，切實貫徹落實綜合治理工作的“打防結(jié)合、預(yù)防為主、專群結(jié)合、依靠群眾”的方針。要拓寬工作思路，揚長避短，靈活運用。對以前好的工作方法予以鞏固，對不適應(yīng)形勢發(fā)展需要的工作方法，絕不能生搬硬套，固步自封。各部門要從公司大局出發(fā)，以維護安全生產(chǎn)和治安秩序穩(wěn)定為中心，建立有效的長效工作機制，從長遠利益打算，對治安亂點、重點要害部位和職工群眾反映強烈的易發(fā)案地段加大人員及經(jīng)費的投入。借鑒相關(guān)單位的防控方法，向科技要防控力量。在礦區(qū)及公司辦公區(qū)的重點要害部位安裝閉路監(jiān)控設(shè)施，緩解人員不足的矛盾，以確保安全生產(chǎn)和治安秩序的穩(wěn)定。

201*年，公司和已相繼投入資金6萬元余對各種技防設(shè)施進行更新更換，通過科技防范，重要物資倉庫沒有發(fā)生各種案件，取得良好效果。所以，全公司各部門主要負責(zé)人要高度重視，強化責(zé)任意識，落實綜治工作“一把手”工程�；�礎(chǔ)不牢，地動山搖，強化社會治安綜合治理基層基礎(chǔ)工作更是“一把手”工程中的重中之重。認識是行動的先導(dǎo)，“老大難、老大難，老大重視就不難”。這項工作能否有力推進，取得實效，取決于各級領(lǐng)導(dǎo)的認識和行動。特別是主要領(lǐng)導(dǎo)要深刻理解“發(fā)展是硬道理，是第一要務(wù)；穩(wěn)定是硬任務(wù)，是第一責(zé)任”；發(fā)展是政績，穩(wěn)定也是政績的科學(xué)內(nèi)涵，切實增強政治意識、責(zé)任意識。加強對綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)，把抓綜治基層基礎(chǔ)工作作為義不容辭的份內(nèi)職責(zé)，從保障上保證綜治基礎(chǔ)工作所需，確保任務(wù)在一線落實，辦法在一線產(chǎn)生，矛盾在一線解決，穩(wěn)定在一線實現(xiàn)，以實現(xiàn)小平安來保證大平安。今年各單位要加大科技投入力度，要保證在辦公場所、重點要害部位、重要物資倉庫、人員密集場所全部實現(xiàn)科技防范。辦公場所、重要物資倉庫、重點要害部位、人員密集場所科技防范率必須達100%。

（四）加強消防、易燃易爆物品及危險物品的監(jiān)督管理，認真開展各種隱患排查，保障生產(chǎn)安全。公司各部門監(jiān)管職能部門,要對易燃易爆物品、危險品、劇毒化學(xué)物品、管制藥品等進行監(jiān)督管理，對運輸、使用、儲存的爆炸物品要制訂完善的制度和各種交接手續(xù)，嚴(yán)防爆炸物品流入社會。物資供應(yīng)部門和使用單位要嚴(yán)格按照要求，運輸、采購、配送、裝卸、儲存、發(fā)放、清退等各種環(huán)節(jié)要嚴(yán)格履行各種手續(xù)。對敷衍了事、不認真對待導(dǎo)致民爆物品流失造成嚴(yán)重后果的將責(zé)任倒查，追究直接責(zé)任人和相關(guān)人員的法律責(zé)任。要強化領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認識，要牢記“禍患常積于忽微”，防微杜漸。主要負責(zé)人要親自過問，主管部門切實負責(zé)，相關(guān)部門要形成合力，真正做到“誰主管、誰負責(zé)；誰檢查、誰負責(zé)；誰簽字、誰負責(zé)”，“隱患自除、責(zé)任自負”，切實落實責(zé)任，并大力開展消防法規(guī)和消防常識的宣傳教育活動，提高廣大職工群眾的消防意識和防火能力。各相關(guān)部門要積極開展消防安全檢查，查找消防管理的薄弱環(huán)節(jié)，對檢查出的隱患和問題，及時下達整改通知書并督促整改，避免火災(zāi)事故的發(fā)生，確保生產(chǎn)和生活的安全。對劇毒化學(xué)品、管制藥品、易制毒藥品、危險品使用單位，要嚴(yán)格管理，監(jiān)管部門要定期檢查和監(jiān)督，嚴(yán)格實行雙人雙鎖管理與領(lǐng)用制度，杜絕各類事故和案件的發(fā)生。

（五）加強禁毒宣傳教育力度，認真開展幫教工作，努力創(chuàng)建“無毒單位”。公司各單位要認真開展禁毒宣傳教育活動，充分利用有紀(jì)念意義的宣傳日加大禁毒宣傳教育力度，大力開展《禁毒法》宣傳，并健全和完善各項基礎(chǔ)工作，認真落實吸毒人員的教育管理和幫教措施。深入開展“不讓毒品進我家”、“讓青少年遠離毒品”、“職工拒絕毒品零計劃”等活動，努力創(chuàng)建“無毒單位”和“無毒先進單位”，對符合條件的要積極申報“無毒單位”和“無毒先進單位”，并采取有效措施控制新吸毒人員的滋生。今年，各單位要主動與當(dāng)?shù)毓�安機關(guān)溝通，切實掌握單位吸毒人員和新增吸毒人員情況，真正做到“底數(shù)清、情況明”。對在冊的單位吸毒人員，務(wù)必登記造冊，對吸戒毒人員的調(diào)動、辭職、去向不明等情況要及時向公司禁毒辦匯報，并通報當(dāng)?shù)毓�安派出所。各單位要積極組織和動員社會各方面力量，大力開展禁毒志愿者活動，各單位禁毒辦要加強對吸毒人員的幫教工作，做好各方面管理和服務(wù)，最大限度減少社會治安隱患。

（六）以預(yù)防“兩搶一盜”犯罪為重點，加強流動人口和出租屋的管理。各單位要把思想認識、工作重點、力量配置、經(jīng)濟投入、考核獎懲等措施切實轉(zhuǎn)移到預(yù)防為主上來，要把治安防范的重點放在預(yù)防和減少“兩搶一盜”犯罪上。要按照“打的狠、防得嚴(yán)、控得住”的要求，進一步完善礦區(qū)社會治安防控體系，充分發(fā)揮企業(yè)保衛(wèi)的作用，真正“守起來、看起來、管起來”。各單位要加強礦區(qū)治安面上24小時巡邏執(zhí)勤，配合公安機關(guān)開展各項整治行動，嚴(yán)厲打擊“兩搶一盜”等多發(fā)性侵財犯罪，遏制重特大惡性案件發(fā)生，使礦區(qū)的“賭、毒”現(xiàn)象明顯下降，各相關(guān)部門要大力加強對學(xué)生、青少年、職工家屬的法制教育，減少治安案件發(fā)生，促進安全生產(chǎn)事故的減少和杜絕。各單位相關(guān)部門要切實做好單位內(nèi)部重點人口管理，全力做好流動人口管理。

（七）加強消防工作監(jiān)督和管理，防患于未然。組織深入開展消防安全大檢查，消除火災(zāi)隱患。

1、各防火單位要組織力量，每月定期對生產(chǎn)要害部位、易發(fā)生火災(zāi)的人員密集場所進行消防安全檢查，檢查重點是：易燃易爆物資倉庫（炸藥庫、儲油點）、變電所、員工宿舍等部位。發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患要逐一登記，并明確整改時間和措施，確保消防安全。

2、對生產(chǎn)要害部位及人員密集場所，要督促崗位員工落實每日防火巡查，主要巡查用火、用電有無違章；疏散通道是否暢通，疏散指示標(biāo)志、應(yīng)急照明燈是否完好；消防設(shè)施、器材是否在位有效，杜絕各種火災(zāi)事故發(fā)生。

（八）認真做好綜治和法制宣傳工作，營造良好輿論氛圍。各單位綜治委要認真抓好法制教育工作,實施“五五”普法規(guī)劃。以各級領(lǐng)導(dǎo)干部、職工為普法宣傳對象，把憲法以及與經(jīng)濟社會發(fā)展、群眾生產(chǎn)生活、維護社會穩(wěn)定密切相關(guān)的法律法規(guī)作為普法宣傳的重點內(nèi)容，深入開展以法律“進機關(guān)、進單位”和“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主題的法制宣傳教育，積極推進以基層依法治理為基礎(chǔ)、以單位依法治理為支柱、以企業(yè)依法治理為主體的“三大工程”，推進民主法制進程。各單位要運用各種宣傳手段，增強法制宣傳效果，擴大宣傳的覆蓋面。宣傳部門要以提高廣大職工群眾法律意識為目的，制定宣傳計劃，定期對干部職工進行社會主義法制教育，普法教育和安全教育，保證受教育面達95%以上。相關(guān)部門認真落實預(yù)防青少年違法犯罪的各項措施，著力加強未成年人思想道德建設(shè)和青少年法制教育，完善預(yù)防青少年違法犯罪的長效工作機制，采取各種宣傳手段，擴大宣傳效果，提高職工群眾的知曉率和參與率。

二○一一年二月十八日

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