華陽鎮(zhèn)勞動保障服務所201*年上半年工作總結(jié)

華陽鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心201*年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃

上半年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在市人社局的關心和指導下，我所緊緊圍繞黨委、政府工作中心開展工作，以年初責任狀為工作目標，以創(chuàng)新、務實的工作作風，積極做好各項工作�，F(xiàn)將半年來的工作匯報如下：

一、上半年工作基本情況

1、以創(chuàng)業(yè)促就業(yè)。我所緊緊圍繞以千人創(chuàng)業(yè)萬人就業(yè)大行動為主線，通過開展春風行動，農(nóng)村實用人才培訓，創(chuàng)業(yè)培訓等形式，使城鄉(xiāng)居民創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作再上新臺階。上半年共舉辦了3期SYB培訓90人，有2267人參加了創(chuàng)業(yè)意識培訓，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力626人。2月19日開展了“201*春風行動”大型招聘會，利用交流會在石獅皮業(yè)城舉辦了招聘會，我鎮(zhèn)各企事業(yè)單位和個體工商戶提供崗位563個，招聘人數(shù)230人，現(xiàn)場達成意向就業(yè)人數(shù)152人。為鼓勵下崗失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)，為15人提供創(chuàng)業(yè)貼息貸款服務。對社區(qū)協(xié)理員全部實行持資格證書上崗。

2、社會保障工作循序漸進。上半年完成養(yǎng)老保險擴面119人，占年計劃30%，征繳基金16。44萬元，工傷保險277人，生育保險79人，失業(yè)保險115人，新農(nóng)保擴面113人，新農(nóng)保續(xù)保繳費率達25%。根據(jù)年初市政府和市局責任狀，為確保任務的完成，我們將指標細化到各村并簽定責任狀。

3、退管工作任重道遠。退管工作是一項尊老敬老、惠及民生的大好事。我鎮(zhèn)現(xiàn)有退管人員5762人。我們積極提供零距離、全方位的優(yōu)質(zhì)服務。4月份為6105人進行資格認證，5月份開始新一輪為退休人員免費體檢開展服務。針對退管人員的興趣愛好，成立了193個自管組，分別成立了舞蹈隊、腰鼓隊、門球隊等。充分展示他們的才藝。舉辦各類健康講座13次，受聽人數(shù)187人。上半年對14人患重病家庭困難的退休人員進行走訪慰問。

4、創(chuàng)建和諧勞動關系。為全面貫徹實施《勞動合同法》，緊扣創(chuàng)建和諧勞動關系這一主線，進一步鞏固和完善勞動合同制度，提高合同簽訂數(shù)量和質(zhì)量，督促區(qū)內(nèi)企業(yè)勞動合同簽訂率在90%以上，督促規(guī)模企業(yè)集體合同和工資集體協(xié)議簽訂率在80%以上，勞動合同鑒證率在90%以上。嚴格執(zhí)行最低工資制度，嚴禁企業(yè)使用童工，規(guī)范企業(yè)用工和企業(yè)工資支付行為。建立健全由政府部門、工會組織和企業(yè)組成的勞動關系三方協(xié)調(diào)機制，依法規(guī)范勞動關系，促進勞動關系和諧、穩(wěn)定。

5、加大勞動保障執(zhí)法。加大勞動保障法律法規(guī)宣傳力度，提高各用人單位和勞動者的守法意識。加大勞動保障監(jiān)察力度，維護職工合法權益。重點加強勞動保障監(jiān)察體系建設，實施網(wǎng)格化管理模式，實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底、責任明確、跟蹤及時的勞動保障監(jiān)察全覆蓋和動態(tài)監(jiān)管的管理目標，有效化解矛盾，切實維護社會穩(wěn)定。

半年工作雖然取得一定的成績，但還是有些不足，由于勞保所

工作涉及面寬，政策性強，全體工作人員在市人力資源和社會保障局和鎮(zhèn)黨委的領導下，不斷加強學習，熟悉業(yè)務，提高服務質(zhì)量，爭取做到群眾滿意，領導放心。

二、下半年工作我們將力爭做到四個確保

一是確保社會保險擴面正超額完成。一以貫徹落實《社會保險法》為契機，加大對私營企業(yè)、個體工商戶參保力度，做好靈活就業(yè)人員的參保宣傳工作，做到能保則保。二要加大新農(nóng)保全覆蓋參保力度，把它作為村級責任狀列到年度干部考核，同時抓好新農(nóng)保續(xù)保繳費率，力爭完成90%以上。

二是確保創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作有序推進。通過創(chuàng)業(yè)服務年、千人創(chuàng)業(yè)萬人就業(yè)等大行動，積極開展“送政策、送信息、送崗位”等活動，幫助特困群體再就業(yè)，確保消除“零就業(yè)家庭”。

三是確保各類培訓務求實效。下半年把培訓工作作為重點來抓，準備開辦二期SYB培訓，一期電工焊工培訓、家政培訓、外來勞動力培訓、失地農(nóng)民培訓等。

四是確保孵化基地通過驗收。下半年把石獅村作為蔬菜農(nóng)業(yè)孵化基地，該基地占地面積近千畝，將帶動50戶農(nóng)戶，140人創(chuàng)業(yè)，270的就業(yè)。形成生產(chǎn)、加工、銷售一條龍服務，經(jīng)營規(guī)模借助鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)載體，進行對農(nóng)業(yè)專業(yè)技術人員培訓，促使農(nóng)村勞動力舊體力型向技能型轉(zhuǎn)變，增強其創(chuàng)業(yè)本領。

華陽鎮(zhèn)人力資源和社會保障服務中心

二○一一年七月十日

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XX鎮(zhèn)勞動保障所201*年上半年工作總結(jié)

201*年上半年，在黨委、政府的堅強領導和縣勞動保障局的精心指導下，XX鎮(zhèn)勞動保障所堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以黨的十七大精神為指針，認真貫徹中、省、市、縣關于勞動保障工作的重大部署，緊緊圍繞黨委政府的重點工作和中心工作，在抓好學習實踐科學發(fā)展觀活動的同時，采取措施，突出重點，破解難點�，F(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：

（一）扎實有效地開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動

深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，在黨委政府高度重視，精心組織，堅持標準，嚴格要求，深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的正確領導下，結(jié)合實際，“踐行科學發(fā)展觀，保障民生促和諧”這一主題，認真按照黨委政府學習實踐活動的部署和實施意見的要求，扎實開展學習實踐活動。

(二)目標任務完成情況

上半年，我們堅持以落實政策為重點，以強化目標為抓手，緊緊圍繞就業(yè)再就業(yè)、就業(yè)培訓、社會保險和構(gòu)建和諧勞動關系這個中心、扎實開展工作，取得了明顯成績。

1、就業(yè)再就業(yè)和就業(yè)培訓扎實推進

民生工程成效顯著。城鎮(zhèn)新增就業(yè)上半年完成縣就業(yè)局下達任務105人，占目標任務150人的70%。失業(yè)人員再就業(yè)完成42人，占目標任務70人的60%，其中就業(yè)困難對象再就業(yè)完成36人，超額完成目標任務30人的20%。完成公益性崗位12人，其中零就業(yè)人員3人，“4050”人員3人。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移和輸出人數(shù)188人，占目標任務100人的188%。公共職業(yè)機構(gòu)為城鄉(xiāng)各類求職人員提供免費職業(yè)介紹53人，城鎮(zhèn)再就業(yè)培訓42人，占目標任務70人的60%。培訓農(nóng)民工完成258人，占目標任務400人的64.50%，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓完成188人，占目標任務100人的188%。

2、社會保險取得新進展。

（1）、醫(yī)療保險。扎實開展城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險。截止6月底，醫(yī)療保險參�？�?cè)藬?shù)達600人，為目標任務608人的98.68%。

（3）、工傷保險。我鎮(zhèn)所有企業(yè)工人全部參加工傷保險，全面完成任務。（4）、富士康已招募36人，占全年目標任務43人的83.72%（5）、認真做好信訪、維穩(wěn)工作。

以上成績的取得，得益于黨委、政府的正確領導，得益于縣勞動保障部門的精心指導，成績令人鼓舞。但問題不容忽視，存在的問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一是就業(yè)和再就業(yè)形勢依然嚴峻。就業(yè)再就業(yè)任務非常繁重，就業(yè)人員的增加與就業(yè)崗位不足的矛盾十分突出，就業(yè)培訓工作還有待規(guī)范和加強，培訓、輸出、服務機制有待進一步建立和完善，就業(yè)環(huán)境還不夠?qū)捤桑�就業(yè)再就業(yè)政策還需進一步落實。

二是社會保障體系面臨新的壓力，企業(yè)養(yǎng)老保險擴面任務仍很艱巨。三是勞資糾紛時有發(fā)生，勞動保障執(zhí)法工作開展還有點難度。

四是勞動保障的基礎工作還有待加強。在加強干部隊伍建設，強化優(yōu)質(zhì)服務的同時，加強基層勞動保障平臺建設。

（三）下半年工作打算

1、加強社會保障法律法規(guī)的宣傳，大力宣傳《社會保險法》、新《工傷保險條例》，以增強群眾的參保繳費意識。

2、完善社會保險制度，完善城鎮(zhèn)職工和居民醫(yī)療保險制度，做到應保盡保，完善退休人員社會化管理服務體系，嚴防養(yǎng)老金冒領。

3、加強自身隊伍建設，全面提高經(jīng)辦服務水平。4、快速推進信息系統(tǒng)建設努力提高現(xiàn)代化管理水平。

XX鎮(zhèn)勞動保障所201*年6月20日

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