201*年度黨委工作總結(jié)及201*年工作重點

201*年度黨委工作總結(jié)及201*年工作重點

201*年，公司黨委在上級主管部門經(jīng)濟發(fā)展局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在公司行政、工會、團委的通力協(xié)作下，在各基層黨總（支）部的支持配合下，各項工作按計劃進展順利，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、抓實組織建設(shè)1．抓好黨員基礎(chǔ)工作

公司黨委重視新黨員的發(fā)展工作，對各基層組織推薦上報的發(fā)展對象，談話與考核并重，及時了解本人思想狀況、多方考察本人工作表現(xiàn)。今年共發(fā)展黨員9名，轉(zhuǎn)正5名，轉(zhuǎn)入黨員2名，轉(zhuǎn)出黨員12名，考察8人，現(xiàn)有黨員185人。

2、增設(shè)支部委員會、增補黨委委員、提名確認(rèn)黨委副書記今年八月，經(jīng)電器公司總支部提請，上級黨委批準(zhǔn)增設(shè)了第四黨支部。黨委根據(jù)余經(jīng)黨發(fā)[201*]2號文件精神，于201*年3月19日召開會議，以黨（總）支部為單位進行了選舉，確定凌小飛為中共寧波富達股份有限公司第三屆委員會委員。同時，為加強組織力量，提名現(xiàn)任黨委委員韓立平同志為中共寧波富達股份有限公司第三屆委員會副書記。

3、黨內(nèi)民主氛圍濃厚

黨委委員由公司高層領(lǐng)導(dǎo)和各控股子公司經(jīng)營層領(lǐng)導(dǎo)組成，直接參與各公司重大事項的審議和決策，黨委對各項重要工作及時召開專題會議，例如黨委班子調(diào)整、黨建工作交流會的召開、推薦市級優(yōu)秀黨員、新黨員發(fā)展、年度民主評議黨員等；在開放的內(nèi)部論壇網(wǎng)絡(luò)里，宣傳貫徹黨的十七大精神，展開新時期余姚精神大討論活動，充分尊重黨委委員、各黨（總）支部書記、廣大黨員干部的意見和建議；黨委領(lǐng)導(dǎo)積極參與公司方針目標(biāo)的制訂，按時參加黨工團聯(lián)席會議，共商企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，制訂切實可行的年度黨工團（工作）活動計劃。同時，黨委還充分運用《富達人》報載體，讓廣大黨員群眾及時知曉黨委重要工作和重大信息。

二、抓實思想建設(shè)1、重視學(xué)習(xí)探討

在市場經(jīng)濟更加活躍，黨員群眾學(xué)習(xí)生活日趨豐富，黨員思想政治素質(zhì)提升、先鋒模范作用的發(fā)揮顯得尤為重要。公司黨委為加強各基層黨組織之間的交流和溝通，研究布置黨建工作重點和目標(biāo)，于4月20日上午在玉立電器公司黨員活動室召開了抓黨建促發(fā)展座談會。黨委委員、各黨（總）支部書記、優(yōu)秀黨員代表緊緊圍繞抓黨建促發(fā)展主題，就如何以黨建工作與和諧企業(yè)、人才培養(yǎng)、企業(yè)文化相結(jié)合展開了熱烈的討論。在探討中互相學(xué)習(xí)，取長補短，拓展了黨建工作的方法和思路。

2、宣貫十七大精神

為了讓全體黨員更加及時、深刻地學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七精神，公司黨委于11月8日晚，在大會場舉辦了學(xué)習(xí)十七大精神報告會，各黨（總）支部167名黨員參加了此次報告會。報告邀請市委黨校羅利行校長主講，讓黨員干部充分認(rèn)識十七大報告高舉中國特色社會主義偉大旗幟的主線、靈魂，理解解放思想、與時俱進思想的理論意義，以及貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、‘以人為本’，構(gòu)建和諧社會的核心理念、‘全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展’的基本要求、落實‘全面建設(shè)小康社會’的方法、對2020年中國愿景的描述、近五年中國‘轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、促進經(jīng)濟建設(shè)又快又好’發(fā)展的著力點。黨員干部受益非淺，有的還撰寫了深刻的學(xué)習(xí)心得體會。

3、培訓(xùn)入黨積極分子，為發(fā)展黨員打好基礎(chǔ)

201*年8月17日，余姚市經(jīng)濟發(fā)展局舉行直屬企業(yè)入黨積極分子培訓(xùn)班，黨委組織了26名入黨積極分子參加了培訓(xùn)，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，大家進一步掌握了黨的基本理論、基本知識和基本路線，為牢固樹立無產(chǎn)階級的世界觀、人生觀、價值觀，更加堅定共產(chǎn)主義信念打下了堅實的基礎(chǔ)。參加培訓(xùn)的入黨積極分子在一天的學(xué)習(xí)中，不僅系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了所授內(nèi)容，而且詳盡地記錄了筆記，并結(jié)合報告的內(nèi)容，寫了培訓(xùn)收獲。

4、豐富組織生活

公司黨委在今年5、6兩月，分兩批組織187名黨員赴江西上饒集中營參觀學(xué)習(xí)，黨員們在茅家?guī)X革命烈士紀(jì)念碑前，在迎風(fēng)飄揚的鮮紅黨旗下，齊聲誦讀誓詞。黨員們懷著激動和敬仰的心情參觀了子芳亭、紀(jì)念館、革命烈士公墓、烈士監(jiān)獄等建筑物，行刑室陳列的老虎凳、囚籠、辣椒水壺等刑具，再現(xiàn)了國民黨反動派的殘忍，從另一側(cè)面反映了共產(chǎn)黨人的堅韌和信念。紀(jì)念館內(nèi)詳實的歷史資料，讓黨員們在了解革命戰(zhàn)士生平事跡的同時，更加緬懷先烈，堅定了繼承先烈遺志，為新時期經(jīng)濟建設(shè)建功立業(yè)、無私奉獻的信心和決心。

三、抓實作風(fēng)建設(shè)1、黨委班子團結(jié)奮進

公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子超前思維，追求卓越,緊緊圍繞抓好黨建促發(fā)展的要求以及公司年度方針目標(biāo)，充分發(fā)揮了各基層黨組織的政治核心作用，不斷挑戰(zhàn)自我，為各公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供了強大的精神動力。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子務(wù)實創(chuàng)新，嚴(yán)于律己，寬以待人，團結(jié)齊心。

2、黨內(nèi)互助蔚然成風(fēng)

黨委春節(jié)走訪慰問困難黨員、員工已形成制度，今年七一前夕，為積極響應(yīng)市委市政府關(guān)于開展植綠護綠活動的號召，發(fā)揮我們各支部和每位共產(chǎn)黨員在創(chuàng)建園林城市中的先鋒模范作用，公司黨委組織開展了先鋒林建設(shè)捐款活動。經(jīng)廣泛宣傳，積極發(fā)動，各黨（總）支部累計捐款額達1萬元。每位黨員都慷慨解囊，為建設(shè)先鋒林、美化姚城城市環(huán)境、提升本市整體形象盡了一份義務(wù)和責(zé)任。

201*年，黨委雖然做了以上實質(zhì)性的工作，但不足之處也比較明顯：

一是在黨建工作中存在重行政輕黨建的思想意識：二是黨員素質(zhì)教育力度不夠：三是黨員先鋒模范作用發(fā)揮欠強：

四是黨組織協(xié)調(diào)經(jīng)濟工作矛盾的職能發(fā)揮不足

在即將到來的201*年，公司迫切需要黨組織擔(dān)負(fù)起促進企業(yè)和諧發(fā)展、人才培養(yǎng)、文化建設(shè)的重任，督促各公司對《勞動合同法》的執(zhí)行，對員工權(quán)益的保障：

一、黨組織首先要抓好黨員隊伍建設(shè)，抓好組織學(xué)習(xí)、人才培養(yǎng)、堅定黨員理想信念、增強黨員服務(wù)意識教育等工作。黨組織要為企業(yè)培養(yǎng)正氣、誠信、忠誠、愛心、包容的領(lǐng)導(dǎo)人；黨員干部要加強自身的學(xué)習(xí)，不斷提升自我素質(zhì)，在工作中保持較強的黨性、責(zé)任心、道德和心態(tài)，黨員自身不僅要在工作、生活、學(xué)習(xí)中作好表率，加強學(xué)習(xí)，自我奉獻，還應(yīng)該想群眾所想、急群眾所急，真正成為受群眾歡迎和愛戴的人。

二、要加強與員工的溝通，增強對一線員工和老職工的關(guān)愛，通過豐富多彩的企業(yè)文化活動增強企業(yè)的凝聚力，從而促進企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。

三、在新形勢下黨建工作思路必須創(chuàng)新。各基層黨組織在黨建工作中一定要做實、做細(xì)，要讓群眾切實感受到黨員干部的先鋒模范作用。

四、公司黨委結(jié)合企業(yè)經(jīng)營發(fā)展實際，把學(xué)習(xí)宣貫工作列入公司重大議事日程，充分發(fā)揮《富達人》報、富達內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺、黑板報、宣傳窗等載體的優(yōu)勢，及時、有效地宣傳報道各公司特別是基層的學(xué)習(xí)情況；在學(xué)習(xí)中要聯(lián)系實際，狠抓落實，做好四個結(jié)合，一是要與貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀相結(jié)合。加大自主創(chuàng)新力度，保護工作環(huán)境,發(fā)動廣大員工大力開展節(jié)能降耗、降本增效、合理化建議、革新創(chuàng)新、品牌培育等活動，創(chuàng)建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)，實現(xiàn)企業(yè)的全面、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。二是要與構(gòu)建和諧企業(yè)相結(jié)合。大力營造和諧文化氛圍，通過豐富多彩的文化活動，激發(fā)員工的潛能，通過各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)提高全員素質(zhì)，通過黨、工、團一體化有效機制來推動和諧企業(yè)、和諧車間、和諧班組、和諧崗位的創(chuàng)建，為員工排憂解難，多辦實事、辦好事，切實維護員工的合法權(quán)益。三是要與加強黨的先進性建設(shè)相結(jié)合。增強理想信念教育,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，進一步抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，強化領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，突出黨員的先鋒模范作用，不斷提升領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)。加強經(jīng)營管理人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)造就一支德才兼?zhèn)�、適應(yīng)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和未來發(fā)展所需要的后備領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍，積極開展特色黨支部、黨員先鋒崗創(chuàng)建活動。四是與完成年度方針目標(biāo)、理清明年思路相結(jié)合。按照年初制定的方針目標(biāo)任務(wù)，逐一進行梳理，力爭完成和超額完成全年各項方針目標(biāo)任務(wù)。同時要精心謀劃明年工作，思考企業(yè)的發(fā)展思路，加快推進企業(yè)規(guī)模擴張，促進企業(yè)長足、穩(wěn)定發(fā)展。

中共寧波富達股份有限公司委員會

201*年12月10日

擴展閱讀：201*年黨委工作總結(jié)201*年工作安排

第一部分：201*年工作回顧

一年來，公司黨總支認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六大六中全會精神和“三個代表”重要思想，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中心，以構(gòu)建和諧、促進文明、提升效益、打造一流企業(yè)為目標(biāo)，深入扎實地抓好以“創(chuàng)建安全穩(wěn)定和諧企業(yè)為目標(biāo)的黨建思想政治工作，較好地發(fā)揮了黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，調(diào)動了各方面積極因素，為企業(yè)強勁發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。全年公司完成產(chǎn)值萬元，安全、生產(chǎn)、利潤等經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)創(chuàng)同期歷史最好水平，職工收入大幅增加職工生活面貌面貌煥然一新。企業(yè)實現(xiàn)健康穩(wěn)定和諧發(fā)展。一年來公司黨總支主要抓了以下幾方面的工作：

一、加強黨的建設(shè)，始終保持先進性。

（一）、加強黨的建設(shè)，始終保持先進性。就是要堅持黨員教育的制度化、經(jīng)常化。我院黨總支年初結(jié)合黨中央提出的《關(guān)于加強建立經(jīng)常性教育意見》的要求，專門下發(fā)了《關(guān)于進一步作好建立健全保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制工作的通知》，建立健全了保持黨員先進性教育的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制、管理監(jiān)督機制。各基層黨支部根據(jù)黨總支的部署，緊密聯(lián)系生產(chǎn)實際，都較好地開展了各具特色的“保持先進性、崗位做奉獻”為內(nèi)容的主題實踐活動。地測支部黨把黨的基礎(chǔ)知識印發(fā)成小冊子印發(fā)到各隊，組織職工學(xué)習(xí)。如葉洪學(xué)鉆機從機長到班組長都是黨員，被勘察支部列為“黨員先鋒鉆”，在黨員模范作用下，使該鉆機不論是鉆探效率還是文明生產(chǎn)始終一馬當(dāng)先，很好的帶動其他鉆機形成了你

追我趕的局面。測繪分公司黨支部開展的“黨員先鋒崗”活動，黨員在工作上都較好地發(fā)揮了榜樣示范作用，帶領(lǐng)職工攻堅克難，爭時間搶速度，調(diào)動了廣大職工的積極性，有力地促進了測繪任務(wù)的完成。

（二）、加強黨建基礎(chǔ)工作，發(fā)揮好組織“兩個作用”。公司黨總支根據(jù)企業(yè)實際，切實加強了黨支部建設(shè)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。根據(jù)工作需要，及時調(diào)整了基層黨支部的設(shè)置，成立測繪分公司黨支部。挑選政治素質(zhì)好、綜合能力強的同志擔(dān)任各支部成員，選好配強了支部班子。為提高支部書記的素質(zhì)，黨總支采取以會代訓(xùn)，經(jīng)驗交流，黨務(wù)培訓(xùn)等形式，不斷提高支部書記的工作能力。

公司黨總支開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的“五好”支部競賽活動，制訂了競賽考核實施細(xì)則，把產(chǎn)值、效益、安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)也納入到考核范圍，把黨建工作融入到生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)之中，使黨建和生產(chǎn)經(jīng)營工作做到了相互依存，互相促進，同唱一臺戲。通過競賽調(diào)動了黨員在生產(chǎn)工作中積極性，增強黨支部的戰(zhàn)斗力、號召力和凝聚力，實現(xiàn)了支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

加強了黨員隊伍建設(shè)，注重對積極分子教育和培養(yǎng)。黨總支始終以“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展、成熟一個發(fā)展一個”的原則，把好新黨員的“入口關(guān)”，今年又有了4名優(yōu)秀積極分子被發(fā)展為預(yù)備黨員。進一步加強了對生產(chǎn)一線、管理干部、青年知識分子的培養(yǎng)、教育和考察力度。特別是對發(fā)展對象，黨總

支安排他們聽黨課，組織參加集團公司舉辦的入黨積極分子培訓(xùn)班。為了使他們早日成熟，把他們放到實際工作中進行鍛煉。201*年又有7人向黨組織遞交了入黨申請書，擴大了入黨積極分子隊伍。

我們堅持民主評議黨員工作。根據(jù)集團公司民主評議黨員的要求，嚴(yán)格按照民主評議黨員的方法步驟、時間安排、具體要求，對每個黨員一年的表現(xiàn)作了客觀評價，合格率為100%。通過測評鼓勵了先進，鞭策了落后，增強了廣大黨員的黨性觀念，促進公司的穩(wěn)定和發(fā)展

（三）、加強班子和干部隊伍建設(shè)，為企業(yè)和諧發(fā)展提供堅強的組織保證。根據(jù)集團公司黨委關(guān)于開展“四好”班子活動的要求，我公司黨總支結(jié)合實際,制定《公司開展創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動的實施方案》，明確了創(chuàng)建“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子活動的指導(dǎo)思想。在開展此項活動中，堅持了以理論建設(shè)為根本、能力建設(shè)為重點、作風(fēng)建設(shè)為基礎(chǔ)、制度建設(shè)為保證，推進公司領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。在重大事項上，做到了集體研究、共同決策，使班子成員做到相互支持、相互尊重、相互關(guān)心，消除誤解、明確方向，提高班子的戰(zhàn)斗力。

堅持黨管干部的原則，抓好干部隊伍建設(shè)，為公司持續(xù)、快速發(fā)展提供智力支持和人才保證。公司實施了人才發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真落實公司對技術(shù)骨干、優(yōu)秀工人的優(yōu)惠政策，做到政治上關(guān)心、生活上幫助、工作上支持，為他們成長創(chuàng)造良好的工作生活條件，

今年有20余人參加了各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，25人參加了繼續(xù)教育，有4人晉升為高級工程師，8人晉升為工程師，4名同志獲得了本科學(xué)歷。全院中專以上學(xué)歷達到90人。為科級以上干部進行了體檢，建立了健康檔案。鼓勵職工自學(xué)成材，制定《重點專業(yè)人才培養(yǎng)方案》，對優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才予以獎勵和重用，在今年的科技工作表彰會上，名優(yōu)秀人才受到了表彰。

（四）、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，為創(chuàng)建和諧企業(yè)保駕護航。在年初的根據(jù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部職責(zé)和分工情況，劃分了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任區(qū)；重點開展了黨章、榮辱觀教育、組織黨員干部開展了以學(xué)習(xí)《黨章》、《中共中央關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《懲治和預(yù)防腐敗實施綱要》、《胡錦濤總書記6.25講話》、《兩個條例》為主要內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育活動，并開展了自查自救活動，填寫了《貫徹落實“規(guī)定”自查自糾情況統(tǒng)計表》。積極積極探討和研究新形勢下黨風(fēng)廉政建設(shè)新方法、新途徑，積極參與舉辦的論文研討會，初步建立了教育、制度、監(jiān)督并重的懲防體系。結(jié)合廉政文化建設(shè)，開展形式多樣的宣傳教育活動和知識競賽活動。班子成員及科級干部都能嚴(yán)格要求自己，做到了廉潔自律，切實起到了表率帶頭作用，全年未發(fā)現(xiàn)違反政策現(xiàn)象。

二、重視黨員、干部的思想政治素質(zhì)教育，增進理論學(xué)習(xí)與實踐工作的有機結(jié)合。

（一）、公司黨總支在加強黨員理論學(xué)習(xí)，抓好黨員隊伍的思想建設(shè)方面凸現(xiàn)了一個“實”字。即：實實在在地學(xué)習(xí)，實實在在地思考，取得了實實在在的效果。一是創(chuàng)新了學(xué)習(xí)形式，實行集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合，靈活掌握學(xué)習(xí)時間。黨總支堅持每月2次中心組學(xué)習(xí)制度和黨員學(xué)習(xí)2月一次，各支部根據(jù)生產(chǎn)實際情況制定學(xué)習(xí)計劃，勘察支部、測繪支部將學(xué)習(xí)時間重點放在了施工淡季。截至目前已組織中心組學(xué)習(xí)21次，全體黨員學(xué)習(xí)5次，勘察支部、測繪支部在3月份以前根據(jù)要求已經(jīng)組織了黨員學(xué)習(xí)，妥善處理了工學(xué)矛盾。二是有針對性的選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容。根據(jù)集團公司黨委的要求及生產(chǎn)經(jīng)營形勢的發(fā)展，公司黨總支組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆六中全會精神，深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想；組織學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》、《胡錦濤總書記6.25講話》》、《201*年政府工作報告》和《集團公司黨委201*年總結(jié)201*年安排》、《馮林總經(jīng)理在年中工作會議上的講話》等文章。通過一年的學(xué)習(xí)，黨員干部的思想道德修養(yǎng)得到提高，思維能力得到加強。

（二）、我公司黨總支將榮辱觀學(xué)習(xí)教育宣講活動與主題為“形勢、目標(biāo)、責(zé)任”的形勢任務(wù)教育活動結(jié)合開展，為今年各項工作創(chuàng)水平、上臺階奠定堅實的思想基礎(chǔ)。深入開展了以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育活動，并將其作為領(lǐng)導(dǎo)干部和職工思想政治教育一項的重要內(nèi)容，召開政工例會進行了部署，舉辦了專題報告會，印發(fā)了宣傳材料，組建了宣講

團，在基層支部舉辦了3場宣講會，進行宣傳鼓動，引導(dǎo)廣大干部職工樹立愛崗敬業(yè)、誠實守信、團結(jié)奮進、爭創(chuàng)一流的良好職業(yè)道德，形成了“知榮辱、講正氣、樹新風(fēng)、促和諧”的良好風(fēng)尚，進一步增強了企業(yè)的凝聚力和核心競爭力。黨總支組織院黨政主要領(lǐng)導(dǎo)深入基層，面對面向職工講活源、講發(fā)展、講挑戰(zhàn)，使職工了解了企業(yè)的現(xiàn)狀和未來的發(fā)展前景。

（三）、“以人為本”關(guān)心職工的思想和生活問題，關(guān)心職工的思想和生活問題，幫助職工排憂解難。勘察支部、測繪支部通過堅持每月一次的家訪制度，及時掌握了職工的思想動態(tài)、工作生活情況，并根據(jù)職工存在的一些困難，通過開現(xiàn)場辦公會、職工談話等形式，征求意見，改進管理，解決問題，確保生產(chǎn)秩序穩(wěn)定和職工隊伍思想穩(wěn)定。領(lǐng)導(dǎo)堅持下基層、下班組制度，與職工和諧共處。在端午、中秋兩節(jié)之際，我院黨政領(lǐng)導(dǎo)放棄節(jié)日，不辭辛苦，帶著慰問品到扎尼河、寶日希勒、伊敏、海拉爾、嵯北等野外施工現(xiàn)場慰問職工，與其共度佳節(jié)。我院黨總支通過以“人性化”教育為手段，使職工增強了對企業(yè)的信任感、理解感和主動感，特別是我院蓬勃發(fā)展的勢頭，更讓職工浮了眼、定了神、收了心。目前職工隊伍顯現(xiàn)了“五多五少”的良好局面。即：主動要求工作的人多了，提革新建議的人多了，好學(xué)上進的人多了，自覺遵章的多了，各負(fù)其責(zé)的人多了，而打退堂鼓的人少了，說三道四的人少了，挑肥揀瘦的人少了，磨洋工的人少了，嫌累找工資的少了。

(四)、抓好宣傳工作，為企業(yè)的改革發(fā)展造勢。今年，我院

各支部都結(jié)合本單位、本部門的行業(yè)特點，充分利用通過新聞媒體、簡報、演講、座談等多種形式，宣傳重點工程、宣傳安全生產(chǎn)、宣傳企業(yè)精神，宣傳先進事跡，用身邊先進典型的人和事引導(dǎo)和影響職工，樹立責(zé)任意識，干好本職、體現(xiàn)自身價值，努力營造一個健康向上、奮發(fā)有為的輿論環(huán)境。例如宣傳了集團公司勞動模范彭國維、千里闖市場的邢存勤、一線機長魏召富。通過大張旗鼓的宣傳這些人身上的閃光點，在全院上下形成了“學(xué)習(xí)先進”、“崇尚先進”、“爭當(dāng)先進”的良好氛圍。同時加大了對外宣傳力度，利用各種外宣平臺，積極向外界展示企業(yè)良好形象，促進企業(yè)對外開放工作的深入開展。截止10月末，在大雁礦工報或電視臺刊登與播出稿件80篇，其中在魯能報上發(fā)表一篇。

三、精神文明建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)成果顯著。始終堅持建設(shè)和諧勘測公司的工作思路，把企業(yè)文化建設(shè)與精神文明創(chuàng)建工作相結(jié)合。

（一）、精神文明建設(shè)扎實推進。認(rèn)真貫徹落實集團公司精神文明建設(shè)規(guī)劃，根據(jù)企業(yè)實際，制定了《勘測公司201*201*年精神文明建設(shè)規(guī)劃》，為搞好創(chuàng)建活動提供了保證和奮斗目標(biāo)。圍繞自治區(qū)級文明單位復(fù)檢展開工作，整理了內(nèi)頁資料，美化辦公環(huán)境，順利通過復(fù)檢。深入開展了集團公司黨委提出的“知榮辱、愛企業(yè)、促和諧”為主題文明禮儀系列活動并與“八榮八恥”相結(jié)合，大力宣傳“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的20字基本道德規(guī)范和社會主義榮辱觀。堅持培育四有職工隊伍，經(jīng)常性的開展了文明單位，文明職工、

文明家庭等系創(chuàng)建活動，提高職工隊伍的思想道德素質(zhì)。加強環(huán)境建設(shè)，在春季衛(wèi)生會戰(zhàn)中，共清理垃圾10噸，清整道路4000延長米，凈化了辦公環(huán)境和周邊居民生活環(huán)境。5月份開展了全方位的滅鼠滅蟑除害活動。為教育職工養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，提高健康意識，自辦了“健康教育專欄”。所有這些，都為養(yǎng)成科學(xué)、健康、文明的生產(chǎn)生活方式起到了積極的促進作用。以“創(chuàng)建安全穩(wěn)定和諧企業(yè)”為主線，加強社會治安綜合治理工作，積極配合集團公司認(rèn)真開展了社會治安綜合治理工作宣傳月活動和五五普法活動。加大了對勘察測繪野外物資管理力度。（二）、企業(yè)文化建設(shè)深入人心在集團公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，開展了一系列具有自己企業(yè)文化特色的創(chuàng)建活動，樹立了良好的企業(yè)形象。成功召開了企業(yè)文化建設(shè)座談會，客觀總結(jié)分析我院文化建設(shè)現(xiàn)狀，修改和制定《設(shè)計院201*年201*年企業(yè)文化建設(shè)發(fā)展規(guī)劃》和《設(shè)計院201*年企業(yè)文化建設(shè)實施意見》，明確了企業(yè)文化建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、工作目標(biāo)和主要任務(wù)，推動了企業(yè)文化建設(shè)進程。在實踐中，企業(yè)文化建設(shè)的重要性已被廣大干部職工接受和認(rèn)同，企業(yè)經(jīng)營理念、管理思想、職業(yè)道德、思維方式、價值準(zhǔn)則等得到進一步培育和塑造，“團結(jié)、誠信、卓越、創(chuàng)新”的企業(yè)精神得到進一步弘揚。職工工作、生活條件（環(huán)境）逐步改善。在黨日和自治區(qū)60周年大慶之際，我院黨總支精心安排了“慶七一、向黨的生日獻禮”等系列活動，把黨日活動與全面完成生產(chǎn)任務(wù)、加強黨員思想教育、弘揚黨的先進性，增強黨的凝聚力有機地結(jié)合起來，推動了企業(yè)安全文明

生產(chǎn)和各項工作的有效開展。

(三)推進和諧企業(yè)建設(shè)，加快企業(yè)發(fā)展。黨總支印發(fā)了《勘測公司建設(shè)和諧企業(yè)活動方案》，確立了一個主題和三個目標(biāo)。即：圍繞“從我做起，建設(shè)安全、穩(wěn)定、和諧大雁”的主題活動的目標(biāo)和要求，通過抓好和諧企業(yè)建設(shè)工作，實現(xiàn)企業(yè)與職工和諧、企業(yè)與市場和諧、職工之間人際關(guān)系的和諧。公司利用宣傳欄、簡報等形式宣傳了建設(shè)和諧企業(yè)的重要意義�；鶎铀膫�支部分別召開座談會對此項活動開展進行討論，在職工中形成了建設(shè)和諧企業(yè)的良好氛圍。同時把培育和諧文化建設(shè)同經(jīng)濟效益、人才培養(yǎng)、安全生產(chǎn)、職工生活等多方面結(jié)合起來開展，取得良好的效果。

四、五、發(fā)揮工團作用，維護職工利益，增強企業(yè)凝聚力（一）、工會充分發(fā)揮了橋梁紐帶作用。從民主政治建設(shè)入手，認(rèn)真履行職責(zé)，加強民主管理、完善“廠務(wù)公開”制度。深入實施了“職工之家”創(chuàng)建活動、開展合理化建議、科技創(chuàng)新、崗位練兵等活動，組織職工參加了集團公司工會組織的崗位練兵技術(shù)比武活動，取得優(yōu)異的成績。工會還因地制宜地開展形式多樣的文體活動，豐富職工文化生活，組織參加環(huán)城賽、十一合唱比賽、籃球賽。開展送溫暖活動，并擴大覆蓋面，使更多的職工享受到企業(yè)發(fā)展帶來的成果，春節(jié)期間共走訪困難職工9家，發(fā)放米面9袋，為職工解決燃眉之急。

（二）、堅持以黨建帶團建，推動青年工作不斷發(fā)展。團總支實施青年人才工程，青年文明號活動、青年安全示范崗等活動

的有效開展，充分發(fā)揮團員青年的生力軍和先鋒隊作用。團總支被集團公司團委授予“五四紅旗團總支”榮譽稱號。

第二部分：201*年工作安排

201*年黨總支工作的指導(dǎo)思想是：高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七精神，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，創(chuàng)新黨建基礎(chǔ)工作，提高干部整體素質(zhì)，企業(yè)文化建設(shè)、職工隊伍建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，繼續(xù)發(fā)揚和保持先進性教育活動中呈現(xiàn)出的良好精神風(fēng)貌和扎實的工作作風(fēng)，不斷把黨的先進性建設(shè)提高到一個新水平，團結(jié)帶領(lǐng)職工群眾，扎實工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，全面完成各項經(jīng)濟奮斗目標(biāo)和工作任務(wù)，為和諧企業(yè)建設(shè)做出的更大的貢獻。

一、加強黨建基礎(chǔ)工作，促進黨建工作再上新臺階（一）、學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，提升干部職工理論素質(zhì)堅持和完善中心組每月兩次的學(xué)習(xí)制度，結(jié)合實際不斷改進中心組的學(xué)習(xí)方式、方法，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神。為進一步規(guī)范廣大職工政治學(xué)習(xí)有關(guān)制度，堅持黨員2月1次的學(xué)習(xí)制度。對基層各支部的政治學(xué)習(xí)加強檢查、指導(dǎo)和輔導(dǎo)，保證學(xué)習(xí)效果。通過理論學(xué)習(xí)，促使黨員干部思想觀念有明顯轉(zhuǎn)變，促進各項措施的落實。]

（二）、扎實開展創(chuàng)建“好班子”活動，發(fā)揮黨組織政治核心作用

1、加強班子建設(shè)。認(rèn)真貫徹落實集團公司黨委《關(guān)于開展“四好”

領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動的實施意見》，深入開展以政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好為主要內(nèi)容的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班

子創(chuàng)建活動，以創(chuàng)建活動促進領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)。加強班子的理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真堅持中心組學(xué)習(xí)制度采取多種方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、宏觀政策、管理知識等。在學(xué)習(xí)過程中，要堅持理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用，認(rèn)真研究解決公司改革發(fā)展中重大問題和涉及職工群眾根本利益的迫切問題，提高學(xué)習(xí)的針對性和實效性，為創(chuàng)建“四好”班子奠定堅實的思想基礎(chǔ)。在民主生活會上堅持集體決策、民主決策、抓好分工合作，形成團結(jié)一致干事業(yè)，同心同德謀發(fā)展的團結(jié)和諧氛圍，提高了公司班子的決策水平和能力。

3、加強黨的基層組織建設(shè)。黨的基層組織是把黨的路線、方針、政策以及公司各項決定落實到基層的重要組織保證，為此公司黨總支將加強黨支部建設(shè)作為明年黨建工作的重點，公司黨總支將以創(chuàng)建“五好”支部為目標(biāo)，完善競賽規(guī)則，加強黨的基礎(chǔ)工作，做到年初有計劃、年中有檢查、年底有考評，把“五好”支部建設(shè)作為一項黨建基本要求應(yīng)用于構(gòu)建和諧企業(yè)的全過程中。對在年末考核中優(yōu)秀的支部予以表彰，對創(chuàng)建活動開展不好的支部進行批評。

4、認(rèn)真開展民主評議黨員工作工作。公司黨總支將按照上級的具體要求，以四個基層黨支部為單位組織全體黨員開展了民主評議黨員工作，為使黨員能夠看到自身的不足，要求每名黨員填寫自我評議表，評議中全體黨員都從互相關(guān)心、互相幫助的角度出發(fā)，在相互肯定成績的同時也互相指出對方在工作中的不足和需要加強努力的方向，通過民主測評使黨員干部提高認(rèn)識。

5、圍繞加快發(fā)展，加強人才隊伍建設(shè)。各支部要認(rèn)真貫徹落實公司“人才興企”戰(zhàn)略，按照用好在崗人才，留住有用人才，引進急需人才，培養(yǎng)后備人才的原則，切實抓好人才工作的每一個環(huán)節(jié)。鼓勵職工鉆研業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)深造，對通過自身努力并取得專業(yè)學(xué)歷和從業(yè)資格的，按規(guī)定給予獎勵。要優(yōu)化生活環(huán)境，實行人性化管理，盡可能地改善職工的辦公環(huán)境，使其全身心地投入到工作中。重點專業(yè)組要組織好被培養(yǎng)人的總結(jié)考核工作，嚴(yán)格按照獎懲辦法執(zhí)行。通過以上舉措，使公司上下形成鼓勵人才干事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干好事業(yè)的良好環(huán)境。繼續(xù)做好發(fā)展黨員工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。重點在青年職工和生產(chǎn)一線中發(fā)展黨員，努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,使黨員成為公司優(yōu)秀的人力資源。堅持對遞交入黨申請書的職工進行培訓(xùn)。動員部分職工填寫入黨申請書，擴大入黨積極分子隊伍。

（三）、抓住重點，突出關(guān)鍵點，打造黨風(fēng)廉政建設(shè)亮點。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照“一級抓一級”、和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，將黨風(fēng)廉政建設(shè)的目標(biāo)、具體任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)分解落實，定期檢查，細(xì)化考核，并與領(lǐng)導(dǎo)干部簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。堅持開展好黨風(fēng)廉政教育。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)，黨員干部帶頭學(xué)習(xí)兩個《條例》和胡錦濤總書記在中紀(jì)委會議上的講話和集團公司紀(jì)委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的通知。明年公司黨總支將組織黨員干部觀看反腐倡廉教育影片、舉辦黨風(fēng)廉政知識競賽活動和撰寫廉政論文等形式，確保黨風(fēng)廉政教育取得較好效

果。

二、抓企業(yè)思想政治工作，創(chuàng)穩(wěn)定的工作環(huán)境

（一）深化“發(fā)展、和諧、創(chuàng)新”主題教育活動。形勢任務(wù)教育是企業(yè)一項經(jīng)常性的思想政治工作。明年年我院將再開展一次以“發(fā)展、和諧、創(chuàng)新”為主題的新一輪形勢任務(wù)教育活動并進行安排部署。各支部要把新一輪主題教育活動貫穿全年工作，把思想觀念是否轉(zhuǎn)變、隊伍素質(zhì)是否提高、任務(wù)目標(biāo)是否明確、工作思路是否創(chuàng)新、發(fā)展措施是否落實、經(jīng)營指標(biāo)是否完成，作為衡量主題教育活動效果的標(biāo)準(zhǔn)，組織廣大干部職工認(rèn)真分析勢，進一步統(tǒng)一思想、堅定信心、凝聚力量，把職工的積極性充分調(diào)動起來，確保全年奮斗目標(biāo)的實現(xiàn)。

（二）、切實做好深入細(xì)致的思想政治工作，創(chuàng)造穩(wěn)定的經(jīng)營環(huán)境。各支部要本著“群眾利益無小事”的原則通過多種工作方法，爭取主動為職工多辦實事、辦好事，做得人心、暖人心的工作�？辈熘Р俊�測繪支部要繼續(xù)堅持每月一次的家訪制度，通過家訪了解職工家庭生活狀況，幫助職工排憂解難。各支部成員要提高思想教育工作能力，處理問題時要本著預(yù)防為主，教育疏導(dǎo)，防止激化的原則，對職工動之以情、曉之以理努力把矛盾和不穩(wěn)定因素化解在支部，化解在萌芽狀態(tài)之中，為企業(yè)發(fā)展穩(wěn)定創(chuàng)造一個良好的經(jīng)營環(huán)境。

（三）、認(rèn)真抓好黨員教育工作。要以完善先進性長效機制為目標(biāo)，進一步落實中央《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》的文件精神，鞏固和擴大先進性教育活動成果。公司所屬各黨支部要

認(rèn)真抓好文件精神的學(xué)習(xí)貫徹，把這些文件作為黨員和干部思想教育的重要內(nèi)容，結(jié)合工作實際，完善黨員學(xué)習(xí)、教育、培訓(xùn)制度，保證黨員集中學(xué)習(xí)的時間和質(zhì)量。黨總支將開展“保持先進性、爭做時代先鋒”主題教育活動，使黨元干部始終保持先進性。（四）、加強宣傳教育工作。各支部要結(jié)合本單位、本部門各自的工作特點，通過新聞媒體、演講、報告、座談等形式宣傳黨的十七大精神。各支部在宣傳十七大的過程中要注意四個結(jié)合。即：一是把宣傳貫徹十七大精神同明年工作思路相結(jié)合，指導(dǎo)明年黨建工作。二是把宣傳貫徹十七大精神同生產(chǎn)經(jīng)營工作相結(jié)合，宣傳明年生產(chǎn)工作中的重點工程，起到加油鼓勁作用。三是把宣傳貫徹十七大精神同企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展相結(jié)合，將十七大精神作為企業(yè)發(fā)展的理論基礎(chǔ)。四是把宣傳貫徹十七大精神同發(fā)揮黨員的“旗幟”作用相結(jié)合，挖掘宣傳先進人物、典型事跡，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。各支部要按照黨總支制定宣傳報道辦法，積極撰寫稿件兌現(xiàn)指標(biāo)，對完不成的單位，對支部書記給予處罰。

三、開展文明創(chuàng)建活動，推進企業(yè)文化建設(shè)。

（一）、以“和諧企業(yè)建設(shè)”為主題，深入開展文明單位創(chuàng)建工作。各支部要深入學(xué)習(xí)《公民道德實施綱要》，堅持開展“三德”教育，突出全員參與，促進廣大職工爭當(dāng)文明職工，爭創(chuàng)文明家庭，爭創(chuàng)文明班組的意識，形成良好的社會風(fēng)尚。加強在創(chuàng)建活動中注重樹立和宣傳先進典型，充分發(fā)揮典型的示范導(dǎo)向作用，加強共建和諧企業(yè)、和諧社會意識的教育。公司明年將開展“爭創(chuàng)文明班組、文明家庭、爭做文明職工”評比工作�？辈熘�

部、地測服務(wù)中心支部圍繞集團公司級文明單位驗收工作，提前準(zhǔn)備內(nèi)頁資料。

（二）、以“和諧企業(yè)建設(shè)”為主題，推進企業(yè)文化建設(shè)1、公司黨總支將堅持以“和諧企業(yè)建設(shè)”的主題，在汲取魯能集團和大雁集團積淀的優(yōu)良傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，深入挖掘企業(yè)內(nèi)涵，培育和諧優(yōu)秀特色鮮明的企業(yè)文化，使“團結(jié)誠信卓越創(chuàng)新”的企業(yè)精神文化得以傳承、提煉和延伸。明年要按照集團公司企業(yè)文化建設(shè)要求，積極開展企業(yè)文化建設(shè)活動，利用重大節(jié)慶日、紀(jì)念日等開展職工演講、座談、競賽和多種形式的文化教育活動，寓教于事，寓教于樂。深入開展班組文化建設(shè)，建立與企業(yè)文化相互適應(yīng)的班組文化，引導(dǎo)讓員工自覺地用企業(yè)價值觀、企業(yè)精神規(guī)范自己的言行，為企業(yè)樹立良好的內(nèi)外部形象。以質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化為基礎(chǔ)，加強安全文化建設(shè)。

2、以“和諧企業(yè)建設(shè)”為主題，推進穩(wěn)定平安企業(yè)建設(shè)公司認(rèn)真組織開展“創(chuàng)建平安穩(wěn)定企業(yè)”為主要內(nèi)容的社會治安綜合治理工作，推進了內(nèi)部治安防范工作，實現(xiàn)人防物防技防的三結(jié)合，做好防盜工作，特別是重點部位和野外施工點，一定要加強夜間檢查和防火檢查，。

把穩(wěn)定工作擺上突出位置，切實做好信訪工作;建立健全矛盾糾紛排查和調(diào)處機制，完善信訪工作制度。各支部積極召開各種形式座談會，征求意見，聽取呼聲，暢通信訪渠道，變上訪為下訪，變被動等待為主動處理，定期開展不穩(wěn)定因素和矛盾糾紛排查調(diào)處工作，有效預(yù)防并妥善處理群體性事件，把矛盾糾紛化解

在萌芽狀態(tài)

四、加強群團組織建設(shè)，合力推進企業(yè)發(fā)展

要進一步加強黨對群團組織的領(lǐng)導(dǎo)，鼓勵和引導(dǎo)群團組織緊緊圍繞公司中心工作，發(fā)揮各自的優(yōu)勢，進一步推進和諧企業(yè)的建設(shè)。

工會要認(rèn)真貫徹執(zhí)行《企業(yè)工會工作條例》，在加強工會自身建設(shè)的同時，不斷推動以職代會為主要形式的企業(yè)民主管理工作，繼續(xù)深入開展廠務(wù)公開工作，切實代表和維護職工合法權(quán)益，充分發(fā)揮工會組織和職工群眾的積極作用。要深入開展“安康杯”競賽、合理化建議和群眾安全系統(tǒng)工作，加大創(chuàng)建“職工之家”、“職工小家”的力度，加大扶貧幫困力度和擴大送溫暖工程的覆蓋面，使真正困難職工都能感受到企業(yè)的溫暖。要深入開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動和職工隊伍素質(zhì)建設(shè)，努力提高職工的整體素質(zhì)和綜合能力，團結(jié)和動員廣大職工群眾為實現(xiàn)公司經(jīng)濟發(fā)展和全面進步做貢獻促進企業(yè)與職工的協(xié)調(diào)發(fā)展。

團總支要落實好黨建帶團建工作，加強團組織的自身建設(shè)，努力探索新思路，找準(zhǔn)工作結(jié)合點、切入點，使青工生力軍作用真正發(fā)揮出來。要以“三杯”競賽為載體，加強對青工隊伍的文化道德、政治理論、專業(yè)技能的培養(yǎng)，提高青工隊伍綜合素質(zhì)。扎實開展“青年崗位能手”、“青年文明號”“青年安全示范崗”等活動，激勵團員立足崗位為企業(yè)發(fā)展做出貢獻，根據(jù)青年自身的特點，開展多種積極有益的、豐富多彩的文體活動，調(diào)動團員青年工作主動性。

五、繼續(xù)做好女工、計劃生育、武裝、民族、反邪教等工作。

友情提示：本文中關(guān)于《201*年度黨委工作總結(jié)及201*年工作重點》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，201*年度黨委工作總結(jié)及201*年工作重點：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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